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宿舍长演讲稿

时间:2023-11-23 08:02:31 演讲稿 我要投稿
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宿舍长演讲稿

  演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在当下社会,需要使用演讲稿的场合越来越多,那要怎么写好演讲稿呢?以下是小编精心整理的宿舍长演讲稿,希望对大家有所帮助。

宿舍长演讲稿

宿舍长演讲稿1

尊敬的老师,亲爱的同学们:

  大家好!

  今天我演讲的题目是《我的宿舍情怀》。

  时光的扁舟无声无息地漂流在历史的长河中,我们是驾驭青春的舵手,在这个金秋收获的季节,我们步入了梦寐以求的大学!

  大学,是我们人生旅途的一段路程,而宿舍就是旅途中的家!在这个温馨的小集体中,我们要相互扶持相互关爱,要一同走完精彩的大学时光。在宿舍这样的特殊家庭中,有如此多的美好回忆,幸福拥有,有如此多的`感受值得用笔来记录,用心来回味……

  很喜欢张爱玲的那句话:于千万人之中,遇见你所遇见的人;于千万年之中,时间的无涯荒野里,没有早一步,也没有晚一步,刚好赶上了!

  也是这样的缘分,我和我的室友刚好赶上了,没有早一步,也没有晚一步,就在20xx年秋天的一个早晨。那天的阳光从未有过的柔和,透过窗外高大的白杨和屋内浅绿色的窗帘,温柔地倾泻在宿舍的地面上,落下影影绰绰的斑驳。没有欢呼,也没有拥抱,只是给彼此一个淡淡的微笑,道一声轻轻的你好;但是,我们看到彼此清澈温暖的目光,都明白各自内心的欣喜和好奇。真诚和默契在相视一笑的那一瞬间便在寝室里悄悄地流淌曼延……那一刻,我知道,我们都感动得想要流泪。于是,大学的宿舍生活就在这样淡泊的相遇中开始了。

  与青春年少的舍友们为伍已有一月之余,这使我在收获的时节感触了人生舞台上最活力的一幕,并在其中深深品味着青春的个性活力张扬,慢慢领悟着处世之道。

  暮然回首一月中发生的一幕幕,真叫人感慨万千,尽管人生五味充斥其中,但却叫人难以忘怀。归纳起来,它留给我的印象是:亲切!

  宿舍,这个旅途中的家,是总能唤起你温情而柔和的乐园,是使一个人的心灵归于平静的理想归宿,更是我们无时无刻不在恋恋不舍的沃土。说起这个温馨的小集体,内心总会涌动着一股暖流,一股让你放下苦恼,重拾快乐的动力!心在迷茫惆怅中会想到它,心在喜悦兴奋中会念到它。

  推开宿舍门,便有一幅横幅映入眼帘:宿舍是我家,爱护靠大家。很少有人对家缺少亲切感吧,除了日常的学习工作以外,宿舍的确称得上是我们的小家,尽管它没有我们各自真正意义上的家来得温馨,但我们在一起和睦相处,生活得其乐融融。

  偶尔,烦了,厌了,回到宿舍,毫无保留的敞开心扉,倾吐苦恼。这个家会寄托包容你的一切。你在放下苦恼的同时,收获更多的是如何去宽恕别人,如何去爱别人,如何去更好地完善自我。

  偶尔,累了,病了,回到宿舍,舍友的一句轻声问候,一个关切的眼神,一杯装满爱意的暖茶,都让你感到家的温馨和浓浓的暖意……

  在这个溢满浓浓温情的家里,盛载了我们姐妹太多太多的欢喜与感动。

  仔细捡拾宿舍生活的点点滴滴,串成一条美丽的项链,珍藏于心,这样的缘分让我感动,这样的情谊让我珍惜!

  时常在想:许多年之后,当我在记忆中慢慢的回忆我大学的宿舍生活时,永远不会忘记,我遇见了五个天使,送给了足以让我享受一生的快乐!

宿舍长演讲稿2

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

  大家上午好!

