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班主任学习总结

时间:2022-12-06 14:14:38 学习总结 我要投稿

班主任学习总结

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,不如立即行动起来写一份总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编为大家整理的班主任学习总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

班主任学习总结

班主任学习总结1

  很高兴本学期参加了临江市中小学班主任全员培训。沂南县教育局做了精心准备,很多优秀教师把自己的经验介绍给我们。我认真地学习,精心研究,通过学习使我在班级管理的理念上有了一个新的思想转变,每个专题都有鲜活的案例、丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我对当好班主任,抓好班级管理有了进一步的体会和认识。具体收获如下:

  班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但要教好所任教的学科,还要培养一个健康向上的班集体,使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展,形成良好的个性品质。除了付出艰辛的劳动和辛苦的汗水外,还要有科学的教育方法和高超的教育智慧。

  一、尊重学生

  美国著名作家爱默生说过:教育成功的秘密在于尊重学生。尊重学生就是把学生看成有思想、有个性的、与成人完全平等的人。你尊重学生,学生就愿意接纳你。人是感情动物,孩子们的情感比成人更加细腻,老师一个不经意的动作,一句漫不经心的话语都会在孩子情感的湖面上荡起阵阵涟漪。“岳晓鹏”事例,使我深深的感受到:师生之间的相互尊重是何等的重要。没有爱的教育是呆板的;没有爱的教育是苍白无力的;没有爱的教育注定要失败的。教师要做到“课上是良师;课下是益友;生活上是亲人、是朋友。教师应该用信任开启学生的心扉,用感情和爱心去感化学生,用辛勤的汗水去浇灌学生这颗幼苗。只有这样才能形成和谐的师生关系。

  二、注重非正式群体的引导,偶发事件的处理要有智慧,因材施教,提高教师的亲和力

  没有调查就没有发言权。班主任首先要深入了解,摸清班级中非正式群体的数量、类型、成员及其内部的规则特点、发展方向、权威人物等,在此基础上区别对待,因材施教,考虑如何观察、接近、干预、协调、引导或者监控和限制非正式群体的发展。班主任要耐心细致,工作中不能简单从事,最重要的是要平等的对待每一个学生。王子犯法与蜀民同罪。不要盲目处理问题,尽量做到有理有据。让每一个学生都觉得你很公平。因为非正式群体的成员非常敏感。如果班主任居高临下,方法生硬,反而会使其群体产生逆反心理,使其内部成员关系更加密切、对整个班集体的建设起相反的作用。所以班主任要研究非正式群体产生的`目的、原因和背景,有针对性地开展教育引导工作。

  对于处理课堂偶发事件,教师要冷静,不急不躁,这才容易计上心头,制怒戒躁,在平静地思索中,运用教学艺术的前提;沉着自制,善于支配感情,这是优秀教师坚强的心理品质的一个共同特点。所以,教师不要一遇到偶发事件就赌气发火,大动干戈,批评训斥,甚至停下课来就事论事地处理,这种针锋相对或直接改变偶发事件结果的做法是不明智的。因此,遇到偶发事件,尤其是遇到“爆炸式”、“动乱型”偶发事件时,有经验的教师善于控制自己的情感,抑制无益的激情和冲动,心平气和,泰然处之,以静制动,冷静地掌握全班,迅速使课堂安静下来,善于具体问题具体分析,支持耐心细致教育,态度严肃而亲和,心胸平静而理智,正确处理师生矛盾,缓解师生对立的情绪。这样,既不影响课堂教学,又不放弃原则来姑息迁就学生的问题行为,更有利于教学艺术的运用。

  三、激发青少年学生的学习积极性,培养学生的正确价值观人生观

  我为什么活着?生命有什么价值?生活有什么意义?学习的目是什么?青少年成长到一定阶段,必然会对这些问题(生命、生活、人生的意义)发出追问。及时、正确地引导青少年的价值认识,回答和解决这些问题,有助于青少年学生发观自己的价值和需要,确立个人的兴趣和理想。价值启蒙就是利用儿童对于“意义”认识的需要,适时地引导他们形成正确的人生观、价值观、成长观和发展观,包括将时代社会发展对他们的要求转化为个人内在需要,从而引导他们朝着正确的方向发展,最终成为合格的公民。

  四、学高为师,身正为范

  “其身正,不令得行,其身不正,虽令不从”。“身教胜于言教。”都说明教师的示范作用的重要性。不让学生做的自己一定不做,让学生做好的,自己一定先做好。自己做错了事及时向学生承认错误,让学生化委屈为动力。力争做到处处做学生的表率,做学生的楷模。教师的专业素质也很重要。因此,要不断学习,加强师德修养。教育学生要动之以情,晓之以理。提高自身的业务素质,确立终身学习的目标。

  总之,班主任工作是学校工作的重点。要做一个合格的班主任,不仅要有渊博的知识,还要有一颗博爱的心。不断学习,不断积累加强理论联系实际的能力。严于律己,以身作则,是班主任老师比不可少的素质。

班主任学习总结2

  很荣幸,我参加了本次高中班主任国家培训计划活动,聆听了来自全国各地的教育专家和一线老师的讲座,回顾这些天的学习,虽然很累,但是却很充实。对我来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想认识的提升,更是一次心灵的荡涤。

  这次培训,专家们所阐述的教育观点,风格平实。语言或幽默风趣、或朴素真挚,例举了大量生动感人的实例,深入浅出地向我们阐述了一些班主任工作新理念。这些新的教育理念犹如一盏明灯,为我们受训的高的班主任工作指明了方向,犹如一泓汩汩的清泉,流入了我们这些中学班主任的心田,打开了班主任与学生沟通的心结……

  专家们的言谈中闪烁着智慧的光彩,精辟、独到的见解令人折服,对班主任工作的钟情和热爱溢于言表,带给我的是一次又一次的启迪、反省和思考。以下就是我在培训学习中的几点主要体会

  一、班主任要做班级建设的主导者

  班主任除了自己的教学工作外,最重要的是对学生进行思想教育,一个班集体如果长期缺乏思想教育就会如一盘散沙,没有凝聚力,学生没有集体荣誉感,没有进取心,部分学生的坏习惯还会影响周围学生,导致班级不断的出现一些让班主任头疼的事,班主任首先要营造一个良好的学习氛围,毕竟学习是学生到学校的主要目的,班主任应当不时奖励学习好的学生,鼓励有上进心的学生,帮助后进生,使班上的所有学生都把学习放在首要位置,激发学生学习积极性,鼓励学生多读课外书,拓展知识面。同时要对学生进行必要的思想品德教育,使学生学会尊重,学会感恩,学会珍惜,避免出现一些学习好、品德差的学生,力求每个学生在智育和德育上得到应有的发展,成为合格的人材,班主任的这些工作必须有计划的逐步实施,采用一些活动使这些思想渗透到班集体中,不要等到学生出现问题了再去教育、去补救,那样班主任的工作就会显得很被动,班主任要把思想教育的主动权放在自己手中。

  二、班主任对班级管理要用心

  作为教师对待学生,首先要有爱心,很多教师往往对一个班上的好生和差生关注得比较多,好学生成绩优异,需要提高,差生学习能力差,需要帮助,而中等生一般成绩平平,在班集体里不显眼,不容易引起老师的注意,但不可否认的是有些中等生拉一拉就能成为好生,而放一放就变成了差生,因此,作为老师对班上的'学生应当同等对待,让每一位学生都得到关注,不忽视任何一个学生。

  三、班主任与家长相处要放低姿态

  要把学生教育好,家长是我们要积极争取的一个重要力量,我们要把家长争取过来,使家长与老师站在同一战线上,形成合力来教育学生,由于教师、家长工作都很繁忙,联系的机会很少,老师一请家长,无非是训话、批评,家长听着很不舒服。在家长心目中,老师似乎专门是训人的。这样的观点显然是错误的,作为老师应当设身处地为家长想一想家长是成年人,无论谁都不愿意被别人训话,因此教师不能见到家长就把家长当学生一样训话,应当撇开教师的身份,真心与家长聊一聊学生的优缺点,讨论怎样帮学生改掉坏毛病,要努力把家长争取过来共同教育学生,难得的家长会也应当开得有意义,别开生面,可以采用多种形式,老师向家长介绍教育学生的方法,家长之间互相交流自己是怎样教育学生的,让学生参与到家长会中,让家长听听学生们的心声,帮助父母子女有效的沟通。

