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电话面试时需要注意的事项

时间:2018-04-06 09:35:56 面试技巧 我要投稿

电话面试时需要注意的事项

  随着科技的发展,面试的方式也变得多种多样,其中电话面试广受企业的欢迎。电话面试可以在短时间内完成对求职者的筛选,选择一批最合适的人前来面试。这样可以降低企业招聘的开支,尤其是对于异地招聘,电话面试就更加实用。然而,对于求职者来说,这却是一个挑战,因为很多求职者没有电话面试的经验,乍一接触电话面试,则会手足无措,在面试中的表现极其差劲,白白丢掉工作机会。

电话面试时需要注意的事项

  电话面试与面对面的面试不同:在面对面的面试中,求职者可以根据HR的表情、反应来随时调整自己回答问题的方式和内容,而电话面试的问题则显得天马行空,求职者的回答又毫无根据,这造成了很多求职者在电话面试中的失败。再者,对于面对面的面试,大多数的求职者都是驾轻就熟,对HR提问的内容和方式以及整个面试的内容都有大致的了解,而电话面试则显得相对陌生,求职者难以把握如何才能通过电话获得HR的好感。

  其实电话面试和面对面的面试只是交流的介质不同,并没有本质上的区别,HR同样是要考察你的职业能力、专业能力和交际能力等。当然由于介质的不同,求职者在应对电话面试的时候就会显得相对局促,这常常会导致电话面试的失败。那么求职者需要怎样做,才能增加电话面试成功的可能性呢?

  1.提前进行练习。很多时候,并非求职者本身的能力不足或者是应对能力较差,而是因为对于电话面试太生疏,在面试的时候,往往词不达意,无法较好地表达自己的观点。所以,面试前的练习就非常重要了。练习的时候,你可以请一个朋友帮忙,让他对你进行提问,然后你将自己回答的内容进行录音。这样,就可以回过头来听听自己的回答究竟有哪些地方存在问题。由于电话面试只能通过声音来判断一个人,所以,在练习的时候不仅要注意自己说话的内容,还要注意语气、语调和停顿等。

  2.把一份简历放在眼前。在电话面试的时候,HR肯定会就简历的内容进行提问,如果你对简历的内容并不能做到完全熟悉,那么最好把简历放在眼前,,以备需要的时侯查阅。另外,根据你所应聘的职位,你也可以准备相应的材料,这样在回答的时候就会顺畅很多。

  3.注意听HR的语气。在电话面试的过程中,你无法从对方的表情和动作中获知HR的反应,只能高度注意听他说话的语气,从他的语气中判断他对你的回答是否满意。同时,你在回答的时候,也要注意自己的语气,表述要简洁、直截了当、充满热情,使得谈话有趣而易于进行。

  4.保持精力的高度集中。电话面试的时候由于看不到对方,而且周围发生一切事情都能吸引求职者的注意,所以经常会导致走神的状况发生,导致电话面试的失败。声音转瞬即逝,即使我们错过一丁点儿,也很有可能会影响接下来的面试。精神高度集中还有利于求职者对HR在电话面试中所谈到的问题进行记录。

  5.避免长时间停顿。停顿是电话面试中的大忌,如果你对于HR提出的问题不能快速地做出反应,那么你将会被视为知识匮乏;如果你在回答的过程中时断时续,那么你将被视为缺乏语言能力。

  6.确保记下给你打电话的人的名字(拼写要正确)、电话号码和地址。

  做到以上几点,那么你在电话面试中就很有可能会赢得HR的好感,获得第二轮面对面面试的机会。除了以上这几点需要注意以外,还有几点是H最不愿意见到的,一旦出现,绝对会让HR对你的.印象打折扣。

  1.接电话不及时、不礼貌

  HR是没有太多的时间等你的.如果你长时间不接电话,那么很可能会错过电话面试的机会;即使能够在HR挂断电话之前接到电话,也会给HR留下不好的印象,且这种印象难以改观。一些人在平时的生活中养成了接电话不礼貌的习惯,拿起电话就是一句:“你找谁?”这种“你是谁?’’的接电话的方式对于HR来说绝对是非常刺耳的,他会立刻怀疑你的素养。

  2.态度不积极

  求职意向强不强烈是HR判断是否要录用一个人的重要标准,如果你在接到HR的电话的时候表现得心不在焉、一副无所谓的语气,那么几乎可以断定你的电话面试必然会以失败告终。

  3.说话犹犹豫豫

  在应对HR的问题时一定要爽快,是就是,不是就不是;行就行,不行就不行。这样可以显得你这个人非常干练、果敢。如果你一副欲语还休的语气,那么HR不得不怀疑你是在想编谎话骗他,或者是你根本是一个没有自信的人。

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