  今天,我要竞选的职位是宿舍长,因为每次回宿舍,总会看见宿舍长来不及脱衣服,就赶紧走到岗位值岗,监督同学打水洗漱,而且,宿舍长还可以关注学生的安全,看有没有做危险动作,有没有大声吵闹,有没有跟同学打架,有没有认真值日……。并且,每个宿舍长都晚睡早起,把整个宿舍管理的安静有序,非常懂事,我很佩服他们宿舍长,也想做一个合格的宿舍长,帮助生活老师管理学生,做老师合格的得力小帮手。

  我认为我可以成功当选宿舍长,当宿舍长首先得管好自己,因为在班级里我也是个组长,可以管理好组员认真学习,奋发图强,取得好成绩,所以我相信,在宿舍里,我也一定可以让他们安静有序,不做危险动作,管理的井井有条,帮助生活老师,一起管理学生,并且,我一定可以按时起床,不拖累同学们,兢兢业业,做一个好的、合格的、优秀的.宿舍长。

  如果我成功竞选上了,我一定会尽职尽责,不辜负宿舍长这个职位,认真监督,严格管理,忠于职守,一定会把同学们的安全放在首位,看住他们,认真负责,让他们睡眠质量好,安安静静,一定不辜负宿舍长这个职位,如果我成功竞选的话,我会帮助老师,整顿纪律,把老师要强调的重点都记在心里,管理学生的时候放在首位,要是我成功竞选,我会不经常扣分,多鼓励,多表扬。

  希望大家可以支持我,让我成功当上宿舍长,我的发言到此结束,谢谢大家!

宿舍长演讲稿3

尊敬的各位领导老师,亲爱的各位评委同学们:

  大家,晚上好!我是xxx。现任宿舍管理委员会干事,机电工程学院秘书处干事!

  非常感谢校团委、学生会能够给我这次机会让我站在这里竞选宿舍管理委员会副主任的职位,我将珍惜这次提高自己锻炼自己的机会,竞选宿管会副主任,希望能得到大家的支持,同时也接受大家的评判。大家都知道,宿管会工作具有广泛性、综合性和琐碎性等特点,头绪繁杂、任务艰巨。这次参加副主任竞选的每一位同学,都有自己的优势。我的优势在于以下几个方面:

  首先,我有着较为丰富的工作经验。

  在大一的一年里,我在宿管会担任干事,这让我有很多机会深入到同学当中,与同学进行交流沟通,帮助同学解决困难。这使我对宿管工作有了较为深入的了解。同时,为我积累了丰富的工作经验,也为我的工作能力带来的很大的锻炼和提高。比如活动的组织和策划能力、紧急事务的处理能力、较强的交际能力、坚韧的毅力以及过硬的心理素质等。

  其次,我有着较强的协调与组织能力。

  大一时,我在院学生会秘书处担任干事,这期间,我参与了许多活动的'组织和策划,这为我的组织协调能力打下了坚实的基础。因此,我有能力,更有信心来迎接宿管会工作的挑战!

  当然,我仍然有很多不足,我将在今后的学习和工作中努力改正! 过去一年的宿管工作在校团委老师的带领下,在学生处老师的指导下,校学生会的支持与宿管会全体成员的共同努力下取得了不错的成绩。但接下来,宿管会仍然有很多工作需要做。下面我想就副主任今后的宿管工作填一下我的看法。

  第一,宿舍管理委员会经过几年的发展之后,拥有了想宿舍文化节这样历史悠久、具有重大意义的经典活动。我们要在此基础上将这些精华活动发扬继承。另外,我们还需要有所创新,可以开展防火、防震和使用大功率用电器的危害等等一系列的宣传普及活动,来增强同学们的宿舍安全意识!

  第二,根据个公寓特点,围绕各公寓文化和学生维权服务等展开工作,多位同学做实事,让同学们了解宿管会,信任宿管会,让同学们在遇到问题时能想到宿管会。

  以上两点是我自己对学校宿管工作的一些看法和建议。

  请大家信任我,支持我,如果我竞选成功,我会本着低调做人高标准做事的原则,做好领导和老师的勤务兵,做好自己的本职工作,让我们的宿管工作在原有的基础上更上一层楼! 我的竞选演讲完毕,谢谢大家!

宿舍长演讲稿4

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

  早上好!