  四、班主任要不断提高自身素质

  班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在这次的案例学习中,我能感觉那些案例的真实性,因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况,比如问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等。而这次学习却能给我把这些课补上,让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的工作,同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。

  (一)提高自身素质重要方法就应该是努力学习。常常听到我的同行们在说这样一句话:“教了这么多年,就没见过像现在这样的学生”。其实这话也是有一定道理的,因为现在的学生的确与原来的学生不一样,想让学生再回到以前的状态是不可能的,也是不现实的。现在的学生视野开阔、思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只用简单的说教去规范学生,学生是不买帐的,更何况现在提倡新的教育观、学生观。因此班主任要想跟上时代的步伐,就必须努力学习,树立自身形象,赢得当代学生的信任和尊敬。要学习教育改革的新理念,用最新的教育理论武装自己;要学习专业知识和其他各门学科知识,班主任不仅要具有精深的所教知识,而且还就具备广博的其他各门学科的知识上,具有广泛的文化素养和兴趣爱好;要学习借鉴他人的经验,“他山之石,可以攻玉”,对他人的经验不管是正面还是反面,不管是成功还是失败,都虚心学习,从中吸取有益的东西。

  (二)提高自身素质要善于提炼总结。在我的身边许多班主任工作做了不少,辛辛苦苦干了一辈子,零碎的经验也不少,却如同“熊看不见掰苞谷,掰一个丢一个”,从来没去对自己的工作点滴进行过总结,更没有对发生在自己身上的许多案例进行过反思。有人说:“班主任是教育艺术家,而不是工匠。”在学习模块中的案例时,我又一次意识到要经常对自己工作实际中的来自学生的各种案例进行深思,不可以草草而过,要对比较突出带有共性的问题进行多角度的深思,找到最好的解决办法,并养成提炼总结的习惯,以便更好的完成自己的班主任工作。

  总之,我会以本次培训作为新的起点,适应时代的变化和发展,确立起符合时代要求的教育观念,发挥自己的聪明才智,把成为一名全国优秀的班主任作为自己的奋斗目标。

班主任学习总结3

  任何工作光靠一腔热情和肯吃苦耐劳是不够的,更需要不断地学习。我平时虚心听取领导和其他班主任的经验分享,见贤思齐,取长补短。我深知,班主任这样一份琐碎、细致的工作更离不开专业知识的引领。我平时很注意这方面的学习,只要是推荐班主任阅读的书目,我一定认真阅读、学习,有班主任培训的机会,我也绝不放过。《爱的智慧——班主任管理札记》,让我学会如何做一个有智慧的班主任。《不犯错误的学生不是好学生——把错误变为成功教育的拐点》让我明白学生是在犯错误中成长的,教师要利用学生所犯的错误,让这些错误成为学生成长的拐点。本书我学到了针对学生早恋、网瘾、偷窃、厌学、说谎、作弊、自负、嫉妒、马虎等问题而采取的转化策略和办法。《快速改善课堂纪律的45个妙招》让我明白把纪律作为教学的一个重要部分教给学生的重要性,并学会培养学生自觉遵守纪律的途径和方法。这样我带的班级不仅我的`语文课学生遵守纪律,其他老师的课学生一样遵守纪律,保证了所有任科教师能轻松愉快地上课,不用为维持纪律而劳心费力。《与家长有效沟通的40条核心建议》让我学到家校沟通的40条建议,提升了自己的家校沟通能力,从而获得了家长的理解和支持。

  基于领导的培养,同事的帮助,理论的学习和自身的努力,让我跻身我校骨干班主任的行列,班级各项工作有条不紊地开展,各种考核处于领先地位,教学成绩名列前茅,深得领导、老师和家长的好评。

班主任学习总结4

  3月23、24日,《全国中小学(含中职)德育管理创新与新时期智慧型班主任专业成长高级研修班》在张店凤阳大酒店会议室开班。在这两天时间内,我听取了全国心理健康教育十佳专家周红五专家主讲的《教育教学中师生交往的艺术》,全国职教先锋团团长余国良专家的《探索教育之根》,全国优秀班主任青岛即墨市第28中学校长李志刚校长的《“和谐互助”让德育和教学完美统一》的精彩演讲。

  1、懂学生。不懂学生,教育就失去了鲜活的对象,教育就失去了针对性;不懂学生,教育就成了空洞的说教,失去了根基,就成了无本之源。连学生都不懂,即使你空洞说教,也是没有效果的,甚至导致学生的反感。懂学生就是要懂得学生的性格脾气、兴趣爱好、特长、需要以及家庭情况,只有摸准了学生的脾气和心思,才能避免与学生硬碰硬,才能突破学生的心理防线而敞开心扉,才能使教育具有针对性和高效性。

  2、懂家长。懂家长的苦衷,懂家长的需要,当然可以通过调查问卷,通过电话,通过家访,其中家访是最能感动家长,也是最能深切了解家长及学生的机会。懂家长的班主任,会得到家长最大的认同和支持,也会得到一笔挺好的人脉资源。

  3、此外班主任还得懂自己。我的专业是什么?我的专业能为我做班主任带来什么?(术业有专攻)我擅长什么,不擅长什么?(宜扬长避短 可以长补短,要记住短是永远都有的,也是永远补不完的) 我喜欢做什么,不喜欢做什么?(己所不欲 勿施于人 ?)我的个性中有利于做班主任的是什么?不利于做班主任的是什么?(正视弱点 发挥优势)其实强弱是辩证的,可以互相转化,一味逞强,匹夫之勇,水滴石穿, 以柔克刚,强势的.教师偶尔示弱,柔弱的教师偶尔逞强。充分保持自己的个性和特色,充分发挥自己的优势,化作教育的资源。

  慢是教育的特征,十年树木百年树人,教育不是工业,机器一开就能出产品,教育好比农业,教育面对的是复杂的人,面对的是性格迥异的活生生的个体,做得攻心的庞大工程,是一项慢工程,急不得。慢,给自己一个思考,给别人一个空间,给教育留一个余地。想想孩子要和我们顶牛、叫板,我们要让他服从、听话,而结果往往会两败俱伤,是什么原因呢?如果我们能顺顺他的性子,遵循教育是“慢”的特性,99%的问题都能迎刃而解。特别那些爱激动的学生、那些打架斗殴的学生,那些爱与老师斗牛的学生,千万要慢一点,不要急着去处理,凉它一会,让学生冷静一下,也让老师想想更好的对策以达到更好的教育效果。教育中,每一位老师都应懂得学生的心理,这样,我们才能走进学生的心灵,赢得学生的尊重,从而达到教育的目的。

  余国良老师举了一个实例:有一次他陪同一位记者在校内参观,结果碰到有两个学生在吸烟,孩子看到老师后,马上把烟扔到垃圾桶里了,要是我们会马上对这两个孩子进行训斥或处理,而余国良老师没有马上训斥这两个学生,等中午放学的时候,才找到这两个孩子,首先表扬他们看到老师后能把烟扔到垃圾桶了,说明对老师的尊重,然后在了解孩子为什么吸烟,再慢慢的进行教育。

  现在孩子的确难招、难教、难管、难留、难学,这是我们的共识,但是这“五难”问题,我们是否反思过难在何处?其实他们不是反对我们的教育内容,而是反对我们的教育方式。教育中我们发现,光是苍白的说教是没有多少用的。然而良好的教育情态和关系在教育中能起到40%—55%的作用。关系大于教育,亲其师才能信其道,想想也是,要让被人喜欢,就要给别人一个喜欢你的理由。只有和学生建立那种自由和谐、彼此尊重的良好关系,这才是教育有效的前提,如果你把学生当成了敌人,对立起来,关系没搞好,学生能听你的吗?

