品质主管岗位职责

时间：2025-02-17 08:58:13 职场百态我要投稿

品质主管岗位职责大全15篇

　　在当下社会，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编精心整理的品质主管岗位职责，欢迎大家分享。

品质主管岗位职责大全15篇

品质主管岗位职责1

　　岗位职责、

　　1、协助建立和完善物业服务质量管理制度流程、各项目物业管理服务合同，对有效提升物业品质提出可行方案，并检查制度及合同的执行情况。

　　2、负责指导和协助各项目租务人员，对物业管理服务品质进行检查、监督，提出意见并落实改善，促进物业服务品质持续提升。

　　3、协助督导公司经营管理各项目的公共设施设备维修维护、更新改造工程，汇总所有维修维护项目情况及费用，提供决策参考。

　　4、协助代表股东tcl了解物业合资公司运营情况，对完善管理提出有效意见，收集完善合资合作资料管理。

　　5、编制年、季、月度物业品质管理工作计划并组织实施、检查和考核等工作；配合开展客户满意度调查，整理并汇总调查结果。

　　任职资格、

　　1、全日制大专以上学历，物业管理、工程管理、房地产等相关专业。

　　2、物业管理、工程管理五年以上工作经验，其中两年以上大、中型物业公司同等职位的工作经验。

　　3、熟悉物业管理法律法规，具备物业管理或工程类相关资质证书；熟练掌握office办公软件的操作和应用。

　　4、具有较强的`组织协调、人际沟通、抗压能力，责任心强，有团队意识。

　　5、35岁以下，形象好。（工作地、惠州或深圳）物业品质主管岗位职责精选篇6

　　1、负责上海分公司的安全工作的宣贯，促使安全意识深入人心，所有员工奉行安全至上的工作原则。

　　2、负责上海分公司的安全检查工作，排查安全隐患，并提交检查记录。

　　3、负责上海分公司所辖仓库的6S工作实施。

　　4、推动对承运商安全工作的实施、落实，制定承运商安全管理制度，确保安全工作落实到运输工作的每一个环节（包括承运商末端站点及配送人员）。

　　5、自有车辆的安全工作落实。

品质主管岗位职责2

　　【岗位职责】

　　1、贯彻落实公司质量方针和目标，组织制定各项工作质量标准。

　　2、组织实施质量策划、品质监控、品质保证及品质改善。

　　3、负责组织公司内、外部质量审核活动，针对内审的不合格项目，制定纠正措施，并组织项目实施。

　　4、按时对项目进行检查、监督，形成报告上报公司，逐步对项目进行规范。

　　【任职要求】

　　1、40周岁以下，大专以上学历，2年以上物业服务行业相关管理经验，具有较丰富的物业品质管理专业知识及质量管理体系运行指导、维护、监督及改进工作能力。

　　2、熟悉物业管理相关法律法规及政策，具备iso9001及iso14001质量环境管理体系知识。

　　3、原则性强，具有良好的'内外沟通能力和亲和力。

　　4、具备较强的文字功底和口头表达能力。

品质主管岗位职责3

　　品质类:负责品质检查工作

　　任务1:三标体系的建立、维护和改进

　　任务2:品质检查工作的实施、分析、跟进(月检、周检、日检)

　　消防描述:消防工作的监督、跟进

　　任务1:监督检查各部门消防安全相关工作执行情况

　　安全类:负责品质及消防日常工作

　　任务1:策划实施品质、消防工作的'培训

　　任务2:工作计划的落实与调整

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历,管理类相关专业

　　2、熟悉三标体系建立、维护相关标准、流程;熟悉内审、外审相关流程;熟悉消防工作相关流程;熟悉电脑和办公软件的使用

　　3、三年以上工作经验,有物业管理或商业管理企业2年以上的工作经历

　　4、认同万达企业文化;有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;团队意识强,能承受工作压力;性格开朗

品质主管岗位职责4

　　岗位职责

　　生产品质主管浙江金海环境技术股份有限公司浙江金海环境技术股份有限公司,金海本岗位为分公司招聘,长期派驻分公司;

　　空气净化器等整机品质管理工作,确保新工艺进行量产,并提高产品良率,降低生产成本,提高生产效率,降低产品交付风险。

　　1、设计、开发整机的品质管理体系,规范体系管理;

　　2、制定新产品相关品质文件(DFMEA、PFMEA),及时更新现有产品的品质文件,以提升产品良率;

　　3、根据产品不良反馈,组织评审会议,督促相关部门整改、提升,保障产品品质符合客户预期;

　　4、根据客户要求,组织相关资源通过客户验厂,撰写8D报告,与客户交流改善事宜;

　　5、设计规范等相关品质文件编制、审核、存档;

　　6、协助把控产品生产成本、质量及6S管理工作。

　　任职资格:

　　1、专科及以上学历,专业不限,机械、电子、控制等相关专业优先;

