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离职协议书

时间:2023-01-20 17:11:34 协议书 我要投稿

离职协议书(集锦15篇)

  随着社会不断地进步,我们都跟协议有着直接或间接的联系,签订协议可以保护当事人的合法权益。写协议需要注意哪些问题呢?下面是小编精心整理的离职协议书,希望能够帮助到大家。

离职协议书(集锦15篇)

离职协议书1

  甲方:

  乙方:身份证号:

  经双方协商一致,就下列保密事宜达成协议:

  一、甲乙双方自愿签署本协议书,甲乙双方达成如下协议:

  1、乙方保证并确认:已于甲方依法解除了劳动合同,并不存在任何劳动纠葛或劳动人事争议,经济纠纷等。

  2、乙方不得将甲方公司的商业机密透露给第三方。

  3、不得与他人串通为谋取利益而使甲方遭受损失。

  4、未经甲方书面授权,不得以甲方名义从事任何活动。

  5、对于甲方要求回到的资料,乙方已承诺如数回到。

  6、不得以甲方公司商业机密作为谋取职业的手段和发展途径。

  7、不得利用甲方公司的商业机密秘密并在此基础之上进行新的研究和开发。

  二、甲方的保密规章、制度,没有规定或者不明确指出,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度、采取任何必要、合理的措施,持续其机密性。

  三、乙方离职已承诺,将接触的所有记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、报告、信件、传真、磁盘以及其他形式的载体交回甲方,无论这些秘密有无商业上的'价值,不得备份。四、违约职责:

  乙方不履行规定的义务,应承担违约的职责,一次性向甲方支付违约金,违约金应为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的5倍,同时,乙方因违约行为所获的收益应还给甲方。五、协商效力:

  本协议从签字或盖章之日起三年有效,本协议的修改,务必采用双方同意的书面形式,本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有法律效力。

  甲方:河南**有限公司乙方:

  盖章:盖章:

  日期:日期:

离职协议书2

  甲方:法定代表人:

  乙方:身份证件号码:

  户口所在地:现居住地址:

  鉴于乙方在甲方单位履行职务,已经知悉甲方的商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要的影响,为维护双方的合法权益,甲、乙双方本着平等、资源、公平和诚实信用的原则,订立本协议。双方确认

  在签署本协议前已经详细审阅过协议的资料,并完全了解协议各条款的法律含义。保密的资料和范围

  甲、乙双方确认,乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括业务、技术及客户信息。

  一、保密及竞业禁止条款

  1、乙方离职后包含保密信息的载体务必全数交还甲方。

  2、乙方离职后一年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。这些单位包括但不限于同行业与本公司有直接竞争关系且本公司认为已经成为或者可能成为竞争对手的同类企业;

  3、不论因何种原因从甲方离职,离职后一年内都不得自办或以他人名义创办与甲方有直接竞争关系的.企业或者实际参与与甲方商业秘密有关的业务的经营。所谓与甲方有竞争关系的企业,主要指经营与甲方同类业务的企业;

  4、乙方在离职后不得抢夺甲方客户;

  5、不得散布不利于甲方的言论,不得引诱其他甲方雇员离职;

  三、违约职责

  甲、乙双方约定因乙方的违约行为侵犯了甲方的合法权益,甲方能够根据本协议要求乙方承担违约职责或侵权职责。

  四、争议的解决办法

  因执行本协议而发生纠纷,能够由双方协商解决。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的,应向法院提起诉讼解决。

  五、协议的效力和变更

  本协议自双方签字盖章后生效。本协议的任何修改务必经过双方的书面同意。

  本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  法定代表人(盖章):

  签约日期:签约日期:

离职协议书3

  离职保密协议

  甲方:乙方:

  一、乙方保证并确认:已与原单位依法解除了劳动合同,并不存在有任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失,由乙方自我承担赔偿等法律职责,与甲方无关。

  二、乙方离职后,应遵守甲方的保密制度,保密范围和保密义务如下:

