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工作计划

时间:2021-06-19 16:19:03 工作计划 我要投稿

【精华】工作计划范文集锦8篇

  时光在流逝,从不停歇,又将迎来新的工作,新的挑战,是时候写一份详细的计划了。你所接触过的计划都是什么样子的呢?下面是小编为大家整理的工作计划8篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【精华】工作计划范文集锦8篇

工作计划 篇1

  部门职能:

  外联部的职责,即利用社联在学校所拥有的的资源,与社会商家进行洽谈,协商,换取活动所得收益,为社联基本运作提供资金,从而锻炼的沟部员的沟通协作能力。其次,积极参予社团内部活动,着重以社联社团活动为媒介,创造最大的经济价值,同时扩大社团在校的影响力。

  管理理念:

  1.团结大多数,紧密极少数。

  2.民主集中原则。关键时刻实行强权政策,一般时刻采取采纳制,少数服从多数的办法.

  3.时刻提高积极性,增强凝聚力量

  具体措施:

  1、入岗培训。

  这是针对新成员而言的。通过入岗培训,新成员可以深入了解外联,对社联的发展状况、价值取向、活动流程、管理制度等都可以进行全面的了解。最本质的是熟练掌握基本的工作素养。

  2、例会交流。

  例会的实行是对上周部内情况的基本总结,并对下周所要做的事一个大体安排。并可以在会上让大家分享自己上周工作上的经验,这样才能保障零散知识和经验不被遗忘和流失,而这些零散的知识和经验可能是外联活动中最需要的。

  3、文化积累。

  一个组织要想维持长久的发展,文化是避不开的话题。部内首先要有一个轻松的气氛这样就可以聚人心,人心齐就可以干好每一件事了,多组织部内活动,这样利于部内团结。

  以下是本学年外联部的工作计划:

  1.干好本职工作,建立良好的资金链保证.

  2.尽快组建完善外联制度,与社团合作保证市场公平。

  3.预计联合社联其它部门与社团在11月中旬举行“我的青春”演讲比赛。

  4.预计在12月31号联合各部举办社联迎新年活动。

  5.预计明年4月份举办社联第一届“爱社联,社团家”征文活动.

工作计划 篇2

  经过一年的相处和锻炼,我觉得自己长大了很多,这期间我对自己职务也有了很多的思考和感受,对于我们班,我觉得在各班委和同学们的共同努力下,也取得了不俗的成绩。但是不可否认的是,这当中依然存在很多的不足,仍然还有很多需要改进的地方。现将本学期工作总结如下:

  一、本学期完成的主要工作:

  1:积极的配合学校、院里和辅导员的工作,认真努力的对待自己的工作,努力完成学校及院里的要求,加强对同学们的思想教育,培养同学们的良好道德品质。

  2.加强班级管理制度,培养同学们的团结互助精神,鼓励同学们积极参加学校举行的各种课外活动。

  3.努力创建优良的班风学风,加强学习活动的开展,促进同学们成绩的巩固和提高,营造良好的班级学习氛围。

  4.定期召开班委会,对即将开展的工作和活动进行整体把握和分析,想出全面的计划方案。同时,也对已经做出的工作进行总结和批评。这可以使各班委认识到自己的不足,并吸取教训加以改正。

  5.在平时,我们班委也注意同学们的思想动态,发现并解决问题。比如有的同学在考察课上讲话,认为考察课不重要,这时,我们的班委就对他们的行为进行劝说,使其认识到其行为对班级学风、班集体荣誉的负面影响。2.设立意见箱,收集同学们对班委会工作的意见和建议;建立了班级qq群,便于及时传达各种信息。

  二、本学期工作中的不足:

  1.班风虽然大有改进,但班上的个别同学学习的积极性还不够,仍有迟到现象,上课也不太积极,仍有讲话现象。部分学生的集体意识不够强,有时不喜欢参加班级组织的活动。

  2.一些班干部的工作能力有待提高,在某些方面上,没有起到一定的带头作用,组织能力有点弱,纪律性不强,团结向上的意识较弱,仍需进一步培养。

  但不管怎样,我们班仍在不断进步,相信在经过不断地学习,我们班会实现质的飞跃,会迈上一个新的台阶。

工作计划 篇3

  为了公司的风险管理,建立规范、有效的风险控制体系,提高风险防范能力,保证公司安全、稳健运行,提高经营管理水平,在与公司企业文化、经营理念和企业价值观匹配的前提下,在《东方商务管理有限公司五年战略发展规划》的指导下,根据本部门的职责和岗位职责,制定本会计年度内和下半年工作计划,具体内容如下:

