统计局领导班子述职述廉报告范文

　　统计局领导班子述职述廉报告范文一

　　二oxx年在市委、市政府的领导下，以党的十x大及十x届五中、六中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，围绕着争创争先创优的目标，不断提高统计数据质量和统计服务水平，较好地发挥了统计职能作用，为全市经济建设和社会事业的发展作出了积极的贡献。

　　一、全面、及时、准确地完成各项统计调查任务

　　1、严格按照统计方法制度的要求，切实抓好统计业务工作。一是认真贯彻执行年定报制度，全面、及时、准确地完成了各类年定报的上报任务。二是适应统计方法制度改革的要求，继续抓好部分专业实行“以定代年”的改革和新的方法制度的贯彻实施。三是精心组织，认真培训指导，建立各项工作制度，健全统计网络，全年的年定报工作得到了上级主管部门的肯定，部分专业被评为先进。

　　2、突出重点，统计数据质量不断提高。一是抓审核。严格执行统计数据质量的审核制度，进一步明确了审核的重点内容、方法和责任。坚持做到发现问题，及时查询，并责成有关单位及时核实订正。二是抓考核。修定了新的基层统计考核办法，定期分析、交流、通报情况，促进了全市统计数据质量的不断提高。三是抓队伍。采取以会代训、专题培训、现场指导等多种形式，努力提高基层统计人员的业务水平，保证源头数据的质量。

　　二、认真开展全国第二次农业普查工作

　　1、完成了农业普查的各项准备工作。一是市级和各乡镇的人员、经费、办公地点“三落实”到位。二是大力开展了农业普查的宣传动员工作，与市委宣传部联合制定了宣传计划。三是搞好协调，认真搜集和分析部门资料。四是划分普查区，认真按村、居区域绘制普查区示意图。五是在也门勒乡园林村进行了农业普查的综合试点，登记了54户、258人，为正式登记提供了经验。

　　2、认真开展了农业普查的清查摸底工作。一是制定了清查摸底方案;二是制定了普查员条件及其选配办法，选配普查指导员60多人，普查员400多名，分五期组织了业务知识的培训;三是精心组织了全面清查摸底。共清查了257个普查小区，普查对象24733户、86812人，取得了60多个调查指标的数据;四是认真组织抽查、复查和评估分析，严格审核把关，保证了清查质量。

　　3、扎实做好普查正式登记有关工作。一是针对正式登记时业务性强的要求，在全市重新培训普查指导员和普查员;二是在全区开展了普查宣传月活动，同时组织普查知识竞赛;三是加强领导，强化责任，提高组织程度;五是做好普查数据处理工作。目前农业普查工作已基本完成。

　　三、切实加强统计基础工作

　　1、进一步加强了统计法制建设。一是加大了统计监审的力度。开展了统计执法检查，共检查了5个乡镇场，4个企业，查处违法案件一件，并向有关企业印发了整改通知书。二是继续推进统计普法宣传教育。制定了我市统计普法规划，完成了统计从业资格认定的换证工作。三是加强了统计法制的基础工作。进一步健全了统计检查员网络，制定了《**市行政执法责任制》，认真贯彻执行了报表领用与上报工作制度。

　　2、进一步加强了乡镇统计基础工作。按照《**市统计工作考核细则》，组织了检查，巩固了农村统计服务站基础的工作。

　　3、认真组织了规模以上工业企业统计基础规范化工作，不断提高源头数据的质量。

　　4、进一步明确了部门统计的职责，制定了全市综合统计报表制度。规范了统计报表制度。

　　5、完成了全市基本单位名录库的更新工作。

　　四、不断提高了统计服务水平

　　20xx年围绕市委、市政府的中心工作，充分发挥了统计信息的优势，在针对性、预测性上下功夫，进一步提升了服务水平和拓展了服务的领域。

　　一是定期公布月度统计信息资料，客观、及时、全面地反映全市经济运行的状况，并不断充实和完善《统计月报》的内容，及时整理编印了20xx年度《统计公报》，为领导、有关部门和社会各界提供统计信息资料。

　　二是重视调查研究，针对经济生活中的热点和难点问题，加强统计分析，今年全年共组织干部撰写统计资料69篇(其中：20xx年11-12月有12篇，20xx年1-10月有38篇;城调有19篇)，共撰写统计调研报告5篇，统计专题报告7篇，统计进度分析57篇，其中部分资料还被自治区、地区、市委、政府采用，既客观分析形势，如实反映问题，又提出相应建议。材料的观点得到领导认可，并在有关的领导讲话和方件中采用。投资专业的论文获全区统计系统优秀奖。

