机修工岗位职责
随着社会一步步向前发展，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的机修工岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
机修工岗位职责1
一、去池上工作时，要正确穿戴劳动保护用品，不准穿高跟鞋、拖鞋去池上。
二、每次去池上工作的人员不得少于两人，身体不适或特殊情况不能去池上时，应及时通知站长换人，确保做到自保互保，以防发生意外，工作结束后所有人员应同时离开池上。
三、池上行走时要注意脚下盖板，防止因盖板断裂造成滑倒摔伤。
四、池上落水口的篦子上严禁站人或工作。
五、工作人员应保护池上护栏，不得过分用力拉、压护栏，防止因护栏老化断开发生意外。
六、池上工作时应选择适当的位置，做到“抓住、扶牢、站稳”，采取有效的'措施防止摔倒、滑倒，必要时应使用安全带。
七、雨雪天气及刮风、结冰去池上工作时，尤其应注意防止摔倒、滑倒。
八、上下梯子应抓住护栏，携带工具或其他物品上下梯子时，其下方不得有人。
九、各站应经常检查梯子、防护栏、篦子及盖板是否完好，发现异常应立即进行修复或加固，确保其正常使用。
机修工岗位职责2
岗位职责:
1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、pa设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。
2、服从领班的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。
3、保证客房和厨房、公共区域、水、电、空调的正常供应。
4、保证厨房设备的正常运行,发现故障及时维修。
5、客房卫生洁具及设备需要维修时,应及时维修的.同时做好对客服务准则。
6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屈锁的更换修理。(在装饰工派齐之前)
7、负责酒店所有装饰、装潢的维修工作。(在装饰工派齐之前)
8、对设备进行技术改造,使之符合酒店要求,并进行小型零件的加工。
9、根据设备的使用,协助领班制定出相应的年度、月度维护保养计划,并严格实施。
10、按期巡检消防设备,协助安消部进行消防检查,消防试验, 在发生火灾时给消防人员提供帮助。
11、完成上级交办的其它工作事项。
12、设备发生故障后服从经理及主管领班的调动,上级不在时服从中中控室的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班。
任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。在工作中能吃苦耐劳,不怕脏,不怕累。
2、具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。
3、具有高中文化或中技毕业学历,从事维修工作3年以上。
4、身体健康,精力充沛。
机修工岗位职责3
1、严格遵守公司的各项管理制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。
2、熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规程
3、掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。
4、做好所辖设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。
5、按时准确地做好检修、保养记录。
6、拒绝违章作业的.指令，对他人违章行为要加以劝告和制止。
7、协助车间技术员对所辖日常生产设备的维修及零件的申购工作。
