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学校自查报告

时间:2023-11-02 11:27:18 自查报告 我要投稿

学校自查报告

  在当下这个社会中,需要使用报告的情况越来越多,写报告的时候要注意内容的完整。相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧,下面是小编精心整理的学校自查报告,希望能够帮助到大家。

学校自查报告

学校自查报告1

  根据《关于集中开展学校及周边制安环境专项治理活动工作方案和学校安全工作》的通知,我校安全领导小组对学校的周边制安环境及安全工作展开了全面、认真的自检自查,现将自查情况汇报如下:

  一、领导重视、提高认识

  学校领导班子成员,牢固树立校园安全责任重于泰山的思想,增强责任感,层层落实,并重新学习了组织机构成员每个应尽的职责,对安全工作的重要性进一步加以宣传强调。

  二、健全制度,层层落实

  组织机构人员认真研究过去的安全制度,逐条做到加细加密,坚决杜绝制度上的遗漏导致的失误。分工明确,责任到人。对检查中发现的薄弱环节,立即采取措施予以加强、完善,切实落实了岗位责任制。健全下班前的检查制度和下班后的值班制度,并把各项制度落到实处。安全工作实行责任追究制。

  三、全面排查,消除隐患

  1、学习宣传贯彻落实《中小学幼儿园安全管理办法》等相关文件的.学习和落实。

  2、认真落实安全工作责任制。建立健全了安全工作领导机构和工作机构;建立健全了安全工作的规章制度;实行了安全工作责任制和责任追究制;教育局与学校、学校与教师签定了安全工作目标责任书;学校制定了各类安全事故应急预案。

  3、对学生进行安全教育。安全工作不可一日不提,更不可一时不防。我校高度重视安全教育工作,有计划地对学生进行安全预防及养成教育。充分利用活动课、学科教学的渗透形式,开展安全教育活动,增强师生的安全防范意识和自护自救能力,要求全体教师根据相关内容渗透安全教育。学校利用红领巾广播站、黑板报等形式加强宣传教育,班主任利用班会、家长会、少先队活动等形式加强宣传教育。组织学生开展防震、灭火、疏散逃离演练。

  4、校园设施、校舍安全情况。学校定期对校园内的房舍、围墙、厕所及各种建筑物进行检查和维护;学校经常对校园内各种设施进行检查和维护;学校校园场地没有出租用于停放车辆、从事易燃易爆有毒有害危险品生产、经营等可能危机学生安全的情况。

  5、饮食安全情况。认真落实上级文件指示的精神,加强饮用水卫生管理,教室内向学生提供的饮用水严格按上级要求进行。加强学校周边环境的安全治理,严禁学生到校外的饮食摊点购买食品。

  6、交通安全情况。经常对学生进行交通安全教育;校园门前道路有交通安全标识;上学、放学期间校门前道路无交警维持交通秩序;学校经常教育学生不座报废车、超员车、证照不全车及载货车等;学校与学生家长签定了交通安全责任状。

  7、安全保卫情况。建立健全学校安全保卫组织和制度;学校各种防护设施齐全和完好,学校微机室、财会室、电教室等重点部位的防护和防盗措施牢固,近两年来学校财产无丢失现象;学校聘请了法制副校长和法制辅导员。

  8、消防安全情况。学校能够认真落实《消防法》和消防安全工作职责,严格执行消防安全规章制度和操作规程;消防器材配备到位;实验室、微机室、电教室、图书室、阅览室、食堂等重点部位消防安全设施和管理没有疏漏;学校电路没有老化,电源开关和保险装置健全,无私拉乱接电线等现象,无私自使用电炉子、电褥子等电器的现象;有火灾事故应急预案,经常组织学生进行应急疏散演练;消防安全疏散通道符合规范。

  9、学生管理情况。学校加强对学生日常管理,及时了解和掌握学生的思想动态,通过心理辅导、谈心、交流等多种形式,及时化解学生之间的矛盾;近两年来学生间无因小事发生口角引起斗殴并造成人员伤亡事故。加强了课间和自习课等管理,学生下课、上课无打闹现象,有教师值班值岗维持秩序防止踩塌事故发生。

  10、学校周边环境治理情况。学校周边200米以内无游戏室、网吧、卡拉OK厅、歌舞厅等。但我校门前小商小贩较多,学校多次劝说没有效果,经常与他们发生口角,师生无安全感,这样影响了学校的教育教学秩序。

  四、整改措施

  1、进一步加强安全工作,加强领导,落实责任,制定有关制度,落实教室、办公室等安全负责人。

  2、对学校安全工作定期检查,并加强检查的力度,强化第一责任人意识,常抓不懈。

  3、对于存在的安全隐患,及时处理,加强校舍维修、管理和使用,杜绝安全隐患。

  我校从保护未成年人的角度,从维护社会稳定的高度,一定做好安全工作,警钟长鸣,常抓不懈,确保师生安全和学校正常教育教学秩序,防患于未然。

学校自查报告2

  为了全面贯彻落实上级有关“学生营养改善计划”的指示精神,进一步加强安全管理,规范学生营养改善计划的运行,根据教育局和乡镇综合学校的相关要求,我校于3月27日进行了流程演练,并于3月28日正式启动了“学生营养改善计划”。现将实施情况报告如下:

  一、学校的基本情况

  我们学校1-6年级6个班,151名学生,一个对牛奶鸡蛋过敏,一个对牛奶过敏。

  二、硬件设施

  为了保证学生营养改善计划的顺利进行,学校安排了营养餐储藏室和营养餐加工室两个专用房屋,并安装了防盗、报警和监控设施。购买了专用蛋奶加工设备。

  三、构和制度建设

  学校成立了以校长为首的“学生营养改善计划”实施领导小组,由王老师为值机员,李老师为送件员,刘老师为学校加工员,各班主任为分班督导员。每个成员都有明确的分工和对人的责任。学校建立健全了《学生营养改善计划》的各项规章制度,贴在墙上,并得到相关负责人的深刻理解。

  学校与相关人员签订了安全目标责任书,有专人负责蛋奶的验收、储存、加工和配送。校长每天给予指导和监督,发现问题及时汇报。

  四、精心组织,及时发放营养餐

  学校严格按照上级要求,精心组织,规范管理。

  (1)验收入库。指定专人验收蛋奶,不合格食品拒绝签收。

  (2)留样:保留蛋奶样品,确保安全。

  (3)加工水平:对员工进行岗前培训,持证上岗。要求加工人员严格按照操作流程规范进行加工操作。

  (4)发放级别:每班安排专人负责发放蛋奶。学校及时收集信息,统计有营养餐的学生人数,登记营养餐的发放情况,统计学生的'饮食情况。

  (5)回收级别:要求每班将营养餐垃圾分类回收,存放在指定地点。

  五、定期和不定期地改进工作

  学校定期和不定期对“学生营养改善计划”制度的执行情况和蛋奶的分配和消费情况进行自查,及时纠正存在的问题,确保这项工作安全有序地进行。

学校自查报告3

  一、基本情况

  我校是一所农村九年一贯制学校,现有45个教学班,学生1632人,下辖三所村级完小,有专职体育教师5名,兼职体育教师9名,体育教师缺额6人,本部有200米田径场一块,篮球场地一块,器械体操区100多平方米,相关体育器械安装到位,还有一些必要的辅助性体育器材。体育器材、场地的管理有专人负责,设置有体育器材室,每学年对体育器材的数量品种、添置、损耗有明确的记载。村小黄河小学、七岭小学运动场地能满足学生体育运动的正常开展,花园小学运动场征地正在进行中。

  二、具体做法

  1、加强体育卫生工作组织领导

  长期以来,我校坚持全面贯彻教育方针,重视学校体育卫生工作,使学校体育卫生工作不断发展。特别是近几年来,我校不断加强体育工作组织领导,争取经费保证、计划落实,围绕加强学生体育,增强学生体质,认真搞好学校体育卫生工作,推动了学校的建设与发挥。把“健康第一”、“安全第一”作为学校的基础工作,做到每学期专门研究1—2次学校体育卫生工作,并狠抓落实。体育卫生工作需要解决的问题,学校行政会都要进行专题研究,即时妥善解决问题。学校体育卫生工作实行校长负责制,成立了体育卫生工作领导小组,校长挂帅,主管校长负责,部门主任和体育组,政教处狠抓落实。每年制定体育卫生工作学年计划,明确当年的工作任务、工作重点和工作思路,提出学校体育卫生工作的'近期日程和要求。体育组制定相应的计划和具体安排并付诸实施,确保学校体育卫生工作落到实处。

  2、扎实落实学校体育工作要求

  我校认真执行国家课程标准,开好体育课程,保质保量上好体育课。小学一二年级体育课每周4节,三至六年级每周3节,初中各年级每周开设体育课3课时。按照集体体育锻炼教学计划每天开展一小时以上体育课外活动。实行大课间体育活动制度,学校每天上午安排25~30分钟大课间体育活动。坚持两操制度,学校安排专任教师带队,师生同活动、同锻炼,学生出勤率高。我校制定冬季长跑工作计划,并将学生冬季长跑活动纳入日常教育教学计划之中,将冬季长跑活动与早操、课间操、大课间活动、体育课和课外体育活动有机结合。以班级为单位开展学生体育活动和竞赛,做到人人有体育项目、班班有体育活动,学校有体育特色。

  三、存在的问题和努力的方向。

  近年来,学校体育工作取得了很大的进步,这些成绩的取得离不开上级主管部门对我校的大力扶植,虽然我们做了很多工作,但工作中还存在有一些不足,如学校的硬件条件还不达标,功能室的建设还不完善,体育教师教学水平存在一定的差距。今后,我们要不断加强学习,加强体育、卫生教师工作的责任心培养,进一步提高教师队伍整体水平,不断提高教育教学水平。积极创造一切条件,克服一切困难,想尽一切办法,不断向高层次的目标迈进。

  总之,我们学校体育工作的开展,给学校各项工作的顺利进行提供了必要的条件和有力的保障。今后我们还将在这方面工作中不断努力,促进师生综合素质的提高,为教师的事业成功和学生的终身发展奠定坚实的基础。

学校自查报告4

  根据教育局《关于中小学体育工作督导评估实施方案的通知》,本着查找自身问题、解决问题,使体育工作更加规范、细致,进一步提升我校体育工作水平的目的,大金店镇中心小学进行了认真的自查自评,现将自查情况汇报如下:

  一、学校概况

  大金店镇中心小学位于颍河北岸,207国道南侧,交通便利,校园环境优美,她始建于1925,至今已有百年历史,全校占地面积6000平方米,总建筑面积2317平方米。现有20个教学班,在校生1218名,现有教职工52名,其中本科学历27名,大专学历29名,高级教师1名,中级教师32名,河南省骨干教师3名,郑州市骨干教师2名,登封市骨干教师5名。近年来我校秉承“为学生终身发展奠基办人民满意的特色教育”的办学理念,“读书成就梦想习惯改变命运”的校训,“锻炼一个好身体养成一个好习惯掌握学习的本领寻找快乐的途径”的办学目标,“明德尚美博学求新”的校风,“关爱负责敬业奉献”的教风,“乐学善思自主向上”的学风,扎实开展各种教育教活动,全面提升办学品味、走内涵发展之路。

