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竞选部长演讲稿

时间:2021-04-14 19:23:44 演讲 我要投稿

【精选】竞选部长演讲稿范文合集10篇

  演讲稿具有逻辑严密,态度明确,观点鲜明的特点。在充满活力,日益开放的今天,演讲稿与我们的生活息息相关,那要怎么写好演讲稿呢?下面是小编为大家整理的竞选部长演讲稿10篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【精选】竞选部长演讲稿范文合集10篇

竞选部长演讲稿 篇1

尊敬的老师、亲爱的队友们:

  大家好!

  首先我先作意下自我介绍,我叫,是国旗仪仗队内务部的一名普通干事。今天,我很荣幸地站在这个讲台之上,面对这么多注视着自己的目光,来展示自己,和这么多优秀的队员一起来竞选干部,对我来说,这既是一次艰难的考验,又是一次难得机会,“青春无几,时不我待”我会抓住这一次机会。记得有一位名人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个职务。”在大家的鼓励和支持下,我走上这个讲台,我相信,我能够胜任我要竞选的这个职务所要担当的工作,虽然我并不是非常优秀,但是我会用我的热情付出百分之二百的努力,来争取将工作做到最好。

  我要竞选的职位是内务部副部长,不管能否入选,我都会把这次竞选当做是一次锻炼自己的机会,现在,我郑重的承诺:如果我选上,我将尽全力完成上级领导交给我的每一个任务,起好带有作用,带领内务部配合好其他部门完成好各项事务,我有自信、有责任心、有积极的态度,我希望通过担任这一职位得到更大的磨练,能更好的发挥自己。

  泰戈尔有一句话:“天空没有了飞鸟的痕迹,但它已经飞过。”而我想说:“天空没有了飞鸟的痕迹,而我正在飞翔。”我在大一的上学期已经在内务部内担任了一段时间的干事,我清楚的知道在内务部所要做的事情。而且在大一的上学期里,我还学会了怎样为人处事,学会了忍耐,学会了怎么协调解决各项事务,学会了怎么处理好学习和工作上的矛盾。总之,我认为我有能力胜任国旗仪仗队内务部副部长一职。

  假如我当上了国旗仪仗队内务部副部长,我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事;我会进一步的提高责任心,在工作中锐意进取虚心向别人学习,听取他人的意见。做到有错就改,有好的意见就接受,同时也要坚持自己的原则。

  假如我没有选上副部长这一职位,说明自己的水平还不够,我也不会气馁,一定会好好努力,加强自我锻炼,一如既往做好本职工作。

  我知道。再多灿烂的话语也事不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功路上的鲜花。我会用我的实际行动来提高自己,服务大家。

  我的演讲结束了,谢谢大家!

竞选部长演讲稿 篇2

  胆性卓然应建问鼎之功,毅志立坚不留乌江之憾!男儿立志当如斯,沧海可填山可移!

  公正的评委,与座的朋友:大家上午好,我是六十**选手史幸福,史家之绝唱,无韵之离骚的史,曼立远视,而望幸焉的幸,春满乾坤福满楼的福。在这红了樱桃,绿了芭蕉的夏季,在这群雄争霸,角逐部长的时刻,我怎甘平庸与缄默,所以我来了,今天我竞选的主题是“生当做人杰”。 当流星恋上大地,不惜陨落,只为那片刻亲近;当行云爱上流水,不惜下坠,只为那一解相思情;当我走上主席台不惜张扬,只为语不惊人死不休的豪情。 我们拥有百合般清新的气质,玫瑰般火热的激情,腊梅般凌寒傲立的气节,我们还拥有松柏般四季如一的坚韧,柳枝般勃勃向上的生机,红枫般为理想燃烧的青春。 所以我坚信,我能行! 是雄鹰,就应搏击长空,笑傲苍穹;是蛟龙就应中流激水,惊涛骇浪;是强者,就应振臂一呼,响者云集。 我见机专多妩媚,机专见我应如是。春花、秋月、冬凌、夏露多么美好,那么好男儿生于斯世,是不是应该横扫赛场,一讲定成败呢?

  大家说该不该, 大声一点! 好风凭借力,送我上青天。希望各位评委能给俺一次机会,让我还能为学生会服务,我的演讲完毕!谢谢!