8、谦虚好学，精益求精，不断学习专业技术，耐心服务。
9、与操作工沟通，传授操作工使用设备安全操作知识，指导督促操作工保养设备，对专机人员必须先培训后上岗。
10、参与设备大中修计划的检修和实施、
11、对新设备的安装、调试协助工作、
12、严格服从班长的统一指挥，执行其工作指令、必须保证工作区域的整洁，垃圾入篓，及时处理不用的物品，待用物料必须摆放整齐，必须节约用电，人走灯灭、设备停。
13、完成领导临时交办的其他工作、
机修工岗位职责4
一、熟悉本工种的业务技能，严格执行“三按”生产，油漆作业指导书的'规定。
二、做好涂面的清理，熟悉油漆的性质，严格按说明书调配，保证油漆质量。
三、做到安全生产，杜绝明火。
四、做好文明生产，保持工作场地的环境卫生，做好自我防护。
五、做好使用设备的保养工作，经常加油并检查紧固件的松动情况。
机修工岗位职责5
服务经理任职条件
具备本科以上的学历
具有五年以上汽车经销商工作经验和两年以上的管理经验
具有丰富的管理经验、组织协调能力，有开拓和创新的精神，良好的人际交往和沟通能力
具有非常良好的服务意识及市场洞察力会熟练使用计算机进行管理
须北京现代测评通过并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
严格按照北京现代特约店管理文件要求制定相应的特约店工作章程，并使特约店的各项工作及目标与北京现代的相关要求保持高度一致主管特约店的内部各项业务及对外业务开拓
作为特约店与北京现代之间的联络人来贯彻并实现北京现代“真心伴全程”的宗旨
领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心；制定维修业务，配件销售目标，并分解到员工的工作目标负责接待和处理重大客户投诉
对顾客满意度的改进进行总体协调，保证CSI成绩的稳步提高
组织协调各部门完成北京现代所布置或委托进行的各项特殊工作或活动贯彻并组织实施北京现代的在任何时期发布并要求实施的规定、规程和制度负责售后服务部门员工的绩效评估，岗位调整，人员培训计划及后备人员储备计划负责售后服务整个工作流程的不断优化
前台主管任职条件
具备本科以上的学历
具有三年以上汽车经销商工作经验和两年以上的管理经验具有很强的管理能力、组织协调能力和指挥能力具有非常良好的服务意识，人际交往和沟通能力会熟练使用计算机进行管理
须北京现代测评通过并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
监督、指导服务顾问、索赔员的具体工作对服务顾问、索赔员及紧急救援人员进行考核保证索赔体系严格按北京现代索赔政策正常运作负责处理重大客户投诉
严格按照北京现代特约店运作标准的相关要求开展工作
制定并实现维修业务目标，并分解到本部门员工的工作指标领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心
负责本部门员工的绩效评估，岗位调整，培训计划和激励措施做好业务统计分析工作，定期按时填写北京现代及特约店所要求的各种报表
服务顾问任职条件
具备专科以上学历
具有两年以上轿车实际修理或相关经验，具有对车辆故障进行检查和判断的能力具有良好的人际交往和沟通能力熟悉电脑操作
须经北京现代培训合格并需参加北京现代认证工作职责
严格按照服务流程的要求开展工作
及时热忱地接待客户，并实行“一对一”的服务原则，对其所负责的客户群进行全程、终身的服务,为客户处理其在用车过程中所有服务需求,并提供专业方面咨询为客户提供个性化服务，传递北京现代“真心伴全程”的宗旨对所接待的客户负责及时联系和耐心解答客户的疑问严格遵循北京现代索赔政策进行索赔操作负责其客户群的回访
每日管理和分析客户档案,与客户进行联系以保持良好的客户关系观察客户的满意度，处理客户抱怨和投诉
索赔员任职条件
具备专科以上的学历
