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学校德育自查报告

时间:2023-01-01 15:31:56 自查报告 我要投稿
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学校德育自查报告

  在当下社会,我们都不可避免地要接触到报告,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面是小编帮大家整理的学校德育自查报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

学校德育自查报告

学校德育自查报告1

  今年清明节期间,根据上级文件精神和我校实际情况,我校继续深挖清明节的文化内涵,引导全体师生弘扬传统文化、缅怀革命先烈、倡行文明风尚,进一步增进全体师生爱党、爱国、爱家的思想情感,结合实际情况,在学生中组织开展了以“文明祭祀绿色出行”为主题的教育活动现将活动情况总结如下:

  一、开展了以“缅怀革命先烈,传承优良传统”为主题的主题班会

  各班级开展了内容丰富、形式多样的主题班会课,教育学生缅怀革命先烈,珍惜现在的和平生活,努力学习,实现中国梦!

  二、开展了以“缅怀革命先烈,传承优良传统”为主题的烈士祠祭奠革命先烈活动和网上祭英烈活动

  我校部分团支部书记到蜀山烈士陵园缅怀英烈。参观xx烈士陵园后,同学们心潮起伏,激动的心久久不能平静,更加深了对先烈们的敬佩之情和珍惜美好生活、热爱生命的思想感情,坚定了他们努力学习科学文化知识,争做国家栋梁的决心。同学们还针对此次活动交流了心得体会,表达了对先烈们深深的缅怀和敬佩之情,决心不断发扬爱祖国、爱家乡、爱人民的优良传统,努力学习,报效祖国。

  三、开展主题国旗下演讲、主题黑板报、主题手抄报作品展等活动

  进一步教育学生了解中国传统文化,缅怀先烈,珍惜幸福生活,努力学习。

  四、开展了假期安全为主题的教育活动和学雷锋弘扬志愿精神的活动

  假期将近,我校为切实增强师生的安全意识,提高师生自救自护能力,积极开展各种安全教育活动,特别是严防火灾、预防溺水和交通安全方面的教育。

  各班都积极组织召开了安全教育主题班会活动和主题教育黑板报,要求同学们在假期期间和家长一道文明祭祀,采用植树、鲜花等方式祭奠先人,禁止自带火种祭扫,发现火情要及时报告,同时要注意保护环境。还要求同学们在假期要特别注意出行安全,遵守交通法规,加强自我防范和自我保护意识,确保假期安全愉快的度过。周一旗下讲话政教处刘主任继续强调节日期间的安全问题,要求全体师生必须时刻保持高度的警惕,严防春季失火,倡导文明祭祀,确保假期安全。

  总之,我校通过清明节各种活动的开展,对学生进行了革命传统教育,从而使他们真正明白没有无数先辈的抛头颅、洒热血,就不会有今天的幸福生活,激励了广大学生珍惜今天、把握明天。通过清明节活动的开展,潜移默化地对学生进行爱国主义情感的培养,从而使他们切身体会到爱国主义就是爱家庭、爱学校、爱父母、爱老师、爱同学,就是要在平时自觉规范、加强修养、努力学习造就爱国的能力。通过清明节活动的开展,提高了我校学生的安全意识和自我防护意识,树立了珍爱生命,人人有责的社会意识。

学校德育自查报告2

  XX年我局开始了责任教育活动,至今已有四年了。我xx学校中、小学部以“责任教育”为主线,以“常规养成教育”为基石,不断深化学校德育工作,结合学校现实德育工作现状,因地制宜、灵活有效地开展各项德育工作,营造了良好的育人氛围,并努力提高学校德育工作的针对性、实效性。现将德育工作自查情况总结如下:

  (一)夯实德育队伍建设。

  1、强化全体教师爱岗敬业意识。通过集中学习和印发相关材料自学相结合的方式,组织全体教师学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,营造一个“人人讲师德,事事讲师德,时时讲师德”的氛围。近几年,学校中、小学德育组定期开展“师德教育月”活动,通过师德论坛、师德讲座等形式不断深化全体教师,特别是班主任队伍的师德意识。

  2、加强班主任队伍建设,提高班主任队伍整体素质。

  ①近几年学校中小学德育组积极贯彻落实《xx区中小学班主任工作评估方案》,不断完善《xx学校班主任工作评估制度》,进行班主任工作量化。几年来通过落实《xx学校班主任工作评估制度》形成良好的工作竞争机制,从而公平、公正地反映班主任工作的实绩。

  ②几年来积极进行“每周的班主任研讨会”、“德育工作每月总结会”(月例会)及班主任外出培训工作。我校的周研讨会的主要内容是总结一周来工作的得与失,并有针对性的专题讨论及布置下一周的工作重点;对于工作中出现的不足讲清讲透;月总结会主要是总结一月工作情况,反馈班主任月工作情况。通过上述“两会”真真正正地查找不足,树立典型。定期利用“两会”部分时间开展班主任培训及业务讲座活动(落实校本培训工作);同时定期在会上展示、交流班级管理特色和班级特色活动,互通有无,使各班、各班任互学、互比、互相展示,共同提高。这些活动的开展都在不同程度上提高了班主任及德育干部的整体专业素养和实际工作能力。

