建设局2017年度综治工作总结
建设局2017年综治维稳工作总结
2017年，我局社会治安综合治理、维稳工作在县委、县政府和县综治办、维稳办的指导下，认真贯彻落实有关综治维稳工作的意见及要求，以维护社会政治稳定和实施社会治安综合治理整体联动防范工程建设为重点，积极探索社会治安综合治理的长效机制和运作机制，落实各项防范措施，为全县社会政治稳定和经济发展做出了贡献，现将我局今2017年来的工作情况小结如下：
一、统一思想、提高认识
我局坚持把综治维稳工作作为一项重要的政治任务来抓，统一思想，提高认识，进一步增强综治维稳工作的责任感、使命感和紧迫感，认真组织学习，深化干部职工的思想，树立起大局意识，责任意识，忧患意识和稳定意识，切实提高了做好维稳工作的自觉性，坚持从讲政治的高度，把维稳和综治工作当作压倒一切的政治任务来抓，周密部署，并结合我局实际，认真研究和制定相关方案措施，并健全相关工作机制，狠抓工作落实，有力地推动了综治维稳工作的深入开展。
二、领导重视，制度健全，考核严格
一是年初，局班子就确定了综治维稳工作目标。为了使全局上下围绕这一目标，人人有责，个个使劲，成立了以局长、党组副书记为组长、局班子成员为副组长、各股室负责人为成员的综治维稳领导小组，层层签订综治责任状，同时，将综治维稳工作列入重要义事日程，把综治经费纳入年度预算范围，确保目标考核任务顺利完成。
二是定期召开了综治维稳工作会，及时查找隐患，确定专人限期整改。同时，认真完成县综治办交办的各项任务，积极参加县综治办组织的各项活动，确保每月每季度综治工作有组织、有部署、有重点、有小结，真正做到有的放矢。
三是制度齐全，考核严格。根据目标考核要求，我们建立健全了综治维稳工作制度、安全保卫制度、门卫制度等内部管理制度。
三、发挥职能作用，切实做好综治维稳工作落实
(一)积极开展综治维稳宣传工作。结合“六五”普法和其他普法宣传和业务工作学习，积极开展综治维稳宣传工作。有针对性地对领导干部和公务员进行法制宣传教育和培训，提高广大干部职工的法制观念，提高其依法决策和依法行政能力，强化其自觉维护社会稳定的法制意识。并坚持学法用法，通过各种形式大力倡导求真务实精神，大力弘扬见义勇为美德，努力营造群众乐于参与、敢于参与综治维稳工作的社会氛围，激发职工同违法违纪、不道德行为作斗争的勇气和信心。
(二)认真开展专项整治工作。首先根据综治维稳成员单位社会治安综合治理维护稳定目标管理责任的要求，进一步加强对涉及建设部门的安全生产隐患排查整治、信访事件等工作的专项整治，确保无重大安全事故、无群体性信访事件等影响社会稳定的情况发生。其次开展了全县建筑行业安全生产检查工作，对建筑施工安全，城市供水安全等重点方面的专项检查整治活动，杜绝各类安全事故的发生，确保城市基础设施正常、稳定运行。三是相继开展了建筑施工企业达标评价工作、建筑施工安全生产百日督查专项行动和建筑施工安全质量标准化达标检查工作，依法查处因忽视安全生产、违法违规而导致发生重大安全事故的责任主体和责任人。四是抓好了建筑市场的安全质量管理。加大了建筑安全监管力度，实行了安全监督责任制，推行了建设工程文明施工管理办法，开展了建筑施工安全重大危险源辩识和防治工作，对重大危险源进行了备案登记、排查整改。严把工程质量关，对进入我县承揽工程业务的施工企业、监理单位、实行严格资格审查。改进工程质量的监督方法，狠抓工程检测，加大工程质量检查执法力度，对存在工程质量安全隐患的及时予以整改。五是加大工作力度，解决拖欠农民工工资问题。
截至6月份，我县在监工程18项，建筑面积37.7万平方米，工程造价4.27亿元。今年上半年，我县建筑施工安全生产形势整体保持稳定，未发生任何建筑施工安全事故。
1、强化安全生产责任目标管理，抓好安全生产各项制度的落实。按照年初制定的建筑施工事故死亡人数为“零”的控制目标，与各在建工程项目部签订建筑施工安全管理目标责任书，强化目标管理。同时，对在我县建筑施工安全情况较差的在建工程除责令其按“四不放过”原则进行整改外，对企业的主要领导采取约谈制度，帮助施工企业和监理企业分析安全生产形势和存在的问题，督促制定落实整改措施，认真履行安全生产职责。
2、突出重点，抓好建筑施工安全专项整治。坚持每季度召开建筑施工安全生产工作会议，并结合本县实际制定了《2017年铜鼓县建筑施工安全专项整治实施方案》，突出抓好落实安全主体责任、加强企业安全生产基础管理、深化施工安全专项整治等十个方面的工作。通过专项整治活动，认真落实安全生产监管责任和企业安全生产主体责任，及时消除事故隐患，使安全生产监管措施真正落到实处，确保不发生建筑施工安全事故。上半年共进行建筑施工安全检查8次，共检查工地68个，检查出事故安全隐患142项，发出整改通知书35份，其中停工通知书4份。
(三)依法行政，建立健全综治维稳工作机制。一是进一步建立健全各部门社会治安综合治理的各项规章制度。根据各股室的职能和工作，把责任切实落实到具体的人，随时掌握情况，认真开展矛盾纠纷排查，及时进行调处工作，把问题解决在萌芽状态，努力做到矛盾不上交，小矛盾不出单位，大矛盾不出系统;二是健全完善重点问题排查治理机制，严格坚持稳定风险评估制度;三是建立健全了问责工作制度，把行政不作为或行政行为不当等纳入了问责范围，增强了工作责任感，规范了行政行为;四是完善综治维稳工作台帐制度和信息报送制度，进一步规范各种文档，及时报送有关工作情况。