　　2、3年以上相关工作经验

　　专业技能方面:熟悉空气净化器、吸尘器等小家电整机产品的生产流程,具有很强的动手能力,能独立完成整机产品的品质管控体系建立,了解整机产品使用工况;了解塑胶件、钣金件的结构开发及生产工艺及相关材料特性;了解家电产品结构开发及材料表面处理工艺;熟悉ISO 90001、TS16949等质量管理体系,熟悉6-sigma质量管理工具;有飞利浦、美的、奔腾、飞科、苏泊尔、莱克等小家电相关企业工作经验者优先;

　　管理能力方面:熟悉产品品质体系的'建立和管理、人力资源管理和日常管理方法、有很强的创新能力和严谨的逻辑分析、判断能力,很强的业务规划和指导能力,良好的管理、沟通、协调、组织和执行能力;

　　3、能熟练运用各种计算机办公软件,测量工具(游标卡尺、测厚仪,电子天平等常用工具);

　　4、英语听说熟练,了解简单的家电、机械设计类专业英语;

　　5、高昂的工作热情、强烈的工作责任心、良好的职业道德、良好的团队精神和质量、成本意识,对公司的技术进行保密。

品质主管岗位职责5

　　1、组织固定月检工作，督办日常检查及月检发现问题的整改，编制月检分析

　　2、负责日常的现场安全督察，参与业务流程的`优化负责组织分店管理体系文件的制定、修改及管理工作列席分店有关安全管理的总经理办公例会

　　3、督办总经理下达的各项安全要求，并检验效果负责对安全检查控制的有效性跟踪、评估负责日常安全目标、绩效等数据的汇总、上报帮助、做好三标文件的编制和实施完成品质部经理布置的各项安全工作

品质主管岗位职责6

　　1、执行质量管理的'日常检查、预防、指导及控制工作。

　　2、及时发现、制止不合格的发生，生产过程的监督及质量控制，原材料、成品检验。

　　3、负责产品质量统计及报表，上级安排的其他临时事项。

　　4、熟悉欧美及国标等玩具安全标准。

品质主管岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、协助项目公司交付前的风险自查、集团风险检查;

　　2、举办客户关系维护活动,开展客户回访工作和客户测评工作;

　　3、协助各阶段满意度调查,建设客户信息库,进行客户分类、分析;

　　4、协助接待客户的'各类投诉/建议,以及跟踪、反馈、督办投诉处理结果;

　　5、负责编制杭州公司月度维修数据;

　　6、负责交付项目售后维修的管理、实施促进,并对交付项目物业服务进行督促;

　　7、完成上级临时交办的其他工作;

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历/企业管理、经济或法律类;

　　2、3年以上相关业务岗位工作经验;

　　3、通晓房地产经济专业知识,了解相关法律、金融知识 ;

　　4、计算机应用;

　　5、应变能力、沟通能力、人际和谐;

　　6、诚信、责任感、团队合作。

品质主管岗位职责8

　　1：早上7.55分-----8.00召开本部门的质量员开生产前例会

　　2：内容：当天生产机型的注意事项。发现不同的问题点3台以上要及时上报。在日表上上清楚的记录不良的问题，数量。原因。

　　3：发现新的问题点，或者工装。仪器，仪表有问题一顶要及时上报

　　4：不良的'机子一定要有跟踪卡，并且要有相关员工的鉴名才能放行

　　5：生产线正常生产时，要拿一份技术通知单对每一个零部件进行对照技术书的参数

　　6：如发现有问题应马上与相应的部门沟通，协调解决问题并上报给上面的领导做好记录

　　7：当生产线的机子流到品质控制点时要明白清楚的告诉质检员该机型的检验要求，它的标准，及注意事项

　　8：每一个小时间对所有的质检岗位进行巡视。

　　9：对生产线的不良机子要进行分析并跟生产车间的相关人员进行沟通协调解决问题。

　　10：发现重大的质量问题一定要及时的上报，做到早上报，早改正。

　　11：下班前对当天的生产质量日报表进行统一回收。明天一早交办公室回总

　　12：下班前督促好本部门的员工关好水。电。气，设备等开关，

　　13：生产不忙的时候要对所有的质检员进行培训，内容：所有设备，仪表。仪器的使用方法。

　　14：对所有的机型进行讲解它的检验标准，注意事项等等

　　15：把本部门的设备的维护6s工作的推行执行好

　　16：制定可行的管理制度，奖惩制度，并对员工每一个季度进行一次考核。可以作为加薪的依据。目的是培养人才，留住人才。

品质主管岗位职责9

　　品质主管直接上级：

　　制造部经理；

　　品质主管下属部门：

　　质检科、质管科；

　　品质主管管理权限：

　　受制造部经理委托，行使对企业生产全过程的质量管理权限，承担执行公司规章制度、规程、工作指令责任和义务；

　　品质主管管理职能：

　　制定质量工作标准、产品质量检验标准，确定检验与监督管理方式、组织质量管理培训、逐步推进企业生产经活动全过程的质量管理工作，对所承担的工作负责；

　　品质主管主要职能：

　　1．坚决服从制造部经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导汇报；

　　2．严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；

　　3．负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；

　　4．负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划，并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；

