安全岗位竞聘演讲稿
演讲稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。在现在社会，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，写起演讲稿来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的安全岗位竞聘演讲稿，仅供参考，欢迎大家阅读。
安全岗位竞聘演讲稿1
尊敬的领导：
您好！ 我叫×××，现年××岁，共青团员，学历大专，非常感谢领导给了我们这次展现自我，发挥自我、公平竞争的机会。我从参加工作到现在一直工作在一线，从事过配电、送电、试验、检修、营业管理等工作。今天,我竞聘安全员这个岗位，是因为确信自己有能力担负起安全员的这份重任。下面请允许我将对安全工作的认识，搞好安全工作的思路向各位领导、评委汇报如下，请给予批评指正：
一、对安全工作的认识和理解
我们都知道，电力企业无论是从人的方面来看还是从物的方面来看，都是一个危险性较高的行业，由于电力企业的特殊性，变、输、配用电在同一瞬间完成，且需要时刻保持平衡。任何环节发生问题，都可能诱发整个电力生产事故。特别是电力企业长期暴露在各个角落里的输配电线路及其用电设备，他们的安全运行还关系到电力行业以外人员、设备的安全。上述多种因素都决定了电力生产的基本方针必须是“安全第一、预防为主”。
二、安全监察工作的思路和方法
假若我能够当选为安全员，我打算从以下几个方面去开展安全工作：
1、提倡安全管理工作的“人性化” 传统的`安全管理过多化强调刚性管理，看表面，抓现象，看结果，重惩处成分较多，对氛围的熏陶人性的感化重视不够。依据这种局面、安全部门要与其他部门联合起来，常组织一些有意义的安全竞赛活动。这样、不仅及时发现安全隐患，纠正制止了违章，更重要的是，以人为本，在全公司上下营造一种浓浓的人人讲安全的文化氛围。
2、实现安全管理工作的“程序化” 电力行业的许多工作，都是多工种综合交叉作业，多种危险因素相互作用，相互关系。实行程序化的安全管理，就是把电力企业每一项工作和应做的安全措施与实际工作步骤相结合，让工作负责人及作业人员在实际工作中知道怎样来运作，熟悉及掌握每一个工作步骤与之相对应的安全措施。并知道怎样来防范，杜绝事故的发生。
3、落实安全管理工作的“制度化” 为了强化电力企业安全管理工作，达到安全生产的目的。除了必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关法规、规定及制度以外，企业还必须根据自身的特点编制一套安全管理制度，将规程进行细化和量化，让每一个职工都知道自己在日常工作中因违章造成事故所应负的责任。
4、达到安全监察管理工作的“合同化” 随着电力企业的不断发展，“两改”不断的深入，现行的电力法律、法规、规定已明确滞后，特别是针对电网改造后出现的许多新问题，现行的电力法律、法规均无明确规定，为了确保电力企业的合法权益不受侵害，安全监察工作人员要学法、懂法；要以法律为武器，实施主动防范。并通过安全管理合同化，对未遂事故起到防微杜渐的作用。
以上是我竞聘上安全员后的思路和想法，肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导和评委给我大力支持，给予我承担这份重担的机会。我有决心在以陈经理为首的××供电分公司党、政、工班子的领导下，为电力企业的安全管理工作做出应有的贡献。
安全岗位竞聘演讲稿2
尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：
大家好！
我是XXX，非常荣幸能够在这里参加安全管理岗位竞聘。在我的工作生涯中，我一直坚守安全第一的原则，致力于保障生产安全和员工健康。今天，我想分享一下我在安全管理方面的经验和见解，希望能够为公司的发展贡献一份力量。
首先，我想介绍一下自己的背景。我拥有多年的工作经验，先后从事过生产、技术、安全等多个领域的工作。在这些工作中，我积累了丰富的经验和技能，尤其是在安全管理方面，我具备了较强的专业知识和管理能力。此外，我也十分注重自身素质的提升，通过不断学习和实践，我逐渐形成了自己独特的管理风格和方法。
接下来，我想谈一下我对安全管理的理解和看法。在我看来，安全管理不仅是一项工作，更是一种责任和使命。作为一名安全管理人员，我们不仅要保障生产安全，还要关注员工的身体健康和心理健康。只有做好安全管理工作，才能够为公司的.发展创造更加稳定和可持续的环境。
在我的工作中，我一直坚持以下几点：
第一，加强培训和教育。我们要不断提高员工的安全意识和技能水平，让他们了解安全生产的重要性和必要性。同时，我们也要加强对新员工的培训和教育，确保他们能够快速适应公司的生产和管理环境。
第二，强化管理和监督。安全管理不是一项孤立的工作，它需要与其他部门紧密配合，形成合力。我们要建立健全安全管理体系和规章制度，明确各个岗位的安全责任和标准化操作流程。同时，我们也要加强对现场管理和监督，及时发现和解决问题，确保生产安全和员工健康。
第三，加强宣传和教育。安全生产是一项长期而艰巨的任务，需要全员参与。我们要加强对安全生产法律法规和相关政策的宣传和教育，提高员工的法律意识和安全意识。同时，我们也要加强对公司安全文化和安全生产形势的宣传和教育，让员工了解公司的安全生产形势和目标，为公司的发展贡献力量。
最后，我想强调一下我参加竞聘的决心和信心。作为一名安全管理人员，我始终秉持着“以人为本”的理念，致力于为员工创造更加安全、健康、舒适的工作环境。如果我有幸成为安全管理岗位的负责人，我将更加努力地工作，不断提高自身素质和管理能力，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢大家！
安全岗位竞聘演讲稿3
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！
今天，首先我非常感谢大队领导给我这次竞聘的机会，让我站在这个舞台上展示自己，推销自己，这对于我来说是难得和极为宝贵的。
我叫党韩，今年26周岁，是来自21队的一名员工。20xx年7月毕业于大庆八一农垦大学，所学机械设计制造及其自动化专业。大学期间获得国家英语4级，计算机2级等多项专业技能证书。20xx年9月参加工作就一直从事井下修井作业。
到现在已有4年了，在修井作业的4个春秋里，怀着对修井事业的满腔热情，抱着提高技术，服务油田的愿望，我从井下系统的最基层干起，并时刻努力向技术精通，经验丰富的领导和同事学习，这些年来，在领导关怀指导和同事们帮助下，我在政治思想觉悟有了很大的提高，不怕苦不怕累，别人有困难我都能主动帮助，在修井技术流程上我能够熟练的掌握。
我结合几年来实际工作情况，大队领导给我一次展示的平台，让我参加见习技术员岗位的竞聘，我非常感谢在座的领导给我这次机会，下面我把以下几点想法向在座的领导做以汇报：
第一、要勤于学习。
首先要向书本学习。要研究修井工艺、操作方法、生产过程中的各个环节难题进行攻关，应用到生产实践当中去，提高生产效率。在实践当中遇到修井流程、操作方法不懂的问题做到不耻下问，虚心向领导请教，向老师傅和同事们学习，使自己尽快成长为生产上的骨干和行家里手。
其次要学会管理，我认为第一点，要当好传声筒，勤请示、勤汇报，正确领会领导的意图，科学分解任务目标。第二点，要从当一般的传声筒转变为善于协调的人，尽量避免命令式的口吻，多用替代式的语气，设身处地，耐心细致，心平气和地做好工作。第三点，在自己学习进步的同时，要积极配合好小队领导抓好职工队伍建设，引导和帮助职工共同学习、共同进步，提高小队队伍的战斗和凝聚力。大队职工队伍不断发展壮大，新的员工不断的充实，他们需要学习和掌握的东西很多，在这里我建议大队能否为大家印些工艺、技术和设备管理等方面的.小册子，使新员工能够尽快的熟悉工艺、熟悉设备、熟悉业务，尽快地提高生产技术素质，进入工作角色，在生产操作中发挥作用。
第二、要勇于负责。
①是对技术员负责，当好工程技术员的参谋与助手，推功揽过，多做补台方面的工作，不做拆台的事情，团结一心，齐心协力提高生产技术及各项工作任务。
②是要朝夕相处、为一起工作的兄弟们负责，将同事们正确的合理的要求和工作建议，及时向领导反馈，作同事们的贴心代表，做领导的现场代言人，在员工和小队之间架起一座诚实守信的桥梁，形成工作的合力和队伍的凝聚力。
第三，要形成良好的工作习惯和标准化的作业氛围，
首先要加强设备检查维护，积极摸索设备的运行规律，定期进行设备的保养与维护，要及时组织员工加强设备的巡回检查，及时发现问题，及时反映问题，联系大班司机解决出现的问题，保证设备安全和正常运转，只有保证设备正常，才能保证生产任务的按时完成，设备的检查维护问题不光要靠大班司机，各岗位人员都要重视起来，把设备要像保护自己眼睛一样，这是保证完成生产任务的前提。
二是要加强员工安全教育。教育和帮助新老员工长期树立安全意识，时时处处把安全放在首位，不断增强员工的自我防范和安全保护意识，避免各类事故的发生，安全重于泰山。
三是要勇于创新。在刻苦学习技术的同时，认真分析修井工具结构和原理，结合我大学所学的专业知识，对修井作业工具进行改进，以提高修井质量和施工速度，为油田的发展和修井发展壮大做出自己的贡献。
这次参加竞聘我抱着两种态度：
一、要真正做到有一颗为井下修井的效力心，而且非常热爱这来之不易的工作，在工作岗位上要发挥自己长处。
二、如果我应聘上见习技术员这个岗位，我不会叫领导们失望，我尽心竭力做好自己本职工作。
在此竞聘，不管成功与否，我都要以极大的工作热情全力以赴为修井一大队发展做出我的贡献，因为我是井下人，为井下人而自豪。
最后谢谢各位领导在百忙之中听我的竞聘演讲，有不当之处请领导批评指正。
安全岗位竞聘演讲稿4
尊敬的各位领导和同事：
大家下午好!