  一是风险控制管理体系和流程,目标就是初步建立风险管理体系,预防和降低公司的风险。在8月份,草拟好风险控制管理制度,并报上层审议;规范投资管理操作流程和风险控制流程,在投资风险、经营风险、财务风险、法律风险、政策风险等方面的控制流程有系统总结并成文,征求意见并修改;建立完善的内部控制规范、重大风险预警制度。

  二是认真学习法律知识,特别是与公司项目相关的新的法律、法规,及时更新自己的知识。可以通过网络或书本的途径,也可以在领导的带领下,每个月有一两次部门的学习、交流会议。开展学习经验的研讨会,学习优秀企业在风险管理方面的经验,提高工作能力和综合素质。

  三是落实部门岗位职能,明确专人负责的可能风险范围;收集风险管理的初始信息,每月清理查找存在风险的事项,并进行风险评估;监督各部门按流程规定执行,加强日常的风险监督;制定风险管理策略,提出和实施风险管理解决方案。

  四是做好与公司其他部门的沟通、协调工作,当各部门开展项目讨论时,通知风险控制部参与进来,要积极参加,从公司利益出发,献计献策,争取公司利益最大化。每个月一次对每个部门的项目作个衔接,对其中有可能涉及到的风险提出一些意见,并作总结。

  五是对合同的审核要做到事前准备,规避合同风险,对招商部门丹尼斯的项目在合同签订前要对相关项目做些调查,并从网上学习同类项目涉及公司利益的重要条款,对一些风险点做到心中有数,并把意见与招商部沟通,做好应对措施,以免陷入被动。并且按照规定流程办理相关法律事务。

  六是部门的人员要工作认真负责,明确自己的岗位职责,提高工作效率,提高工作的积极性、自觉性和执行力。培养对公司的忠诚度和职业操守的品格。

  希望在下半年,新成立的风险控制部将在公司领导的指挥下,认清形势、明确部门职能、创新工作方式,以规避公司经营风险为目标,努力完成部门各项工作计划,为公司发展迈上新台阶而努力奋斗。

工作计划 篇4

  一、指导思想: 本着“求真,务实,开拓,创新”的原则,以“自我服务,自我管理,自我教育,自我完善”为宗旨。 紧握时代脉搏,创办精品活动,与其它部门携手,为共创学生会辉煌的明天而共同努力。

  二、工作目标:

  认真开展我部工作,让更多的同学认识和参与到社会实践当中来,提高我院学生的综合素质,,形成具有信控特色的学风,积极创建“品牌效益”,将信控学院的品牌打出去。

  三、具体工作安排:

  1 加强自身队伍的培训,邀请高年级的学长通过讲座等方式对我们部门成员进行以礼仪和踏实工作为主的培训,教导我们部门成员要时时以身作则,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,我们不但要在同学们中树立自己的良好形象,而且要让同学们充分信任学生会社会实践部。

  2 近期和兄弟部门一起组织一些联谊活动,以此来加强和兄弟部门之间的联系与交流,同时通过独特的富有思想性、挑战性和趣味性的户外活动(如素质拓展等),增强我们部门成员的个人综合素质,培养积极进取的人生态度和团队合作意识,使我们在信息交流零阻力的环境当中,充分交换意见和想法,,从经历中总结出原则或归纳提取出精华。

  3 协助我院学生会组织运动会的工作,帮助体育部在学院内努力的发现体育健将,积极鼓励有实力的信控学子参加运动会来提高信控学子的运动激情和综合素质,同时加强与其它部门之间的联系与交流,加强社会实践部以及信控学生会的影响。

  4 和其它部门一起做好同在星空下的准备工作。为迎新晚会贡献出我们应尽的力量。通过此次活动达到锻炼本部门成员与其它部门成员的合作能力。 5 配合“科协”相关部门进行“PPT”大赛等活动的准备活动。

  6 统计各班级的寒假社会实践项目。并让各班班委统计想做额外实践活动的人员,我们会将一个生源地的同学分为一组,由该生源地的同学自己选出一个负责人,并选择社会实践项目。我们会为其做一些指导和服务工作。 7 在这学期,我们部门还要了解广大学生的关注热点,思想动态,反馈学