  ③落实《xx市关于建立中小学班主任证书制度的意见》,现我校已考取《班主任证书》的教师占教师队伍的46%,做到班主任100%持证上岗。认真落《xx市关于建立中小学见习班主任制度的意见》工作,不断为班主任队伍注入充满活力的新鲜血液。我校安排每年新分配的教师及不足三年的年轻教师担任见习班主任并与经验丰富的老班任进行师徒结对活动。让见习班主任在工作第一天就走进班级,走近学生,让他们参与班主任研讨会,为他们创造培训及学习的机会,使见习班主任在实际工作中不断熟悉班主任工作,使他们尽快成长起来。实践证明,担任过见习班主任职务的教师在正式带班时都能有出色的表现。中学部的孙红老师、小学部的喻传龙老师就是个例子。我校现有取得心理健康教师资格的老师一人。全体班主任均已取得心理健康c类证书。没有专门的心理健康教师和心理咨询室。

  ④“不放弃每一位学生”为责任教育创设氛围。我校学生的人数较少,但我们在各项活动中,本着发挥每一位学生的特长为宗旨,不放弃任何一名学生。中学部教职员工每人自主承包一至两名学困生,其中行政管理成员每人负责两名双差生,一名学优生。老师们定期与学生进行谈话,对学生的进步及时提出表扬,并指出学生身上存在的不足。我校定期召开“德育工作会议”,优秀班主任、优秀德育工作者定期进行表彰。把这项制度坚持并日趋完善,全校上下形成了良好的氛围。现我校形成了一支整体素质高,业务能力强的德育队伍,为我校德育工作的顺利开展提供了人员保障。

  (二)完善管理机制,促进学生自我成长

  在不断地探索下,我校形成了德育校长—德育主任—年级组长—班主任—班委—学生,一整套科学系统的金字塔式的管理机制。实践证明,这套机制在工作中环环相扣,运行良好。我校有着一套完善的德育工作管理制度:《帮双差促学优制度》、《xx学校学生奖惩制度》、《xx学校班级德育量化评比制度》、《班级管理与班主任工作量化评估制度》等,这些制度执行的前提是我们让每位教职员工,每位同学都能先做到明理,即清楚制度制定的目的、制度内容、制度执行的标准,让他们去自觉遵守制度,而不是一味卡、压。实践证明,在明理的前提下,全体学生都能在公开、透明的制度下,自主管理,自我完善。

  (三)落实养成教育,夯实常规行为基础。

  每学期学校中、小学部定期并经常性地利用校会、班会课时间对学生集中进行《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》及五尊五不五远离教育,并在开学的1-2周进行“常规行为训练周”评比活动,对各班进行量化考核。我校一向狠抓学生日常行为的养成教育,进一步发展学生的文明素养,提升学校的文明形象。中、小学部制订了详实的常规评比制度,以锦旗鼓励的形式对成绩较好的班级每周进行表彰。每学期的各月开展常规行为专项检查与评比活动(如仪表专项检查月、卫生专项检查月、课间纪律专项检查月等)。我校几年来积极落实《xx市中小学生操行指导与评价手册》(操行评定)工作,制订了学校操性评价方案,并在每学期末积极予以落实。

  (四)以重大节日为契机,开展主题活动,使学生得到各方面的教育。

  学校中、小学部几年来充分以重大节日为契机,开展丰富多彩的主题教育活动,使学生得到各方面的教育。如,学雷锋日深入社区及敬老院进行社会实践活动;

  “六、一”儿童节开展丰富多彩的表彰、艺术节及外出参观、游玩活动;每年的教师节开展给教师鲜花活动;每年开展庆元旦活动;每年的9月开展“民族精神月”朗诵比赛等。

  (五)法制、科技、心理健康等教育,我们已告别靠岸,扬帆行进。

  由于学校生源少只又少、师资力量薄弱等特殊情况,上述工作为学校薄弱环节。近一两年,以上各项教育工作我们已经开始逐渐规范落实。我们要求各班要定期调剂召开法制、心理健康教育课,书写规范的教案(留下工作痕迹);小学部“二课堂棋类活动”开展已坚持近两年,学生100%参加,并在每学期开展“二课堂棋类比赛”;中学部自上学期起,开展了健美操、书法、美术、信息技术等社团活动,学生参与率达到100%。我们深知我们的上述教育活动还不是很完善、很丰富,但我们有决心、也有信心,打破一切艰难险阻,搞好我校的上述教育工作。使学生接受各方面收益。

  (六)加强生命安全教育为学生健康成长提供保障。

  XX年4-5月学校中、小学部开展了“安全教育”系列活动。在我校全体学生中开展了“珍爱生命、注意安全”主题教育系列活动。并开展了专题校会;主题教育班会;主题手抄报、征文比赛;“安全疏散”演练;校舍、学生安全排查等共计6项活动。通过这样的系列活动进一步引导学生认识了自我,学生珍爱生命,保护生命的意识不断生根发芽。这样的活动今后我们每年将会定期的开展,进一步的夯实。

  (七)积极落实责任教育,不断强化学生责任教育言行。

  1、领导重视,通力合作。

  几年来,学校重视责任教育的落实,每学年都成立责任教育领导小组,并定期召开“责任教育”推动会,在会上我们讨论责任教育在我校如何开展,如何开展活动具有实效性使责任教育不是口号,不走过场。我校是一所九年一贯制的学校,如何做好责任教育的衔接,使学校整体的责任教育工作环环相扣,这些都是我们经常沟通探讨的主要内容。我们想只有领导重视,通力合作,这才是我们实施学校责任教育工作的前提与保障。

