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去哪儿网校园招聘面试问题及答案

时间:2023-02-16 07:32:59 面试试题 我要投稿
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去哪儿网2015校园招聘面试问题及答案

  去哪儿网是全球最大的中文旅行平台,其网站上线于2005年5月,公司总部位于北京。去哪儿网通过网站及移动客户端的全平台覆盖,随时随地为旅行者提供国内外机票、酒店、度假、旅游团购、及旅行信息的深度搜索,帮助旅行者找到性价比最高的产品和最优质的信息,聪明地安排旅行。去哪儿网凭借其便捷、先进的智能搜索技术对互联网上的旅行信息进行整合,为用户提供实时、可靠、全面的旅游产品查询和信息比较服务。

去哪儿网2015校园招聘面试问题及答案

  如下是去哪儿网2015校园招聘面试问题及答案:

  公司是都用Java开发吗?

  答:70%的Java,30%的其他,包括javascript、php、perl、python、lua、ruby、c、c++等等等等。

  我不会Java怎么办?

  答:学。

  我不会Java行吗?

  答:不行,准确说,做非前端和测试的开发的话,一直不会是肯定不行的,但是你可以有过程,有侧重。

  有非 java 的开发吗?

  答:有php的,不过我们php组已经向php和java双语转换中了。

  入职后有培训吗?

  答:有。

  入职后培训内容是什么?

  答:公司情况介绍、基本java开发和开发过程培训,主要培训公司使用的java相关的工具箱。

  何时知道自己加入哪个组?

  答:入职培训后。

  如何确定自己将会加入哪个组?

  答:入职培训后,进行个人和团队的双向选择,考虑公司实际需求的同时考虑个人意愿。

  公司有哪几个主要的技术组?

  答:机票、酒店、无线、旅游度假、门票、旅图、参谋&兜行、旅行、运维(ops)、支付、安全等。

  测试的同学也需要了解 java 吗?

  答:是的,需要。

  测试的同学也需要参加 java 培训吗?

  答:不一定,由具体的小组负责人定。

  前端的同学也需要了解 java 吗?

  答:不一定,由具体的小组负责人定。

  前端的同学也需要参加 java 培训吗?

  答:不一定,由具体小组负责人定。

  qunar的开发团队规模?

  答:我们有1000多人的开发团队。

  公司名的习惯说法?

  答:去哪儿网、去哪儿、qunar,没有儿话韵的都是山寨,qunar拼写不正确的也都是山寨。P.S. 2015 届应届生约定:自己说成啥,就自己去那家公司。

  公司的作息时间是怎样的?

  答:公司实行比较灵活的作息制度,并且适当错峰,一般早上10:00~10:30 cst (北京时间)上班,标准工作小时是9小时,中间有一小时午饭,下班时间由此计算得出。

  公司的其它一些规章制度?

  答:到岗后,在wiki里头有详细的条目纪录。

  公司的福利政策有哪些?

  答:

  ①签署三年的劳动合同三个月的试用期,试用期100%工资,试用期开始缴纳五险一金,基数为工资全额;

  ②额外商业补充医疗险(报销比例100%);

  ③10天带薪年假(每满一年涨一天),10天带薪病假;

  ④十六薪【全年平均4个月的奖金(其中一个月是固定奖金,另外三个月是年终奖,根据2-7-1原则,20%得到多于三个月的年终奖,70%得到刚好3个月,10%拿不到)】;

  ⑤完善的培训机制(应届生入职都有相关培训及mentor);

  ⑥每月生日会及生日礼物(平均200元/人 年次);

  ⑦员工俱乐部组织的丰富娱乐活动(足球、篮球、羽毛球、台球、骑行、摄影、瑜等俱乐部);

  ⑧互联网公司灵活弹性的工作时间;

  ⑨每人1200元/年的旅游基金,平均1700元/年的Teambuiling费用等。

  公司对于升职加薪的制度?

  答:每年有两个晋升窗口期,分别是4月、10月,会根据本人对公司贡献以及绩效考核打分状况。

  实习期间薪资?