  二、组织领导

  学校高度重视体育卫生工作,认真贯彻落实国家、省、市、区关于体育工作的指导意见。牢固树立了“健康第一”的指导思想,成立了以校长任组长,骨干教师为成员的体育工作领导小组,统筹协调、落实职责,形成齐抓共管学校体育卫生工作的合力。制定了学校体育卫生长期发展规划,做到目标明确、措施得力;学校体育卫生工作年度计划内容详实,任务明确、重点突出和工作思路清晰,实施到位;学校召开体育工作专题会议,研讨怎样开展好一年一度的体育竞赛活动,总结先进经验,解决体育工作中的存在的实际问题,使学校体育工作不断加强和改进;每学期的德育、教学中均对体育作出相应的计划、总结、考核、评比、学生奖励等工作。并列入校行政议事日程,实行目标管理,学校部门之间工作协调,齐心协办地搞好学校体育

  三、规范管理

  1、开足体育课程,上好体育课。

  (1)认真执行国家课程标准,开齐开足,保正质量。1—2年级每周4课时,3—6年级每周3课时。

  (2)根据市、区教育局的精神使用教材。教师制定了详细教学计划,为督促教师严格执行教学计划,学校加大了行政巡堂的力度,保证了体育教学工作的正常开展。

  (3)教研组有易于操作的研究计划,定期、定时开展高质量的教研活动。本学期我们不断加强校本教研,通过活动,实现资源互补,优化组合,一改过去单打独战、各自为教的局面,通过集体分析教材、集体备课、集体听课和集体反思教学,及时发现教学中存在的不足,取长补短,从而有效地营造了课内课外的教研气氛,增强教师教学水平。

  (4)课堂教学树立了以学生为主体的教学理念,创设轻松愉悦的环境氛围,营造自由、宽松的能使学生心灵感化的.环境和氛围提供个性发展的自由天地,让学生在这个广阔天地里尽情地翱翔,我们把时间还给了学生,把空间还给了学生。

  (5)在实施体育与健康课程的过程中,我们的教师始终坚持“健康第一”的指导思想,促进学生健康成长;激发运动兴趣,培养学生终身体育意识;以学生发展为中心,重视学生的主体地位;关注个体差异与不同需求,确保每一位学生受益。我们教师紧紧抓住课程目标的五个学习领域目标来统领教学内容以及方法的选择:在学期初就依据“五个学习领域”的水平目标做好学年教学计划、学期教学计划和单元教学计划;选择教学内容、教学方法、也基本反映了“五个学习领域”的内容。从真正意义上体现“健康第一”的指导思想。因此,我们的学生越来越喜欢体育教师更喜欢上体育课了,体育课给他们带来乐趣,体育课给他们带来信心、带来成功感。

  2、开展一小时体育课外活动。

  开展“阳光体育一小时”活动,做到“定时间、定人员、定内容、定责任”。在没有体育课的当天,由教师统一组织学生进行一小时集体体育锻炼并列入教学计划,确保每天一小时的体育活动时间,内容丰富,落实到位。

  3、实行大课间体育活动制度。

  各班按照《大课间活动内容安排表》活动,在规定的场地开展小型的体育活动。

  4、学校定期开展全员性体育活动。

  每年春季举行趣味运动会,秋季开展达标运动会。同时还举行广播操比赛等。学校还成立了各类专项小组,以田径队为主,篮球队、兵乓球队为辅、制定训练计划,坚持常年训练,训练中做到“四个衔接”,即:训练层次衔接,训练项目衔接,训练年级衔接,训练与竞赛衔接。营造了人人参与,个个锻炼的氛围,切实增进了学生的身心健康。

  四、条件保障

  我校有专职体育教师1人,学校积极组织体育教师参加体育专业学习或培训,体育教师都能按规定完成学年继续。并在今年“登封市中小学男子篮球比赛”中荣获男子组全市第二名的好成绩。

学校自查报告5

  我校音体美工作深入贯彻县教育局《中小学音体美教育工作考核评估方案》、《中小学音体美教育工作考核评估细则》和《中小学音体美学科技能考核评价方案》精神,牢固树立“健康第一”的指导思想,始终把音、体、美工作当作全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育的重要内容。现将学校音体美工作总结如下:

  一、按照标准,完善设施

  学校在紧张的用房情况下,抽出专门教室供音体美使用(后经专任教师申请,部分课程调到设备更完善的教室使用),每学期都添置相应的设备器材,将旧的器材予以报废。

  二、按照课标,开齐开足音体美课程

  本着全面贯彻党的教育方针、扎实推进素质教育、切实提高学生的身体素质和艺术修养的原则,我们按照国家课程标准,制定出相关的教学计划,开齐、开足音体美课程,做到教师到位,课时落实到位,任何时候都不得随意删减挤占音体美课程,坚决执行音体美课程设置规定,努力提高全体学生的`音体美素质。

  三、加强常规工作管理,促音体美质量提高

  1、强调即使是副课,仍旧需要备课的原则,增强备课的实效性,引导教师在钻研教材、优化设计和提高备课效能上下功夫。

  2、在教学中加强对学生学习习惯和学习方法的指导,提高学生的审美能力,发展学生的感知能力和形象思维能力,增强学生的创新精神和技术意识,促进学生个性形成和全面发展,同时,也重视特长生的培养。

  3、平时注重加强音体美教师的业务培训,鼓励教师积极参加各级的教研活动和在职进修,提高业务能力,接受教学的前沿信息,更新自己的教学观念、教学方法。

  4、注重兴趣小组的训练,认真做好特长学生的摸底工作,做好特长学生的档案整理,并针对学生的特点做出培训计划,扎实抓好平时各兴趣小组的训练工作。音乐方面的有声乐等的培训;体育方面有乒乓球对等,鼓励学生多参加体育锻炼,增强学生的竞技水平;美术通过书画展等形式展示学生的美术天赋。

  5、加强检查监督,定期和不定期地检查计划、礁,促使教师精心备课,设计礁,“不打无准备之仗”,并加强看课的力度,促使教师认真上课,不随意调课,保证音体美功课不被易用、占用。

  三、以体艺项目为载体,掀起校园文体活动高潮

  我校开展丰富多彩的校园体艺活动,促进学生健康成长。教导处认真计划、组织好一学期内学生体艺活动和每天的早操活动和感恩手语操,并把开展课外体艺活动制度化、规范化和多样化。本学年主要开展了运动会、演讲赛、文艺展演、书画比赛,美术老师把学生的作品张贴到宣传橱窗上,装裱挂到走廊上,同时,这些活动也提高了学生、教师参加体育锻炼的积极性,极的丰富了学生的课余文化生活,陶冶了学生的情趣,锻炼了学生的能力,提高了学生的综合素质。通过组织形式多样的竞赛活动,广师生锻炼了身体,增强了体质。同学间及师生间增进了相互的信任和了解,班级体的荣誉感在活动期间得到集中体现。从而促进了学校的素质教育发展,并进一步推动了我校体艺发展的进程。在县运会上也取得了不俗的成绩、县乒乓球比赛也打入前八,在刚公布的的第十届中心学校素质运动会中我校九年级张徐静的书法《曾参集校注》获得一等奖、杨飞扬的书法《桂花雨》获得三等奖。

  四、存在的问题

  音乐、体育、美术专职教师不足,人事编制比较紧张,音体美教师部分还兼主课,影响了音体美的师资的力量,多数学科的任教均为非专职教师,无论是教学技术和能力,都无法跟得上教学,严重地影响了音乐、美术的教学质量,以至于学生在各级比赛中获奖面不。

  五、今后工作打算

  1、学校要进一步健全相关奖励考核制度,积极争取、配备音体美教师和相关器材、场地,建设一支数量充足,责任心强,业务过硬的专职音体美教师队伍。音体美教师必须树立起责任感和事业心,要善于积累经验,总结成败得失,要勇于思考,敢于创新,不断充实自己,努力提高自身素质,脚踏实地地开展好各项工作。

  2、教务处要积极探索,勇于创新,重视和加强音体美课程教学,认真贯彻

  落实上级有关音体美工作的规范要求,定期召开音体美学科教师会议,按时开展教研活动,主管领导要经常深入课堂听课,深入教研活动,了解教学情况,助提高音体美学科的课堂教学质量。

学校自查报告6

尊敬的各位领导:

  大家好

  Xx小学始建于1937年,是由Xx村办的一至六年级及幼儿完全小学。学校占地面积7157平方米,建筑面积877平方米,现设有6个教学班及一个幼儿班,在校生160人,教职工15人。多年来,我校始终本着“以爱为源,质量立校”的办学理念;以“以人为本,依法治校,德育为首,科研强校,特色兴校、质量立校,办人民满意的教育”为育人目标;让学生学会学习、学会生活、学会创造,努力创建人民满意的学校。先后被评为“文明单位”、“绿色亮点学校”、“教学质量先进单位”素质教育合格校、办学水平规范校等荣誉称号。教师全部参加继续教育培训,教师普通话合格率100%。

  下面,将我校在推进标准化学校建设工作中的具体做法汇报如下:

  一、明确办学方向,改善办学条件。

  我校对创建标准化学校工作非常重视,克服重重困难,在资金短缺的情况下,加大投资力度,对楼顶做了防水处理,翻新了楼后围墙、厕所,绿化幼儿乐园。在上级部门的大力支持下,学校装备了音乐教室、美术教师、计算机教室等专用功能教室。加强了校园文化建设。改建了高标准旗杆,建起了设计精美、具有艺术造型的绿地。校园内四季有绿,三季有花。更换了生态环保锅炉和暖气管道,硬化了地面,整个校园面貌焕然一新。

  学校专用教室配备齐全,各类教学用房均达到义务教育办学标准。教学仪器、图书、音、体、美、器材配备齐全。学校建有符合安全、卫生标准的厕所,男女厕所蹲位达标。有田径场,有适合学生活动锻炼的篮球场和快乐健身园地。我校加大了现代教育技术装备的投入,新增教师机1台,计算机总数10台,信息技术课基本实现二人一机。有打印复印一体机、打印机、等现代教育技术设备,能满足信息技术课程教学和学科整合的需要。我校对实验教学非常重视,改建了标准化科学实验室,新增了教学仪器,按规定配备了实验管理人员,教学仪器达到了规定的标准。学生分组实验、演示实验开出率均达100%。我校藏有图书1120册,又新得到村委会捐助的“农村书屋”图书20xx余册,能达到生均图书25册的要求册。教参资料、工具书、报刊配备齐全。