  生对学校、学院的意见,同时根据学院学生和学院的需求,协助学院积极与社会机构合作,创建大学生社会实践基地,为提高学生的社会实践能力提供更为广阔的舞台。

  信控学院学联会社会实践部 20xx年9月27号

工作计划 篇5

  为进一步做好全县工会系统法制宣传教育工作,促进全县国民经济和社会发展第十二个五年规划顺利实施,根据《县委宣传部、县司法局关于在全县公民中开展法制宣传教育的第六个五年规划》文件精神,结合工会实际,制定本实施意见。

  一、总体目标和原则

  目标要求:按照中国特色社会主义工会发展道路的要求,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕十二五时期全县经济社会发展的目标任务,坚持法制宣传教育与社会主义核心价值体系教育相结合、与社会主义法治理念教育相结合、与法治实践相结合,适应全县经济社会发展和职工群众对法律知识的现实需求,在职工中进一步开展法制宣传教育,通过深入扎实的法制宣传教育,进一步提高工会干部的法律知识水平和依法代表、维护职工权益的能力,提高广大职工的法律意识和依法维权的能力,提高工会参与社会管理、发展和谐劳动关系、促进社会大局稳定的能力,团结动员职工当好主力军、建功十二五,为建设更加美好的肥东作出新贡献。

  原则:

  坚持围绕中心,服务大局。按照十二五期间全县经济社会发展的总体要求,认真落实法制宣传教育各项任务,服务经济平稳较快发展,服务改革开放,服务保障和改善民生,服务构建和谐社会。

  坚持以人为本,服务职工。从职工实际需求出发开展法制宣传教育,采取丰富多彩、喜闻乐见的形式,围绕职工关心的热点难点问题开展法制宣传,把法制宣传教育的过程变成为职工服务的过程,不断提高法制宣传教育的效果。

  坚持与时俱进,求是创新。把握法制宣传教育工作规律,拓展工作领域,完善工作机制,大力推进理念创新、载体创新、方式方法创新,使法制宣传教育体现时代性、规律性和创造性。

  坚持学用结合,注重实效。坚持法制宣传教育与法治实践相结合,用法制宣传教育引导法治实践,注重对新颁布和修订法律法规的学习宣传,切实增强工作实效。

  二、工作任务

  (一)突出学习宣传宪法、中国特色社会主义法律体系和国家基本法律。

  突出抓好《宪法》的学习,大力宣传我国的基本政治制度和经济制度,公民的'基本权利和义务,以及国家生活的基本原则等内容,进一步增强职工的宪法意识、公民意识、爱国意识、国家安全统一意识和民主法治意识,牢固树立党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一的观念,树立国家一切权力属于人民的观念,树立权利与义务相统一的观念,形成崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法权威的良好氛围。学习宣传中国特色社会主义法律体系,深刻领会中国特色社会主义法律体系形成的重要意义、基本经验及其基本构成、基本特征。学习宣传工会法、刑法、经济法、社会法、劳动法、劳动合同法、诉讼与非诉讼程序法等方面的法律,充分发挥法律在经济社会发展中的规范、引导、保障作用,促进各项事业健康发展。

  (二)突出学习宣传促进经济发展的法律法规。

  围绕促进加快转变经济发展方式和保持经济平稳较快发展,学习宣传国家基本经济制度、改革开放、社会主义市场经济、投资等方面的法律法规;围绕推进生态文明建设,增强可持续发展能力,学习宣传加强资源节约和管理、环境和生态保护、防灾减灾等方面的法律法规;围绕促进创新型社会建设,学习宣传推进科技进步、加强自主创新能力建设、实施人才强县战略、保护知识产权等方面的法律法规;围绕加快产业结构优化升级,打造现代产业基地,学习宣传现代企业制度、产品质量、世贸规则、反倾销、反不正当竞争、招标投标等方面的法律法规。

  (三)突出学习宣传保障和改善民生的法律法规。

  重点学习宣传收入分配、社会保障、医疗卫生、社会救助等方面的法律法规,注重实用;学习宣传促进就业、劳动合同、劳动争议处理等方面的法律法规,促进建立和谐劳动关系;学习宣传国有企业改制等方面的法律法规,维护人民群众合法权益;学习宣传安全生产、食品药品安全、抗灾救灾、公共卫生等方面的法律法规,保障群众生命财产安全;学习宣传维护妇女、未成年人、老年人、残疾人权益等方面的法律法规,做好弱势群体和特殊群体的权益保障工作。