  教育专家林格写过一本挺畅销的书:“教育是没有用的!”我要说:居高临下的教育更没有用!!硬碰硬的教育还会产生负效应!然而关系好了,你就是让学生上刀山他也愿意,更别说你叫学习了,简单地说,教与被教好比谈恋爱,你硬要她嫁给你,她不从,你就硬来,这就是强迫他人意愿。而用何种情态与方式能令她“接受”你的爱慕,这才能创造卿卿我我、无话不谈的局面,“爱”也才有希望。 ——引自“余国良专家“的话。

  要想孩子不叛逆,就要顺顺他的性子,方法就是聚人气,少点批评。可以采用以奖励代替批评。批评不偿命,批多了要得病,赏识不花钱,听者胜过年,长时间没听到就要软绵绵。再差的学生听到赏,也会往前赶一赶;再好的学生得不到赏,响鼓也变讨饭的碗;要想学生笑得甜,赏识教育记心田。

班主任学习总结5

  在我们每日的生活中,面对学生都会发现新的问题,产生新的困惑进而要求我们用爱心和智慧去寻找解决新问题的方法。很多教育问题是不能孤立存在的,我只是从一个角度来谈谈自己通过本次骨干班的学习收获。

  当前关于爱,一个最令人头疼或费解的问题是:为什么“爱”的付出并没有“换来”爱的回报?我们常听到这样的抱怨:“这道题我都讲了8遍了,还不会,我真没办法了?”“瞅你们考的这点分,对得起我吗?”甚至,学校曾辑录的教师忌语中其实很多也是在这样的无奈下的一种渲泄,进而出言不慎。为什么会存在着这样的现象:教师自认为是爱学生的,而学生却不大认同。看来,我们需要反思,给予孩子的“爱”究竟是怎样的“爱”?什么是教师所应有的爱?丁榕老师是这样阐述的:爱与其说是一种情感,毋宁说是一种能力、一种态度。这就是说,唤起他的生命和增强他的生命力,这就是一个人更新和成长的过程。回想我20年来的教师生涯,粗粗一算似乎“占有式的爱”多于“创造的”。多年来,我坚信自己一直在全身心的付出,因而每每遇到学生的不理解,只是自己释怀的安慰自己:只要问心无愧,对得起孩子,相信他们早晚会理解的,我的爱是不图回报的。我总希望通过自己的人生经验来扫清学生成长之路的障碍。此时,我第一次认真思考,会不会有一天他们真的能理解,因为自己的有些做法确实未考虑过他们今后发展的需要。当然这形成的原因是多种多样的,然而反思我们的教育,这其中是否存在着不恰当的爱的

  方式对孩子所造成的束缚呢?我们是否可以尽我们的微薄之力更多一些地从孩子的远期发展考虑我们的教育,在日常生活中做一些有益的'尝试呢?

  最近,我常常在问自己和同事们一个问题,我想很多老师对此也都有同感:为什么自己的第一拨学生跟自己的感情最深?为什么经验多了,反而学生离我们倒远了?特别是到了教师节,自己的生日,这一点更令我感慨万千。

  我想这其中的一个原因是我们对孩子世界的关注不足所造成的。丁榕老师和张前、李晓几位老师都不约而同的强调了“以人为本”的重要性,即:教师爱学生的首要条件是教师对儿童世界的关注心向及其敏感性。因为儿童作为生命存在,其对世界的理解和感悟、身心发展的特点等,有着与成人明显不同的特点。他们的生活经历,他们所关注的的事物和现象,他们好奇以致兴奋的事情,教师往往认为是“小孩子们的事”而不屑一顾。想想初为人师的我,周末带着孩子踏青放风筝,打球游泳,绵绵细雨中去跑步磨练意志,周六麦当劳里的谈心聊天。虽然有些事当时是束手无策,但学生愿意与我分享他的喜怒哀乐。而现在我却往往固守着已有的经验,多了一些想当然,不再如当初那般走近学生了。对每个学生的特点和爱好也不再像过去如数家珍一般了。因而存在着这样的问题:教师对学生的关爱方式与学生喜闻乐见的关爱形式之间存在着较大的差异。这种差异的存在,反映了教师与学生认识和感受上的差异。这就向我们提出了一项要求,即在进行关爱的时候,不但应从自己的思想认识出发,而且应该了解学生的

  实际需要,使关爱更切合受教育者的发展水平和特点。

  通过此次参加骨干研修班的学习以及自己在工作中反思,实践。我想:“爱”,不应该是“理解”学生的错误,而是通过巧妙的办法“纠正”学生的错误,培养学生良好的学习习惯、行为习惯,提高其修养。我认为,爱,还应该既要把学生当作一个成年人,相信他平等对待他;又要把学生当作一个还不能对自己行为完全负责任的孩子,进行耐心的引导,讲究方式和方法。

  总之,教师的爱它形成于平平实实、日积月累的职业生活过程。我们只有不断的将“实践+反思”用于自己的工作中,才能让我们更快成长起来。

班主任学习总结6

  本学期开学以来,通过知行中国——中小学班主任培训学习,让我对班主任工作有了更深入的认识。在从事班主任工作过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,既有困惑,也有启迪,交织着酸甜苦辣,在学习过程中收获颇丰,感觉班主任工作上了一个新台阶,现结合本次学习作如下总结。

  一、思想工作:

  首先,注重学生的思想政治方面的学习,与时俱进。并将学习落实到真正的行动中去。班主任和任课老师紧密配合,爱护学生,注重培养学生健全的人格,同时利用教材中的有利素材,结合生活中的事例,以及老师的言传身教对学生进行潜移默化的思想品德教育。尤其注重利用节日对学生进行感恩教育。

  其次,发动学生争创优秀的班集体,给学生树立共同的奋斗目标,结合争创活动中的每一次努力来培养学生的集体荣誉感对班级的管理要有主人翁精神。建立良好的的班风、学风,常规管理常抓不懈,让学生有较强的纪律性,加强自身素养的提高。另外,给班级中每一位学生确立学习目标,做好班级的协调和充实工作,将班级中成绩突出尤其是能力强自觉性好的同学充实到班干中去,形成有机的体系,充分发挥小助手的作用。在班级的思想品德教育中鼓励学生参加课外活动,各类兴趣小组,既陶冶了了情操,又锻炼了能力,培养某方面的特长是素质教育的优势。

  再次,利用少先队这一先锋组织加强对学生的管理积极向同学们宣传这一组织的神圣、伟大,这样学生的思想得到了净化,良好的品德也会因此而形成。最后运用社会舆论与家庭的力量做好学生的校外的管理,使学生的思想品德稳步提高,让学生校内校外表现一致。及时将学生在学校的表现通过家校平台与家长联系,取得家长的配合,合力将学生的思想政治工作做好,取得事半功倍的效果。

  二、管理工作:

  1、班主任加强对学生强烈的责任感,这是做好班主任工作的前提。

  学生是祖国的未来和希望,是建设四化的后备军,他们是否能成为一名合格的接班人,小学期间的教育是至关重要的。因此班主任要关心学生们的成长、思想上的进步。要教育学生先做人,后做学问。

  引导班主任充分认识班主任工作在人才培养过程中的重大意义:

  第一,班主任是学生学习上的指导者,班主任工作是建设良好学风,培养高素质创新人才的重要保障,具有不可替代性。

  第二,班主任是学生成才的引路者,是能够引导学生规划未来、树立奋斗目标、实现人生价值的权威。

  第三、班主任是学生生活的守护者,是学校给予学生关爱、帮助学生独立适应小学生活的直接代表。

  第四,班主任是教育工作的直接实现者,班主任的一言一行都将对学生的成长成才产生深远的影响。

  第五,班主任是班集体力量的凝聚者,是班级团结、学生和谐相处的关键。以此使全体班主任有一种对学生成才强烈的`责任感。

  2、班主任的工作艺术。前苏联著名作家高尔基说过:爱孩子,那是连母鸡都会做的事,怎样教育他们却是一件大事。所以,我们光有爱不行。没有爱不行,光有爱也不行,爱的科学,爱的技巧要懂得。可见光有一颗爱心,一个责任心是不够的,俗话说,好心还会办坏事,有良好的动机也要能有良好的结果,这其中的媒介就是智慧,就是班主任的工作艺术。一个优秀的班主任必须有良好的组织协调能力,必须有敏锐的心理洞悉能力,必须有广博的知识,才能在学生树立威信,才能灵活地来引导学生健康在成长。为了提高老师们的班主任工作艺术,我们经常开展班主任工作经验交流会,把班主任工作当作一门学科进行校本教研,还派优秀的青年教师到外培训,然后再对全校老师进行二级培训,经常向老师推荐优秀的班主任工作艺术,如任小艾“一则”、“二感”、“三言”、“四通”、“五心”、“六法”。魏书生周弘的赏识教育等等,以全面提高老师的班级管理工作的能力。

