幼儿园自查报告

时间:2024-11-03 16:36:29 自查报告

幼儿园自查报告(热)

  随着人们自身素质提升,报告有着举足轻重的地位,报告包含标题、正文、结尾等。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?以下是小编整理的幼儿园自查报告,欢迎阅读与收藏。

幼儿园自查报告(热)

  幼儿园自查报告 篇1

  师德建设是一项常常性、长时间性的思想政治工作,是建设高水平教师队伍,办人民满意学校的一项基础性工程。为贯彻落实《长治市师德师风建设“十要,十制止、十不准”》的文件精神,进一步抓好我园教师职业道德建设,提升教师纪律观念和敬业精神,构成“团结互助、忘我奉献、开辟创新”的园风,“专心工作、爱心育人、真诚服务”的教风,以办好人民满意的教育为宗旨,着力进步教师队伍的整体素质。近两周来,我们组织全体教师学习、讨论《教师法》、等相干内容,每位教师根据上面的内容进行了师德自查,通过这次活动收到了较为理想的效果,现将情况总结以下:

  一、领导重视,狠抓思想教育不放松

  开园以来,我园高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳进了幼儿园工作的重要议事日程,前后屡次召开师德师风工作专题会议。建立了师德师风领导小组。每周我们,组织教师学习相干师德工作的相干文件,学习《教师法》、《教育法》、等相干法律等。通过学习,使我园教师养成了爱岗敬业、团结协作、遵纪遵法,乐于奉献的自觉行为。

  二、捉住重点,自查自纠

  针对本次师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施展开自查自纠。

  1、规范办园秩序等方面进行自查自省。

  2、召开教职工会。要求我园教职工根据工作岗位对工作作风、工作效力及体罚或变相体罚幼儿等情况进行自查自纠。

  3、建立师德师风投诉制度。向幼儿家长公然幼儿园投诉方式,接受幼儿家长对师德师风的监视,幼儿园对收到投诉要及时进行自查自纠。

  4、展开师德师风家长问卷调查,对调查中发现的题目学校及时给予了处理、整改。

  5、幼儿园将师德师风建设与教师年度考核、晋职提升、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地增进了师德师风建设的各项措施落到实处。我们每期都要对教师师德师风情况组织幼儿家长问卷调查,以家长的满意率作为评先、评优的重要根据。

  三、自查自纠情况

  通过展开师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿的现象。

  总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长时间历史任务,不可能一挥而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可延续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断进步师德水平。

  在今后的工作中,我园将以模范老师为榜样,努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成为为人民服务的教师,让人民群众满意的教师。

  幼儿园师德师风自查报告为了促进幼儿园更好的发展,提高幼儿园的办园质量,我幼儿园严格按照县局文件精神,开展自查工作,按时参加年检,做到合法,严格按照章程开展一切活动,遵循幼儿发展规律,促进幼儿身心健康发展。现将自查情况报告如下:

  1、办学资质

  孙王幼儿园由孙王村举办,审批资料、办学许可证等手续齐全。

  2、办学条件

  我园位于孙王小学教学楼西楼的最西边,有大、中、小三个教学班,幼儿67名。每个幼儿均有桌椅,均达安全标准。教学设备包括电子琴、录音机等,每个教室有饮水设备,每个幼儿都有自己的`水杯和毛巾。

  我园园舍坚固,采光较好,空气流通。园内外无污染,无噪音,适合幼儿在此学习生活。本园园舍开放,能及时疏通幼儿,安全系数高。

  3、人员配备

  我园设园长1名,教师3名。其中幼师学历教师1名,初中学历教师2名。三名幼儿教师均有多年幼儿教育及管理工作经验,对幼儿有很强的责任心和爱心。近年来,我园对幼儿教师的工资实行按月及时发放制度。

  4、经费使用

  我园收费严格按照国家规定标准,每学期每位幼儿收学费300元,课本费38元,共计338元。所有经费均用于幼儿教师工资及幼儿教育教学、设施等项目中。

  5、教学活动

  在教学工作中,我园教师能够认真执行课程标准,使用统编教材,以正确的儿童观、教育观,组织丰富多彩的教育活动,促进幼儿的全面发展,具体体现在保教管理工作组织有序,教养常规良好,教育目标明确具体。

  6、制度建设

  幼儿园领导配备健全,具有正确的办园理念和清晰的办园思路。具有较完善的规章制度。近年来,教师队伍稳定,整体素质较好。严格遵守上下班作息时间,按时到岗并做好班前准备工作。做到不迟到、不早退、不旷工。如有特殊情况,先安排好自己的工作,并向园领导提出书面申请,经批准后方可离岗。

  7、安全稳定

  我园幼儿教师坚守岗位,高度负责,保证幼儿身边有人,随时清点人数。加强对幼儿的常规教育,培养良好的行为习惯,随时检查幼儿鞋带、衣物,发现不安全因素,及时处理解决。向幼儿进行安全教育,加强自我保护意识,提高自我保护能力。

  建立健全幼儿接送制度,不准陌生人来园接幼儿。如有陌生人来接幼儿,教师必须电话联系家长,家长同意后方可离园。

  热水放置适当位置,电器设备安装合理,严防烫伤、触电等事故的发生。做好防火、防盗工作,下班后关好门窗,做好巡视工作,安排好节假日值班人员,切实做好保卫工作。

  全体教师应自觉遵守制度,要注意教室内、场地、玩具、用具等的安全,定期进行检查维修,避免砸伤、摔伤等事故发生。

  8、学校服务

  建立健全室内外环境清扫制度。每天一小扫,每周一大扫。分片包干,定人、定点、定期检查。幼儿玩教具要保持清洁,定期消毒、清洗。要经常保持室内空气流通。幼儿每人一巾一杯,做好消毒工作。

  保护幼儿视力,室内要注意采光。教师要保持仪表整洁,勤洗头洗澡,勤剪指甲。

  幼儿园自查报告 篇2

  根据《关于开展幼儿园行为督导评估工作的通知》文件精神,我园全体教职工在上级主管部门的正确领导下,团结协作,按照幼儿园评估标准要求,以高度负责的态度,实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思,做了认真地自评,现将自查自评情况汇报如下:

  一.幼儿园基本情况

  我园是一所教育局指定的民办正规幼儿园,始建于1997年8月,我园老园址位于xx镇邮电所侧的一栋楼,因场地较小,无法满足幼儿教育事业发展的需要,于2014年6月搬迁至xx镇新客运站整栋楼。现园区占地达2368多平方米,建筑面积达1838多平方米,户外活动面积700多平方米,园舍外观精美,布局合理,园内环境优美,花草葱郁,童趣盎然,富有特色,是一所充满活力和希望的幼儿园。每班配套、电视、电子钢琴、空调,点读机、便携功放、盥洗室,园内还设有多媒体教室、大屏触屏电脑,多台电脑等现代化教育教学设施设备,有功能室,美术室、大型操场、大型玩具等。是孩子生活、游戏、学习、成长的“童话世界”。我园现有6个教育教学活动室,在园幼儿有186名,有教职工16人,其中园长1名(大专学历),专职教师8名(中专及高中学历),保育员、保健员、门卫、后勤工作人员等若干名(高中及以下学历)。教职工队伍年轻、团结、富有朝气、好学求进,工作效率高。

  为满足幼儿教学的不断发展和需求,我园现在又筹资在xx镇村委会xx村小组旁边建造了一座新的园区并已装修好,正在审批程序办理当中,相信很快就可以迁入使用。

  在各级主管部门的关怀和帮助下我园得到了不断的发展和完善,我园按照上级领导的指示办齐了各类所需要的证照,如《办学许可证》、《收费许可证》、《餐饮服务许可证》、《卫生保健合格证》等。并认真贯彻《幼儿园指导纲要》、《幼儿园工作规程》的精神,认真学习和体会十八大会议精神,遵循“一切为了孩子的发展”的办园宗旨,倡导“以人为本”“面向全体”“尊重幼儿个人意愿、注重个体差异、提供宽松环境、让幼儿拥有快乐的生活、促进幼儿身心健康发展”的办园理念,充分利用资源,开展教育教学活动,引导幼儿主动探索,大胆创新,使孩子们在我园快乐、健康的成长。

  二、主要做法及成效

  1、完善幼儿园设施,创设育人环境,打造幼儿茁壮成长的乐园

  ①、幼儿园逐年投入经费,不断完善幼儿园设施。添置了符合国家安全标准的大型玩具设施、大型厨房设备、教具、42寸等离子电视机、VCD、电钢琴、电子琴、音响等。为幼儿提供了具有安全、卫生、舒适的优良学习生活环境,使园所初具现代标准。