  1、基于业务保密事由,非经甲方授权部门或主管人员同意,乙方不得以任何形式使甲方单位的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方单位之控制。

  2、乙方无论任何原因,在工作期间或调离本岗位以及离职后,均不得将甲方的技术方案、培训资料、机构档案、单位运作方法、单位机密等一切相关资料外泄或带给给竞争对手(即同行业或者类似行业)。3、可能成为甲方商业秘密的经营信息的范围包括但不限于甲方所有或与甲方业务有关的、具有商业价值、目前尚未公知的且甲方认为需要保密的技术方案、技术文档、相关人员、机构名单和联系方式、营销计划、发展规划、财务资料、程序文件、中心档案、网点档案等方面的资料。

  4、包括但不限于下列事项属于甲方的商业秘密的范围:

  1

  ①影响单位生产和发展的事项;

  ②影响单位技术进步的事项;

  ③影响单位营销活动的事项;

  ④使单位在商业竞争中处于被动或不利的事项;

  ⑤使单位直接或间接的经济利益受到损害的事项;⑥影响单位对外交流和商业谈判顺利进行的事项;⑦影响单位稳定和安全的事项;

  ⑧影响单位对外承担保密义务的事项。

  三、甲方的保密规章、制度没有规定或者不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的'措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术信息、经营信息或其他商业秘密信息,以持续其机密性。

  四、乙方因工作需要或其他原因调离现有工作岗位或离职时,应将接触到的所有记录着甲方商业秘密信息的文件、资料、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他形式的载体交回甲方,并不得备份,而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

  五、违约职责

  乙方不履行规定的义务,应当承担违约职责,一次性向甲方支付违约金,金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的50倍。同时,乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。

  六、本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商一致,并签署书面文件,与本协议具有同等效力。本协议签订后,经双

  2

  方当事人协商一致,能够对本协议有关条款进行变更或者补充,但应当以书面形式确认。上述文件一经签署,即具有法律效力并成为本协议的有效组成部分。

  七、争议解决

  因本协议引起的纠纷,由双方协商解决。如协商不成,由甲方住所地人民法院管辖。争议发生后,在对争议进行(诉讼)仲裁时,除争议事项外,双方应继续行使各自在本协议项下的其他权利,并应继续履行各自在本协议项下的其他义务。

  八、协议效力

  本协议从签字或盖章之日起二年内有效。本协议的修改,务必采用双方同意的书面形式。

  本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  年月日年月日

离职协议书4

  甲方:

  乙方: 乙方身份证号码:

  甲乙双方就劳动合同终止事宜,经协商达成如下协议:

  一、乙方在甲方从事财务工作,双方之间确定双方之间的劳动合同在 年 月 日解除。

  二、乙方应根据甲方要求做好有关工作的.交接事宜,将所有财务资料交接给甲方指定的人员,并做好 年财务账务工作,乙方同意在其离职后如有在乙方任职期间的遗留问题,乙方将给无偿协助。

  三、财务工作所涉及的公司财务、运营等事项,为甲方机密,乙方同意对此等事项严格保密,未经甲方书面允许,不向任何第三方披露。

  四、甲方同意支付给乙方 人民币,大写 。

  五、 乙方同意于劳动合同解除前十天进行工作交接,工作交接完毕后至劳动合同解除前,乙方保证继续履行劳动合同义务,坚持工作岗位。

  六、乙方保证对于甲方的商业秘密及其他信息,乙方不会以任何形式进行复制、保留或带离。

  七、除上述所列事项外,在各自履行完相应义务后,甲乙双方不再存有任何劳动和经济纠纷。

  八、本协议由甲乙双方签署后生效

  甲方: 乙方:

  身份证号码:

离职协议书5

  甲方:

  乙方:

  身份证号码:

  甲乙双方于 年 月 日签订了合同期限从 ___年___ 月 ___日至 ____年 ____月____ 日的`劳动合同,双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

