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工作述职报告

时间:2021-04-27 16:08:48 述职报告 我要投稿

【推荐】工作述职报告模板五篇

  在生活中,报告有着举足轻重的地位,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。写起报告来就毫无头绪?下面是小编精心整理的工作述职报告5篇,希望能够帮助到大家。

【推荐】工作述职报告模板五篇

工作述职报告 篇1

  回顾20xx年的工会工作,有收获、也有不足。在区工会和街道工会的正确领导下,在各位工会同事们的关心、支持和帮助下,紧紧围绕工会工作,服从领导,服务基层,不断地改进工作方法,提高工作效率,兢兢业业,开拓进取,以饱满的热情圆满的完成了各项工作任务,现述职如下:

  一、加强学习,不断提高政治理论水平和业务素质。作为工会工作者,我深知工会工作即关系到职工的根本利益,也关系到职工工作、学习和生活福利等方方面面,所以,工会工作既是政策性很强,同时也是事务性很多的一项工作。要做好工会工作,首先就得通过理论关,则必须学习和掌握相关的法律法规,熟悉和掌握工作程序和规律。由此,我结合本职工作,学习了《工会法》、《工会组织建设资料》等法规和有关工会工作方面的书籍,并积极参加街道组织的各种政治学习活动,逐渐熟悉本职工作的相关法规政策,通过学习,提高了自身对政策的理解能力,在工作中也能够较好的体现,正确的理解和执行。

  二、遵纪守法,廉洁自律。在日常工作中,我能够严格遵守规章制度,做到不违章、不违纪、不违法,堂堂正正做人,踏踏

  实实做事。同时,还是从自身做起,加强品质、作风、人格修养,加强培养诚实正直以及兢兢业业,忠于职守的工作态度。

  三、脚踏实地,认真做好本职工作。服从领导安排,积极配合领导工作,工作扎实,积极主动,认真完成领导交办的每一项工作。主要有:推动企业工会规范化建设,街道开展职工之家创建活动;及时准确地上报工会相关的数据信息;在街道辖区各单位宣传推动工会芙蓉卡;组织在职女职工进行体检;合理化建议问卷发放、回收、整理;积极组织街道辖区单位开展劳动竞赛、消防等各项培训;整理困难职工档案,开展女职工困难帮扶活动;发放困难职工补助物资,节日慰问品登记、发放等等。

  四、团结同志,和衷共济。我始终认为要做好任何一项工作仅靠个人的努力是不够的,需要得到领导以及周边同志帮助和支持。我抱着虚心学习的态度,向同志们学习,因为似是而非,不懂装懂,对自己不益,对工作更不益。在工作实践中,做到不懂就问,不行就学,认真做好每一项工作同时,也使自己踏实地向前迈进一步。工会组织是群众的组织,凡事都要站在群众的立场上,才能使大家满意。同时只有充分发挥群众的积极性,尤其是要注意发挥社区工会专干的作用,才能使工作考虑周到和全面。例如:在今年的集体合同和工资集体协商,在他们的协助下,工作才能圆满完成。

  回顾近一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到了自己的不足之处,理论知识水平还比较低,工作光凭热情还不够,工作水平还有待进一步提高。今后,我一定发扬优点,克服不足,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,努力提高自身综合素质,尽职尽责做好工作。

工作述职报告 篇2

  本年度,在紧张忙碌而又充实愉快中度过。学校后勤工作服务质量和管理,直接关系到师生的学习、身心健康和教育教学工作顺利进展。为给师生创造良好的学习生活环境,我积极协调服务的过程,真可谓有苦也有甜。后勤以服务性为主,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好后勤工作,是学校教学工作正常进行的条件。

  现就本年度工作做如下:

  (1)修订并完善了后勤各项规章制度,并在实际工作中能努力贯彻、实施。

  (2)根据日常教学、师生生活、设施设备维修等方面的需要,及时做好各种物资的采购、发放、余缺调剂和可回收物资的回收工作。安排相关人员认真、及时地维护、检修好学校的各项设施、设备。保证全校各项设施、设备正常使用。