  ②、美化园内环境我园着力创建有利于幼儿和谐发展的环境。老师们多次利用休息时间,根据时令、主题及时对环境进行调整美化,使幼儿园环境趋于完美,体现出高度的凝聚力、战斗力。另外,我们还发动幼儿、家长齐参与,利用废旧材料、根据幼儿年龄特点设计、制作了多种手工作品,这样不仅提高了幼儿的动手能力,也大大提高了孩子们的环保意识。我园努力为幼儿创设良好的心理环境,要求每位教师把自己融入环境之中,切实做到态度和蔼可亲,理解尊重幼儿,使幼儿处于被尊重、被关爱、受鼓励的环境中,使优质的教育环境展示于社会,优质的保教保育取信于家长、幼儿。

  2、抓好卫生与安全工作。

  从保护幼儿的生命出发,认真做好安全工作。我园从实际情况出发,把确保幼儿在园的安全作为幼儿园的头等大事来常抓不懈。首先,园内成立以园长为组长,全体教职工为成员的安全工作领导小组,制定了安全职责,定期开展安全专题会议,全面负责规划和实施综合治理、依法治园工作。按照教育局对学校安全工作的要求,层层签订《安全协议书》。其次,由园长到每位教职工,从自己做起,从身边的小事做起,关心每个孩子,关心园内的每一件设施、设备,发现隐患,及时汇报、及时解决;建立安全检查制度,定期检查设备的安全状况;全园开设安全教育课程,使幼儿从小就有安全保护意识;各班每周定期开展安全教育主题活动,将安全意识深入到每个幼儿心中;严格执行接送制度,把幼儿接送时的安全工作落到实处;户外活动时,要求保教人员全部到位,以确保幼儿的安全;加强晨检,严禁幼儿带危险品入园。传染病多发季节加强预防及消毒;每周制定科学合理的食谱,注意做好配餐搭配,保证食物的多样性、丰富性。培养幼儿良好的生活习惯,餐饮都严格按卫生保健的要求规范操作。

  另外,我们建立安全奖惩制度,进一步细化《岗位职责及考核办法》,设立“安全工作奖”,形成激励机制。建立值班制度,每逢重大节假日、特殊天气均能落实值班护园人员,做到定人、定岗、定则并保持信息畅通。具体表现在:

  做好门卫安保工作,对陌生人要盘查与登记,幼儿非至亲不给接走;制定不同时季的安全计划与方案,做好常规性的隐患排查与整改工作,落实不同岗位的安全责任人并签定责任状。强化食堂安全管理,采购必须索票做台账;存储必须生熟分开,并建立存储台账,杜绝过期食品;不用有色包装袋装食物;食物留样标签明确;食物加工按流程实行;餐具杯具常规性消毒处理,废弃物的处理做好登记;食品服务许可证,健康证等证照按期更新。

  常规性对小朋友进行不同主题的安全教育。做好学校消毒,通风等工作,对活动环境和玩具经常消毒,被褥经常清洗日晒。每学期都做消防安全、防地震演练活动;并做好请假学生的追踪登记工作。

  由于我园个教工对安全工作都有一种紧迫感和使命感,树立危机意识、紧迫意识、责任意识。能切实认清安全管理面临的新形势和新任务,牢固树立政治意识、大局意识,全力以赴做好校园安全工作。所以我园的安全工作都可以得到很好的保障,创造了良好的安全教育环境。

  3、规范素质教育,提升教育质量

  ①、建立健全制度,科学化、精细化管理。我园坚持以科学发展观为指导,进一步明确办园方向:抓质量,办精品。我们克服困难与压力,坚持正确的办园理念,深入贯彻国家教育方针,全方位推进《幼儿园教育指导纲要》的实施,以保教并重的原则促进幼儿德、智、体、美的全面发展。作为农村幼儿园,我们根据实际制定了一系列规章制度:《幼儿园安全制度》、《卫生保健制度》、《消毒及隔离制度》、《接送制度》、《隐患排查制度》、《饭堂操作流程制度》等,各项工作做到有章可循、有据可依。另外,灵活根据新情况、新问题及时完善各项规章制度,推进教师行为礼仪规范,提高师德建设,使管理更为科学化、精细化。

  ②、强化常规,建立和谐的工作程序。常规是正常保教秩序的保证,保教人员一日工作程序化、规范化,确保幼儿生活制度与常规得到切实贯彻。因此,我们要求全体教职员工严格按照幼儿一日常规的要求及一日工作程序要求进行标准操作,使保教过程科学合理地依照一定规律有序运转。管理人员坚持“一日三巡”制度,做到勤、细、严、实。认真总结经验,分析园所保教保育工作现状,寻找存在问题和主要原因,紧密结合园所实际,制定符合实际,操作性强,便于检查落实的细则措施。使各个环节规定的具体工作内容和要求认真落实到人,落实到时间与地点,并规定出完成程度与工作质量。确保幼儿园保教保育工作融合与渗透在一日生活的各个环节之中。

  ③、落实过程,向一日要质量。人生各阶段都有必须解决的发展课题,幼儿园生活活动的内容就是幼儿阶段必须解决的发展课题,因此必须纠正重上课而轻生活环节的偏向。充分认识生活活动在幼儿园中的重要性,它不仅是幼儿身体健康成长所必需,还是幼儿最重要的学习内容和学习途径。向一日生活要质量要效益就是要发挥一日生活整体教育功能,充分利用一日生活各个环节的教育价值,通过合理组织、科学安排,将之有机地融合为一个整体,让幼儿在自然的生活中身心健康地发展。寓教育于一日生活中,并在实践中积极探索具体而又切实有效的途径与方法,以程序化管理,实现严谨细致。

  ④、多元化发展,提升幼儿教育素质教育。我园为幼儿开展各种活动、搭建各种平台!每项活动都要让幼儿为达到“多元化发展,提升幼儿教育质量”服务。例如举办亲子运动会、幼儿广播操比赛、大型六一文艺汇演等活动。一年当中的每个节日都有主题活动。每日的课间操,已成为吉利幼儿园每个幼儿最喜欢、最快乐的舞蹈必修课。我们通过开展这些活动,激发了孩子对运动、艺术的兴趣;提升孩子的各种技能;培养孩子竞争和合作的初步意识;并让孩子懂得,要想取得进步,就要付出努力,从而培养孩子挑战困难、挑战自我的勇敢品质,提升幼儿素质教育。

  ⑤、巧抓沟通,重视家园文化建设。幼儿园的生存与发展,既要有过硬的`保教保育质量,赢得良好的社会信誉,更要用优质的服务,赢得家长的满意和支持。我们幼儿园积极做好家访、家园联系、家园活动等工作,重视家园互动,满足家长合理要求。通过《家园联系册》、微信公众平台,让家长们及时了解、掌握教育信息;及时与家长沟通孩子的发展情况,宣传幼儿园的工作,以便争取家长的支持和帮助。

  另外,我们还不定期地举办家长半日开放,邀请家长来园与孩子们一起生活、一起游戏,家长都给予了大力支持与配合。

  4、加强教职工队伍建设,提高专业知识,造就高素质保教队伍

  我园非常重视教师队伍的政治和业务学习,采取外部培训与园本培训相结合的方式,努力为教师的专业成长创设机会、搭建舞台。一是以“用心启迪智慧,用爱润泽心灵”作为我园师德建设的重要理念,加强教师的师德建设,提高教师的事业心、责任感,帮助教师树立正确的育儿观、人才观。二是注重师徒带教工作,为每个教师建立个人成长档案,促进新教师专业成长。同时,对有经验的教师,我们鼓励他们根据自身的特长、兴趣,争创特色教学。三是采用“走出去,请进来”的方式为教职工提供、创设更多的学习机会。近几年,我园多次组织教师参加省学前幼教协会和市教育局等单位组织的各类培训,选派骨干教师到广州、深圳、东莞、惠州等地参加各类交流和研讨活动,邀请幼教专家来园对老师进行辅导讲座等。通过抓师资队伍建设,我园教师的整体素质得到了较大的提高,取得了显著的成绩。

  5、强化内部管理

  实行内部管理体制,更好地落实《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《广东省学前教育纲要》及有关学前教育法规,加强幼儿园科学管理,提高保育和教育质量,坚持和完善园长负责制,建立和健全科学的考核制度,在园内形成竞争、激励机制,调动教职工积极性,力争使我园成为管理理念先进、保教质量领先、具有个性特色的乡镇幼儿园。实行园长负责制与党支部监督、保证教职工民主管理的三位一体的领导体制。以幼儿园内部管理体制改革为中心,修订幼儿园各项规章制度、各类人员岗位职责、人事、考核、奖励、工资等一系列配套制度,形成教职工能进能出,岗位能上能下,工资能升能降的良性循环,达到充分发挥教职工的积极性和创造性,促进教工队伍素质和幼儿园整体素质的提高。