  1. 自 年 月 日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

  2. 甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项:

  a) 月份工资:共计¥ 元

  b) 相应比例年终奖:共计¥ 元

  c) 经济补偿金:共计¥ 元

  d) 乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款:共计¥ 元;

  e) 其它:共计¥ 元;

  f) 其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。

  3. 甲方为乙方缴交社会保险金至 年 月 日

  4. 甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

  5. 乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

  6. 乙方自愿放弃其他所有诉求。

  7. 此协议书一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

  (以劳动合同中“甲方”名称填写并盖章)

  年 月 日 年 月 日

离职协议书6

  甲方:***********************公司

  乙方:身份证号:

  甲方是用人单位,乙方是甲方的员工,乙方于****年***月**日入职,自***年***月**日起被辞退,现双方因经济补偿金、拖欠工资及生活费、社会保险等事宜发生争议,现经双方平等协商,就劳动合同期限内的所有问题达成如下协议:

  甲方一次性支付乙方款项?整,以解决双方之间存在的包括但不限于经济补偿金、拖欠工资及生活费用与社会保险缴纳等存在的所有劳动纠纷。款项支付方式:甲方银行转账至乙方提供的.如下银行账号(户名:**,银行账号:************开户行:***银行**支付)。

  本协议生效后,双方存在的劳动纠纷均已解决,双方均放弃再就劳动合同履行期限内的其他事宜向对方主张权利。

  自双方签字或盖章之日起生效,甲方留存。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  日期:

离职协议书7

  甲方:

  乙方:性别:身份证号码:

  因__________原因,乙方向甲方申请终止劳动合同,经双方协商,订立本协议,以便共同遵守。

  一、劳动合同终止期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共计_____年。

  二、劳动合同终止期间,乙方不在甲方的工作时间不计算本企业的工作年限。

  三、劳动合同终止期间,乙方不享受甲方的工资、奖金、专业技术职务津贴等薪酬福利待遇。

  四、劳动合同终止期间,乙方的社会保险关系(含养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)仍在甲方,所有费用由乙方自行承担,由甲方代收代缴。有关缴费标准及时间约定如下:

  (一)各年度缴费基数的确定:乙方可根据甘肃省统计局当年7月1日公布的'上年度甘肃省在岗职工的平均工资60%-300%之间自主选择缴费基数,作为当年缴纳社会保险费的缴费基数。

  (二)缴费费率:养老保险28%、失业保险3%、医疗保险8%、工伤保险(按张掖市人力资源和社会保障局核定的当年费率计算)、生育保险0.5%、公共设施建设维护费2%(按照747元标准计算)。

  (三)缴费标准:缴费标准等于缴费基数乘以缴费费率。

  (四)缴费时间:按照张掖市人力资源和社会保障局的规定,每年的缴费分为上半年一次,下半年一次。乙方依照上述标准在当年的5月31日以前缴纳一次(核定数额),在11月30日前缴纳一次,两次缴纳的数额等于缴费标准。逾期不缴纳,甲方可以对乙方作出自动离职处理。

  五、劳动合同终止期间,乙方必须遵纪守法,如从事非法活动或发生对甲方造成严重影响的行为,符合《劳动合同法》规定的甲方解除劳动合同条件,甲方有权按规定解除与乙方的劳动合同关系。

  六、劳动合同终止期满,乙方愿意回甲方工作,须在一个月前提出申请,以便甲方及时安排工作。劳动合同终止协议期满后一个月内,乙方未回原单位的,甲方可按自动离职予以处理。

  七、劳动合同终止期满,乙方若提出继续签订劳动合同终止协议,须经甲方同意后重新签订协议。

  八、本协议在履行期间,如遇政策调整等客观因素发生变化时,可以依照相关政策执行。

  九、本协议自劳动合同终止期限之日起生效,在协议执行期间,双方不得随意变更或解除协议,本协议未尽事宜,应由双方根据国家的有关政策规定进行协商,作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。