  三、与学生交流工作的全面提升:

  班主任与学生的沟通格外重要。成功沟通,往往能使学生在“润物细无声”中受到教育、修正和提高自我。本文结合本人的教育实践浅谈技工学校班主任与学生沟通的艺术。

  1、为学生服务是班主任永远不变的宗旨。

  班主任应该致力于学生的学习、生活、工作服务,做学生的良师益友。在帮助学生排忧解难的同时,鼓励学生积极奋发,树立良好的世界观、价值观、学会尊重、学会学习、学会关爱。

  2、培养学生树立信心。

  传统的社会价值观往往把中技学生排斥在好学生的范围之外,对他们缺少必要的关注,使他们普遍缺少自信。我告诉他们只要发挥优势争取主动。那么选择了正确的成长教育,就等于选择了成功。

  沟通是理解的基石,是实施针对教育的前提,班主任与学生沟通是班集体建设过程中最重要、最基本的。最大限度地发挥师生沟通的作用,是班主任做好班级工作的基础。

  四、做好班主任工作信心的提升。

  圣贤英烈们的胸怀抱负,奋斗事迹,震撼着多少代青少年的心灵,使他们在仰慕的情感支持下,不断的学习效仿,这就是榜样的力量。我们可以让学生收集名人名言、名人佚事,指导他们阅读名人传记,摘出其中最令人心动的片段,在班上交流,激发他们真、善、美的情感。身边的榜样更有说服力,班主任应及时表扬、赞美同学中间出现的先进人物和先进事迹,及时挖掘他们成长过程中的闪光点。这些看得见、摸得着、活生生的榜样,会使他们自觉不自觉的进行仿效,使班级正气上升,形成主流。总之,激励机制在后进生的工作中起着重要作用。爱迪生曾说过:"相信自己能力的人就会赢"。一个班主任,无论对什么样的学生,都要让他们树立一个信念:"我能行!"、"我一定行!",只要你真诚的告诉他们"你行,你一定行",由衷的相信他们,在后进生的心灵上浇之以爱的甘露,那么,他们就一定行!

  五、对未来的中小学班主任发展前景充满信心。

  经过这次培训使我们学到了很多管理经验和模式,也为我们下一步干好班主任工作指明了方向,相信随着这次培训,我觉得自己还应下更大的努力,争取能把班主任这方面的工作做得更好,使每位学生都能够快乐健康地成长。

班主任学习总结7

  五天的课程短暂却又收获良多,五天内讲的东西足够我用一生去消化,去追求,教育学界大师们所提出的目标。

  唐少杰教授的清华历史和精神的介绍,让我从宏观角度了解怎样去培养人才;李普教授的古琴“正身”,先要把自己的观念人生态度摆正了,才能去影响学生;赵希斌教授中小学德育的反思,警醒我们尊重学生作为一个人的尊严与价值;周士渊先生的精彩演说,使我们明白从小去培养学生的优秀习惯,才能成就卓越人生;迟希新博士让我们明白要做好最基础的东西,和学生交流沟通好,是一个班主任最基本的素质;陈纪英和段琪老师对小学生心理的分析,祝军和李红延老师在和家长沟通方面的指导;窦桂梅校长对母语的深厚感情,把学生周围的世界都当做教科书的精彩教学。如果把众位老师比作星辰,他们就是当空的皓月,令教育界一片光辉。

  每个大师的课程只有两三个小时,却似乎把教育和宇宙万物、社会百态都联系了起来。这几天的学习,我受益匪浅。看着厚厚的一沓笔记,大师们的言语犹在耳边,手势表情犹在眼前。他们所讲的内容包罗万象,我仅仅从自己感受最深的说起。通过这几天的学习,我感受到了些什么,或者说大师们的教授中,是有一些共通的东西的,这应该就是作为一个小学班主任应具备

  备的最基本也是最重要的`吧。小学班主任的德育工作如此重要,它是打开学生心门的一把钥匙。心门开了,教学工作就会顺利很多。

  首先,理念上,尊重学生作为一个人的尊严。无论他是好学生也好,坏学生也好,在人格上,都是平等的。尤其对于学习差的学生而言,他们只是不太擅长文化科目学习而已。我们能做的就是在可能的范围内,让他们在知识学习上做到最好。但是我们不能强迫,不能压制,要引导。有一位老师说过,他最大的愿望就是“愿天下每个孩子都能快乐”。我也希望我的学生能够快乐的成长,在我的能力范围内,让他们可以不虚度每一天,有学习,也有自己。努力并且快乐的学习、成长。也许所教学生的资质千差万别,但关键在于,孩子们尽力和老师配合,积极向上的学习、生活了,他们能做到他们的最好,已足够了。

  孔子说过“以直报怨”,即要用公正的态度去对待恩怨。对待学生也是如此,对他们好,不是一味放纵,而要让他们明白是非曲直。对生活懂得反思,懂得什么是对的,什么是错的。作为社会的一员,应尽的最基本义务,作为一个人的道德底线。如果学生的做法低于了道德底线,就要受到适当的教训以及惩罚。一个在学校遵守纪律的人,走出学校后应该不会轻易去。

  这不仅是老师的职责,也是对社会的负责,对国家的负责。因此,教师这一行业任重而道远,对学生的道德教育,要先于知识教育。我们首先要培养的是一个对社会无害的人,接着才能进一步期望他能够贡献哪些价值。

  其次,实践中,身教重于言教。言教可以有但是要委婉,要优美,要能按摩学生的心灵或引起他们的反思,要精要。身教最重要,要把学生教成一个什么样的人,教师首先要做到,我们自己首先要是一个有涵养的人,才能从一举一动中去影响学生,以及学生的家长。如果每个小学老师都能是一个高素质的人,都能不断的向大师的学识修养看齐,那么社会的未来、祖国的未来是可以料想的。因为他们就像孩子的第二任父母,有时甚至影响比父母还要大。所以教师这个职业,真的是任重道远。用多高的标准要求自己都不为过。处处注意自己的言行,并把良好的行为习惯带给学生,这是一件最基本的事情,但是把最基本的做好,往往已不易。因为现实社会太功利了。古老的中国太修养道德了,以至于超越了人应尽的义务,而去追求“圣人”的水平,这就有些虚伪了。因此现代的人更现实、更真实了,我们不再去做圣人,但是这又容易走向另一个极端。人们的生活水平的确提高了,道德却也滑坡了。一个只有

  道德,没有生存技能的人,是无用的人,是社会的寄生虫;而一个只有才能,没有道德的人,却是社会的败类,是社会的危险因素。不要以牺牲孩子的自尊和对世界的爱为代价去换来那些可怜的分数。只有一个懂得关爱,懂得规矩的人,才能称其为人。

  因此,在小学生德育方面,我的观点是做到最基本的,为社会培养一个有益无害的人,培养一个身心健全的人。

班主任学习总结8

  7月18日至7月22日我很荣幸参加了“中牟县小学骨干班主任培训班”的学习。感谢学校给我提供的学习机会,让我得以进行充电提高。在历时5天的培训活动中,我有幸聆听了教育专家的精彩讲座。专家们的讲座中既有高深超前的理论,又有贴近教育生活的实际范例,令我耳目一新。先进理念不仅让我们大开眼界,也让我感到自身工作存在的差距和不足,现记录下自己的一些感觉与大家分享。

  一、新课程改革中树立正确的学生观。

  首先,在这次讲座中,教育学院任民教授讲述的是《新课程理念下如何把班级做好》在这个讲座中,他首先谈到的是“师也者,教之以事,而喻诸德也”的为师哲学,接着他就班主任如何发挥主观作用入手,开始进行为期两天的讲座,他就“如何树立正确的学生观”这个观点,让我感受最深刻,我懂得了对学生应该树立正确的学生观,这包括平等观,个性观,发展观,矛盾观,住守观。而在“平等观”中,任教授列举了很生动的例子,通过这些例子,让我懂得了平等的对待每一个学生是多么的重要,还知道了对学生要无私的爱,热爱一个学生就等于塑造一个学生,厌弃一个学生就无异于毁坏一个学生,有了唉心,才会有包容,才能以博大的胸怀去宽容学生的过失,有了爱心,才会有忍耐和信心,才能真正做到尊重学生,爱护学生。

