面试结束时的10个问题

　　1、应聘岗位的岗位职责是什么?

　　2、应聘岗位的绩效考核方式及目标是什么?

　　3、应聘岗位的薪资结构及公司福利制度是什么?

　　4、如果贵公司聘用了我，将进行怎样的岗前培训?

　　5、在贵司有继续深造的机会么?

　　6、贵公司成立多久了?

　　7、贵公司主营从事的行业、产品和服务是什么?

　　8、贵公司的企业文化是什么?

　　9、贵司的组织架构，以及应聘岗位在架构中的具体位置在哪里?

　　10、贵司的离职程序是怎样的?