  我校设置了集中绿地,绿化面积占校园面积的20%,绿化覆盖率达到了30%以上。校内无任何不规范设施。校园选址规范,设计布局合理,教学区、活动区、运动区分开,环境良好,有利于学生的身心健康。校内无任何安全隐患,周边环境良好。

  我校坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育,建立健全了各种规章制度,以“办学管理规范化,教学手段现代化、科研兴校特色化,教师队伍优质化,培养学生个性化”为办学目标,践行“以人为本,以德立校,依法治校,科研兴校”的办学理念,充分发挥学校、年级组、学科组的作用,建立了“教、学、研”一体的校本研修制度。我们坚持以教学为中心,突出办学特色。以规范的管理,严谨的校风,过硬的质量,骄人的成绩,赢得了良好的社会声誉。

  二、加强队伍建设,规范管理,促进教师专业发展。

  我校实行校长负责制,学校领导班子配备齐全,管理机构设置合理。班子成员团结协作、奋发向上、具有凝聚力和战斗力,有较高的政治、业务素质和管理能力,有多年的教学经验和扎实的教学研究能力。

  我校现有专任教师13人,从学历结构看,大学本科学历7人,大专学历4人,中师学历2人。学历达标率100%。从教师的专业技术结构看,小学高级教师7人,小学一级教师6人。教师全部参加继续教育培训,教师普通话合格率100%。全校教师数量按编制配齐,学历达标,结构合理,岗位明确,教师业务素质好,学历层次高,是学校发展的'坚实力量。

  在学校管理上,我校一直秉承民主科学的管理理念。重视听取各方面意见,尊重教师,发挥教代会在学校民主管理中的作用。坚持校务公开,强化民主监督。公开内容涉及学校发展规划、职称评聘、评先评优、大宗购买、收费标准、财务收支、招生工作等,公开载体教代会、文件、会议、公开栏等,形成了过程公开与结果公开相统一的格局。

  我校建立健全了教师业务考核制度,完善了教师激励机制。

  学校每年开展形式多样,富有实效的师德教育主题活动。教师积极参加政治业务学习,以法执教,为人师表。学校支持、鼓励教师参加继续教育、业务培训和对外交流,我校姜景玲老师在县级汇课比赛中获二等奖;付全防老师为Xx乡20xx特岗教师做示范课。

  三、创新德育工作,提高德育实效。

  我校始终把德育工作放在首位,加强德育队伍建设,校长挂帅领导德育小组,少先队辅导员抓具体工作落实,班主任为德育教育的骨干队伍,职责明确,齐抓共管,优化育人。通过开展主题班会、队会、演讲比赛、国旗下的讲话、读书征文等活动提高了德育教育的实效性。

  我们提出了“校内无小事,事事都育人”的口号,根据《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,规范学生的行为。做到了工作有计划、有总结;活动、检查有记录。

  我们结合学生年龄特点,采取各种形式开展生动、形象的法制教育活动。利用班会、队会和一切有利时机向学生宣传《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》、《青少年保护法》。并聘请派出所的领导为我校法制副校长,邀请法制办的领导,对学生进行法制教育,强化法制意识。

  四、抓好教育教学,搞好校本研修,努力提高教学质量。

  我校严格执行国家《课程方案》,开齐课程,开足课时,上好地方课程、校本课程及音、体、美等课。学期初,学校各年级、各学科依据新课程标准制定教学计划、进度,采用集体备课制,做到超周备课。对教师备课、作业、检测、教研教改各个环节进行量化评估。要求教师备课必须做到六备:备课标、备教材、备教法、备学法、备学生、备作业。鼓励教师大胆创新,探索新模式,深研教材,重教学过程的反思与教学经验的积累。认真抓好课堂教学,依照课堂教学评价表,指导评价教师课堂教学。确立学生在课堂上的主体地位,教师的责任不在于传授知识,而在于教给学生学习方法。作业内容有针对性、典型性和层次性,注重能力培养。每学期领导听课不少于20节,教师听课不少于15节。学校每月对教师的备课、学生的作业进行检查并把检查结果存入档案。改革评价模式,采取教师评价、自我评价、生生互评和家长评价相结合。

  我校教学工作面向全体学生,关注每一个学生的健康成长,关注学生的个性差异,因材施教,促进了学生的全面发展。我们在全面摸底的基础上,建立了学困生档案,受助的学困生达到100%。教师诚挚的关心、爱心激发了学生从小勤奋学习,长大报效祖国的志向。

  我校根据上级要求,成立了家长学校,定期邀请有关家教专家做家教讲座,发挥家长参与学校管理的作用,提高了家长学校的办学质量,扩大了学校教育对家庭的影响。

  为了充分发挥校本教研对教学的促进作用,促使教师的专业化发展,进一步提高教育教学质量,我校制定了《校本教研制度》《听课评课制度》等。通过校本教研,教师之间互相学习、共同切磋,合作研究,分享经验,提高了教研活动的实效。根据我校实际情况,我们创设了以下三种校本教研活动模式:课堂教学教研活动,“主题式”教研活动,“走出去,请进来”教研活动。

  我校的校本教研工作已形成制度化、规范化。教学研究聚焦课堂,通过集体备课、教学反思,教学案例分析、听评课等活动,改进和提高了课堂教学质量。

  我校承担的乡级小课题《课内外结合,培养学生读写能力》已结题,另外本校数学教研组,今年承担的乡级课题,已申报。

  五、创建平安和谐校园,增强体育运动,全面提升学生素质。

  我校全面推进“安全文明校园”工作。制定了《安全应急预案》。我校经常开展以“安全教育”为主题的教育活动,一是将安全教育有机地渗透在各门学科、各种形式的专题教育和课外活动之中。二是通过心理健康教育,法制教育,培养学生良好的心理素质、道德品质和健康人格。三是开展安全疏散演练、安全模拟演练等活动,让学生学会了遇到危险知道如何逃生,如何保护自己的生命。

  我校认真贯彻执行体育、卫生工作《条例》,将体育、卫生工作纳入学校发展规划和学校整体工作计划。教学有计划、有总结。按照“阳光体育运动”和《国家体育锻炼标准》给予学生充足的体育活动时间,确保学生每天锻炼1小时。

  六、存在的问题及整改措施

  1、学校硬件设施不够齐全,有待进一步提高,今后将进一步加大教育投入,增设专用教室数量,购置教育教学配备。

  2、思想观念有待进一步更新,在新课程改革面前,面临新的教学观念、教材、教学策略等一系列的挑战,教育思想落后。因此,我们要以引领教师们走进新课程为工作重点,打开思路,改变教师陈旧的教学观念和教学方法。让她们迅速走进新课改。

  3、骨干教师队伍还须不断地壮大和发展。我们要加强骨干教师的培养力度,积极创造条件,搭建平台。今后,我们将加大对骨干教师的管理,充分发挥骨干教师的带动和辐射作用,让全体教师紧跟课改的新形势。

  4、通过自评,我校找准了存在的薄弱环节,在今后的工作中,我们将有的放矢,加强薄弱环节的管理力度。

  Xx县Xx乡Xx小学

  20xx年11月

学校自查报告7

  根据《xx区教育文化体育局关于对全区民办教育机构开展20xx年度检查工作的通知》,我校结合实际情况,现汇报如下:

  武汉光谷为明实验学校自更名一年以来,在xx技术开发区教育局的大力支持下,在各级领导的大力帮助下,始终坚持社会主义办学方向,努力探索光谷为明教育模式;始终坚持教育教学的中心地位,以质量求生存以特色求发展;始终坚持教师队伍建设,着力打造一支高飞的雁阵;始终坚持学生的利益高于一切,促进学生全面发展,办学条件不断改善,教师队伍不断优化,办学品质不断提高,经历了从“中芯国际”到“为明学校”、从“普通教育”到“国际教育”、从“单轨制办学”到“双轨制办学”的艰难历程,初步形成了光谷为明的特色发展模式。

  一、基本情况

  1、班级情况:

  学校现有小学有9个班,173人,一至三年级均是两个班,四五六年级各一个班,其中国际班2个,具体是一年级二班,三年级二班。

  2、师资情况:

  学校现有教职工35人,小学部现有教师18人,其中男教师1人,女教师17人,现怀孕请假3人;高级教师4人,中级教师5人,初级教师2人,无职称教师7人;民办学校教学经历11人,公办学校教学经历7人;市级以上荣誉或者奖励3人,区级以上10人;本科学历15人,专科学历3人;教过小学一个循环的5人,有班主任工作经历的13人。

  3、硬件情况:

  学校占地面积为80亩,建筑面积为29727平方米。学校有专业的音乐教室、美术教室、陶艺教室、科学教室、舞蹈教室、计算机教室,以及大型图书馆和英语阅览室。还配有标准300米田径场、1个小型足球场、2个排球场、6个篮球场、4个羽毛球场、1个室内游泳馆。学校设计规模49个教学班,能提供1764个优质学位,是一所集小学、初中为一体的品牌化、现代化、国际化、特色化、精致化的国有民办学校。

  二、办学特色

  1、办学模式

  学校现在已经确定五年发展为双轨制办学,即优质课程班、国际课程班,优质课程班的主要特色就是10节外教课,国际课程班的主要特色是开设美国学科课程。国际课程班和优质课程班的区别是师资配备不同、教室装备不同、课程安排不同、体验活动不同,国际班逐步渗透IB课程理念,让学校逐步与世界学校接轨。国际班的外教为学科英语老师,优质班的外教为口语老师。优质班每班不超过36人,国际班每班不超过25人。

  2、课程建设

  学校正逐步构建“一体两翼”课程体系,一体是国家课程为主体,两翼是为明特色课程、为明国际课程。国家课程开全开齐开好,地方整合课程通过学科渗透、专题教育、社会实践落实到位,为明特色课程突出国学启蒙、英语特色、艺术素养、体育运动,分必修课、选修课、才艺课。为明国际课程尚在探索阶段,现在为语言艺术、学科英语、英语活动、社会体验四个方面;为明特色课程在实践的基础上正逐步完善,现在开设的必修课有游泳、跆拳道、形体、陶艺、陶笛,选修课有十四个项目。

  3、监督评价

  学校始终以教学质量目标为抓手,以常规教学管理为中心,强化四清(堂堂清、日日清、周周清、月月清),让每个老师在提升课堂效率的基础上,通过及时反馈全面掌控教学过程,快速改进已有的`问题。我们通过组长(教研组长、年级组长)、家长(班级家委、学校家委)、主任(教学主任、学部主任)三级监控体系,抓好每个学科的教学质量。期中,我们进行阶段检测反馈,期末参加区统一的考试,学年参加区统一的抽测和考试。

