山东公车改革时间表
坚持社会化、市场化方向，改革公务用车制度。
改革公务用车实物配给方式，取消一般公务用车，保留必要的执法执勤、机要通信、应急和特种专业技术用车及按规定配备的其他车辆。普通公务出行由公务人员自主选择，实行社会化提供。取消的一般公务用车，经鉴定达不到节能减排环保标准要求的，进行报废处置;其他车辆采取公开招标、拍卖等方式公开处置。
公务用车制度改革后，适度发放公务交通补贴，不得以车改补贴的名义变相发放福利。
公车改革方向已经确定，但在中央车改实施细则出台之前，目前乃至今后一个时期，我省党政机关公务用车仍然执行2012年出台的《山东省党政机关公务用车配备使用管理办法》(以下简称《办法》)。
《办法》规定，正省级领导干部可以配备排气量2.5升(含)、价格38万元(含)以内的轿车，副省级领导干部可以配备排气量2.0升(含)、价格28万元(含)以内的轿车。一般公务用车，配备排气量1.8升(含)、价格18万元(含)以内的轿车。
在这个《办法》出台之前，我省党政机关公务用车的轿车配备标准是，排气量2.0升(含)以下，价格25万元以内。除了调低配备标准之外，《办法》还明确提出，党政机关应当配备使用国产汽车，对自主品牌和自主创新的`新能源汽车，实行政府优先采购;要从严控制配备越野车(含SUV车型)和旅行车(15座以下);一般不配备大、中型客车(16座以上)，工作需要时，可租赁使用;严禁为公务用车增加高档配置或豪华内饰。
《办法》对我省党政机关公务用车的编制核定、使用管理、职责分工和监督等方面，也作出了更为严格的规定：
对公务用车实行编制管理，省级党政机关一般公务用车每20人配备1辆，不足20人的按1辆核定;执法执勤用车不得与一般公务用车重复配备;一个机构两块牌子的单位，按一个单位核定车辆编制;临时机构，不核定车辆编制。各市党政机关公务用车编制参照省级党政机关公务用车编制标准
《办法》对我省党政机关公务用车的编制核定、使用管理、职责分工和监督等方面，也作出了更为严格的规定：
对公务用车实行编制管理，省级党政机关一般公务用车每20人配备1辆，不足20人的按1辆核定;执法执勤用车不得与一般公务用车重复配备;一个机构两块牌子的单位，按一个单位核定车辆编制;临时机构，不核定车辆编制。各市党政机关公务用车编制参照省级党政机关公务用车编制标准
《办法》对我省党政机关公务用车的编制核定、使用管理、职责分工和监督等方面，也作出了更为严格的规定：
对公务用车实行编制管理，省级党政机关一般公务用车每20人配备1辆，不足20人的按1辆核定;执法执勤用车不得与一般公务用车重复配备;一个机构两块牌子的单位，按一个单位核定车辆编制;临时机构，不核定车辆编制。各市党政机关公务用车编制参照省级党政机关公务用车编制标准。
近年来，在执行上述规定的同时，我省对党政机关公务用车中出现的种种问题和现象进行了专项治理，特别是给公车私用上了“枷锁”：严格执行公务用车回单位停放制度，节假日期间除特殊工作需要外一律封存停驶;严格登记和公示用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息;实行公务用车保险、维修、加油政府集中采购和定点制度;党政机关不得对外出租、出借公务用车，不得借用、占用下属单位或其他单位车辆，不得接受企业捐赠车辆。
省纪检部门和省级机关事务管理局介绍，下一步，我省将按照中央和国务院即将出台的公车改革“时间表”，按照我省实施《党政机关厉行节约反对浪费条例》办法确定的“路线图”，积极稳妥推进公务用车的社会化、市场化改革。
展开公务接待服务改革，机关内部接待场所转企改制步伐将加快;推动党政机关公车制度改革，省级改革上半年完成，市县年底前完成……上述改革事项，一直都是社会各界广泛关注的焦点。如今，在公车改革、公务接待服务改革等方面，山东的新进展已经出炉。
多年来，山东各级党政机关积淀了大量资产。截至2013年年底，全省行政事业资产达1.01万亿元，预计在2014年年底达到1.1万亿元。而房产和土地，往往是机关资产的大头。此前，国家有关部委出台了新的《党政机关办公用房建设标准》，要求对办公用房进行清理和规范，今年1月底前完成清理整改任务。近日，山东要求，各级各部门要加快清理进度，确保按时完成任务，实现“应清尽清、应退尽退”。清退的超标准办公用房，由同级机关事务主管部门统一接收并提出调配意见，各部门不得私自安排使用。
在备受关注的公车改革方面，山东也有了新的进展。据了解，目前，山东公车改革方案已基本确定，正在上报国家审批。根据计划安排，省级党政机关公务用车制度改革将在今年上半年完成，市县则将在年底前完成。山东要求，各级机关事务主管部门要结合实际，研究本地区公务出行的市场化保障措施，制定车改后定向化保障车辆的管理办法。
在公务接待服务改革方面，山东将加快机关内部接待场所转企改制步伐。山东省明确，各级各部门要建立健全国内公务接待集中管理、接待单位审批控制、接待费支出总额控制和“接待清单”等制度，完善各地区公务接待费开支标准，统筹利用接待服务资源，加快机关内部接待场所转企改制，推进接待服务工作社会化改革，充分利用社会资源做好公务接待工作。
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