  2、以丰富并有序的责任教育系列活动为载体,机智、创造性的教育方式,达到责任教育的实效性。

  (1)活动开展有序性。为了使责任教育更具实效性,更具针对性,我们将每一年的责任教育内容分解进行,每月设立1-2个责任教育内容,这样就使教育活动更具针对性,教育主题更加明确,学生更易“一目了然”,更加贴切。如XX年的责任教育内容为“家庭因我而更和美、学校因我而更和谐、家乡因我而更美丽、祖国因我而更强大”的四爱教育,我校将他们分两个学期开展。结合每学年初的常规教育和“母亲节”教育契机,我们将“家庭因我而更和美、学校因我而更和谐”两项教育内容放在第一学期开展;结合“建国60年大庆”与“创建文明城区”,我们将“家乡因我而更美丽、祖国因我而更强大”两项教育活动放在第二学期开展。这样使教育活动更具实效性,并结合节日特点彰显了教育的内在意义。

  (2)温故知新,常抓不懈。

  责任教育在我局已开展了5个年头,历经了“文明礼仪篇”、“诚实守信篇”、“四爱教育篇”等。我们在落实每一年度的“责任教育”内容时,不忘对前面“责任教育”内容的常抓不懈与深化教育。如在开展“诚实守信篇”责任教育时,我们结合“五、一”“十、一”假期安全教育,教育学生出行要遵守交通法规,守红绿灯指示,乘坐公交车见到老弱要让坐。学校并开展了“遵守交通规则,做尊老爱幼的小公民”倡议活动,学生纷纷承诺做到学校的要求,并将“文明礼仪篇责任教育”与“诚实守信篇责任教育”有机结合。

  (3)点面结合,重抓基层,百花齐放、百家争鸣。

  几年的的责任教育使我们深深的.体会到,责任教育不只是一句口号,一、两个活动仪式就能达到预期效果的。我们的责任教育如果要开展好,要他生机盎然,使他具有活力、具有实效性、深刻性,我们工作的重点应放在教育的最基层---班级。学校既要开展“点”的活动,以此来烘托责任教育的氛围,引领教育活动的开展,还要在基层各班中强化“面”的工作,挖掘班级开展责任教育的潜力,而正是班级的活动,才是距离学生最近的教育。所以“点面结合,重抓基层,百花齐放、百家争鸣”,这是我们近2年来的一个重要指导思想。上学年我们结合近年来的责任教育成果,要求各班要在班内开展“责任教育班级自主特色活动”。工作一经布置,各班劲头十足,活动形式多样,活动的内容与教育点可谓“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”。1-2年级针对现在孩子动手能力比较差的出发点,开展了“家务大笔拼”即叠衣服、钉口子活动,学生通过这样的活动提高了动手能力;3-4年级和7-9年级开展了“疼惜父母提升能力”即包饺子活动,并将部分学生家长请到了活动现场,通过活动学生体会到父母的辛劳,纷纷表示今后要孝敬父母,在家中要做一些力所能及的事情,家长的发言更加体现了对孩子的爱与期望,该活动既提升了孩子的动手能力又将浓浓的亲情表现得淋漓尽致,达到了感恩教育的目的;5-6年级开展了“校园环境因我而更美丽”即拾捡白色垃圾活动,教育学生爱护环境。通过这样的班级自主活动,我们在活动的现场发现此时孩子脸上流露的是真实地活动所得,真实地所获。今后,我们还将不断的集思广益,开展具有实效的责任教育活动,把活动的面进一步拉到各班、各人。

  3、注重家长的通力合作,责任教育需要家长的支持与理解。

  要想使责任教育贯穿于学生的校内外,家长队伍是一支不可忽视的力量。几年来,我校十分重视与家长的沟通与交流,从而取得家长对责任教育工作的了解与支持。每一年我们都将责任教育内容以“致家长的一封信”的形式向家长进行宣传,以取得家长的广泛支持,并要求班主任加大家访的力度,在家访中要向家长宣传我校开展责任教育的一些成果与做法,了解孩子在家中的责任言行。学校小学部近两年还开展了“学生日常责任行为跟踪记录”活动,把学生一日的责任行为表现每日进行分数记录,每一周此记录与家长反馈,让家长时刻了解孩子在学校的一日常规表现,并督促孩子的言行。通过一系列的家长工作,我们发觉学生的言行正在转变,责任意识正在内化。

  (八)存在的不足:

  1、学校的德育档案还不是很规范,不是很齐全,有待于进一步的规范与整理。

  2、法制、心理健康及科技艺术教育还不是很全面、到位,有待进一步完善、开展。

  3、责任教育工作还有很大的不足,急需进一步的挖掘与创新。

  几年来我们学校的德育工作正在稳步提高,但是其他兄弟校相比还存在着一定的差距,但我们相信在上级领导的正确领导下,在校领导大力支持下和全体教职工的不懈耕耘下,及全体学生积极配合下,我校的德育工作将会有更大的提高。

学校德育自查报告3

  我们紧紧围绕学校的中心工作,牢固树立务实创新、全面育人的思想,以学校教育为主体,家庭教育为基础、社会教育为依托,广泛开展了管理育人、全员育人、活动育人、环境育人活动。初步达到了“目标系列化、内容具体化、操作制度化、形式多样化、行为规范化、环境文明化、实践系列化、效果优良化”的八化要求。管理工作实现了“校规校纪科学化、执规维纪严肃化、遵规守纪自觉化、检查监督持久化”的四化目标。学生的“思品”合格率为99%,优秀率达70%,尤其可喜的是,恶性事故发生率、失窃率、违法犯罪率均保持为零。基本实现了学校满意、学生满意、社会满意的“三满意”目标,做到了扎扎实实抓德育,事事处处皆育人。其主要工作如下:

  一、强化德育管理——管理育人

  加强德育机制,优化德育网络。建立健全各级各项规章制度。一是制定了书记、校长、副校长、政、教、工、团、班主任工作职责,实现责任到人,二是制定了各处室岗位职责并上墙,使各项工作有规可循。三是制定了《教职员工工作、教学、生活常规》、《教育教学综合质量考核量化方案》,保证学校教学、工作—、生活有序运作。四是完善《师德建设条例》、《师德师风建设“十要十不准”》、《师德考核制度》,对认真执行道德规范,成绩突出的教师进行表彰奖励,在评优、评先、晋级、晋职方面给予优先考虑。五是制定了《班主任工作职责》《班级量化管理制度》、《学生宿舍管理制度》。六是制定了《学生“十要十不准”》、《中学生日常行为规范》,规范学生行为。

  班主任工作常规制度化。班主任作为德育工作的主力军和排头兵,每天对学生的学习、纪律、仪表、语言行为的规范进行检查,及时公布结果,并将评比纳入班级量化管理,每学期末评选出优秀班级,及时总结,奖优罚劣。坚持和改进班主任例会制度、班主任培训制度,总结推广优秀班主任的工作经验,努力提高班主任待遇,做到质高酬丰。

  学生自我教育制度化。学校充分发挥团支部、学生会、班干部、团小组的主动参与作用,学生会每天做好常规检查评比工作,重点对学生服饰礼仪(校牌佩带)、文明卫生、广播操、眼保健操、出勤等检查评比,上墙公布评比结果,评选文明班级、文明宿舍、文明学生

  筹建以学校为主体的社会、学校、家庭三结合的德育工作机构。每一个年级建立一个家长委员会。家长委员会组织发动家长认真学习教育理论,不断提高自身素质,努力提高科学育儿水平。密切家校联系,共商教育大计,积极参与学校教育、教学改革,促进学校教育和家庭教育同步开展,共同推动现代化人才培养。

  大力加强德育科研,使科研工作规范化、制度化。组织开展《如何提高德育工作实效性的研究与实践》课题研究,组织班主任、任课教师撰写德育科研论文,研究德育活动的新模式、新途径、新情况、新问题,研讨学科德育渗透,不断总结经验,使德育更有成效。

  二、更新德育理念——“全员育人”

  学校长期以来坚持以育人为根本,坚持面向全体学生,全面提高教育质量。特别把“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”的办学宗旨贯穿到学校德育工作之中。

  “一切为了学生 ”——明确德育对象的主体性,就是以学生为主体,不论教师还是后勤人员,都围绕着学生转,全面关心学生,使每个学生德、智、体、美全面发展。

  “为了一切学生 ”——关注德育对象的全体性,把爱洒遍每一个角落,对学生做到一视同仁,平等相待,全面关怀,不能因成绩差而受歧视,不能调皮捣乱而受冷落,更不能使任何一个学生因为生活困难而失学,坚决做到一个都不能少。

  “为了学生的一切”——重视德育质量的全面性,全面提高教育教学质量,使学生德、智、体全面发展,成为既合格又有专长的人才,努力提高学生的文化知识水平,使他们真正掌握自强、自立的过硬本领,这是提高学生素质的根本保证。

  学校坚持以“靠科学管理,建精品学校;凭创新胆识,育合格人才”为理念,以“团结进取,求实创新”为校训,始终将德育工作作为学校教育的首要任务,让学生“学会做人,学会生存,学会合作,学会关心,学会感恩,学会负责”,要求每一位班主任、每一位教职工必须把学生的思想道德建设放在素质教育的核心地位来抓,“教书育人,人人有责”,增强全体教职工“全员教育”的育人意识。所有任课教师都是班集体的成员,班主任是班集体管理的核心,是学生人生之旅的引领者,学校十分重视德育工作队伍建设,坚持选择思想素质好、业务水平高、奉献精神强的优秀教师担任班主任,坚持召开每周一次班主任工作例会,每周一次主题班会课,班会课要求“有主题、有计划、有记录、见效果”,加强班主任业务理论学习和培训,通过强化主题班会课的设计、策划、组织开展以及组织观摩、示范、研讨交流,提高班主任德育工作理论水平和工作能力,结合学校开展师德师风建设“十要十不准”活动,使全体班主任树立正确的人生观、价值观和人才观,以身作则,言传身教,坚持“严爱结合、情理结合”,学校积极倡导班主任“以身导其行,事事为学生做榜样;以情动其心,让每个学生都感受到班主任的一片爱心,以理育其志,让一代四有新人健康成长”。多年来学校全员抓德育,全体教职工牢牢树立德育在素质教育中的核心地位的教育理念,将教育价值定位在人的整体素质提高、人的全面发展上,取得了良好的德育效果,赢得了社会的广泛关注,涌现了一大批先进班级和优秀班主任。

  三、激活德育主体——“活动育人”

  “以人为本,一切为了学生发展”一直是我校德育工作最为核心的理念。开展德育活动是学校德育的重要形式。养成教育经常化:大处着眼,小处着手,落到实处。从自己做起,从现在做起,从小事做起,做到强化教育与自我教育相结合,变被动为主动,促进学生自我教育的积极性、主动性和参与性,变“要我学”为“我要学”,“要我做”为“我要做”,“不准我做”为“我不愿做”,加快道德“内化”进程。在反复实践中形成自我觉悟和习惯行为,内化上升为自我素质,实现素质教育的育人目的。

