高校校企合作协议书范本
校企合作，顾名思义，是学校与企业建立的一种合作模式。下面是CN人才小编为大家推荐高校校企合作协议书的内容，希望能够帮助到你，欢迎大家的阅读参考。
高校校企合作协议书范本【1】
甲方(学校方)：
法定代表人或主要负责人 ：
地址：
联系电话 ：
乙方(企业方) ：
法定代表人或主要负责人：
地址：
联系电话：
鉴于甲方目前正寻求工学结合的办学模式，为了帮助甲方更好地培养出支手能力较强，社会实践经验更为丰富的人才，经甲乙双方友好协商，现达成以下共识协议，希甲乙双方共同遵照执行：
一、 管理模式：
1. 甲方在乙方设立甲方学校的分教点，为甲方学生提供教学和生活上管理工作;
2. 乙方负责提供教学场地和实习岗位，尽量为学员创造适宜的学校和实习环境。
二、 招生：
1. 甲方为乙方提供年满16周岁的实习学员，甲方须向每位到乙方实习的学员派发《实习通知书》，乙方依据加盖甲方印章的《实习通知书》接收学员，甲方学员经乙方考核合格后乙方方可安排上岗;
2. 每位学员须具备身份证原件，每位学员都应身体健康，能吃苦耐劳，遵纪守信。
三、 职责与义务：
(一) 甲方职责
1. 负责学员在往返甲、乙双方途中的安全;
2. 甲方采取轮流派遣授课老师到乙方授课，每门功课的授课时间安排应集中在某一段时间内完成(甲方应根据教学计划安排授课时间长短)，在这段时间内可以派二至三名老师到乙方授课，以完成整个学期的教学计划为准;
3. 甲方除安排授课老师外还应派遣一名长驻企业的老师，在生活上、思想上对学员进行辅导与管理，学员下班后的一切活动由甲方驻厂老师负责安排和管理;
4. 负责教育实习学员在实习期间严格遵守乙方各项规章制度，如因学员有违法或违反规章制度的行为而造成乙方人员伤害或财产损失的，甲方应负责协调处理相关事项;
5. 负责监督学员在实习期间未经甲、乙双方审核同意，不得擅自离厂。
(二)、乙方的职责：
1.负责安排给甲方独立的教学场所(理论课)，提供驻厂教师的办公室和宿舍及学员的生活场所、文化体育娱乐场所;
2.负责承担甲方学员第一次到乙方的乘车费用;
3.负责派遣有经验的技师到甲方进行为期 天的`免费岗前培训工作;
4.负责安排甲方学员的实习工作，不得将学员安排在有毒、有害等危险岗位，实习期间乙方为甲方学员购买团体意外险;
5.负责提供技能训练所需的设施及带班人员，做好学员的技能训练及各实习岗位的知识培训;
6.协助甲方做好教学管理工作，指派一些专业性、实操性更强的老师(如：乙方各部门经理或各部门的优秀职员)给学员辅导或开班授课;
7.负责每月向学校发放学员实习报酬，甲方再根据乙方统计各学员工作时间及工作量等综合因素决定给予多少劳动报酬。
四、学员工作时间和实习报酬：
(一)、工作时间
1.实习学员每周上班时间为 天，周日休息，每天工作时间为 小时，如生产货期特别赶需要延长工作时间，必须事先征求学校老师同意方可安排;
2.在不影响乙方生产的前提下，双方协商妥善安排学员的上课时间，每周安排一晚(2小时)由乙方安排经验丰富的员工给学员授课;
3. 学员在实习期间法定节假日按国家要求的标准放假。
(二)、实习报酬：
1. 甲方学员在乙方实习前三个月的薪酬核算采取计件保底制(第一个月只要计件工资不低于 元，即可享有 元的保底工资，第二个月只要计件工资不低于 元，即可享有 元的保底工资，第三月则需要达到××市最低工资标准，但若学员的计件工资若是达不到以上条件，则以实际计件工资核算工资)，第四个月开始按企业现行的工资制度执行;
2.实习学员被安排到除车缝岗位以外的岗位实习，其实习报酬按本市最低工资标准核算。
五、其他事项：
1.甲方按每 名学员配备 名老师的标准派遣长驻厂老师，乙方向甲方驻厂老师负责提供食宿，其食宿标准按乙方一般管理人员执行，乙方每月向长驻老师提供 元的驻厂津贴;
2.甲方学员享受与乙方的员工相同的食宿标准待遇;
3.学员在实习期间，乙方为每位学员购买团体意外保险，若学员是属非工作因素受伤或患重大疾病，由甲方负责按国家有关法律规定处理;
4.协议期间，双方协商沟通达成一致，并提前 日通知的，可提前结束本协议，否则，所造成的损失由违约方负责赔偿。
六、合作时间：
甲乙双方合作时间自 起至 止校企合作协议书模板最新校企合作协议书模板最新。首次合作结束后，双方可共同商议形成新的合作意向。
七、本协议未尽事宜，双方将依照有关法律规定和公平合理的原则通过友好协商解决。
八、本协议一式 份，双方各执 份，合作协议经双方签字、盖章即生效。
甲方代表(签字) 乙方代表(签字)
甲方盖章 乙方盖章
年 月 日
高校校企合作协议书范本【2】
学 校： (以下简称甲方)
合作企业： (以下简称乙方)
为进一步探索学院与企业需求相结合的良好办学模式，以
双赢、互惠、互信为原则，发挥各自的资源优势，提升各自的社会影响力和品牌，保证企业吸纳具有良好专业知识、符合本企业操作技能要求的实用型人才，同时也为学生实习、实训、就业提供更大空间。在平等自愿的基础上，经双方协商达成如下协议：
一、甲方责任和义务：
1、负责学生在校期间的日常行为管理，保证学生的教学质量、职业素质。
2、协助企业负责实习学生的教育和管理工作。
3、负责对实习学生进行岗前教育，让学生了解企业文化、熟悉企业规章制度，培养学生的安全生产意识、敬业精神和协作意识。
4、甲方每年选派一定数量的符合需求的学生进行实习、实
训。具体人数根据乙方岗位需求、甲方学生情况等因素，由甲乙双方协商决定。
5、甲方根据乙方要求提供包括各类职工培训在内的技能人才培训服务。
二、乙方责任和义务：
1、负责提出培养要求，与甲方共同制定合作专业的教学计划、大纲和授课内容。
2、结合企业实际情况，负责对学生进行岗前技能培训和安全教育，并负责安排学生的实习岗位和具体的实习项目。
3、负责对实习学生的管理考核工作并及时将结果反馈给甲方，实习学生出现事故应及时通报给甲方，甲方协助乙方做好处理工作。
4、负责实习学生的意外伤害保险，确保实习学生的人身安全。
5、为到企业实习的学生，提供食宿、劳保用品、生活补助，创建宽松和谐的生活及工作环境。
6、实习结束后，对留用的学生企业与学生签订劳动合同或用工协议。
7、作为甲方的校外实训、就业基地，乙方在同等条件下应优先录用甲方毕业生。
协议一式贰份，甲乙双方各执一份。
本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方法定代表人： 乙方法定代表人：
单 位 公 章 单位 公 章
年 月 日 年 月 日
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