  很高兴能够在这庄严、神圣的国旗下进行本周国旗下的讲话。我是艺术设计系辅导员张小玲。我今天讲话的主题是“加强寝室文化建设构建和谐校园”。

  在大学校园里,寝室是同学们日常休息的港湾,同时也是同学们学习的乐园。每个人都有一个寝室,都有一个自己的天地,也许在这里每个人都有不同的梦想,但所有的人都有一个相同的`愿望,那就是自己能在一个关系融洽,环境温馨的寝室里学习、生活。

  加强寝室文化建设,首先我们必须得明白什么是寝室文化。寝室文化很多同学把它等同于寝室卫生、寝室装饰,其实不然。它是以寝室为主要空间,寝室成员之间共同学习、生活及人际交往等相互影响、相互作用的过程。它包括硬件和软件两个方面,即物质文化和精神文化。物质文化是指寝室的设施、室内陈设等。精神文化指寝室成员的生活方式及其多种多样的活动以及由此表现出来的各种观念、思想、行为方式等。寝室文化是校园文化的亚文化,对大学生的素质培养至关重要。

  美国教育家布莱森曾经说过:“任何一所学校的环境都在默默地对学生发表演说,而且学生的确会注意它,不知不觉中接受熏陶和影响”。寝室文化正是如此。它作为一种文化形态,在素质培养上有其鲜明的特性。它具有感染性和倾向性。寝室成员能受寝室他人的精神、行为习惯的感染而模仿他人,再现他人的行为和意见,从而形成寝室统一的看法和行为。例如,艺术设计系6栋301的党员寝室,11-4-1的考研寝室、6栋106的书法寝室等等,就是受寝室文化的感染而出现的,是我校寝室文化建设的产物。可见,寝室文化建设对学生的素质培养起着非常重要的作用。

  俗话说:“近朱者赤,近墨者黑。”。寝室文化也分为消极的消遣文化与创造性文化,低俗文化与高雅文化。如在寝室里打牌、、酗酒等,这就属于一种消极的消遣文化。我们要加强寝室文化建设,必须正确引导,开展高层次的文化娱乐活动。如在宿舍开展文艺大奖赛、寝室读书活动等。总之,寝室文化氛围上来了,即便是有个别素质不高的同学,迫于积极向上的寝室文化氛围,也会逐渐被感染,从而达到整个寝室成员文化层次和素质的提升。

  同学们,文明和谐的寝室是文明校风的缩影,只有让文明和谐在寝室这一小家庭蔚然成风,我们学校的这一大家庭才会呈现出更好的生机与活力。快快行动起来吧,从现在做起,从自身做起,从美化寝室做起,注重个人道德情操修养,把寝室变成锻炼和培养自身素质的实践基地。让我们一起努力加强寝室文化建设,构建和谐园!

  最后,祝各位身体健康,学习进步!谢谢!

宿舍长演讲稿5

各位寝室长:

  大家好!今天,我们护理学院召开寝室长会议,我觉得这个会议开得及时,也非常有意义。刚才学生科黄耀元老师对我们寝室工作进行了讲评,对过去取得的成绩给予了充分的肯定,对存在的问题提出了改进措施和建议。对此,为我们护理学院寝室管理和寝室文化建设做出积极贡献的所有寝室长,表示衷心的感谢。借这个机会,我想就寝室的特殊地位以及加强寝室建设谈谈我个人的看法。在参加会议之前,我在想,怎么给我们的学生寝室定个位。我想到了三个关键词,即港湾、窗口、平台。首先,学生寝室是我们生活学习的港湾。一天的学习、工作和活动下来,我们会感到有些疲惫和困乏,寝室就是我们的歇息之地,在这里,和谐、宁静、舒适的寝室氛围,能够让我们感受家的温馨和愉悦,也能够让我们消除一天的劳顿,满怀喜悦的迎接新的一天。其次,学生寝室是我们学院文明的.重要窗口。每个学生寝室虽然很小,但它却是我们学院的学生学习生活的一个缩影,在这里不尽能看到人与人之间的和谐相处,也能看到我们学生对待生活,对待学习的态度。第三,学生寝室是我们心灵沟通和倾诉的平台。每个学生都有自己的难事、烦心事、不愉快的事,有的事不好跟父母说,不好跟老师讲,寝室就是我们的心灵沟通和倾诉的平台,兄弟或姐妹般的心灵碰撞、交流与沟通,能够化解和消除内心的郁闷,释放自己的心情。营造温馨港湾、树立文明窗口、搭建沟通平台是为了在同学们中间逐步树立起寝室文化的理念。同学们要不局限于从宿舍卫生方面,更从宿舍文化的角度来布置自己宿舍的室内环境,提高自己的文化修养,加强自我管理能力及团队协作精神。延续并发扬寝室文化精神是一项长期的工作,在这条路上,我们任重而道远,需要每一个人的共同努力和奋斗,只有在良好的团队协作下,我们才能站在新的台阶上,才能更好的传承护理专业的精神与文化,希望我们的寝室长从我做起,带领大家共同努力,积极向上,营造一个文明、宁静、祥和、舒适的环境。

