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会议工作总结

时间:2023-02-18 08:29:39 会议总结 我要投稿

会议工作总结3篇

  总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?下面是小编帮大家整理的会议工作总结,欢迎大家分享。

会议工作总结3篇

  会议工作总结 篇1

  在酒店全体员工的共同努力下,我们利用四天的时间,顺利完成会议的接待工作,会前刘总召开管理层会议,对各个部门的工作进行了明确的指导,陶总召开部门员工大会,详细缜密的划分部门的工作程序及注意事项,才使得酒店圆满完成了本次接待任务。

  不足之处:

  1、 准备工作做的还不够细,比方会议期间主席用房因招待领导,需紧急要一壶上好茶叶,当时及时与餐厅联系送到房间,虽然前后没用十分钟时间,但客人明显不满意,通过这件事情,就证明我们准备工作没做到位,应提前给领导房间备好一系列可能用到的.用品,避免客人不满。

  2、 会议期间,住房量大,客房中夜班没用增加人员,导致晚八点之后不能做到会议楼层的专人服务。

  3、 个别员工的前期重视度不够,没有很好的团队意识,需要反思,并在今后的培训中转变员工懒散的思想。

  4、 服务未做到善始善终,会议结束后,仍有个别房间续住,而我们的服务没有跟进到位,我们应做到即使会务组撤了,但个别逗留的会议代表也是酒店的服务对象,不能让他们有会散茶凉的觉。

  4、 结合以上的不足,本部门将逐步完善吸取经验,继续努力。

  好的方面:

  因会议准备时间近一个星期,所以不论是卫生方面还是员工的礼节礼貌都做得不错,房务部未发生一起投诉事件。 因人员不足,安排部分员工及所有领班主管加班,所有人员停止休假,员工对于安排毫无怨言,有的员工在严重感冒的情况下仍坚持上班。

  因餐饮部人员短缺,所有管理层齐力奋进,无下班观念,能和酒店利益保持一致,直至最后一位客人离开才得以休息,由此反映了我们管理团队的日渐成熟。

  会议用房每日做到快速整理,领班协助并检查,下午客人会议期间再次进行小整理,晚间送水果期间若客人不在的还进行夜床服务。会议期间保证到每个楼层早八点至晚十二点每个楼层有专门的电梯引领人员,保证到随叫随到,客人有任何需求第一时间满足。

  通过此次政协会议的接待,我认为我们在日常的工作接待中就应该一视同仁3、 4、 的对待每一位客人,这样就不会出现因硬件或软件方面的问题导致投诉了,同时记录会议期间出现的不足之处,一定要在今后的工作中全面提高了酒店的管理水平和服务质量 。

  张兰

  xxxx年12月3日

  会议工作总结 篇2

  20xx年即将过去,一路走来,倍感艰辛。虽然在联席会议全体成员的共同努力下,我们取得了一些成绩,但也存在许多挑战,需要我们全体成员共同面对。下面我向大家简要汇报一下秘书处一年来的工作,请大家批评指正。

  一、工作报告:

  1、信息交流:全年我们共举办联席会议成员组织网络会议42次;理事会11次,并撰写了会议纪要;

  2、我们组织了艾滋病数据库建设,短信平台建设,网站,微博的维护与更新;

  3、政策倡导,针对我国艾滋病领域发生的突出事件和热点话题,我们代表联席会议撰写并发表了声明13篇,组织撰写艾滋病领域年度观察报告6篇;

  3、组织能力建设,今年我们先后组织了黄山理事会会议,安徽滁州的理事会和夏令营培训,12月的武汉年会与培训;通过与亚促会的合作,我们分别在山东菏泽和江苏徐州组织了两次感染者组织倡导能力建设培训,主题是医疗反歧视;并为5个艾滋病社区小组提供了小额资助。

  4、宣传:我们代表联席会议对此参加国内外艾滋病会议,宣传联席会议和中国艾滋病社区组织的工作与发展;

  5、财务管理和项目申请。20xx年度财务报告已经通过基金会和审计公司审核;我们组织撰写的`“中国艾滋病组织网络能力建设与观察倡导”项目(20xx年10月-20xx年9月)已经获得基金会批准。

  二、财务报告:

  1、全年收入6.5万美元,支出与收入相当,已经通过北京恩友财务公司和美国基金会审核。

  2、联席会议费用:5万美元;

  (1)行政支出:20164美元(含2名固定工作人员工资,房租,水电,通信,办公用品,会计,审计费等)

  (2)项目支出:29836美元;

  包括:

  ① 理事会成员见面会一次;

  ② 夏令营志愿者培训会一次;

  ③ 六个艾滋病年度观察报告稿费;

  ④ 艾滋病数据库建设费用;

  ⑤ 艾滋病短信平台建设费用;

  (3)评估培训费1.5万美元,评估顾问是香港中文大学公民社会研究中心执行主任王泳;

  包括:

  1、评估费;

  2、课程开发费;

  3、培训师的讲课费;

  4、培训师的差旅费和津贴;

  5、理事会和秘书处能力建设培训会。

  三、困难与挑战

  1、联席会议整体方面:

  (1)筹款不足,资金来源过于单一,对资助方有依赖性;

  (2)工作机制不够健全,职责分工不够明晰,理事会和工作委员会没有发挥应有作用;

  (3)成员单位的工作水平和能力参差不齐,不能形成团结一致,相互协作的工作氛围;

  (4)联席会议章程有待进一步修改与完善;

  2、具体工作方面:

  (1)网站缺少维护,信息更新缓慢,没有及时发布信息,发挥应有作用;艾滋病数据库,尤其是短信平台建设没有达到预期效果;

  (2)培训和观察报告的质量有待进一步提高;

  (3)秘书处协调和组织能力尚显不足,工作的透明度还需要提高,尤其是在信息披露和财务方面,要做到公开,公正,公平,减少成员组织间的误解和矛盾。

  总之,秘书处是联席会议的工作枢纽与核心,起着承上启下和督导执行的作用,责任重大,能力要求很高。本届秘书处在任期间共组织过5次见面会议,其中20xx年的济南会议和今年的武汉会议没有成功,尽管有各种无法抗拒的客观因素,但秘书处作为组织者的责任也是无法推卸的,我们需要认真总结。

  四、展望未来

  为了更好的推动联席会议的发展,在天津友爱家园卸任之际,我提出一些建议仅供大家参考。我认为今后联席会议应该首先坚持以下几项原则:

  1、成员组织要加强自律,在组织使命,价值观、工作任务等方面达成共识,并严格遵守;

  2、工作中,秘书处与理事会、工作委员会保持密切沟通,协商解决各种问题;

  3、无论外部什么发生变化,联席会议都要保持自己的特点,即立场要独立自主,成员组织要具有广泛代表性(包括地域和部类),思想要开放包容,内部管理要科学民主,加强制度化、规范化建设。

  在开展具体工作方面,我们可能有许多工作需要开展,但至少应该包括以下几项:

  1.修改章程中不适应现在发展的条款;

  2.制定联席会议未来3-5年的发展战略规划;

  3.健全工作机制和制度,明确理事会,秘书处和工作委员会的职责。

  我相信,只要大家团结一致,共同努力,联席会议一定会在风雨中不断取得进步,逐渐成长为中国艾滋病领域独树一帜的民间NGO组织。感谢联席会议全体成员两年来对秘书处工作的支持,感谢基金会,感谢各位同仁和专家学者多年来对联席会议的指导和帮助,感谢各位前辈为联席会议所做的卓越贡献。

  对秘书处工作中的存在的不足与失误,我愿意向大家表示诚恳的歉意。希望继任者总结经验教训,在现有基础上百尺竿头更进一步。最后祝联席会议明天会更好。

  会议工作总结 篇3

  20xx年8月7日上午,联网公司在203会议室召开了20xx年上半年工作总结暨下半年工作部署会议,贯彻落实控股系统领导干部会议精神,总结今年上半年工作,部署下半年工作。会议由邢玲书记主持,崔小龙总经理在会上讲话,公司全体员工参加了会议。

  会上,邢玲书记传达了杨根林董事长在控股系统领导干部会议上所作题为《凝心聚力谋发展 分发有为当先行 以优异成绩迎接党的十八大胜利召开》的重要讲话。公司各部门负责人分别就部门上半年工作情况和下半年工作计划作了报告。崔小龙总经理全面总结回顾了公司上半年的各项工作,客观分析了当前面临的形势,并对公司下半年的主要工作作了部署。他强调,公司上下要认真贯彻落实杨根林董事长的重要讲话精神,紧紧围绕“四个年”活动目标和下半年工作安排,统一思想,埋头苦干,扎扎实实做好各项工作。

  会上,崔小龙总经理还就做好迎接党的十八大胜利召开各项工作进行了部署,他指出:一是要以优异的工作成绩迎接党的十八大胜利召开,进一步创新思路、创新方法、创新技术、创新管理,高标准、高质量地全面完成各项工作任务。二是要创造安全、稳定、和谐的环境迎接党的十八大胜利召开,进一步加强系统、机房、用电、消防、人员、车辆、饮食等各个方面的`安全管理,保持公司内部团结和谐的良好氛围,确保安全稳定工作不出任何问题。三是要以优质的服务迎接党的十八大胜利召开,进一步抓好路网应急管理,全力保障路网安全畅通;抓好苏通卡网点现场服务,高效解决苏通卡用户的各类问题;抓好96777服务质量,通过提升业务水平和加强沟通,及时化解各种矛盾。

  最后,崔小龙总经理分别对领导干部和全体员工提出了工作要求。他强调,公司各级领导干部,要勇于担当,勤于思考,自觉主动做好工作;要增强工作的时效性,按时按点保质保量完成工作;要带好队伍,组织好、教育好、团结好每一位同志,大胆管理,不当老好人。公司全体员工要明确各自岗位职责,积极思考,主动工作;要珍惜自己的工作岗位,克服困难,全身心投入工作,踏踏实实做好本职工作;要严格遵守公司的各项规章制度,坚持按制度办事;要相互团结、相互学习、相互帮助,不断增强团队凝聚力和战斗力。

  

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