企业退休2016年涨工资几月份实行

　　企业退休2016年涨工资几月份实行?中央2016年企业退休涨工资有什么计划吗?快随小编一起来看看吧。

　　关于2016企业退休养老金调整最新消息、养老金并轨方案一直大家关注的焦点和热点，今天为大家提供2016企业退休养老金调整最新消息：2016年全国各省企业退休人员养老金调整最新消息一览。

　　人社部新闻发言人4月22日表示，2016年要实现异地安置退休人员住院费用的直接结算，到2017年基本实现符合转诊条件的参保人员异地就医住院费用的直接结算。目前全国有21个省份符合降低企业养老保险费率的条件，阶段性降低企业职工基本养老保险单位缴费比例和失业保险费率，能够显著降低企业成本——

　　人力资源和社会保障部4月22日召开2016年一季度新闻发布会。会上，人社部新闻发言人李忠就社保降费率、养老金上调、异地就医结算、养老金投资运营、央企薪酬改革等近期社会关注的热点问题进行了回应。

　　企业退休职工2016养老金调整最新消息 养老金上调6.5%为总体水平

　　21个省份可降养老费率

　　在回答《经济日报》记者关于社保降费率的提问时，李忠透露，目前全国有21个省份符合降低企业养老保险费率的条件。

　　李忠介绍，目前，各省份职工基本养老保险个人缴费比例都是8%。单位缴费比例方面，上海是21%，山东和福建是18%，广东和浙江是14%，其他省份都是20%。按照要求，全国大部分省市是符合降低企业养老保险费率条件的。具体来说，有21个省份符合降低费率的条件，其中上海由21%降到 20%，北京、天津、山西、内蒙古、江苏、安徽、江西、河南、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、云南、贵州、西藏、新疆、甘肃和宁夏20个省份，可以由20%降低到19%。

　　“养老保险方面，如果所有政策都到位，符合条件的地区全部能够按照规定来降费率的话，大概每年可以降低企业成本386亿元;失业保险方面，按照各地总费率降低0.5个至1个百分点来测算，每年可以降低企业成本约300亿元至600亿元。加上去年已经先后降低了失业、工伤、生育保险费率，若这些政策都落实到位，每年可降低企业成本1200亿元以上。”李忠说。

 

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