  1、把好新生入学关。新学年开始前,我们都有针对性建立新生档案,对在初中表现较差的学生,及时制定出切实有效的帮教措施。同时,我们还将《中学生守则》、《中学生日常行为规范》等规章制度及时发给每位新生及家长,使他们未入校门先懂规范。我们还要求班主任上好开学后的第一堂课,以学生的日常行为规范养成教育为主入手,以环境卫生为突破口,抓住一片纸、一口痰,大做文章、做好文章。以“讲、查、评、比、议”一整套行之有效的方法大力推进学生行为规范养成教育。每学期我们都要组织开展一次“学规范,正言行”知识竞赛活动。此次活动的开展,使学生将规范内化为自己的自觉行动。

  2、把好“后进生”转化关,促进良好品德的形成。为切实做好“后进生”转化工作,我们根据学校管理规范要求,建立“后进生”转化制度。各班排出重点对象,由政教处负责集中进行日常纪律教育。政教处还定期举行“后进生”座谈会,及时了解他们的内心世界,进行针对性的教育,妥善处理他们思想上存在的问题,对一些屡教不改或违纪情况严重的后进生,我们采取集中教育整顿或“一帮一,结对子”等特殊形式进行教育,我们要求每位党员同一名后进生结对子,每天与他们谈一次话,每周为他们解决一个实际问题,每月与家长见一次面。结合实例加强分析,组织后进生讨论,要求每人写出心得体会,从而强化他们的组织纪律观念。

  3、突出校园人文建设,开展系列化文化活动。定期举行文艺晚会、学雷锋活动月、读书节、中考百日誓师大会、为灾区献爱心捐款、诚信教育、感恩教育等活动。开学初,我们组织开展了“团员联欢会”,在学校政教处、团支部的精心组织下,活动开展得有声有色。本次活动我们对参赛节目进行了评比,评选出了一个一等奖,二个二等奖,三个三等奖。此次活动极大地丰富了学生的文化娱乐生活,培养了他们正确的人生观和世界观。

  4、拓宽以爱国主义为重点的政治思想教育。每周举行升旗仪式,切实加强爱国主义、集体主义和社会主义教育,继续对中学生进行中华传统美德教育、民族文化传统教育。聘请法制辅导员,邀请司法人员、校外辅导员等有关法律界人士为学生讲授法律、法规知识,增强学生的法律意识。

  5、加强德育实践,开展内容丰富、形式多样的德育主题活动,在活动中培养学生的集体主义观念、自主意识和自理自教能力。每个新学年都对新生进行军训,定期到教育基地参观学习;让学生体验劳动的乐趣,增加文化素养;组织学生参与普法宣传活动,让学生观看法制教育影片,请派出所干警到校举行交通安全讲座,举行消防安全演练。

  坚持搞好“我要跑,我要跳,我要唱,我要画”活动。坚持做好晨练和课间操,本次活动我们分三个阶段举行,一是发动阶段,二是实施阶段,三是检查评比阶段。在学校及各位班主任的共同努力下本次活动取得了显著成效。在本次活动中涌现出了许多优秀班级及个人,优胜班级有七(二)班,八(2)班,特别是八(2)班在学校举行的四项活动竞赛中均荣获一等奖。

  6、加强心理健康咨询,心理健康教育在人员、场所、资料三方面全面落实,加大心理辅导、心理咨询的宣传力度,使心理咨询成为青少年解除心理烦恼、建立健康心理的有效途径。

  四、优化育人环境——“环境育人”

  加大校园文化建设,进一步突出德育氛围,使环境起到潜移默化作用,达到环境育人的目的。

  学校一直努力构建良好的校园文化环境,做到人文环境和育人一起抓,使学校管理整体化和系统化,形成符合青少年成长规律的育人环境。多年来,学校重视创建校园文化环境特色,充分发挥校内一砖一瓦、一草一木的教育作用,让一草一木,一石一木会说话,努力做到优美、健康、和谐,把学校建成“四园”,即民族团结、设施完善的“家园”;教学严谨、学风扎实的“学园”;身心健康,团结和谐的“乐园”;环境优美、精神文明的“花园”。加强学校的文化环境和人际环境的建设,构建文化品味高、美化绿化好、富于教育性的育人环境,使校园内充满浓郁的文化气息,同时形成浓郁的法制宣传氛围。我们从师生中广泛征集,精心设计校园内人文景点、格言、警句、植物介绍标牌,设立名人肖像、塑像、读报栏,张贴名人字画,设置校史室,各种规章制度全部上墙,开设各种专题学习宣传展示的橱窗、黑板报、专栏等。

  我们在全校举办了“创文明寝室,建和谐家园”活动,寝室布置分室内和室外,室外由学校整体规划和布局,为了营造出一种书香气息,学校花费了近3000元专门到安陆定制牌匾,请专人书写条幅,此举也受到上级的充分肯定。室内由各班自行设计和布置,同学们都充分发挥了自己的聪明才智,寝室文化布置得各有千秋,异彩纷呈。走进寝室就好像走进了温馨的家,走进了爱的天地。

  一年来,经过我们的不懈努力,学生的文明水准得到了很大的提高,出现了明显的“五多五少”。即“讲文明、讲卫生的多了,乱扔纸屑、杂物的少了;讲礼貌、重礼仪的多了,讲脏话、着奇装的少了;讲纪律守规范的多了,无故迟到、早退的少了;讲进步思进取的多了,差生、违纪生少了;关心他人、孝敬父母的多了,不尊重父母、师长的少了。全面育人,获得了全面的丰收。