站在这个台上不免心情有些激动，感谢公司给了一个公平、公开、公正的平台，让我有机会站在这里。我竞聘的岗位是安全总监(第二岗位项目管理部副经理)。
为了让各位领导和同事们进一步了解我，先做个自我介绍。我叫xx，20xx年毕业于山东建筑大学土木工程本科专业，20xx至20xx年在中铁x局集团任工程师，参与合肥至武汉铁路客运专线建设，08年获得中铁x局集团公司优秀团员称号;20xx至20xx年在xx省建设行业安全协会任职，在省住房和城乡建设厅的领导下参与全省建筑施工安全管理人员培训、全省建筑施工安全质量检查等工作，同时也是省住建厅安全应急专家库成员;20xx年6月来到我们公司从事安全质量管理工作。
很荣幸进入xx置业这个大家庭，在这里先要感谢在座的各位领导和同事对我工作的支持和生活的关心。对于这次公开竞聘我是这么认为的，这是一次提升自己工作水平和管理能力的机会，也是让各位领导和同事进一步认识我、了解我的机会。希望各位领导和同事们能投我一票。
首先说一些自己的优势：
1、为人处世方面
我为人谦和，与人为善，诚实待人，我始终认为：“帮人是德，吃亏是福。”不计较个人得失，宁愿自己多做一点。
2、组织协调能力方面
我具有较全面的组织、协调能力。曾组织安全例会、安全专题会等20余次，组织安全检查30余次，协调相关事宜更是日常工作。本人识大体，顾大局，能抓住主要矛盾、理清问题的`思路，处理问题较为周全。
3、业务知识和管理能力方面
20xx年取得国家注册安全工程师执业资格，20xx年取得注册一级建造师执业资格，工作8年一直从事项目管理工作，特别是近五年来一直专注于从事项目的安全和质量管理等工作。积累了一定的安全管理知识和经验。在安全管理上从严管理和人性化管理相结合。涉及到重大安全隐患的绝不放松，通过约谈、通报批评、责令整改、停工整改等措施进行管理。在人员教育方面动之以情，晓之以理，讲明利害关系。还记得20xx年春节前有位买了我们国际城房子小业主，跑进施工现场想看房子，因为施工现场存在各种危险源，我本应立即制止他，让他离开施工现场。但是看着他期盼看到房子的眼神，这种心情我也深有体会。我向他讲明施工现场各种危险源，并回办公室拿了一顶安全帽，让其带上，并带着他进入现场查看，那时候他非常理解我的工作，也对我们中国铁建合肥置业的服务有了更深的体会。我想这就是严格管理和人性化管理的例子。
4、综合能力及文字功底方面
从大学毕业后不断加强业务知识和综合知识学习。英语和计算机都达到中级水平，每年也都参加了有关部门组织的安全继续教育。文字功底方面，自进入公司以来先后起草了吊篮施工、夏季防暑降温、冬季安全质量管理、安全生产月、春节安保方案等近十个文件。还在集团网站发表通讯稿数篇。在20xx年公司年会上还根据自身工作实际情况创作相声作品《安全生产两对照》并获得节目三等奖。
下面谈谈我对安全管理的认识和上岗后的设想：
俗话说“救人一命胜造七级浮屠”，安全管理就是救人性命，用佛教说是件功德事。要用心做、用良心做。虽然有时候会不明事理的人冷眼想看，不被待见，但是我要用我的真心、我要用我的热情、我要用活生生的事例去教育他、警醒他。
“安全第一、预防为主、综合治理”，是安全生产的方针政策。我工作的重点在为确保安全的各项预防措施上，消除人的不安全行为，物的不安全状态，环境的不安全因素和管理上的缺陷。
具体从以下几个方面开展工作：
1、加强安全管理制度建设，并落到实处。
梳理、完善和补充我公司有关安全的各项管理制度。使之于法律规范、行业主管部门和集团公司相关要求相适应。并督促各参建单位建立完善的安全管理制度。通过安全考核、评比和奖罚来使安全管理制度能够更好的落实。消灭管理上缺陷。
2、人的不安全行为和物的不安全状态诱发安全事故比例占到95%，通过人员培训教育、安全检查和针对合肥本地和项目不同阶段的实际情况开展安全管理活动。项目初期的安全管理策划、安全管理方案制定;项目基础阶段的深基坑、大边坡、挖(钻)孔桩;项目结构施工阶段高处作业、高大模板、悬挑脚手架、施工起重机械和施工用电;项目装修阶段的吊篮施工、沟槽开挖、门式支架等重点环节和部位开展安全检查工作。将安全教育和现场安全文明管理贯穿至项目始终。监督各单位安全资金使用情况防止资金不用或挪作他用。确保项目施工安全进行。
3、通过长期的宣传和检查督促，营造良好的安全管理环境和氛围，督促各参建单位制定切实有效的防突发事件，防突发恶劣天气的应急救援预案。
4、要抱着服务的思想，以服务为目的，不以争取为目的，一切以服务施工安全生产为目的，服务大局。 听从公司领导的安排、团结同事，做好每一件事情。
最后我为进入xx置业公司而骄傲，和在座的各位领导和同事们一同工作，我非常开心。希望大家能投我一票。如果领导和同事们把我推上这个岗位，我将珍惜这个机会，用心，用情干好工作。如果落选，我也将不气不馁，再接再厉，继续将本职工作做好。老老实实做人，踏踏实实做事。
谢谢!
