面试的技巧一直是我们老生常谈的问题，掌握一定的面试技巧，会为你的面试加分不少。今天就随小编来看看吧。
1、多带几份简历去面试
谁也不知道面试的情况是怎么样的，如果面试你的人不止一个，但是你却只有一份简历，那么你的简历该给谁呢?多准备精分简历也会表现出你做事比较正规和细致。
2、留心你的身体语言
尽量让自己看起来比较有活力，并且自信机警，你也可以用你的眼神表现你对这份工作的兴趣。
3、注意第一印象和最后的印象。
一般面试的前五分钟在面试中是最关键的，要知道面试官对你的第一印象是最重要的，如果你不能给你的面试官留下深刻的印象，那么你的面试就已经注定了失败。
4、完整的填妥公司的表格
虽然你已经带了简历，但是很多公司仍然会要去你填一份表格，不要说你不需要，这是公司的流程，仔细认真的填完这张表，也会给人留下你做事正规，善始善终的印象。
5、知己知彼
了解你未来雇主的需要，表现出你能够为公司创造的价值，并且展示你适应环境的能力，这样会让面试官对你增加很多的好感。
6、要确保你有适当的技能，知道你的优势。
让对方清楚你的优势，才能让面试官正确估算你的价值，判断录用你到底能够为公司带来多少的好处，这些都是能够帮助你赢得面试的关键。
7、彬彬有礼
不管是对面试官，还是其他接待你的工作人员，不要差别对待，说不准接待你的人就是你以后的同时，面试官也会询问接待这关于你的印象，因此做一个有礼貌的求职者非常的关键，这也是你个人修养的地方。
8、保持自然
不要可以的拘谨，也不要过于随便，不卑不亢的态度就是最适合的，尤其是说话的时候，吐字要清晰，音量也要适中，确保对方能够清楚的听到你的回答。
9、对面试官的问题注意回答
同时要认真聆听面试官的介绍，你可以在适当的时机点头和适当提问，答话，这都是给你面试加分的地方。对待面试官的提问，一般情况下都不要打断对方的提问，不然会让对方觉得你很急躁和不礼貌。
10、注意听者的反应
求职面试过程中要懂得察言观色，根据对方的反应来对自己的语言，语调，音量，说话方式等等进行调整，包括你说话的内容，这样你才能取得良好的面试效果。
11、知之为知之，不知为不知
对于自己不懂的问题，不要不懂装懂，给你面试的人中，除了人事，肯定都是比较专业的人员，你的不懂装懂，回避闪烁和默不作声都是不可取的，不妨坦率的承认自己的不足，这样反而会赢得对方的认可。