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个人年终总结

时间:2022-09-03 14:06:38 个人总结 我要投稿

【精选】个人年终总结模板汇编五篇

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,让我们来为自己写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编为大家整理的个人年终总结6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【精选】个人年终总结模板汇编五篇

个人年终总结 篇1

  本人于XX年10月通过公务人员社会招考进入公安队伍,经过四个月新警初任培训后于今年2月进入西湖交警大队文教中队参加交通管理工作。一年来,我一直恪守人民警察的职业纪律,严格按照《人民警察法》来要求自己,在各级领导和同事们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高。现汇报如下:

  思想上:

  我认真学习了全国“二十公”会议精神和公安部的五条禁令,牢固树立了“立警为公、执法为民”的理念,树立了人民利益高于一切的思想,在工作中要以全心全意为人民服务为宗旨,尊重人民群众,强化服务意识,虚心接受人民群众的批评和监督。通过市局的各种警示教育活动,也使我明白公安队伍作为一支纪律部队,坚持依法从严治警方针,本人作为公安队伍中的一员,时刻保持清醒的头脑,铭记人民警察的身份和责任,以健康良好的状态投身于本职工作。

  工作上:

  我严格遵守队里的各项规章制度和纪律,服从命令,听从指挥。在工作中勤勤恳恳,不论天气如何恶劣我都能按时上班,认真站好每一班岗,保质保量完成上级下达的任务,努力维护好自己辖区内的交通秩序。来到中队后我被分配到文三路警组,主要对学院路口进行管理。通过虚心地向中队领导和师傅前辈们学习,向他们请教业务知识和工作技能,从一开始的绑手绑脚到现在的独当一面,我很快度过了适应期,针对路口流量非常大的`特点建立了一套自己的管理模式。七月以来中队辖区道路开始改造,压力倍增,作为中队的年青力量,我积极参与交通管理工作,不怕苦不怕累,发扬连续作战的精神,与同志们一起确保道路畅通。

  学习上:

  我认真学习了《道路交通安全法》等专业知识,坚持参加每周的中队学习会,对照自我,检查不足,及时加以纠正,加上平时的自学,不断提高自己的理论水平。同时,在平时的生活中,我尊重领导,团结同事,积极参加单位组织的各项活动,把中队当作自己的家。

  回顾一年来的工作,我在思想上、工作上、学习上取得了很多的进步,但我也认识到自己的不足之处,比如理论水平还不够高,遇到疑难杂症还缺乏实际处理经验等,今后,我一定认真克服缺点,自觉把自己置于组织和群众的监督之下,刻苦学习,勤奋工作,再接再厉,做一名合格的交通警察,认真做好交通管理工作,在自己的岗位上为和谐社会贡献一份力量!

个人年终总结 篇2

  一年来,在领导的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评,总结起来收获很多。

  一、在收银工作中学习,不断提高自己的业务水平

  作为一名收银员领班,首先是一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下面的'同志做指导。

  二、做好了员工的管理、指导工作

  领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下面的员工。工作中,常听到周围的一些主管抱怨工作的繁忙,总有忙不完的事,总有加不完的班,总有挨不完的骂,总有吵不完的架,等等诸多的抱怨。在这里,粗浅的谈谈如何做好一个领班。

  (1)、专业能力

  作为一个领班,你必须掌握一定的专业知识和专业能力,随着你的管理职位的不断提升,专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的主管,个人的专业能力将非常的重要,你要达到的程度是,能直接指导你的下属的实务工作,能够代理你下属的实务工作。专业能力的来源无非是两个方面:

  (2)、管理能力

  管理能力对于一个领班而言,与专业能力是相对应的,当你的职位需要的专业越多,相对而言,需要你的管理能力就越少。反之,当你的职位越高,管理能力要求就越高。管理能力是一项综合能力,需要你的指挥能力,需要你的决断能力,需要你的沟通协调能力,需要你的专业能力,也需要你的工作分配能力,等等。管理能力来自书本,但更多的来自实践,因此要提高你的管理能力,需要不断的反思你的日常工作,用你的脑袋时常去回顾你的工作,总结你的工作。