  十、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:

  乙方:

  时间:

离职协议书8

  甲方(单位):_________乙方(员工):_________

  法定地址:_________身份证号码:_________

  法定代表人:_________

  鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会。为切实保护甲方的商业秘密及其他合法权益,确保乙方不与甲

  方竞业,根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定及其他相关法律,双方协商一致签订以下竞业限制协议:

  1.乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职之次日起年内(不得超过2年),乙方不得在与甲方及甲方关联公司有竞争关系的单位内任职或以任何方式为其服务,也不得自己生产、经营与甲方及甲方关联公司有竞争关系的同类产品或业务。

  2.第1条所称的“有竞争关系”是指:(1)某单位或者个人从事的生产经营行为与甲方或甲方关联公司的生产经营行为在市场上存在商业竞争关系;(2)某单位在工商行政机关登记的经营范围与甲方或者甲方的关系公司的经营范围相同、类似或者属于同一行业。有竞争关系的单位包括与甲方及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股、控股或受同一公司控制的的.单位。

  3.乙方在甲方及甲方关联公司工作期间履行竞业限制和保守商业秘密义务是其作为员工的义务,甲方无需给乙方任何补偿金。乙方离开甲方及其关联公司后须按约定履行竞业限制义务,甲方应给予竞业限制补偿金。每月的数额为乙方在甲方最后六个月月平均工资(以工资条为准)的%(计元)。竞业限制补偿金的支付起算日为甲方离职之次日,不满一月的期间按日历天数计算乙方应得的竞业天数补偿金。

  4.乙方的竞业限制补偿金由甲方按季度向其支付。乙方领取补偿金时,应向甲方出示当前的任职情况证明,经甲方向乙方工作单位确认后方可领龋乙方逾期一个季度未能向甲方提交任职情况证明,视为放弃该季度的补偿金。

  5.乙方被新单位录用后应在一周内将新单位的名称及乙方的职位通知甲方。同时乙方应将自己负有竞业限制义务的情况告知其工作单位。

  6.甲方如认为乙方已无竞业限制必要,有权随时通知乙方终止其竞业限制义务,自通知按乙方提供的地址发出之次月起,乙方竞业限制义务终止,甲方应按照乙方已承担竞业限制义务的时间支付竞业限制补偿金。

  7.甲方逾期支付竞业限制补偿金,应按银行同期贷款利率支付违约金。

  8.乙方违反本协议约定的竞业限制义务,应立即与甲方竞争单位脱离关系,继续履行本协议,并按照违约期间本合同约定的竞业限制补偿金的两倍支付违约金。无法确定违约时间长短的,按照一年计算,甲方因此而受到的损失大于该违约金的,应赔偿甲方因此受到的全部损失。损失额依照以下三种方式计算,以计算结果最高的为准:获取或开发该产品技术的全部费用;甲方相关业务因此损失的利润;竞争单位相关业务因此取得的利润。

  9.乙方从甲方离职时,甲方如确认乙方无竞业限制必要,可以通知乙方无需承担离职后竞业限制义务,甲方也无需按本协议向乙方支付竞业限制的补偿金。

  10.经甲、乙双方协商一致本协议可以变更或者终止。本协议终止之日起,乙方不再承担竞业限制义务,甲方也不再向乙方支付竞业限制补偿金。

  11.因履行本协议发生争议,双方应协商解决,协商不成或者不愿意协议的,任何一方均可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  12.本合同所称甲方关联公司是指甲方下属的分公司、子公司或者甲方参股、控股的企业。

  13.双方传递文件的通讯地址如下:

  甲方地址: 邮编:

  电子邮箱:

  乙方: 邮编:

  电子邮箱:

  双方相互送达的任何文件,以快递或ems形式寄出的,自寄出之日起第三日即视为送达;以电子邮件寄出的,自邮件发出即视为送达。

  任何一方变更通讯地址均应以书面方式及时通知对方,否则视为未变更,对方以原通讯地址寄出的文件符合前款约定条件即视为送达。

  14.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字之日起生效。

  甲方(盖章): 乙方(签字或盖章):

