第一题 如果你刚到一个新单位，有一个职务非常适合你，但领导和同事都不了解，你将如何表现自己?
第二题 智慧、金钱、权利、真理，你认为哪个最重要?为什么?
第三题 自己在工作中遇到的最大的挫折是什么?从中吸取的教训是什么?
第四题 你上任后，公司准备出台有关方面的政策，需要你提供一些分管工作情况，你给下属安排后，所提供的资料不够准确，而这时有关部门催要又比较急，你怎么办?
第五题 你对职位的近期目标和远期目标是什么?为了达到目标，你需要在哪些方面加强自身能力?
第六题 如果你学习了一种新的管理方法或产生了一个新的想法，很希望用到本单位或本部门的工作中，你应该怎么办?
第七题 请你谈谈最理想的工作集体应该具备什么条件?
第八题 领导交代你将某急件送给甲，第二天领导一上来就责骂你应将文件送至乙为什么送给了甲，你又会如何处理?
第九题 当你负责的某项工作需要其他部门协同完成时，你将如何沟通和安排?
第十题 如果下属检举你，你该怎么办?
第十一题 你是学文(理)科的吧，有用人部门反应，学文的人只会说不会做，务虚有余，务实不足;学理的人只会做不会说，常常做事只见树木不见森林，你怎么认为的?
第十二题 有人说干一行爱一行，有人却说爱一行才能干一行，你如何理解?
第十三题 有人经常跳槽或换岗位， 你怎么看待?
第十四题 领导让你负责紧急处理一件事，但应配合的人不但不配合，反而从中作梗，你怎
第十五题 跟上司起争执，闹得不愉快，怎么办?
第十六题 如果你的一项工作受到上级领导的表扬，但你的主管领导却说是他做的，你怎么
第十七题 你工作一段时间后，领导和同事都觉得你不适合这个岗位，大家碍于面子没有明说，但是暗示过你应该换岗，这时你该怎么办? 第十八题 “最大的困难不是远处的高山，而是你鞋子里的一粒沙子”，谈谈你的看法?
第十九题 有一个进修的机会，你如何说服领导同意你去进修?
第二十题 如果你的领导不支持你的工作怎么办?
第二十一题 你工作扎实认真，可是领导和同事不解，不但不说你好，还奚落你，你怎么处理?
第二十二题 市场经济条件下充满了竞争，同事之间无形中也存在着竞争，谈谈你如何面对
第二十三题 你起草了一份文件交给领导审批，可是他看都没看就要你发文了，第二天发现有重大错误，并且领导对你大发雷霆，丝毫不提他自己未审的事实，你很委屈，怎么办?
第二十四题 责任有时候就意味着最大的付出，你对此有何看法?
第二十五题 俗话说“没有规矩，不成方圆”，可是又有人说要创新就不能守规矩，你怎么看?