  (3)、沟通能力

  所谓沟通,是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面,跨部门间的沟通,本部门内的沟通(包括你的下属你的同事和你的上级)。公司是一个整体,你所领导的部门是整体中的一分子,必然会与其他部门发生联系,沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题,而是为了解决问题,解决问题的出发点是公司利益,部门利益服从公司利益。部门内的沟通也很重要,下属工作中的问题,下属的思想动态,甚至下属生活上的问题,作为主管你需要了解和掌握,去指导,去协助,去关心。反之,对于你的主管,你也要主动去报告,报告也是一种沟通。

个人年终总结 篇3

  (二)积极参与新栏目的策划、包装。 这一年我台新增了许多栏目,我与全台编播同仁一起出点子、想办法,积极参与策 划、包装了《爱车课堂》、《汽车音乐疯》、《下午书撤等栏目,在包装栏目头 的过程中,我与同事们群策群力,在大量的音乐素材中选择适合的背景音乐、研究 推敲栏目串词,对栏目串词的配音要求精益求精,我本人也有幸参加了大部分栏目 串词的配音工作。有的时候为了让音效达到理想的收听效果,我们专门到野外采集 最原始、最真实的声音,确保我们包装的栏目头以多元素和丰富的听觉享受给听众 耳目一新的感觉。

  (三)xx 交通广播实现真正意义上的直播。xx 交通广播从 xx 年 2 月 9 日首次试播以来,由于受人员少、编播设备落后等因素的影响,一直没有做直播节 目,所有的节目一直都是采用先录制、后播出的方式进行。这种情况在 xx 年末 我台安装了广播电台直播设备及数字化编辑制作播出系统平台后,得到了改观。一 些服务于受众的直播小栏目《寻物启示》、《天气骤变紧急通知》等极大的方便了 广大的听众朋友。特别是局领导的关心指导下,经过我们全台人员编辑策划的每天 播出长达 35 分钟的大型直播节目《强肾养心胶囊讲座》,从 9 月 29 日开始正式 播出,在大家的共同努力下,我和同事们加班加点,编辑制作宣传广告、栏目头、 栏目串词, 交流沟通导播技巧、 制订播出应急方案等等, 我们精诚团结, 互相协作, 直播过程中各个环节衔接紧密,确保播出无差错。这是我台真正意义的第一档大型 直播节目。自此 xx 交通广播结束了成立以来没有大型直播节目的历史。

  (四)及时编播具有一定社会效益的公益节目。在编辑节目的过程中,领导和 同事们告诉我,要作一名合格的传媒人就要有强烈的社会责任感。今年 3 月,在得 知了黑龙江吉林两地对孕妇小娇的跨省大营救事件后, 我和同事们及时采用转播加 实时报道的方式对此事进行报道, 让广大关心小娇母女的听众及时了解小娇的.病情 及捐助的方式。汶川 5·12 大地震发生后,我又与同事们及时与交通运输管理部门 合作,与全市的司机朋友一起发起了“众志成城抗震救灾献爱心”大型直播捐款救助 活动,赢得了社会各界的一致好评。

  二、电台实用技能方面

  (一)在编辑制作好电台节目同时,我还担负着电台所有采、编、播设备维护 的工作。在工作中,我定期对所有设备进行维护保养,需要更换的设备必须更换, 需要升级或新增的设备,在请示了领导后,能够解决的全部解决,不留安全隐患, 让编辑人员能方便快捷的使用设备。

  (二)在节目的编辑制作中,我与同事们互相学习交流,经常性向厂商技术人 员请教。本着让全台每一位编播人员都能独立操作的目的,在工作中,同事们在具 体的编播操作过程中有不懂的问题,我都细心的进行技术指导,知无不言,言无不 尽,现在我台的每位编播人员都能熟练的做到节目制作、入库,编单、播出“一条 龙”工作,所有环节操作有条不紊。

  (三)定期对全台局域网和广域网中的计算机进行病毒和木马查杀,对系统漏 洞进行及时修补,全台所有使用的计算机从物理上对内网和外网进行分离,确保节 目制作播出安全。

  (四)利用互联网络资源丰富的特点,我经常不断的上网搜索、查找可以用在 我们电台的各种声音、音乐素材,网上的资源广阔无限,要想真正找到自己需要的 资源,也不容易,我在这方面下了许多功夫,可喜的是,通过我的努力找到了许多 能在我们节目中使用的素材。这些素材在全台的大量应用,得到全台编辑主持的好 评。