安全岗位竞聘演讲稿5
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
首先感谢公司的信任和支持，给了我这个机会来参加竞职演讲。
采取竞聘上岗产生部门负责人的方式向全体员工传递了这样一个信息，那就是公司班子以人为本、锐意改革的创新和求发展、谋变革的决心。正是这种和决心，必将成就公司明天无限的生机和活力。
站在这里，面对各位和评委，面对这么多真诚而又鼓励的目光，我的心绪难以平静。今天，对于像我一样上台演说的同仁来说，不仅是一次展示自我、认识自我的机遇，更是一次相互学习交流、接受评判的机会。
我叫xx，今年X岁，中共党员，企业管理专业毕业，高级经营师和中级经济师职称，现任安全环保监察部经理职务。自1981年参加工作以来，我已在公路行业已经奋战了31个年头。长期从事道路养护施工、设备、安全管理等工作。1981年，我从D地方县公路管理段的一名施工员做起，恪尽职守，勤勤恳恳做事，逐步被任命为D地方市公路管理局养护处副主任，设备科副科长等职务。年，伴随着公司的成立，进入公司设备处任副主任职务；而后，公司成立安全监察部，担任部门经理至今。
回顾过去，在公司各级的正确下，我与安全环保监察部全体人员，紧紧围绕安全环保工作，尽心尽职地做好安全环保管理、特种设备人员管理、车辆管理等日常的各项事务工作，努力为各分公司、各项目部的安全工作优质的服务；围绕全国安全形势变化和发展中出现的新情况、新问题，认真进行研究，努力搞好公司安全“标准化”建设等工作，积极发挥安全环保监察部的职能作用。“功夫不负有心人”我们所做出的努力并没有白费，在每年的省安全生产委员会、市安全生产委员会“先进”评比中总能看见我公司的身影。这些成果和荣誉的获得，使我深切地感受到，要做好工作，离不开公司和同仁们的帮助和支持，在此，请允许我向你们表达深深的谢意。
今天，我竞聘的岗位是质量安全部经理。我清楚地认识到，要成为一名合格的质量安全部经理，需要具备良好的个人修养，必须为人正直、工作认真、原则性强、事业心强。他不仅是一个部门的负责人，同时又是一个单位的保护神；不仅需要实干，还要善于谋略；不仅要熟悉质量、安全业务，还需要有广博的知识；不仅要有高超的组织管理水平，而且还需要有良好的人际沟通能力。“百年大计、质量为本”，质量是公路建设的生命；“安全第一、以人为本”，安全是企业发展的源泉。公司的可持续发展，离不开质量和安全，如果说经济效益是企业发展的立足之本，质量和安全就是公司发展的'奠基之石。虽然，我也积累了一些经验，做了一些工作，但离的要求和全体员工的希望肯定有不少差距。随着公司合作的圆满成功，以及相应的职能部门整合工作的开展，公司的各项工作面临着极大的发展机遇和
更为严峻的考验。质量安全部作为公司主营业务的监护者、保护神，客观上要求部门经理具有良好的素质。
假如这次竞聘我能荣幸担任此职务，我的工作思路和目标概括为以下四个方面：
一是继续完善质量安全部各项管理制度，细化管理，将每项质量、安全管理工作纳入管理范畴，做到有据可依。持续推进公司质量、安全标准化建设工作，将质量、安全标准化建设工作作为首要任务来抓，努力向达到体系化、标准化，示范化标准的要求看齐；同时，在现有的《质量、环境和职业健康安全管理体系制度》的基础上，持续推进其运行和改进工作的开展，以适应发展变化中的新技术、新问题。
二是强化质量、安全教育，抓好质量、安全技术培训工作。加强对从业人员的教育培训，提高从业人员对作业风险的辨识、控制、应急处置和避险自救能力，提高从业人员意识和综合素质，是防止产生不安全行为，减少人为失误的重要途径。因此，教育培训工作要始终步步为营、常抓不懈。
三是要加大质量、安全监管力度。制定年度质量、安全巡检计划及细则，进一步加强质量、安全管理，做到未雨绸缪，防范于未然。坚持开展定期与不定期、经常性、季节性与专项质量、安全检查以及例会制度，认真组织开展综合性质量、安全大检查，对发现的隐患按“三落实”（即落实隐患的整改负责人，落实整改时间，落实整改措施）的原则，及时进行整改并消除，将质量、安全事故扼杀在萌芽状态中；其次，继续保持与各子（分）公司、各项目部签定质量、安全责任状，确保质量、安全工作有计划、有步骤、有目标，以顺利完成全年竣工工程质量合格率100%、竣工工程质量优良率90%；安全管理达到全年无责任员工因安全事故死亡；员工重伤率低于1‰的目标。
四是在公司范围内，营造积极良好的质量、安全学习氛围。努力提升质量安全部全体人员自身的理论水平和职业素质，加强管理，切实改变工作方法，创新工作思路，将其打造成一只团结协作能战斗的集体。
当然，除了做好以上工作外，作为一名合格的部门经理，还必须具备无私奉献、吃苦耐劳的，要像蜡烛一样，燃烧自己，照亮别人；像竹子一样，掏空自己，甘为人梯。要成为一名合格的部门经理，还必须善于学习、勤于思考，除了提高政治理论水平以外，还必须不断学习吸收新的科技知识、质量管理和安全管理等专业知识，以丰富内涵，拓展视野。
我不想发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我来为公司的发展尽一份责任。”我深切地感受到，个人的希望已经于公司的命运联系在一起，作为一分子，无论在哪个工作岗位上，理应为她的发展奉献智慧和能力。在我亲眼目睹了公司从小到大发展的历程，现在，随着公司合作的成功，公司提出在各项工作上新台阶的基础上向更高的目标迈进，这一切激发了我对质量、安全工作的热爱和不断学习创新的热情，同时也将赋予我追求事业发展的执着和责任。
各位，各位同仁，如果我的竞聘被通过，我绝不会辜负大家
的厚望，定将恪尽职守，努力工作，以实际行动履行自己的诺言；如果我的竞聘没有通过，也绝不气馁，在其它工作岗位上，我将一如继往，兢兢业业，踏实工作，贡献自己的力量。
回顾一路走来的历程，我深深感谢各位、同仁们对我的信任、和支持；感谢安全环保监察部全体成员对我工作的配合；感谢各兄弟部门和分公司、项目部的同仁们对我工作的大力支持。这些都将是我的宝贵财富，将是我终生受益，相伴永远！
我深信在座的每一位也必将迎来更将美好的未来。朋友们，让我们紧紧团结在以公司为核心的周围，风雨同舟，为公司的美好明天而努力奋斗！
谢谢大家！
安全岗位竞聘演讲稿6
尊敬的各位领导、各位评委：
大家下午好！
我很高兴能够在这里竞聘安全员这个职位。我相信自己有能力胜任这份工作，并希望能够得到大家的信任和支持。接下来，我想分享一下我的安全工作认识和思路，也希望得到大家的指导和建议。
一、安全工作的认识和理解
我们都知道，电力企业是一个高风险的行业，无论从人员还是设备方面来看都有很多潜在的安全隐患。在这样的行业中，我们必须将安全放在第一位，并通过预防措施来降低事故发生的可能性。
二、安全监察工作的思路和方法
如果我有幸当选为安全员，我将从以下几个方面来开展我的工作：
1、完善安全监察管理工作的法制化
在电力企业的发展过程中，随着“两改”不断地深入，现有的法律、法规和规定可能会出现滞后情况。因此，作为安全监察工作人员，我们需要了解并熟知相关的法律和法规，并以此来促进电力企业的主动防范和安全管理合同化。
2、实现安全管理工作的标准化和程序化
电力企业的工作涉及多个工种和危险因素，如果我们能将安全措施与实际工作流程相结合，采用标准化和程序化的安全管理方法，就可以让每个工作负责人和作业人员都能清楚地了解各个工作步骤对应的安全措施，并在实际工作中防范和消除隐患。
3、制定和落实安全管理工作的制度化
为了保证安全工作能够顺利实施，我们需要建立完善的安全管理制度，并加强对于规章制度的执行力度。这样不仅可以降低事故的`发生率，还可以提高企业的整体安全水平。
以上就是我对于安全工作的认识和思路，感谢各位领导和评委听我发表。我将以务实的态度工作，尽我所能来贡献我的力量，希望能够得到大家的认可和支持。谢谢！
为了加强电力企业的安全管理工作，实现安全生产目标，除了必须严格执行国家和上级颁发的法规、规定和制度外，企业还必须根据其自身特点编制一套安全管理制度，将规程细化和量化，让每位职工都知道日常工作中因违章而造成事故所应负的责任。
同时，强调安全管理工作的“人性化”也是必要的。传统的安全管理过多地强调刚性管理，注重表面结果，重视惩罚处分的成分，而忽视了对员工心理和氛围的感化。为此，安全部门应与其他部门联合起来，定期组织有意义的安全竞赛活动，以人为本，为全公司打造一个浓郁的“人人讲安全”的文化氛围。
以上是我在竞聘安全员职位时的思路和想法。我深知其中还存在不足和欠缺，但我衷心希望领导和评委们能够大力支持我，给予我承担这份重担的机会。我将尽我所能为企业的安全管理和发展进步做出自己的贡献，与大家携手共进，共同努力！谢谢大家！
以上为我的演讲。
安全岗位竞聘演讲稿7
xx：
大家好!