竞选部长演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、老师亲爱的同学们:

  大家好!我是11材科2班的班长王晗。今天我很荣幸地站在这里表达自己在刚刚加入社会实践部时就有的愿望,竞选社会实践部部长!所以,我要竞选的职务是团总支社会实践部部长。

  我参加社会实践部的目的是希望能够锻炼自己外交和磨练自己的口才!我觉得这些对我今后走上社会会有所帮助。而且部门本身还是一个社交的平台,可以接触到更多的人,可以从他们身上学到很多不同的想打,不同的思维方式。也会交到更多的朋友。

  我们社会实践部的功能还包括了拉赞助,我们必须尽全力为系里的活动获得资金的支持。我们在系与社会的联系方面必须起到至关重要的额作用,我们要与社区,各种公司保持定期的联系,与他们保持良好的关系,这样才能在需要的时候及时拉到赞助。同时。我们域外界接触的过程中,一定要保持大学生该有的文明礼貌,这也是代表了我们系的形象。当越来越多的商家认可我们,我们就会更加简单的就能拉到资金。

  假如我当上了社会实践部部长,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则,进一步外联部的体制。

  我将尽力为实现这个目标而奋斗!希望以上所说,能让大家对我有更多了解,也希望各位评委能够支持我,投上您宝贵的一票。谢谢大家!

竞选部长演讲稿 篇4

各位师兄、师姐大家:

  下午好!

  首先我很荣幸今天能够站在这里认识大家并参加竞选,我叫魏克沛,来自09数本一班!在这里我唯一的目的就是竞选计算机协会外联部部长一职。这是一个多么令人向往的职位,当然我也很渴望能够当上外联部部长,在这个职务面前我自信,我能干,我有热情,我更有责任!

  我不能说我是最适合的,但我敢说我将会是最努力的!如果我能竞选上,我将鞠躬尽焠,全力会同各部门将协会建好、办好,并请让我在往后的工作中鉴行我今日的誓言!我相信在我们的共同努力下充分发挥协会中每个人的聪明才智,我们的协会一定会成为一个团结向上,积极进取,美名远扬的集体!

  戴尔卡耐斯基说过:不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为有资格胜任这个或那个职务,当然金无足赤,人无完人,每个人都不是十全十美的,毕竟我也有些缺点:像今天就有些紧张等!拿破仑也曾说过不想当将军的士兵不是好士兵!但如果每个人都去当将军那谁来带兵打仗呢?所以我们要作出正确的选择,因为正确的抉择也是一种智慧!!!我希望大家能够给我一次机会,我将带给协会一个精彩!!!谢谢。

竞选部长演讲稿 篇5

  尊敬的各位领导,各位平委,同仁们:大家下午好!

  我叫李涛,来自贵州贵阳,1982年出生,20xx年毕业于贵阳一中中学,20xx年来京寻梦,经历了无数风雨洗礼之后,最终在20xx年的5月,很荣幸的成为了在水一方这个大家庭的一员,在这里我终于找到了自己的目标和梦想,在这里不管是企业完善的经营理念,还是人性化的管理方针,都深之地吸引着我,让我从此不在迷茫,也让我找到了一个僻风的港湾,我暗之发誓一定要在这里步入我人生的正轨,创下不朽的丰功伟绩,与企业同在,翻开历史的新篇章,光阴似箭,日月如梭,转眼间两年多的时间过去了,为了给我们每个兄弟姐妹提供一个更宽更大的舞台,公司组织的又一次竞聘大会再一次拉开了帷幕。

  此时此刻,我怀着激动的心情,站在这个挑战与机遇并存,成功和失败同在的演讲台上,首先我要借此机会衷心的说一声谢谢,感谢长期以来关心;支持和 帮助我的领导和同事们,感谢在座的各位领导和评委给予我这次公开竞聘的机会,大家的鼓励与支持,给了无比的勇气和信心,让我本着检验,学习和提高的目的,走上今天的演讲台,接受领导和同事的检阅,今天我竞聘的是部长一职,之所以竞聘这个职位是因为我具备了以下几点优势。