  三、安全播出方面

  (一)我们严格按照上级部门的指示精神,在汶川 5·12 大地震发生后的抗灾 期间停播所有节目,全天候转播中央人民广播电台的中国之声节目,确保节目安全 播出。

  (二)为了防止安全隐患,我与同事们经常性的对直播间和导播制作间的敏感 部位进行检查,把一切可能造成危险的隐患都消除在萌芽状态,确保我台安全播出 无事故。

  (三)在北京奥运会、残奥会召开期间,我台按照上级部门及局领导的指示, 遣散所有实习主持人,在此期间,非我台工作人员,严禁进入节目制作播出间。我 也以身作责,从不在工作间接待无关人员。

  四、自身学习方面

  (一)在工作中我不断加强自己的业务理论的学习,尤其是强化政治理论的学 习,作为传媒人,必须加强政治理论的学习,我经常看新闻、读报纸,浏览网易等国内大型主流资讯网站的信息, 了解我们国家的大政方针, 学习政治、 经济、 科技、军事等方面的知识。同时在对电台采、编、播设备已经很熟悉的基础上,又 进行详细而深入的学习,许多不懂的知识,就找同事问,网上查,甚至给提供技术 支持的厂家技术员打电话请教。通过学习,我在业务技术方面又有了一定的提高。

  (二)在工作中,我与同事们团结互助,互相补台,集体荣誉感强,有良好的 团队协作能力,能够严格遵守局、台两级班子制定的规章制度。

  xx 年已过了大半,在这大半年的时间里,我虽然也做了一些工作,但仍然 有许多不足,以今后的工作中,我要不断强化自身的各方面素质,弥补不足,更加 努力的工作,不辜负局领导对我的期望,为广电事业的发展做出更大的贡献。

个人年终总结 篇4

  在离校的那几天满校园都穿透着“我的未来不是梦,我会认真的度过每一分钟”的韵律,让只有理论知识没有社会经验的我对未来增长了几分信心。带着无限的憧憬和向往,我义无反顾的选择了北京,踏上了北上的火车。我满载着梦想,希望在美丽的首都北京实现丰收的喜悦。

  深冬的北京,呼啸的北风,飞舞的黄叶,干冷的天气,初到北京,我感受到来了自这个美丽大城市的丝丝萧条和孤寂,不知道何时,我开始怀疑起自己的选择,我的安身之处在何方。来到长城是个偶然的机会,人们都说偶然成就辉煌,我没有把握去肯定,但我有信心去追求。在长城工作人员的带领下,来到了我们即将维持三天的培训地—————云趣园。在这里培训工作人员细心的安排了我们的吃住生活,看到培训室里没有暖气,便立即打电话给维修师傅,给我们带来了一片温暖的天地。霎时,感动的心不再寒冷和孤独。在感动中我们迎来了三天的培训。这次培训包括着长城物业企业文化介绍、企业的经营理念和服务宗旨、公司各个部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授以及作为客服人员的基本礼仪、服务内容和对服务内容的实地演习……

  在三天的培训中让我最为受益匪浅的是服务流程的实地演习。每一个人扮演不同的角色,有刁蛮无理的业主,有初到无经验的客服人员,有经验深厚的维修师傅,有认真负责的保洁人员,我们一遍一遍的演习不同情况下客服人员的应变能力。通过实地演习,我基本了解了作为客服人员的基本服务内容,遇到不同业主不同突发事情时的应变能力和处理方法,各项事件的处理流程。也在概念的基础上更深层次的体会和明白了物业管理的真正意义。虽然整个培训的时间不长,但在这短短的几天中,我的知识得到得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我们受益匪浅、体会多多。