  (3)学校安全工作能常抓不懈。平时在消防、食品卫生、水电设施等方面经常组织相关人员进行了认真、彻底的检查,发现问题能及时处理,防患于未然。

  (4)加强安全教育,提高安全意识。

  学校无小事,处处是安全,师生的每次活动,学校的事事处处都有安全因素。加强与学校物业管理公司的沟通,认真经验,不断改进工作,牢固树立安全教育,人人有责。对师生人身安全管理加大力度,及值日师生做到在学校有学生就有教师,努力

  力使学校安全工作做到万无一失。加强了门卫的职能,实行外来人员来校登记,同时做到在学生离校之后对校园进行巡视检查。教育师生每做一件事,每参加一项活动都要提高对安全的认识,从平凡的小事讲安全,讲防范,牢固树立安全意识。在安全管理工作上,建立健全各项校舍管理制度。各功能室、教室、办公室等均有管理制度,并配有专人管理,责任到人。认真做好安全检查工作,及时整改安全隐患。

  回望过去的一年,虽然做了许多工作,但离组织的要求还有很大的距离。今后,我一定戒骄戒躁,扬长避短,以更饱满的热情投入到后勤管理工作中去,在本职岗位上发挥自己应有的作用。

工作述职报告 篇3

  1、吃苦钻研勾兑技巧,连续进步批评勾兑程度

  勾兑是白酒出产中的关键工序,它对付成品酒的感官质量起着相称紧张的效用。我从进步本身交易程度入手,当真积聚出产中的实践经验,连续进步产品勾兑程度,在勾兑工作上力求精益求精,高雅绝伦。

  1、为连续进步交易程度,自动参加全国白酒技巧钻研会及评酒进修班,系统进修了表面知识,广泛与专家及同行交换经验,探讨技术,使本身的批评勾兑技巧有了进一步进步。公告了等多篇论文。在平常工作中,我坚定深切车间、班组及酒库进行实践,具有了较高的批评勾兑技巧。

  2、强化勾兑技巧,连续改革勾兑工艺。几年来,为确保成品酒的质量,进步琅琊台酒的优级品率,将本身多年来的工作经验及探讨结果利用于出产中,优选琅琊台最好配方,使研制开辟的系列琅琊台酒前后被评为市优、省优、部优产品,连续多年被青岛市人民当局付与“青岛名牌”称呼,被评为山东名牌、山东省十大品牌之一,并被保举为中国名牌评审,05年获全国优秀产品奖。

  3、告成的将色谱分析和谋划机帮助勾兑相联合,从计划产品的骨架身分入手,经过议定大量的实验数据,细致肯定酒中各种微量成分的比例干系,使产品勾兑方案更精密,更精确,产品格量更巩固。自20xx年以来,连续五年被山东省一轻厅评为优秀产品,省质量监督查验所保举产品。

  2、加强质量办理,连续进步产品格量

  质量是企业的生命,而产品的质量检测是包管产品格量的紧张伎俩。我立足于本身的岗亭本能机能,从进步质检步队的交易本质入手,连续美满检测伎俩,进步技巧程度,进一步健康质量检测系统。

  1、加强质检步队构筑,进步质检步队的交易本质。一是珍视人才的选择;二是加强质检步队的交易培训,每一年起码进行2次质检人员培训班,使质检步队的交易程度获得了明显进步。

  2、美满质检伎俩,改革检测方法,连续加强检测工作的硬件构筑。整合公司分散的技巧气力,将质检处、白酒、果酒、生化探讨所集结到技巧中间办公楼,使资本、配置、知识互补共享,购买了原子吸取等检测实验配置,改进了研发实行前提,加强了公司的检测本领及技巧程度。

