西夏区强化创业政策，扶持大众创业
西夏区就业局紧紧围绕“大众创业就业富民行动”这一主题，不断强化创业政策扶持，通过激发创业内生动力、提升创业实践能力、增强创业环境引力、催生创业载体新力“四力合一”，全面形成劳动者“敢创业、会创业、创成业、创大业”的良好局面，为进一步实现“西夏突破”做出了有利贡献。
一是激发创业内生动力，让想创业者敢创业。
举办了大学生创业事迹报告会、创业就业座谈会和创业企业法律知识讲堂，开展了“赢在西夏”创业大赛、创业政策宣传、送政策、送服务进校园(社区)等活动，通过创业精神宣讲和创业政策典型引领，进一步激发劳动者创业热情，激活劳动者创业内生动力，坚定劳动者的创业信心。
二是提升创业实践能力，让想创业者会创业。
针对创业者想创业缺技能的实际，以实施创业实践能力提升工程为抓手，面向不同群体和处于创业过程不同阶段的创业者分类实施创业意识培训、创办企业培训和创办企业模拟实训、改善企业培训等，全面提升劳动者创业的能力，拓展劳动者的创业思路。
三是增强创业环境引力，让想创业者创成业。
从优化创业服务入手，积极为劳动者打造优质创业服务平台，降低创业门槛、放宽创业领域、减化审批程序、提高办事效率、健全政策服务，通过面向劳动者提供税费减免、资金扶持、政策咨询等一站式服务，创业培训、创业孵化、专家指导等跟进式服务和从初始创业到成功创业再到扩大创业的全程化创业服务，开辟创业绿色通道，扶持创业者成功创业。
四是催生创业载体新力，让创业成功者创大业。
建设了创业孵化示范基地、开通了西夏创业就业服务网站和创业就业微信服务平台、在辖区11所高校设立了创业就业工作站、筹划成立大众就业创业协会，为创业者巩固和壮大企业，提供经验交流、专家指导、项目对接、企业孵化等载体服务，助推创业者创成业、创大业和二次创业。
截止目前，共培养小企业294家，完成年度目标任务190个的154%，培养小老板592人，完成年度目标任务300个的197%;开发创业项目85个，创造新岗位2848个，完成年度目标任务1900个的149%;全民创业带动就业3483个，完成年度目标任务3000个的116%;生态移民创业53人，完成目标任务25人的212%;扶持大学生村官创业15人，完成目标任务2人的750%。
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