  但我们深知:我们所从事的是一个创造性的职业,是一个不断升华进取的职业,成绩只是昨天的句号,耕耘开拓才是永恒的主题,我们定当继续努力开拓进取,为坪坝中学的美好明天,贡献所有的才智和力量。

学校德育自查报告4

  为认真贯彻执行上级有关部门关于加强学校安全工作的会议及通知精神,增强安全责任意识,制定安全防范措施,强化学校安全管理,积极开展自检自查,确保校园长治久安,重点做好了以下四方面:

  一、提高认识,营造氛围

  新学期伊始,学校就把安全工作放到重中之重的位置,8月24日学校领导班子就召开了校园安全工作会议,侯鲁雨校长对学校安全工作做了全面布署。明确今后一个时期内安全工作的任务和方向。9月3日,各班级利用班会时间开展了“安全知识讲座。对学校的门卫管理、安全自检、卫生防疫、食品安全进行了强调和新的要求。在学校广播站进行宣读,让全校师生人尽皆知,使安全意识深入人心。其次加大安全教育的宣传力度,利用宣传板报、手抄报、主题班会、体育课、心理健康教育课、安全教育课、红领巾广播站等各个平台对学生进行防火自救自护知识和技能的传授与训练,增强学生自我保护能力和救助能力。9月5日召开了全校安全工作会议,会上学习了上级有关安全工作的文件,落实了《实验小学校园安全工作实施方案》。

  二、健全制度,完善机制

  按照“加强领导,防守结合,高效管理”安全工作思路,成立了以侯鲁雨校长为组长的安全工作领导小组,建立安全工作应急预案,定期对学校重点部位、关键部门进行拉网式检查,对排查出的事故隐患及时整改,形成快速反应机制。我校注重发挥制度保障体系的作用,与保安签人员签订《校园安全责任状》的基础上,完善了《学校安全教育制度》、《学校安全工作制度》、《学生安全制度》等管理制度。学校日常安全工作做到依章办事,有部署、有检查、有总结、有记载、有考评。

  三、明确职责,强化责任追究

  层层落实责任,强化责任追究。明确教职员工岗位安全责任制的同时,强调侯鲁雨校长是学校安全工作第一责任人;付海林副校长为学校安全工作具体负责人;班主任是所在班级安全管理的第一责任人,对班级管理全面负责;科任老师、班级干部要相互配合协调,具体负责所上的课和分管区域的安全责任;学生干部要注意课间和活动课上同学的活动安全,发现问题及时汇报;学年组长、各办公室负责人是所分管区域的第一责任人,除管理好卫生、公物外,对违规不安全行为要及时上报,要敢于同不安全行为作斗争。

  四、自检情况

  我校于8月28日对全校各处进行了安全自检自查。

  (一)、检查方式

  1、学校每个部门出一个负责人,成立安全检查领导小组,由侯鲁雨校长亲自带领,逐一对学校教学楼、运动场、门卫及重点部位进行检查,发现问题立即整改。

  2、检查与整改相结合。坚持边检查边整改,以检查促整改,树立安全意识,把不安全因素消灭在萌芽状态。

  3、学校全面清理卫生。教室、办公室责任到人。

  (二)、检查内容及措施

  1、教学楼管理工作:

  我校因是xx年新建教学楼,因此,校舍安全系数比较高,尚未发现有危及师生员工安全的地方。

  2、消防工作:

  我校根据《中华人民共和国消防法》的有关要求,重点检查了教学楼用电情况,未发现问题。各处消火栓状态良好。消防器材保管完好,数量、布局合理,消防用电管道通畅。教学楼应急灯性能良好,教学楼楼道通畅,共计有东西两处楼梯,2个安全门,处于无闭锁状态。疏散通道无堆积物,能够保证学生安全疏散。

  3、值班工作:

  值班人员上岗及时,检查到位,记录清晰。学校除幼儿园接送孩子的时间外,其余时间门卫实行封闭式管理,外来人员进门要查证,不经许可不允许入校,允许入校后必须到门卫登记,留下有效证件号码及联系电话后方可入校。

  4、卫生工作:

  各班级按学校的统一部署进行消毒和开窗通气工作,保持卫生清洁,保证室内空气通畅。

  5、体育设施安全工作:

  根据《学校体育卫生工作条例》的规定,对体育场地和设施进行了检查,场地器材做到有管理制度,有专人负责,同时进行定期维护。

  6、校园周边环境治理工作:

  我们对学校周边的环境也进行了检查,未发现明显问题。

  五、存在问题及整改建议

  我校通过全面检查发现有如下问题:

  1、消防部门多次来学校对消防水箱进行检查,认为不合格。但该储水设备的设计、施工均由建筑施工方负责,学校无管理权。

  2、学校校门附近小商小贩较多,多为卖食品的,学校一方面积极教育学生注意食品安全,积极配合相关部门加强对小商小贩的管理,希望情况能够有所改观。

  校园安全事关千家万户,我们正在努力汇聚全校师生的智慧与力量,以人为本、群策群力,消除各种安全隐患,打造平安校园。

学校德育自查报告5

  我校根据《北京市中小学德育工作评价要点》中的相关内容,针对本校德育工作的开展情况进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:

  一、·主要成绩

  1、··学校校长及德育领导小组成员对工作高度重视,在工作中能够团结协作,注意工作的实效性,和义学校(小学部)德育工作自查报告。

  2、··学校德育各项常规工作、主题教育活动能顺利开展。

  3、··班主任的教育理念在不断更新,班级管理特色正在不断涌现。

  4、··学生的道德水准和文明行为习惯得以初步养成。

  5、··校园的文化环境氛围建设取得了初步的成效。

  二、·问题与不足

  1、··德育工作一直侧重抓常规,缺乏特色。

  2、··心理健康教育还缺乏进一步深入、形式过于单一

  3、··教师教育科研意识需再度提高,出成果

  4、··学生的文明意识还没有完全内化为自觉的行为表现,整改报告《和义学校(小学部)德育工作自查报告》。

  5、··学校教育和家庭教育在某些方面不能自然协同地向前发展。

  三、·整改目标

  针对学校德育工作中存在的主要问题,学校今后应把以下几方面作为工作的重点:

  1、学校:持以德育为核心,以学生发展为本,营造良好的育人氛围,进一步提高德育工作的实效性、针对性,是校园真正成为学生自我发展、自我管理、自我教育的舞台。

  1、··教师队伍

  树立以学生为本的教育观念,确立良好的师德风范和师表形象,塑造一支有较高文明修养、能创造性地开展德育工作的教师队伍,努力使每位教师向着“三高”(师德水准高、业务素质高、工作效率高)的目标靠近。

  2、··学生队伍

  继续培养学生增强“五爱“意识,帮助学生树立正确的人生观、价值观、世界观,提高他们的文明道德水准,成为有爱心、有个性、有特长的一代新人。

  四、·具体措施

  以学校德育工作发展规划为依托,重点做好以下几方面工作:

  1、··切实重视晨检、班队课的教育作用,增设教育渠道,在教育理念的更新和班级管理的特色上多做有意的尝试。

  2、··各班成立家长委员会,定期组织召开家长委员会的例会,进一步促进家校的沟通与合作,共同为学生的健康成长搭建平台。

  3、··拓展心理健康教育的形式:确保每月1~2节班队课作为心里健康教育课,各班成立形式多样的心理咨询小组,有针对性的开展心理教育。

  4、··爱国教育、行为规范教育有注重“晓之以理、动之以情”的内化教育,在加大管理力度的基础上注意突出人文性。

  5、··开展教育课题研究:通过“教师组织学生自主发展”活动,提高教师教育科研意识。

  以上是我校在德育工作全面自查中取得的一些成绩和发现的不足,并针对自身存在的主要问题制定的整改措施。如有不妥,恳请上级领导指正。

  和义学校小学部

学校德育自查报告6

  为全面贯彻落实《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,切实加强我校德育工作,根据县教育局的要求,结合我校德育工作实际,学校安排专人对德育工作进行了调研,通过调研,总结了成功的经验,发现了问题和不足,现将调研情况汇报如下:

  一、主要经验和做法:

  学校十分重视德育工作,确立了以德立校,以德育育人的育人方针,认识到德育工作的重要性,下大气力抓好德育工作,主要经验和做法可以概括为“四个到位”,“五种教育”,“六个结合”。

  “四个到位”即

  ⒈领导到位。学校成立了在校委会领导下,校长为组长,政教主任、抓德育的校委会成员,团支部书记为成员的德育工作领导小组,实行“一把手负责制”,建立了年级组长、班主任,政治教师、骨干教师为主的德育工作队伍,实行办主任、学部、学校“三级管理”负责制,定期分析研究德育工作,按时布置阶段性任务,并负责检查考核。

  ⒉计划到位。学校根据中小学德育工作大纲要求和内容,结合学生思想实际,制定了详细的德育工作计划确定了德育工作活动系列,规定初一以养成教育和传统教育为主,确立“做合格中学生”、“做时代小主人”活动主题,加强学生的养成教育,培养学生以校为家,“校荣我荣”、“校耻我耻”的主人翁精神和集体主义精神,初二以“五爱”教育为主,确立“迈好青春第一步”,“共青团在召唤”等主题,初三以理想道德教育、法律教育为主要内容,确立“做合格的毕业生”,“学校永在我心中”等主题,为学生毕业后走向社会或进入高一级学校学习打下坚实的基础。

  ⒊活动到位。

  一是常规训练活动坚持不懈,如利用周一组织升国旗仪式,举行国旗下的讲话,对学生进行爱国主义教育,革命传统教育,培养民族自豪感、自信心和自尊心。利用团队活动,班会活动进行纪律教育、行为习惯教育;

  二是结合重大纪念活动和青少年自身特点,组织丰富多彩的活动,寓教育于活动中,如“举行五四爱国演讲”,“祖国在我心中知识竞赛”,“从小好好学习,长大报效祖国”演讲比赛,清明节祭扫革命烈士等。

  三是坚持不懈地开展文明习惯养成教育,培养学生自觉遵守法律法规;开展诚信教育培养学生诚实待人,守时守信的优良品质等。

  ⒋总结评比到位。学校制定了详细实用的德育量化评比则,对德育活动实行过程管理,对每一次活动有布置、有记录、有结果、有总结,防止走过场,做表面文章。

  “五种教育”指教育内容上:

  一是抓好纪律安全教育,开展好管理育人,结合“平安校园”创建,举办了让学生远离不健康网吧拒绝精神毒品侵害学生的知识竞赛净化了学生心灵。同时邀请派出所领导给学生上法制教育课,用身边的人和事来教育学生,增强学生法制观念,提高学生懂法、学法、守法的自觉性。