  很荣幸三天培训完后我分配到了云趣园管理处,并在一区开展自己的实习工作。来到客服服务中心,发现自己实际掌握得到东西很少,需学习了解的东西太多。一区亢文顺主管看到我茫然的样子,鼓励我多看、多做、多想、多问、多学。要求其他同事多给予我帮助,以及接触各种服务工作的机会。来到客服中心的第一天,我便学会了开收据、入流程单、开采暖证明、接听电话等基本的服务工作。记得第一次接电话,心中充满了恐惧感,很机械的回答业主的一些简单问题,同事听到后,指出了我说话的机械,告诉我这样说话不容易与业主拉近关系甚至容易得罪业主,这与我们的服务标准是远远不相付的。明白了事态的严重性,我时刻提醒自己,放松自己,在接电话时时刻保持微笑,把业主当做自己的亲人。这样的做法得到了主管和同事的肯定。在接下来的日子,在同事的热心帮助引导下,我学会了办理地上地下车位、续卡、以及在办理车位过程中的注意事项,比如:地上地下月费、年费,地下车库又分东西地库,业主车位的选择、车卡的办理等。用心对与业主息息相关的多种问题的了解和掌握,以便独立的更好的给业主服务。同时,经常和同事一起下小区巡查,及时的发现问题,处理问题。

  今天,我已经能够独立上早晚班,虽然有些工作还不太熟练,有些知识还是掌握的不够全面,有些问题还没有发现,但我学会了细心的问,以此来减少自己工作的失误量,与此同时来丰富自己的工作经验的积累。

  在以后的日子里,我会倍加的努力,做一行爱一行,虚心的`向同事学习,听从上级的安排,认真的完成各项工作。

  1.从细微的工作入手,积极调整自己的心态,完成角色的转变。从学校到工作岗位,环境变化很大,所接触的人和事情一切都是新的。特别作为客服的我,服务的人多且杂,问题多且乱,我必须规整自己的心态,低调做人,高调做事,顾客就是上帝。

  2.对于小区,自己还是不够熟悉,在即将到来的日子,我会多下小区,多发现问题,及时解决,随时跟踪。

  3.对接触业主,熟悉和了解业主。在服务和能力范围内帮助解决业主的需求和遇到的麻烦。让业主真正感受到长城的的服务宗旨:服务业主,报效社会。做到让业主满意和放心。

  4.加强与同事之间的沟通,虚心的向同事请教和学习。作为新员工自己工作经验缺乏,很多东西都是靠想象来理解,在初期的工作中随时会遇到这样那样的问题,所以必须虚心认真的向同事请教。同时也必须处理好与同事之间的关系,团体合作,互相帮助,共同为长城物业的发展贡献力量。

  来到长城物业北京分公司云趣园管理处有一段时间了,自己也成熟的很多。感谢身边每一位帮助我的人,因为他的帮助,他们的关心,他们的支持,他们的鼓励,我很快的融入了长城物业云趣园管理处这个团结向上,温馨友好的大家庭。很荣幸能在云趣园管理处打造自己演绎人生的舞台,还记得国优复检,自己被安排负责宣传栏,当时真的很怕,怕自己做不好,怕完不成任务。在领导的鼓励下,自己树立了信心,最后圆满的完成了任务,心中满是喜悦和自豪,自己能够为国优,为集体贡献一份力量。在以后的日子里我会满怀信心,认真学习,踏实苦干,不断积累,争取早日成为长城物业的正式工作人员。

个人年终总结 篇5

  经过一年的工作和实践,我对行政后勤工作更加的具有信心,同时也把脚踏实地的工作方法形成了工作习惯,干后勤不能怕脏怕累,不能“挑肥捡瘦”,做实做细在原有的基础上取得进步才是成绩。卫生管理、环境绿化、班车管理和5s现场管理等工作顺利开展,为公司提供了充分的后勤保障,无论是作为个人还是团队,在这一年中我都付出了辛勤劳动,取得了成绩也得到了锻炼。

  同时也深知工作要求的严格,不敢有丝毫大意,平时经常积极学习查阅资料,向各方面的老师请教,以方便把工作做好,现对整年工作进行分析总结:

  一、 绿化工作的有序开展为公司的优美环境提供了有力的支持。

  1、 公司的绿化概貌和日常工作。

  公司共有草坪60余亩,红花草1.5亩,百日红1xx余棵、和一些雪松、银杏、黄杨球、铁树、针魁等苗木。平时主要的工作是对草坪的养护,一年四季按照计划的工作程序浇水、施肥、修剪、除草、修补、打药等等进行循环作业。辛勤的劳动换来了成绩,我们的草坪全年生长良好,往年出现的病虫害都得到了及时正确的预防或治理,全年生病期不到1个月,死亡率不到5%,可以说我们在管理草坪方面找到了适合的方法。

