财务毕业论文提纲
财务管理的基本原则包括系统性原则、现金平衡原则、收益风险原则以及利益协调原则。
财务毕业论文提纲范文一:
摘要 3-4
Abstract 4-5
目录 6-9
1 绪论 9-19
1.1 选题的背景及意义 9-11
1.1.1 选题的背景 9-10
1.1.2 选题的意义 10-11
1.2 文献综述 11-16
1.2.1 国外研究现状 11-14
1.2.2 国内研究现状 14-16
1.3 本文研究思路 16
1.4 本文研究方法与创新 16-19
1.4.1 研究方法 16-17
1.4.2 研究创新与不足 17-19
2 公立医院财务管理的理论基础 19-27
2.1 我国公立医院的界定 19
2.2 公立医院财务管理概述 19-22
2.2.1 公立医院财务管理的内涵 19-20
2.2.2 公立医院财务管理的特征 20
2.2.3 公立医院财务管理的职能 20-22
2.3 公立医院财务管理的主要内容及现状 22-25
2.3.1 公立医院财务管理的主要内容 22
2.3.2 公立医院财务管理的原则 22-23
2.3.3 公立医院财务管理的现状 23-25
2.4 我国公立医院改革的定位和要求 25-27
2.4.1 新医改对我国公立医院改革的定位 25-26
2.4.2 新医改对我国公立医院改革的具体要求 26-27
3 新医院财务制度下的财务管理 27-37
3.1 新医院财务制度下的预算管理 27-29
3.1.1 新医院财务制度下预算管理的主要内容 27
3.1.2 新医院财务制度下预算管理的创新之处 27-28
3.1.3 预算管理改革对公立医院财务管理改革的作用 28
3.1.4 新医院财务制度下公立医院预算管理存在的问题 28-29
3.2 新医院财务制度下的成本管理及核算 29-32
3.2.1 新医院财务制度下成本管理及核算的主要内容 29-30
3.2.2 新医院财务制度下成本管理及核算的突破 30-31
3.2.3 成本管理及核算对公立医院财务管理的影响 31
3.2.4 公立医院成本管理及核算的不足 31-32
3.3 新医院财务制度下的内部控制 32-37
3.3.1 新财务制度下内部控制的主要内容及创新之处 32-33
3.3.2 内部控制对公立财务管理的作用 33
3.3.3 公立医院内部控制有待解决的问题 33-37
4 进一步加强和完善公立医院财务管理的政策建议 37-45
4.1 进一步完善公立医院预算管理的`建议 37-39
4.1.1 强化工作人员预算管理意识,明确预算管理思路 37
4.1.2 进一步加强部门之间的配合,确保预算管理有效实施 37
4.1.3 建立和完善全面预算管理的组织结构 37-38
4.1.4 实施有效的预算管理考核与激励机制 38-39
4.2 进一步建立成本管理及核算体系的措施 39-40
4.2.1 增强成本核算的意识,加强医药成本与价格的配比 39
4.2.2 健全组织机构,建立全成本管理核算体系 39-40
4.2.3 进一步加强成本管理中绩效考核制度 40
4.3 健全公立医院内部控制的措施 40-45
4.3.1 进一步提高工作人员素质,增强内控意识 40-41
4.3.2 完善内控环境,制定符合医院发展要求的内部控制制度 41-43
4.3.3 健立有效的风险评估机制,加强信息沟通 43-44
4.3.4 进一步完善内部审计机构,增强其独立性 44-45
参考文献 45-47
攻读学位期间发表的学术论文 47-49
后记 49-50
财务毕业论文提纲范文二:
摘要 5-6
Abstract 6
1 绪论 9-13
1.1 研究背景 9
1.2 研究目的和意义 9-10
1.3 研究框架和方法 10-13
1.3.1 论文逻辑主线 10-11
1.3.2 论文研究框架 11-12
1.3.3 论文研究方法 12-13
2 文献综述 13-20
2.1 产融结合理论研究现状 13-14
2.2 交易成本理论研究现状 14-16
2.3 内部资本市场理论研究现状 16-17
2.4 财务公司发展研究现状 17-20
3 财务公司提高资源配置效率研究概述 20-29
3.1 财务公司的企业界实践概述 20-24
3.1.1 国内财务公司的发展情况 20
3.1.2 六户样本中央企业财务公司的发展情况 20-24
3.2 财务公司提高资源配置效率概述 24-29
3.2.1 财务公司的内涵、定位和基本特征 24-25
3.2.2 当前中央企业财务公司经营中的主要问题 25-26
3.2.3 财务公司提高资源配置效率的必然性和可行性 26-29
4 财务公司提高资源配置效率评价模型的构建 29-40
4.1 评价模型构建的先导条件 29-30
4.2 评价模型核心指标的确定 30-37
4.2.1 原始指标的确定 30-32
4.2.2 指标的收敛原则 32-33
4.2.3 指标的收敛 33-35
4.2.4 指标体系的创新之处 35-37
4.3 财务公司提高资源配置效率评价模型的构建 37-40
4.3.1 资本聚散能力分析 37-38
4.3.2 财务公司提高资源配置效率评价模型的构建过程 38-40
5 财务公司提高资源配置效率评价模型的应用 40-50
5.1 评价模型在中央企业(单体)的应用及效果分析 40-47
5.1.1 通用技术集团简介 40-41
5.1.2 评价模型的测算 41-44
5.1.3 测算结果分析 44-47
5.2 评价模型在中央企业(群体)的应用及效果分析 47-50
5.2.1 六户样本中央企业评价模型测算 47-48
5.2.2 测算结果分析 48-50
结论 50-53
参考文献 53-56
在学研究成果 56-57
致谢 57
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