  同时他的三不原则理论也颇为经典:

  第一,思想上不歧视后进生。

  第二、感情上不厌恶后进生。

  第三、态度上不粗暴对待后进生。

  只有这样,在班级中,不论学生成绩好坏,教师公平对待每一个学生,尤其是对待后进生,态度更要好。这让我想起了在班级教学中,由于自己的年轻气盛,对待后进生态度总是显得过于急躁,现在想想实在是不应该,在以后的教学中一定要改正掉。任老师的讲座真像下了一场及时雨,让我获得了很多新鲜的东西,同时也认识到了自己班主任工作中的很多不足,真是很有好处。

  二、美在和谐,漫谈和谐。

  给我印象最深的是教育学院李迎春教授的讲座。她以“和谐”为中心,向我们讲述了教师在教育教学工作中要懂得和谐的原则。

  学会和谐——践行至善的班主任工作理念。

  学会和谐——激发不竭的班主任工作动力。

  在谈论和谐的时候,尤其是第一点谈论教师与自然的和谐。让我觉得最为欣赏,因为她举例了生活中的一些自然例子,让我懂得了要从豹子身上学会超越,从蚂蚁身上学会团结一致,从狮子身上学会专注。虽然这些大自然中的事物是我们经常看到的,但是我们往往会忽略从其中看到的.一些道理。

  同时,她还谈到了教室里应该养花养鱼的理论。谈到养花,让我觉得特别的熟悉,因为我所带的班级就曾在本学期举行了“亲近自然,一人一盆花”的活动,在这个活动中,孩子们踊跃捐献花卉,并投入了热情洋溢的养花活动。通过养花,他们不但增长了养花的知识,还陶冶了情操,接近了大自然,丰富了课余生活,还提高了学习的积极性。养花对学习成绩的提高实效性确实很强,这一点她提醒了我在以后的教学中要多做这些亲近大自然的举动。她的和谐理念深深的印入了我的脑海中,尽管天气炎热,讲座时间比较长,但在李教授热情洋溢的讲座中,我们没有看见她的“累”,她的一张娃娃脸上洋溢的是阳光般的心态和她博大的胸怀。

  三、既要耕好自家的田,又要育好自己的园。

  在这个培训学习中,年已61岁的花甲老教师周惠玲的讲座也让我获益很多,最让我感动的是周老师的谦虚态度,因为她每次开始讲座之前总是深深的对全体听课老师鞠躬,虽然她年岁比较大了,但是在这个讲座的过程中,她竟然是一直站着的,她说是为了更好的讲座,方便和老师互动。在讲座中她态度很和蔼,声音很洪亮,她像一个慈祥的老者和温柔的教育家。她的这个专题是关于“教师子女的家庭教育”漫谈,虽然我作为一个刚上岗的新教师,也未有家室,但是关于一些教师子女的教育问题,我听了觉得实在很不错。我记录下了一些自认为经典的句子。

  “爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神。”;“信念是第一竞争力,用主流价值观培养孩子。”;“一朝为父母,终身是老师。”;“爱国从爱自己,爱家人,爱职业开始。”。同时,为了让听课的老师容易理解和接受,在这个讲座中,她举了很多生动的事例,这些例子有她自己亲身经历的,还有发生在她身边的故事,周老师的话如春风拂面,感觉十分的亲切动听。她的话如潺潺流水,从心田淌过,让人倍感凉爽。周老师这种治学和做人做事的态度深深地打动了我,让我对其产生了很崇高的敬意。我以后在教学和工作中也要向周老师那样做学问和做人。因为她实在让我很佩服。

班主任学习总结9

  这学期认真贯彻落实科学的发展观,构建和谐的班级,实现班级学生发展的均衡化,对班级的每个学生进行学习教育、思想品德教育、安全教育、主体性教育、挫折教育和心理健康教育,搭建学生健康成长和快乐童年的金色平台,从而使我班班风、学风走上特色,教育教学质量走上一个新的台阶。具体体现以下几点:

  1、加强学风建设,培养学生良好的学习习惯本学期我班本着以“学生为主体”的理念,实施及时评定,激励竞争评选:“学习之星”“的课堂教学方式,培养学习兴趣,明确学习重要性,注重学法指导,提高学习效率。一学期来,班上的每个同学都有了不同层次的进步,特别是陈xx,朱xx同学,原来上课爱搞小动作,说话,自从运用激励竞争以后,他也争着举手发言,作业也按时完成,成绩也有了明显的进步。另外,多与各任课老师的联系,抓好各门学科的联系工作,重点抓好学生课堂良好学习习惯的养成,开展”学习结对,共同提高“的`互帮互助学习活动。培养学生良好的学习习惯,使整个班的班风班貌越来越好,有一定的凝聚力。

  2、狠抓教学质量、落实并推动教育均衡化教学质量是班级成长的底色,它集中反映了班级成员的努力程度,我在糅合各科学习成绩时,始终要抓紧质量这根弦。首先,寻找突破口,关爱后进生,努力实现班级里局域的平衡。其次,协调科任教师抓好后进生的教育转化,作好每个学生成长的详细记录。最后,抓学生学习质量时,面对基础薄弱的学生,利用班队会,开展”如何提高学习成绩“的队会,让学生各抒己见,从而更加有针对性开展教育转化工作,才能收到效果,成为班级教育质量提高的一大主题。

  3、在班队活动中渗透心理健康教育这学期我根据学生的实际,举行心理健康专题讨论会:例如:《向失败挑战》、《合作与互助》,让每个学生都能表达自己,使大家在讨论中能丰富思想,训练思维、口才以及合作精神,促进学生身心健康发展。

  另外,结合时事或平时班上发生的一些热门话题,如,”日本地震“在开展班队会时与学生进行讨论,培养学生的爱心、责任感和民族精神。正确引导学生的心理,处理学生中可能发生的问题,深入与学生谈心,使学生有健康、活泼、上进的身心,有健全的人格。

  4、积极参加学校的各项活动,加强学生的思想教育这学期,利用升旗仪式、三八妇女节、校运会、六一节等重大节日,开展了”迎大运,UU五色花艺术节“为主题的系列教育活动。并举行一些有意义的主题班队会,使学生懂得做人的道理,培养其爱国主义情感。同时,让学生在各种活动和劳动中学会合作,学会生活,增强学生的荣誉感,使学生心中有他人、有集体。另外,结合”十好“文明班的评比要求进一步规范学生的行为习惯,学生有了明显的进步,本学期我班的好人好事增多,基本没有学生打架,学生集体荣誉感增强了好多,班上有良好的班风班貌,成绩也不错。这学期连续每月获学校的文明班级的称号,在活动中也是(年级)名列前茅。如,校运会、书画展都获集体的一等奖,合唱比赛获二等奖。此外,还按学校要求出好黑板报,充分发挥教室内外的刊版的教育作用,作好班级美化布置工作,营造学风浓郁,充满青春朝气的班级氛围。

  在各项活动中挖掘各种人才及学生的潜力,使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展。在这些活动中,我大力推出新人、新作,让每个孩子都敢于面对大家展示自我,充分锻炼自己,提高自己的自信心。

  以上只是我本学期对班级的一些小结,在今后的工作中,我将不断地加以改进。若有不足之处,敬请领导和老师批评、指正。

班主任学习总结10

  知行中国——班主任培训的大幕已经拉开,展现在我们面前的是一种全新的理念、全新的.内容、全新的培训模式,让我们抓住这一难得的培训机遇,有效地提升自身素质。坚信着播下一个信念,你将收获一种行动;播下一个行动,你将收获一种习惯;播下一个习惯,你将收获一种性格;播下一个性格,你将收获一种命运。

  没有开始,就永远没有成功的可能,有了开始,就有了成功的希望。中国有句古话叫做活到老,学到老。第一次这样系统而全面的参加网络学习,心里感触颇深。每一项内容都是针对班主任日常工作的点点滴滴,很有指导性。

  在这次学习的过程中,我克服了时间紧、任务重的困难。由于学校重建,我们分散在几所学校工作,没有网络,只能利用晚上回家进行上网学习,家里电脑出现故障,就想办法及时完成学习任务。每天学习到很晚,并上传各种作业。

