2017《自毁》观后感
我们要用身边的事教育身边的人，使大家充分认识到自我约束的重要性和违法乱纪的严重性，进一步筑牢广大干部员工拒腐防变的思想道德防线。下面是CN人才网为大家整理的2017《自毁》观后感，欢迎参考~
篇一：2017《自毁》观后感
为严肃纪律，警示干部员工遵纪守法，6月23日中午1:00，驻马店农商银行召开案件警示教育大会，市农商银行领导班子、机关全体人员及各营业机构负责人、信贷部门客户经理共180余人参加了会议。
会上，驻马店农商银行党委书记、董事长侯新文传达了省联社党委开展警示教育活动的重要精神，对深入开展案件警示教育活动提出明确要求。
明确开展案件警示教育活动的重要性。按照省联社党委的工作要求，结合目前我市农商银行工作实际，通过组织全体干部员工观看警示教育片《自毁》，目的就是要用身边的事教育身边的人，使大家充分认识到自我约束的重要性和违法乱纪的严重性，进一步筑牢广大干部员工拒腐防变的思想道德防线。
把推动以案促改工作落到实处。要求广大干部员工做到以案为戒、以案促教、以案促改，不断强化廉洁自律意识，做到理想信念不能抛，纪律约束不能松，不义之财不能捞。珍惜岗位、珍惜生活、珍惜家庭，努力争当廉洁自律的表率，凝聚起推动驻马店农商银行改革发展的正能量。
驻马店农商行党委委员、监事长池付恒宣读了《中共河南省农村信用联合社纪律检查委员会关于组织观看警示教育片<自毁>的通知》。
教育片以“权力任性终害己”，“自欺欺人终自欺”，“自作聪明终自毁”为题，用生动的案例、鲜活的形象让我们警醒：权力非药，却能迷醉心魂;利欲没牙，却能吞噬理想;金钱无手，却能使人堕落;权力任性终不幸、贪欲泛滥终成灾、始作俑者终自焚。纪律，是权力的红线;法律，是权力的界河。面对组织的挽救教育，迷途知返、真心悔过才是唯一正确的选择。通过开展警示教育，使全体干部员工受到一次深刻的教育和心灵的洗涤，坚定了在工作上遵章守纪和作风上清正廉洁的决心。大家纷纷表示，一定要时时处处严格要求自己，不触底线、不碰红线、不越高压线。在本职工作岗位上树立清正廉洁、守法经营的良好形象，为驻马店农商银行的转型发展做出自己应有的贡献。
篇二：2017《自毁》观后感
“这部《贪食“群蝇”终自毁》警示教育片拍得太好了，看过之后给人很大震撼，我们将组织全体干部职工观看，筑牢拒腐防线。”前来领取光碟的市商务局纪检组组长杨军如是说。
9月24日，在铜仁市落实党风廉政建设主体责任暨警示教育大会上，党员领导干部观看了以石阡县汤山镇挂榜山村村干部张洪成腐败窝案、串案为题材制作的警示教育片《贪食“群蝇”终自毁》。
为加大党风廉政建设和反腐败宣传教育工作力度，铜仁市在市、县、乡、村、村民组五级巡播该警示教育片，此次巡播覆盖全市所有市直部门、12个区(县、开发区、高新区)、172个乡镇、2776个村和184个社区，让广大党员干部从发生在身边的典型案例中汲取教训、受到教育、得到启示，进一步增强党风廉政建设的责任感和使命感。
今年以来，铜仁市开展了以“廉洁自律、勤政为民”为主题的党风廉政警示教育“四个一”活动，通过看一套警示教育光碟、听一场警示教育报告、读一本警示教育读本、写一篇警示教育心得，让廉政教育入眼、入耳、入脑、入心，将廉洁之风吹遍各个角落。
篇三：2017《自毁》观后感
事物的变化发展总是内因决定外因，外因只有通过内因才能起作用，所以加强自身学习显得非常重要。加强学习这方面我总结为“三要”：一是业务要精;二是思想要正;三是心态要好。
1、业务要精。