  3、进一步健康公司的质量办理系统。深切贯彻ISO9001,ISO14000质量环境标准,联合公司的实际环境,主持建立了以公司、车间(科室)、班组“三位一体”的质量检测与监控系统,使公司的质量检测工作日趋完满。

  3、加强工艺办理,进步根本酒质量

  自任职以来,我连续订定和美满了各项工艺及操纵规程,为构造出产供给科学根据。

  1、科学订定出产工艺。科学技巧的进步与进步,进步配置及出产方法的利用,使原有出产工艺已难阐扬其应有的效用。针对这一环境,我前后主持订定了《低度白酒出产工艺》等工艺技巧文件,为及时构造教导出产,供给了科学根据。

  2、连续改革出产工艺。粮酒出产窖池夏季掉排是酒类出产厂家公认的技巧坚苦,经过议定多年的摸索实践,我带领技巧人员,深切探讨,斗胆实行,发起了特曲酒夏季压排的工艺改革办法,杜绝了夏季掉排现象。不但窖泥老化程度大大低落,并且窖池换泥频率由1次/年降为1次/3年,每一年为公司节省资金40余万元。为进步根本酒的质量,我深切粮食酒车间班组,进行了细致的查看,总结订定了量质摘酒操纵标准,并教导班组分级摘酒,然后再经公司评酒员批评后分级储存,根本酒质量有了明显进步。

  4、加快新产品研制开辟步调,充裕琅琊台系列酒品种

  1、针对差别市场的.需求、开辟研制新产品。我带领探讨所人员,自动研制开辟差别风韵的琅琊台系列白酒及果酒,既充裕了琅琊台酒系列,又满足了差别地区消耗者的需求。20xx年研制开辟28度琅琊台酒获得青岛市科技进步奖。20xx年研制的26度琅琊台酒获青岛市科技星火奖,20xx年琅琊台白酒又被中国食物产业协会付与“中国白酒质量优秀产品”称呼,为企业开辟扩大市场,增加经济效益起到了较大推举动用。

  3、根据公司多元化成长的必要开辟了苹果酒、苹果醋等几十个产品。研制开辟的苹果醋饮料20xx年获青岛市及山东省科技进步奖,同年获青岛市优秀

  新产品奖。开辟的衣康酸二甲酯在获山东省轻工科技进步二等奖的同时,被国度科技部、质检总局、环保总局列为国度重点新产品。衣康酸酐、缓蚀阻垢剂被青岛市科技局评为高新技巧产品。

  5、抓好技巧立异,连续鞭策企业技巧进步

  多年从事技巧工作,使我深入认识到,搞好技巧的改革立异,特别是走高科技门路,对付进步工作出产率及产品格量、低落产品本钱、进步企业经济效益均有较大的推举动用。是以自任职以来,一贯把技巧立异放在紧张位置来抓,自动负担科技攻关责任,获得了很好的结果。

  1、根据公司多元化成长的必要,在高科技生归天工产品衣康酸的出产根本上,与高档院校互助开辟了衣康酸二丁酯和衣康酸二辛酯,已有成熟的出产工艺。在缓蚀阻垢剂的开辟探讨上,一是对其进行复配,进步阻垢率1-3个百分点,每吨可低落本钱500-1000元,二是开辟缓蚀阻垢剂的配套产品清洗预膜剂,该出产技巧已经根本成熟,每一年可为企业增加利润20多万元,为企业在生物高新技巧范畴又多一竞争力。

  2、展开白酒净化介质的再生实行。粮酒净化介质不但利用寿命较短,且有较强的吸附性,使粮酒的部分香味成分被吸附掉。我经过议定净化介质的再生实验,探讨开辟了净化与过滤相联合的技巧,不但处理量由180吨增加到300多吨,吨酒处理本钱由17元/吨降至8.4元/吨,其寿命延长进步了80以上,并且将老化介质所吸附的香味成分提取利用到低档白酒中,使低档白酒香味加强,勾兑本钱从148元/吨降至96.8元/吨,年为企业节省40多万元。既进步了产品格量,又低落了本钱。