  三、存在的问题及整改方向

  1、存在问题。经过多年努力实践与探索,我们初步走出了一条幼儿教育与社会发展相协调、幼儿教育与幼儿身心发展相协调的路子,并在办园条件、师资队伍、办学质量、社会效益等方面取得了一定成绩。同时,我们也还存在着许多不足之处:教师资格证未达标,农村幼儿家长教育观念有些陈旧,对幼儿园实施素质教育认识不足。

  2、整改措施

  1、为满足幼儿教学的不断发展和需求,我园现在又筹资在南亩镇村委会赵屋村小组旁边建造了一座新的园区并已装修好,正在审批程序办理当中,相信很快就可以迁入使用。

  2、在资金方面,我们尽可能的节约一切资源,争取社会各界的力量,为幼儿增加更多的现代化教学设施和各种活动器械。

  3、积极开展园本研修,探索分层培养的教师发展机制,尤其是要针对幼儿园办园特色,培养能适应和发展园本课程特色的特长教师,制定激励机制,进一步提高教职工工资待遇,鼓励教师参加各种进修及培训,尽可能多的给老师外出学习的机会,加大教师学历提升的力度,为她们的学历进修提供一切便利条件,为幼儿园长期、可持续发展奠定人力资源基础。

  4、针对家长认识上的误区,通过下发《致家长一封信》、《园报》、搜集成功的教育案例,微信公众号等,提供操作上的经验帮助等途径,积极做好相关宣传,以使他们能够理解幼儿教育的真正内涵,并赢得家长对幼儿园工作的支持和配合。

  四、今后的努力方向。

  幼儿素质教育我们任重而道远。今后希望在上级部门的关心、支持、指导下,在接下来的工作中,我们能够发挥优势,弥补不足,继续完善幼儿园软硬件设施设备,要不断加大力度,积极寻求改进途径,要以饱满的热情、科学的态度和求实的精神与时俱进,要以神圣的教育使命感来鞭策自己,努力向更新、更高的目标迈进!

  幼儿园自查报告 篇3

  根据上级通知精神,我园对照清理整顿内容进行了认真自查,现将自查情况报告如下:

  一、基本情况

  (一)场地园舍和配置设备设施

  我园是经乳源县科技教育局批准的全日制幼儿园。幼儿园占地面积1300m2,建筑面积1000m2,户外活动面积450平方米。建筑场地独立完整,由一座两层楼及一座二层楼的建筑为教学楼和操场、配有电子监控摄像电视,电脑、数码相机、音响、电子琴等一套较齐全的现代教学设备,幼儿活动室、卧室、保健室、办公室、舞蹈室等。

  每班教学用具齐全,配有录音机、电视、电钢琴、VCD等,另外还提供了幼儿种植园地、图书阅览室、并有50种以上读物、作品展示园地等,并为孩子配备了适合于幼儿年龄特点的室内玩具、大型室外组合玩具,每年为园添置新的大小型玩具,厨房整套设施均不锈钢材料

  先进、卫生。这些设备设施很好的为教学服务,并确保全园安全工作,给孩子一个自由想象的空间,使孩子的个性、潜能、艺术天赋得到充分的发挥,是幼儿学习玩耍的理想乐园。

  幼儿园不但重视硬件的建设,更注重对软件的开发与管理,力争做到管理工作规范,队伍建设专业化,教学设施现代化,教育模式多样化,教育手段科学化,幼儿全面发展化。交通便利,家长方便接送,园内环境优美,设施齐全,办学条件优越。

  (二)幼儿园规模及师资队伍情况

  在短短3年的时间,我园队伍不断地发展壮大,如今现有教职工32人,幼儿约363名,设有大大、大、中、小班共10个班。其中园长2人,教师20人,保育员8人,司机1人,厨工2人,中专学历20人。

  二、建立健全内部管理制度

  为规范管理幼儿园,我园建立了科学民主的园务制度,不断提高自我约束、自我管理的能力。如在6月20日举行的家长会中,我园以班为单位,详细向家长汇报了幼儿的进步和存在问题,汇报了幼儿园工作的成绩和不足,并请家长提出意见和建议。

  又如在学期末举行的“家长问卷调查”中,大范围地了解了家长对教师和幼儿园的评价,并根据家长的意见作出了相应的整改措施。这些民主制度的建立和落实,使家园联系的紧密度更强、信任度更高。

  三、加大安全工作管理力度

  安全工作常抓不懈是我们工作的一贯宗旨。安全工作是幼儿园工作的重中之重、头等大事。为了使幼儿园安全工作规范化、制度化,真真正正使安全工作到实处,确实保证幼儿、教职工和国家财产的安全。

  我园将在进一步完善安全工作的各项制度,加大对制度的落实、执行的检查力度。将安全工作纳入常规,列入日常生活和教育教学当中,提高幼儿的安全防范意识和防范能力。杜绝恶性事故和责任事故的发生。

  严格遵守门卫值班制度,全天有专人值班,做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗(拐)、防意外事故等工作确保幼儿及财产安全。

  四、开展自律与诚信建设活动

  为树立诚信意识,强化诚信观念,我园对家长的承诺一向做到言出必行,使家长更信任和支持我园的工作。如,我园在开学初承诺为幼儿赠送书包、毛巾、手册、VCD和相片等,不管物价有否提高,我园一直遵守我们的承诺,家长对我园的诚信度感到满意。另外,我园在日常活动中也注重对幼儿进行诚信教育,教育幼儿不撒谎、不吹牛、说到做到等,使班级知诚信、讲诚信的新风尚逐渐形成。

  四、师资队伍建设

  良好的班子集体能将教职工紧紧凝聚在一起,有效促进幼儿园各项工作的开展。在我们班子中积极倡导一讲奉献,二讲创造性开展工作,三讲团队协作的三讲精神,并始终坚持把思想建设放在首位,坚持学习与交流。首先领导从自身做起,并带动全体班子成员积极参加各类进修学习,在政治修养、专业理论、文化技能、管理水平等方面严格要求自己,认真学习教育管理理论,实施科学工作方法,努力做好教职工的思想工作,成为幼教改革发展的领航人和教职工的贴心人。我们坚持把工作的主阵地放在幼儿园教育教学改革的步前阵地,定期深入班级,了解教师教育教学现状,及时将先进的教育理念教改前沿信息动态传送到每一位教师积极地进行教学改革,特别是在课程研究方面进行了初步的尝试,使幼儿园在课程改革中率先跨出了第一步。

  我们还进一步加强对青年干部队伍的培养与建设,努力挖掘一些优秀的青年充实到干部队伍,并民主地下放有关职权,使其在部门中逐步担当起部分责任,独当一面,不断增强他们的组织、协调能力。目前,我园一个敢于负责、扎实工作、讲究实效、团结协作的.班子集体已逐步形成。

  五、依法办学

  我园按照国家教委颁发的《幼儿园工作规程》及《幼儿园管理条例》,从事幼儿园的保育、教育、教学科研工作,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》和《幼儿园教育指南》,树立正确的教育观、儿童观,大力推动幼儿素质。加强幼儿园的科学管理,对幼儿进行德、智、体、美诸方面的教育,使幼儿身心和谐健康地发展。我们认真做好对幼儿的保教工作,不存在超业务范围经营活动的情况,也不存在违法违规或乱评比、乱表彰的情况,请上级部门指导、审查。我们清楚知道还有很多不足之处,如:环境场所偏小、班级班额配备问题,某些老师专业水平不足等等、但我们有信心,通过我们的努力获得社会的认可,在有限的条件下坚持用先进的管理模式规范办园的思想。发挥我的优势,教育教学设备不足,我们可以动脑筋想办法来补充,经常带领老师进行专业训练,培养老师专业水平。活动环境不足我们也可以巧妙利用各种角落来作文章……

  总之只要我们用心,就一定会获得认可,对我们工作中存在的不完善的地方,我们一定不断的努力,在今后的工作中不断自找问题并进行完善。

  幼儿园自查报告 篇4

  开学啦!2月21日,厦岗幼儿园里外都格外热闹,伴随着欢快的音乐,孩子们在家长的陪同下,兴高采烈地走进了幼儿园,开始了新学期的生活。孩子们见到了许久未见面的`老师和同伴,个个脸上露出开心的笑容,大家相聚在一起,兴致勃勃地分享着自己的寒假生活……