  一.因为我在这里学到的宽容和大度,开朗与豁达,跟领导和同事之间都建立了很好的人际关系,这有便于我在以后的工作中跟领导和同事之间更好的沟通和交流。

  二 .凭着我对公司的热情和信赖,一直以来的不断学习和进步,加上我这两年多的工作经验,我会用最少的时间做最多的事情,凡事做到临危不乱,有始有终

  三.我是一个敬业.坦诚.无私.责任心及强的人,我相信自己能够做到,事事公开.人人公平,精心打造出一支亮丽多彩,精明强悍的团队,以此来回报公司领导对我的苦心栽培。

  当然在总结自我优势的同时我也清楚的认识到自身的不足,缺乏管理经验,对管理工作的高度和深度有待进一步提高,但是我相信,通过我自己的努力,一定能把这种不足转化为优势,举一个简单的例子,在一张白纸上,很容易就能写出清晰的文字,画出完美的图画来,同样的道理,正因为没过管理的经历,也就没有了一定的陈规可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,更快适应新的工作岗位,也便于在新的工作岗位上创造性的开展工作。

  最后;不管这次的竞聘结果成功与否,对我来说都是一次及大的收获,如果成功,我会一如既往的提升自己的能力,让自己更快步入更新的台阶,如果失败,那证明自己的能力还很有提升的空间,我会更加努力,直到成功。

竞选部长演讲稿 篇6

各位同学老师大家好:

我是xxx,十分荣幸地站在这里参加本届学生会竞选,我竞选的职位是信息部部长。也许有同学会疑惑,论实力论能力我怎么会竞选这么冷门的职位。其实,你错了。你并不了解信息资讯的重要性,所以你会这么说!

  信息是发展的基础,也是决策者进行成功规划的基础。如果没有合理的数据与信息,决策与猜想差不到哪儿去,并且很容易出错。任何部门或个人都需要及时有效的信息来更新自己。充实自己。在竞争日益残酷的今天,及时有效的获得信息,成了每个人每个企业必须面对的问题。我想这也是我们系为何要创建信息部的原因!

  信息的取得有很多种渠道,从当初单纯的报纸新闻杂志及各种书籍,到现在日益发展的网络,都是获取信息的重要渠道。当然在信息快速发展的几天,你更需要一双慧眼来判断识别信息的真假,如何综合、及时、高质量的获得信息,是我们每个人都需要考虑的事,当然这也是作为信息部部长必须具备的基本素质。我会从这方面加强,增强对信息的筛选和再创造的能力。

  我会尽我最大的能力,为大家获得及时。有效的信息,使大家更新。充实自己。请给我个高分,让我为大家服务!

  谢谢,请记住我,XXX

竞选部长演讲稿 篇7

  各位领导、各位评委、同事们:

  大家好!首先,感谢公司高层给我们创造了一个公开竞争竞聘的平台,使我有幸参与今天的竞争答辩。

  第一部分:个人简介

  我叫mm,xxxx年出生,自考大专学历;从1997年以来一直在这片厂房里工作,先后历任质检员、体系员、内审员、体系科副科长,质控部副经理,企管部副经理,从事过iso/ts16949体系、现尝政工、人事培训、信息技术、成本、行政总务等管理业务工作,现任管理部经理。

  第二部分:竞争优势

  今天我竞聘的岗位是管理部部长,之所以竞聘此岗位,我有以下优势:

  一、具备良好思想品质和爱岗敬业、甘于奉献精神。前年,我光荣成为中共党员,去年代理工会负责人职务,在这个物欲横流的世界,我想借助党员标准约束自己,时刻反省自己,保持良好工作作风。作为管理部这个位置来讲,管理部就是管家部,行政工作无小事,既要面对内部广大员工,又要面对社会层层关系,自身素质硬朗,才能让领导放心,让员工满意,在社会关系中展现公司良好形象。希望大家来监督我!

  二、勇于学习,空杯心态,有一定专业知识和体系思维。自己是穷苦出身,知道世事艰难,只有靠不断打拼,不断学习,不断改善工作,才可养家。这些年来,深深体会了空杯心态的内涵,使我不断成长进取,在实践中学习在实践中总结,逐步掌握了体系5s管理、人事培训、成本财务等基本知识。对于基于数据分析的kpi绩效管理非常有兴趣,也曾开始过自己的探索,目前全厂有141个岗位,如何进行优化,如何落实绩效管理,就是很迫切的问题。

