教师资格证面试评分标准

时间：2022-08-07 06:23:39 教师资格证我要投稿

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教师资格证面试评分标准2017

　　教师资格证面试多少分合格?下面是CN人才网为大家整理的教师资格证面试评分标准2017，欢迎参考~

教师资格证面试评分标准2017

　　教师资格证面试流程

　　(1)每位考生共四份纸质面试评分表。

　　(2)三位考官独立依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，并分别填写纸质面试评分表，签名。

　　(3)将三位考官所打分数，求平均值后，填写在第四张面试评分表上，三位考官共同签名，评分采取三位考官先打总分再取平均分使用组长用户直接录入的办法面试专家评分不同意，则可小组重评直接给该考生重新评分，并生成该考生最终分数。

　　(4)将平均分录入面试测评系统(分数为整数，四舍五入)，需要注意的是，最后的考试分数会进行四舍五入取整。比如，如果你的分数加到一起是23.4，那么你的总分就是23分;如果你的分数加到一起是23.5，那么恭喜你，你的总分就是24分。

　　(5)分数一旦上传，将很难更改!(须逐级上报至教育部考试中心方可更改)

　　全国统考教师资格面试主要包括三项面试环节，即结构化面试、试讲/演示、答辩。

　　环节一：结构化面试。

　　考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟;回答规定问题也就是大家比较熟悉的结构化答辩，教师结构化面试题型包括：自我认知、组织管理、情景应变、人际关系、综合分析等。要答好这类问题需要考生形成一定的思维：一方面需要考生做适当的练习题，积累答题经验。另一方面就需要考生在答题时注意：以学生为中心，应该本着一切为学生好的原则来处理题目中的问题;其次，强调要当老师的目的.，形成“教师思维”，即一切从教师的角度出发去思考问题，处理问题。

　　环节二：试讲。

　　考生按照准备的教案(或活动演示方案)进行试讲(或演示)，时间10分钟;试讲要注意时间上的控制，不要超时，同时注意课程结构的完整性，要包括导入新课、新课教学、巩固提高及小结作业四个环节。

　　环节三：答辩。

　　考官围绕考生试讲(或演示)内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟;答辩环节是考官针对考生的试讲进行的追问，一般题量为两道题。

　　教师资格证面试评分标准

　　仪表仪态

　　中学教师资格证面试内容包括仪表仪态、仪表仪态、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价八大部分，其中，仪表仪态占总分值的5%。

　　教师资格证面试《仪表仪态》考核内容分为3点，如下：

　　1.仪表整洁，符合教育职业和场景要求。

　　2.举止大方，符合教师礼仪要求。

　　3.肢体语言得体，符合教学内容要求。

　　中学教师资格证面试《仪表仪态》评分标准如下表：

测试项目	权重	分值	评分标准
仪表仪态	5	2	衣着整洁，仪表得体，符合教师职业特点
3	行为举止稳重端庄大方，教态自然，肢体表达得当

　　心理素质

　　中学教师资格证面试内容包括心理素质、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价八大部分，其中，心理素质占总分值的5%。

　　教师资格证面试《心理素质》考核内容分为2点，如下：

　　1. 积极、开朗，有自信心

　　具有积极向上的精神，主动热情工作

　　具有坚定顽强的.精神，不怕困难

　　2. 有较强的情绪调节与自控能力

　　能够有条不紊地工作，不急不躁

　　能够冷静地处理问题，有应变能力

　　能公正地看待问题，不偏激，不固执

　　中学教师资格证面试《心理素质》评分标准如下表：

测试项目	权重	分值	评分标准
心理素质	5	3	活泼、开朗，有自信心
2	有较强的情绪调节能力

　　职业认知

　　中学教师资格证面试内容包括职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价八大部分，其中，职业认知占总分值的5%。

　　教师资格证面试《职业认知》考核内容分为2点，如下：

　　1.热爱教育事业，有较强的从教愿望，正确认识、理解教师的职业特征，遵守教师职业道德规范，能够正确认识、分析和评价教育教学实践中的师德问题。

　　2.关爱学生、尊重学生，公正平等地对待每一位学生，关注每一位学生的成长。

　　中学教师资格证面试《职业认知》评分标准如下表：

测试项目	权重	分值	评分标准
职业认知	5	2	较强的从教愿望，对教师职业有高度的认同，对教师工作的基本内容和职责有清楚了解
3	关爱学生，尊重学生、平等对待学生，关注每个学生的成长

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