  答:本科生150元/天 ,研究生200元/天 ,对于在京无固定住所的同学,额外每月提供75元/天的房补(随工资发放到工资卡)

  工资发放问题?

  答:每月月底最后一天发放当月工资(如遇节假日,工资发放日提前到节假日前最后一个工作日)。

  公司的户口政策如何?

  答:和所有的互联网公司一样,Qunar也是从海淀区人事局申请户口指标,能否批下来,批下来几个都是未知数。

  公司的期权政策是怎样的?

  答:期权政策会随公司上市进度随时调整,前年的应届生基本上都授予了期权;但是由于公司上市进度有了更新,相应的期权政策也随之调整。可以肯定的是,只要你足够出色,无论公司上市与否,都会对优秀的人有相应的激励政策,期权、股票都有机会。

  对于应届生非常关注的加薪、升职、期权、户口政策的解析

  答:首先,随便许诺的一定是不值一提的;其次,作为公司的一员,我们首先应该想到的是如何体现自己的价值,如何为公司创造更多的价值,只有做到了,才能得到相应的激励,而应届生论工作能力、人际关系梳理能力和社招的比起来,还是有差距的,过度关心这些,只能束缚自己前进的步伐。请相信,一个充满活力的互联网公司,会不断前进,不断激励有志者。

  毕业后选择一份好工作的标准是怎样的?

  答:机会远比安稳重要,事业远比金钱重要,未来远比今天重要。另外几个建议:1)永远不要停止学习:应该挑选一个入职后可以多学技术和知识的公司;2)挑一个好老板:看看老板的人生态度、人品如何;3)找一个重视你的专业知识的公司;4)问问自己是否有足够的兴趣从事这份职业。

  公司对加班的看法和政策

  答:晚上加班超过晚9点30(依据早10点到公司计算,以此顺延)有50元餐补,打车回家全程报销。周六日加班可以调休(公司不提倡周六日到公司浪费资源:))。

  关于实习的问题

  答:欢迎大家随时来实习,我们会分批次进行培训,来的早的同学有更多的时间学习和熟悉业务,所以希望大家能尽早过来。实在不能来实习的同学,我们近期正在搭建wiki,会将培训内容更新到wiki上,请提前准备,来了参加考试,无法通过的需要继续参加培训直至通过。

  来实习/入职的同学请提前两周跟段菲菲(feifei.duan@qunar.com)联系,公司每周一、三可以办理入职(除法定节假日外)(实习不一定必须是全职,每周四天也可以)。

  关于三方(就业协议)什么时候给我们寄过去好?

  答:尽快,尽早比较好。地址:北京市海淀区苏州街维亚大厦3F,邮编:100080,段菲菲,010-57603361

  关于三方(就业协议),公司什么时候给我寄回来啊?

  答:我们会尽快给同学们寄回去的,但是由于最近校招比较忙,可能无法立刻寄回,希望同学们理解,所以如果同学非常非常着急要,请跟段菲菲说一下,我们会把你的三方优先寄出。

  关于三方(就业协议),三方你都填写什么?

  答:请同学把三方个人相关信息填好,公司信息由我们来填。

  除了三方,你还需要寄过去什么吗?

  答:同学只寄给公司三方就可以了,同学手中可能还有学校发的就业推荐表,那个不需要寄给公司。

  关于三方(就业协议)学校没给盖章,可以先寄给公司填吗?

  答:可以,这样会多一道手续,同学把三方寄给公司,公司填好信息寄回同学,同学找学校盖章后再寄回。

  关于户口、档案、党组织关系如何处理?

  答:目前在我国除了央企及国企有独立人事权,其余性质公司均无独立人事权。所以除央企和国企能直接解决异地落户外,其余性质公司均无法完成异地落户工作。大学毕业后,如企业不能解决异地落户,则户口及档案需统一一起返回户口所在原籍的存档机构。目前我国政策是户口与档案不能分开,党组织关系随档案一起转移;无人事权公司无权接收三者任何之一。

  Qunar(去哪儿网)产品岗位的招聘理念?