  虽然这样,但经过一段的学习,感受颇深,每一个专题,每一个案例都很有代表性,确实是结合我们班主任的日常工作实际设计的,对我们的工作帮助极大。也让我们领略到了班主任工作的细中有细,感受到了班主任工作的重中之重;所以感谢知行中国这次教师的远程培训,我们会把学习收获到的经验,应用到实际工作中去,使工作更加得心应手。

班主任学习总结11

  根据年初制定的教师培训规划,一年来我校领导认真落实规划内容,教师培训工作取得了较好的成绩,现总结如下:

  一、在时间上和经费上予以保障和支持

  我校领导高度重视教师培训工作,长期坚持以教师的成长和发展作为教师教育的根本出发点和落脚点。首先在时间上和经费上予以保障和支持,为教师学习提供便利,创造平台。

  二、开展多样的培训形式

  我校今年主要开展以校本培训为基础的多种培训,鼓励教师参加继续教育、学术交流、学历提高、海南省“双五百”人才工程师培训项目等多种培训。

  通过培训,提高了全体教师思想政治素质和职业道德水准,做到依法办学,依法治教,杜绝了违规的`教育行为。加强新课程理念的学习,组织教师开展新课程、新理念的培训,学校积极创造机会让老师出去学习参观,学习先进的教学经验和管理经验;此外,根据年初指定的规划,开展新理念、新课程、新技术的全员培训,通过培训,使教师树立正确的教育观念,具有良好的职业道德,不断完善知识结构,把握课程改革和教学改革得最新动态,适应新课程标准得要求,督促教师参加继续教育培训,基本上完成了本轮的继续教育要求。

  总之,一年来,培训工作取得了较好的效果,我们坚持培训与教研、培训与教改相结合集中研修与分散研修相结合,通过培训,教师的教研能力提高了,教学理念加强了,教学方式有了转变,提高了课堂教学效率,今后我们将把这一工作更好的开展下去,为建设一支良好的教师队伍而努力。

班主任学习总结12

  从四月中旬到现在,我在师范附小跟岗了差不多3个月的时间,对于跟岗班主任这个名词从陌生到熟悉,在这段时间我从小学班主任跟岗转到初中跟岗,虽然小学班主任任务跟初中班主任有些任务不一样,但我还是能够适应的,这多亏了领导和导师的教导。以下是我这段时间在跟岗期间对于班主任这份工作的总结。以下是我的班主任跟岗总结:

  一、班主任每日常规工作

  早读、早操或课间活动、早午餐、眼保健操、班级纪律、宿舍纪律、班级卫生、学生放学、学生值日……

  每天的课程始于早读,作为班主任的我们一定要准时,给学生做好带头作用,引导学生充分利用早读时间读书,协助其他科老师早读;组织学生排队做早操,组织课间活动并尽可能融入其中;指导学生排队去饭堂吃早餐;发动班干部一起进行班级和宿舍纪律的整顿,要求值日生搞好班级及公共地段卫生,及时检查等等

  二、班集体组织与建设:

  我刚开始跟的是小学五年级4班的班主任曾广梭老师,她是一位非常令人敬重的而且非常有经验的班主任,虽然我没有机会参与到这个班的班干部选拔,但我却观察到了这个班的纪律非常的好,其中我有像曾老师请教她当初是怎样选拔班干部的,知道了班里的班干部并不是都是成绩好的学生,我们要善于发觉那些成绩不是很优秀的学生的优点,善于发现某些学生班级组织能力。一个班级是否有一支健全、具有良好素质和较强能力的班干部队伍,及时衡量班集体水准的重要标准,也是开展班级工作,建设一个良好班集体的重要条件。一支强大的队伍能够引领着一个班级向更好的方向发展,这点在我刚来师范附小实习的第一个星期接任六一班的时候深有体会,首先从英语早读开始,其中一个英语课代表在带读的时候,边带读边跟其他同学玩耍,连带影响其他学生,整个班级的早读就显得懒散极了。在自习的时候,我注意到了整个班的学习氛围不好,包括学生班干部在也在开小猜,根本就没有起到带好头的作用,所以我马上向班主任反映班里的这种情况。首先我把英语课代表叫出来教育了一番,所以在往后的早读他的认真也带动了班里其他同学认真的读书,我们也把整个班干部队伍整顿和教育一番,给他们分析了他们的行为会对班级造成的影响和明确了他们的职责,他们也意识到了自己没起到好的带头作用。从那以后,我注意到了整个班的学习氛围逐渐好起来了。再回到五四班,曾老师对班干部的培养也是很注重的,因为有班干部的协作管理班级会起到事半功倍的作用。在对于班集体组织与建设这方面,我的导师们给了我一些非常值得借鉴的东西:(一)营造体现新课程的班级文化氛围,为学生创建良好的而且有利于学生身心发展的班级氛围;(二)建立适应新课程的班级活动形式,应新课程的要求,一个班级的组织要有活力,在形式各样的活动中培养学生的各种能力;(三)创办突出新课程的班级建设特色,不同的班集体会有与其他班不同的表现,所以作为班主任要细心观察班里学生的特长,组织富有班级特色的活动。

  三、班级活动的组织

  在跟岗的这段时间里,我有幸参与了班级春游活动组织以及六一班级活动的组织。班级春游活动之前,班主任需要做的准备必须充足,如制定活动方案计划,对学生进行分组,协助每组进行各人工作分配,制定活动注意事项,活动过程中的纪律维持,学生的安全保障措施,活动过程的.矛盾调解,活动结束后的纪律组织及卫生清洁等等。

  节日班级活动的组织,如六一儿童节活动的组织,我们看似简单的班级活动其实幕后所做的工作很多也很琐碎,不同的班级有不同的活动,首先我们要收集班集体意见来制定相应的具体的活动方案,然后再根据设想的活动方案进行准备。六一儿童节除了户外活动外,我们班主任还可以根据班内学生喜好组织一些比赛活动,如歌唱比赛、朗诵比赛,讲故事比赛等等。还可以进行小食会或是让学生自愿展示特长,开展室内活动可以更好的控制班级纪律。

  总之,无论在举行户内或户外活动,我们都需注意纪律的掌控和学生人生安全,充分发挥班干部的作用。

  四、平等看待班里优等生和差等生,特别教育关心班里问题学生

  班主任对待班里的每一个学生都要平等地对待,不要带着有色眼光去看待差等生,引导优等生去辅助差生学习,了解差生的具体情况,帮助他们寻找合适自己的学习方法,帮助他们明确自己的学习目标,以提高他们学习的兴趣和学习效率。对于班里的问题学生,我们班主任要做的不是放弃或是一味去责怪他们,而是努力去靠近他们,去了解他们的具体情况,找他们谈话,适当地进行电话家访他们的父母,结合家庭教育和学校教育,让他们爱上学校,爱上学习。

班主任学习总结13

  XX年十月份我参加了小学班主任培训.这是我工作来第一次参加这样的专业培训,我觉得组织这样的活动非常好,对如何进一步开展好班主任工作非常有帮助。由衷感谢老师们为我们安排了一次次这样精彩的讲座,使我领略了一位位这么优秀的前辈们的风采,我们感谢教委、教培中心给我们提供了这样的机会。希望能继续参加这样的学习,让老师在工作中找到快乐。这是多头得益的好事,老师得益、学生得益、学校得益。经过为期一个月的学习,使我学到了很多很多.在学习中使我对新时期的班主任工作有了更进一步的认识,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更多的策略指引。在这次培训学习中,我的感想很深。

  一、班主任角色定位.