  (四)突出学习宣传社会管理创新的法律法规。

  学习宣传维护国家安全、社会稳定、促进民族团结相关法律法规,维护社会政治大局稳定;学习宣传社会治安综合治理、突发事件应急管理、保密管理等相关法律法规,提高工会参与社会管理水平;学习宣传信访、调解、仲裁和法律援助等相关法律法规,引导职工依法理性表达利益诉求和维护自身合法权益,依法化解劳动关系矛盾和劳动争议纠纷。

  (五)继续深化法律进企业主题活动。

  突出服务科学发展主题,立足建立现代企业制度,深化法律进企业活动,促进劳动关系和谐稳定。开展丰富多彩的活动,把法治文化建设融入到企事业文化建设中统筹安排,注重贴近生活、贴近职工,弘扬法治精神。

  切实开展124全国法制宣传日和江淮普法行等活动,集中开展以学习宣传《宪法》为核心的法制宣传教育。

  三、对象及要求

  对象为各级工会干部和企事业单位职工(包括农民工)。要加强工会组织集体法制宣传教育。进一步完善领导干部学法制度,坚持和完善党组中心组集体学法制度;各级工会委员会集中学法每年不少于两次。将学习和掌握法律知识的情况,作为年度考核的重要内容;有计划地组织法律知识培训和考核,逐步实现法律知识学习考核工作规范化。要加强工会干部法制宣传教育。

  建立工会干部学习培训制度,确保到六五普法结束时,工会干部基本轮训一遍,企业工会主席、职工代表、集体协商代表、劳动争议调解员劳动保护监督检查员和班组长的法律培训面基本达到100%。要加强职工法制宣传教育。针对职工特别是新生代农民工的特点,把法制宣传教育与开展维权服务相结合,引导职工由被动学法向主动学法转变,不断提高职工学法用法的积极性、自觉性。延伸法制宣传教育的触角,努力做到哪里有职工,法制宣传教育就开展到哪里。重点加强农民工法制宣传教育,确保农民工在输出地和输入地都能得到法制宣传教育和相应的维权服务。

  四、工作步骤和安排

  20xx年开始实施,到20xx年结束。20xx年,研究制定实施意见,做好宣传、发动和组织工作。实施意见报县依法治县普法教育领导组办公室备案。20xx年下半年至20xx年,根据实施意见确定的目标任务和要求,结合实际,制定年度工作计划,认真组织实施,确保意见全面贯彻落实。20xx年做好总结,迎接验收。

  五、保障措施

  (一)强化组织领导。按照县委要求,把法制宣传教育摆上重要议事日程,成立工会六五普法工作领导组,将法制宣传教育纳入经济社会发展规划和目标管理责任制。每年进行一次考评,考评结果纳入单位年度目标管理考核。

  (二)明确目标责任。各行业、系统要充分发挥作用,抓好行业、系统的普法工作。各类重点普法对象的责任部门要认真落实责任制,根据普法对象对法律的需求,编印本部门、本行业法律法规小册子,发放到重点普法对象手中,牵头抓好重点对象的学法用法。

  (三)加强队伍建设。建立企业依法治理办公室,加强人员培训,为普法工作的正常开展提供人员保障和物质条件。培养专兼职相结合的法制宣传员,提高专职法制宣传教育工作者的政治业务素质和组织指导能力。

  (四)加强阵地建设。各级工会要通过举办培训班、法律知识讲座等形式,努力扩大法制教育覆盖面。在橱窗、板报、宣传栏开辟法制宣传教育专栏,定期开展职工法律咨询。依托信访服务、法律援助等载体,积极宣传法律知识,提供法律服务。

  (五)加强沟通合作。充分发挥工会积极性,加强与有关部门的联系,建立健全法制教育联动机制,切实把法制宣传教育资源有机地整合起来,做到资源共享、优势互补,不断提升法制宣传教育整体水平。

工作计划 篇6

  时光飞逝,转瞬就进入了1月份,我们在不经意间已经来到皖西学院四个多月了,这四个月在学校的适应,平日的学生会生活,让我们身心都成熟很多,整个社团部也在蒸蒸日上。同时我们社团部也为建工学院学生会立下了汗马功劳。