  三、成绩荣誉

  1、学生取得的成绩

  “中国梦”全国艺术特长优秀作品展示盛会湖北赛区决赛,xxx获小学A组古筝专业一等奖,小学A组书画专业二等奖;xxx获小学A组书画专业二等奖;xxx获小学A组书画专业二等奖;xxx获小学A组声乐专业一等奖;xxx获小学B组钢琴专业二等奖;xxx获区优秀少先队员;xxx区优秀少先队员;xxx区优秀学生;xxx区优秀学生。

  “寻找百老汇宝贝”演员甄选活动,xxx获优秀音乐剧小演员;xxx获优秀音乐剧小演员。

  成功晋级CCTV“希望之星”英语风采大赛湖北省决赛的,有一年级的xxx、xxx、xxx、xxx和来自二年级的xxx、xxx等同学。

  “美加杯”湖北省首届中小学生英语口语微视大赛,我校五年级学生xxx成功晋级省级复赛落地赛,并在小组赛中排名第一。二年级的xxx和三年级的xxx因为表现优异而登上了4月10日的武汉晚报。

  长江日报创刊65周年庆暨“我读我城”城市明星挑战赛,xxxxxx、xxx、xxx、xxx五位同学组成小组参加比赛,并荣获第二名的好成绩。

  在12月举行的全国基础教育英语水平检测暨习思英语等级考试中,我校学生发挥出色,取得了优异的成绩。其中:六年级的黄家辰同学高分通过习思英语六级(相当于国内高一英语水平)测试,一级报名人数:10人;4人获得一等奖证书;6人获得二等奖证书;通过率100%。二级报名人数:7人,5人获得二等奖证书;2人获得三等奖证书;通过率100%。

  2、教师取得的成绩

  “中国梦”全国艺术特长优秀作品展示盛会湖北赛区决赛,喻xx获教师组美术专业优秀指导老师奖;xxx获教师组钢琴专业优秀指导老师奖。xxx老师获区优秀少先队辅导员;xxx获区优秀教师团员;一(1)获区先进班集体,班主任xxx。xxx新老师在xx区度中小学高效课堂建设工程中努力探索,积极实践,被评为先进个人;xxx老师的《“121”数学高效课堂教学模式》被评为优秀学科教学模式;我校数学教研组被评为高效课堂先进备课组,组员有:xxx、xx、xxx、xxx、xxx等;xxx老师在20xx—学年度班主任工作中,成绩突出,效果显著,被评为“百名优秀班主任” 。黄xx老师获xx技术开发区优秀女教职工称号。

  3、学校取得的成绩

  我校被评为xx技术开发区年检先进单位。学校获得英语风采大赛度优秀组织奖。长江日报创刊65周年庆暨“我读我城”城市明星挑战赛第二名。被武汉市总工会评为三星级工会。

  四、问题建议

  1、招生困难

  因为学校办学模式的变化,以及社会影响力还没有达到,因此在校学生数依然不乐观。需要教育局给与大力支持和帮助,让学校、教师、学生有更多的展示机会。

  2、师训欠缺

  xx技术开发区教育局的师训,我校原来一直没有参与进去,致使学校的教师培训存在一些瓶颈,需要教育局、教研室给予大力支持,让我校的教师也参与到培训中。

  3、平台不足

  教研室的部分教学比赛、学生比赛,我校名额分配较少或者有些没有,因此我们的学生失去了不少展示的机会,希望教研室能给予我们更多的平台。

  三个问题和建议,我校上学期也已经写成报告上报了教育局,盼早日能给落实。

  五、党团工会

  我校党团工作因为人数较少,一直参与为明教育集团武汉学区的党团活动,本学期我校将成立党支部、团委,让政治工作、组织生活、党团活动深入人心,为教育教学工作增光添彩。我校的工会工作在教育局工会的大力帮助下,校内开展了丰富多彩的活动,三八妇女节的趣味运动会、健康查体,以及每学期一次的社会实践活动,参观名胜古迹、领略湖北风光。我校在局工会的指导下积极创建星级工会活动,上年度被评为三星级工会,非常感谢组织上对学校的关心和爱护。

  六、安全稳定

  我校时刻以安全为第一责任,成立了安全领导小组,制定了相关的管理制度,购置了安全防火等器材,每日进行安全专题教育,每周进行安全隐患排查,每月进行全员疏散演练,使全校师生安全意识明显增强。教师敬业爱岗、家长理解支持、领导帮助指导,我校一年来没有出现任何安全问题,学校平安发展、师生健康成长。

  七、财务管理

  我校严格遵守办学许可证核定的项目及收费标准,严格遵守学校制定的财务制度,依法立项,依规收取。

  武汉学区围绕着“质量、效益、管理”的工作原则,提出了“创办湖北省一流民办学校”“创建具有国际影响力的精品化学校”的发展目标。为明教育集团北京董事会提出了“管理的现代化、业务的国际化”的工作目标,制定了集团五年发展规划,提出了教学质量发展战略和初中优先发展战略,集团《五大管理手册》,指明了各实体学校今后发展工作的核心,关注教师发展,关注课程建设,关注教学成绩,成为各学校业务发展的聚焦点。

  为进一步适应为明教育新发展时期的要求,更好地应对大武汉教育发展的形势和为明集团改革发展的大潮,优化管理、提高质量,实现武汉光谷为明学校品质发展,学校全体师生以社会核心价值观学习落实为契机,不断深化改革、提升内涵、品牌发展,努力成为xx技术开发区教育界一颗璀璨的明珠。

  最后,感谢教育局各级领导、各个部门对学校一直以来的支持、指导、帮助、理解,并诚挚地邀请各个部门、各级领导多来学校调研、多来学校指导,让我们学校能够在光谷教育这艘大船上冲风破浪、勇往直前。

学校自查报告8

  为深入贯彻落实上级文件精神,学校成立了行风评议领导小组,制定了行风建设实施方案,同时对行风评议的主要内容进行了自纠自查。针对社会、教师反映强烈的、关心的问题,采取了有效措施,并做了深入细致的工作,使自查自纠真正找出问题,并落实解决。为全面提高我校的行风建设,为教育教学保驾护航,现就我校自查自纠的情况汇报如下:

  一、成立学校行风建设工作自查领导小组,及时对学校的行风工作进行了梳理和制定了整改措施。学校校长任组长,负责行风建设工作的副校长为副组长的自查工作领导小组把我校的工作和实际情况认真地进行了具体和全面的自查,本着发现问题解决问题,整改问题的原则,以保学校行风工作更进一步的具体化和规范化。

  二、收费情况

  学校坚定不移地贯彻农村义务教育经费保障机制改革各项政策,严格按照规定的项目、标准收费。实行教育收费公示制度,在校园公示收费项目、标准,接受社会、群众监督。三月里,学校行政一班人深入到各班级督查收费情况两次,未发现一例乱收费行为。

  三、校务公开

  学校健全了各项规章制度,建立校务公开栏、行风评议意见箱,设立举报电话。坚持实行公开办事规定程序,公开办事结果;公开违规教师处理结果,虚心接受教师和社会各界的监督;学校班子里中层领导的任免、教师职称晋升、评模选优等问题,按照客观、公正、公平、择优的原则,集体研究决定,张榜公布,增强透明度。

  四、师德师风

  认真组织全体教师学习《中小学教师行为规范》,做到每个办公室张贴一份,学校要求熟记熟背以此约束自己的`行为。

  围绕提高我校教育教学质量,狠抓师德、师风建设,倡导爱岗敬相体罚学生现象,进行严肃处理,实行一票否决制,并建立了教师体罚学生追究责任制度。

  五、综合治理

  为进一步强化我校安全工作,提高师生安全意识,杜绝事故发生,我校始终把综治、安全、卫生等工作列入学校工作的重要议事日程,把综合治理工作始终当作全面提高教学质量,提高素质教育的可靠保证来抓,坚持全员参与,齐抓共管。与各班主任及每一位教师签订了《安全工作目标管理责任书》,责任到人;健全了门卫制度,校园管理制度,安全教育工作制度,建立健全了安全工作档案。牢固树立安全第一,预防为主的意识,打造平安和谐校园。

  六、存在的问题

  行风建设是关系到社会稳定、群众满意不满意的关键,目前在自查自评中发现我校目前尚存在以下问题:

  1、个别教师的责任心不够,师德师风尚需进一步加强;个别教师业务水平亟待提高;部分中老教师对现代教育技术接受教缓慢;个别青年教师敬业精神不够强。

  2、学生的行为习惯养成不到位,乱扔果皮纸屑、吃零食、进电子游戏室、进网吧等现象没有彻底杜绝。

  3、个别老师在一定程度上还存在着变相体罚学生现象。

  七、整改措施

  1、完善制度,依法管理。我校坚持以法治校,以德育人,规范管理,进一步提高教育教学效果,全面推进素质教育。为了进一步加强学校领导班子的建设,实行一把手亲自抓,建立健全各项规章制度,加强少先队红领巾监督队伍和卫生监督岗、安全监督岗建设,强化教导处工作力度,细化各种量化评估工作,完善学校的各项管理制度,使学校的各项工作做到有章可循,措施得力。

  2、抓教师队伍建设。我校主要从以下四方面加大对教师队伍管理:一是抓教师政治理论学习,提高教师政治思想素质;二是抓师德建设,

  抓业务理论学习培训。

  3、优化班子,强化管理。以课程改革,探索新的育人模式为重点,以修订完善学校管理制度,调动教师实施素质教育的积极性为突破口,进行管理体制改革。实行教师全员聘任制,卫生工作末尾淘汰制,党支部监督,教代会决策的管理机制。各项工作透明度强,接受群众监督,民主管理,促进教育教学质量的全面提高。

  在今后的工作中,学校一班人将带领全体教职工不断探索,勇于实践,认真总结经验及不足之处,努力改进工作,以饱满的工作激情,投身到教育教学之中,办人民满意的教育。

学校自查报告9

  为进一步强化我校食品安全工作,提升食品卫生安全管理水平,我校根据上级要求,加强组织领导,广泛开展宣传,明确工作责任,严格落实工作措施。

  一、学校基本情况

  我校是一所寄宿制特殊学校,校园面积2689平方米,校舍面积3635平方米。目前全校有8个教学班,在校学生64人,教师23人。学校实行全封闭管理,校园围墙、宿舍区、食堂、门卫等处都安装有红外线电子监控系统,有力地保障了校园的安全。

  二、主要工作及措施

  1、加强组织领导,重视食品卫生安全。

  我校一直以来,就高度重视学校食品安全工作,把食品安全工作纳入学校安全工作之中,学校建立了食品安全工作领导小组,由学校主要领导担任领导小组组长,建立了学校食品安全责任制及责任追究制。

  2、加强宣传教育,全校师生共同参与食品卫生安全的监督。

  有效地对全校师生进行食品安全教育,保证食品安全教育取得实效。通过有力的宣传教育工作,全校师生对食品安全的重要性有了更深的认识,也了解掌握了一些最基本的食品安全常识。