我们平时讲的腐败都是比较笼统地称，我觉得腐败可以分两种：一种是主观腐败;一种是客观腐败。主观腐败是一种有意识的腐败行为，是明明知道腐败自己还去腐败，是自甘堕落，可以说它是腐败案件中最多的一种类型。客观腐败是一种无意识的腐败行为，是身在腐败中自己还不知道腐败。前几年报纸曾经报道，一些金融单位开始发行一种可透支5万元的信用卡，透支款在还款期限内无偿使用，这时就出现这样一种现象：许多不法分子通过拉关系、托人情、送红包来申请办理这项便民业务，有时候一个人手上有近100张这样的信用卡，他们通过拆东墙补西墙的方式，把大量流动资金囤积自己手上用于放高利贷、不法投资等。更值得深思的是，我们的业务人员在不法分子红包送达的时候自己都搞不清为什么，究其原因，是工作人员业务不精通，制定操作规则时候出现漏洞，最终导致严重后果。我觉得这种客观腐败隐蔽性更强、危害性更大，腐败者更心安理得。所以，加强业务学习非常重要。
2、思想要正。
俗话说：“一条链子的断裂往往是从最薄弱的环节开始。”通过学习原响水局局长王术恩的腐败案件以及观看廉政教育录像，许多铸成大错的领导干部在最终走向堕落深渊的过程都是从一些不起眼的小便宜、小动作、小利益开始的。这主要是思想不端正，心存侥幸、放松对自己的要求。古人云：“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”，作为机关干部，思想端正这根弦永远不能松，要防微杜渐，不断提高自身拒腐防变的能力。
3、心态要好
通过学习，发现许多腐败官员都是因为心态失衡而步入腐败这块沼泽地的，然后越陷越深越迷惘，最后是深陷其中无法自拔。这些人原本是业务精通、思想端正的好干部，但就是因为看到别人灯红酒绿、宝马香车，变得心态失衡，出现了“只讲实惠，不讲理想;只讲索取，不讲奉献;只讲钱财，不讲原则”的与机关干部应有的先进性极不和谐的信念，放弃了自己原本坚守的世界观、人生观、价值观，最终成为腐败的俘虏。有句话这样讲的'：“储水万担，用水一瓢;广厦千间，夜卧六尺;家财万贯，日食三餐”，这就告诉我们人要知足常乐，不可贪心不足。
最近报纸、电视上经常出现某某单位出纳员私吞几百万金额，某某乡镇干部挪用上亿公款去赌博，等等。这些人，官不大，上面也有管他的领导，但这些人依然处在监管的真空地带，屡屡做出这样“惊天动地”的事来，究其原因是制度建设上出了问题，有时候一个制度出台了，若干年过后还在用，制度滞后，难免有漏洞。人是软性的，人管人管不住;制度是刚性的，用制度管人才管用。所以，加强制度建设很有必要。
三、以往对行政执法人员的监管都局限于单位内部、局部的监管，通过比如党内监督等形式进行监督。但是，从这些廉政学习和观看录像来看，如今的腐败案件不局限于个人行为，而是趋向群体行为，腐败案件都是窝案、串案，往往一个案件查下来，整个部门一大串人都牵涉其中。所以，要弘扬清廉，就要扩大监管层面，加强社会监督、加强舆论监督。俗话说：“水能载舟，亦能覆舟”，只有把这些为官之舟放在群众之水上，接受广大群众的监督，才能知道哪些才是真正不漏的舟。
古有“孟母三迁”，今有“从恶如流”之说，对于反腐这个敏感的话题，不能一味地堵，司法机关不能一路穷追猛打，媒体也不能铺天盖地的大肆宣扬，应该做一些深层次的思考，加强疏导、加强宣传，努力在全社会营造一个清廉的氛围。
最后，提一点建议，就是建议我们的廉政教育分层次、分等级有序地进行学习。说个不好听的话，底层年轻的办事员想腐败都难，所以建议：廉政教育学习，领导同志以反面案例警示为主、正面教育为辅，使之牢固树立敬畏思想;中层干部反面案例与正面教育相结合，结合分管工作，大力提高自我约束能力和自我警省能力;机关年轻同志以正面教育为主、反面案例教育为辅，帮助年轻同志树立正确的世界观、人生观和价值观，可能更有利于年轻同志的健康成长。
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