  答:如果你是大牛,想来这边指点江山,OK;如果你是菜鸟,想来这边被高人指点,也OK……总之,无论牛X、二X还是装X,都欢迎大家来过过招,在Qunar,我们靠实力说话。

  Qunar(去哪儿网)Qunar最期待的产品经理?

  答:如果你是个人产品开发者、用户体验达人或者是产品开发项目核心,或者你常被朋友评价:爱主导、追求极致、快速学习、为互联网而生……以上标签,不管中了几条,请果断把简历砸给去哪儿!Qunar期望,让闭着眼睛给火星人服务的产品经理负分滚粗,让以挖掘真正产品体验而奋斗终身的产品经理大施拳脚!

  Qunar产品经理的工作职责是什么?

  答:按照国际惯例,先附上官方回答(请仔细浏览):负责用户需求的调研、分析、评估和原型设计;推动、协调产品功能的开发、测试和发布;协助产品上线以后的BUG 跟踪、收集改进意见、提供改进方案;定期对行业相关产品进行评估,并提出功能优化、用户体验升级等方面建议。关键词:用户、需求、优化、Push……

  怎样的你可以更能得到Qunar的亲睐?

  答:任职要求:

  大学本科及以上学历,热爱互联网和旅游行业;

  有较强逻辑思维能力,以及较强的沟通协调能力和团队合作精神;

  了解用户体验的相关知识,会使用Axure、Visio、Photoshop等原型设计工具者优先;

  有相关电子支付、电子商务、银行实习经验者优先;

  对以上岗位描述某一方面擅长者优先。

  关键词:逻辑思维、沟通协调、团队合作、原型设计……懂电商加分,熟机票加分。此处不做科普,仅供参考。

  Qunar产品经理最看中的品质和能力?

  答:全心为用户。对应届生小伙伴,Qunar更在意你是否与去哪儿有相同产品理念——对用户真正有价值。

  耐心。Qunar最拒绝的是,小毛驴拉车——没长劲儿的产品经理。耐心是去哪儿产品经理非常重要的共同特质。

  关于能力,不要求十八般武艺傍身。不管是懂技术、会设计、画原型还是擅运营,或者你有更让我们惊喜的独门秘笈,Qunar都欢迎。

  需要提醒小伙伴们:工作时间灵活,看起来简单,但要满足挑剔的用户并不容易。我们更欢迎接地气、坚韧不拔的小伙伴。

  结果导向,可以承受创业型公司的压力。

  积极主动,勇于挑战自己,对自己负责。

  去哪儿网的产品经理有专业限制吗?非计算机专业能否投递简历?

  答:没有专业限制,只要你的兴趣和能力与产品经理要求相符合,都可以在网上申请、应聘产品经理,如果你有计算机相关专业背景会更匹配我们的岗位。

  我没有产品方面经验,是否可以申请去哪儿产品经理职位?

  答:去哪儿网也很乐意挖掘万中无一的练武奇才,但你得让我们看到你快速的学习能力与非凡的活跃思维。

  我可以通过什么渠道和途径进一步了解去哪儿网的产品经理?

  答:去哪儿网就是最好范本(PC端、无线客户端、微博、微信),人肉去哪儿网现有产品经理的微博,用心发现,也许你能找到哪儿网产品经理的通关密语。

  在Qunar,将和哪路高手一起工作?

  答:每一个同事都有自己的必杀技,不管是超强的沟通力,还是迅速的学习力。Qunar是个倡导share的平台,尽情学习、尽情提问、尽情挑战and尽情鄙视。(……⊙﹏⊙b汗)多得是大牛们面对面、手把手教你的机会!

  下一个五年,你可以成为谁?(纯软文,你懂得)

  答:“产品经理是Qunar的造梦师”——杨威。

  此处奉上前辈案例一枚:去哪儿网副总裁杨威,从产品经理到去哪儿机票副总裁,仅花了四年时间,如此大神,欢迎微博围观@神奇的手。下一个五年,你可以成为你自己,你可以成为任何人!

 

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