宿舍长演讲稿6

各位寝室长:

  大家好!

  今天,我们护理学院召开寝室长会议,我觉得这个会议开得及时,也非常有意义。刚刚学生科黄耀元老师对我们寝室工作进展了讲评,对过去获得的成绩给予了充分的肯定,对存在的问题提出了改进措施和建议。对此,为我们护理学院寝室管理和寝室文化建立做出积极奉献的所有寝室长,表示衷心的感谢。借这个时机,我想就寝室的特殊地位以及加强寝室建立谈谈我个人的看法。

  在参加会议之前,我在想,怎么给我们的学生寝室定个位。我想到了三个关键词,即港湾、窗口、平台。

  首先,学生寝室是我们生活学习的港湾。一天的学习、工作和活动下来,我们会感到有些疲惫和困乏,寝室就是我们的歇息之地,在这里,和谐、宁静、舒适的寝室气氛,可以让我们感受家的温馨和愉悦,也可以让我们消除一天的劳顿,满怀喜悦的迎接新的一天。

  其次,学生寝室是我们学院文明的重要窗口。每个学生寝室虽然很小,但它却是我们学院的学生学习生活的一个缩影,在这里不尽能看到人与人之间的和谐相处,也能看到我们学生对待生活,对待学习的态度。

  第三,学生寝室是我们心灵沟通和倾诉的平台。每个学生都有自己的难事、烦心事、不愉快的事,有的事不好跟父母说,不好跟老师讲,寝室就是我们的心灵沟通和倾诉的平台,兄弟或姐妹般的心灵碰撞、交流与沟通,可以化解和消除内心的郁闷,释放自己的心情。

  营造温馨港湾、树立文明窗口、搭建沟通平台是为了在同学们中间逐步树立起寝室文化的理念。同学们要不局限于从宿舍卫生方面,更从宿舍文化的角度来布置自己宿舍的室内环境,进步自己的'文化修养,加强自我管理才能及团队协作精神。延续并发扬寝室文化精神是一项长期的工作,在这条路上,我们任重而道远,需要每一个人的共同努力和奋斗,只有在良好的团队协作下,我们才能站在新的台阶上,才能更好的传承护理专业的精神与文化,希望我们的寝室长从我做起,带着大家共同努力,积极向上,营造一个文明、宁静、祥和、舒适的环境。

宿舍长演讲稿7

  本学期初,杜校长提出了“以生理生,以爱育爱”的管理措施,这是重视学生完整人格培养,全面发展的一种体现,也是21世纪教育内容之一,创建一个良好的集体,培养学生完整人格,关键是要教育和指导学生学会自我管理,使每个学生做到既是管理的对象,又是管理的主体,最终真正做到“以生理生”的目的。

  当代教育家魏书生说;‘管理是集体的骨架“而寝室作为学校管理的基本单位,也是一个小集体,大家的管理工作,当然也起着举足轻重的作用,有良好的管理,事情就有头有绪,集体就会像一架机器,健康而有序地运转。