  3、针对老窖泥易老化的现象,推行利用了己酸菌液养护窖池的方法,在菌种的选择、配方的调整、培养等进程进行了屡次的实验改革,有效防备了窖泥的退化。

  4、推行利用酯化液出产大曲酒。富裕利用尾水、黄水的优秀身分酯化生成浓香型的主体香气身分,来进步产品格量,在出产酯化液时改革配方,进步酯化温度,延长酯化时候,并调整了酯化液的利用量,有效的进步了产品格量。

  5、自动探讨新工艺、新技巧。在对日本烧酒出产工艺及菌种不明白的环境下,仅靠日本样品酒的口感品味,对其出产、蒸馏方法及菌种的培养优选等进行了大量的实验,现出产工艺根本肯定,筹办批量出产。

  6、建立健康标准化办理系统,进步了公司的标准化程度。

  从进步产品的标准化程度入手,订定了《果酒、果醋》、《超低度琅琊台白酒》、《衣康酸系列产品》等十几个企业标准,并建立了产品标准三级检察轨制

  同时根据质量、环境办理系统的要求,订定内审筹划,构造评审,及时点窜相干文件,建立健康了标准化办理系统,增进了质量、环境系统的有效运行,进步了企业办理程度。20xx年琅琊台集体公司被国度标准化委员会列为国度标准化精良行动树范企业试点单位。如今正带领公司自动建立国度4A级标准化精良行动树范企业。

  7、自动投身学术探讨

  从探讨探讨的角度动身,自动撰写技巧论文,以供同行参考,互助进步,鞭策行业技巧进步为目标。近两年来共有四篇论文在国度及省级刊物上公告。

  我特别酷好白酒奇迹,二十多年的工作经历,使我深入认识到“学无尽头”,在今后的工作中仍将坚定把进修放在紧张的位置,表面与实践联合,篡夺获得更大的成绩,并盼望获得各界教授的教导与救助。

工作述职报告 篇4

  尊敬的教育局领导教育督导室领导,尊敬的学校全体教职员工:

  首先感谢教育局党工委教育局,为减轻学校工作负担,减少基础领导压力,创造性地将干部考核与学校三年发展规划终结评审工作相结合,因此,今天我对全校教职员工所作的述职报告将紧紧围绕着学校三年发展规划来展开,并通过对我在**学校三年工作的总结,理性分析得与失,让对过去的真实回忆来告诉未来,告诉我们未来的三年,我们将主要做什么,以及如何做才能更卓越。

  我的报告将分为三个部分:一历史回顾;二三年规划完成情况;三未来三年的设想。

  一、历史回顾

  **学校创立于年*月,由一墙之隔的原大连新村小学和甘霖中学合并而成。我校虽与“**高级中学”均为独立的办学主体,但因共同拥有“**”品牌,新成立的九年一贯制学校在并校之初即获得丰厚的无形资产,学校在周边地区的不良形象迅速得到改善。我想,客观地说,自年至今,哪怕是在可以预见的未来,我们已经而且还将继续领受“**”这一品牌资源的赐予。

  年月,我接受任命,担任**学校校长;年月,**同志接受任命担任学校党支部书记;年月,**同志当选为学校工会主席。在短短三年中的每一年中,学校党政工主要领导的更替,是比较鲜见的。这个过程我们都有幸亲历了。

  年月,曲阳中学与**学校合并,曲阳中学全体师生迁离原址进入**学校,虽经缩班教学,当年教学班依然达到个,新中预年级不得不在曲阳一小校址过渡。在我印象中,当时学校领导班子面临着最严峻的考验就是,如何管理九个年级两处校址多个教学班,如何在资金匮乏教学设施不足图书馆实验室运动场地严重不达标的情况下,保证学生校内安全和最基本的教学质量。这一切,我们也都亲历了。