具有一定的轿车实际修理或相关经验，能够对北京现代车辆故障进行必要诊断熟悉掌握北京现代汽车构造和工作原理
坚持原则，能严格按北京现代索赔条例及程序处理索赔业务具有较强的沟通能力熟悉电脑操作
须经北京现代培训合格并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
熟悉北京现代质量担保工作业务知识认真检查索赔车辆，做出质量鉴定
按照北京现代索赔条例办理索赔申请及相应索赔事务
按照北京现代有关规定及时填报相关报表，报告，并按要求返回损伤件主动收集、反馈有关车辆使用质量、技术方面的信息
积极向客户宣传北京现代索赔条例，并提供使用，技术方面的咨询定期整理和妥善保存所有的索赔档案
洗车工任职条件
具备中专以上学历吃苦耐劳，有上进心工作职责
负责客户维修保养后的车辆清洗工作
结算员任职条件
具备中专以上学历具有一定的结算经验熟练掌握电脑操作技能工作职责
负责客户维修保养后的结算工作严格按照服务流程的要求开展工作
车间主任任职条件
具备专科以上学历
具有五年以上轿车实际修理经验，具有对车辆故障进行检查和判断的能力具有安全生产、环境保护方面的工作经验具有很强的质量意识及质量管理控制经验具有一定的管理能力和较强的组织协调能力具有良好的人际交往和沟通能力
须经北京现代培训合格并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
确保为客户车辆提供最佳的维修和保养服务
车间维修人员的工作合理安排及车间看板的适时更新以确保服务流程的有效执行维修车间的安全生产和环境保护负责车间专用工具的使用和保管
负责同北京现代售后服务部联系，以得到技术援助对车间管理人员和维修工进行考核
制定维修车间员工的培训建议，并与内训师一起实施培训计划
车间设备管理员（可兼职）任职条件
具备高中以上学历
具有对维修设备进行维护、维修经验和能力工作职责
维修设备的管理、维护、保养及添置
及时向北京现代售后服务部设备专员汇报本店设备方面的信息
维修组长任职条件
具备技校以上学历并具有国家相关部门颁布的技术等级认证证书具有三年以上轿车实际修复经验或相关工作经验具有对维修故障的诊断能力工作职责
负责本小组员工的工作安排和协调，并监督其工作质量，对本小组的维修质量负责严格按照维修手册和操作规范进行快速、正确的修理当维修内容发生变更时，及时通知车间主任对维修人员提供技术支持完成车间内的其他工作
维修人员任职条件
具有技校以上学历，具备技术等级证书
具有二年以上轿车修理经验，具备对北京现代车辆故障进行维修的能力工作职责
严格按照维修手册和操作规范对客户车辆进行维修、保养检查车辆的状态，发现新问题及时汇报完成车间内的其他工作
配件主管任职条件
具备本科以上的学历
具有三年以上的4S店配件业务管理、仓库管理等相关经验有较强的组织能力和协调能力，具有良好的人际交往和沟通能力会熟练使用计算机进行配件相关管理
须经北京现代摩比斯汽车配件有限公司培训合格并需参加北京现代摩比斯汽车配件有限公司年度考核工作职责
按照北京现代摩比斯汽车配件有限公司配件运作要求组织并督促配件工作人员做好配件管理工作
在保证客户满意度的前提下，根据北京现代摩比斯汽车配件有限公司的要求和4S店维修使用需求合理调整库存，将库存周转率控制在合理的范围以内，加快资金周转,减少滞销品种
确保迅速且符合要求的配件供给，有效的支持维修车间对售后服务工作人员进行配件业务的培训
协调好配件部门和其它业务部门的关系，确保维修业务的正常开展熟悉掌握BMP各项管理政策，完成配件销售任务
负责本部门员工的绩效评估，岗位调整，培训发展计划和激励措施
配件计划员任职条件
具备大专及以上学历
具有一年以上的4S店配件业务相关经验具有良好的与人沟通的能力
熟练掌握电脑操作及较好的数据分和统计技能工作职责