　　5．负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；

　　6．配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；

　　7．负责对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理；

　　8．负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息；

　　9．负责公司质量事故的处理。参与由于产品出玫引起质量异议、退货、索赔等质量事件的'处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，并明确的提出处理意见。一般质量事故，由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报制造部经理签署意见后，报总经理办公会议讨论，经总经理签字同意批准后，下文处理；

　　10．负责建立和健全质量岗位责任感。明确各岗位职责、权力和义务，及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守技术纪律；

　　11．负责收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司领导决策提供依据；

　　12.负责编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；

　　13.负责定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度的生产经营计划平衡会用口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向主管领导或总经理个别汇报；

　　14.按时完成公司领导交办的其他工作任务；

品质主管岗位职责10

　　一、职责描述:

　　1、在集团人力总监的指导下全面开展品质管理工作;

　　2、负责组织集团、子公司品质管理体系的建立、完善及维护，并督导管理体系执行和不断优化，保证管理体系的有效性、适宜性及持续改进;

　　3、组织定期开展品质管理活动，对不符合项开具不合格报告，并对纠正措施跟进验证关闭，形成质量管理报告;

　　4、负责审核各公司、部门的制度文件体系，提出修改意见，并按流程执行体系建立、修编、优化工作;

　　5、负责管理体系的评审工作，制定管理评审计划，实施管理评审工作，形成管理评审报告;

　　6、负责定期组织开展客户满意度调查工作，采用pdca管控调查工作，形成满意度调查报告;

　　7、负责及时收集有效的各项法律法规文件，并对于新颁布的法规进行宣导和培训，为公司管理制度的建立和服务标准的提升等工作决策提供依据;

　　8、负责实施管理体系的培训工作，定期开发品质培训教程，按计划实施品质专项培训;

　　9、负责定期提交品质管理活动分析报告;

　　10、完成上级领导交办的其它指令和阶段性工作任务。

　　二、任职要求:

　　1、25-35岁，本科及以上学历;房地产、物业管理等相关专业;

　　2、三年以上物业行业或房地产行业品质管理工作经验;

　　3、熟悉管理体系的建立、运行与持续改进工作;熟悉各种业态物业生态链全过程关键节点业务管理，了解设备设施运行与管理;

　　4、具有较强的组织沟通协调能力及执行力;

　　5、较强的`文字功底，良好的表达能力，较强的分析判断能力;

　　6、具备很强的法律、品质意识和风险防范能力。

品质主管岗位职责11

　　1、组织开展安全、环保、职业卫生、消防等设施的日常、专项等各类检查，对整改的结果进行跟踪反馈，监督落实。

　　2、负责承包商、运输商等与EHS业务相关的各类单位资质、人员资质的'审核。

　　3、监督厂区内各类特殊作业及安全作业许可证开具、执行情况，必要时参与作业证审批会签，监督落实各项安全。

　　4、起草ES体系相关文件，并监督执行。

　　5、计划、组织、开展与评估年度应急演练，监督并指导部门应急演练。

品质主管岗位职责12

　　1、贯彻落实公司质量方针和质量目标，策划、组织公司质量管理体系的运行维护、绩效改善；

　　2、对各部门品质管理工作进行内部质量审核；

　　3、负责质检部检验员的绩效评定及工作量统计；

　　4、组织相关人员对产品质量问题和客户意见进行分析，并提出改进措施

　　5、负责制定各种质量管理文件；

　　6、制定、完善各种检验文件。

　　7、与供应商检讨产品质量问题，并督促供应商提出改善措施，确认改善效果。

品质主管岗位职责13

　　一、职责描述：

　　1、负责协助品质管理总监完成品质管理部工作计划整体推进；

　　2、贯彻组织执行质量方针，执行质量法规，分解、落实本部门目标责任；

　　3、负责组织质量目标的分解和考核；

　　4、负责制订并组织实施本职能范围内的管理标准和工作标准，并对项目的管理标准、工作标准和服务标准进行指导。

　　5、负责质量管理体系正常运行；

　　6、负责组织在管物业项目的各级创优达标活动；

　　7、调研、学习、引进先进有效的管理技术，持续提高品质管理水平。

　　8、负责安全生产指导、监督工作；

　　9、上级领导安排的其他工作。

　　二、职位要求：

　　1、大专及以上学历；

　　2、5年以上物业管理工作经验，其中2年以上大型一级物业公司同岗位工作经历；

　　3、具备较强的.计划管理能力、沟通协调能力和处理突发事件的能力。

品质主管岗位职责14

　　1、负责品质部门的整体管理；对进料、半成品、成品和制程的质量控制进行管理；

　　2、各检验规章制度、标准的建立与监督执行；

　　3、异常情况的分析、解决及跟进；

　　4、对质量记录进行必要的'整理和分析，为质量改进提供依据；

　　5、返工方案的制定及监督实施；

　　6、负责公司的质量监督；

　　7、上级领导临时安排的工作事宜。

品质主管岗位职责15

　　一、负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；

　　二、负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；（品质主管招聘）

　　三、负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善质量管理目标负责制，确保产品质量的稳定提高；

　　四、负责编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；

　　五、配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；

　　六、按时完成公司领导交办的`其他工作任务。

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