  年月成立质量监察室,年月实施分学段管理,年月成立学术与课程开发办公室,年月成立信息室,短短的三年中,学校教育教学管理机构从教导处分化为四个相对独立的专业部门,预示着深刻的变化,而这些变化都在平稳中完成,年**学校原教导主任共五名,现无一人在岗,我们都亲历了。

  年月,教育局口头宣布**学校更名为**初级中学,激发我校对小学教学质量和社会声誉的严重关注,在短短两年中,共引进小学骨干教师名,占原有小学教师的/之强;短短二年间,几乎举全校之财力物力,按高标准装修所有小学办公室,按高标准装修小学教室间,并全部配备空调,部分配备实物投影仪。在学校倾斜政策和小学教师共同努力下,我校自年起,在全区生源减少各校招生都面临困难的情况下,连续三年招生取得很好的成绩,在招生的质与量上都有了持续提高。我们亲历了小学自强的过程,这一切也发生在短短的两三年中。

  年暑假,年暑假,年暑假,学校在教育局支持下,并由相当一部分的自筹资金,先后投入近万元,对校舍进行了逐步的改造,今天我们习以为常的校舍设施设备,都在三年内完成改造与配置。在原有校址上,起了一座颇具特色的新校园。我们每年让大家搬到这搬到那,三年里我们亲历了越搬越好。

  三年里,学校创收情况一直不好,而因为并校和事业发展,支出在持续攀升,虽然门前三产楼诉讼至今未决,年上半年,地铁m线施工使学校创收又一次陷入困境,但三年来,教师奖金收入福利的实际收入却每年有所递增。

  三年中,我们从一个严重缺编单位成为即将超编单位,如何借助公正公平的机制,平稳而合理地分流富余教职工,并给予每个教职工以人道关怀,这一切我们正在亲历,而且还将要继续亲历。

  年月,市教委**主任突然带教委主要处室领导来我校视察,月市教委安排我在全市校长大会上发言,月市委副书记**同志到我校召开校长座谈会,年月,《**》杂志对我和**学校作了长篇报道,年月,中央电视台《当代教育》播放反映我校教师生存状态的纪录片。三年里,**学校从默默无闻,到闻名遐迩,我们都亲历了。我想,三年里,我们迅速成为一所知名学校,不在于我们创造了多么伟大的业绩,我认为,基础教育永远也不会有什么惊天动地的伟大业绩,坦率地讲,我们没有比别人做得更多,也不见得做得更好,对这一点我从不讳言。我们只是善于把握时代的发展趋势,并从学校前途命运着想,做了一些准确的事,而且我们比别人先提出来,先大胆地去做了。我们想到的而且正在努力做以下几件事:

  (1)年月,我第一次教工大会上提出学校可持续发展问题,现在这个问题正成为所有优质学校发展的主题。

  (2)年月,我们在白皮书上写上了办学目标:学校要提供优质教育服务,现在这句话已成为教育的共同话语。

  (3)关于学校改造问题,关注人的生命质量问题,现代学校制度问题,现代学校文化问题,教师教学自主权问题,**学校的价值在于站在民间立场上,努力揭示教育的本质,站在时代的前沿,赋予当代教育原创性的新的内涵。

  如果**学校成为一所名校,那么,这是一所创造思想价值而不完全是理论的或实践的价值的学校,这使**学校区别于其他的传统名校。在走向名校的坎坷道路上,其实凝聚着学校中每一名教职员工的丰富的心灵感受,我们或怀疑或兴奋或自豪或质问或参与或旁观或猜测。我想,成为一所名校有时是别无选择的事,因为外部力量在起主导作用,这是我的哲学思想之一,现在应验了。我想,现在让大家和我一起学会坦然领受,学会自我夸耀:也许我们不是最好的,但我们是唯一的!我们不是将更多精力放在如何弥补我们的那些也许永远无法弥补的数也数不尽的缺陷,我们得张扬和表达我的最美好的东西,让这些美好的东西更加美好。

