节约用电通知模板集锦7篇
在日新月异的现代社会中，需要使用通知的情况越来越多，法规性文件经有关部门制定以后，需要用通知的形式予以发布。如何写一份恰当的通知呢？以下是小编精心整理的节约用电通知7篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
节约用电通知 篇1
为确保正常的工作、生活秩序和用电支出成本控制，公司要求住宿员工形成节 约用电，合理用电，安全用电的良好氛围，从我做起，从身边做起，养成节约用电 的良好习惯。结合实际情况，现通知如下：
一、工作区和生活区所有电器设备、电源、开关、插座，除专业维修人员外， 任何人不得私自变动、乱接、乱拉，确保生命及财产安全。
二、合理使用灯光照明。自然光线充足和人员较少时，尽量不开灯，做到人走 关灯，杜绝长明灯现象。
三、合理使用空调、电风扇。使用空调时，应关闭门窗，阻断冷气外泄。当气 温低于 28℃ 时，应利用所配置的风扇降温，减少开放空调时间；当气温低于 26℃ 时，禁止使用空调。空调使用时，应将制冷温度设置在 26℃ 以上经济运行状态。 四、 每间宿舍额定用电度数为 200度 /月。 超出 200度以外产生的度数电费由每 间宿舍成员据实际费用分担。
五、 中途离职员工， 将合理分担之前住宿期间所用的电费。 因工作岗位特殊性， 如守夜样板房的员工，夜间没有居住宿舍，不进行电费的分担。
六、 每间宿舍， 核定开放空调使用时间约为 6小时 /天， 合理分配使用各类用电 行为，避免同时开放空调和电扇以及无人时空调、电扇空转。进出房间时，要随手 关好空调电源器开关、关上门，控制好每月额定用电度数（200度 /月） 。
七、 宿舍如有员工不同意对超出 200度 /月用电数后所产生的`电费度数按共同分 担的规定，全体没有达成一致的将取消使用空调，但是会给予另外增加风扇的降温 方案。
请各宿舍员工自觉遵守本通知要求，相互监督。对日常用电的检查过程中， 随意、故意浪费用电、违规用电的，对主管人员连同违规当事人一并处罚。秩序维 护部部长及各宿舍舍长要认真抓好、管好，监督好本部门的安全用电、节约用电， 以节约每一度电的实际行动为企业开源节流出一份力。
半山名苑物业服务中心
二 0一xx年八月二十四日
节约用电通知 篇2
公司各部门及员工:
根据集团公司关于《节约用电、安全用电的通知》，为了确保正常的工作秩序和用电支出成本控制，要求我公司员工形成节约用电，合理用电，安全用电的良好氛围，养成节约用电的良好习惯。结合实际情况，现通知如下:
一、工作区所有电器设备、电源、开关、插座，除专业维修人员外，任何人不得私自变动、乱接、乱拉，确保生命及财产安全。如发现上述设备有安全隐患应及时上报更换，避免意外发生。
二、合理使用灯光照明。自然光线充足和人员较少时，尽量不开灯，做到人走关灯，杜绝长明灯现象。
三、合理使用空调。使用空调时，应关闭门窗，阻断冷气外泄。当气温低于28℃或达到适宜的温度时，应减少开放空调时间;当气温低于26℃时，禁止使用空调。空调使用时，应将制冷温度设置在26℃以上经济运行状态。
四、办公用电设备
1. 计算机应设定在节电模式，若长时间外出或午休时间应关闭计算机，避免待机耗电。下班时一定要关机切断电源后离开，如发现人走电脑长时间开机状态，将给与相应的处罚。
2. 使用复印机等办公自动化设备时，要开启省电模式功能，长时间不使用或下班后要彻底切断电源，减少办公设备待机能耗。
3. 饮水机等耗电设备要随用随开，下班后及时关闭电源。
五、照明灯具管理
办公室、走廊、会议室等在光线充足的时候，尽可能关闭照明电源或减少照明源的`数量，做到人走灯灭。
请本公司的员工积极配合工作，做到节约用电，安全用电。近期，公司行政部和监督员将开展安全用电的相关检查并公示结果，对违规用电或严重浪费等情况，将予以相应的处罚。凡监察发现一次，将扣现金20元，并扣罚年度绩效分2分。
特此通知，请大家自觉遵守执行。
xxx公司
20xx年xx月xx日
节约用电通知 篇3
各分公司、各位员工：
今年以来，各分公司普遍存在内部管理偏松、浪费现象严重的状况。比如水电费等上升过快等。为解决这些突出的问题，总公司决定：自20xx.12.1日起，各分公司根据在册、在编员工的具体人数，额定每人每月用电用水费用不得超过100元/月。超出部分由分公司负责人负责和承担。公司提供住所的，也按上述标准执行。公司将不再承担其超出部分费用，请各分公司员工树立“节水节电，人人有责”的'观念，从我做起，从现在做起，养成节约用水用电的良好习惯，适度用水用电，形成全员节约的氛围。
本通知自20xx.12.1日起执行。
综合办公室
20xx年xx月xx日
节约用电通知 篇4
各科室、大队：
夏季是用电的高峰时节，为做好单位节约用电，特作如下通知：
一、树立节约意识，养成节约习惯 节约是一种美德，是一种文明，更是一种制度，每一个员工都要以公司为家，节约用电，把节约养成习惯，从我做起，从小事做起，进一步树立节约思想，强化节约意识，把节约落实到实际个人行动中。