  这次的我们社团部举办的院徽设计大赛,整体气氛热烈、秩序井然,体现了我校建工学院良好的精神风貌,是学生会工作的一次成功检阅,尤其值得关注的是,院徽设计自始至终体现出一种集体的凝聚力与向心力,使本次活动不仅圆满完成了比赛任务,而且将有力地推动我们学生会今后的工作,取得了更大意义上的成功。

  在院徽设计大赛筹备阶段,我们部门就给予了高度的重视,投入了大量的人力和物力,并且分工明确,每个人都独当一面。以杨部长为一个有力的领导核心。从运动会之前,我们做了大量的前期筹备工作,落实、布置、检查筹备情况。活动之前召开几次会议,我们部门向上级明确了活动期间的工作目标,还根据工作内容,进行了明确而合理的分工,给予每个人都分配了任务,正因为有了这样一个工作体系,才能使得各项工作有人负责、有人落实,从而成为本次院徽设计大赛成功的首要条件。

  一、综观本次院徽设计大赛活动,我们社团部的表现算是可圈可点,尤其是在针对大赛所进行准备工作方面,我们做的相当充分,学生会以及评委也相当的满意。

  这几天我部门一直在为院徽设计大赛做准备,我们部门主要负责部门,也邀请学习实践部和宣传部等几个部门一起合作,虽然看起来不过负责很简单的一项,但是准备工作却是十分困难的,主要有一下几点:

  1、筹备院徽设计大赛工作。

  2、通知各个学院,我们学院举办的院徽设计大赛。学生会社团部工作计划3、收集参赛作品,并进行筛选。选出16份优秀作品。

  4、筹备物品,买请帖、彩带、气球、奖状等物品。

  5、邀请学习实践部和宣传部等几个部门一起合作。

  6、向环旅学院借号码牌和鲜花。

  7、邀请评委老师和嘉宾。

  8、布置和装饰舞台场景。

  二、院徽设计大赛期间每位学干的任务是很艰巨的,所以份内工作的做好,是对自己能力的一次考验,也是检验一名真正合格的社团部成员的一个有力的实践。

  院徽设计大赛前期准备工作事项繁多、内容繁杂,院徽设计大赛之前开的学生会例会就贯彻“早安排、早布置、早落实”的精神,我们部门对筹备工作有充分的估计和计划,早早就制订了详细的分配计划,特别是为每个学干规定了详细的工作任务、职责,并规定了完成期限,同时随时对新出现的问题进行协调解决,从而使各项筹备工作有一个较系统与严密的应对方案。每个人各司其职、分头落实,根据工作要求开展了大量的准备工作,几个学干也召开了小的会议,进行分工,一切事务都提前落实,开会所要求的工作我们都细致的完成了。这也成了本次院徽设计大赛成功举办的一个客观原因吧。

  三、我们部门组织严密,每个学干协调配合,共同为院徽设计大赛服务。

  在院徽设计大赛的前一个星期,我与宋杰两人就负责为此次的大赛购买所需的物品。在正式的运动会比赛中我、宋杰、王永广、龙晓欢负责为统计分数,姬丹丹负责倒水等后勤工作,宣传部的学干负责拍摄等工作,学习实践部负责后勤,各有所职。当然我们对整个比赛也进行了检验,因为院徽设计大赛比赛是活动的最重要的一个环节,也是所有人目光的焦点。我们每个学干所负责的每个工作都是相互联系、互相协调、缺一不可的。各项工

  作互相之间协调、沟通联系,既分工又协作,每位学干和部长之间都及时沟通,确保工作顺利进行。每位学干工作时认真负责,场景的布置及时准确到位,同时学干也维护现场秩序,及时有效的统计分数,后勤茶水服务及时提供保障,从而保证了院徽设计大赛比赛的顺利进行。

  四、我部门要积极配合其他部门,也要积极带动其他部门,共同努力,为院徽设计大赛争光。

  此次院徽设计大赛得到了各个部长、领导的重视和积极参与。每个学干也是拼劲全力在奋斗。在当晚的比赛中,在校领导和系领导的指挥下,在部长和我们各个学干的共同努力下,在几个部门积极配合,共同努力,赢得了一致的好评。

  因此,我建议应该由学生会好好整顿各个部门的懒散学干。我们社团部的学干平时由于部长的细心指导,每个学干的进步是有目共睹的。每位学干都发挥了属于自己的水平和能力,同时也可使其他部门看到我们社团部的改变:我们要做到全面发展的强部。我们争取在以后的工作中避免懒散的问题的出现,改正不足之处。

  当然,这些工作是远远不够的,我们部门还需要继续努力,要加强管理,要更加合理的分配,各个学干也要发扬一份热情,为社团部更上一个新台阶而努力!