  三年中,学校管理模式上发生很大变化,是基于校内领导干部和教师的角色发生变化:校长由职务人向经营者转变,更依赖于制度设计和文化塑造来为学校增值,由亲历亲为向“法治”与“宏观决策”的变化是必然的现代性变化;主管职权责统一,负责具体的组织实施与服务,越来越成为专业的管理人才;教师则由国家干部向职业人转化,由依附于学校或领导的人向独立的人转变,学会为自己的工作负责任。这些变化在我校已经和正在发生。而且是学校所有变化中最深刻的变化。

  我们必须学会领受命运对学校的赐予,将学校的成名视作个人事业发展的契机,学校的未未就是我们每一个靠学校滋养的人的未来,让我们一起努力为**学校增添新的光彩。

  二、三年规划完成情况

  我校于年月向教育局递交了三年发展规划,按规划所写日期,该规划自年月起实施,至年月止。因该规划尚未到期,故我将结合规划与实际情况尽力做好阐述。《某省市**学校年月至年发展规划》共分五个部分,()基本原则;()年的**学校;()办学思路;()五大支柱:()行动计划。

  (一)对规划基本原则的执行情况的评估

  我们始终坚持认为规划是学校自主的办学行为,坚持保障学校自主表达的权利,三年中,所有领导专家的意见仅供我校参考。

  规划保证了学校可持续发展,三年来,学校发展是系统和谐的健康流畅的。

  我们尊重了学校规划的前提与归宿均为人的原则,将学校发展与教师专业发展和学生学业发展结合在一起。

  (二)对办学思路的执行情况

  我们坚持了学校以“草根”为意向的办学指导思想。坚持了“为每个孩子创造美好未来”的办学理念。坚持了“把**学校办成能提供优质教育服务的精品学校”办学目标。坚持了“能诗意地生存的人”的培养目标。坚持了“静思能群”的校训。

  办学目标的达成度。

  (1)来自政府的褒奖:学年至今,学校获区级及以上荣誉和奖励项;教师获区级及以上等第奖励项;学生共获区级及以上等第奖项。

  (2)来自学术的认同:学年至今,我校教师共**人次在市区级刊物上发表论文,其中在“全球教育展望”**人次,“教育参考”**人次,“思想理论教育”**人次,“某省教师”**人次,某省教育**人次,某省教育**人次,虹口教育**人次,虹口教育学院院刊**人次。我本人应邀出席在**召开的“纪念三个面向教育论坛”,**召开的“名校长论坛”,**召开的“世纪教育论坛”,**召开的“南北教育论坛”,并发表演讲;在一年中,我或受命,或应邀赴某省,某省,某省,某省,某省,某省,某省等地讲学,进行各种学术交流,也扩大了学校的影响。

  (3)来自学生和家长的满意度:三年来投诉统计为:年**个,年**个,年个,年比年递减**个百分点,年继续递减**个百分点。

  三年来投诉

  两年来满意度

  (三)五大支柱的建设情况

  终身学习的员工队伍。

  教师作为完整的人开始认识自我完善自我超越自我;作为员工,学会服从于服务对象要求,学会服从质量手册和学校规章制度,学会服从职业道德规范,服从于团队合作精神;作为孩子的长者,越来越多的老师开始理解孩子的苦衷同情孩子的处境宽容孩子的过失保护孩子的天性鼓励孩子的进步关注孩子的幸福;作为研究者,一部分教师开始学会从尊重教育规律和理论的角度去看待教育问题;作为专业人员,越来越多的教师开始认同教学目标达成度,开始使自己的课堂教学更精致;作为知识分子,一部分教师开始学会质疑和求真,并独立地在学校公共平台上大胆发表自己的学术意见;作为家长的朋友,更多的教师以自己的优质教育服务赢得了家长的支持信赖敬重和友谊。