  在座的各位寝室长,楼道长要在宿舍“以生理生“管理工作中,真正地发挥自己的作用。要想做到这一点,首先各寝室长要发挥示范教育的作用,那就是,要求本寝室其他人做到的事情,自己首先要做到。例如,早晨起床,作为寝室长,你们必须第一个先起床,整理内务,然后负责叫醒其他住宿生,帮助大家,做些力所能及的事情。晚上就寝时,自己首先不要说话,,同时制止其他人的大声喧哗,以保证你所在的寝室按时入睡,不影响休息,这就是上面所说的示范教育。在寝室管理工作中通过这样一种示范激励的途径,力争使寝室达到一种积极健康向上的风气的形成,最终达到“以生理生”的目的。

  下面我将重点讲一讲作为寝室长,楼道长的你们,在今后的工作中,具体应该怎样做:

  一,早晨要早起,认真整理内务,收拾床上床下,起模范带头作用,然后负责唤醒其他人起床。床罩、床单要拉平,鞋要摆成一条直线。

  二、要在值日工作中起到率先垂范的作用,不但自己要认真值日,还要督促其他人值好日,认真打扫卫生,拖地要干净。搞好通风工作。不得在室内乱涂乱画,不得往墙上蹬鞋印子,印手樱

  三、晚间回到寝室要及时洗漱,力争最先就寝,督促其他人按时就寝,确保本寝室准时熄灯,室内不能有声高。

  四、要带头不使用明火,不带易燃易爆物品入寝室

  五、要带头不使用手机、不吸烟,同时监督其他人不要吸烟。

  六、要监督本寝室同学,防止携带管制刀具,各种凶器入寝,如有发现打架苗头要及时制止,制止不了的要及时上报。

  七、晚间要保持楼道内和寝室内的卫生,不得随手扔垃圾,不得往寝室内带食品。

  八、不得把非住宿生带入寝室,发现陌生人入住要及时报告。

  九、随时监督本寝其他人,严防发生破坏公物的行为,损坏公物要加倍赔偿。

  十、不得发生逃寝上网的行为,不得弄虚作假,如有缺席情况及时报告给舍务教师,不得瞒报、虚报。

  十一、不得在寝室内有、喝酒、打扑克、下棋等行为。发现问题要及时制止。严禁高空掷物和向楼下倒脏水、仍东西等行为。

  十二、各寝室长要主动配合舍务教师查寝及安全检查,主动反映安全隐患,确保住宿生平安。

  十三、各楼道长要负责督查楼层秩序、卫生,要敢于负责,劝告学生不要随地乱扔垃圾。

  十四、发现本寝内有学生生病,如果很重要及时报告给舍务教师及时救治,并及时通知学生家长,确保学生安全。

  十五、发现紧急情况如:火灾、地震等腰及时唤醒同寝学生一起撤离寝室。

  同学们!如果你真正做到了这十五条,那么你就是一个称职的寝室长、楼道长、出色的学生干部,宿舍管理工作就有了你一份功劳。你就是实验中学“以生理生、以爱育爱”的成功执行者。那么有人可能会说:我们这么干值吗?有什么好处吗?

  好!下面我来谈一谈当寝室长、楼道长的意义;

  1、是自身发展的需要:

  在工作中锻炼组织能力、活动能力,将来走向社会大有用处,这也是人的能力地方,素质组成部分。

  2、是学校、班级工作的需要:

  学校班级宿舍正常秩序的建立、工作的开展,都需要寝室长。为什么呢?宿舍是大家在学校期间生活、学习、休息的重要场所,也是构建和谐校园,提高学生思想道德素质的`重要阵地。住宿生每天有近一半的时间在宿舍里渡过。所以舒适的休息,生活状况对每个住宿生都有直接影响。休息不好影响学习的精力,卫生不好影响健康。人际关系不好影响情绪,风气不好影响思想上的进步。宿舍管理的好坏优劣,直接关系到班风、校风建设,还影响到正常的教学、生活秩序和学生的身心健康发展。

  3、是社会需要:

  许多社会精英,当年在校读书期间,都是出色的学生干部,工作能力,责任感就是在学校当学生干部时培养出来的,同学们,了解到这三个需要,我想你们一定会为之努力奋斗的,我校也制定了严格的宿舍管理制度,希望你们一定要带头执行制度,率先垂范,认真自觉地遵守各项宿舍管理制度,努力把自己的宿舍建设成为文明健康的生活场所,为把我校建设成为一个文明校园,书香校园,和谐校园,平安校园,而努力奋斗!最后祝愿再做的所有寝室长,楼道长,学业顺利,期末取得好成绩!