　　三是为重要会议和有关部门提供统计服务，特别是及时、全面的为市委扩大会议、“两会”以及各种经济工作会议提供经济运行状况的分析、主要经济指标完成情况、分乡镇和企业的排序以及有关指标的对比等统计资料。积极参与全市计划目标的监测和考核，重视“十x五”计划的预测分析和小康进程的统计监测，参与调研 和制定了“十x五”规划等。同时还与市上有关部门合作，组织了妇儿状况监测等。

　　五、进一步加强了勤政、廉政建设

　　1、重视学习，提高素质。首先是政治理论学习，特别是学习邓小平理论、党的十x大、十x大和十届x中全会精神，坚持把“三个代表”的重要思想和科学发展观作为统计工作的指导思想。其次重视法律法规的学习，制定了“五五”普法规划，全体干部参加了市上组织的普法讲座和考核，特别是加大了《统计法》及其规章的宣传教育，促进了统计数据质量的提高。再次是重视业务知识的学习，特别是加强新的统计方法制度以及普查业务知识的学习，组织机关全体人员认真参加全市各种业务培训和主管部门的业务培训。在学习中，做到有计划，领导带头，守纪律不缺席、不迟到、不早退，集中学习与分散学习相结合，提高学习效果。

　　2、加强了机关支部建设。坚持“三会一课”制度和民主生活会制度，并注意努力提高组织生活的质量。按照统一要求认真开展民主评议党员和机关工作人员年度考核。加强党员管理工作，及时足额缴纳党费。组织机关干部积极参加各项劳动、帮困助残等活动。为深入贯彻落实对口扶贫帮困和联系社区工作的精神，结合**市统计局的实际，在六月二十日深入到窝依加依劳牧场哈罗依村调研的基础上，经六月二十五日局长办公会专题研究决定，在全局实施“结对帮扶共建新农村行动”，号召全局广大党员和职工群众积极投身社会主义新农村建设，发挥党组织优势，整合社会资源，为社会主义新农村建设贡献智慧和力量，我局给窝依加依劳牧场哈罗依村12张凳子6张桌子帮助他们布置党员活动室，还针对社区打印纸短缺的情况及时给社区解决2箱打印纸。并按照要求，及时完成窝依加依劳牧场哈罗依村的人大代表选举工作。

　　进一步加强了机关作风建设，按照部署，制定了计划，抓学习、抓排查、抓整改，同时在前几年政务公开的的基础上，经常维护和完善网站上有关内容，制定了《**市统计局政务公开制度》，明确了内容、职责、责任等。重视思想政治工作，调动机关工作人员的积极性。加强统计职业道德和社会公德的宣传教育，树立公务员的新形象。

　　3、加强了党风廉政建设。一是认真组织学习党风廉政建设的各项有关文件，特别是认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格对照执行“十二条”规定;二是认真落实全局反腐倡廉制度建设，建立党风廉政责任制和相应的学习宣传、督促检查的制度，特别是明确局级领导的责任。切实加强监督，注意听取各方面的意见，严格按要求公示有关重要事项;三是明确廉洁自律的重点，定期组织学习教育，组织机关全体党员观看《情暖万家》电影，进行学习先进、进一步增强党性的教育。采用民主生活会、讨论、征求意见等多种形式，对市纪委关于党风廉政建设的各项制度和要求进行对照检查，确保了全机关没有一个人出现违法违纪的问题。

　　二oxx年，全局的统计工作虽然取得了一较好的成绩，但也存在着一些问题和不足。主要是：全市统计工作的组织程度还不高，特别是面临统计工作任务多、时间紧、要求高，加之普查和专项调查多的状况，组织工作的难度大;一些新建企业和私营企业的统计基础薄弱，少数企业和个别部门统计法制意识薄弱的问题还存在;对一些统计工作中的难点问题研究不够，措施不力;随着属地原则统计的推进，统计局局和乡镇人手少、经费少、条件差，难以适应当前统计工作任务的要求。这些问题都将在今后的工作中以开拓创新的观念，务实的作风，认真研究并切实采取措施加以解决。

　　统计局领导班子述职述廉报告范文二

　　20xx年,我们紧紧围绕全县经济社会发展大局和上级统计部门的工作部署，继续解放思想，推进改革创新，突出抓好企业一套表、规上企业申报和审批、基本单位名录库、统计信息服务，统计执法大检查，基层统计基础建设等重点工作，较好地完成了全年各项统计工作任务。