首先，非常感谢各位和同的信任和支持，给我这次难得的展示、自机遇和锻炼、、提高的机会。 我市委举行科级干部竞争上岗，是推行干部人事制度改革、加强干伍的重要举措。今天，我本着提高自己、锻炼自己的宗旨，站在这里，进行竞争上岗的演讲，希望能得到大家的支持。
我参加市信息办正科级秘书岗位的竞争，主要是基于以下三个方面的考虑：
一是具有较为扎实的。自己先后在市、县信息办，有着从事信息化工作的经验和搞好信息化建设的强烈愿望，比较熟悉基层信息化工作，也有一定的信息化理论知识。特别是调入市信息办以来，坚持不懈地加强对信息化理论知识的学习，努力促进自己从重学习向重理论学习转变、从重实践操作向重提出思转变。同时，在参加全市期信息化骨干班的基础上，坚持不断地学习计算机和网络相关知识，并注意在工作实践提高了自己的信息技术水平。
二是具有较强的工作能力。工作以来，自己经过多个岗位的实践锻炼，培养了自己办文、办会、办事及协调等多个方面的`能力。先后从事过调研、文秘、督查及信息化等工作，都取得了一定的成绩，曾被评为全国固定观察点系统优秀调查员、全市党委系统督查工作先进，撰写的调研文章曾在省级刊物上予以刊登。特别是在市委办公室一年多的工作实践，自己不断加强与县(区)、信息化工作的协调沟通，相互之间建立了良好的工作关系，也显著地提高了自己的综合协调能力。
三是具有较高的综合素质。在日常和工作中，自己注意不断加强个人修养和党性修养，踏实干事，诚实待人，多年的办公室工作经历，培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格，默默无闻、兢兢业业的敬业，与人为善、乐于助协作意识。这些正是团结同志、做好工作的基础。 如果这次竞争成功，我将在“深、实、严、新”四个字上下功夫，努力做到“学习求深、作风求实、自律求严、工作求新”。
1、学习上求深。我将把学习当作提高工作能力的有效途径，向书本学、向领导学、向同事学，以学习促进步，以学习促提高。一方面，加强政治理论学习，改造自己的观、观和价值观，不断提高自己的党性修养。另一方面，认真学习文秘知识、信息化理论等业务知识，积极和探索信息化工作规律，全面把握信息化发展方向。
2、作风上求实。堂堂正正做人，老老实实做事一直是我人座右铭。作为市委办公室的工作人员，我将继续发扬爱岗敬业、吃苦奉献、团结协作的精神，不断提高和改进自己的作风、生活作风和工作作风，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效。
3、自律上求严。继续坚持严以律己，诚实待人，工作上积极主动，成绩面前不争先，困难面前不退缩，坚持大处着眼，小处着手，在小事上见精神，在细节上下功夫，无论大小，都以极其认真负责的态度，保质保量地完成任务。
4、工作上求新。信息化工作是一项全新的事业，当前已成为覆盖现代化建设全局的战略举措，但没有现成的模式可以借鉴，没有固定的发展思路可以遵循。因此，我将与同事们一起，把信息化发展趋势与我市实际结合起来，不断创新信息化工作思路，努力推动我市信息化工作再上新台阶。
尊敬的各位领导、各位同事，竞争上岗，无论失败，我将以此为契机，寻找差距，加强学习，弥补不足，一如既往地勤奋工作。
谢谢大家!
安全岗位竞聘演讲稿8
尊敬的各位领导、各位评委：
大家下午好!
我怀着激动而喜悦的心情站在这里，今天,我竞聘安全员这个岗位，是因为确信自己有能力担负起安全员的这份重任。这是单位领导对我的器重，大家对我的信任。我一定不会辜负你们的期望，好好表现。下面请允许我将对安全工作的认识，搞好安全工作的思路向各位领导、评委汇报如下，请给予批评指正：
一、对安全工作的认识和理解
我们都知道，电力企业无论是从人的方面来看还是从物的方面来看，都是一个危险性较高的行业，由于电力企业的特殊性，变、输、配用电在同一瞬间完成，且需要时刻保持平衡。任何环节发生问题，都可能诱发整个电力生产事故。特别是电力企业长期暴露在各个角落里的输配电线路及其用电设备，他们的安全运行还关系到电力行业以外人员、设备的安全。上述多种因素都决定了电力生产的基本方针必须是“安全第一、预防为主”。
二、安全监察工作的思路和方法
假若我能够当选为安全员，我打算从以下几个方面去开展安全工作：
1、达到安全监察管理工作的“合同化”
随着电力企业的`不断发展，“两改”不断的深入，现行的电力法律、法规、规定已明确滞后，特别是针对电网改造后出现的许多新问题，现行的电力法律、法规均无明确规定，为了确保电力企业的合法权益不受侵害，安全监察工作人员要学法、懂法;要以法律为武器，实施主动防范。并通过安全管理合同化，对未遂事故起到防微杜渐的作用。
2、实现安全管理工作的“程序化”
电力行业的许多工作，都是多工种综合交叉作业，多种危险因素相互作用，相互关系。实行程序化的安全管理，就是把电力企业每一项工作和应做的安全措施与实际工作步骤相结合，让工作负责人及作业人员在实际工作中知道怎样来运作，熟悉及掌握每一个工作步骤与
之相对应的安全措施。并知道怎样来防范，杜绝事故的发生。
3、落实安全管理工作的“制度化”
为了强化电力企业安全管理工作，达到安全生产的目的。除了必须严格贯彻执行国家和上级颁发的有关法规、规定及制度以外，企业还必须根据自身的特点编制一套安全管理制度，将规程进行细化和量化，让每一个职工都知道自己在日常工作中因违章造成事故所应负的责任。
4、提倡安全管理工作的“人性化”
传统的安全管理过多化强调刚性管理，看表面，抓现象，看结果，重惩处成分较多，对氛围的熏陶人性的感化重视不够。依据这种局面、安全部门要与其他部门联合起来，常组织一些有意义的安全竞赛活动。这样、不仅及时发现安全隐患，纠正制止了违章，更重要的是，以人为本，在全公司上下营造一种浓浓的人人讲安全的文化氛围。
以上是我竞聘上安全员后的思路和想法，肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位领导和评委给我大力支持，给予我承担这份重担的机会。我一定会尽己所能，为我所在的企业贡献自己的力量，与大家一起，为企业的发展进步作出努力！
我的演讲结束了，谢谢大家！
安全岗位竞聘演讲稿9
尊敬的各位领导、评委和同仁：
大家好！在此，我要感谢院领导给我这个推销自己的机会。我今天的竞聘演讲是关于担任残联办公室主任。
自从步入工作岗位以来，我始终保持着使命感，对自己严格要求，并认真完成领导安排的各项工作。得益于各级领导、同事和评委的亲切关心和悉心帮助，我一直在提升自己的能力和勇气，这使我今天充满信心地站在这个讲台上。
我从绘图员一直工作到作业组长，现在担任项目负责人。无论在哪个职位上，我都把它当做学习和积累的机会，从而获得了丰富的工作经验。例如，在全国第二次土地调查项目中，我负责了菏泽市成武和定陶两县的农村数据库建设工作，经过验收；在20xx年，我全面负责公司各项目的图件编制工作，包括时间紧迫的郭城金矿项目，在不到两个月的时间里，完成了300多张附图、协调各方关系并调动内部人员的工作。我还参与了与国土资源厅信息中心合作的全国钻孔数据库试点工作。作为我方的项目负责人，我已完成了10万米的工作中的8万多米，所有表格和数据关系基本成型，相关文档资料也准备就绪。在部门组织的技术比武中，我的理论和操作成绩得到了总分第一名的荣誉。