  为了给幼儿提供一个更加安全、舒适、整洁,充满童趣的学习生活环境,幼儿园的全体教职工提前三天,投入到开学前的准备工作中。教师们分年级组进行了区角等环境的创设和布置。保育老师们也认真地进行班级的卫生消毒工作,将班级床铺、玩具及橱柜等用具整理得一尘不染。园后勤工作人员对园舍、设备、监控、消防等进行安全检查,做好各项设施设备的维修,排除安全隐患。

  幼儿园真正做到了工作计划制订到位、环境卫生打扫到位、班级用品购买到位、幼儿床铺安排到位、家长沟通交流到位,保证了新学期各项工作的顺利进展,让家长和孩子们感受到了幼儿园无微不至的关心和爱护。

  幼儿园自查报告 篇5

  教研组是学校管理层面的基层组织,是落实办学理念、教育教学经验、促进教师个体专业发展的必不可少的教学研究阵地。我校一贯重视学科教研组的建设,我们语文教研组在校行政和教导处的领导下,围绕区教研室的工作安排,认真贯彻落实素质教育的精神,教研组全体成员团结协作,积极有效地深化语文课程改革实验,加大课堂改革力度,改革评价体系,规范教学常规管理,全面提升学生语文素养等方面都取得了较为突出的成绩。现作如下报告:

  一、教研组结构合理,洋溢朝气

  本教研组共有名成员,其中30周岁以下的青年教师5名,年轻教师占83%,教师结构处于年轻化。大专历5人,占83%,其余老年教师也在主动坚持学习。我们的队伍是一支充满活力,洋溢朝气,既务实又富有创新精神的队伍。

  二、完善制度,教师专业成长迅速

  建立以校为本的教研制度,为教师专业成长提供制度保障,是新一轮课程改革的核心,也是我校语文教研组校本教研管理的一项重点工作。进入新课程改革以来,我们经过不断地探索、尝试,终于形成了“制度重建、同伴互助、专业引领”的教研思路,重建了与新课程相适应的、开放的、动态的课程改革制度,并纳入新生成得教学常规,有效地引领推动了教师专业素质的快速发展,给学校新课程改革的实施注入了新的生机和活力。

  三、着眼实处,用课题研究推进课程改革

  教研组的核心工作是一个“研”字。“研”字浓缩着教研组的`生存活力。但“研”不在于追求时尚,抓热点的课题,也不在于紧跟时代步伐搞齐步走,而在于实实在在地面对自己的课堂和自己的学生,去发现问题,紧紧抓住问题去研究解决问题的方案,并在实践中证明方案的可行性和有效性。近年来,我们对新课程深研究,细琢磨,对教学现状深摸索,细了解,力求从新课程改革中发现值得研究的课题,通过课题促进新课程改革,同时也通过课题提高教师素质、实现减负增效、深化教学改革。

  四、争创特色,校本课程有效实施

  近两年来,我校学生的综合实践活动开展得丰富多彩,有声有色。我们语文教研组结合学校实际,在每个学期中都举行一次以上的语文教研活动,获得广大师生、家长好评。这些活动的开展,既锻炼了学生的能力,提高了学生的语文综合素养,又丰富了学校的课程资源。实施课程改革以来,我校立足于学生的实际、社会的需求、可开发和利用的地方课程资源以及教师的特长等实际情况,开发了农村学校多元化教育融合。校本课程的开发和实施,不仅丰富了学校的课程资源,还培养了教师的课程开发意识和开发能力,使我校教师逐渐由单纯的课程实施者转向课程的主动开发者。

  五、团结协作,和谐发展

  教研组是一个集体,为研究教学解决问题提高质量而设,团结合作是事业成功的保证,和谐共进是发挥合力的基础,为此,我们努力创造一个人际关系和谐的教研组。为此,我们强调团队精神,整个教研组团结协作,资源共享,分工不分家。我们组一贯反对“单干”,提倡“互动”,反对教“英雄书”,杜绝种“自由地”。只有充分发挥教研组成员的集体智慧,才能做好教研组的集体工作。

  我们教研组以新课程改革为突破口,全面推进素质教育,成了学校新一轮发展的动力源;坚持改革促发展,激发了我校教研事业的活力,不断使我校的教研事业的发展跃上新的台阶。我们教研组全体成员将本着求真务实、锐意进取、勇于开拓的精神,在素质教育的探索和实践中再接再厉,为促进教研组的和谐发展而不懈努力!

  幼儿园自查报告 篇6

  根据新郑市教育体育局《新教体名电(20xx)214号规范办园的通知》精神,对照我园的实际情况,进行认真细致的自查,现将具体情况向教体局领导作如下汇报:

  一、自然情况和安全情况:

  我园占地面积约700平方米,建设占地面积300平方米,厨房、厕所、、保健室、办公室、仓库均具备,分大、中、小班。其中大班2个,中班2个,小班1个。现有幼儿老师10人,保育员5,园长2人,办公室人员1人,后勤2人。

  本园无板房,无接送校车。房屋建筑为砖混结构,设有双楼梯等安全通道。配备有应急灯和安全出口电子牌。可保证在特殊情况下的应急逃生。食堂设有操作间和储藏室,肉制品和粮油均在有资质的店面长期定点购买,并开具证明签订有供货协议。

  学生入园均在园门口刷电子接送卡(有电子影像和电子考勤系统)并接受红外线体温仪检查后登记方可入园,没带卡的学生或外来人员需登记“外来人员登记表”后,方可入园。园内装有监控系统,共14个探头。

  二、科学保教

  完美宝宝幼儿园健全了组织机构,分工明确责任到人,以《幼儿园教育指导纲要》为依据,对幼儿园进行了德、智、体美全面发展发展的教育,面向全体幼儿,幼儿园具有总体规划和远近期发展目标,认真制定学习计划,各种制度基本齐全,工作中有章可循,奖惩明确。

  幼儿园共设有六个活动室(每个48平方米),和一楼大厅接待处(120平方米)和五楼的家长会议室(180平方米)。

  大班2个班共62人,中班2个班共48人,小班共26人。

  大一班教师:司玉佩、王彩琴、马艳红;大二班教师:荆培、司阿芳、吕广霞;中一班教师:郑秋娜、韩苗苗、王亚辉;中二班教师:崔传琴、刘兴玲、李英;小班教师:罗玲、郑好伟、罗雪丽。

  幼儿园本年度引进了:“北京6+1礼仪教育”和美育奥尔夫音乐故事游戏课堂。基本杜绝了小书包现象。

  三、落实政策确保幸福

  幼儿园遵循《3-6岁儿童学习与发展指南》相关精神,尊重幼儿身心发展特点和规律,实施教育,实行综合教学活动,因材施教,全面提高了幼儿素质,在教学活动中,以游戏为基本活动内容,形式多样,内容生动活泼,丰富,既开发了幼儿智力,又培养了幼儿的良好卫生生活习惯。

  本园参加新郑市教体局举办的《3-6岁儿童学习与发展指南》培训3人,参加新郑市组织的考试2人,在龙湖镇中心校考试3人。其余教师在园里学习并考试(有试卷)。制定了有《指南》长期培训计划,并在5月开过家长会宣传《指南》相关精神(有幻灯片),发放了自制的指南宣传册。留有文档和影像资料。

  我园目前正处在整改、自查阶段。对幼儿园教室、厨房、地面等进行全面自查。对照《新郑市教育体育局民办幼儿园设置标准》,我园也存在一些不足,我们会借此继续努力,更上一层楼,把幼儿园办的更好,让孩子们健康快乐成长。

  实验小学幼儿园按照《幼儿园办园行为督导评估指标与要点》,认真开展了自评工作,实事求是,不弄虚作假,从五方面内容进行了自查,现将自查工作开展情况总结如下:

  一、基本情况

  1、办园条件

  我园是一所公办幼儿园,取得办园许可,证照齐全,无危房周边没有安全隐患,园舍、户外场地、规模、班额等符合相关规定,设置在安全区域,教学、生活、安全、卫生等设备设施齐全,有一定数量的玩教具、游戏材料和幼儿图画书,符合国家相关安全质量标准和环保要求。