  培养学力的课程体系。

  学校成立学术与课程开发办公室,规范了选修活动课程,并着手通过推进校本课程建设,建立拓展和研究性课程。

  促进学思的管理模式。

  初步确立了以人为本的管理思想,完整建立了以质量为中心的管理体系,建立了一系列保障校内民主的管理制度,建设了效率优先的管理机构,并形成了鼓励创新的人力资源配置机置。

  有利学智的学校文化。

  以办学理念为核心价值观的学校文化初步形成,校风校貌大为改观,富有文化意蕴的学校建筑与装修初步成形,师生的文化活动日趋活跃。

  关注学业的合作伙伴。

  我校与**高级中学保持了正常的合作关系,隔阂已消除,学校与街道居委警署的关系良好,学校开始通过建立家长组织与家长建立伙伴关系,与华东师大某省教科院区教师进修学院及其他科研机构关系日益密切,学校与周边幼儿园保持信任关系,与外区县外省市学校之的交往日益濒繁,并与大连育文学校结为友好学校。

  (四)三年行动计划的执行情况

  年月至年月,管理与合作年。

  这一年中,完成了下述年度工作目标:以两校合并为契机,构建了新型管理模式,提高了办学效益,教师间的合作与沟通,使两校安然渡过磨合期,教育服务质量稳定。

  在当年的五大支柱建设计划的项子任务中,共有项完成,项未完成。完成率%。

  年月至年月,学习与服务年。

  这一年中,大致完成了下述年度工作目标:倡导师生主动学习和创造性学习,形成学习型学校的雏型,使师生共同学习,并拥有丰富的精神生活成为我校一个基本特征。

  在当年的五大支柱建设计划的项子任务中,共有项完成,项未完成。完成率为%。

  年月至年月,质量与创新年。

  这一年的工作目标是:全面改革传统的教育教学方式,形成学校创新氛围,形成能创新教育的教师群体,培养能创新学习的学生,以创新改革促进教育教学质量的进一步提高。

  子任务未全部完成的原因:

  (1)规范拟定时未能预料的各种变数,特别是外部环境的变化。

  (2)规划拟定时有求全求高的思想倾向,表明当时以我为首的学校领导班子的经验不足和急于求成,我愿意为此承担领导责任。

  (3)在规划实施过程中,以我为首的学校领导班子的办学思想和教育思想发生了一些变化,这些变化每年反映在了学年工作计划中,却未反映在三年规划中。

  (4)在规划落实中,以我为首的学校领导班子始终将学校稳定视为一切行政工作的基础性工作,将人道关怀放在第一位,对全体教职工充满良好的期待,以至于规划在现实中推进的力度不够,我愿意为此负领导责任。

  (5)我校改革突破口是改革学校管理制度与模式,优势在于学校文化塑造,近年来,在五大支柱中,我们的重心主要依赖于两大支柱,而在另三大支柱中着力尚不够。

  三、未来三年的设想

  坚持原三年规划中的学校基本构思:坚持规划起草的原则,恪守原有的办学思路办学理念和目标,进一步以某省市名校的大气度与高标准精心打造学校支柱,尤其是在员工队伍课程体系合作伙伴这三大支柱建设上倾注更大心力。

  新三年的行动计划主题:

  (1)年月至年月,学段与名品年。这一年将致力于真正形成富有特点的三个学段及新型的学段主管理方式,并初步形成**学校独有的充分反映学校办学理念和教师教学理念的课程体系;

  (2)年月至年月,团队与名师年。这一年将致力于学习型和高效绩团队建设,并初步形成有个性特点和一定学养教有风格的名师队伍。

  (3)年月至年月,家长与名校年。这一年将努力建设合作伙伴这一学校支柱,使家长更融入学校参与学校,同时,学校应成为经得起考验的真正意义上的某省知名的义务教育品牌学校。

工作述职报告 篇5

  我于XX年续任火调工程师,XX年12月晋升专业技术8级。XX年,我在自己的职责范围内圆满完成各项工作任务的同时,力求在消防专业基础理论方面与时俱进,在消防专业技能方面有所创新,一年中,我有意识地将自己设定于一个较高的层面,以期在消防专业技术工作中名副其实。