尽管这些成就属于过去的荣誉，但它们开阔了我的视野，提高了我的工作能力，并且为我迈向新的角色和工作适应做出了积极的探索。
作为测绘主任工程师，需要负责技术、质量、人员培训以及协助主任搞好管理、承揽项目和创收。用我所学的知识为矿产测绘事业贡献力量是我一生的.理想。今天，我应聘测绘主任工程师，就是为了更好地实现这个梦想。我相信自己已经具备这个优势和能力。
一、我有强烈的事业心、进取心和责任心。
我深知在任何事情上，缺乏这三种品质都很难取得成功。因此，我在工作和生活中一直牢记“三心”原则：责任心是基础，进取心是动力，事业心是关键。我坚持爱岗敬业，努力把工作做好。
一、聚焦主任工作，出谋划策。作为主任的助手和参谋，我的首要任务是配合主任带领全体成员，在院党组的领导下，立足于我院的实际情况，制定切实可行的规章制度，进一步完善测绘日常、项目、以及资料管理办法等管理制度，加强测绘项目的日常管理，力争在测绘生产、市场经营、质量管理、安全管理和设备管理等方面管理水平得到逐步提高，从而实现各项工作的稳步推进。
二、强化培训，提高绩效。
为了不断培养提高技术人员的技术水平和业务能力，以及研究目标技术质量管理，我会定期组织技术人员学习。此外，我们还将组织业务会议，学习新理论、新方法和新规范，并贯彻执行。为了进一步提高业务绩效，我会根据本部门的实际情况，制定、优化、落实并完善考核机制，推动部门实现高效运营。通过进行绩效考核，充分调动部门员工的积极性，增强部门职工贯彻落实竞赛目标任务的自觉性，努力提高其工作质量和效率，激励员工争当为院作贡献的排头兵，共同推进部门整体工作水平的提高，进而推进全院整体效益的高速提升。
三、极具亲和力，有较强的团队协作精神。
在工作多年以来，我一直能够与同事友好相处，对领导尊重，与大家一起营造和谐有序、融洽的工作氛围，并赢得了大家的信任和支持。正因为我具备亲和力及团队精神，我相信在主任的带领下，我们将能在工作中形成强有力的协作机制，共同推动工作顺利开展，为我院的发展发挥应有的作用。
四、在从事项目负责中，管理经验丰富。经过多年的工作，我主持过多个项目，涉及类型广泛，业务全面。在这个过程中，我非常注重学习和积累管理经验，通过实践不断提升自己的能力。我相信，这些经验和能力，在今后从事本职工作时，都将成为我坚实的支撑。
三、致力于提高测绘产品的质量。
将关注点放在“质量管理体系”的认证和运营工作上，指导项目业务，深刻理解所涉及的质量职能、相关文件，并将质量管理贯穿于整个生产过程，对每个项目进行指导和督促。不断更新和完善测绘质量保证体系，以保证测绘产品质量的提升，在业内名列前茅。
四、加强学习，不断提高技术水平和工作能力。
增强政治理论学习和业务知识学习，提高理论水平，工作能力，测绘技术水平，熟悉国家和测绘方面的法律以及政策知识。创新经营理念，开拓和培育具有竞争力的市场体系。
尊敬的领导和评委们，如果我能够获得这个竞聘机会，我将凌云之志，全力以赴；以真诚之心，开启工作思路；以勤奋之手，创造工作业绩，为大家的厚爱付出出色表现，展现我的热情，攀登我院测绘事业的更高峰！即便不成功，我也不会失去对工作的热情，我将以此为契机，在本职岗位上更加努力，使工作迈上一个新的台阶！
我的演讲到此结束。谢谢大家！
安全岗位竞聘演讲稿10
尊敬的各位领导、同志们：
你们好!
首先感谢局领导给我这样一次机会参加竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争办公室副主任的一些想法，向各位领导和同志们一下。
我的汇报分为三个部分。
一、个人工作经历
本人20xx年于长安经济管理学院统计学专业。从学校毕业后，公路局是我唯一的工作，在座的各位也是最亲密的同事、。在我工作的3年中，各位领导和同志们给了我莫大的关和帮助，使我从一个对公路实践工作所知甚少的，到现在为一个可以独挡一面的养护职工。我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于单位的良好的氛围和;体现了领导和同志们对我的厚爱和关心。在公路局这个大里工作，感觉踏实，也很温暖。是对公路局这个大家庭的热爱，激发了我竞争办公室副主任的勇气;是因为有了你们--在座各位的支持，才树立了我竞争办公室副主任的信心。特别是现在的公路局，政通人和、心齐气顺。在这样的一种氛围里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不积极开拓，力求上进。
二、竞聘办公室副主任具备的条件
竞争办公室主任我有以下优势：
(一)三年养护基层工作的锻炼，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风，并基本具备了一定的组织协调能力，综合管理能力、文字表达能力和调查研究能力，这些都是作为办公室副主任做需要的。
(二)本人作为局兼职档案员、信息员和安全员，在亲身参与各项工作的同时，并参加了多种培训，对办公室的信息报道工作，档案管理工作以及较为熟悉，这为较快适应办公室的各项工作奠定了坚实的基础，也为今后能够较快较早融入工作赢得了。
(三)写作方面，在我局开展的“四个一”中，本人参与编写了反映我局十年发展变化的《大路朝阳》一书，体现出了较强的文字功底，并被评为局“四个一”工程先进个人。在我局建局十周年征文大赛中，我的一篇反映养护工作十年发展状况的文章《细小之处见沧桑》获得了一等奖。
调查研究方面，本人在校期间在辅导员的带领下，曾参加过各种类型的调查研究活动，培养锻炼了个人这方面的能力。工作后在领导的安排下，曾先后进行了红金路开发可行性调研，以及养护职工生活状况调研工作，并写出了相应的调研，得到了各级领导的肯定和认可。
信息写作报道方面，局办公室主编的《历城公路信息》上，多次采用了我的文稿。在我局开展保持共产先进性活动期间，作为局领导小组办公室的成员，本人负责“保先”教育活动的编辑，文字整理工作，做到了报导及时，导向正确，从而使活动简报成为我局“保先”教育活动的主要载体。本人的文字编辑及材料整理能力也得到了较好的锻炼与提高。此外，本人在养护科一直负责内业资料的归档整理工作，在档案管理方面也积累了一定的工作经验。
(四)本人性格开朗，爱好广泛，喜欢各类文体活动，有一定的摄影、摄像、编辑技术，这些综合素质将我的办公室工作起到了推进作用。
三、竞聘成功后的工作打算
假如本次竞聘我能荣幸担任办公室副主任一职，我的主要和工作思路概括为以下四个方面：
一个目标把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结奋进的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用，助手作用，协调作用，枢纽作用和保障作用。