  三、能躬身入局,乐于服务,有一定组织能力。从基层成长,知道自己立身之地和存在之源,多年质量管理体系工作经历,使得自己能发现问题,愿意解决问题,并以能解决问题为荣,前段时间组织行政科食堂改善就是例证,提高小包间的利用率,减少招待费用开支。管理部绝大多数是跟人打交道的工作,因此在干体系期间积累的“乐于服务、愿意交流”作风会有用武之地。与此同时,也跟大家熟识相通,有了一定组织号召能力和大局观念,在处理前期人员优化配置方面得到了进一步的加强(xxxx人优化到了xxxx人)。

  四、有执行决心和补位意识,有感恩改善心态。作为管理部部长,就要当公司领导助手,勤于思考,勇于补位,敢于担当。这几年工作历练,自己管理经验和能力有了一定提升,对自己定位有了一定把握,对自己性格也有了认识。是公司培养了我,由每个月xxxx元到了现在的xxxxx元,我必须要把自己工作做好,不断改善进步,才对得起自己薪水,拿薪水时,首先要想到我为公司创造了多大的价值。前段时间顶着巨大压力,去处理人员优化事件就是例证。当然自己要深深知道自己与岗位要求的差距,差距就是努力奋斗的源泉和方向!

  当然有优势,就有劣势,比如管理知识不系统,具体的今天就不讲了,今后我会扬长避短。

  第三部分:工作思路:

  针对管理部目前职能(人力资源、行政总务、安保考核、信息技术、社会关系等),总结发现管理工作就是要在企业文化落实、人工效率提升、员工士气鼓动、成本费用减降等指标上下功夫。根据xxxx施政纲领(畅通、高效畅通、精简高效畅通),为落实上述指标,管理部工作整体思路设计为:落实一个中心,统筹两种资源,实践三种方法(检查、改善、固化),五步达成绩效;

  ●一个中心就是坚决执行公司高层决策,抓好管理绩效和管理标准规范工作;

  ●统筹两种资源就是围绕公司经营目标优化配置人力资源和行政总务资源;

  ●实践三种方法就是按规定频次检查,对发现问题进行系统改善、固化有效措施成机制;

  ●五步达成绩效:"走进现尝细致服务、科学管理、传播文化、实现岗位价值和客户满意”.

  身为一部之长,对自己职务定位:管理工作绩效的第一责任人,公司企业文化传播者,上述思路的躬身实践者。重点说一下五步达成绩效的内容。

  一、“走进现场”。标准来自何方,不是凭空想象是来自现场;反过来,标准实施还是在现场,因此管理部工作着眼点和源泉就是现场(增值工作的场所),管理各岗位设置、标准建立、工作评价、激励奖惩都要以现场为依托,要不断点检,提供足够支持功能,实现高效服务。这就要求人力资源到现场中间去,细致观察、耐心沟通,当好各业务主流程部门的助手,分阶段完成岗位标准归纳推行工作。总务人员到现场去围绕着后勤服务项目去征求意见,去完善工作。(当前工厂所有的工作重点就是每天出货4000件,那么人力资源就要关注人员效率,总务就要考虑可能加班的餐饮问题,基建设施完好问题等)

  二、“细致服务”。这是对管理支持工作具体要求。行政管理无小事,管理部每个岗位和人员必须要对自己所负责的事务质量向全体员工做出承诺,并对时限、费用做出具体要求。围绕着“细致服务”展开本岗位工作,定期请客户、上级、员工来进行绩效评价,提高人工效率,对自己力所能及的'马上就做,对做不了的也要热心提供问题解决方案,协助解决问题。(大家普遍关心的取暖问题、洗澡问题、激励问题,要有细致的心态)

  三、“科学管理”。就是以人为本,按照pdca的工作模式开展我们的工作,协助生产主流程部门实现工作绩效,坚决推行岗位kpi绩效管理,绩效管理不等同于考核。管理部要整体统筹跟踪监督各部门经营计划、预算落实情况,为公司领导层决策提供数据和资料支持,并及时建章立制,固化成果。下属科室实施模块化管理,确定重点实施改进。针对目前人力资源方面支持功能不足问题,对人力资源工作需做到“五化”:沟通常态化、岗位标准化、培训现场化、薪资激励化、评价多边化;针对行政总务和对外联络事多面广的现状,对行政总务工作规划就是落实“四心服务”:热心、尽心、精心、开心;对安保考核中隐患多的问题,针对管理人员策划开展“过五关”:标准关、责任关、形象关、沟通关、创新关。每月管理部建立工作质量评审会,不要太多的批评,而是大家共同出谋划策,进一步提升走进现尝细致服务的工作水平,建立管理数据档案,提升科学管理水平。