  以前就知道班主任应该是班级的组织者和管理者,但却只是停留在知道有这么个说法,而从没去考虑过如何去把这一角色在自己身上转换或者定位,更不知道该转换定位到哪个方向上。如今通过这次的培训,使我深深的意识到班主任应该做到:

  (一)由”偏爱型”走向”博爱型”。班主任要深入班级,了解每个学生,相信每个学生都有才,善于挖掘学生的潜能,把爱播洒到全体学生身上,不要只喜欢那些学习成绩好的优等生,而应该通过教育和培养,使每个学生都能成才、成功。

  (二)由”专制型”走向”民主平等型”、。传统意义上的师生关系是一种不平等的,老师是绝对权威的,学生对老师必须服从的,这种专制培养出来的学生固然守纪、顺从,但缺乏主动性、创造性,更谈不上创新精神了。而现今的新时代呼唤民主平等的师生关系,班主任树立班级的主体是学生、师生共同管理的班级,要尊重学生的看法。比如在班规的制定、班干部的选举等都应该多听听学生的意见,进行广泛的民主选举。

  (三)由“简单粗暴型”走向“细致耐心型”。在班级管理中,班主任要主动了解学生所想、所做,要真诚地走进学生的内心世界,要尊重、爱护学生的重点自尊心。在没有了解事情的真相前,不要武断地下结论,班主任的言行要时刻考虑学生的心理特征和行为水平,考虑学生的想法和感受,在班级管理中要多表扬、少训斥,在鼓励与指导中培养学生的自我意识,增强学生的自信心。

  (四)由“限制型”走向“开放型”。班主任要善于从学生实际出发,着眼于发展,善于拓展学生的潜能,对学生要宽容,不要把学生的失误看得太重,不要怕学生犯错,要放手让学生去做,只有在实践中锻炼,学生才会成长。

  二、班主任要不断提高自身素质。

  班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。在一些案例的学习中,我都能感觉那些案例的真实性,因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况,比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等,只是自己都没能那么科学地去处理,因而也就没有收到自己当时预想的效果。而这次学习却能给我把这些课补上,让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的.工作,同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。

  (一)提高自身素质重要方法就应该是努力学习。常常听到我的同行们在说这样一句话:“没见过这样的学生”。其实这话也是有一定道理的,因为现在的学生的确与原来的学生不一样,想让学生再回到以前的状态是不可能的,也是不现实的。现在的学生视野开阔、思路敏捷,遇到问题总是穷追不舍,教师只用简单的说教去规范学生,学生是不买帐的,更何况现在提倡新的教育观、学生观。因此班主任要想跟上时代的步伐,就必须努力学习,树立自身形象,赢得当代学生的信任和尊敬。要学习教育改革的新理念,用最新的教育理论武装自己;,要学习专业知识和其他各门学科知识,班主任不仅要具有精深的所教知识,而且还就具备广博的其他各门学科的知识上,具有广泛的文化素养和兴趣爱好;要学习借鉴他人的经验,“他山之石,可以攻玉”,对他人的经验不管是正面还是反面,不管是成功还是失败,都虚心学习,从中吸取有益的东西。

  (二)提高自身素质要善于提炼总结。有人说:“班主任是教育艺术家,而不是工匠。”在学习模块中的案例时,我才意识到要经常对自己工作实际中的来自学生的各种案例进行深思,不可以草草而过,要对比较突出带有共性的问题进行多角度的深思,找到最好的解决办法,并养成提炼总结的习惯,以便更好的完成自己的班主任工作。

  三、班主任工作的方法要讲究艺术性。

  在改期开放的新时期,班主任不但要用常规的教育方法处理好在班级管理过程中遇到和各种矛盾和各种复杂的关系,还要针对现代学生的特点和遇到的新问题,采用讲究的艺术性教育方法才能更好的达到育人效果。

  (一)要学会巧妙的使用表扬和批评,或者说赏识教育。我们都知道现代教育提倡对学生多表扬少批评,但并不是说不批评,而是说要会批评,才能使学生更快的成长进步。班主任在使用批评时,要多一点含蓄,比直截了当效果会更好。有人说“当孩子意识到你是在教育他的时候,你所有的教育是徒劳的。” 正像学习案例中所说的既需要雨露的滋润,也需要暴雨的洗礼;既需要浇水施肥,也需要剪枝打杈,既要科学地表扬,也要艺术地批评。而对照自己平时的工作,表扬真的是太吝啬,我也要养成表扬学生的习惯,多用大拇指,不用小指,注意选准表扬对象、找准表扬内容、选择恰当的表扬方法。在批评中要把握批评的基本原则:教师批评学生不是为了出气,而是为了解决问题;学生最怕的不是批评,而是不公正的批评; 批评的目的不是让学生认错,而是让学生改错;教育目的不是把学生制服,而是让学生成长。批评中也要选择适合的批评方法,还要选择批评的时机和场合 ,努力让表扬与批评的艺术性更讲究。

  (二)严慈相济,爱是法宝。俗话说:“严师出高徒”,作为班主任既要在思想、学习、行为上规范严格要求学生,又要对学生付出真诚的爱心和真情的关心,在任何时候都要把严与慈结合起来。在学习过程中,我看到案例中成功的经验中无不渗透着为师的爱,真可谓是严字当头,爱在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是严而缺少的是爱啊,这也就难怪我的学生为什么表面上对教师是恭敬的,而实际却没能达到自己所做工作的预想效果的原因所以,因此在今后的工作中我应该尝试去做到严之有理,爱之有情;严而有方,爱而有法。

  总之,这次班主任培训让我学到了太多太多,让我看到了自己的差距,让我找到了更好的班主任工作策略,犹如一场春雨洒向了老师们的心田,让我们学得那样的解渴,同时也真心希望这样的活动能时时有,让我们这些农村的老师有更多更好的学习充电的机会,从而更好的为祖国的教育事业做贡献.

班主任学习总结14

  xxxx年10月18,带着学校领导的嘱托与期望,我踏上了开往济南的列车。此次前往济南不是观光旅游,更不是访亲会友,而是参加“xxxx国培计划骨干班主任研修”的学习活动。作为全省选拔出来的两名小学班主任之一来参加本次高级别的培训活动,我特别荣幸,所以十分珍惜这次学习活动。在学习中我特别用收学习,细心聆听,专心思考,所以学习的每一天感觉都是幸福而又充实的,因为每一天都要面对不同风格的名师,每一天都能听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的冲击。让我感受到:当一个好班主任要花很多的精力和时间,要付出较大的代价和努力。虽然只有短短的十天,但这次培训学习让我的心灵受到冲击与洗礼,更使自己对教育教学工作有了全新的认认与理解。在这十天中,我们聆听了数十位专家的精彩讲座,进行了大规模的团队研讨活动,并且在班主任的组织带领下,又到几所学校参观学习,感受着不同学校不同的管理理念及育人风格,真的是收获颇丰。

  一、听专家讲座,接受专业引领

  在学习的这些天中,我们每天都有一位知名的教育专家给我们讲座,虽然一座就是一上午,但每一位教师都没有丝毫懈怡,认真聆听,认真做着记录,真正地享受着精神的大餐。在所听的讲座中,印象最深的还是来自北京教育学院的杨秀治的讲座。教授杨教授的报告既有理论高度,又有案例分析及自己的现身说法;既注重讲解,又呼唤教师主动参与互动;既要求教师在专业上要提升自己的教师素养,做教育的有心人,做专家型的教师,又要求教师做具有“高境界”、“好心态”、“深情意”的新型教师。尤其是杨教授那开场的“破冰”活动引起教师们的职业热情;与教师们互动的“测试”游戏又蕴含着颇深的教育理念。杨教授的精彩报告给予我校教师的是一次丰盛的精神大餐,一次专业的班主任培训。

  二、团队合作,大展雄风

  在本次培训中,除了听专家讲座,学习一些理论知识外,我们这些学员分成了小组,在小组长的带领下完成各种学习、交流的任务。记得第一天刚分完组,为了让我们能够彼此熟悉一下,漂亮的班主任薛老师,慈祥开朗的王教授又带领我们玩了“真心话大冒险”“你来演我来猜”等等有趣的游戏。虽然大家都是身在教学一线的老师,但玩起来也都像个孩子似的开心快乐。在这样融洽的氛围中,我们每一位成员加深了了解,增进了友情,更使得接下来的活动更加游刃有余,顺利完成。在后来的活动中,我们进行了组徽、组名及口号的设计,在大家共同的努力下,“叮咚游学”团队诞生了。之后就是针对一些管理问题进行组内讨论。在一次次的.研讨中,我充分地感受到了各位老师们的高超的教学智慧,丰富的管理经验,而且他们最大的优点就是能将平时教学中发生的一些事情或是感受及时地记录下来,并将其提升到理论的高度,最终形成了自己的教育风格。回想自己工作也已经十五年了,可是与各位同仁比起来,真是太渺小了,感觉这些年的工作都在浑浑噩噩中度过,却什么都没有沉垫下来。所以在学习中,我真的感觉自己像一个扑在面包上的饥饿的人一样,每天都在尽我所能地多学习,多积累,以便在今后的工作更好地实施。