1、强化宣传报道工作，加大宣传报道力度，认真做好《历城公路信息》的编写工作，注重信息的准确性与时效性。并保证在省、市、区各级报刊杂志上的发稿数量。同时，密切与新闻单位的联系，做到沟通及时。
2、扎扎实实地抓好督查督办工作。督办是决策、执行、监督过程中的重要一环。是保证政策、决策准确及时执行的关键，是政策调整和进行再决策的主要依据。因此需要及时准确收集和反馈各项决策执行和工作任务进展的动态情况。做到督查督办的程序化、经常化、制度化，加大督办工作力度，制定具体措施。督查督办情况形成文字，并适时公开督查督办结果。
3、做好调查研究工作。重大决策的会前，办公室及时提交情况的书面，做好相关方面的意见收集。对有关公路改革发展形势的资料、重要政务信息及时收集、反馈，以提高领导掌握工作动态和决策的前瞻性、预见性。
4、突出做好全局招商引资的服务工作。积极协助能够引进的职工完成招商引资工作，严格把好项目引进的审核关，为职工提供政策、信息和其他资源上的服务。
5、加强档案管理工作。确保档案管理水平。作为办公室副主任，实际上是办公室具体事务的操作者和执行者，必须严格要求自己，以身作则，作为副主任，是主任的得力干将，是联系上下的纽带，也是办公室领导班子的重要一员，必须明确自己所处的特殊位置。既要注意收集大家的意见和建议，协助主任从办公室整体利益出发，制定有利于办公室发展的政策和举措。又要做好宣传思想工作，维护主任在办公室的形象和地位。作为办公室副主任，应该是一个多面手，对办公室的各项工作都应精通，懂管理、会管理、能管理。要求别人做到的.，自己不仅要做到，而且要做好，这样才能发现问题并及时地指导。
办公室的工作就是紧紧围绕全局工作的中心，以政务工作为重点，以信息工作为突破口，逐步完善全系统办公室业务工作的管理机制，加快办公自动化建设步伐，充分发挥办公室参谋助手、协调服务、监督把关的职能作用，最终实现为领导服务、为机关服务、为基层和群众服好务的目标。努力当好领导的参谋助手，工作中多请示、勤汇报，既充分尊重领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议;对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位，协调好与各科室的关系，让领导和同志们满意、放心!
应该说办公室主任是一个具有辅助和承办的双重性角色的岗位，它是沟通上下、联系的枢纽和桥梁，发挥着承上启下、参谋和助手作用。它的主要工作职责，地说：就是负责文件的起草、处理、形象宣传、组织、协调、督办、车辆、安全、事务等各项工作，概括地说就是办文、办会、办事。
一是要树立效率观念。文秘的日常工作繁锁而且枯燥。但是，我会用高度的责任心，树立时间速度和相统一的效率观念，勇于创新，善于发现新问题，想出新点子，改变以往的一些旧方法、旧习惯，极大地提高工作效率，适应公司发展需要。案前百事，能分清轻重缓急，做到大事不误，小事不漏。争取在定量的时间里做出更多、更好的事情。二是要树立信息观念。做好信息收集、整理、传递工作。文秘工作在某种意义上说就是信息工作。因为，撰写各种材料、文件，就是生产信息;收发文件、资料，就是传递信息;整理文件、资料、立卷、归档，就是储存信息;调查研究、综合情况、督办检查就是信息的反馈和整理。一是整合现有的电脑办公网络，将各个部门和领导的办公电脑连成开发区内部办公局域网;二是办公室配备专人采集录入每天动态信息，并兼职维护安庆开发区网站。从而保证内外信息渠道全面、及时、畅通、共享，提高办公自动化和政务电子化水平。一是，积极主动、真诚及时地与各部门搞好沟通，搞好各项服务工作;关心每一位干部职工的工作感受，关注他们的需求，传递他们的心声。同时，健全规章制度。修订办公室内部职责分工，细化工作。
办公室工作的主要职能是参与政务，抓好事务，做好服务，搞好协调。着重加强了公文办理程序和公文结构规范性的管理，加强档案管理。提高档案利用率。
要认真抓好调查研究和信息工作。一是开展好调查研究，不断掌握新情况，研究新问题，为公司领导的重大决策提供可靠依据。二是加强信息沟通，充分利用信息这条渠道，加大形象宣传的力度，对上积极报道我公司的好人好事、好做法;
如果我当选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作，团结带领办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。
一、加强学习。办公室是工参谋部、情报部、督导部，是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好参谋服务协调作用，就得不断地加强学习提高自身素质。同时抓好办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。
二、开拓创新。形势发展日新月异，如果办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工会工作发展的节奏。因此，必须不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率。改革服务管理，提高服务质量，在总结以前好的制度的基础上，根据不同情况，不同条件，不断完善，不断创新，使之更加、规范。
三、精心搞好服务。服务是办公室工作的天职，在这方面要团结同志，调动大家积极性，按照“及时、热情、超前、立体”的标准来要求自己，不断强化服务意识，提高服务质量努力做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为”，尽心尽力地为领导和市总工会的全体同志服好务。
四是廉洁奉公，维护好公路局形象。办公室是公路局的窗口。办公室主任公道、正派、廉洁与否，直接影响着工会整体形象。公道正派，心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题。为此，我将会按照党纪国法和公路局的规章制度严格要求自己，努力做到慎独，慎微，不辜负领导和同志们的信任。工作中，将在严格执行各项规章制度的同时，尽最大能力满足领导和同志们的工作需要，为公路局工作的开展提供有效的后勤保障，确保公路局各项工作正常、有序、高效运转。实事求是地讲，在这次竞争上岗中，相信包括我在内的每位同志都对自己的进步充满憧憬。我本人也希望能获得成功，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。我会坚决服从工作需要和组织安排。无论结果，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成绩，回报领导和同志们的关心和厚爱。
各位领导，同志们，以上是我的竞职，由于比较激动，时间有限，在发言中如有不妥之处请提出批评。谢谢大家!