  谢谢大家!

宿舍长演讲稿8

尊敬的老师,亲爱的同学们:

  大家好!

  我是来自16级土木一班1号楼103宿舍的舍长,也是本班学习委员,今天能够代表文明宿舍作报告,我深感荣幸和自豪。

  俗话说滴水不成海,独木难成林。优秀的宿舍必是团结一心,彼此包容,相互理解,互尊互助的一个和谐有爱的寝室。而优秀又文明的宿舍恰恰又离不开寝室浓浓的学习氛围。点滴之事乃见人之本性。在寝室里我们都细心精英着我们的生活。把宿舍作为自己的家,我们更是把不忘初心谨记心头,牢记当初,上大学为的是什么。

  通过前面十一位同学热情的介绍了自己的宿舍,下面我围绕争做新时代大学生的主题说下几个问题,以使我们其他宿舍还有17级的土木人能够加快迈向文明宿舍的步伐。

  现在很多同学们睡的越来越晚,熬夜一事,确实不是几点睡那么简单,我们不妨通过一张图一起刷新下对熬夜的认识。

  大量科学家研究表明,熬夜会被打乱人体的生物钟而生物钟的紊乱则可能增加患癌风险,在世界组织的国际癌症研究机构致癌物清单中熬夜被列为A类致癌物。

  两年前我看过一句吐槽,因为一个舍友,爱上了整座图书馆,那个时候我对这句话不之所以然,现在我对这句话深感同受地委屈点头。

  知乎上有个话题~大学舍友之间的关系普遍是什么情况?一个获赞很高的是。是舍友不是朋友。这是一个令人深思的问题

  关系好或者关系不好,都不意味着绝对的成功和失败,重要的是与人深入相处的过程,这是一次长期而艰辛的对人际关系的探讨和实践。

  让我们用另一种眼光去打量曾经两年的宿舍岁月。或许可以迎刃而解,我讲想说的变成了几组问答。

  1 为什么有那么多人和舍友做不成朋友?

  我们这一生遇到合不来的人的概率远远高于遇到合得来的人。

  首先要知道舍友和朋友,两种关系的区别,朋友因为两个人相互吸引,兴趣爱好人生智趣相投而主动走在一起。但舍友这种关系是被动形成的。是被学院按照姓氏字母排序安排在一个房间的。而这样的方法恰恰是宿舍矛盾的源泉。

  当一段关系并非主动达成,必然更容易出现问题。

  2

  宿舍关系很重要么?

  当然重要。因为会影响心情。而心情的好坏会影响到我们的日常生活。

  维持宿舍关系是必要的,更何况同龄人一起生活有很多乐趣,宿舍生活是大学生很重要的一块,很多画面在日后想到都会让你嘴角上扬。

  若关系破碎不应过于自责重要的事说三遍,及时补救,及时补救,及时补救,不要把这当成一次分手,过往不计较,今后不深交。

  3

  宿舍氛围真的好压抑,我到底应该怎么办?

  宿舍氛围这样虚无缥缈的东西,都是个人营造的.。我们每个人的心境不同,就会感受到氛围不同。我们应到走出去。世界那么大,出去看看,把自己的交际圈和视野打开,把心态放平和。气压自会平衡,一切都取决于你自己怎么想的莫要庸者自庸。

  4

  如果发现自己和舍友不是一路人,需要融入他们么?

  当代大学生应当有自己稳固的价值观,有独立思考的能力

  明白人各有志,谁都没有必要为了谁牺牲自己的世界。要明白大家想要的不同,想走的路不同。想走的方向不同。前进的速度都不同,等待一次等待两次三次都没关系,如果需要无休止的因为舍友而长久地等待,那样是很不值得的

  这样和大家说吧有个抖音小视频,那一号男嘉宾,如果我们纤手成功的话,你会不会买名牌包包给我。会那不买。像这样的女生一样需要对方无底线的付出来求得安全感是一种幼稚的表现。