  一、加大业务理论知识学习,全面提高自身素质

  为了消防监督业务的需要,特别是在我市先后经历几次化工企业火灾后,我认真系统的查阅了《石化企业防静电技术》、《现代防雷电技术》、《物质燃烧理论》等专业书籍。在《石化企业防静电技术》和《现代防雷电技术》中,我将静电、雷电的产生机理、形成危害以及预防措施的理论依据作为重点;在《物质燃烧理论》中,我将燃烧的三大理论,即活化能理论、链式反应理论和过氧化物理论,以及固、液、气三种状态的可燃物质燃烧机理作为主要学习和研究的内容。

  通过学习,较好地充实了自己的理论基础,在实际工作中起到了较大作用。特别是在日常检查中,简单化发现处理一些浅显的轻微问题,到能够在工艺流程、设备安装等方面指出较为专业性的问题,从深层次中查找隐患,从根本上杜绝了先天隐患的产生。

  二、理论联系实际,在具体工作中检验专业技术能力

  今年以来,我还积极参与了火灾事故调查、建筑工程消防设计审核、验收和日常监督检查工作。对于火灾事故调查,我主要参与了辽阳中意磷化学品有限公司爆炸事故、辽阳青年小区和东四小区煤气爆炸事故和灯塔华兴化学厂火灾事故、辽阳一高中火灾事故的调查。在这些火灾和爆炸事故的调查中,我带领防火处的同志们不怕脏、不怕累,充分利用平时学习积累的知识,对杂乱的火灾现场进行认真细致的勘查,在毫无头绪的环境中,经过逐步清理,查找出火灾燃烧痕迹,通过比对确定出起火点,最后认定起火原因,给了当事人一个圆满的解答。在建筑审核和工程验收过程中,自己能够针对技术规范的要求,严格把关,并做到热情的为建设单位提出具体的整改意见和办法,受到了群众的高度赞扬。

  三、创新监督管理模式,全面整改火灾隐患

  首先是适应消防监督管理方式的变革。随着我国改革开放的不断深入,我们的工作、生活都深层次的同国际接轨,如果消防监督工作还沿用老套路、老办法,必将不同程度的抑制社会的发展和进步。只有适应新情况、开拓新思路、制定新办法,才能使消防工作在新的历史条件下,更好的发挥它的作用。因此在今年工作中,我带领防火处全体同志在增强消防部门的服务意识的同时,通过各种渠道,强化各类消防安全主体的责任意识。组织开展了火灾隐患集中排查整治,协调召开了全市派出所消防监督工作会议,组织了119系列宣传活动,使"安全自查、隐患自改、责任自负"观念深入人心,从而直接推进了隐患整改速度的加快。

  其次是强化规范化严格执法,在整治各类火灾隐患过程中,我处处以技术规范标准为依据,按照法律规定的程序,做到严肃、认真,以科学严谨的态度,将自身学习掌握的专业知识,全面运用到实际工作当中,使火灾隐患整治工作取得了较大成效。

  总之,我能在工作中积极发挥自己的技术特长,尽职尽责、努力工作,取得了一定的成绩。但是与组织上和广大人民群众的要求还有一定的差距。所以,在今后的工作中,我将主要从以下几个方面加以努力:

  一是自己的工作水平和业务能力还有待于进一步的提高,工作上有许多被动现象,有些工作不能及时抓住重点,理不出头绪,浪费了许多时间,影响了工作。

  二是具体工作缺少创新意识,每项工作都是按步就班地进行,没有独到见解,没有个性特点,工作质量得不到大幅度提高。

  三是管理工作中柔性有余,硬性不足,管理中缺少勇气和魄力,致使一些规章制度得不到全面的落实。

  以上是我的缺点和不足,也是我改正和克服的重点,我将努力,做好各项工作。

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