安全岗位竞聘演讲稿11
尊敬的各位领导、各位评委、同事们：
大家好！首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘的机会，凭借几年来的工作经验和对现任岗位的热爱以及对自己能力的自信，让我信心满满的走上了这次竞聘的舞台上，接受大家的考验。
几年来的安全工作让我深深体会，安全生产是一项无老本可吃的工作，要在肯定中找不足，在满意率里挤水分。要树立[安全管理必须从小处着手，要让时针走的准，必须控制好秒针的运行"的精细管理思路，深入分析各种风险因素，制定和完善强化风险管控的应对措施，加强隐患治理和排查力度。更要坚信一切事故是可以避免"的理念。实现安全生产，要说难，难于上青天；要说易，易于囊中取物。
做好安全工作需要具备一定的能力，但更需要责任心。责任心是确保生产安全的灵魂。企业真正可怕的不是隐患多，而是对隐患的熟视无睹、不以为然。如果责任心缺失或不到位，就会在安全检查中走马观花，得过且过，在隐患整改中推诿扯皮，不去顶真、不愿较真，对隐患背后的危害性想也不去想，致使一些能够发现和消除的事故隐患没有得到及时发现、及时消除，最终酿成不可挽回的损失。只有深刻理解事故隐患的`潜在危害，并及时排除隐患，才能为企业的长治久安提供切实的保障。
无论竞聘的结果如何，我只会更加勤奋地工作学习，用自己的努力来换取明天的成功。最后我真诚地祝愿我们公司的明天会发展的更好。谢谢大家
安全岗位竞聘演讲稿12
尊敬的各位领导：
大家好！我叫xxx，今年23岁，高中文化。非常感谢公司能给我这次展现自我，首先感谢公司给予我展示自我的舞台和施展才华的机会！公司通过公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我办加强干部队伍建设的有益尝试。我
一是拥护，
二是支持，
三是参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，接受大家的评判。
下面我就我对安全工作的认识以及做好安全工作的思路向各位领导汇报如下，请予以批评指正：
一、对安全工作的认识
企业的效益不仅仅是经济收益的好坏，更取决于安全的保障，安全工作在生产中起着举足轻重的作用，安全工作始终是一项长期、艰巨、复杂的系统工程，不仅是企业正常生产的前提和保障，同时也直接影响着家庭的安危。安全管理最根本的目的是保护人的生命和健康，因而安全工作必须牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，做好安全工作才能达到安全生产，才是企业正常运作的最根本的需求。事故是可以避免和预防的，事故与安全是一对永恒的矛盾，这就要求我们建立积极的预防思想，树立正确的.安全观。
二、做好安全工作的思路
如果我能够成功当选为安全员，我将从以下几方面做好安全工作：
1、落实安全管理的制度，严格执行公司和厂各项管理措施
2、不断发掘有效的、可行的安全管理方法，消除安全隐患。
3、围绕门市各个时期工作中心和任务，不断刻服困难创新务实地积极开展工作，努力完完上级公司下达各项任务。
4、在做好工作的同时，认真来对待当地党政部门交予的工作任务，文件会议精神上传下达及时，不延误，积极来完成和努力做好这方面工作。
5、及时向上级领导报告工作开展情况，完成上级领导交办的其他工作，工作中碰到自身无法解决问题及时向上级领导汇报和请示，并提出自已对问题见解和建议。
各位领导，各位评委，各位同事，古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。最后，我想用一句歌词来结束我的演讲：“你选择了我，我选择了你，让我们一起风雨兼程，跨越九九。”
安全岗位竞聘演讲稿13
尊敬的学校，各位老师：
大家下午好，非常高兴，也很荣幸能够参加学校的这次竞聘活动。学生安全工作是社会安全工作的重要的组成部分，这直接关系到青少年学生能否健康、安全地成长，关系到千千万万个家庭的幸福和安宁，关系到社会的稳定，关系到民族的未来和希望。这次参加安办主任的竞选，我认为除了具备一名安全办公室主任必备的教育理论和从教资历外，还必须要具备一颗时时为安全着想的心。时刻做到防患于未然。安全无小事，处处是大事。安全重于泰山。我们要把出现安全事件的每一种可能都消灭在萌芽中。抓安全，需要走踏踏实实、务实求真之路。
学校安全，需要有一个能抓、会抓、愿抓安全的安全主任。本人心思细腻，在我校从教16年有余，先后担任过班主任、物理教师、电工、后勤助理、实验室管理员、微机室管理员。我对学校各方面可能存在的安全隐患非常熟悉，有能力也愿意将各种安全隐患处置在萌芽当中。
如果这次竞选成功，走上新的岗位，我将从以下几个方面入手，争做一名合格的安办主任，不辜负各位和老师们的期望。
一、努力提高自身素质，系统学习上级有关文件，认真参加各项培训和研讨，虚心向尧世权主任请教，全面地提高自己，通过学习，开阔眼界，丰富头脑，学到知识，看到差距。让放心，让教师满意，让学生平安，让家长安心。
二、高度重视学校安全工作，牢固树立安全意识，积极创建平安健康的文明校园。
1、加强学生安全教育、法制教育和心理健康教育。
2、定期进行防火、防震、自救互救安全演练。提高自救、互救能力，提高广大师生的自我保护意识。
3、注意随时掌握不安定因素，及时发现安全隐患，做到随发现随整改。再过不久，我校将是一所半寄宿制学校。我要和学校各级、各个部门、各位老师密切合作，定期检查学校办公设施、体育设施、学习设施的.安全；定期检查学校餐厅设施安全，尤其是用电用气安全、食品安全；定期检查学生宿舍安全；尤其是学生上下晚自习通道安全；定期检查学校信息安全；每天巡查学校监控系统。
4、加强家校联系，加强警校联系，共育平安校园。
三、工作中坚持原则，遵守各项规章制度；勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤；用心做事，坚持用“真心”、“爱心”和“恒心”对待工作，对待学生。让学生、家长、社会满意。
四、注意资料收集，随时迎接各级检查。在平时的工作中，我们不仅要将工作做细做扎实，还要注意资料的收集、和。我们的资料，要随时都能拿得出，可以看，争取上级的好评，争取上级的支持！
说一千道一万还是一条，不想当将军的士兵不是好士兵。我们应有参与的意识，我们更应有竞争的表现，只有这样才能证实，我们一直在努力。最后，我想说，坦诚、务实是我永远不变的本色。请各位多多支持，谢谢大家！
安全岗位竞聘演讲稿14
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我叫xx，今年35岁，自年起从事项目安全员工作岗位。首先在此感谢处给我这次展示自我的机会。我坚信，这次竞聘将成为我新的起点。我竞聘的岗位是项目安全副经理。
安全副经理的主要职责除了认真贯彻和国家的安全生产方针、政策、法律、法规，贯彻落实各级安全生产管理制度外，最主要的是监督项目安全生产，指导安全管理人员如何的去开展安全生产工作。
我的工作理念是：诚实守信，敬岗爱业，刻苦认真，求真务实。讲实话，办事半实事，工作求实效。
我认为我有以下优势可以胜任此工作岗位：
第一：十年的工作经历，使我掌握了扎实的一线生产工作经验，使我具备了项目安全工作协调、组织能力。
第二：安全生产工作的重要性时刻牢记在我的心中，多年的现场工作与职工朝夕相处，使我对各工种、各类人员安全生产意识的薄弱环节了解的非常清楚。并且我会从日常工作、生活中抓住职工的动态，从人性化根源上去解决、消除人为的安全隐患。
第三：自从参加工作以来，我养成了不断学习、的习惯。我始终不忘记学习专业安全生产知识，不断地丰富自己、提高自己。自从20xx年至20xx年以来，年年被评为公司、处安全先进工作者。20xx年我报考了华北专科学院，要在不断地学习中充实自己。争取又快又好的完成们交给我的每项任务。
