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辞职申请书

时间:2022-04-25 09:17:18 辞职申请书 我要投稿

【必备】辞职申请书模板汇总五篇

  在法律不断完善的社会中,申请书出现的次数越来越多,申请书是我们提出请求时使用的一种文书。那么大家知道正规的申请书怎么写吗?以下是小编精心整理的辞职申请书5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【必备】辞职申请书模板汇总五篇

辞职申请书 篇1

X总:

  您好!

  本人XX,由于XXXXXXX原因,在此特向您提出申请主动辞职。

  在公司工作一年多的时间里,在您的指导与培养下,为公司做出一定贡献,在此特向您表示感谢。

  具体工作将于XXXX年XX月XX日前完成交接,并于XXXX年XX月XX日正式离职。其他人事关系调配等方面的相关事宜,望您通知人事管理部门,根据相关规定予以协调配合,尽快完成离职相关的各项事宜。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

辞职申请书 篇2

尊敬的组长、班长、部门经理、人事部经理:

  你们好,我将于30日后离职,与公司解除劳动关系,依据法律,现正式予以告知,请尽快安排人员交接相关工作。

  请上级批准我的申请!谢谢!

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  时间

辞职申请书 篇3

尊敬的学校领导:

  首先感谢学校领导领导一直以来对我的支持和关爱, 在学校的这些时间里让我倍感集体的温暖, 特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭, 跟大家一起度过了美好的时光, 在为企业服务的同时, 自身在各方面也得到了良好的发展。

  今天我选择离开的原因很多, 虽然从事代理记帐工作也有一些时间性, 但觉得自己并不能将这份工作做好, 而且也失去了往日工作的热情, 有种力不从心的感觉, 再这样下去肯定会有负面的影响。

  也许是能力有限,虽然所里正在开展新的业务, 但由于我以前从事过这块业务, 对这块业务也提不起信心, 所以我想在会计上基本定型, 很难有更大的发展,所以我决定辞职,希望领导批准!

  当然无论我在哪里,我都会曾在学校工作而感到骄傲,最后衷心祝愿学校力挫群雄, 永往直前!

  此致

敬礼!

求职人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书 篇4

尊敬的领导:

  您好!

  经过深思熟虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位 。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况。“家家有本难念的经”,事实就是这样,我在工作生活中都遇到了很大的问题,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。

  人还未走,却已泪流满心。仅仅是为了这曾经工作过半年多的地方?仅仅是为了未曾燃烧的青春?昨天做出这个决定后和几个朋友去痛痛快快地喝了几杯,大声嚷嚷着劝酒的、默默地一杯杯喝光的,酒是青春的象征,而那些最撕心裂肺的话,是刚刚喝醉的时候从心底里流出来的……感谢果敢的于总、感谢豁达而宽厚的齐总、感谢厚道的谷扬、感谢博才的孟爽姐、感谢较真的王海军先生、感谢直爽的李总、感谢忘我工作的徐霞、感谢真诚的张丹小姐、感谢睿智的王霜小姐、感谢幽默的刘巍、感谢天真的周桂华小姐、感谢任劳任怨的王力江大哥、感谢善言其志的张承兵、感谢稳重的周涛大哥、感谢认真负责的周建小姐、感谢率真的于扬小姐、感谢伶俐的赵丹丹小姐、感谢博学的冀乐、……感谢!感谢各位的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾!

  我非常重视在**公司半年多的工作经历,也很荣幸自己曾是过公司的一员,我深信我这段经历,将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对于总给我提供了这样的工作机会表示衷心感谢……有一些话是我走之前不得不说的,虽然它可能并不那么“动听”。在公司工作的这段时间里,我注意到公司的员工不停地调动,刚刚熟悉了办公环境经常又要被无条件地派往陌生的城市;在公司,大家只忙着琢磨如何主送和抄送邮件,主送给谁,抄送给谁一直困扰着我(直到现在这封信该如何发送,依然很让我头疼);没有任何衡量业绩的标准,邮件和“报告”成了体现个人价值的手段。我刚到公司的时候,您给我的薪金承诺没有兑现,您也没有给我任何解释,我很遗憾。庸人在公司大行其道,不公平和双重标准让我渐渐失去了对公司制度的信任。公司的通知越来越多,真正形成书面制度的却没有一个;口头的制度和规定从来都是随意更改,没有人为员工着想;产品、物料种类越来越多,但真正了解的人却越来越少;新进人员越来越多,员工的工作主动性越来越小;无休止的加班却换来不负责任的批评…这些都是我不能够理解的。

  说我站得低也好,说我高度不够也罢,但是我仍然要坚持我的观点,经商最重要的一点是“信”,这是我们中华民族的传统美德,无论在什么时候都不能够鄙弃,任何做大事的人无不遵循“先做人后做事”的道理,因为只有这样,事业才能够一步一步脚踏实地的发展,才能够建立起百年基业!借用电影里的一句话“21世纪人才最贵”,公司的文化理念当以人为本,因为毕竟为公司创造财富的是每一个辛勤付出的员工,而不是一个个的“报告”!节省成本应当是把好钢用在刃上,装潢漂亮的`办公楼并不代表着成本的节约和资源的利用,而是浪费!

  现在的情况是我已经决定离开公司了,希望领导不要挽留,我在公司中并不是举足轻重的人物,也没有很强的工作能力,所以我坚信公司领导会放过我,我在以后的工作中,一定会更好的工作下去,牢记我在公司工作的情景,我相信我会做到的,继续不断的努力下去,相信每一人都会有一个美好的未来。以往我一直在不断的努力,今后我也将会继续不断的努力下去!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:

  20xx年3月30日

辞职申请书 篇5

尊敬的学校xx:

  很愧疚,因为我辜负了xx对我的关心。

  我怀着感激之情把这个申请写长一点,希望xx能理解我,包容我。

  说心里话,干教学工作我一向很自信,但是唯有担任这个教务主任的工作让我手足无措。

  这一学期来,虽然我工作很勤恳,但是收效甚微,既辜负了xx的信任,又对不起老师的厚望。

  事非经过不知难,我很感谢学校xx给了我这次历练的机会,让我发现了自身的很多不足,明白了很多道理。

  我想把我不能胜任教导主任的几点原因列举出来,希望xx明鉴、批准为谢!

  一是我这个人性格中有很多坏毛病,自命清高,固执,不羁言行,过于看重自己而听不进批评的话语;在工作中容易带情绪,甚至懈怠工作;性情孤僻,不喜欢把自己融入集体,是真正的“边缘人”。

  教导主任的工作主要是面对教师,我的一意孤行会让教师反感,我的自作聪明终究会让xx集体不融洽,不和睦。

  二是我的工作能力确实有问题,做事不果断,缺乏谨小慎微;做事随意性大,原则性不强;空喊口号,思想僵化而不知变通;协调能力差,不会分工合作而乱发脾气。

  不能独立开展工作,只会让校长更累。

  三是我不能把工作和生活的关系处理好。

  一学期来,我因为工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一团糟。

  生活不愉快,一定会影响工作的质量。

  除此以外,因为我个人的原因影响学校教务处工作的原因还很多,我不再列举。

  这并不是我故意去推诿,全是肺腑之言,全是我深刻检讨自己、解剖自己的心得。

  我只希望xx能体谅我,包容我,我一定会在以后的工作中全力以赴,弥补我的过失和给xx带来的麻烦!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

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