  2、安全卫生

  建立安全防护,检查和卫生保健制度,落实到岗到人,提供安全卫生的饮用水,确保幼儿按需饮用温开水。建立卫生消毒制度,按时对幼儿的用具及玩具等进行消毒,春季是传染病的高发期,我园各班每天在放学后都要进行消毒,降低传染病的发病率,按要求对教职工进行健康检查,取得健康证明。建立健康档案,并及时提醒家长为幼儿接补种疫苗,定期开展安全教育,安全是幼儿园工作的重中之重。我园将安全教育纳入日常教育教学内容之中通过家长会、致家长一封信、微信等多种方式告知家长认真落实监护人职责,承担起幼儿脱离幼儿园管理后的监护责任。并制作家长问卷调查表,制作教师问卷调查表,排查本园教师是否有体罚或变相体罚行为。还加强门卫管理,重视每天幼儿接送重点时段的安保工作,防范走失。对安全工作高度重视,责任到人,方法妥当,防控有效,关注细节,消除隐患,确保了幼儿园的安全稳定,对突发事故有预案和防控措施。

  3、保育教育

  能够遵循幼儿身心发展的特点和规律,注重幼儿良好品质和习惯的养成,促进幼儿全面发展,因人施教,为在园有特殊需要的幼儿提供更多的帮助和指导。教师对幼儿态度亲切、温和、师生关系和谐,无虐待、歧视、体罚和变相体罚、侮辱幼儿人格的行为。幼儿一日生活安排合理。活动形式多样,室内外活动兼顾。坚持以游戏为基本活动,充分保证幼儿游戏活动时间,注重引导幼儿动手操作和亲身体验,教育内容涉及五大领域,内容适宜,不提前教授小学教育内容。活动计划明确,活动方案可操作,组织形式灵活多样。

  4、教职工队伍

  我园共有幼儿教师6名,都取得了教师资格证,其中4名教师是幼儿专科学校毕业,学历达标100%。建立了师德师风档案和专项检查制度,园长与每位教师签订了教职工聘用合同、幼儿教师职业道德责任状和教师安全工作责任书,教师工资按时足额发放,教师队伍稳定。

  5、内部管理

  实行园长负责制,组织机构、管理机制健全。实行收费公示制度,我园的收费标准为全市最底,无乱收费现象存在,执行财务制度。规范招生,无入园考试或测查,凡入园幼儿都无条件接收。各班与家长建立了QQ群、微信群等沟通方式,能够让家长及时了解幼儿在园的表现情况。

  二、存在的`问题

  1、硬件设置不够齐全,桌椅小学化。

  2、教室内没有幼儿区角活动区域。

  3、没有正式的在编教师。

  4、不能为幼儿提供午睡和就餐场所。

  5、玩教具、室内外游戏材料和幼儿图画书等数量不足,种类太少。

  三、下步工作

  1、增强师资力量。一支素质业务能力强的教师队伍是办好幼儿园的强大保障。为此,我园今后,要加强师资队伍建设,加强对教师的培训,为教师提供更多的外出学习的机会,增加在编教师的数量,减少教师的流动。

  2、改变管理方式。管理是一所幼儿园的生存之本。所以,我园我注重幼儿园的管理,从多方位、多角度来加强管理,因地制宜,根据幼儿的特点,为幼儿提供学习、活动等的便利,让他们在我园学有所得,在玩中学、在活动中得到锻炼,享受到幼儿园的快乐。

  3、添置教玩具等数量。今后,我园要根据学生的年龄特点、课程的设置情况,添置玩具教具、室内外游戏材料和幼儿图画书籍等,让幼儿玩有东西、活动有材料、看有书籍,便于孩子们得到锻炼,促进孩子的素养的提升。

  4、增强硬件设施。硬件是幼儿园发展之本。我园要加强硬件建设,根据幼儿的年龄特点,适当增添设备,不合适的换掉。

  幼儿园自查报告 篇7

  为了严格贯彻执行XX规范教育收费的通知精神,深入治理我园教育乱收费,切实维护人民群众的利益,创办让人民满意的幼儿园,杜绝教育乱收费现象的发生,现将我园的收费自查如下:

  一、领导重视,贯彻精神,从思想上抓落实

  1、认真贯彻XX市规范教育的通知精神,加强财务监督和管理,严肃财经纪律,有工作安排和学习计划,园领导专门开展了全园教职工会议,传达上级精神,提高全体教职工的思想认识水平:抓好治理乱收费工作,事关党和政府形象,事关人民群众的利益,事关社会和谐的发展,事关教育自身健康发展。

  2、把规范教育收费作为促进教育事业发展、保持社会稳定的大事来抓,切实加强领导,落实校长负责和责任追究制度,防范未然。

  二、严格执行国家收费政策,确保无乱收费现象发生。

  1、严格执行市物价局收费标准,并大力宣传收费政策,做到家喻户晓、人人皆知。

  2、根据区财政、教育局下发精神,统筹后将所有收费经费全部放入财政收入帐户中。

  3、书簿征订按市教委、市新华书店联合下发的文件规定范围执行,并严格按照“多退少不补”的原则操作。

  4、代办征订的幼儿杂志充分体现幼儿家长自愿原则,并以书面形式征得家长签字为凭证。

  5、幼儿代办费严格按照实际人数操作,做到帐物一致。

  6、做好收费公示版面,落实收费公示制度。

  三、制度健全,狠抓落实

  建立健全教育收费管理机制,认真落实园务公开和教育收费公示制度。学校通过公示栏、设立举报的信箱和举报电话等方式,将收费项目、收费标准、收费资金的.使用等情况及投诉电话等向家长公开和公示,加大监督力度,实行收费目标管理责任制和责任追究制,规范收费行为。主动接受学生、家长和社会的监督。

  四、本年度收支情况:

  秋季学期:幼儿入园数共38人,管理费总收:27400元。伙食费总收16440元。书费总收6384元。此次自检自查工作中得到主管部门的高度重视,今年我园继续遵照区物价局、区教育局规定的行政事业收费标准进行收费,严守财经制度,确保幼儿园正常运行,努力把我园办成一流的幼儿园,让领导放心、幼儿开心、家长满意的幼儿园。

  五、幼儿园收费自查报告之规范收费,成效显著

  在推进依法办学,加强行风建设,规范教育收费方面取得了一定的成绩,我园不存在违规擅立收费项目、提高收费标准、扩大收费范围的行为;我园不存在违规擅立收费项目、提高收费标准、扩大收费范围的行为;我园无任何一起受理家长、居民反映有关教育收费问题、信访件的情况。因此,我园在家长、社区中的反映一直是比较好,得到了社会的肯定。通过自查,XXX幼儿园无一列乱收费行为的发生。

  我们将继续努力做好规范教育收费的各项工作,进一步规范和完善各项制度,自查自纠和社会监督相结合,以人为本,为幼儿着想,为家长着想。进一步提高办学水平,办学质量,办人民满意的教育。

  一、基本情况简介

  (一)实验幼儿园简介。XX区实验幼儿园位于山西省XX市东华门东巷53号,是由原建设二校小学改建的一所隶属XX区教育局直属的整日制教办幼儿园。是一所以国际象棋为特色的幼儿园,是我省首批命名的“山西省示范幼儿园”,“XX市五星级幼儿园”。曾先后承担国家“八五”“九五”“十五”“十一五”“十二五”课题,成绩突出。率先在山西省首家开设国际象棋教学实验幼儿园,大胆将国际象棋游戏引入小、中、大班课堂教学,采取全园普及、点面培养的模式,把课题研究、园本教研与常规教学融为一体,做到“实践反思,同伴互助、专业引领”三位一体,建立“以园为本、专家引路、教研参与、家园共育”的幼儿园国际象棋教学思路和模式,创立了实验幼儿园国际象棋品牌与特色,有效地促进了教师的专业发展,促进了实验幼儿园的可持续发展。

  实验幼儿园坚持“发展孩子,服务家长,成就教师”的教育理念,努力办有文化的幼教,做有思想的教师。彰显办园特色,注重内涵发展。以“优质+规范+特色”为核心,以“国际象棋”为特色,以游戏为幼儿园基本活动,开设有国家五大领域课程,竭诚服务于幼儿和家长。在追求教育目标,实现教育宗旨的过程中,注重了童真童趣童心童语,一车两轮同向同步,家园共育共同提高,真诚赏识每一个孩子,健康快乐每一天。

  该园曾荣获“全国爱国启蒙示范幼儿园”“全国百佳特色示范幼儿园”、“全国青少年棋院’、全国语文特色示范学校、全国教育科研先进单位、全国教育与创新示范单位。中国教育理论与实践论坛示范单位、山西省国际象棋示范幼儿园、山西省文明学校、山西省语言文字规范化示范幼儿园、XX市文明和谐单位标兵、XX市青年文明号等殊荣。曾获国家、省、市级集体奖123项,个人奖244人次。幼儿园连续14年获山西省国际象棋团体幼儿组第一名。教师国际象棋方面先后获奖72人次。