如果我这次能竞聘上这个岗位，首先听从们安排，做好本岗位的工作。其次，对本项目员工各项管理培训，我将从以下几个方面努力：
一、安全教育
强化管理夯实基础，确保安全形势稳定。深入开展以“增强意识、规范行为、提高技能”为主题的集中教育，通过组织学习《安全生产法》、《安全生产规章制度》、《安全岗位责任制》等安全法律、法规、规定，开展典型事故案例分析讨论，向职工灌输本质安全理念，营造“以人为本、安全第一、综合治理”的氛围，规范职工作业行为。对新入厂的职工，要加强安全生产规章制度和安全技术操作规程的培训
教育学习，因为只有让工人听懂了、学会了，才能为贯彻执行打下牢固、坚实的基础。
二、严抓细管过程
1、组织参加安全生产各种活动，坚持班前将安全、班中查安全，每周召开安全例会，每旬对安全生产工作进行。
2、建立安全生产目标管理制度。形成横到边、纵到底的.安全环保目标责任管理，使安全生产目标责任逐级得到落实。坚持每月对管理人员进行安全质量标准化的考核。并认真，查找不足，及时整改，奖惩分明。
3、安全警钟长鸣
深入生产一线，及时了解现场安全生产状况。及时发现来自职工、设备、消防及外在的重大危险隐患，并及时解决。使项目部管理干部牢固树立创建无死亡、无轻伤的本质安全管理理念，坚定所有事故都能避免，所有工作任务都能安全的完成，所有隐患都能及时发现和消除的安全信念。严格对照《项目安全副经理安全岗位职责》，认真履行好安全工作职责，确保安全管理不失控。高度重视生产现场的安全状况，建立正常的分析研究管辖范围存在的事故隐患、防范重点和措施的工作机制，时刻保持清醒头脑，任何时候都要如履薄冰，始终做到“安全第一，警钟长鸣”，下大力气找问题、查不足，找准安全工作的切入点和着力点，以对项目部发展、对职工生命安全高度负责的责任感和使命感，从严从细抓好安全生产管理工作，确保项目安全形势持续稳定发展。安全工作者在工作上还要作到四勤，即“勤看、勤到、勤问、勤查”。首先对一切事物的发展首先考虑到前边，对现场可能要发生的安全质量问题，及时提醒相关方面作好预控工作；“腿勤、手勤、嘴勤”就是在施工过程中，安全人员多巡视、多检查，就是那里有操作人员就到那里去巡查。多听取作业人员对安全生产的建议，在平常的谈心中了解职工的想法，多多灌输安全生产的重要性。
4、安全质量标准化建设
我将严格按照《项目部安全质量标准化标准及考核评级办法》的要求抓好安全质量标准化建设，以此推动安全生产创水平上台阶。使得项目部将结合生产发展实际，按照以点带面，整体提高的原则，严格按照新版安全质量标准化标准，分类制定出具体的实施规划和配套考核办法，重点强化，培育亮点。同时在项目部内部积极营造良好氛围，形成全面履盖的局面。为确保安全质量标准化建设的高标准推进。严格精细化管理，不搞花架子，不做表面文章，认真开展对重大危险源的登记、建档、监测、监控、编制，深入推行层次化管理。同时把对存在问题的班组及个人进行通报批评并予以罚款，以此增强干部职工的责任感、紧迫感和压力感，形成层层有目标、件件有规划，项项有标准、事事有人管、人人有压力的组织保障体系，确保项目部上下同步联动、整体提高，持续延伸项目部安全生产。
对安全质量标准化内业资料认真的检查记录是否真实，填写是否认真、规范。 此外，我将认真贯彻落实国家有关安全法律、法规和政策，协助项目经理把安全工作作为一项重要内容，做到计划周全、布置合理、检查全面、认真，我相信，以我的爱岗敬业、脚踏实地的工作，我一定能把项目安全管理工作做好，绝不会让们失望。
谢谢大家！
安全岗位竞聘演讲稿15
尊敬的各位领导：
大家好，我叫王磊，来自安全部，竞聘的岗位是动力厂安全科长。雪泥鸿爪，岁月留痕，转眼来公司已经五年了，回首五年来走的历程，既有快乐，也有挫折；既收获良多，又颇有感触，总而言之，今天能够站在这里，是与领导的培养，同事们的帮助分不开的。怀着一颗感恩的心，在这里我首先对曾经给与我帮助的领导与同事们表示感谢。下面就把自己所做的工作以及下一步的工作计划向各位领导做一下简要汇报。
一、工作总结：
自调入安全部，我被分配的工作是负责协助炼钢厂、线材厂搞好安全生产工作，以及全公司的安全培训教育工作，组织每月的安全活动和工伤审核等工作。
1、负责新入企职工的安全教育，使其了解钢铁企业的生产特点，掌握初步的安全知识及公司的各项管理制度。并登记建档。
2、对我公司常驻外委施工队及流动外委施工的工作特性，对其职工进行有针对性的专项安全培训，并建立安全档案。
3、负责审核我公司的工伤事故，确保工伤事故的真实性及正常上报。
4、强化职工安全素质，提高企业安全管理水平。组织公司每月一次的安全活动，如：安全知识竞赛、安全知识考试等，从而提高全员参与安全管理工作积极性和整体安全素质。
5、强化检修作业安全，实行安全确认管理。通过往常各类安全事故来看，绝大多数安全事故发生在检修过程当中。为此我们制定了检修安全确认票制度，在检修前对一切可能涉及的问题现场进行确认，并由监护人进行二次确认无误后方可进行检修作业。为了使此项工作真正能够落实到实处，11月底制定了《检修期间安全管理规定》，规定中主要明确了现场安全监护人的职责和在检修期间按照规定监护且未发生事故的给予适当奖励。12月份全公司中修期间已经实施，取得了良好的效果，未发生安全事故。
6、加强上下沟通机制，促进安全管理无盲区。为使各位员工能够及时清楚上级安全部门及公司安全管理工作相关信息的.有效沟通。我们将每周中安全检查情况、同行业事故案例、安全方面的相关制度、通知等内容以安全简报的形式下发至各班组，组织进行学习，我们将不定期对简报内容贯彻、落实情况组织抽查。
7、加大现场隐患治理，杜绝和遏制事故发生。在例行每周一、三、五安全检查的同时，我们成立了以工艺、技术人员为成员的七个专业组，每月对生产现场进行拉网式排查，对查出的安全隐患整改情况，进行跟踪落实。
二、下一步工作计划：
如果我竞聘成功的话，我准备从以下几个方面开展动力厂的安全工作。
1、完善部门安全管理体系、修订安全管理制度，推行安全责任制结合部门实际情况，根据各工段的生产及工艺特点制定切合实际的安全管理模式、修订各项安全管理制度。在强化基础管理工作的同时，坚持抓好班组长安全培训和创建安全合格班组工作。基础管理工作的好坏关键体现在落实上，就需要我们每一个工段、班组乃至全体员工都能积极发挥自己的聪明才智和主人翁精神，保质保量地完成自己应完成的工作，就会实现企业所预期的效果，取得最大经济效益，否则反之。为此，层层落实安全生产责任制是我们搞好安全工作的前提，固基强本是发展的`基础。
2、做好三级安全教育工作，定期组织安全知识、技能专项培训：抓好三级安全教育，尤其是对新入厂人员及特种作业人员、电气作业人员。同时，定期组织各类专项安全知识技能学习，不断提高员工的自我防护意识和自我保护能力。抓好新工人安全互保联保，以老带新。组织教育新工开展[四我三不"活动即我要安全、我会安全、我管安全、我保安全；我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害。
3、做好危险源点辨识，加大安全检查力度，狠抓现场安全隐患排查：每年组织一次各生产岗位、工作场所、作业现场的危险源点、危害因素识别、评价，及时更新<危险源点台账>并组织相关人员学习，提高事故防范意识。建立健全自上而下的安全检查制度，除去日常的现场检查以外，每月组织各工艺、技术人员依据动力厂的生产工艺特点，进行针对性、专业性较强的检查，对检查出的问题要列出安全提案，制定整改方案，按照[三定四不推"的原则认真进行整改，对检查中发现的重大安全隐患，解决不了的要上报公司。
4、落实特种作业人员持证上岗情况初步统计，动力厂目前有特殊工种4类，包括电工60人、焊工7人、司炉工9人、压力容器作业人员17人，共计特种作业人员93人。及时做好证件复审以及《特种作业人员台账》的更新工作。
5、做好职业健康管理定期组织职业健康安全知识学习，组织好职业健康体检工作。
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