  3、加强重点工作,切实保证师生食品卫生安全。

  加强食堂管理。我校认真贯彻落实《学校卫生工作条例》和《食品卫生法》,遵照有关部门的要求,食堂各项管理制度齐全,科学管理学校的食堂卫生安全工作。食堂有专门的管理人员,负责食堂各项日常管理工作。制定了食堂卫生、安全管理制度,严格持证上岗制度,食堂从业人员做到持证上岗,学校分管领导也可以随时查看食堂从业人员的工作情况,从而了解食堂的内部情况。学校执行严格的食品采购程序,食堂粮油肉、蛋、蔬菜等物品实行定点采购,确保食品的'安全。进一步加强对从业人员的安全、卫生、质量和服务意识的教育和培训,树立良好的形象,为全校师生员工提供更优质的服务。

学校自查报告10

  横峰二中始建于1983年,20余年的开拓与发展,现已成为有34个教学班,近2000名师生的市级先进学校。多年来,学校坚持贯彻德、智、体、美、劳全面发展的教育方针,在各级各类的创建活动中,先后被评为德育先进学校、先进文明单位、先进基层党支部、市级安全文明单位、市教学教研先进单位、学习实践科学发展观先进单位等等。根据市县关于做好学校体育卫生与艺术教育自查、迎检工作的通知精神,我校积极进行自查自纠,现将自查情况汇报如下:

  一、加强管理,统一认识规范常规

  加强领导,做到层层落实,我们的做法是做到四个落实:

  1、组织学习,思想落实。学校积极引导广大师生统一思想,统一认识,将《全民健身计划纲要》、《学校体育卫生工作条例》、《中学生体育合格标准实施办法》的宣传和学习放在重要位置上,不仅使全校师生认识到“6+1>7”的道理,而且在实际工作中认真贯彻执行。组织中层以上干部集中学习,让每个教师都懂得自己的职责,让每届学生知道《条例》对他们的要求。

  2、加强领导,组织落实。学校成立了由一名副校长任组长,由教导处、团总支、总务处、艺体组、卫生室等有关部门主要负责人组成的学校体育卫生艺术领导小组。领导小组及时传达、组织学习上级有关文件,认真学习政策法规。学校年度工作计划及总结以及各职能部门计划、总结均把体育卫生与艺术教育作为重要内容,有布置、有落实、有总结。同时明确了医务室、艺体组、食堂管理人员的职责,还建立了体卫艺工作人员制度,使学校体卫艺工作系统化、制度化。

  3、制订规划,措施落实。我们根据教委的要求,结合学校实际,在财力十分拮据的情况下,挤出一定的经费,为学校的体育、卫生、艺术工作的开展提供了必要的物质条件。先后建成了一个200米跑道的运动场,并配备了相应的体育设施;添置了电脑、音响、乐器、石膏像、教学光盘、图片等教学资源;设置了医务室,配备了一些必备的药物药品和常用的体质健康测试设备。

  4、检查监督,效果落实。根据学校岗位职责管理责任制,每学期按计划要求,定期纵向检查和不定期横向监督,形成机制,发现问题及时处理,并把计划执行情况作为干部考核的内容,做到了效果落实。目标-计划-措施-检查-监督-落实-总结的一套头尾相接的管理机制,减少了管理工作中的盲目性、随意性,增强了计划性、科学性,保证了各项工作的顺利进行,同时也给学校工作带来了生机。

  二、学校体育工作:从严从实,抓好体育工作。

  学校体育工作的任务,是健身、竞技,培养进取精神的统一,它具有教育和教学的双重功能,是对教育 方针的鲜明体现。为使《学校体育工作条例》落在实处,对课程设置、人员安排、课外活动、安全卫生等提出了具体而又明确的要求。多年来,为加强学校体育工作,我们着重抓了以下几个方面的工作:

  1、加强体育教师队伍建设。为提高学校体育教学水平,一方面组织他们进修,一方面要求他们在教学实践中互相学习,优势互补,要求每个体育教师必须一专多能,技术全面。多年来,学校先后组织体育教师分别参加了新教材、计算机多媒体、普通话、心理健康教育等业务培训。我校体育教师,整体配合好,乐于吃苦,教学水平明显提高。

  2、制度保证。为保证体育教学和各项体育活动落在实处,我校根据《条例》的要求,结合学校的特点和优势,逐年积累,制订了一整套行之有效的规章和制度,如体育教师考核制度、体育教师待遇规定、体育器材登记和保管制度、运动队培训制度、运动会规章等,以及与之配套的执行制度的检查督促系统。我校这些制度,多半是采取自下而上的讨论,反复酝酿制订的,有群众基础,有利于形成常规,成为有关人员的自觉行动,是实施《条例》的有效保证。学校把各班参加体育活动的情况,作为评选先进集体和先进个人的重要条件之一,从而使我校体卫工作从思想上和制度上得到了保证。

  3、时间到位。学校每天坚持做好课间操、眼保健操,认真组织课外体育活动,上好体育课,保证学生每天一小时的体育锻炼时间。上好体育课是学校体育常规工作,按照“条例”规定,我校始终坚持上好每班每周两节体育课,开展好课外活动课。在正常工作中,体育组进行定期和不定期的抽查、记载,并予以公布,发现问题及时与班主任联系,寻求解决问题最佳途径。而且各项检查结果纳入班级常规检查评比之中,并将检查结果作为评选文明班级的重要依据,增强了体卫艺工作管理的实效性。在时间和质量上我们狠抓三个环节:①广播操班主任必须跟班做操,体育教师必到操场指导,②课外活动班主任和体育教师必须到场,活动的内容随季节的不同而改变,要求既要保持一定的运动量,又要形式多样,学生欢迎。③体育课备课笔记必须完备,每学期领导检查和同事互查两次。学校领导和教导主任不定时听课、评课。

  4、群体性和选拔性结合。开展好学校的群体性活动,是体卫艺工作的关键之所在,而认真上好每堂课,提高每堂课的教学质量,又是关键之关键。我们始终坚持把“以学生发展为本,为学生成功而教”作为自己的教育准则,形成“让习惯‘规范’起来,让课堂‘全动’起来,让学生‘活跃’起来”的教育特色。认真研究学习并实施体育与健康课程标准,领会新课标的教育理念,开展新课程标准下的教育教学方法的讨论,并努力将新理念、新标准和新方法一点一滴地融入到体育教学中去。在此基础上,认真组织开展好全校的体育活动,做好每天的广播操、眼保健操。我校一直把课间操作为一个突破口,我们认为课间操活动的开展,不仅锻炼好学生的身体,更重要的是改变校风校纪的重要手段,是反映学校管理水平的一面镜子。每学期开展校运会在学校已形成了传统,有力地调动了全校师生参加体育锻炼的积极性和主动性。运动会中广播操比赛早己成为传统项目,高质量的广播操表演,多次受到市教育局和兄弟学校的`好评。我校学生参加的大型团体操表演,多次受到市县教育局的嘉奖;每年体育中考,我校的体育成绩一直在全县名列上游;我校学生的体育达标率逐年上升。在面对全体学生的同时,我们非常重视拔尖学生的培养和训练,运动队常年训练,计划周密,严格要求,学生的运动技术水平和竞技能力不断增强,每年一次的市中学生运动会,我校取得的成绩一年比一年好。

  三、学校卫生工作:群策群力,做好卫生保健工作。

  我们在贯彻《学校卫生工作条例》,做好学校卫生保健工作,加强领导,加强制度管理,明析岗位职责的基础上,着重抓了以下几个环节:

  1、加强学生健康状况监测。初中学生年龄一般在十二岁到十五岁之间,正是少年向青年转化时期,生理上、心理上的变化很大,是他们身心健康成长的特别重要时期。为保证学生健康成长,每年我们都组织一年级学生进行健康体检,全面掌握学生的健康状况。建立健全了学生的健康挡案,对体检中发现的学生的一些疾病,用告家长书的形式向学生家长通报,使之获得及时的治疗。

  2、对学生普遍进行健康教育。开设健康教育课,列入课表,有专职教师,有教材,认真备课,认真上课,认真考试。加强卫生知识宣传,学校设两块黑板,定期宣传卫生知识。配合创建卫生城市和五城同创工作,组织学生上街宣传,清扫街道,标语,广告,参加创建工作。利用校会、班会,结合课堂教学进行健康教育。

  3、培养学生良好的卫生习惯。为搞好学校卫生常规工作,我们首先做好校园环境的清洁工作。学校体卫工作领导小组会同总务处、医务室制订了教室、包干区、宿舍、食堂卫生检查细则,检查评比做到经常化、制度化,促进了“人人讲卫生,个个爱清洁,班班争先进”的良好氛围的形成,培养了学生良好的文明习惯。我们的做法是着重抓四个环节:①配合德育的养成教育,让学生懂得养成良好的卫生习惯是当文明人,做文明事的重要条件。②配合文明城市和文明学校的创建,要求学生不随地吐痰,不乱抛纸屑、果壳,不乱吃零食。保持校园的清洁卫生。③对学生个人卫生提出严格要求:不留长指甲,不留长发,不留胡子;不准戴首饰,不准烫发;衣帽穿戴要清洁、整齐、常洗换。④校医、各班卫生员经常检查督促,及时表扬、批评。由于我们多年坚持,形成常规,讲文明,讲卫生已在全校蔚成风气。

  4、改善学校卫生环境和教学卫生条件。尽管经费紧缺,学校在卫生硬件建设上仍花大力气,逐步改善学校卫生环境和教学卫生条件。多年以来,这一工作取得了明显的成绩:自筹资金兴建了水冲式厕所;在绿化达标的基础上对校园绿化作了重新布局,使整个校园的绿化高矮有致,红花绿草相映成趣;卫生室添置了必要的医疗器械和药品,卫生防疫站每年检查合格;眼保健操每天上下午各做一次,每班有领操员,墙上挂有眼保健操图解;食堂进行了维修,组织炊事员了培训和体检。

  5、加强对传染病的预防和治疗。为了使健康教育更好的落实到实处,我们还针对学生的特点,采取多种喜闻乐见的形式向学生进行健康教育。一方面,我们利用第二课堂这一园地,定期举行各种健康知识讲座。并利用广播、黑板报、卫生宣传栏等形式向学生宣传卫生保健、防病治病、饮食饮水卫生、消灭四害等方面的知识。在我校的卫生宣传栏中先后刊出了预防近视、防治沙眼、环境保护、卫生保健知识,饮食饮水卫生、消灭四害、等卫生知识。并根据各种传染病不同的流行季节有针对性的向学生宣传预防的知识。通过这些生动,活泼的教育形式,使学生在人生最有可塑的年龄阶段中获得应有的保健知识,为其成年之后拥有健康的身心打下坚实的基础。健康教育的开展,达到了预防疾病,增强体质,促进身心健康的目的。因此,近几年来学生的常见病的发病率明显下降。实践证明健康教育的开展,可以使学生养成良好的卫生习惯,有利于身体和心理健康,提高学习效率,振奋精神面貌,为学生的健康成长奠定了坚实的基础。