  (二)实验幼儿园收费依据。依据山西省物价局、山西省教育厅、山西省财政厅晋价费字《20xx》65号,XX市物价局、XX市教育局、XX市财政局《20xx》XX3号文件,幼儿园按学期收取幼儿保教费每月每生425元,伙食费每天每生XX元,从20xx年9月起执行。

  二、实验幼儿园20xx年——20xx年6月收费情况。

  20xx年1月——12月共收入8723XX元保教费费,预上缴区财政872525元,实际收入8723XX元保教费。(20xx年6月幼儿应退费209元。)

  20xx年3月——6月,共收入33XX00元,预上缴区财政33XX00元。

  (二)实验幼儿园收费票据使用情况;严格使用财政部门统一印制的山西省非税收入统一票据。

  三、实验幼儿园财务管理制度执行情况

  (一)实验幼儿园严格执行财务收支两条线。严格按照上级财务管理的有关政策和法规,严格按月编制会计报表、严格按财政局、教育局的有关要求和幼儿园实际编制做了幼儿园收支预算

  (二)幼儿园严格执行重大事项集体研究会议决定。幼儿园的一些重大收支,事前都召开了园务委员会,事后都进行了常规公示,倘若因工作事特殊情况的需要面要变更预算,则按照相关审批手续进行变更,没有擅自修改和变动现象。依照幼儿园管理制度的规定,幼儿园所有的固定财产都登记造册,做到专人管理,因幼儿园需要而购置或使用的,都有教代会或教师代表参加的园务委员会的审查通过。对于重大资产购买或是涉及基建项目的支出,都附有合同、结算表和其他的相关材料。幼儿园都能严格执行专款专用原则,没有挪作他用。

  (三)幼儿园严格执行财务支出审批制度,所有大额支出都事前召开园务委员会,事后进行了常规公示,每年在园务委员会或是全体会上都作了财务报告,并获得了通过,接受上级财经审查小组的监督。按照财政集中支付要求,现金管理采取备用金制度,按照现金管理有关规定,幼儿园均严格按照财务制度执行,没有以任何形式进行私存私放。幼儿园都能做到帐目清晰,手续齐全。均无私设“小金库”和公款私存等违规现象,并做到收支有据,账目清楚。

  (四)幼儿园严格遵守各项财经纪律和财务规制,幼儿园财务管理均按照国家有关财经法规来执行,收入、支出全总纳入核算点法定帐目统一核算,每学期的幼儿保教保育费全部上缴财政,未侵点、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的“小金库”。

  幼儿园无乱之滥用和浪费铺张等现象。对于大额款项支出,均有经由经办人、证实人签字,对于涉及基建等项目的支出,都附有合同、结算表和其他相关材料。

  在今后的工作中,我们将会进一步完善相关财务制度,全面分析和总结财务管理中存在的问题,并认真做好整改,力争做到清理工作不留死角,配合上级各部门检查。希上级部门给与监督与建议,进一步规范我园财务管理,完善财务工作。

  幼儿园自查报告 篇8

  幼儿园是孩子们成长的重要场所,为了保障幼儿的健康、安全,每个幼儿园都需要进行安全自检。在多年的工作经验中,我深知幼儿园安全自检的重要性,下面将从教室、卫生间、操场、教师队伍和安全制度等方面,撰写一份幼儿园安全自查报告。

  一、教室安全自查:

  1、 教室布局合理,避免家具摆放不当造成儿童受伤。

  2、 桌椅和玩具都应该稳固,没有锋利或有损坏的部件。

  3、 应保持室内空气流通,做好通风措施。

  4、 紧急逃生通道畅通,温度适宜。

  5、 在教室有适合幼儿的灭火器和防火器材。

  6、 教室没有漏水或漏电等安全隐患。

  二、卫生间安全自查:

  1、 卫生间门不能反锁,以防幼儿误关,导致无法打开。

  2、 保持卫生间的通风良好,保持干燥和清洁。

  3、 水龙头是否调整合适,确保幼儿洗手时水温适宜。

  4、 每间卫生间都需要有专用的垃圾桶并定期清理。

  5、 在卫生间内设置防滑垫,避免幼儿滑倒。

  6、 卫生间设施需要有定期维护和清洁计划。

  三、操场安全自查:

  1、 操场的草坪是否整修良好,避免幼儿因不平整而跌倒。

  2、 清理操场上的杂物,防止幼儿受到尖锐物品的伤害。

  3、 是否有硬币、绳子等小物件被遗留在游乐设施上。

  4、 确保玩具设备的稳固性,防止幼儿在使用过程中发生意外。

  5、 游乐设施是否经过安全检验和合格认证。

  四、教师队伍安全自查:

  1、 每位教师持有合法的教师资格证书。

  2、 教师应定期接受急救培训和防灾教育。

  3、 教师应定期进行健康体检,以保证精神和身体健康。

  4、 教师们需要了解幼儿的`过敏情况和特殊疾病情况。

  5、 教师要时刻关注幼儿的情绪和行为变化,避免危险发生。

  6、 教师应与家长保持密切联系,及时了解幼儿的家庭情况。

  五、安全制度自查:

  1、 幼儿园是否建立完善的安全制度和流程,包括清洁、食品安全、应急预案等。

  2、 每个环节是否有相关标识和指引,以便教师和幼儿理解和遵守。

  3、 幼儿园是否进行定期的消防演习和安全演练。

  4、 是否建立了安全记录和事故报告机制。

  5、 幼儿园是否与医院、救护车等相关机构建立了良好的联系。

  结语:

  幼儿园安全自检是确保幼儿安全的重要环节,通过多年的工作经验,我发现只有细致入微地关注每个细节,才能保障孩子们的健康和安全。希望相关单位和工作人员能够高度重视幼儿园安全自检,为孩子们提供一个安全、健康、快乐的成长环境。

  幼儿园自查报告 篇9

  师德师风建设必须依托多方式、多途径才不至于流于空谈,流于形式。因此,我校幼儿园将通过以下活动的开展进行师德教育:

  主题教育活动。每年年初,根据国内教育形势,结合本园教育实际,确定当年师德师风建设主题,并围绕主题开展一系列的教育活动。如开展“三爱三争”教育活动,即:爱岗位,争做幼教改革的尖兵;爱学习,争做新时期教书育人的'能手;爱幼儿,争做家长和孩子们心目中的好老师。开展“修师德、铸师魂、树师表”活动。开展“三学”活动,即:学规范(《中小学教师职业道德规范》),学纲要(《公民道德建设实施纲要》),学习师德标兵的优秀事迹,让每位教师把纲要、规范、师德模范作为一面镜子,深刻反思自己的言行举止,深化师德教育。

  组织教师学习。观看知名的教育专家、师德师风研究学者举行专题学术报告。学习加强师德修养的重要性、必要性及途径与方式,使幼儿教师在师德教育中受到启发。

  师德师风研讨活动。在活动中,将幼儿教师、家长代表召集在一起,还可请有关教育行政部门的领导参加,大家一起研讨在新形势下师德教育的客观规律、重要内容及方法,造师德建设环境。

  加强监督,完善有效的考核机制。师德建设既要有自律又要有他律,自律和他律结合,行政监督与社会监督结合,才能不断提高。因此必须建立幼儿园、家庭、社会三位一体的师德监督机制。

  首先,幼儿园必须建立内部师德考核机制,建立教师个人师德师风档案,将教师敬业爱生、为人师表等方面作为教师日常工作考核内容之一,教师的职称评定、职务评聘、工资晋升、评选先进,都将良好师德列为条件之一。每学期末,填写《教师师德师风情况评估表》,对自己的师德师风状况写出“自查报告”进行小结,并由教职工大会对其师德师风状况进行民主测评,划出等次,督促教师自查、自纠、自省。

  其次,幼儿园要听取家长意见,向家长公布教师师德规范、教师职业道德日常行为规范与准则。设立家长接待日、家长信箱,向家长发放教师师德问卷调查表、征询表,公开幼儿园、教育局监督电话,鼓励家长对教师评头论足,并将他们的意见作为教师年终考核的重要依据。

  幼儿园自查报告 篇10

  一、引言

  幼儿园校车是家长们交付宝贵孩子们的重要交通工具,校车安全工作是我们幼儿园的重要任务。为了保障孩子的安全,我校对校车安全工作进行了全面自查,并做了详细记录,现将自查情况报告如下。