掌握本店维修业务需求，了解本店的库存情况，提高库存结构合理性，降低滞压库存，确保维修用配件的供应
熟悉北京现代摩比斯汽车配件有限公司的相应配件政策，协助配件主管完成配件销售任务
根据北京现代摩比斯汽车配件有限公司有关通知、规定，做好配件采购计划，保证供应及时性、准确性，适时调整库存计划
向配件主管、前台和服务顾问传递配件订购及供货信息
配件管理员任职条件
具备大专及以上学历
具有一定的4S店配件业务相关经验
工作耐心、细致，具有良好的与人沟通的`能力熟练掌握电脑操作及较好的数据分和统计技能工作职责
确保入库配件的品种和数量的准确以及质量的完好确保出库手续的完整及正确
做好仓库内配件的保存和管理工作，确保配件仓库账物准确以5S管理标准进行仓管内管理完成配件主管安排的各项工作
技术总监（可兼任技术内训师）任职条件
具备本科以上学历，具有国家有关部门颁发的技术等级高级证书
具有五年以上轿车实际修理经验，具备对车辆故障进行检查和判断的能力电脑操作熟练
具有设计培训课程的能力具有良好的人际交往和沟通能力
须北京现代测评通过并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
为车间员工和服务顾问提供技术指导和支持负责客户车辆预检时的技术指导和客户的技术咨询
维修车间的现场技术指导，监督修理过程的操作规范和工艺流程的执行，对竣工车辆进行抽检
监督工具设备的使用，保养和标定落实北京现代的技术培训计划对员工的内部技术培训进行考核收集和分析重大技术案例负责维修技工的内部技术评定负责内部技术难题攻关
培训师要培养研发能力与专业优势，在充分调查与分析的前提下，为本店量身定制培训计划，并有始有终地执行
质量检验员任职条件
具备技校以上学历
具有五年以上轿车维修经验，并获得国家有关部门颁发的质量检验员证书具有很强的质量意识及质量管理控制经验
须经北京现代培训合格并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
对维修车辆进行质量检验及反馈，严格控制并保证维修质量统计质量检验结果，并提交改进的意见和建议
及时有效地与车间管理人员、维修技工进行交流和沟通，保证一次修复好好客户车辆，尽量杜绝返修
客服关系经理任职条件（销售相关工作请见销售手册要求）
具备本科以上学历
具有两年以上汽车修理方面或相关客户服务工作经验
熟知汽车行业服务内容:提供从消费者购车开始,至所购车辆更新或报废全过程中的相关服务
具有一定的客户服务工作管理能力
熟悉维修保养服务，办证年检服务，更新置换服务，保险理赔及相关业务流程具有很强的管理经验、组织协调能力和指挥能力，服务意识良好，有一定的客户服务工作管理能力电脑操作熟练
须经北京现代培训合格并需参加北京现代年度岗位认证工作职责
全面负责客户满意度指标的监控与落实对售后核心流程的服务质量进行监控负责客户投诉的处理，分析，跟踪及改进负责服务后三日内的回访，质量跟踪，分析及改进
协助前台主管对服务顾问有关用户满意度提升的技巧进行培训负责本店营销活动的客户通知及跟踪
负责客户关系管理，分析客户信息，按照客户需求制定行动计划，提高客户忠诚度负责提升客户满意度专项活动的策划及活动效果跟踪负责本部门员工的培训计划和激励措施
客服专员（服务）任职条件
具备专科以上学历
具有两年以上汽车行业经验或相关客户服务经验很强的人际沟通及协调能力熟悉档案管理知识电脑操作熟练
语音甜美，普通话标准工作职责
实施服务客户满意度调研，收集客户的服务感受确保客户抱怨得到及时处理
汇总新车成交用户的信息，并录入系统；售后维修客户资料的归档和管理，监控服务客户流失状况和贡献度
统计和整理客户档案，科学地进行管理；及时整理和完善客户及车辆维修档案资料根据客户信息，按照客户关怀流程定期提供客户名单并执行相应的客户关怀活动负责所有电话预约，并负责建立预约客户档案和预约客户车辆档案，并将预约信息及时通知相关人员
