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尊敬的人事部:

20xx年x月25日进入公司,根据公司需要,目前担任___一职,负责总经理办公室的现场管理工作。
我工作认真,细心,责任心强,进取心强,勤奋,工作热情高;性格开朗,愿意与他人沟通,沟通技巧好,团队合作能力强;责任感强,真正完成领导交付工作,与公司同事合作,关系和谐,配合部门负责人成功完成工作;学习新知识、技能,注重自身的发展和提高,通常利用工作时间进行培训和学习,提高自身的综合素质,目前正在自学日语课程,计划申请国家研究生硕士学位,以便在未来应用所学知识,与公司共同发展和提高。
在过去的三个月里,在潘先生、公司领导和同事的热情帮助和照顾下,我取得了必要的进步。总的来说,我认为我仍然有以下缺点:
1、思想上个人主义强,随意性强,不谦虚散漫,不谦虚谨慎,尊重服从;
2、有时工作不够干练,言行不注重约束自己;
3、工作主动性还不够,对工作的预见性和创造性还不够,离领导的要求还有必要的距离;
4、业务知识异常是相关法律法规掌握不够扎实等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导和同事学习。我相信,有了高度的自我责任感和自信心,我们必须能够纠正这些缺点,努力在各个方面取得更大的进步。
根据公司的规章制度,试用期满三个月后,试用人员可以被录用为公司的正式员工。所以我特意向潘总申请:希望能根据自己的工作能力、态度和表现给出合格的评价,让自己按时成为正式员工,从20年10月开始,根据公司的工资福利情况,转正工资调整为___元月。
当我来到那里工作时,我最大的收获就是我的敬业精神、思想境界、专业素质和工作技能都有了很大的提高,这也鼓励我在工作中不断前进和提高。我明白,企业的完美明天取决于每个人的努力。我相信,在全体员工的共同努力下,企业的完美明天会更加辉煌。在今后的工作中,我会更加努力,期待上级领导的批准。
此致
敬礼!
申请人:xxx
日期:xxx
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