  6、加强学校食品卫生督查工作。学校每年组织食堂全体人员体检,所有从业人员都有卫生主管部门颁发的有效健康证,食堂有卫生主管部门颁发的有效期内的卫生许可证。学校食堂建立了安全卫生管理领导小组,由分管校长任组长,具体分管食堂工作的总务主任任副组长,全面负责学校食堂的卫生工作。学校相继成立了食物中毒应急处理领导小组,由校长任组长,分管总务后勤的副校长和总务主任任副组长,制定了集体食物中毒应急处理工作预案,防患于未然,学校从来没有发生过食物中毒事件。学校食堂制定了《食堂安全卫生管理制度》、《卫生检查管理制度》等,明确专人负责食品安全工作。同时通过对以上制度的实施,强化了对食堂所有环节的管理,确保采购、加工、出售过程中食品的安全卫生。学校在办公室、教室配备饮水机,饮用水符合卫生标准,教师、学生都能饮上清洁卫生的矿泉水。

  多年来,我们坚持一手抓防病、一手抓教学,既防止病情侵入学校,保持校园的优良环境,保证学校安全、师生健康。全校师生在优良的校园环境中,以良好的精神状态投入工作和学习,校园生活丰富多彩,教学秩序井然。

  四、发展艺术教育,培养学生的艺术特长。

  培养欣赏美、创造美的能力是通过丰富多彩的课外文化艺术活动。通过艺术教育,培养审美情趣和高尚情感,寓思想教育与艺术教育之中,使他们的身心得到健全的发展。通过艺术教学,培养学生对音乐、美术的兴趣爱好,使学生掌握浅显的音乐基础知识和简单的音乐、美术技能,给爱好音乐的学生提供广阔的天空,使学生在积极的情感体验中提高想象力和创造力,增强对大自然和人类社会的热爱。

  1、加强艺术教育工作的管理。我校按国家颁布的课程计划开齐、开全艺术教育课程,并按教学大纲和课表认真授课。学校成立了体卫艺教育领导小组,负责学校艺术教育及活动的开展。团总支、班主任重视把艺术教育作为对学生进行思想教育、审美能力培养的重要渠道,积极引导和组织全体学生参加课外艺术活动。认真组织课堂教学。激发学生兴趣,引导学生参与教学活动,在唱歌、器乐、欣赏训练中,能让学生逐步掌握音乐的有关知识与技能,特别是竖笛教学能正常开展,而且能按教学内容进度按时完成。在美术课堂教学中,抓住每节课的教学重点,找出教学难点,根据课型特点,采用生动灵活多样的教学形式,如溶入故事、比赛、游戏等教学手段,寓教于乐,使学生在“看看、想想、画画、玩玩”轻松愉快地掌握美术知识和技能,并大胆地进行艺术表现、艺术创作。

  2、学校在加强素质教育工作的同时,努力提高艺术教育的品位。课外、校外艺术活动是学校教育的重要组成部分,在活动内容和形式上采取多样化。学校积极营造有利于学生健康成长的艺术氛围,学校经常举办校园文艺演出、歌咏比赛、书法比赛等艺术活动,丰富学生校园生活,培养学生一技之长,陶冶学生艺术情操。 “抓好第二课堂,发挥学生特长,培育美术尖子”。对于一些兴趣爱好浓的学生鼓励他们参加课外美术兴趣小组,让他们得到更充分的发挥,经常性地把一些优秀的课堂作业展示于橱窗内,同时选送一些优秀作业参加各级的比赛。

  五、近三年来体卫艺工作取得的成绩

  07年获县运动中学组一等奖

  07年获上饶市第二届中小学生、幼儿艺术展演出中学组合类一等奖,获上饶市第三届中小学生幼儿艺术展演出中学组器乐类二等奖

  08年5月杨林军辅导学生参加市“我为奥运喝彩”书法比赛中获一等奖

  08年10月黄俊峰老师论文《初中生如何掌握好长跑运动量》获全国一等奖

  08年12月杨林军老师辅导的学生在“书画之星杯”全国少儿书画作品大赛中获国家金奖

  09年7月在全市乒乓球比赛中,我校学生获中学组女五团体第五名,男子团体第六名。

  09年7月在上饶市第二届运动会跆拳道比赛中,我校学生获团体第三名。

  09年5月在市中小学生舞蹈赛中,我校学生《埃及舞》获二等奖,器乐赛《心丹丹花开红艳艳》获三等奖。

  09年8月市《软笔书法》中学组比赛中我校学生获一等奖。

  六、存在主要问题:

  1、学校体育设施紧缺,音乐及美术教具也严重缺乏。如体育设施的配备中,督导评估细则中规定,,体育器材达到省教委规定的标准要求。对比之下,我校相差甚远。

  2、受片面追求升学率等的影响,有些老师不太真正注重体卫艺教育工作,有流于形式的倾向。

  回顾过去,虽然取得一点成绩,积累了一定经验,但与上级的要求还存在一定距离。在今后的工作中,我们一定要继续认真贯彻体卫两个条列的精神,努力提高体育课、健康课、音乐课美术课质量。同时我们要不断提高自身素质,依法治校,依法办学,开创我校体卫艺工作新局,把我校的体卫艺工作推上一个新的台阶

  十堰市第二中学位于市中心,拥有86个教学班、4600多名学生、340余名在岗教师,是全市最大的完全中学。二十多年来,十堰市第二中学实现了可持续发展,教育教学成绩家喻户晓,体育教学和体育运动水平一枝独秀。人们常说一个好校长才能带出一所好学校,一所好学校必有一位好校长。王建华校长用先进的理念办学、以务实的作风治校,处处体现了对学生一生负责的思想。把师生的健康放在重要的地位,突出体育工作。学校先后被授予“全国体育卫生工作先进单位”、“全国贯彻《学校体育工作条例》优秀学校”“全国群众体育先进单位”、国家体育总局批准的“青松青少年体育俱乐部”、“车城青少年体育俱乐部”等荣誉,2007年8月被省体育局、省教育厅授予“湖北省体育传统项目学校”、“湖北省体育后备人才培训基地”。

  一、高度重视,依法治教,严格执行课程标准。青少年是祖国的未来,青少年的健康成长关系到祖国的繁荣昌盛。王建华校长深刻意识到这一点,他要求全校上下认真执行《义务教育法》,落实《学校体育工作条例》,严格执行课程标准,开齐开足,上好体育课。在实施素质教育、教育教学改革、学校体育文化建设、学生体质健康方面有计划、有实施、有总结、有反馈。十堰市二中是传统的体育运动强校,传统强校要有强的样子,每一位职工要有强烈的事业心和责任感,要以培养祖国下一代的健康成长为己任。

  二、认真规划,科学管理,确保体育工作落到实处。学校的体育工作由一名副校长具体负责,体育教研组总体安排,班主任具体组织,体育老师具体辅导,各个处室协调关系,统一指挥,分工合作,整体联动。依据学校工作安排制订学校体育工作计划,并建立各种管理制度、考核制度、奖惩制度,有效的调动了广大体育教师的积极性,使体育工作真正落到实处。

  三、锻炼队伍,打造团队,立足长远发展。教育大计,教师为本。我校认真落实《教师法》和《学校体育工作条例》的有关规定,把建设一支高素质的教师队伍作为一项重要工作来抓。一是按在校学生人数配齐体育教师,满足体育课和课外活动需要;我校现有11名体育教师,8名体育专业教练,平均年龄29岁,学历全部达标,其中高级教师7人,中级教师10人。二是重视师德师风教育,健全体育教师培训、考核制度。利用政治理论学习时间和每学期的学校体育工作会议来加强体育教师的师德教育,培养他们爱岗敬业、乐于奉献的精神。积极参加省、市、区举办的继续教育培训、专业知识培训、裁判知识培训来提高体育教师的专业层次,每学期组织体育教师进行优质课和优秀教案的竞赛,来提高教师的业务素质;三是保障体育教师合法权益,落实教师劳保待遇。学校将体育教师与其他教师同工同酬,运动队训练和校运会,另作适当补助,按时发给服装费。并配备电脑、录音机等电化设备,以满足教学需要。调动了体育教师工作的积极性。

  四、多种形式,广开途径,群众体育、竞技体育成绩卓著。我校在落实群众体育、全民健身计划中以各种体育活动为引导,主要分四个层次开展体育健身。一是校内与校外之间活动。如组织全市校长运动会,各校校长积极参与、组织有外籍人士代表队参加的“中外篮球”友谊对抗赛、积极参加全省全市运动会、参加全市职工篮球赛、排球赛、“三.八”健身操、“风采展示”、元旦长跑、老年门球赛、老年运动会等,不定期与外单位进行各种赛事交流。二是校内职工间活动。如每年组织教工排球、篮球、毽球联赛;每年组织教工春游、秋游活动,让教师走出去,以登山步行为主;每年年末,倡议各部门、年级职工间组织多种小型对抗赛、友谊赛。三是教师与学生间的活动。每年秋季田径运动会、夏季三月,秋季十一月的“体育活动月”的各种赛事、课外活动等,全体师生的参与率达95%以上。四是学生课间活动。认真抓好“两课、两操”及学生课外活动,实施“阳光体育”,确保每天学生1小时活动锻炼时间。同时积极开展武术、毽球等第二课堂兴趣小组活动,利用课外活动培训,基本保证人人会踢毽球,人人懂武术。以抓好体育课为突破口,以培养学生体育兴趣和基本技能为主,为学生课外活动和终身体育打下基础。

  群众体育的蓬勃开展催生了我校竞技体育的高速发展,学校按照道德品质高、文化素质高、运动水平高的“三高目标”对特长生进行培养,严格的训练和科学的管理,使二中的体育特长生在竞技体育方面取得了骄人的成绩,为十堰乃至湖北争得了一项又一项荣誉。学校代表十堰市在全省、全国重大体育赛事中连续摘金夺银,自94年以来一直是全市中学生田径运动会男女团体冠军,篮球男、女冠军和足球男子冠军。2007年在湖北省青少年田径运动会上,我校田径队代表十堰市出战,取得11金8银6铜,团体总分和奖牌总数在参赛的18支地市州代表队中均名列第三。这也是我市在历届省运会上的最好成绩。学校运动队代表湖北省2002年参加北京三星国际马拉松也取得了不俗成绩,姚晓露同学在比赛中获女子组第8名,罗正波同学获得男子组12名。

  竞技体育的发展为学校赢得了荣誉,同时赢得了兄弟学校的仰慕。学校尝试向外延伸联合办学,郧县实验中学等陆续成为我校的俱乐部会员制学校,俱乐部学校在特长生选拔、培训、参赛方面密切合作,共同向高一级运动队、普通高校输送人才。发展到今天,学校已经拥有田径队、篮球队、足球队、武术队、羽毛球队等特长学生近三百名,且运动水平处于全市领先水平。2004年学校在“车城青少年体育俱乐部