将跟踪信息、预约数据按时汇总并呈交相关人员
机修工岗位职责6
①安排货物的存放地点的规划、制定符合先进先出的货物流程。
②编写采购单。
③核对货物的'入库凭证清点入库货物与运货人员办理交界手续。
④对入库货物进行数量、质量和包装验收，发现问题做出事故记录并呈报采购部处理。
⑤对储存货物进行保存、维护管理，登记保管帐，卡和货物编号。
⑥定期盘点，清仓查库，提供准确的库存数量，供厂长、主任制定相应的安全库存等计划。
⑦根据领料单发货，对超出工单要求的领料项严格把关。
⑧负责安全，做好防火，防盗工作。
机修工岗位职责7
一、努力学习，提高维修技术水平：钻研业务，积极提出合理化建议。尊重设备操作人员，共同协作，做好车间设备的维修、保养和使用工作。服从公司领导和车间主任的工作安排。
二、机修工应该遵守国家、公司规定的各项安全生产、文明生产规定和规章制度。严禁违章操作、野蛮操作、不按机械工艺或不按说明书要求维修造成设备故障和操作人员安全事故由机修工负全部责任。
三、机修工应熟悉承包设备全况：主要设备台数、设备的性能、结构、传动原理、易损零件配件规格型号，并建立主要设备技术卡片，卡片内容应包括：主机、辅机型号、拖动设备号、易损件规格型号。如：电机型号、功率、轴承型号、皮带型号、油杯型号等。
四、必须把“预防为主”作为维修工作的指导思想，定期巡视承包设备，发现问题及时处理，保证车间生产不受影响。主要设备的检查和修理应尽可能安排在车间生产以外的时间进行，并保证第二天生产不受影响。维修人员应积极开展预防维修。
五、维修要认真负责，严禁敷衍了事，每次设备维修后，要试机并认真清扫维修场地，清洁维修工具，养成良好的工作习惯。
六、在设备维修中，要严格遵照设备生产厂家的设计要求将设备复原，对欠缺零部件必须配齐，在必须使用代用件时，需得到技术部同意方可使用，未请示自作主张而造成事故，责任自负。设备的安全保护装置，必须符合要求，齐全，保证正常。
七、机修工对所在车间的设备24小时全天负责，设备随时发生故障，设备操作人员报修后，机修工应及时赶到现场抢修设备。
八、勤俭节约，降低维修费用。维修中应以修为主，不乱换件，在确保设备检修质量的前提下，做好可利用设备旧件的'修复利用，节约资金。严格零配件领用制度。在维修中拆散的零件要妥善保管，因现场管理不好，零件丢失，由当事人负责赔偿。
九、维修人员在维修设备前，如发现设备故障属于操作人员认为造成，应向车间主任，待进行技术鉴定，做出处理决定后，在进行维修。
十、设备中、大修级别以上的检修，要先制定检修计划，认真填写检修记录，换件和修复部件都要明确标出，对磨损严重的部件要报告技术部及公司领导共同商定修复方案，如自行处理造成损失，责任自负。设备交付使用后、检修记录上交公司办存档备查。
机修工岗位职责8
1.做好设备巡检工作，熟悉所辖范围内设备的维护保养情况。
2.对所查出的设备隐患要分轻、重、缓、急，采取不同对策来消除隐患。
3.加强对操作工人的检查，督促他们严格执行操作规程，对违规操作进行考核。
4.设备在运行中出现故障当危及人身或设备安全时，有权指挥操作工停止操作，并向厂部领导汇报。
5.所辖范围的设备进行分类管理，并建立台账。
6.停用或暂时停用设备要做好保养工作。
7.做好定期检修工作，提前拿出详细检修计划，计划要做到准确，并制订相应的检修方案和安全措施。
8.认真落实检修所需的'备品、备件，并进行质量验收，检修过程中深入现场，做好技术把关。
9.负责编制机械部分大、中修项目的方案、措施、检修进度及工时。
10.抓好日常维护、保养工作，设备运转过程中的小问题及时组织相关人员处理。
11.参加每月一次设备大检查，检查中所发现的机械隐患要及时安排检修人员整改并验收。
12.负责本职范围内设备的备品备件管理，按时提供月度材料计划。
13.完成厂部临时性指令工作。
机修工岗位职责9