  二是抓好养成教育开展好教书育人,在养成教育过程中,要求教师带头,严于律己,时时处处起表率作用,身体力行,身正为范,学高为师。

  三是开展诚信教育,一是召开“学雷锋,树新风“动员大会,各班纷纷开展“我是活雷锋”,“雷锋叔叔教我学做人”“雷锋叔叔在身边”等活动。教育学生从我做起,从身边做起,从小事做起,每班做好事不少于—件,同时组织全校师生开展献爱心活动,二是,举办“用心灵呼唤诚信”演讲比赛,号召“教师当诚信教师”,“学生做诚信学生”,共创“诚信校园”,教育学生真真正正做人,老老实实办事,扎扎实实学习。培养了学生健全的人格和诚实守信的品质。

  四是实行隐性教育坚持环境育人,营造浓厚的校园文化氛围,加强学校精神文明建设。学校非常重视校园文化建设,每处景点设立了有教育意义的警示标语牌,定时更换橱窗、板报内容,悬挂张贴名人名像,名人名言,并抓住有利时机搞好校园美化、绿化工作,“做到处处景点都说话,面面墙壁都育人”,让学生在潜移默化中自觉不自觉地受到教育。

  五是开展帮扶教育,关注弱势群体,搞好服务育人。学校认真排查困难学生,分析原因,对无学习动力的学困生和因经济困难造成的贫困生采取不同的措施进行帮扶教育,对贫困生学校认真落实学杂费减免政策,严格做好助学金和免费教科书发放工作,对学困生通过家访、召开学生家长座谈会、谈心、结对帮扶、开展心理健康健康教育等帮助他们分析原因,找回学习的信心,愉快地投入到学习中去。

  “六个结合”即:坚持直接教育与熏陶教育相结合,持久教育与阶段性教育相结合,集体教育与个体教育相结合,外部教育与自我教育相结合,课内教育与课外教育相结合,学校教育与家庭教育、社会教育相结合。德育工作取得了明显的效果。

  二、德育工作中的薄弱环节及问题

  ⒈德育工作说和做不统一,理论和现实相脱节,存在“说起来重要,做起来次要”的现象。

  ⒉学校、家庭、社会三位一体的教育网络尚未完全形成。家庭、社会的消极环境成为学校德育的“散热器”,社会负面影响较大。

  ⒊仍然存在重智轻德、智育、德育割裂开来的误区。

  ⒋德育课程资源相对贫乏,系列化的德育体系不完整。

  ⒌德育教育手段单一,评价简单,狭隘的课程评价让的育成为“鸡肋”,缺乏科学性、系统性、完整性。

  三、几点建议

  第一、充分挖掘德育教育内容,创新德育管理模式,加强新课程背景下的德育课程研制与开发。

  第二、加强德育教育的环境建设,包括学校环境、家庭环境、社会环境,变单线型教育为网络教育,变平面教育为立体教育。

  第三、积极探索有利于推进中小学德育相衔接的工作机制,教育途径和教育方法。制定切实可行的德育评价体系。

  第四、加强德育工作的感情投入,变学生“要我接受教育,为我要接受教育”。

  第五、重视加强学生心理健康教育,引导学生积极参与小公民道德建设和争做合格人才的教育活动。

  第六、加强校内外德育活动基地建设,营造积极向上的德育教育氛围,抵制各种不良习气,不良场所的影响。

学校德育自查报告7

  近三年来,我校的德育工作,在深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神指导下,紧紧围绕学校工作目标,以人为本,以师德师风建设和学生行规教育为中心,以班主任队伍建设,校园文化建设,德育网络建设为重点,切实加强了对学生的法制教育,心理健康教育,安全卫生教育,环保教育等,已初步建成积极向上,活泼有序,和谐健康的校园文化氛围,学校先后被评为宁德市文明学校、宁德市教工之家、县平安校园。学校无辍学学生,违法犯罪率为零,社区、家长对学校工作的满意度高。

  1、建立德育领导机构,完善和健全德育网络,制订了德育工作考核制度。首先能抓好德育领导小组队伍,加强自身的学习与提高,每月进行一次德育领导小组成员会议,交流学习体会,探讨工作方法,研究工作策略,落实工作计划,汇报工作情况。

  2、组织教师学习《中小学教师职业道德规范》、《未成年人思想道德建设若干意见》等,使教师具有高尚的职业道德和良好的师表风范。爱生乐教、勤奋工作、勇于创新、乐于奉献。全面关心、爱护学习困难的学生,构建平等、民主、和谐的师生关系。

  3、加强班主任队伍建设,提高班主任工作责任心和管理艺术,定期每月举行一次班主任例会,有计划、有重点地对班主任进行思想、业务等常规培训。有条件积极组织班主任参观学习,经验介绍,取长补短。通过学习、交流、研讨等,推进教育创新,增强德育工作的针对性、实效性和主动性。积极做好班主任、辅导员的培训工作,开展班主任师徒结对工作,通过交流、参观、学习,不断提高班主任的工作水平和能力,促使班主任能做到用爱心去塑造、用真性去感化、用榜样去激励、用人格去熏陶,将敬业奉献落到实处。

  4、团支队培养一批以身作则、乐于奉献、精干得力的学生会干部队伍,加强团干部的能力,提高为学生服务的能力和意识。为了真正把学校办成富有活力特色,我校坚持利用团员干部担任督导检查员,检查学生仪容仪表,监督学生两操完成情况,检查校园各个卫生区,协助值日行政检查班主任跟班工作是否到位;

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