  授权代表人:(签字)

  日期: 日期:

离职协议书9

  公司(甲方):__________________ 地址:_____ __________

  乙方:___________ 身份证号:_________________住址:________________ 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为正式员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。

  一、 合同期限

  合同期限为________个月,

  自________年________月________日至________年________月________日止。

  二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作岗位。

  三、甲方聘用乙方的月薪为_底薪+提成_______。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订本正式劳动合同。

  四、甲方的基本权利与义务

  1.甲方的权利

  a

  .有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

  b.在合同期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的'追究法律责任;c.合同期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;

  2.甲方的义务

  a.为乙方提供必要的工作条件;

  b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务

  1.乙方的权利

  a. 享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

  b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;

  c.合同期间如变更单位,须提前三个月通知甲方,双方协商终止本合同;

  2.乙方的义务

  a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

  b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;c.维护公司的声誉、利益的义务。

  六、甲方的其他权利、义务

  合同期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;

  乙方在合同未满期离职,押扣该员工15天工资。

  七、乙方的其他权利、义务

  a.合同期满,有权决定是否续订劳动合同;

  b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;

  c.反对和投诉对乙方员工身份不公平的歧视。

  八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

  九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

  甲方签字:______________________ 乙方签字:_____________________

  签约日期:_________________ 签约日期:_______________

离职协议书10

  甲方:

  乙方:

  鉴于乙方为兼职人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议期限为壹年,于___年___月___日起至___年___月___日止。

  第二条甲方聘请乙方为甲方的业务拓展人员。

  第三条乙方提供工作内容为:负责甲方e群贷业务的.开拓与客户维护。乙方有义务和权力参加甲方的培训工作。

  第四条乙方承诺完全有能力担任甲方业务拓展的工作,并保证甲方商业信息的保密。

  第五条乙方在受聘甲方业务拓展人员工作期间如遇到客户问题,可以甲方全职工作人员协商解决。业务拓展中涉及到的费用开支问题,完全由乙方自己承担。解除协议后乙方应将在其履行所做的一切工作成果毫无保留,完整的交付甲方。

  第六条协议履行期间和解除协议后甲乙双方如发现对方违反了本协议,侵犯了己方合法权益可以双方协商也可以诉讼于法律解决,给双方造成的经济损失由违反方承担。

  第七条本合同一式两份,自双方签字盖章之日起生效,甲乙双方各执一份,具备同等法律效力。

  附:

  ①乙方身份证复印件

  ②兼职人员薪酬体系

  甲方(公章)

  乙方(签字)

  日期:

离职协议书11

  甲方:

  身份证号:

  乙方:

  身份证号:

  xx公司

  鉴于甲方与xx分公司的合作将于 年 月 日终止,为妥善解决甲方与乙方的现劳动权利义务关系,甲方与乙方进行沟通,经充分协商,甲乙双方达成和解协议如下:

  一、甲乙双方确认之间的劳动关系于 年 月 日解除,劳动合同解除后的3日内乙方支付甲方 年 月工资。

  二、甲方于劳动合同解除前3天进行工作交接,工作交接完毕后至劳动合同解除前,甲方保证继续履行劳动合同义务,坚守工作岗位。

  三、乙方一次性支付甲方和解款合计人民币 元(和解款为甲方所有应得利益,包括但不限于经济补偿等事由),甲方对此予以完全接受,无异议。

  四、乙方支付和解款后,甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主张任何权利。

  五、自甲乙双方的劳动合同解除之日起,甲方不得以乙方员工身份从事包括但不限于民事法律行为,不得毁损乙方的声誉、利益。

  六、甲方对本协议内容承担保密义务,否则要承担法律责任。

  七、甲乙双方应按本协议履行义务,与本协议有关的`任何纠纷皆由广州市越秀区人民法院管辖。

  八、本协议以上内容为甲乙双方的真实意思表示,甲乙确认不存在重大误解、显失公平、乘人之危等情形。

  九、本协议壹式贰份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。

  十、本协议自甲方签字、乙方盖章之日起生效。

  甲方(签字) :