  四、“传播改善文化”。管理部肩负着企业文化的建设和传播工作,无论对内对外,在每个人的行为中要渗透着这种文化,勇敢的去实践和落实,提高员工士气。通过员工活动和社会活动的策划展开,通过培训工作的渗透,通过小改小改评选的带动,在全厂掀起改善的高潮,并设立机制,向丰田看齐,坚持花小钱办大事。

竞选部长演讲稿 篇8

尊敬的各位部长们:

  大家好,我,是来自08秋信用管理一班的张衍,能够站在这个舞台上进行演讲,我感到十分荣幸。今天,我所竞选的职位是:校学生会外联部部长助理。

  其实,这一年多来外联给我的感受可用六个字来形容:新鲜、责任与归属。可以说这也是我对外联情感步步深化的过程。

  刚进外联那时,一个新的领域摆在自己的面前,犹记得江昕辰学姐锻炼我们几个小菜鸟在民雪民耀两条路上挨家挨户地"疯狂"拉赞助,不怕脸红,不怕尴尬,当时,浑身充满了一种新鲜感。可在后来,当我们真正接触到活动之后,外联团体那严肃高效的作风深深地感染了我,这让我悟到一种责任,身为外联的一员,我有责任为这个精英团体发挥我自己最大的光和热!接下来,感受着一次次外联活动中团队所体现的人文关怀,随着每次成功后大家像一家人般共同狂热的庆祝,我自身,已不再那么依靠"责任"来约束自己了,我有了归属感,是的,一种归属于外联的情怀!

  当年张扬的我,通过外联的磨练,变得稳重了;当初空白的我,经过外联的活动,变得多彩了;当时漂泊异乡的我,走入外联后,觉得有了归宿了!外联,丰富了我的生活:在上海国际金融中心建设论坛、在高雅艺术进校园系列专场、在昂立系列讲座,在世博公关新星比赛现场这等等等等……在外联的工作,让我感觉自己是建设学校的一份子,在金院发展的历程中,我因为外联,不再是旁观者!

  如今的外联,我有我的认知:在内,我们亲如一家,情同手足;在外,我们令行禁止,配合无间。如此优秀的团队,我甘于为她付出,为她奉献!

  现在,我站在这个舞台,竞选这个职位,可以说是有很大私心的,缘于我想把自己的外联心路更长的走下去:新鲜、责任、归属,那么如今,我的心路是愿与外联"共荣"!我需要一个这样的平台,用我从前辈那里获得的经验,用我自己这一年多来所领悟到的体会,同外联一起,光荣的走下去!

  敢于站在这里,我也就有自信承认自己的能力、素质、经验与条件是可以胜任这个职位的。如果我有幸成为部长助理,我在继承学长们留下的优秀外联文化时,也不会忘记将外联的精神继续发扬,在此,我向各位保证做到以下几点:

  一.积极配合部门领导,认真完成各项工作,成为部长、副部长的好帮手;

  二.与各部门间多多往来,加深友谊,加强合作;

  三.与部门内同事保持默契,注重团队意识;

  四.注重培养新干事,在活动中最大限度激发他们的创新意识与潜在能力。

  在这短短的几分钟里,我可能无法将自己最优秀的一面展示给各位学长们,可我想让大家感受到这一份对外联的眷恋与爱戴。情种外联,这不仅是我,更是每一个外联人的情结所在!

  我曾有感悟的一句话,在此将它作为结尾吧:

  一朝是外联的,永远是外联的,那人、那事、那颗心!