二、强化节约措施，禁止浪费电力
1、空调作为办公设施，办公人员离开或办公室无人的情况下应关闭空调，严禁室内无人空调照常使用开机。各科室使用空调期间，要将办公室的门窗关闭，以确保空调的使用效果;雷雨天气应立即关闭空调，以免遭受雷击。
2、关于电脑及办公设备的.使用
计算机、电风扇、复印机、打印机、传真机、饮水机等办公设备不用的情况下，请尽可能关闭电源。上班人员离开办公室时，请随手关闭灯具、空调、办公设备、仪器设备的电源，减少待机耗电,杜绝开“长明灯”。
特此通知
XXXX县城市管理行政执法局
XXXX年6月24日
节约用电通知 篇5
冬季来临，随着气温逐渐下降，用电范围和用电量都在不断增大，且部分线路(原供电设计未考虑空调负荷，另还存在部分线路老化问题)超负荷运转，现已导致两次停电事故发生，目前变压器处于高负荷运转状态，随时可能导致整个公司停电，为防止停电，火灾事故发生，切实做好安全用电、节约用电工作，特将有关事项通知如下：
一、在电器的使用过程中，发生打火、异味、高热、怪声等异常情况时，必须立即停止操作，关闭电源，并及时检查、找电工修理。确认能安全运行时，才能继续使用。
二、冬季是电器火灾易发季节，严禁烘烤物品，做到人走关闭一切电源开关。
三、下班时除了检查安全外，应切断所有用电设施，节省电源的'损耗。
四、有制热空调的办公区域应将空调温度设置在节约能源的度数：26℃。
五、对不及时关闭用电设施的部门和个人一旦查实将予以通报，并处以经济处罚100元。
希望公司全体员工应尽已责，自觉遵守、减少公司资源流失,养**全用电、节约用电的好习惯。
xxxxx公司
XXXX年元月六日
节约用电通知 篇6
校内各单位：
随着冬季来临，我校用电负荷激增，电力基础设施超负载运行。经摸排，一些办公室、实验室、教室等公共场所存在浪费电的现象，为保障教学、科研和生活的`正常用电，广大师生应增强节能意识，更加合理、有效地利用电力资源。结合我校实际情况，现就进一步加强全校节约用电有关要求通知如下：
1.教室、办公室应充分利用自然光线，人少时开部分灯，人员离开时，随手关灯，杜绝白昼灯、长明灯；
2.空调开启时应关闭门窗，合理设置空调温度，人员离开时应提前半小时关闭空调，做到人走机关，禁止室内无人时空调开机；
3.长时间离开办公室要及时关闭室内各类电源，空调、电脑、打印机等设备不用时要及时关机，减少设备电耗和待机能耗；
4.实验室设备在人员离开时，应关闭设备电源，严禁无人值守时开机；
5.教学楼值班人员应加强走廊、通道、卫生间等照明需求较低场所的用电管理，白天尽可能不开灯。晚自习结束后，及时关闭教学楼电源；
6.爱护学校基础设施，发现电气设备损坏现象，及时向后勤服务中心反映；
7.全校严禁使用电暖气、电热毯、电热炉、小太阳等电气设备取暖，杜绝消防安全隐患。
各单位要高度重视节约用电工作，立足自身实际，制定节电措施，并认真开展节约用电宣传教育活动，努力营造节约用电的良好氛围。后勤服务中心负责组织人员对用电情况进行不定期、不定时检查，一旦发现违反节约用电的不文明行为，将予以通报批评。
节能减排工作领导组办公室
20xx年12月28日
节约用电通知 篇7
全校师生员工：
勤俭节约是中华民族的传统美德，勤俭办校是学校发展的内在动力。如何创建节约型校园，是我们面临的非常紧迫而重要的任务之一。大力倡导节约用电不仅是学校自身发展的需要，更是学校培养合格人才、履行社会责任的需要。为此，学校向全校师生员工发出如下通告：
一、做节约用电的倡导者。要增强节约环保意识，养成良好的生活习惯，建立健康、文明、简约、环保的生活方式和学习方式，形成节约光荣、浪费可耻的良好风尚。
二、做节约用电的'实践者。要从现在做起，从自己做起，从节约每一度电做起。
1、各班级、各办公室在自然光线充足时，8:oo——17:00不允许开灯开风扇。（阴雨天除外）
2、各班多媒体、办公室电脑、电子备课室电脑等耗电设备，不用时要随时切断电源，减少待机耗电，努力做到人走灯灭、关机，杜绝长明灯现象。公共照明按需启用，避免浪费。
三、做节约用电的示范者。无论是在教学、科研、学习、生活中都要注意节约用电，养成良好的节电习惯，人人争做创建节约型校园楷模。
四、做节约用电的监督者。学校领导、学生会将对各办公室、各班用电情况进行随机检查，对违反学校规定的班级每次扣量化10分，对违反学校规定的办公室进行全校通报批评，取消年度“和谐办公室”评选资格，严重者将对责任人进行罚款。同时欢迎广大师生到德育处来检举浪费现象，一经核实，给予量化奖励5分。
让我们积极行动起来，厉行节约，利校利民，为创建节约型校园做出应有的贡献；让我们营造人人讲节约、人人都参与的浓厚氛围，确保学校“节约用电”工作落到实处，促进学校可持续发展，努力建设资源节约型校园。
xx
20xx年6月24日
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