  乙方(盖章):

  授权代表:

  年 月 日

  年 月 日

离职协议书12

  甲方:________________(公司)

  乙方:________________(身份证号:________________

  鉴于甲方与乙方的合作将于________________________________________________日终止,为妥善解决甲方与乙方的.现劳动权利义务关系,甲方与乙方进行沟通,经充分协商,甲乙双方达成离职协议如下:

  一、甲乙双方确认之间的劳动关系于________________________________________________日解除。

  二、乙方于劳动合同解除前________________天进行工作交接,工作交接完毕后至劳动合同解除前,乙方保证继续履行劳动合同义务,坚守工作岗位。

  三、甲乙双方在劳动关系期间内无任何纠纷,乙方所有应得利益均已结清,乙方也无经济补偿要求,乙方对此予以完全接受,无异议。

  四、乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主张任何权利。

  五、自甲乙双方的劳动合同解除之日起,乙方不得以甲方员工身份从事包括但不限于民事法律行为,不得毁损甲方的声誉、利益。

  六、乙方对本协议内容承担保密义务,否则要承担法律责任。

  七、甲乙双方应按本协议履行义务,与本协议有关的任何纠纷皆由甲方所在地人民法院管辖。

  八、本协议以上内容为甲乙双方的真实意思表示,甲乙确认不存在重大误解、显失公平、乘人之危等情形。

  九、本协议壹式贰份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。

  十、本协议自甲方盖章、乙方签字之日起生效。

  甲方(盖章):________________

  ________________________________________________

  乙方(签字):________________

  ________________________________________________

离职协议书13

  甲方(公司):

  乙方(劳动者): (身份证号码:)

  经甲方提出与乙方解除劳动合同,并与乙方友好协商,双方一致同意终止双方之间的劳动合同关系,协议如下:

  一、双方劳动合同关系自 年月 日起解除。

  二、甲方自本协议生效之日起开始安排乙方办理工作交接事宜,乙方应配合甲方在日内完成工作交接,提交交接清单,甲方根据公司的离职交接手续为乙方办理财务结算、开具离职证明;否则,视为放弃相应的权利。

  三、甲方一次性支付乙方费用人民币 圆整(¥ 。00)。该费用已包含了替代期通知金、经济补偿金及其他一切补偿金。

  四、乙方对甲方应尽保密义务,保证甲方秘密资料不外泄,不得在外散播损害甲方利益形象的言论,如给甲方造成重大影响及损失,甲方将追究乙方相关法律责任。

  五、本协议第二、三条执行完后,甲/乙双方无任何经济纠纷与劳动争议,也不存在任何关联关系,乙方同意如其以甲方名义所作的各项事务导致甲方经济损失的',自愿承担相应责任。

  六、甲乙双方违反本协议的条款,均应视为违约,未违约方有权主张赔偿损失。

  七、因本协议产生的争议,甲乙双方应先协商解决,协商不成,提交甲方所在地法院提起诉讼。

  八、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章后生效。乙方有效身份证明文件附后。

  甲方: 乙方:

  法定代表人: 签字:

  或委托代理人:

  签订日期: 年 月 日年 月 日

离职协议书14

  甲方:*******公司

  法定代表人:***

  乙方:

  性别:女,身份证件号码:

  户口所在地:

  家庭住址

  现居住地址:

  鉴于:

  甲方属于户外休闲用品、工艺品等制造行业,所有资料均属内部机密,乙方系在甲方从事进出口经营业务,自20xx年10月1日至20xx年4月29日担任外贸业务职务。乙方在甲方任职期间,已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,甲方通过培训、技术交流、技术指导等方式,使乙方掌握了甲方业务及技术方面的机密内容;同时,也掌握了甲方的所有客户名册。现乙方单方提出要求解除与甲方的劳动合同。故为了保护甲方正当合法的权益,根据国家有关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚信的原则,甲乙双方就乙方对甲方所负有的保密义务和竞业限制义务,经充分协商一致后,共同订立本协议,以资信守:

  一、乙方保证并确认:与甲方依法解除劳动合同后,严格遵守与甲方订立的劳动合同及保密与竞业禁止协议。下列信息属于甲方的商业秘密,乙方解除劳动合同后必须遵守不得泄漏:

  1、甲方货源情报、产销策略、价格方案;

  2、甲方所有于二00七年四月二十九日止在册的客户信息;

  3、甲方的.产品信息。

  二、乙方承诺:

  1.其在离职之后三年以内,不得在与甲方企业有业务关系的企业工作:非经甲方事先书面同意,不得在与甲方生产、经营同类产品;或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等;也不得自营与甲方相同或具有竞争性关系的产品或服务:

  2.在离职之后,不得抢夺日前甲方在册的客户;也不将甲方的客户介绍给其它单位及个人,损害甲方的利益;

  3.在离职之后,不得引诱甲方其他员工离职,损害甲方的合法权益。

  三、乙方离职后承担保密义务视为无限期保密。

  四、甲方同意就乙方离职后承担的保密义务及竞业禁止义务,向其支付保密费及竞业禁止补偿费。费用的支付方式如下:

  1、原劳动合同约定的年薪的50%计()元;该补偿费甲方自20xx年11月开始至20xx年4月止已每月支付给乙方。

  2, 20xx年8月,甲方一次性补偿给乙方()元。

  3。 20xx年4月29日补偿给乙方()元。

  五、本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商一致,并签署书面文件,与本协议具有同等效力。本协议签订后,经双方当事人协商一致,可以对本协议有关条款进行变更或者补充,但应当以书面形式确认。上述文件一经签署,即具有法律效力并成为本协议的有效组成部分。

  六、本协议任何一方未行使或延迟行使本协议项下的一项权利并不作为对该项权利的放弃,任何单独一次或部分行使一项权利亦不排除将来对该项权利的其他行使。

  前款权利不因本协议的终止、撤消、无效而消失。

  七、违约责任

  如乙方违反本协议任一条款,应全额退回第四条约定的款项给甲方;同时,乙方将承担违约金200万元。

  八、乙方因违约而致使甲方调查乙方的违约行为而支付的合理

  费用(包括但不限于律师费、调查费、鉴定费等),不包含在违约金之内,乙方应另行承担。

  九、本协议从签字或盖章之日起至乙方离职(解除芳动合同)后三年内有效。

  十、本协议与原劳动合同保护甲方商业秘密部分内容互为补充.不可分割。

  十一、争议解决

  甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议,应先行协商解决,如协商不成时,由甲方住所地人民法院管辖。

  十_、本协议自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。

  十三、本协议一式三份,甲方执二份,乙方执一份,并具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  法定代表人: 身份证号:

  地址: 地址:

  电话: 手机:

  年月日 年月日

离职协议书15

  甲方:

  乙方:

   ,性别 , 岁, 族。乙方由于个人原因,自愿于年月日与甲方解除劳动合同,经平等自愿协商,并协商一致,双方达成如下赔偿协议:

  1、甲方给予乙方一次性伤残就业补助金:人民币¥ 元(大写: 元整)。

  2、甲方负责向社保机构为乙方申办其解除劳动合同后的'一次性工伤医疗补助金:人民币¥ 元(大写: 元整),乙方应积极配合。

  3、本协议一经签订即具法律效力,自签字生效之日起甲乙双方劳动关系终止,工伤及所有待遇即已全部清结。双方共同信守,不得反悔。

  本协议一式两份甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

  甲方(签章):

  乙方(签字):

   年 月 日

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