工作计划 篇7

  重症精神病人排查工作计划根据市、区对精神病人管控工作的目标任务和要求,现就我辖区开展精神病排查工作制定实施方案及做法。

  一、任务目标

  在本辖区范围内全面开展精神病调查摸底,建档立卡,康复、治疗,实施开展社会化、综合性、开放式精神病防治康复工作。

  并接受上级机关检查验收。

  二、主要措施

  1、建立精神病防治工作领导小组,由分管卫生工作的同志任组长全面开展工作。

  2、搞好摸底调查,建档立卡,康复治疗试点工作。

  3、大力推广“社会化、综合性、开放式”精神病防治康复工作模式,将精神病防治康复工作纳入经济和社会发展计划,建立社会化工作体系,以社区管理为依托的服务网络。

  4、精神病患者的监护人和社会各界都要关心、帮助、尊重精神病人,管好精神病人的生活和治疗。

  三、工作流程根据经验,精神病防治康复工作流程大体上为:

  建立社会化工作体系——制定规划——培训人员——摸底调查——建档立卡——落实措施——总结评估。

  四、具体做法

  1、成立以中心医生为成员的精防康复工作技术指导小组,负责精神病防治康复日常工作,搞好摸底调查,建档立卡,配合精神病患者的监护人送往医院诊断及治疗,康复训练。

  2、建立社会化工作服务体系,切实做好精神病防治康复工作,充分利用技术资源,发挥基层组织和社区居委会的作用,为精神病人提供医疗、康复等方面的服务。

  3、做好摸底调查,建档立卡,全面准确掌握社区精神病患者基本情况,重症轻症,阵发性,先天性,后天性病人,因疾病或家庭遗传性引起精神病和各种疾病引起的病史调查,并按规定时间填写各种调查报表。

  4、筛查重症患者,对精神病患者,有诊断治疗指南的送往康复医院治疗,普及精神病卫生知识,创造接纳精神病人的良好社会环境,为精神病人就业提供条件,帮助解决他们有生活生产中的实际困难,从而顺利回归社会正常生活。

  5、加强人员培训,提高人员素质,使用基层精防康复工作人员统一培训教材,对社区卫生站医生和志愿工作者及家属进行培训。

工作计划 篇8

  (一)加快文体设施建设。一是建成区文化中心。力争4月主体工程封顶,进入室内装修,年底建成投入使用。二是加快区博物馆建设。力争上半年完成布馆并对外开放,继续征集石刻文物,使馆藏文物达到三级馆要求,并具备一定的价值。三是启动区体育中心建设前期工作。加快推进文体设施专项规划编制,尽快确定区体育中心项目选址,力争完成立项等前期准备工作。四是加强基层文体阵地建设。推进乡镇综合文化站提升、村(社区)文化阵地建设,新建体育健身工程点10个、老年人健身康乐家园10个。

  (二)开展文化惠民活动。一是丰富群众文化生活。按照“一月一活动,一季一主题”的要求,举办全国沙画比赛、中华武术大家练、海峡两岸自行车挑战赛、海峡两岸大学生龙舟比赛、**“宝岛埕”美食文化节、啤酒狂欢节、少儿读书节、少儿歌手赛等活动。二是开展文体公共服务。继续实施青少年校外体育活动中心、文化馆免费开放,让更多的青少年享受到优质的校外教育资源。开展基层文艺培训。深入社区、农村开展广场舞培训,全年培训广场舞骨干200名,免费制作发放教学光盘400张。完善体育协会网络,筹备成立轮滑协会、龙舟协会等体育社会组织,带动全民健身活动开展。

