高级产品经理应聘面试问题

  高级产品经理岗位模拟面试题:

  1、你做的最成功的事情(不是产品)是什么?如果再做一次,怎样能做的更好?

  2、你的优势是什么?用那些案例来证明?

  3、被同业抄袭了你会怎样应对?

  4、你在设计产品过程中是如何获取用户需求的?按照优先级排列3-5个。

  5、你用过哪些应用或游戏,哪些设计的好,为什么?哪些设计的不够好,怎么改会更好?

  高级产品经理

  职位描述:

  1、负责产品规划及产品发展方向的整体把握和工作部署,结合公司发展战略,全面策划及统筹产品的发展规划,明晰定位、目标、策略并落实实施。

  2、把握移动互联网发展趋势,分析跟踪竞争对手,定期完成分析报告或产品竞争战略和计划;

  3、负责搜集和提出产品需求,制定产品规范,对产品进行全面设计,如功能,特性,使用流程,UI/UE,性能要求等;并与技术人员一起,综合优化利用各种技术手段,完成产品研发。组织产品与运营模式的内外部调研分析,进行用户数据分析并找到对应的提升方案,为决策提供核心依据;

  4、分析上线产品的运营数据,定期组织分析、撰写产品运营分析报告,提出产品改进意见,不断完善在线产品、持续改善用户体验。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,至少5年或以上产品策划经验,并成功策划和运营一款互联网产品;

  2、了解互联网行业产品发展动态及竞争对手的最新动态;

  3、有深厚的产品设计经验,如互联网,移动互联网,手机应用等。有敏锐的市场洞察力,知识范围广阔;

  4、具备熟练的数据分析,总结能力,能够通过各种运营数据的收集、归纳,分析对产品的设计和运营进行及时的调整及改进;

  5、有电子商务、sns产品和客户端经验者优先。

  基本保险福利:住房公积金、医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业补充医疗保险;

  补充福利:奖金、带薪休假、职业技能培训、员工生日关怀、午餐补贴、年节礼品、春季秋季运动会、公司及部门活动经费、每年不定期国内外旅游、年会等。

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