竞选部长演讲稿 篇9

尊敬的翻译系团学领导和同学们:

  我叫xxx,来自20___级金融4班,在班级任文娱委员,在翻译系团学任社会实践部干事。现竞聘翻译系团学社会实践部部长一职,请领导和同学们审核。

  XX年10月,我光荣地成为了翻译系团学社会实践部的一员。当时的我虽有满腔热情,却稚嫩,无知,对这份工作完全不了解。时过一年,实践部让我经历了很多,也成长了很多。部里的每一个成员都像亲人般给予我支持和帮助,带给我无尽的感动与动力。

  刚进部门时,是每个成员亲切的笑容和无私的关怀给了我家一般的温暖。在最初的一个多月,学长学姐们对我进行了全面的业务培训,并让我尝试着自己组队寻找合作伙伴。那一次的培训与实践,让我意识到这份工作的辛苦与繁琐。同时,也让我认识到自己离胜任这一份工作,还有很大的差距。实践部要求每一个成员必须具备认真的工作态度,良好的心里素质,以及强烈的责任感和团队意识。在这一年的工作中,我们付出了汗水与泪水,经历了成功与挫折,也收获了经验与掌声。无论是为院系活动寻求合作伙伴,为系上同学提供社会实践岗位,还是开展公益活动,邀请知名人士到校举办讲座,每一次经历,都让我前进了一步。我们曾一次次被别人拒之门外,也曾遭到别人的怀疑和否定,但部里的每一个成员,从未想过放弃。每当我有疑问,有困难时,总有许多双温暖的手伸向我,无私地给予我帮助。有些人认为实践部是一个光鲜的部门,不错,我们是学校与社会连接的桥梁,我们有更多的机会接触外面的社会。但其实我们所做的都是幕后的工作,每一次院系活动的开始,就是我们工作的结束。而在这之前,我们总会经历一次漫长,艰辛而繁琐的工作。我始终提醒自己,荣誉在头上,责任在肩上。能够为实践部,翻译系贡献出自己的智慧与汗水,让每一次活动的成功都有自己的一份力量,就是我最大的动力。

  我认为,作为社会实践部部长,需要很强的工作能力,组织能力,决策能力,创新能力和人格魅力。首先,要全面掌握实践部的一切业务,熟悉工作流程,组织领导和管理协调部门的一切工作。其次,要具备创新能力,多方面寻找资源和渠道,拓展工作范围,提高工作效率。第三,要具有一定的人格魅力,为同学服务,为成员做好榜样,平等待人,公道正派,诚实守信,集思广益,尊重,关心部里的每一个成员,尽力激发成员的能力,并将其凝聚在一起。

  在进入大学的这一年里,作为实践部的一员,我在其他成员的帮助和合作下,逐渐熟悉和掌握了部门的工作,一次次创造性地完成了部里安排的事情,并且深深地爱上了这份工作;作为班级的文娱委员,在全班同学的配合下,我组织同学参加了院系的一系列活动,并取得了优异的成绩,加强了班级的凝聚力。我认为,自己已具备了一定的工作能力,组织能力,创新能力和人格魅力。当然,人无完人,我也存在许多缺点。在工作中,我有时过于心急,没能好好控制自己,在其它许多方面,我也与历届实践部部长有很大的差距。但我始终有一颗进取的心,我相信,凭着我对实践部的热爱和对这份工作的了解,我能够不断地完善,不断地进步,为实践部和翻译系团学奉献自己所有的智慧与汗水。

竞选部长演讲稿 篇10

各位领导、老师、同学们:

  但今天,学院给了我们一个机会,一个展现自我的机会。所以在这次换届选举中,我竞选的职务是学习部副部长。因为我们学习的目地本来就是为了丰富自己的知识,锻炼自己的能力。而团学会恰恰是我们现在锻炼自己的最佳平台。在这里,我们学习的同时又为同学们服务,做一些力所能及的事情,从而丰富了经验。

  据了解,团学会现在设有组织部、办公室部、学习部、文体部、宣传部和新闻部这几个部门。各部门在学生会主席和各部长的精心指导下,团结一心,互相协作,给人有一种近似家的感觉。当然,作为团学会的一员,我有责任和义务来与同学们共同承担事情。如果有幸能够竞选上学习部副部长一职,我仍旧把学习放在第一位,在业余的时间多做一些事情。别人都说:大学的生活很无聊,一周基本没有几节课。在没课的时间要么出去玩,要么呆在宿舍睡觉,一天过得没什么意义。而我,要的并不是这样的生活。我来到这里,就是要充实自己,有一个明确的方式来让自己的生活过得丰富多彩。当然,如果我与这一职务失之交臂,我不会气馁。因为以后还会有更多的机遇和挑战在等着我。我拥有梦想,就会以饱满的精神去看待自己的未来。其实结果并不重要,重要的是我今天能站在这里,能对你们讲出这些话,我已经很高兴了。因为,我努力了,我收获的!谢谢大家!

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