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职场女性如何远离办公室潜规则

时间:2021-01-21 08:12:52 职场百态 我要投稿

职场女性如何远离办公室潜规则

  职业女性在工作单位里遇到的大多是男性领导,现实中正派的领导肯定是占大多数;但同样有一些男性上司居心叵测,作风和行为并不正派。防人之心不可无,这里有几招帮助你避免这类上司的骚扰。

职场女性如何远离办公室潜规则

  1:不轻易接受特殊关照

  经常送你一些出差或旅游带来的小礼品,如:小吃,纪念品,特色工艺品等等;调整工作时,把你安排在清闲的工作岗位上;在分配单位宿舍时,与你职位差不多的同事都是几人一间的标准,而唯独你住了单间;在奖金发放时也给了你特殊的优待等等。

  遇见这类关照时,多考虑一下:这些照顾是因为你的工作表现吗?上司为什么给你这种照顾?没有原因,绝不要轻易接受。轻易接受他的照顾,既容易引起其他同事的疑心,使自己处于绯闻的中心;另一方面,一旦上司有不良之图,你就会嘴短手软,失去抵抗的勇气。

  2:别向上司提特殊要求

  在工作中有经过自己努力仍克服不了的困难,可通过正常途径向上司提出,以求得解决。但在个人事情上不要经常提出违反常规的要求,如一般职工每周加班一天,你又没有特殊的理由,却要求不加班;通常工龄满多久,且又没有特殊的贡献,却硬要上司给你破格升职……。这类非分的要求,往往给不良上司的非分图谋以可乘之机。

  3:向上司倾吐孤独

  到一个新的工作单位,人生地不熟,难免产生一种孤独感,这是在所难免的。假如你将孤独和忧闷向上司倾吐,并用一种多愁善感的情态,想求得理解和同情,这其实是很不妥当的。

  对于一般领导来说,会给予适当的同情和宽慰;对于不正派的领导,这无疑于自投罗网,往往会诱发他的邪念,以为你需要他的特殊关照,因为孤独就意味着需要关怀、需要陪伴。把工作中的烦恼适当地向领导诉说,这是可以的。但个人情感方面和私生活方面的事,在不完全了解领导人品的情况下,千万不宜随便倾吐,以免造成误解。

  4:不随意向上司表现温柔体贴

  对领导要尊重,对他正确的意见要支持,对他合理的工作安排要尽量不折不扣地完成,但不要随意表现你的温柔体贴之处,千万不要对领导的`个人生活上表现得过于热心和细致。

  即使你的领导,家属在外地,他一人在单位;即使你的领导,夫妻关系不是那么和谐;你是你的领导工作繁忙很少回家,对此,作为他的下属,给予适当的帮助是可以的,但一定要掌握分寸,要有所选择、要公开,不能背着他人偷偷地做。对上司的个人生活和健康状况表现出过分的体贴,既容易使旁人产生误解,引来流言蜚语,又会使上司误以为你暗恋他,同时也易于激发上司对你产生超越一般上下级之间的情感,以致使双方都步入危险的境地。

  5:避免单独和上司喝酒

  应避免下班后单独和领导喝酒。如果你很想跟男性领导打交道、更快地熟落起来,可以借此较充裕的时间,向他们打听一下公司的动向,交换工作心得。如果非要喝酒,请注意:最好是一群人一起去,不要豪气干云地显示酒量,猛喝酒。因为酒酣耳热之际,容易丧失理性,甚至出现行为不检。

  6:和上司的太太交朋友

  许多拥有一定权力的男领导,虽然家中已有贤妻,仍会利用自己手中权力,讨好年轻漂亮的女下属。面对这样的情况,有些女士会选择辞职,一走了之,但此举消极被动,更何况,如果在公司里工作了多年,有了一定的职位和成就,一下子全部放弃,很不值得。

  7:避免单独陪上司出差

  完全属于自己工作范围的事需要和上司一道出差的,那是无可推脱的责任。有些出差的内容虽也是自己的工作范围,但可供选择的人有许多,而上司偏偏要和你一道去,那就要在头脑中多一根弦了。

  有些出差,与你完全无关,是上司借别的理由而要你陪他一道去,那就要设法推脱。还有个别上司,为了达到某种不可告人的目的,往往会事先进行周密的设计,如把你调到直接受他控制并经常需要外出的部门,然后名正言顺地和你一道外出。对此,必须特别谨慎。一般说来,当天来回的短途外出,不必存多少戒备之意;而时间较长,需要住宿的那种出差或会议,应该提防一下为好。

  总之,职场骚扰作为目前日益严重的社会问题,要提起大家的重视,如何拿捏好作为下属和领导的关系,绝不是书本上可以学到的,本文希望通过表象引起大家的重视,从而尽量避免这种惨剧的发生。


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