　　一、20xx年统计工作简要回顾

　　1、准确及时地完成各项统计调查任务。一年来，我局以提高统计报表和数据质量为重点，严格落实“一深入”、“把两关”、“三审三核一评估”数据质量控制制度，较好地完成了各项统计调查任务。一是及时准确完成了“县域经济监测”、“保障房监测”与专业统计报表任务。二是扎实做好各项抽样调查工作。年初以来，我局在全力做好专业统计调查的基础上，先后开展了个体批发零售贸易业及餐饮业经营情况调查、畜牧业抽样调查、粮食产量调查、人口变动调查、劳动力调查、服务业调查、城乡一体化调查等专项抽样调查任务，为上级有关部门正确评价我县经济社会发展成果提供了依据。

　　2、统计基层基础建设年活动取得实效。一年来，我局认真贯彻落实省、市关于加快县级统计机构基础工作规范化建设，全面提升基层基础工作再上新水平的目标要求，结合《江西省统计基层基础建设年活动》的开展，依据《江西省乡(镇、街道)统计基础工作规范》和《江西省县级统计机构基础工作规范化考核评分标准》、《江西省乡(镇、街道)统计基础工作规范化考核评分标准》，创新思维、扎实推进，开展了一系列整章建制、完善软件、做实硬件、提升统计服务能力与公信力等工作，实现了干部队伍专业化、统计工作规范化、信息传输自动化、质量控制制度化、资料管理档案化，有力地推动了我县统计工作的提档升级。一是强化培训，打造一支高素质的专业队伍。将“忠诚统计、乐于奉献、实事求是、服务社会”作为统计系统职业精神来弘扬，开展了“内强素质，外树形象”活动，教育全局干部职工“守的住清贫、耐得住寂寞”，筑牢“做统计人光荣”这一思想基础，增强了统计人员的责任感与使命感。为增强干部学习的自觉性，我局将学习任务列入年终目标考核，与岗位目标奖金挂钩，还采取外派培训、局内每人每周一课等多种方式提高干部专业技能。此外，我局还开展了统计人员从业资格及继续教育培训，全县30名统计从业人员参加了培训，弥补了以往的欠账，基本达到了统计从业人员持证上岗的要求，提高统计专业队伍素质;二是整章建制，健全统计工作制度化管理体系。年初以来，我局在原有制度的基础上，借鉴先进县县的经验，重新修改和完善了各项制度。并按照“通用制度上墙，专项制度入手”的原则，先后建立了县局各项规章制度，通过以上各项规章制度的修改和完善，尤其是新建立了的规章制度运行考核机制，进一步规范了统计工作秩序，提高了统计数据质量及做好统计工作的软实力。三是加大投入，夯实统计工作基础环境。全年积极争取资金近3万元，购买了笔记本电脑、办公桌、办公椅、资料柜。修缮了会议室，大大改善了工作环境

　　3、创新服务方式，努力提高统计服务水平。一年来，我局在全力做好对上口服务的同时，积极探索为地方经济建设服务的多样性。年内我局里建立了“月说明、季分析、年总结”的考核奖罚制度，要求各专业统计干部，深入基层调查研究，对经济社会发展中的重点、热点、难点、疑点问题开展调查研究，提高数据解读能力，主动为各级领导当好参谋。一是及时向社会公布了20xx年国民经济和社会发展统计公报。每月定期定时向县领导和有关部门编发反映莲花县经济成果的“莲花统计月报”，及时反映与监测我县经济运行情况，努力向社会各界提供信息咨询服务。二是整理、编审和印制了20xx-20xx年国民经济统计提要本。截止到11月末，全局共撰写《统计信息》23期，为社会各界提供统计咨询数据300余次，为县委、县政府及各部门提供数据1000多笔。

　　4、认真贯彻《统计法》，加强了依法行政能力建设。为了筑牢统计执法这一保障统计数据质量的防火墙，我局将20xx年确定为“统计法治建设年”，在局内制定了《统计执法检查工作责任制》，进一步明确了统计法制建设工作目标。在统计执法队伍建设上，局内配备了一名副局长及一名专职工作人员抓统计法制建设与执法检查工作，把统计法制建设工作落实到人头;在《统计法》宣传教育上，我局注重宣传教育方法的多样性。将学习《统计法》的相关内容，作为局内学习的一部分，特别是统计从业资格与继续教育的必选内容，努力提高基层统计人员的法律意识。为了提高统计局专业干部的执法能力，还专门就统计违法案件的法律程序进行讲解，大大增强了统计人员用法律维护工作的意识与能力。今年9月10日—30日，我县开展了全县统计执法检查。在基层自查的基础上，我局对全县工业、财贸、劳资、投资、农业四个专业的12个(工商企业7个、建筑业3个乡镇2个)重点单位与企业开展了重点抽查，查处一批统计违法行为，提高了统计数据质量，维护了统计工作的公信力。