一、服从领导，听从指挥，按车辆维修工艺要求和车间指定工期，保证质量完成生产任务。
二、根据工艺要求，制定合理的产品加工温度，时间，严格执行操作规程，发现质量问题及时向班组长、车间主管等汇报解决。
三、坚守岗位，严格遵守国家法律法规，遵守公司各项规章制度，严格执行安全技术操作规程，做到安全生产。
四、每天定期检查主要设备压缩机的.工作状况，天天放水，注意检查空气管内是否又液体或杂质，确保压缩空气质量。
五、依据安全操作规程，穿戴好防护用品，定期对设备、工装进行检查，对易燃物品做好防火、防爆管理，发现安全隐患及时纠正处理。
六、严格执行安全管理规定，对于在使用氧气，乙炔设备进行作业时要备有灭火器在车旁，安全距离符合要求，地面要垫放铁板，保护好场内地面油漆。
七、养成良好的工作习惯，车辆维修工作完毕后，要及时切断电源、气源，下班以前认真检查，确保安全。
八、做好与钣金、装饰美容、机电维修工等工种的配合与协作，保证随叫随到。
九、维护好，使用好，保管好本岗位的工具及维护、检测设备，保证生产的顺利进行。
十、按6s（整理.整顿.清扫.清洁.修养.安全）管理的要求，经常保持工作现场的清洁，做到文明生产，努力创造良好的生产环境，及时清理废弃物品，保持责任区整洁卫生。
十一、积极参加班组和车间政治、技术、安全学习活动，搞好班组成员间的团结协作，营造良好和谐工作氛围。
十二、当领导安排临时任务和紧急任务时，应积极执行
机修工岗位职责10
一．目的：
制定车间机修工岗位职责，规定机修工职责、权限、工作内容与要求。
二．范围：
适用于生产车间维修工。
三．岗位名称：
机修工。
四．直接上级：
车间主任。
五．岗位性质：
负责维护、保养生产设备，调整上机工艺，保障生产计划任务的顺利完成，并建立设备档案、台帐。
六．工作权限：
车间内所有设备、设施及相关的水、电、汽（气）、空调等辅助系统的维护和修理，24小时全天负责，随坏随修。
七．岗位责任：
负责完成生产设备的维护保养，对设备进行定期检修、保养，排除隐患，确保设备正常使用，保障生产计划任务的顺利完成。
八．岗位要求：
1.身体素质：身体健康，能坚持正常工作。2.专业知识：2.1.掌握机修钳工常用工具安全使用知识；
2.2.掌握设备维护保养和日常检查、设备拆卸和装配基本知识；2.3.熟悉绣花设备的工作原理、结构特性、机械传动系统和相关的专业知识；
2.4.掌握机械设备常见故障的排除方法；
2.5.了解电工等相关专业的基本知识。
3.工作能力
3.1.能独立完成绣花机设备的拆卸、装配、安装和调试工作；
3.2.能对设备进行比较复杂的维护保养和定期检查；
3.3能通过感觉判断出机械设备是否运转正常，并且能分析故障产生原因，
九．独立处理较复杂的机械设备故障；
3.4针对不同花型、原料的绣花产品能独立完成上机工艺调整工作。
十．职责内容：
1.遵守公司各项规章制度,认真履行其工作职责。上班时不脱岗、串岗.不从事任何与工作无关的事情。工余时不扎堆戏闹、闲聊，至规定场所休息。
2.机修工应该遵守国家、公司规定的各项安全生产制度：
2.1严禁违章操作、野蛮操作、不按机械工艺或不按说明书要求维修造成设
备故障和操作人员安全事故由机修工负全部责任；
2.2熟悉掌握本工种所用工具、用具、设备等使用方法、用途、工作原理及
安全注意事项，做到安全生产；
2.3上班时须穿着整洁工作服和使用必要的劳防用品；
2.4拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告和制止；
2.5设备故障检修时，要停机、断电、挂牌，遵循谁停谁开的原则；
2.6维修时注意人身和设备安全保护，必要时应做好设备的安全支撑装置；
3.机修工对所在车间的设备全天负责，设备随时发生故障，设备操作人员报修后，机修工应及时赶到现场抢修设备，无故不到者以旷工处理。
4.把“预防为主”作为维修工作的指导思想，维修人员应积极开展预防维修：