  二、车辆安全检查

  1、车辆年检:我校校车定期进行年检,并及时处理年检中存在的问题。

  2、车辆外观:对车辆外观进行仔细检查,确保车身无凹陷、无漏油、无破损等问题。

  3、车内设施:检查车内各项设施,如座椅安全带、窗户、灭火器等是否完好,并确保应急工具齐全。

  4、车辆灯光:测试车辆各项灯光是否正常运作,确保夜间行车的安全。

  三、驾驶员安全培训

  1、驾驶证操作:核查每位驾驶员的驾驶证,确保驾驶员拥有合法的驾驶资格。

  2、交通法规学习:组织驾驶员参加交通安全培训,加强对交通法规、道路标志等知识的学习。

  3、疲劳驾驶防范:重点向驾驶员宣传疲劳驾驶的危害,并制定严格的驾驶时间和休息规定。

  四、校车行为规范宣传

  1、安全上车:指导学生有序排队上车,并确保有老师或工作人员协助引导。

  2、安全座椅使用:提醒家长准备适当的安全座椅,确保幼儿在行车中得到良好的保护。

  3、安全下车:教育学生在车辆完全停稳之后再下车,并注意避免车辆倒退导致的.危险。

  五、应急预案制定

  1、突发情况应对:建立健全应急预案,包括火灾、车祸等突发事件的处理方案,确保学生的安全。

  2、组织演练:定期组织校车应急演练,让学生和驾驶员熟悉应急程序,提高应对突发事件的能力。

  3、联系家长:建立紧急联系制度,确保在发生紧急情况时能够及时联系到学生家长。

  六、家长满意度调查

  1、问卷调查:对家长进行匿名问卷调查,了解他们对校车安全工作的满意程度。

  2、家长会交流:定期召开家长会,与家长面对面交流,听取他们的建议和意见。

  3、反馈整改:根据家长的反馈,及时予以整改,并向家长做出解释,确保家长满意度的提升。

  七、结语

  校车安全工作自查报告是我们幼儿园防范事故发生的重要举措。通过自查,我们发现存在的问题,并及时采取措施加以解决,以确保幼儿园校车安全工作的持续改进。我们将进一步加强监管,提高安全意识,全力保障孩子们的安全出行。

  幼儿园自查报告 篇11

  一、办园条件

  (一)基础设施

  我园有独立院落,园牌规范,建筑于安全区域内,建筑设施坚固安全,卫生、供电等设施完备,院内环境绿化、美化,儿童化。有幼儿活动室6间,每个活动室面积均在45平方米以上。

  (二)教学设施

  1、我园有区域活动室5间,没有家长接待室、卫生保健室、资料室、舞蹈室等。

  2、活动室通风、采光良好,均有照明设施,有取暖设备。

  3、活动室内有适合幼儿年龄特点的桌椅,能够充分满足幼儿需求,每班有开放式玩具柜、图书柜。

  4、室外大型体育玩具2件,摆放合理,有防护措施;自制玩具安装牢固、安全,深受幼儿喜欢。

  5、室内幼儿玩教具人均5件以上,自制玩具卫生、安全,能充分体现农村特点。

  6、按幼儿年龄特点配有各类幼儿图书千余册,并能分类摆放。

  7、班内配有录音机、dvd、电视机、风琴等,并为各班配足录音带、光盘,保证正常的教育教学。

  8、办公室有微机,均已联网,为教师能及时了解新的幼儿教育信息提供保障。

  9、我园还为教师订阅教育杂志、报刊2种以上。

  (三)保育设施

  1、每班有幼儿饮水保温桶,便于幼儿取放的巾杯架,一杯一巾都有明显标志。

  3、园内配有桌、椅、药品柜等,有体重计、灯光视力箱、身高坐高计等体检设施,常用消毒液等消毒设施,镊子、剪刀、体温计、手电筒等医疗用品,一般外伤用药齐全。

  (四)教职工基本素质

  我园共有班级2个,幼儿93人。现有教师4人,全体教职工均

  有教师资格证,学历达标率100%,其大专科学历3人,中师1人。全体教职工热爱幼教事业,有责任心,爱护幼儿,具备教学基本能力。

  二、组织管理

  (一)园长基本素质

  幼儿园设园长一名,身体健康,热爱幼教事业,熟悉幼教业务,有进取心和管理能力。

  (二)办园指导思想

  园领导对幼儿园的性质和双重任务有明确的认识,有正确的儿童观、教育观,办园方向明确,认真贯彻《幼儿园工作规程》《幼儿园教育指导纲要(试行)》。

  (三)目标管理

  1、有科学、合理的'发展规划,各阶段工作计划齐全,有落实计划的具体措施,能按计划开展工作,有定期总结。

  2、幼儿园档案资料齐全,专人专管。

  (四)制度管理

  能根据本园工作实际,制定完备的各项工作制度,并严格执行,全园工作和谐、规范、工作效率高。

  (五)安全工作

  1、幼儿园设施、设备具有安全性,并做到每周消毒一次,每月检查一次,每学期维修一次。

  2、幼儿园大门安全防护措施到位,专人负责,每天定时开关。

  3、园内重视安全教育,日常管理严格,无安全事故发生。

  三、保育与教学

  (一)日常保育

  1、我园认真执行《幼儿园卫生保健制度》和《幼儿园卫生保健管理办法》。

  2、坚持幼儿入园前体检制度,并配合当地卫生院做好幼儿预防接种卡建档,坚持幼儿每半年测身高、视力、体重一次。

  3、坚持全体教职员工每年体检一次,有影响幼儿健康的疾病,及时调离工作岗位。

  4、坚持每日晨午检,并有检查记录。活动室等处及时打扫,每日消毒通风,消除异味,保持空气清新。幼儿巾、杯专人专用,玩具分类摆放,干净、整齐,每周消毒一次。

  5、坚持户外活动与锻炼,每天不少于两个小时。

  6、做好一日生活中各环节的幼儿生活护理和安全工作,帮助并指导幼儿及时穿脱衣服,料理大小便。

  7、教育幼儿养成良好的个人卫生习惯。

  (二)日常教学

  1、教师日常教学以游戏为主,形式灵活多样,内容丰富,无小学化倾向。

  2、教师能够根据《幼儿园教育指导纲要(试行)》的要求和本班幼儿实际,制定切实可行的阶段目标(学期、月)和具体的周、日计划目标。

  3、教师能灵活运用活动区活动、自由活动等形式,科学合理安排教育活动,效果较好。

  4、幼儿一日生活安排科学、合理、有序。

  5、各班幼儿操作材料丰富,能充分利用农村、自然资源,有地域特色,能做到不断充实更新。

  6、日常活动中,教师能以关怀、接纳、尊重的态度与幼儿交往,耐心倾听,鼓励幼儿大胆探索,并善于发现偶发事件中所隐含的教育价值,把握时机、积极引导。

  四、家园共育

  1、坚持幼儿入园前家长教育活动,让家长了解幼儿园的教育目标,了解幼儿初期入园出现的各种状况,指导家长如何帮孩子度过最艰难的幼儿入园期。

  2、各班在墙饰显著位置建立家园共育墙报,为家长及时传递教育儿常识、卫生保健知识。

  3、召开家长会议,听取家长意见,认真接待家长来访。

  4、教师能做到根据幼儿表现及时与家长沟通,让家长了解孩子的基本情况,听取家长。

  幼儿园自查报告 篇12

  为进一步确保幼儿园交通安全,保障广大师生生命安全,净化校园周边道路交通环境,我们幼儿园多措并举,扎实开展幼儿园交通安全排查整治工作。

  一、高度重视,提高思想认识。

  为使交通安全取得成效,本园要求进一步加强组织领导,进一步加强与有关部门的联系协作,进一步明确幼儿园交通安全管理职责,建立健全幼儿园交通安全管理长效机制,切实加强幼儿园交通安全管理,把幼儿园交通安全管理工作放在重要的位置,落实责任,细化措施。

  二、加强宣传教育,营造安全氛围。

  大力开展交通安全宣传教育活动。通过悬挂横幅、摆放宣传展板、举办交通安全知识讲座、发放宣传资料及用真实的交通事故案例等形式教育幼儿遵守交通法规,珍惜生命,不坐超员车、不坐三无车、不坐黑车,强化师生的交通安全意识,培养幼儿文明出行、安全出行的观念。