　　5扎实推进“四大工程”建设

　　一、稳步推进基本单位名录库建设。根据国家统计局统一部署，积极推进名录库建设，进一步优化统计数据采集流程，建成真实完整、不重不漏、及时更新的单位名录库。

　　二、全面推进企业一套表制度建设。充分利用当前报表报送“双轨制”的契机，稳步推进企业一套表制度，逐步规范统计数据采集环节，有效提高统计数据采集能力，切实提高基础数据质量及统计数据的可比性和适用性。

　　三、稳步推进数据采集处理软件系统建设。加紧数据采集处理软件系统建设，逐步实现数据采集、数据处理、数据评估等功能，提高统计时效性、准确性。

　　6、做好第六次人口普查后续工作。按照国家、省的统一部署及“六普”工作方案要求，继续做好“六普”后续工作，包括数据处理，主要数据发布，数据编审，底册地图的整理完善，数据库、地理信息系统及相关系统的建设，总结、交流和表彰，资料开发、数据、资料、文件的整理、印刷、出版等。

　　7、扎实推进,全力做好县委中心工作。为深入贯彻落实县委有关会议精神，把我局承担的全县重点工作落实落靠，局内成立了“一把手”任组长，常务副局长任副组长，办公室工作人员为骨干的领导小组，明确了组长与副组长的责任分工，做到每一项工作都有人抓，总体进度有专人推进与检查。一是与发改局、招商部门联系，与投资负责人热线联系，掌握项目论证情况，为企业开展项目可研论证提供服务。二是积极与联合包村单位沟通，深入三板桥乡三板桥村开展调查研究，帮助该村选准新农村建设的突破口，先后出动13人次，参加该村栽树及垃圾清运工作，并积极落实帮扶资金，保证包村任务的落实。四是积极落实“一帮一”工程，及时与帮扶单位、帮扶对象对接，了解帮扶对象现状，并据此制定了帮扶方案及措施，使帮扶对象体会到了党的温暖，树立了创业解困的信心。

　　二、存在的主要问题与不足

　　在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到我县统计工作还存在着不少薄弱环节，如：各级统计人员业务能力还需提高;乡镇与村级统计基础仍显薄弱;统计法制环境有待改善;统计服务质量、水平与县委、县政府的要求还存在一定的差距等等，这些问题与不足有待在今后的工作中改进提高。

　　三、20xx年度领导班子落实党风廉政建设责任制情况

　　(一)建立责任保障机制，确保党风廉政建设落到实处

　　局党组将党风廉政工作列入党组重要议事日程，制定了党风廉政建设年度工作计划和构建惩治和预防腐败体系规划，多次召开党组会议部署党风廉政工作，明确纪检监察工作要点和班子成员分工，并以考核为手段，建立责任机制。一是建立责任考核制度。实行“一把手负总责，党组统一领导，党政齐抓共管，班子成员各负其责，依靠群众支持和参与反腐”的领导体制和工作机制，推行“一岗双责”的考核制度，即单位领导班子不仅对分管的业务工作负责，同时对自己所分管部门的党风廉政工作负总责，确保了该项工作扎实有效地开展。二是建立考核办法。把党风廉政建设责任制考核与业务工作考核相结合、与领导班子考察相结合、与党员干部的评先评优相结合，做到一起布置、一起检查、一起评比，互相渗透，互相促进，协调发展。由于分工明确，责任到人，监管到位，一年来，我局没有发生任何违反党风廉政建设规定的人和事。

　　(二)加强学习，增强反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力

　　1.日常学习扎实有效。一是组织全局干部职工传达学习了省纪委十二届五次全会、县纪委十届四次全会和全省统计系统党风廉政建设和行政效能监察工作会议精神。二是加强对纪检监察法律条规的学习。重点学习了《党内监督条例(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和厉行节约、开展廉洁自律专项治理等法律法规和文件精神，经常给干部职工“洗脑”，筑牢防腐倡廉的思想道德防线。

