买生育险有什么用
导语：生育险主要是从根本上解决妇女因生育而产生的医疗负担和产假期间的生活负担，从制度上维护妇女的合法权益，这不仅是社会进步和发展的体现，也对改善妇女就业环境，均衡企业负担等方面起到了积极的作用。以下是小编为大家精心整理的生育保险知识，欢迎大家参考！
一、女职工生育险作用
1、是对妇女生育价值的认可。妇女生育是社会发展的需要，她们为家庭传宗接代的同时，也为社会劳动力再生产付出了努力，应当得到社会的补偿。因此对妇女生育权益的保护，被大多数国家接受和给予政策上支持。目前世界上有135个国家通过立法保护妇女的生育的合法权益。
2、对女职工基本生活进行保障。女职工在生育期间离开工作岗位，不能正常工作。国家通过制定相关政策保障她们离开工作岗位期间享受有关待遇。其中包括生育津贴、医疗服务以及孕期不能坚持正常工作时，给予的特殊保护政策。在生活保障和健康保障两方面为孕妇的顺利分娩创造了有利条件。
3、实行生育保险是提高人口素质的需要。妇女生育体力消耗大，需要充分休息和补充营养。生育保险为她们提供了基本工资，使她们的生活水平没有因为离开工作岗位而降低，同时为她们提供医疗服务项目，包括产期检查，围产期保健指导等，为胎儿的`正常生长进行监测。对于在妊娠期间患病或接触有毒有害物质的妇女，做必要的检查。如发现畸形儿，可以及早中止妊娠。对于在孕期出现异常现象的妇女，进行重点保护和治疗。以达到保护胎儿正常生长，提高人口质量的作用。
二、男职工生育险作用
我国社会保险法规定用人单位必须按照规定为员工缴纳生育险，男女职工都需缴纳生育险。有男职工不理解，为什么男职工也要缴纳生育险呢？男职工生育险有什么作用？下面我们来分析一下：
1、男女职工均可享受生育保险待遇。男职工可以享受护理假，可以申请护理假生育津贴；同时男职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。还有男职工进行规定计划生育技术手术亦可享受生育保险待遇等等。
2、生育保险是通过国家立法执行的，按照规定只要与用人单位签订劳动合同或形成劳动事实关系，不分男女，均应参加生育保险，属于强制执行。因此男职员必须参加生育保险。
3、生育不仅仅是一种个人行为，更是一种社会行为，女职工生小孩是为社会生产新的劳动力，属于劳动力的再生，因此生育医疗费用理所当然应该由全社会来分担。
三、生育保险申报办法
因我国各省市实际情况不同，因此生育险具体报销流程、报销所需资料也不同。例如重庆生育险报销手续由单位经办人携带规定资料前往社保机构办理报销手续；规定资料具体如下：
1、本人身份证、委托书（单位申领）；
2、本人身份证、本人名下中国银行卡（本人申领）；
3、《生育服务证》或《再生育服务证》；
4、婴儿《出生医学证明》；
5、检查费用发票、检查报告单（产前检查费用）；
6、住院医疗费用发票、出院证明、住院明细清单（住院费用）；
7、并发症备案表、住院病历（如有治疗并发症）。
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