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整治文山会海自查报告

时间:2023-03-20 10:31:42 自查报告 我要投稿

整治文山会海自查报告

  随着个人的素质不断提高,报告与我们愈发关系密切,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是小编为大家收集的整治文山会海自查报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

整治文山会海自查报告

整治文山会海自查报告1

  根据x办〔20xx〕28号文件《关于印发的通知》精神,全面贯彻落实好上级机关关于进一步清理文山会海、检查评比活动的要求,我单位按照全面清理、严格审核、大幅减少、统一规范的原则,全面清理、审核文山会海及各种检查评比达标表彰活动,着力解决发文开会、检查评比活动过多过滥问题,推动机关改进工作作风,并逐步建立长效机制。现将有关情况汇报如下:

  一、为加强会议的统筹协调,规范行文,进一步提高会议、文件的质量及运行效率,我单位采取有效措施对文山会海的情况进行整改:

  1、遵循“删、短、精”的目标和要求精简会议,切实减少各类会议,坚持能不开的'会议坚决不开,必要开的会议要短开、能合并的会议集中开的原则。

  2、精简通知和文件。对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发文件。对上级文件或会议精神可在会上传达的不另发文件。根据工作需要控制文件发送范围、印制份数。每年党工委、管委会发文一般分别不超过25、40个,其中联合发文不超过15个,严格控制发文数量。

  3、大力提高会议效率和质量、会议召开前,制定周密的计划和方案,明确会议主题,严格控制出席人员和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。一般会议不超过90分钟,讲话稿控制在3000字以内,领导讲话时间原则上不超过1个小时,会议发言一般不超过5分钟,严格遵循写短文、开短会的务实风气。

  活动开展以来,文件明显减少,据统计,截止目前,党工委和管委会文件分别发文4和10个,比去年同期减少近一成左右,园区企业参加的会议大为减少,除安全生产和项目调度会议要求相关企业参加之外,不另行安排其他企业参加。会议时间严格控制在90分钟以内,发言材料一般控制在20xx字以内,严格遵循“短、实、新”的原则。经认真核实,我单位没有违反有关规定滥设检查评比的现象,不存在未经批准举办新的评比达标表彰活动。对园区各企业进行检查,也没有开展相关的评比达标活动。《园区动态》是我单位唯一印发过的简报,自去年的精简要求下达之后,园区动态改成实时发布到园区网站上,不重要的内容一般不再单独印发《园区动态》,从而解决园区信息简报滥发乱送的问题。

整治文山会海自查报告2

  为进一步改进作风,切实转变文风会风,提高工作效率,根据《中共xx市委办公室、xx市人民政府办公室关于印发〈整治“文山会海”二十条规定〉的通知》精神,我单位高度重视,及时部署,对发文和会议情况进行自查,现将自查情况报告如下:

  一、发文自查情况

  (一)精减发文数量。今年以来,坚持少而精的原则,严格控制发文数量,文件可发不可发的公文坚决不发,可长可短的公文一定要短。能以口头、电话、网络等形式发布的,不以文件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。今年以来,发文25件,比去年同期减少发文5件,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。

  (二)注重文件质量。我单位印发的文件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过20xx字。同时,严格按照办文程序行文,严把文件审核关。为提高办公室人员的业务能力,多次派人外出培训,切实提高了办公室人员的写作水平和正确处理公文的`能力。

  二、会议自查情况

  (一)会议数量。我单位根据工作需要,制定全年会议计划,做到确实需要召开的会议一定按期召开,可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的不邀请参加会议。

  (二)会议质量。需邀请市领导参加的会议,做到会前认真准备,制定会议方案,落实会议细节,提高会议质量。召开会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,须履行请假手续。

  通过开展“文山会海”整治自查,我单位的文风会风建设整体水平得到有效提升,下一步将继续严格执行《整治“文山会海”二十条规定》精神,进一步改进工作方式和方法,切实加强文风会风建设,增强工作实效,降低工作成本,提高工作效率,推进效能建设。

xxx

  xx年x月x日

整治文山会海自查报告3

  根据中共港北区委员会、港北区人民政府《关于改进工作作风、密切联系群众的意见》(港北发[20xx]2号)要求,为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。现将我局“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:

  一、宣传发动。按照上级文件要求,我局高度重视,召开局党委会议,研究制定了《港北区市政管理局“文山会海”专项治理活动实施方案》,并及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全局力戒形式主义,大兴求真务实之风。

  二、开展“四查四看”。深入组织,开展“四查四看”活动。重点检查我局成立以来有无随意提高开会发文规格,会议文件是否流于形式,是否超标准开会发文和查内部简报规范等内容。经过自查,发现我局在这些方面确实存在一些问题,特别是随意开会、发文现象比较普遍,有些可开可不开的会议,可发不可发的文件往往没有把握住。以会议传达会议,以文件传达文件的现象比较突出。

  三、改进文风会风的措施。

  (一)在改进“会风”上,提倡“少、小、短、俭”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的'问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是厉行勤俭节约,严格控制公务消费,会场不置背景板、不摆放花草;不超规格安排食宿,不安排高消费娱乐。认真执行预算,压缩一般性支出,降低行政运行成本,集中财力干实事、干正事。

  (二)在改进“文风”上,提倡“快、少、实、严”。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。二是严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。四是领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲自动手写文章、改材料。凡是区党委、区政府以上各类公文,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,我局领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少22次,发文共减少35件,效能建设取得了新成效。

  通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

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