  ”的基础上又挂牌“全国青松青少年体育俱乐部”。成为全市唯一一家拥有两个国家级青少年体育俱乐部的学校。近几年来,学校向上级运动队、全国高等院校输送300多名体育特长生,升学率达98%以上,历年的高考体育特长生合格率为100%。2005届毕业生何野等同学,被华中师范大学一级特招免试入学,罗正波、王文升、庹勇等被武汉大学一级特招免试入学。

  五、以教促研,深化改革,切实提高教学水平。学校为省级重点课题《体育资源的开发与利用》的实验学校,主要承担校本课题开发与研究工作,现已开发出“简化武当拳在中学体育教学中的运用”等。学校创新体育课堂教学模式,根据班级多、学生多、场地不足的情况,结合学生特点、教师特点、学校特点,坚持开齐、开足、上好体育课,按照“我选择、我喜欢、我运动、我健康”的宗旨,实施大体育教学模式。学校在各年级成立了体育兴趣小组,每位同学根据自己兴趣选报1—2个兴趣小组,按照“田径、篮球、排球、足球、乒乓球、羽毛球、跆拳道等兴趣小组分组上课,同时成立了有地方特色的武术——太极拳兴趣小组。根据同学兴趣,确定活动方向,使每一位同学在我校都能学到1—2个体育技能,为学生终身体育发展打下了良好的基础。

  体育教研积极开展活动,要求每位教师每学期都讲一节教改研讨课,写教改论文,几年来坚持不断。近年来,多名教师论文、课例、教案在国、省、市比赛中获奖20余篇(次)。第九届全国中学生运动会组委会授予李佑明老师

  “贯彻《学校体育工作条例》先进个人”称号,李光琴老师的观摩展示课获国家级二等奖,马老师在国家级刊物《中华医学》上发表论文《浅谈中学体育教学中的情感教育》等。学生体育课评价及格率在95%以上,99%以上学生达到《学生体质健康标准》的及格标准。

  今日二中的辉煌成绩是在王校长的带领下,全体二中教职工锐意改革、励精图治的回报,是学校办学理念的具体实践,更是学校上下重视体育育人的结果。我们坚信,有一位优秀的领导,有一支爱岗敬业的教师,有一群无私奉献的职工,二中一定会在今后改革和发展的浪潮中,勇立潮头,创出更加灿烂、辉煌的明天!

  湖北省十堰市第二中学

  20xx年9月21日

学校自查报告11

  根据山西省大同市教育局《关于对学校体育、卫生、艺术教育工作进行检查的通知》精神,城区教育局近期组织相关人员对区属各学校的体育、卫生、艺术教育工作进行了专项检查,现报告如下:

  一、组织管理加强

  我区各学校均有分管副校长负责体育、卫生、艺术教育工作,并由教导处、总务处、音体美组、卫生保健室等有关处室主要负责人组成了学校体育卫生艺术领导小组。领导小组及时传达、组织学习上级有关文件精神。

  二、学校体育工作

  1、学校要求班主任老师及时掌握学生体质状况,同时督促学生积极参加体育活动,做好学生体育活动的考勤记录;积极开展体育竞技活动。

  2、学校严格按照国家课程标准开齐开足体育课程。

  3、保证学生每天至少一小时体育锻炼时间(含体育课),积极组织学生课外、校外体育活动,并力求规范化、制度化。

  4、各学校建立体育运动项目的课外兴趣小组。如乒乓球队、篮球队、足球队、田径队等。并积极推荐优秀选手参加各级各类运动会,也取得了很好的成绩。

  5、各学校均配备专职体育教师,并开展相关培训。本年度,组织全区体育师资培训达十次以上。

  6、多数学校按规定设置体育场地、配备体育器材和教学用具、用品等,并做好课内外体育活动和体育训练的安全工作。

  7、《国家学生体质健康标准》从20xx年开始实施,坚持每年开展测试,区教育局组织人员定期检查,并把测试成绩列入年终考核。

  三、学校卫生工作

  1、学校食品卫生:区属各学校严格执行《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》,有食堂的学校均与食堂承包者签定《卫生安全责任书》,建立卫生责任追究制度;总务后勤部门有专人负责学校食品卫生安全工作;有食堂的学校有卫生许可证,从业人员有健康证,有食堂卫生管理制度与措施,食堂环境与设备、食品加工、存放器具符合卫生要求,食堂布局较合理。

  2、我区各学校不向学生供饮用水,为教师提供充足的、符合卫生标准的'饮用水,确保水源卫生安全。

  3、健康管理:近几年区属各学校没有开展学生的体质检查,无法建立学生健康档案。

  4、健康教育:全区定期组织开展预防传染病宣传教育活动,并将预防传染病宣传教育作为重要内容,通过图片、讲座、黑板报、发放预防传染病教育资料等对学生进行健康教育,并根据季节性流行病传染特点,进行预防宣传教育;健康教育的时间以健康教育课和晨会为主。

  5、区属各学校没有专职的卫生保健教师,均为兼职。

  四、艺术教育工作

  1、区属各学校严格按照国家课程标准积极开齐开足音美课,并按课程标准和计划要求进行授课。

  2、各学校根据学生的兴趣、爱好及特长组织开展了丰富多彩的艺术活动,许多学校还组建了合唱团、舞蹈组、军乐队和器乐班等。每年xx届的校园文化节为学生们提供了展示的舞台。

  3、部分学校配备有专用教室、配备教学器材、教具、挂图等,基本符合教学要求。

  4、各学校均配备专兼职艺术教师,并开展相关培训。

  五、存在主要问题

  在看到成绩的同时,我们也发现了一些问题:校与校之间体卫艺工作存在不平衡性,极少数学校体卫艺工作薄弱,专用教室、教育教学设施(器材)及师资等存在不足,一些学校的课桌椅配套情况、教室照明情况有待进一步改善。这些学校除受教育经费紧缺的制约外,还与其师资薄弱,管理不够科学有关。

  通过这次检查,我们感觉到学校体卫艺工作始终是教育部门的重要工作,是持续推进素质教育的重要内容。我们将进一步抓实、抓严、督促、指导好这方面工作,努力使我区的教育工作取得更大成绩。

学校自查报告12

  近几年,新疆的社会稳定状况日益受到关注。在一个急剧变动的时代求稳定,在中国是一个普遍性的难题,而新疆的稳定问题又有其特殊性,民族宗教问题叠加、经济社会问题交织,国内外敌对势力、分裂组织不懈图谋,影响新疆稳定的各种因素错综复杂。特别是在走过20xx年进入20xx年后,新疆的社会稳定状况表现出更为严峻的态势。

  校园安全工作是学校日常教育教学工作的有力保证,做好校园安保工作是学校的愿望、家长的愿望,也是社会的愿望。作为学校,我们能做的就是穷尽办法,确保校园安全。现将我校反恐维稳工作向在座的各位领导做简要的汇报:

  一、基本情况

  永丰中学现有中小学19个教学班,在校学生625人,教职工78人,党员19人,学校门卫室安保人员共10人,其中萨尔达坂中心小学在编教师6人,专职保安4人,学校门卫室配备了防刺服4套,高压电棒2把,盾牌4个、头盔8顶,基本满足学校的安保工作。学校还为13为男教师配备了作训服,红袖标和大头棒。学校在大门口、各楼层等重点部位安装有24个摄像头,本学期,完善了学校的围墙,并将围墙周围高低起伏的土堆进行

  了清理,确保外围不法分子进入校园,学校日常值班工作正常有序,工作日和周末每天均有门卫和专职保安4人,带班领导1人在校值班,遇重大节假日和特殊时期,学校都会在人力上予以加强。

  学校校长为第一责任人,中层领导、门卫、班主任和课任教师为成员负责我校安全工作;做到安全工作有计划、有落实、有安全措施、有请示汇报,做到机构落实,责任到人,职责明确,管理规范,把安全工作纳入科学化、规范化、法制化、制度化、的.管理轨道。

  二、成立永丰中学应急护校队

  20xx年3月,学校成立了以宋庆良校长为队长的永丰中学应急护校队。学校的男教师不多,只有13人,护校队成员主要由这些一线教师组成,学校安排护校队成员每天早、晚两个节点在学校大门口接、送学生。上岗期间统一着作训服、带袖标,巡逻期间手持大头棒等防护器械,要求护校队成员严格遵守组织纪律,服从指挥、听从命令,定期和不定期进行演练,紧急时期全天候24小时驻校工作,护校队分两小组循环倒班,统一食宿,自备行李和洗漱用品,驻校期间不得随意离岗,可以说学校应急护校队为外来不法分子的进入筑起了坚实的围墙。

  三、成立永丰中学党员维稳先锋岗

  为发挥学校19位党员的模范带头作用,永丰中学成立了党员维稳先锋岗。按照这些党员日常工作区域和工作性质,学校将

  教学楼、实验楼、餐厅、宿舍楼的每个楼层和室外活动场地按照党员安全责任制的要求划分给每个党员,让他们在日常工作中负责责任片区的安全工作,如有突发事件,第一时间向党员维稳先锋岗的组长宋庆良同志报告,如赵瑞负责前门片区,王连发、秦长智、潘春燕负责中学教学楼,聂惠荣、叶伟、梁丽娟负责小学教学楼,张保仓负责操场片区,谢福金和玛依努尔负责宿舍、食堂、周转房片区等,有了这19位党员组成的维稳先锋岗,学校的安保工作得到了进一步加强。

  四、成立家长护校队

  为进一步提升学校安保力量,充分发挥家长委员会的作用,为自愿参与学校安保工作家长提供平台,实现学校、家长、公安全方位维护师生和学校的安全,学校通过家长委员会,让身心健康的学生家长本着自愿的原则提出书面,经学校党支部研究同意后,参与学校周边安保工作,学生家长参与学校安保工作的时间为学生上学时段(9:20-9:50)、放学时段(17:05-18:10),家长护校活动由学校党支部负责组织领导实施,由学校德育处具体落实,以班级为单位,由班主任负责将班级所有学生家长分成五个组,每个班的学生家长护校一周,每天在学校大门口护校的家长不少于3人,德育处给家长护校队排班,学校还为护校家长提供了大头棒和备勤室,让他们轮流开展护校活动,学校提前一月公布护校的家长名单(含联系电话),做到值班校领导、班主任、执勤民警人手一份,并向当天值班领导报告,当天学校执勤民警

  负责对护校小组人员进行执勤点位安排和工作指导。

  五、清真寺巡查工作

  根据《乌鲁木齐县斋月期间宗教领域安全防范工作实施方案》和《乌鲁木齐县教育系统做好关于斋月期间安全稳定工作安排意见》文件精神和安排,永丰中学组织全体教职员工学习了文件精神,组织全校学生进行教育,一是要求全体师生员工不封斋、不参加宗教活动,不进入宗教场所,坚决抵御非法宗教活动和宗教极端思想的渗透。二是学校在斋月期间每所宗教活动场所安排2名学校领导加强巡查,协同永丰乡派出所全力做好在校生和未成年人参与宗教活动劝堵教育工作。我校负责永丰片区的三个清真寺,宋庆良校长和谢福金负责巡查永丰村林场清真寺、张保仓和王连发负责巡查永新村北大梁清真寺、赵瑞和李开正负责巡查花石头清真寺。三是每周五早上八点学校也在安排领导前往三个清真寺进行巡查。对全校师生员工思想上的要求和教育,学校做到了逢会必讲,让非法宗教活动和宗教极端思想无渗透机会。

  以上是我校在反恐维稳和安保方面的具体工作,如有不到位,请批评指正!

