王一新讲话心得体会
市场开展学习王一新副省长讲话精神，你是否颇有心得呢?下面是CN人才网小编整理的王一新讲话心得体会，欢迎阅读参考!
王一新讲话心得体会一
2月9日，全省国有资产监督管理暨党风廉政建设工作会议召开，副省长、省国资委党委书记王一新发表重要讲话。会议当天中午，市场总经理王国卿立即作出部署，号召全体员工积极学习会议精神，认真研读王一新副省长重要讲话。
市场信息部第一时间将王一新副省长讲话稿全文转载到市场网站，办公室通过微信将讲话稿发给每位员工，做到学习资料全覆盖，并在2月9日下午专门组织大家进行了学习。王一新副省长的重要讲话在市场员工中引起了强烈反响，全体干部职工结合自身工作实际认真及时地写出心得体会。
大讨论活动形成改革合力。
中层干部在企业中起着承上启下、承前启后、承点启面的作用，既是执行者，也是领导者。阳煤集团党委要求，基层单位和部门领导要对国资国企改革的战略目标、方向路径和关键环节必须做到反复学、学反复，真正领悟上级的改革意图、改革方法、改革内容，并以此作为目标来把握本单位、本部门做事的方向，直面问题，敢于作为，做到执行时不片面，不偏向，不走样。
2月13日起，阳煤集团党委宣传部在《阳泉矿工》开辟以“惟改革创新者胜”为主题的学习教育专栏，号召中层干部撰写学习体会与感悟，以此进一步激发中层干部的改革创新、转型发展的信心决心，自觉争做学习表率、争当改革先锋，做到学有所思，学有所悟，学有所得，以改革的勇气突破瓶颈，挑最重的.担子，啃最硬的骨头，以铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当，团结带领广大职工打赢这场国资国企改革攻坚战。
零距离宣讲营造改革氛围。
改革的最终目的就是要惠及普通职工。为尽快将会议主要精神传达到全体职工和离退休老同志以及职工家属，做到家喻户晓，人人皆知，在充分发挥报纸、电视、网络等大众舆论阵地作用的同时，阳煤集团党委以“集团讲、巡回讲、队组讲”的形式做到了全员全覆盖。
王一新讲话心得体会二
新春伊始，骆惠宁书记、楼阳生省长分赴晋城集团和焦煤集团就国资国企改革进行专题调研并提出具体要求。2月9日在全省国有资产监督管理工作会议上王一新副省长作了《解放思想 抢抓机遇 迎难而上 不辱使命 坚决打赢国资国企改革攻坚战》的重要讲话，这些都显示出我省今年乃至今后更长的时间内，山西经济工作的重点任务之一就是推进国资国企改革。
从总体上看，王一新副省长围绕全省国资国企改革谈了五方面的意见，一是客观分析了我省国资国企改革面临的“十四大问题”;二是深刻审视山西国资国企改革面临的时代特征，科学指出山西国资国企改革的战略方向;三是理性阐述改革中要正确处理好“十大关系”;四是务实提出山西国资国企改革的具体路径和突破口;五是强调要切实加强党对国资国企改革的领导。王一新副省长的讲话明确指出了我省国资国企改革的战略目标、实现路径和关键环节，具有较强的针对性、指导性、前瞻性和可操作性，为深化全省国资国企改革提出了目标和方向，具有较大的现实指导作用。
最近一段时间，集团公司全系统掀起了学习王一新副省长以及其他几位主要领导讲话的热潮，为深化企业改革凝聚了共识、统一了思想。对于集团公司而言，在新的一年里，我们面临较大的改革重任，认真学习讲话精神，对于下一步的企业改革具有深远指导意义，这一点是毋庸置疑。但在这里，我不想过多阐述王副省长讲话对于集团公司改革的意义和作用，我想从部门和职工个人成长的角度来谈谈我对讲话精神的看法和认识。
在学习交流中，我个人觉得，学习讲话，我们不能仅从字面上去审视，我们要学习讲话的精神实质，站在不同的角度来学习，我们都能有收获。对于集团公司的职能部门和员工成长来说，我觉得我们要学习讲话的精神本质，端正思想、摆正态度、身体力行，比如开放的思想，不管是部门还是个人，没有开放的思维就不能吸收外界信息，就无从谈进步;注重合作共赢，打造一流团队;坚持学习，“吾生也有涯，而知也无涯”，学习是没有尽头的，“不进则死”，只有学习，才能提升个人本领，才能提升部门服务能力，才不会被时代淘汰等等。
总之，学习王一新副省长的讲话，不光要学内容，还要学内涵和精神要义，从不同的角度审视讲话，我们每个人就都能从中有所收获，都能为企业改革发展贡献力量，只是表现的形式不同而已。只要我们每位山煤人沉下心来认真学习王一新副省长的讲话，相信我们不光能在改革的问题上达成共识，还能思索出日常工作的改革举措，为集团公司的转型发展、振兴崛起贡献应有力量。
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