  (三)发展文体旅游产业。一是编制产业发展规划。组织力量对全区文化体育旅游产业进行调查、分类、统计,摸清家底。在此基础上,根据国家、省、市产业发展导向,立足**区实际,制定**区“**”文化体育旅游产业发展规划。二是加快项目引进。编制文化、体育、旅游产业重点项目招商手册,组织推介招商项目,深化与国内外知名文化、体育、旅游企业合作。重点做好“**”国药文化产业园、永润文化创意产业园、汽车主题公园、**嬉水体育乐园等项目招商推介引资。三是抓好项目建设。按照区文化体育旅游三年行动计划的要求,认真落实责任分工,加快推进我局承担的项目建设任务。四是加强惠企政策宣传落实。完善《文化体育产业优惠政策文件汇编》,通过召开企业座谈会、企业Q群、局网站惠企政策专栏等图径,广泛宣传各级出台的文化体育惠企政策,特别是宣传好我区新出台的鼓励文化体育旅游加快发展措施,积极配合区惠企政策领导小组全面落实文化体育旅游产业优惠政策。

  (四)保护传承历史文化。一是实施名村保护工程。发挥文化主管部门作用,主动介入**桥历史文化名村保护,组织人员深入该村开展调研,提出保护意见建议。特别要抓紧对村内文物点、古民居进行保护修缮,收集整理非物质文化遗产,依法做好保护和传承工作。二是配合做好省级文保单位霞贯石楼群修缮保护工作。帮助制定石楼保护方案,争取尽快启动实施。三是完成全区文物点落图任务。根据区政府常务会要求,委托测绘单位实地测绘每个文物点地理坐标,并标注到规划图上,从源头上加大文物保护。四是做好非物质文化遗产保护传承。开展非物质文化遗产进课堂活动,组织区级非物质文化遗产项目认定,积极申报省、市级非物质文化遗产项目。

  (五)提高竞技体育水平。一是提高少体校办学水平。科学规划训练科目,认真开展教学训练的研究,努力提高优秀运动苗子的选拔率、成才率,积极向上级运动学校、运动队输送优秀运动员。二是加强体教结合。针对我区竞技体育这一薄弱点,密切与教育部门配合协作,借学校特色体育发展之力,加强学校业余训练布局,完善业余训练管理机制,培育更多的体育特色学校,进一步完善全区业务训练布局工作。

  (六)加快发展旅游业。一是落实旅游改革发展意见。围绕区委、区政府即将出台的《关于进一步深化旅游业改革发展的实施意见》,牵头做好组织实施和跟踪服务工作。二是积极参与中心城市东部景观区域建设,重塑“**第一关”形象。三是推进旅游项目建设。重点推进**景区旅游设施完善提升、**水乡示范段、三角梅公园、郭坑慢行生态绿道等项目建设。四是支持景区整改提升。指导扶摇关帝文化旅游区完善休闲和服务配套设施,创建国家3A级旅游景区。组织**国家4A级旅游景区迎接三年复核整改提升工作。五是指导恒丽电子、青蛙王子创建省级观光工厂,力争新增省级观光工厂1至2家。六是加大旅游宣传营销。继续在**动车站投设大幅旅游形象广告,办好**旅游官方微博、微信等“微”平台。

  (七)加强文化市场管理。一是开展出版物市场治理行动。清理整顿书报刊市场,严厉打击书摊、地摊、游商贩卖非法出版物活动,坚决取缔无证书报刊点、摊、店,保护知识产权,巩固“扫黄打非”成果。二是继续开展电子游戏、“网吧”等经营场所整治。始终保持对电子游戏、网吧经营场所违规经营的高压态势,将集中治理与日常监管有机结合起来,并以打击接纳未成年人、超时经营等为重点,进一步规范经营秩序。三是狠抓安全生产工作。建立健全安全目标责任制体系,强化安全生产主体责任落实,有效遏制安全事故的发生。

  (八)积极向上争取资金。加强与发改、财政及上级业务主管部门沟通、联系,主动汇报工作,取得他们的理解与支持,想方设法、多渠道争取资金。20xx年重点从四方面努力。一是国家专项建设基金。加快区体育中心建设前期准备工作,力争将该中心建设纳入基金支持项目。二是文物保护专项资金。筛选霞贯石楼群修缮、**桥历史文化名村保护等项目争取省文物保护专项资金支持。三是文化产业专项资金。筛选富顺光电等项目争取省、市文化产业专项资金支持。四是体育产业专项资金。筛选郊野公园运动休闲区、海峡两岸自行车挑战赛、中华武术大家练等项目,争取国家、省、市体育产业专项资金支持。

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