  谢谢!

学校自查报告13

  为确保学生食品卫生安全,控制食品中毒在校园发生,我们针对上级文件精神,针对上级下发的《南阳市村学校(幼儿园)食品卫生评价细则》,我校组织相关领导及教师重点就饮食、卫生防疫进行了全面检查,现将具体检查情况汇报如下:

  一、加强领导、强化责任,增强安全防范意识。

  学校首先成立了以校长为首、各班主任为辅的安全管理机制,把食品卫生安全的管理纳入学校工作的重中之重。加强领导、强化责任,增强安全防范意识。学校建立、完善了一系列校园安全制度:学校安全制度、值班制度、教室安全管理规定、食品卫生制度等,以制度来保障学校安全与食品卫生工作的开展。学校建立了《卫生检查办法》、《卫生评比标准》等一系列卫生评比的标准与检查措施,坚持每天一小扫,每周一大扫,定期和不定期检查相结合,评分随即公布,发现问题即时整改,对学生个人及校园卫生随时监督。同时,学校卫生工作与加强学生自主教育相结合。

  二、饮食安全问题

  为了确保学校食品安全、防止食物中毒和食源性疾病的发生,保障广大师生的身心健康,维持正常的教学秩序,我校组织学校安全领导小组人员,重点对学校伙房进行了检查,严格做到了离食堂25米处无污染源,无闲杂人等进入食堂。食堂内部环境整洁,无老鼠、苍蝇、蟑螂及其它有害昆虫侵入食堂。但学校周边饮食摊点(包括流动摊点)较多,上、放学期间,一些摊点向学生兜售“三无”小包装食品和不洁净的油炸食品,不安全隐患严重存在。学校领导对学校周边的饮食摊点(包括流动摊点)进行了“劝阻”。同时学校已责成班主任对学生加强食品安全知识教育,禁止学生在校门口购买不卫生的食品(主要指“三无”小包装食品和流动摊点的油炸品)。

  三、卫生防疫问题

  传染病的防治是学校工作中的重要一项,我校坚持以书面形式将流行性疾病及预防措施告知家长,取得了良好的效果。去年以来,甲流等一些传染性疾有传播蔓延的趋势,我校已经将相关知识发送到家长手中,此外学校还组织老师们学习有关传染病防治知识;坚持晨检制度;每天对教室及学生活动较为频繁的场所进行消毒;对患病的学生实行跟踪式管理等,有效的预防了传染性疾病在我校的传播。

  四、严把食品进货渠道关

  食品有专人采购并建有台帐,不采购腐烂变质、过期、未经卫生检疫的肉类食品及制作品。严格食品分类存放保管,不使用腐烂变质的原料加工食品;不向学生出售无生产日期、无保质期、无生产厂家中文地址的食品和未经检验和检验不合格的食品。

  五、我校今后食品卫生工作的重点

  切实加强学校食品卫生安全工作,杜绝学校食品卫生安全事件的发生,保证广大学生的身体和生命安全,在今后的.工作中,我们打算:

  1、进一步加大食品卫生安全知识的宣传力度,提高学校的食品卫生安全责任意识和广大学生的食品卫生知识及自我保护能力。

  2、增加学校食品卫生安全工作日常检查、监督的频次,及时排查食品卫生安全隐患,牢固树立“安全第一”意识,服务师生,保障安康,努力营造学校安全、良好的食品卫生环境,不断构建人民满意及和谐校园。

  3、继续与相关部门积极配合,巩固学校食品卫生安全工作取得的成果,共同营造学校食品卫生安全的良好氛围,为构建和谐社会做出更大贡献。

学校自查报告14

  节日和娱乐活动是我们用于教育的手段之一,如“第61节”大孩子可以表演歌舞、绘画、诗歌朗诵、体育比赛等。,发挥孩子的才能,展示美好的成就,体验美好的氛围。节日和娱乐活动给孩子们带来快乐和深刻的印象。节日活动大多配有环境布置和节日装饰,让孩子从多方面感受美。大一点的孩子可以和我们一起参与假期安排或娱乐活动的准备,让他们参与创造美的活动。12月25日,公园里举行了盛大的活动,孩子们一进公园就被节日的气氛感染了。那一天,孩子们感受到了美。

  不及物动词日常生活中的审美教育

  人际关系美是人们在人际交往中感受到和谐友好关系时的一种愉快的心理体验。人际关系中的美感对人的心理和情感非常重要。因此,在幼儿园审美教育中,应注意培养儿童之间、儿童与教师之间、儿童与其他成人之间和谐友好的关系。例如,孩子之间和谐友好的关系可以让孩子学会关心他人,帮助他人,一起工作。老师对孩子的关心和爱护,可以激发孩子产生巨大的学习动力。所以我们会及时与孩子沟通,让孩子懂得人际交往,教会孩子互相关爱,感受集体的温暖和人际关系的美好。

  美育有“富有美感和教育性”“享受美”容易被人接受,尤其是孩子,喜欢具体形象中的美好事物,让人觉得美好,以美感动人,以美育人,对孩子的成长起着重要的作用。因此,作为一名学前教育工作者,我们应该努力探索美育的.理论研究并付诸实践,为儿童美育开辟新的局面。

  范:幼儿园学校审美教育反思报告

  新一轮基础教育课程改革指出,教育努力调整培养目标,改变人才培养模式,实现学生学习方式的转变,实现学生学习方式的根本转变,注重学生体验和多样化的课程内容,发挥评价对促进学生发展的作用;强调“艺术、人文、科技”融合一体的创新教育理论。美育是学校教育中融合多种学科知识的一门学科。虽然它没有现成的教材或教室,但它在教育和学生健康成长的各个方面都发挥着重要作用。本质上,美育是素质教育的代名词。随着学生综合素质的提高,他们对生活、工作、社会、人、事、物的看法发生了彻底的变化,这都是因为他们的审美意识和能力有所提高。提高学生的审美教育质量是一件不可忽视的大事。这学期我们学校在开学时就制定了美育工作计划,并在过去一个学期的工作中严格执行。我校的美育工作也取得了一定的成绩,总结如下,以鼓励今后的工作。

  第一,注意思路,明确规划。

  思想是指导工作的根本源泉。我们学校的领导非常重视我们学校的美育。在学年开始的时候,我们安排我们的技术科对这学期的美育进行规划,制定好工作计划。因为美育涉及面广,面广,是一项艰巨的工作。因此,我们在制定计划时,把所有的工作都安排得非常仔细。这为这学期美育的顺利开展打下了良好的基础。

  第二、有机结合,把美育工作纳入所有学科和教学工作之中

  为了真正提高学生的审美教育,我们应该利用审美教育的多面性。我们在各科教学中渗透了美育。比如在课堂教学中,强调教师通过多媒体教学方式完成课堂教学,学生可以通过听录音、看投影、看视频等方式来提高对美的认识,建立对美的思考。尤其是音体美课程,尤其是美术课。我们学校领导规定技术科目的教学必须在各种功能室上课,并严格要求每节课都要认真教,绝对不允许出现“牧羊风格”课堂教学。

  第三,开展多种形式的竞赛,为学生提供展示美的舞台。

  如果学生想展示自己对美的理解,就应该给他们一个展示自己的舞台。所以我们学校这学期组织了一系列比赛。例如,组织“校园独奏会”,参与“城镇小学生戏剧表演”“6月1日。节日的各种园林活动”我还组织学生参加“全镇师生艺术展。“亲近自然,描述地球”儿童母亲素描大赛、小学生现场图书大赛等一系列艺术活动,进一步促进了学生在美育方面的发展。

  美育对学生来说非常重要,它影响学生对社会、生活、人、事、物的正确认识,影响学生的人生观。同时,美育是一项长期的工作,我们将通过不同的方式和手段,不懈努力提高学生的审美意识和思维,使美育工作做得更好。

学校自查报告15

xx区东关小学创建“无烟学校”自查报告安定区爱委会:

  近来,我校认真贯彻落实上级文件精神,营造无烟环境,把控烟工作列入议事日程,通过健康教育、班会、教职工大会,广播等多种形式,向广大师生员工灌输吸烟有害健康等知识,使学生在无污染的环境里健康成长,为了把禁烟工作纳入学校精神文明建设的轨道,我们学校围绕“无烟学校标准”开展了一系列活动,现将自查情况汇报如下:

  一、落实组织、成立控烟工作领导小组

  组长:董淑琴(校长)

  副组长:杨权(副校长)

  组员:王侃、陈国忠、王琳、肖巧慧、董副俊、各教研组长、班主任,并明确各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好疏导工作,保证创建活动有序保质开展。

  二、自查自禁、认真开展工作

  对照《无吸烟学校标准》,我们进行了全面对照自查。

  1、校领导重视。成立控烟工作小组,有专人负责,先后制定有关开展控烟活动的实施方案,管理措施。

  2、利用政治学习、健康教育课、宣传栏、校广播等各种渠道,在全校师生中广泛开展吸烟有害健康的宣传教育,使创建无烟学校成为师生员工的自觉行动,并举办了一次“控烟知识”竞赛,收效甚大。

  3、学校为了督促吸烟者尽快戒烟,争取早日达到无烟学校学校标准,控烟小组向全校师生发出“创建无烟学校”倡议书,并在教职员工中开展自觉禁烟签名活动,全校在编男性教职工都积极响应签上了名。

  4、为配合禁烟活动深入开展,工会、后勤及时将各组室烟具收藏,并在各室张贴“请勿吸烟”、“无烟办公室”的标志,同时校园内设立醒目的禁烟标志。

  5、明确规定学校的.教室、实验室、图书室、会议室、教师办公室等公共场所禁止吸烟。

  6、学校主动和学生家庭配合,要求学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识、力所能及的规劝自己家长戒烟、禁烟。学校在以后召开家长会议或致家长一封信的同时,将不失时机地增加这方面的宣传报道,使他们遵守国家对控烟工作的有关法规,自觉参与社区的控烟活动。

  三、存在问题

  1、对家长做了宣传工作但覆盖面太小。

  2、制度不够完善待进一步健全。

xx小学

  20xx年11月11日

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