4.1制定维修作业计划，制定月、年预防维修计划，制定点检计划；
4.1定期或不定期做好对设备的检查工作，发现问题及时处理，保证车间生产不受影响；
4.2主要设备的检查和修理应尽可能安排在生产以外的时间进行，保证生产不受影响；
5.按公司设备润滑及维护保养规定，完成设备润滑和设备维护工作：
5.1按规定的清洁、润滑、紧固等保养规定和作业范围进行保养维护作业；
5.2检查操作工反应的异常故障现象，需要简单调整和必要校正的，可以进行部分机构的拆检，并清除发现的.故障；
5.3对于关键设备要重点维护、保养，每天例行巡检，检查运行及时处理；
5.4在对实施维修和维护过程中发现影响安全运行或存在重大缺陷和隐患时，应当在12小时之内向上级报告。
6.努力学习，积极参加培训,提高维修和调机技术水平：
6.1技术要全面，小机、大机都能修理；
6.2提高维修技能和维修质量，不断提高一次维修合格率和操作工满意度；
6.3熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规程，掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况；
6.4耐心服务，维修后及时回访；
6.5努力加强设备保养水平，提高设备的有效利用率；
6.6协助技术、生产部门依据现有设备进行工艺改进，并能制作一些小型辅助工具提高生产作业效率；
6.7工作要有条理，分清轻、重、缓、急来做事，判断能力要强，能手到病除，不出现故障反弹的现象；
6.8积极配合完成公司的设备改造和新设备安装、调试工作；
6.9机修工应熟悉自己车间内设备全况：主要设备台数、设备的性能、结构、传动原理、易损零配件规格型号；
6.10建立主要设备技术卡片，内容应包括：主机、辅机型号，易损件规格型号。如：电机型号、功率、轴承型号、皮带型号、辅助工器具型号等；
6.11钻研业务，积极提出合理化建议，进行设备技术改造，延长设备的使用年限，提高企业经济效益，尊重设备操作人员，共同协作，做好车间设备的维修、保养和使用工作。
7.强化责任意识。一般性小修、检查或排除故障，勤动手多动脑，一人可做到的则一人进行；在生产过程中遇到突发故障，区分轻重缓急，不能独立完成的，请其他机修人员现场指导及协助。 8.勤俭节约，降低维修费用：
8.1维修中应以修为主、不乱换件，在确保设备检修质量的前提下，做好可利用设备旧件的修复利用，节约资金；
8.2严格零配件领用制度，零配件领用必须由机修班长确定是否更换并在领料单上签字方可；
8.3在维修中拆散的零件要妥善保管，因现场管理不好，零件丢失，由当事人负责赔偿；
8.4注意节约原材料消耗和修旧利废，不断降低设备维修费用：
8.4.1拆卸下来的部件有修理价值，可以现场修复的应在现场修复安装；
8.4.2现场无法修复的应在拆卸下来后尽快修复作为备件处理；
8.4.3无修理价值的应作废品处理，并安装新的备件；
8.4.4设备部件脱落、开裂的可以焊接修复的，应及时焊接处理；
8.4.5更换的零件回收数量应详细记录在检修记录表上；
8.5妥善保管、正确使用维修工具。
9.以“5s”要求为标准，做好安全、卫生、文明生产工作：
9.1保持工作场地及卫生包干区整洁明快,物品摆放定位合理；
9.2设备状况清洁完好,有使用维护记录；
9.3维修后及时清洁维修现场，必须保证遗漏在地面的油、水等污物应清理干净，保证工作区域的整洁规范，杜绝脏污；
9.4检修完成后被检修设备上应无积灰、设备见本色、螺丝要见角；
9.5检修现场物品按定置管理规定规范放置，无杂物和随意摆放行为。
10.负责在设备方面对员工的安全操作、安全知识的教育和培训工作：
10.1与员工沟通，传授其使用机台安全操作知识，指导督促员工保养机台；
10.2对专机人员必须先培训后上岗；
10.3负责生产车间的电路检查、维修，督促员工正确使用电器、工具，确保用电安全。
