人事岗位求职信

时间：2022-07-16 00:13:29 求职信模板我要投稿

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人事岗位求职信模板

　　人事岗位求职信模板例1

　　尊敬的领导：

人事岗位求职信模板

　　您好!衷心地感谢您在百忙之中翻阅我的求职信，为一位满腔热情的大学生毕业生开启了一扇希望之门!

　　怀着对贵公司积极进取精神的敬慕和对美好未来的憧憬，谨向贵公司发出这封求职信，请允许我做一个简要的自我介绍。

　　我叫XX毕业于XX大学财会专业，在校期间曾系统的学习过会计方面的有关课程，并取得了会计从业资格证书。在大学的三年间，我一直没有忘记自己的目标，为了实现自己的理想，我利用课下时间自学了人力资源方面的有关课程，对人事和行政的工作有了进一步的了解。

　　在认真学习书本知识的同时，我也意识到实践的重要性。我从大一开始，就不断的`参与社会实践和社团活动，并积极与社会上做过或正在从事人力资源管理相关工作的朋友联系，从而提高自己的hr实操技能。

　　大二暑假和大三实习期间，我曾在XX公司担任过人事文员的工作，在协助行政人事经理开展日常行政人事工作同时，能独立完成人事档案管理，员工考勤管理和统计，入职、离职手续办理，薪资绩效考核有关的各类报表的统计等方面的工作。

　　我天生稳重，做事一丝不苟，能吃苦耐劳，工作脚踏实地，有较强的责任心和荣誉感，具有团队合作精神，又具有较强的独立工作能力，思维活跃，创新意识强，善于接受新事物新知识，兴趣受好广泛，积极参与各种文体活动。我能熟练的操作电脑，擅长office办公软件的应用，有一定的人事和财会经验积累。希望贵公司能给我一个展示自我的舞台，我会用自己全身心的力量，为企业发展做出贡献。

　　再次感谢您阅读我的求职信，祝您身体健康、工作顺利、阖家幸福。

　　此致

　　敬礼

　　xxx

　　日期

　　人事岗位求职信模板例2

　　尊敬的人事部经理：

　　好您!首先感谢您给俺这次难得的机遇，请您在百忙之中抽出一点时间，以平和的心态来看完这封求职介绍信，由于时间仓促，准备难免有不足和纰漏之处，请予以谅解!

　　其实，只想报着一种平静而真诚的心情，把这看作是交流和沟通的平台。真的，这可能是俺人生中又一转折，至少会是人生中一次不一般的经历。

　　首先，我想表明一下个人的工作态度。也可能是阅历的浅薄吧。一直到现在我都固执地认为：我的工作就是一种学习的过程，能够在工作中不断地汲取知识。当然，钱很重要，不过对我来说，充实而快乐的感觉就是最大的满足了!如果非要推销自己的话，俺想个人的生活经历让己自考虑问题更细致一些。第一，从二十岁开始，一直独自一人在外生活，自理能力不成问题。第二，整个学习过程让我有一种紧迫感，危机感。第三，从设计单位到施工单位，设计单位让俺自省，施工单位让俺自强。真的很感谢这两种经历，虽然只有短短的几个月。但无论从哪方面来说，锻炼价值都是相当大的。在工作中，一直是严格要求自己，做到了\三心，即细心，耐心，恒心;\二意\，即诚意，真意。

　　当然，自己也并不是具备什么压倒性的优势，甚至从某种程度来说，优势即是劣势，虽然不曾离开这个行业，施工和设计都有过一些经历，但都只能说刚刚上道而已。要走的路还任

　　重而道远!再者，离开设计也有一段时间了，重新开始又将是一个艰苦的过程!可不管怎么说，只要兴趣所在，心志所向，我想这些都是完全可以克服的。

　　最后，恭祝贵公司事业蒸蒸日上，祝您作工顺利!请予以考虑我这个新兵。愿与贵公司携手共筑美好未来!为盼!

　　此致

　　礼敬

　　人事专员求职个人简历模板

　　姓　　名：

　　性　　别：女

　　年　　龄： 24

　　婚姻状况：未婚

　　民　　族：汉族

　　户　　籍：广东韶关

　　现所在地：广东东莞

　　希望地区：广东东莞

　　联系方式：***********

　　希望岗位：行政/人事类-人事专员

　　寻求职位：人事专员、人事助理/行政助理、经理助理

　　教育经历

　　2010-03 ～ 2012-01 深圳大学商务管理大专

　　**公司 (2011-08 ～ 2013-01)

　　公司性质：外资企业

　　行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：人事专员

　　岗位类别：人事专员

　　工作描述：

　　1.公司人员招聘(招聘网站的维护、简历的筛选、面试安排、普工的选用及中层职工的初试)

　　2.新员工的入职培训(公司的企业文化及相关的规章制度培训及其考核与评价)

　　3.员工入职、离职手续的办理(人事档案的建立、厂证制作、宿舍安排、离职交接办理)

　　4.负责公司社保各项事务处理，持有社保专管员证

　　5.根据公司制度跟进员工异动的及其办理(转正、晋升、调岗、辞退)

　　6.负责与相关政府部门沟通(社保的年审/变更，职业健康体系的建立，居住证的办理，人口普查等)

　　7.负责对各部门文具申购的监控及发放

　　8.负责对考勤系统的维护及考勤异常处理

　　9.合同的初次签订、续签、变动及其管理

　　10.人力资源月报表的呈报

　　11.每月员工生日礼物的发放

　　12.协助主管完善并执行公司各项规章制度

　　13.协助主管做好相关的欧美验厂资料

　　14.协助主管处理工伤、劳资纠纷事务

　　**公司 (2010-07 ～ 2011-08)

　　公司性质：私营企业

　　行业类别：石油、化工、地质

　　担任职位：经理助理

　　岗位类别：经理助理

　　工作描述：

　　1、热情有礼貌的接待来访客人;

　　2、负责公司的日常会议通知、安排，并记录会议纪要整理成公司内部资料;

　　3、参与公司规章制度的`建设和完善并对其进行监督执行;

　　4、管理公司合同资料，能够编制较为简单的合同;

　　5、熟练运用公司ERP管理软件，并能独立对新入职的员进行培训工相关知识的;

　　6、协助公司人事招聘及管理内部员工资料，熟悉招聘流程;

　　7、经理的行程安排及车票、机票、旅馆的预定;

　　8、协助经理管理部门事务。

　　**公司 (2008-08 ～ 2010-07)

　　公司性质：外资企业

　　行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：工程文员

　　岗位类别：高级文员

　　工作描述：

　　1、负责部门文件的收发、扫描、复印及表格的制作;

　　2、部门文具的领取和发放;

　　3、负责与其它部门沟通;

　　4、根据工程师提供的CAD图纸测量产品的长、宽、高是否符合生产要求;

　　5、BOM的计算;

　　6、工程数据的编辑及工程资料的存档;

　　7、负责部门费用的申报与报销

　　8、部门物料的申请与发放。

　　技能专长

　　专业职称：

　　计算机水平：中级

　　计算机详细技能：计算机熟练

　　技能专长：

　　熟悉人力资源6大模块;

　　熟悉广东省各大招聘网站的特点及其操作;

　　熟悉IC卡考勤系统;

　　对数字敏感、熟练运用函数、有一定的会计基础;

　　熟悉ERP系统的操作并有其相关知识培训经验;

　　有验厂及劳资纠纷、工伤处理相关经验;

　　熟悉各种办公设备的使用及其简单的维修;

　　熟练办公软件(Word、Excel、WPS、PPT)的操作;

　　擅长企业规章制度的建设与监督执行;

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