  2、 设计修建牡丹园,为公司的美化增色增力。

  我们在10月份新建了一个5亩大小的花园,花园以牡丹为主,从计划到施工大体完成共用了八周时间。从买土平地到种植,我们有条不紊的'一步步进行。为了做好这个工程,我们利用上了所有可以调动的资源,生产部和物流部也给了极大的帮助和积极的配合。小花园共栽植了牡丹1340棵、百日红9棵,樱花9棵、紫荆9 棵、月季21棵、洒金杯45棵、碧桃12棵、垂柳8棵、龙槐7棵、芍药380棵。并参照图纸进行合理的配置和安排。

  花园中还设计了美丽的小湖和林间小道,形如“玉如意”的小湖碧波荡漾,弯曲的小路闲静优雅。这里是公司的乐园,是放松心情的归宿,清新的小园让人陶醉其中。

  3、 改造空地荒地。

  公司东墙内一直是荒地,共有四亩左右,空地内多有建筑垃圾高低不平,并且空地中杂草丛生,多有石块和电线放在草坪内,我们在建成牡丹园后,迅速对其进行了改造,清理出了建筑垃圾约有40吨,把野草清理干净,以备明年春天种上草坪等绿化作物。

  二、 做好住宿接待和管理

  宿舍管理主要包括房屋租赁、维修、卫生、物品配备等5个方面。定期交纳水电费和物业管理费,保障其正常供应,对需要修理的设备进行了维修;对物品进行了清查和建账。

  随着经验的增加,有很多问题都能进行提前预防,如水电的及时供应,电视信号的使用,物业处关系的处理,小物品的正常使用时的点检,夏天取凉冬天取暖的问题等。

  有多次公司宿舍随机出现停电停水的情况,都能有效组织人员备好必需品,以方便来客的住宿。夏天出现了大雨淹坏了有线电视设备的情况,经过多次同有线电视供应商的联系,终使有线信号可以使用。

  一年来,圆满接待了公司到访人员,在生活上进行了温馨细致的服务。

  三、 维护厂区环境卫生,做好除“四害”工作。

  1、同XX市卫生局联系,按卫生局的卫生标准对公司的卫生做了细致的改进。

  2、每天进行卫生检查,发现有不合适的地方及时清理,做好及时保洁。

  3、同菏泽专业的消杀公司联系,学习捕鼠方法和除“四害”方法,并对公司进行定期的消杀工作,获得了卫生部门的好评。

  4、对公司的死角(东北角、西南角、东墙内、铁道北等空地)进行了不停的循环作业,使公司平时不合理的空地更为平整,为公司的防火、防盗、美观上做出了应有的贡献。

  5、做好公用物品的养护和维修工作,使其每时每刻都处于一个正常使用的状态。

  四、5s现场管理工作的培训和现场整改

  1、 针对公司现有的条件和情况,本年度共进行了12课时的培训,各部门在主管的带领下积极参加。由于对5s工作的认识已经加深,各车间都把5s现场管理工作当成了工作的基本要求,同时也在逐渐的提高职工的素质,让5s成为个人的良好习惯。

  2、 提出了对新报到员工进行5s现场管理培训,新员工是公司的新动力,他们大多拥有极大的热情和工作动力,5s的培训正好适合他们的心态,容易起到好的效果。同时也能提高他们对公司的评价。

  五、保障班车的安全行驶

  今年班车运行有规律时间准,全年安全行驶,为公司的员工提供了方便,获得了一致的好评。

  六、xx年的工作计划

  1、厂区仍有卫生死角需要用机械清理,改良土壤种上草坪,把空地充分利用;

  2、东墙内空地改良后可以种植草坪和其它苗木,如:香瓜、栾树、合欢、银杏等。

  3、草坪抗病性能弱,病情繁杂,药品种类使用时随机性强,计划赶不上,需要一次性采购这样可以促进工作的顺利开展。

  4、红花草表现了强大的生命力和低成本的管理,明年应扩大红花草种植面积。

  5、公司公共场所物品时有损坏,需要维修部门能及时提供支援。

  6、5s现场管理针对性培训,为公司现场管理提供有力的保障

  7、向专业的保洁公司和绿化公司学习工作中需要的知识和理论,只不断的学习和总结才能使本职工作更上一层楼。

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