总之，上半年，我们紧紧围绕经济建设这个中心，落实了综治维稳目标考核工作，发挥了建设部门应尽的职责，为县域经济发展创造了良好的社会政治和治安环境。今后，我们全局上下将团结一心，进一步贯彻落实党的十八大精神，按照县政法委、综治办、维稳办的目标考核要求，与时俱进，开拓进取，再创我局综治维稳工作新局面。
城乡规划建设局2017年度综治工作总结
一年来我局社会治安综合治理和平安创建工作深入贯彻落实科学发展观，在县委、县政府的正确领导下，在县综治办的指导和帮助下，我局始终把综治和平安创建工作作为全局的一项重要工作来抓。在局领导的高度重视下，全局干部职工上下齐心，共同努力，采取有效措施，积极排查、防范、化解各种矛盾和问题，确保了我局的各项工作在稳定中发展和提高。现将今年工作情况总结如下：
一、加强组织领导，认真落实责任制
我局切实加强对社会治安综合治理和平安创建的领导，及时调整了综合治理领导小组人员，由局主要负责人任组长，分管领导任副组长，各股室负责人为成员，形成了齐抓共管的良好氛围。领导小组把社会治安综合治理和平安创建工作列入单位工作的重要议事日程，每季度召开一次会议，认真贯彻上级有关精神，分析研究局综合和平安创建工作情况，及时发现和解决问题，抓好工作落实。
二、加强宣传教育，强化全员法制意识
一年来，我们大力加强法制教育，不断增强全体干部职工遵纪守法的.自觉性，全面落实“六五”普法规划，不断丰富宣传教育内容，结合城乡规划建设局工作实际，认真制定了年度综合治理和平安创建工作计划，开展了各种形式的法制和平安建设宣传活动。上半年重点组织学习了《城乡规划法》、《安全生产法》、《行政许可法》等有关法律法规以及构建社会主义和谐社会等方面内容。尤其加强了对行政执法人员的法律培训，主要采取领导讲课、警示教育等多种形式，较好地确保了学习质量和效果。
三、加强矛盾调处，确保社会和谐稳定
(一)全面落实社会治安综合治理责任制。局综治领导小组及其办公室和直属单位负责人，当好了局班子的参谋和助手，及时掌握并依法处置各种影响政治稳定和社会安定的突发性事件，大力维护社会治安秩序;各股室在局党组的领导下各司其职、密切配合、齐抓共管，积极参与社会治安综合治理，主动做好职责范围的工作，保证了未发生严重影响政治稳定和社会安定的事件，全力维护了社会政治稳定。
(二)继续深化矛盾纠纷排查调处工作。着力用“大调解”化解矛盾纠纷，切实维护社会稳定。建立健全舆情分析、预测预警、利益协调、集中排查、联合调处等机制，完善矛盾纠纷排查调处工作例会、情况报告、归口调处等制度，定期开展矛盾纠纷排查工作，按照“分级负责、归口调处”的原则，把化解矛盾纠纷的责任落实到相关股室和具体责任人。严格执行综治工作通报制度，及时掌握工作动态，提高调处效率。
(三)继续深化完善综治长效工作机制。抓好综治队伍建设，进一步完善齐抓共管机制，局属单位联动机制，综治工作考核机制，经费保障机制，认真贯彻落实维护稳定的领导责任制、单位责任制和责任查究制，形成综治工作整体合力。
四、加强平安创建工作力度，提高整体防控能力
一年来，我们深入开展平安创建活动。一是领导重视，认真部署、广泛宣传，增强自觉性，形成人人皆知、个个参与的良好创建氛围。二是加大平安创建力度，注意抓重点、抓难点、抓关键、抓创新，实施长效管理。三是认真开展创建平安机关活动，加强法制教育，严格内部治安管理，较好地杜绝了违法违纪现象。平时我们注意加强重点目标的防范，做好防盗防火工作，增强全员安全意识，杜绝了各类事故的发生。
五、严密构筑治安防控体系、全面落实综治各项措施
(一)积极打造防控格局，努力构建和谐平台。把防控防范作为基础建设的一项重要内容来抓，加强对社会面的防范和对重点要害部位的控制。加强对重要时段、节假日期间的值班巡查，发现问题及时处理或上报。坚持干部与职工结合，做好治安防范工作。
(二)以“平安建设”为载体，深入开展各项创建活动。
扎实开展以“治安安全单位”、“平安家庭”等为内容的平安创建活动，把创建活动与改善环境、服务群众相结合，与提高行政管理和群众自我管理能力相结合，与解决影响和谐稳定的突出问题相结合，进一步丰富创建内涵，改进创建方法，切实增强平安建设的意识。
(三)不断深化规范化建设，完善各项工作制度。发挥政务公开的作用，建立健全长效管理机制，完善制度，规范管理，按章办事，提高民主法制管理程度。
(四)抓好宣传教育，不断增强干部职工法制意识。以“六五”普法为主题，认真抓好宣传教育，在系统内形成尊重法律、崇尚法律的良好氛围，不断增强法制观念和依法办事能力。
(五)高度重视“双提升”工作，确保满意度测评合格。今年以来，我局高度重视“双提升”工作，多次召开专题会议进行工作部署，并通过发放宣传单、短信、微信等多种形式促进此项工作。
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