　　2。创新廉政教育载体。一是廉政党课精彩有益。局党组成员以深入学习实践科学发展观活动为主线，分别开展了题为《以科学发展观推动统计工作，以优质服务推动城市转型》和《以科学发展观为统领，强化统计功能，服务城市转型，为实现莲花经济又好又快发展作出统计人应有的贡献》二场专题讲座，课程将反腐倡廉教育贯穿始终，既有典型事例，令人感动，给以人生启迪，又有反面教材，教育警示，给以心灵震撼;既生动活泼、引人入胜，又发人深省、受益匪浅，使干部职工得到了心灵的洗礼和思想的净化、升华。二是廉政会议成效显著。今年，我局召开了一次全县统计系统领导干部党风廉政建设工作会议，对全县统计系统领导干部推进党风廉政建设提出了要求，做到防微杜渐，警钟长鸣。通过开展这些的活动，使我局的廉洁自律教育工作实观了从纪监部门主管向全员、全系统参与的延伸，使统计干部进一步树立了正确的权力观、地位观、利益观和政绩观，收到了良好的效果。

　　(三)民主集中，班子凝聚力明显增强

　　第一，局领导班子严格遵守党的纪律，坚持民主集中制。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真执行局党组会、局办公会、局务会制度，推进决策的民主化、制度化和科学化。对工作中政策性全局性的重大决策、重要干部任免、重大项目安排及大额度资金使用即“三重一大”问题，及时召开党组会，在充分酝酿讨论的基础上做出　决定;制定各项制度、工作方案和涉及干部职工切身利益的问题，能充分发扬民主，广泛征求各方面的意见。第二，局领导班子坚持集体领导与个人分工相结合，做到分工协作，扬长避短;班子成员之间经常开展交心谈心活动，加强沟通，增进了解。

　　(四)注重实效，开好县级领导干部民主生活会

　　5月底，我局按照县纪委、县委组织部和县委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室的统一部署和要求，精心组织安排，召开了一次专题民主生活会，并做到集思广益明确主题，诚恳广泛征求意见，敞开心扉开展谈心，实事求是自我剖析，邀请群众进行旁听，使民主生活会真正达到交流思想、消除隔阂，增进团结、为统计事业科学发展建言献策的目的，对推进党风廉政建设具有重要意义。

　　(五)加强监督，将勤政廉政落到实处

　　一是按照县纪委的要求：认真开展自查自纠，并加强对党员干部特别是县级领导干部的日常监督，严肃党风党纪。二是按照县廉政办《关于严格执行党政机关厉行节约规定的通知》，加强财务管理，严格将“因公出国(境)经费”、车辆购置及运行费用、公务接待费用、差旅费、会议费、水电油费”等六项经费支出控制在标准之内;严格执行“收支两条线”，“一把手”不直接管财务。

　　此外，局领导班子每个成员在电话、手机、小车、住房、子女安排等问题上，严格按照党风廉政建设的要求来执行，不搞特殊化。

　　三、存在的问题和今后努力方向

　　20xx年县统计局努力创建“五好”领导班子，带领全局干部职工扎实工作，争先创优，思想政治建设、机关效能建设、党风廉政建设、惩防体系建设和党的组织建设等工作同步推进，取得了明显的成效。但工作中也存在一些不足和困难，主要表现在：第一，在创新统计工作理念、开阔统计工作思路上认识还不够高，行动还不够快;第二，统计基础工作还很薄弱，部分基层统计队伍不稳定，机构不健全，统计人员业务素质较差，影响源头数据质量;第三，统计优质服务水平有待提高，调研的深度和广度有待加强;第四，统计法律法规的宣传和执法力度不够大，依法统计的环境还不够宽松;第五，统计部门肩负的任务越来越繁重，人员与任务矛盾突出。

　　针对工作中的差距和不足，今后我们将从以下几个方面进行改进：第一，以科学发展观为指导，把科学发展贯穿落实到统计实践的全过程，更新统计服务理念，为加快推进莲花“城市转型”战略，努力实现莲花经济社会科学发展、和谐发展、赶超发展做出更大的贡献。第二，加强思想政治工作，增强舆论导向的作用，树正气，树先进，树典型，把思想政治工作做深、做实、做细，充分发挥思想政治工作的保障作用。第三，坚持实事求是，夯实统计基础，努力提高数据质量。第四，改进工作作风，加强督促检查落实;强化创新意识，提高工作质量和效率。第五，加强与上级领导和部门之间的联系沟通，争取领导和部门对统计工作更多的支持，同时更好地为县委、县政府和各部门提供优质统计服务。