  大家可以通过一些生活小事保持良好的宿舍关系,比如帮舍友带个饭,分点水果。交流下课业困惑。一起去吃点好吃的之类的。

  请大家记住我们需要彼此融入,但精神上需要保持独立。

  5

  如何消解对舍友不满的情绪

  转移注意力,去做补充能量的事,而不是娱乐或消耗型的事情。

  简单的说,如果你很嫉妒某位同学,成绩好呀,生活条件好呀,之类的而感到自卑。我们千万不要,用看剧,打游戏,来麻痹自己。这样只会让差距越来越大。

  选择一件需要每日保持专注投入的事情,去做。比如考下英语四级,参加校运动会,比如看书练字,甚至考研。

  当你找到了自己喜欢的事情,在每日的努力下,我们找到自己的成就感,就不会每日的空虚寂寞冷了。

  今日写下这些为自己做一个总结,愿所有的宿舍关系都能妥善解决,争做文明宿舍,并且通过这段宿舍关系,让每位舍友,更加坚强自信,更加平和友善。更加冷静从容…总之希望我们在处理舍友关系中,认识自己,克服自己。

  最后我想给所有土木系的人说一句话:

  不忘初心,方的始终。

  也想给说下我们宿舍的口号,因为这个口号在激励着我们每个人前进。

  103宿舍不怂就是干!

  103宿舍不怂就是干!

  103宿舍不怂就是干!

  谢谢大家我的演讲完毕。

宿舍长演讲稿9

  我校从xx年合并建校以来,本着“师生为本、高效开放、尊重个性、全面发展”的办学思路,一直把德育工作放在首位。

  学校是由四校合并,学生数较多超过20xx人,尤其是住校生则高达1500余人。因此,我校以人为本,把工作重心下移到学生寝室,使推进学生寝室文化建设,发挥寝室文化的育人功能,促进学生全面发展和健康成才,成为我校德育工作的重要组成部分。我们所做的工作主要有以下几个方面。

  一、及时制定寝室管理规章制度,保证寝室文化建设顺利实施。

  四校合并之后,学校根据实际情况,细致、周全地制定了一整套行之有效、操作性强的寝室管理制度。主要有:学生住校制度、五星级寝室奖惩制度、值日教师讲评制度、值周教师讲评制度以及宿舍管理人员岗位职责、学生管理人员职责等等。这一系列的制度,保证了寝室管理的有序与规范,同时也促进了寝室文化建设的顺利实施。

  二、开展“五星级”寝室评比,培养学生良好的行为习惯。

  寝室是学生在校期间学习、生活、休息、交流的重要场所,是新形式下对学生进行思想品德教育和行为养成教育的重要课堂。为了提高学生卫生意识、培养学生集体主义观念,推进我校寝室文化建设。我校住管办加强寝室卫生检查,采用“五星级评比法”,培养学生良好行为习惯,营造整洁、幽雅的学习生活环境。这五星指的是守纪星、卫生星、美观星、文明星、节俭星。五星级寝室的评比标准分别是:

  1、守纪星:要求学生早晨按时起床,晚上到寝室后不进他人寝室或逃离寝室,熄灯后无谈话声。

  2、卫生星:要求做到地面无脏物,墙上无蛛网,门窗光亮,室内无异味。

  3、美观星:要求生活用品摆放整齐,装饰素雅、美观,眼感舒适。

  4、文明星,要求同学之间相处和睦,不讲脏话,不骂人打架,不拿别人钱物。

  5、节俭星:则要求不互相攀比,不追求高消费,不大吃大喝,着装朴素大方。五星级寝室的评比方法是:男、女寝室分别由4位生活指导老师在指定时间里对各寝室进行检查,评定寝室的星级,做好登记与摘星、挂星工作,并且每周小结公布。学生寝室评分情况就以星星的形式按序挂在门框上,学生每天都可以了解寝室的得星情况,知道自己在哪些方面做得好,哪些方面还需改进,从而在寝室长的带领下,加强本寝室的卫生工作。这种评比方法,让学生学会了自我约束,在不知不觉中培养了学生良好的行为习惯,以及集体荣誉感。