  三、对存在不足,力争更加完善。

  幼儿园几乎一半都是留守儿童,所以接送都是爷爷奶奶骑车。有些年纪偏大的爷爷奶奶对交通安全常识并不是很熟悉和了解,或者是骑车技术还不是很熟悉,难免在路上发生一些小的事故,虽然暂时没有出现生命危险,但是,不得不引起我们的重视,我们应该专门针对这现象开展一次如何安全骑车为主题的.家园活动,让家长了解更多的交通安全知识,确保每位幼儿安全健康的成长;其次,学校门口是交通要道,几所学校集中在这里,居住的农户较多,来来往往的车辆频繁,因此过往的车辆在学校门口乱停乱放现象很严重,每天上放学时间我们都组织门卫工作人员维护秩序,杜绝安全事故的发生。

  幼儿园自查报告 篇13

  一、幼儿园基本情况

  场地园舍和配套设备设施

  我园占地面积2200平方米,建筑面积3100平方米,户外活动面积800平方米。建筑场地独立完整,由一座二层楼及一座三层楼的建筑为教学楼和操场、游戏区和厨房构成,每层按四个班的规模设置。有沙池、游泳池,植物角、饲养角,有30米跑道,设有活动室、寝室、储物柜。园内有音体活动室、图书资料室、多功能活动室、仓库、教师办公室等。教学及生活设施设备齐全。园舍远离交通要道,无噪音、无污染,交通便利,家长方便接送,园内环境宽敞舒适,楼体南北朝向,空气流通,日照充足,宽阔整洁的场地被花草树木簇拥着,给孩子一个自由想象的空间,使孩子的个性、潜能、艺术天赋得到充分的发挥。是幼儿学习玩耍的理想乐园。

  我园配置有监控电视、电脑、数码摄像机、打印机、传真机、电视机、录音机、DVD、音响、电子琴、教师语音器、电子测重显示仪等一套较齐全的现代化教学设备。多功能滑梯、秋千架、铁索桥滑梯、动物转椅等各类大小型玩具均按标准配备。这些设备设施能很好的为教学服务,利用率高。音像图书资料品种多、齐,能满足活动需要。

  幼儿园规模及师资队伍情况

  我园共有11个班级,在园幼儿320人。有教职工30人,其中园长1人,主任2人,教师16人,保育员4人,会计、出纳、司机、门卫、清洁、厨房工作人员与幼儿数比例搭配合理。园长已取得园长岗位培训合格证,中专学历16人,合格率100%。

  二、领导与管理情况

  幼儿园领导配备健全,具有正确的办园理念和清晰的办园思路。制定了长期和短期的发展规划,具有较完善的规章制度。幼儿园非常重视教师的`培训工作,各类人员培训有计划。幼儿园的教师培训工作措施得力,效果明显,采取走出去、请进来等多种形式对教师进行培训。教师队伍稳定,整体素质较好。全园教职工必须严格遵守上下班作息时间,按时到岗并做好班前准备工作。做到不迟到、不早退、不旷工。先安排好自己的工作,并向园领导提出书面申请,经批准后方可离岗。

  三、重视安全工作,确保幼儿安全幼儿园安全工作

  事关社会大局稳定,是教育战线压倒一切的政治人物。本着领导高度重视,成立了由园长为首地安全工作领导小组并明确了各自的工作职责,全面负责园内的安全工作及日常督促检查落实工作。首先,制定完善了安全工作责任制,将安全工作量化、细化,分解任务到人,园长与全体教职员工层层签订了安全工作目标责任书,为推动全园安全工作顺利开展提供了强大组织保证和机制保证。每周召开安全工作会议,传达了镇教委对安全共组的工作会议精神,通过各地的安全事故号召广大教职员工对安全教育的高度重视,每周为幼儿安排一节安全课,对幼儿进行日常生活安全教育。安全领导小组对园内的建筑、消防疏散、玩教设施、环境卫生等做到了定期不定期全面督导检查,发现问题及时解决,强门卫管理,实行进出,来访登记制度,把好幼儿接送关,制定幼儿接送制度,确保幼儿安全。

  四、强化卫生保健,保证幼儿健康科学合理安排

  幼儿膳食、精心为幼儿制定科学合理的食谱,注意做好六搭配,保证食谱多样性、丰富性。通过与长联系,向家长征求伙食意见,采纳好的建议,为幼儿提供营养搭配合理食谱。

  一是建立健全卫生制度、食品安全制度、保育工作制度、消毒防疫制度、健康检查制度、炊事员操作要求定期开展幼儿健康检查,每学期组织开展一次幼儿全面体检,把握幼儿身心发展状况,有的方矢,对症下药,确保幼儿身体健康。

  二是加强头儿身体锻炼,保障幼儿充足的户外活动时间,幼儿户外活动时间不少于两小时,在园活动时间不少于6小时。

  三是加强甲流、手足口病、水痘、腮腺炎等流行性疾病防治,制定了流行性疾病防治工作预案,成立了预防流行性疾病的领导小组认真做好幼儿健康检查及卫生防疫工作。加强晨间、午休的检查,做到一摸、二看、三查、四问,严禁幼儿带危险品入园,传染病多发季节加强预防及消毒,发现传染病及时进行隔离。设置了保健箱,温度计及常规器械、药物。防治各类传染性疾病的发生,保证了幼儿全体安全。

  四是建立室内卫生清扫制度,每天值日教师及保健员负责园内的清洁卫生,坐到室内窗明几净,地面清洁,空气新鲜,为师生提供一个舒适的学习生活环境。

  五是严格幼儿晨检,严密观察幼儿身体状况,发现问题及时通知家长并做好应急处理,确保幼儿安全入园,平安离园。

  幼儿园自查报告 篇14

  根据市教委下发的《关于在全市开展20xx年规范教育收费治理教育乱收费专项检查工作的通知》的安排,切实规范我园阳光收费工作。我园高度重视,专人负责,有计划、分步骤,认真开展自查,现将我园有关收费情况汇报如下:

  一、加强领导,落实责任

  1、高度重视治理教育乱收费工作,加强领导,认真落实“谁主管”、“谁负责”工作责任制。规范落实收费工作,把规范治理教育收费工作当做践行“三严三实”,树立教育良好形象的头等大事来抓,成立了教育乱收费工作自查自纠领导小组:

  组长:xxx(园长,负责全园治理教育乱收费自查工作的安排部署、督查)副组长:xxx(总务主任,负责本次全园自查工作的日常事务)

  成员:xxx xxx xxx xxx

  2、幼儿园与教职工签订了治理教育乱收费责任状,杜绝教育乱收费行为,把教育乱收费处理在萌芽状态。

  二、自查情况

  1、我园的收费标准严格按照物价局收费规定收费,进行教育收费公示,公示内容与实际收费一致。

  2、我园严格执行收费公示制度,收费项目均在公示栏中公示,接受家长、社会的监督。

  3、我园没有利用幼儿园教育、教学场地、资源或与社会办学机构举办面向幼儿的各种实验班、特色班、兴趣班等特色教育为名的有偿培训行为。

  4、我园没有违反自愿原则和非营利性原则,没有向家长收取赞助费、捐资助学金、建园费等入园挂钩的费用,也没有强制收取服务性收费、代收费或从中牟利等行为。

  5、幼儿城乡居民医疗保险费和小学一年级预定园服费属代收费,无强制幼儿家长购买商业保险行为。

  三、认真落实我园收费公示制度

  我园严格执行教育收费公示制度,在每学期开学时,都对各种应收和代收费用向家长和社会进行张榜公示,严格按照物价局的收费项目和标准进行收费,不增加收费项目,不扩大收费范围,不提高收费标准,而且主动接受家长和社会的`监督,增强我园收费的透明度。

  四、进一步加强收费票据和收入管理

  我园收费票据的管理和使用按照区财政局有关文件和要求进行。我园收取的保育费、管理费均按照财政部门的规定及时上缴,我园任何部门和个人不得以任何理由截留、挪用、平调、挤占收费资金。同时,我园还成立财务监管小组,组员既有行政干部,也有一般教师代表,他们负责对我园财务工作进行监督和审议。学期结束,将财务的管理和使用情况向全园教职工进行通报公布。

  五、切实加强教职工思想教育力度

  我园加强了教职工的思想教育力度,在教研组会议、我园工作例会等一系列大大小小的会议上三令五申,坚决不允许任何教职工以任何理由向幼儿及家长乱收费,坚决制止教师搞有偿家教,坚决制止教师向幼儿及家长推销书籍及收受家长礼金等乱收费行为。一年中,在上级领导部门的正确方案领导下,在全体教师的共同努力下,我园收费管理情况良好,不存在乱收费的现象。我园决定在坚持此次自查自纠的基础上,继续完善相关财务制度,加强从源头上防治腐败的力度,力争做到治理工作不留死角,反腐败工作能有更大提高。

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