11.遵循团队至上原则，发生特殊故障时服从调动，积极进行抢修，故障未处理完毕，人手欠缺时不得下班。
12.维修人员在维修设备前，如发现设备故障属于操作人员人为造成，应向车间主任报告，待进行技术鉴定，做出处理决定后，再进行维修。
13．根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件之验收与急购配件之提交，交由机修主管审核。
14.爱护公司桌.椅.工具及水电设施等财物,节约用电用水,树立良好的职业道德和行为规范,维护公司的良好形象。
15.认真填写设备报表，做到数据及时、准确、真实。
16.完成领导临时交办的其他工作。
机修工岗位职责11
1、对设备的维护、维修和改良建议，并不断提高自己负责的设备维修维护技能
2、对工装的维护、维修和改良建议，并不断提高自己负责的`工装维修维护技能
3、协助制造工程师，改善工装、模具的维修维护保养工作
4、对模具的维护、维修和改良建议，并不断提高自己负责的模具维修维护技能
5、熟悉设备全况：主要设备台数、设备性能、结构、传动原理、液压原理易损配件型号
6、协组维修工程师对维修总费用的降低，细化落实部门内自主维修能力
7、生产辅助器具维修任务
8、完成领导交办的其他任务
机修工岗位职责12
在规定时间内，使用公司的现行有效的维修手册中的方法、技术要求或实施准则，配合完成公司下达的正常设备检修计划（大、中修）、日常维修和临时故障抢修设备检修工作。
2、 按公司设备润滑及其它维护保养规定，完成设备润滑和较复杂的设备维护工作。
3、 在确保设备检修质量的`前提下，做好可利用设备旧件的修复利用。
4、 配合改造与更新项目，完成公司下达的设备改造、安装和调试工作。
5、 负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作。
机修工岗位职责13
一、交接班必须提前１０分钟在岗位现场进行。
二、交接班要按照巡回检查制度规定的项目进行认真检查。
三、交清当班运转情况，交待不清不接。
四、交清设备故障和隐患，交待不清不接。
五、交清应处理而未处理问题的原因，交待不清不接。
六、交清设备和室内卫生打扫情况，不清洁不接。
七、交清各种记录的`填写情况，发现填写不完整或未填写时不接。
八、符合交接班规定时，双方在交接班记录上签字。
机修工岗位职责14
1维修人员必须服从上级领导的安排，认真做好设备维修工作。
2日常维修维修人员必须凭“设备报修单”进行维修，“维修单”统一由操作者填写，并由车间主管签字后交到维修人员手中，再实施维修。
3值班时间内发生的设备故障，一律由值班维修工承担负责修理,并按接到报修单先后或设备维修的急缓依次修理。
4维修人员在未确准设备故障原因时，不可盲目随意解体设备。
5维修人员在排除设备故障后，须认真地在“报修单”上写明维修措施和方法及调换零件名称和修理工时，而且须操作者签字认可。
6维修人员在修理完毕后，应立即将填写完整的`“报修单”交到设备主管备案。
（1）参与焊机设备操作规程的制定工作
（2）权限：
1）按计划组织实施设备维护工作。
2）对设备进行日常维修。
3）负责的易耗物料的申报和领用。
4）指导操作人员对设备进行维护保养。
5）有权制止违章操作设备的行为。操作者不听阻止，按规定从严处罚。
6）对机器和设备维修、养护和更新的建议权
（3）岗位责任
（4）任职要求
（5）日常工作
（6）在组织中的位置
机修工岗位职责15
①负责厂部办公室的清扫、清洁、茶水供应。
②负责作业现场的清扫、清洁。
③负责生活设施区域的清扫、清洁。
⑤负责QC区域的.清扫、清洁工作。
④集中收、存、放废弃物品。
⑤负责整个工厂的茶水供应。
⑥替换机台作业员的用餐。
物料组长
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