  三、美化寝室环境,注重寝室文化个性化展示。

  学校每学期都要举行一次“我爱我家”寝室风采大赛,大赛采取“以评促建”的办法,将大赛的现场设在每个学生寝室。为了展示寝室亮丽的风采,学校近200个寝室的同学,在班主任的指导下,以火热的激情,合作的精神、新颖的构思、鲜明的特色投入到大赛中。他们自己动手,用塑料纸、白纸给房子吊顶;用自己创作的图画、剪纸美化墙面;用自己精心制作的根雕、插花作品等点缀寝室。同学们反映,寝室风采展示大赛,既使室友们加深了了解,消除了不应有的隔膜,促进了相互关爱,就像一条温暖的小溪,在每个人心中流淌,同时也培养、提高了他们的动手、动脑能力;大赛提供了他们展示个性的绝佳机会,让他们体会到了成功的愉悦;他们住在这样美观、雅致,反映自身审美品味的寝室里,能在紧张的学习之余得到身体上的放松和心灵的舒展;所谓“室美人雅”,住在这样美雅的环境中,觉得人也慢慢地高雅起来。

  四、开展“温馨服务”,创建健康向上的寝室文化氛围。

  创建健康向上的寝室文化氛围,是我们住校生管理办公室的重要职责之一,也是我们一直致力于的工作重点。我们以“让学生满意,让家长放心”的服务宗旨,全心全意地为学生服务,为营造健康向上的寝室文化氛围而努力。我们的服务主要有:

  1)、学年开学之初,做好新生的迎接工作,为新生发放生活用品,帮助新生解决入住中存在的问题。我们的热情接待,让每一位初来学校从未远离父母的孩子体会到了一种家的温暖。

  新年开学之时,我们则布置好寝室的大门,挂好了喜庆的中国结及其他装饰物,在宣传黑板上,写上我们热情洋溢的欢迎词:“欢迎同学们回家来”。一句温馨的问候,一串串喜庆的装饰,让我们的学生增强了对宿舍生活的归属感,使他们很快地融入到新学期的学习之中。

  2)、通过宿舍楼的.宣传黑、,广播等进行最广泛的宣传和教育。

  我校宿舍楼前的宣传黑板,每周都出一期黑板报,内容丰富,形式多样。中心内容在于学生寝室的卫生情况、节能方法、安全导航及其他宿舍管理项目。有关校长室、住管办的精神,则能够及时地通过宿舍楼的广播,向各位住校生传达,从而营造积极、健康向上的宿舍风貌。

  3)、生活指导老师真正参与工作,促进寝室文化氛围建设。

  “为学生排忧解难,不厌其烦。”这句话是我校生活老师风采展示栏中一位指导老师的真挚誓言,这也是我们每位生活老师的工作写照。宿舍楼设一只师生沟通信箱,只要学生在学习、生活中有困难,他们都会伸出温暖的双手。这只信箱,驾起了师生沟通的桥梁。生活老师每天都会按时打开,了解情况,给予帮助。有些同学来信,反映生活自理能力差,不会洗衣服,内心十分苦恼。生活老师则马上替他们洗衣服,并一边洗一边教学生洗衣服的方法,让他学会自理;有些同学则在信中写道:“我是初一的学生,现在生病了,特别想家,想妈妈……。”生活老师一知道就会特别地关心她,帮她倒水、熬药,问寒问暖……虽然她们都不是自己的孩子,但生活老师却给予他们不是母亲胜似母亲的关爱。生活老师的真诚服务,让住校学生能够真正打开心扉,向他们诉说在学习、生活中所出现的一些困惑与烦恼。比如有一位初三女生,她在学习过程中感到学习的压力十分大,尤其是数学成绩,由于一次失败的体验导致她以后考试成绩一次不如一次。因此产生了对数学考试的恐惧感,只要是考试,即使是平时会做的题目都会出错。她把自己的烦恼告诉了生活指导老师,老师倾听了之后,则从心理健康的角度进行了交流与指导。让学生了解解决问题的方法并尝试进行自我教育。等期中检测之后,这位女同学则满面笑容地再次走近生活指导老师,向她报告了数学成绩的喜讯。象这种例子可以说是举不胜举。除此之外,有的则是许多同学一起来,共同咨询她们的疑惑。

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