  三、参观学习,开阔眼界

  在十天的学习中,我们还有幸来到两所学校进行实地考察,感受了济宁学院第二附属小学的国学教育博大精深的魅力,见识了章丘福泰小学走进学生实际的“生活教育”。福泰小学的两个现场观摩课《清平乐.村居》、《小数的意义》更是让我对老师的激情和课堂把控能力深深震撼,她们表情之丰富,语言语气之多变,动作不矫情,无不彰显着她们的智慧。两所学校都有各自的管理理念与风格,在校园文化建设方面都有十分突出的成就。在福泰小学参观时,走进附小,谁都会感到自然环境高雅美观,文化艺术氛围扑面而来。整个学校犹如一部立体的、多彩的、富有吸引力的教科书。校园内的树林花草层次配搭适当,色彩映衬优美,与童趣盎然的动物群雕、假山小桥、休想亭台等构成了一幅琦丽清新的风景画,滋润、舒展着学生的心田。校园内长廊墙壁上、阅览室、书法室、音乐室内精美装裱展示了名家、名画、名著、名诗、名曲,蕴涵着中外文化的精华,使孩子们从小具有"艺术的眼睛和耳朵",崇尚美、激发创造美的热望。尤其是看到孩子们自己动手做的花式糕点,真的让所有老师为之惊叹,他们学校在教学的同时,注重对学生能力的培养,扎实地开展各种社团活动,真正地让孩子们学得开心,学的有效。

  总之,学习的时间是短暂的,但我们今后工作的路还很长,做为一名班主任,我将会把这次培训的所想、所得、所思融入今后的工作中,进一步修心—修行—修能,最终也能成为一名学以致用的实践者、先进班主任理论的传播者、教师专业成长的引领者。

班主任学习总结15

  作为一名年轻教师能参加本次省级骨干班主任培训,深感荣幸,本人也非常珍惜这次难得的宝贵机会,不能辜负学校领导对我的信任。通过培训培养了我的创新理念以及教育方法,在学习中,授课老师能从不同方位不同角度阐述了新时期班主任工作的基本要求,工作方法和工作艺术。既有高深超前的理论,又有贴近教育生活的实际案例,为今后的班主任工作提供了有益的参考。

  从事教育教学工作几年来,对如何做好班主任工作没有经过系统的学习,一直以为"在其位,谋其职"就是把书教好,把学生管"好"。对新时期班主任工作要求不够明确,对新时期学生了解不深,导致在工作中遇到许多意想不到的问题。而这次培训的内容具有很强的针对性和实效性。同时通过培训为各校班主任进行经验交流搭建了平台。使工作在一线的班主任把自己在工作中积累的经验和做法与同行共同分享,取长补短,有利于班主任素质的提高。所以,本人认为这样的培训是非常必要的。

  学习的许多内容,以前我们也曾在各级培训中接触过,知识本身并没有什么新的“突破”,但由于我这个受训者心态不同,竟让思想经受了一次痛苦的历练,因为我真的思考了!

  人们常说“难得糊涂”,确实如此,糊涂会带给自己快乐。当我们用心思考,尤其是反思自己时,是需要勇气的。用学到的理念反观自己的教育行为,不能不承认,自己很多行为是错误的,甚至是有悖法律法规的,自己的管理方式存在着许多缺憾!联想起自己以前经历的一些小事,平静的学习生活竟让我的内心泛起波澜,由此我也认识到,班主任工作的重要性。班主任工作的好坏,直接决定着教育结果的成败,所以作为班主任必须做好:

  班主任的一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的作用。自古以来就强调身教胜于言传,要求学生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。同时班主任还要善于创新,并带动学生创新,做到以德育德,以个性育个性,以创新育创新。要想做到这些班主任还要不断的完善自己,不断地学习有关知识,提高自身素质,严于律己,以身作则,在学生中树立实实在在的影响。

  渴望理解,渴望信任是人们的`一种正常需要。对于青少年来说,信任更是推动其上进的力量。例如:在我们三星级学校,许多班上都会有几位同学在学习上有些困难,有的同学是因为学习目的不明确,再加上自己贪玩,家长过于溺爱,教育方式不正确,造成了学习成绩及各方面都比较差,常受到同学们的鄙视。我们可以通过一段时间的观察,掌握该生的一些基本状况,与他们单独交谈,让他明确了学习的目标,从而使其学习成绩有所提高。作为班主任,对于这些特殊学生,首先亲近他们,尊重他们,在学习上耐心引导,生活中热心关怀,经常同他们交谈,了解思想状况,抓住时机,尽量做到多表扬,多鼓励,多给他们改错的机会,树立自信心,使他们感受到来自各方面的帮助,尽快提高学习成绩。班主任要走进学生的心灵,作为班主任是班级的组织者、教育者,所而做为一个班主任要善待每一个学生,做好与每一个学生的接触,缩短师生间的心理距离,与学生“打成一片”。注意发现学生身上的优点进行因材施教。对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心做到你尊重他,他才会尊重你。这样才能搞好师生关系。

  没有爱就没有教育。热爱学生,尊重学生是教师职业道德的核心。孙自强老师讲到班主任素质时讲到的五爱"爱生如人,爱生如生,爱生如友,爱生如子,爱生如己"对我触动最大。做为学生师长的班主任的爱应当是无私的博大的。所以班主任要用自己满腔的爱去关心,尊重每一个学生,耐心细致地指导每个学生,沟通和学生的思想感情。只有这样才能真正赢得学生的心,真正使学生得到爱的教育。

  “教育观念决定了教育行为”,先进的理念和法律知识指引着方向,但它与现实之间确实存在着差距:理念告诉我们,要尊重善待学生,要承认差异,可现实是有优秀的生源就有优秀的成绩;理念告诉我们有创新能力,可现实是为了成绩忙碌的我们常常是“坐井观天”;理念告诉我们要做学生心理的保健者,可现实是我们因工作压力大而常常情绪失控……在老师们的交流中,这也是我们探讨最多的一个话题!

  本次培训,每天晚上我们班主任都有一个沙龙,我们这些班主任们一起思考,一起探索,一起来探讨我们班主任今后的工作的发展方向:

  1。不要因为爱而伤害自己。这是南京一位老师说的。她说:“和学生发生冲突的老师,大多数是喜欢较真,责任心比较强的老师。但要心中有法,逾越了法律的底线,任何爱都会变成了伤害!”

  2。 别让自己打败自己。这是扬州一位班主任说的。什么在局限我们自身的发展,往往是我们自己的弱点:懒惰、不思进取,就会落后;不倾听意见,就会抱残守缺;班主任“护短”,就会产生乱班……所以一个人要发展,就必须“弥补自己最短的那块木板”。

  3。教育,要让学生感到快乐。这是常州的一位老师说的。他说,首先老师要会自寻欢乐,会一些阿Q的精神胜利法。同时要把快乐传递给学生。让学生留恋你的课堂,喜欢你这个人!

  4。要探索自己的特色。这是我的看法。我一直认为处在社会转型期,我们所面临的问题是必然存在的,是一个必经阶段,这种局面很快就会过去。不应只是一味地指责与抱怨,也不是一味地听从专家的舆论。我们生活在一个“百家争鸣”地时代,各种思潮汹涌而来,被专家的各种舆论左右了,我们就会迷失了自己的方向。我们要积极地去探索、去实践。把班主任工作做出自己的特色!

  感谢这次培训,为我们提供了一个交流平台。让全省近200名班主任从各地汇集而来。可以说管理风格与个人智慧之间的大融合!我们彼此分享着经验,一起探讨困惑,交流看法,这些来自基层的声音,也许登不得大雅之堂,但能给我们的工作以启迪!

  同时,我们也感觉到教育迫切需要一支专家型、科研型的班主任队伍。由于班主任培训是新生事物,处在摸索阶段,我们明显感觉教授们生活在象牙塔里,离我们基层太远,他们很少有在中学当过班主任的经历,而大学的班主任工作又与中学班主任工作之间有着天壤之别。听他们传道,总觉得有“隔靴搔痒”之感!而我们这些来自基层的班主任又承受着巨大的工作压力,忙于教学和班务管理,无暇顾及理论研究。这样在实践与理论之间,出现了一个断层,如果我们班主任能够勤于积累、善于反思,就能填补这个空白!希望老师们借助咱们学校浓郁的研究氛围,在这方面有所发展,为班主任建设做出自己的贡献!

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