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离职申请书

时间:2022-02-04 15:32:21 离职申请书 我要投稿

【推荐】离职申请书范文集锦七篇

  在现在社会,我们都会用到申请书,正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。什么样的申请书才是合理的呢?以下是小编为大家收集的离职申请书8篇,希望能够帮助到大家。

【推荐】离职申请书范文集锦七篇

离职申请书 篇1

  尊敬的经理:

  您好!

  从20xx年7月至今,进入公司工作近一个月的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。 在过去的半个月里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在公司里我也学会了如何与同事相处,如何与人建立关系等方面的东西。

  个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这将近一个月的照顾,自己也感觉自己在公司没有给公司做过点贡献,自己也感觉自己的能力还不能胜任,在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己一番慎重考虑后,现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  此致

敬礼!

  申请人:yjbys

  20xx年xx月xx日

离职申请书 篇2

尊敬的领导:

  您好!

  从去年x月到今年x月,我到公司已有几个月了,在这几个月里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。

  但是我再三考虑还是写下这封辞职信。在昨天没有接到调走的通知的时候已经把辞职新写好了。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。

  从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去要求别人,现在的xx堂和我们以前初来时的感觉一点都不一样,感觉变了,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在xx堂人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,但有没有考虑到别人的感受,这也是我离开的原因。我非常喜欢xx堂,因为我的第一份工作就是xx堂,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从xx回来就是还相信xx堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!

  再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!

  恳请公司接受我的辞职请求!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

离职申请书 篇3

尊敬的公司领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在保险领域学到很多知识,尤其是办公室合规的相关方面,积累一定的经验,对此我深表感激。

  由于自身存在很多尚不完善的地方,想通过继续学习来进一步加强自己的能力。为不因为我个人原因而影响公司的工作,决定辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

  我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。为尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在平安的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是平安公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

  敬礼!

  申请人:XXX

  X年X月X日

离职申请书 篇4

尊敬的xx:

  您好!

  首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的.关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1—2周后离开公司,以便完成工作交接。

  在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  年 月 日

离职申请书 篇5

尊敬的领导:

  你们好!感谢几年来对我的教导、批评和指正。回首三年,满怀感慨!xx的点点滴滴,都将刻骨铭心,令我无法释怀。我珍惜这三年的时光和珍贵的感情,不舍那些同事和学生。而现实的无奈,注定我和xx缘分之淡薄,面对父母的高龄,婚姻的实际,生活的真实,我无奈之下提交此申请。

  我于20xx年xx月xx日参加xx工作,一直以来兢兢业业的为xx的xx教育付出真心,并取得实际成果。我曾经一度把自己的理想和热情交给xx。渴望为实现最好最完善最合理最实际的xx教育而努力。而今,不免有负大学的期许。不仅没有做到最好,并提前提出辞职,真是有愧于领导厚望。

  对于xx,我感情颇深。特别是对xx的教学和xx系的学生我怀着一片赤诚。但自己感觉到力量之单薄,思想之局限并不能胜任大学教学体制之发展,教学改革之初衷。同时,父母年岁日渐衰老,生活压力日益加大。不得已而为之提出此辞职申请,还望领导体谅、担待、理解、海涵。

  最后感谢领导和同事们的的鼓励和支持、理解和认可。希望有机会能为xx的发展再尽绵薄之力!望能考察批准!

  此致

敬礼!

  辞职人:**

  20xx年xx月xx日

离职申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

  我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要的原因有以下几点:

  一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

  二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

  三、自身调节力差,情绪化严重。

  四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

  五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

  七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

  在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  日期xxx

离职申请书 篇7

尊敬的领导:

  李经理好!各位领导好!

  美好的时光总是流逝得太快,不觉回首涉入xx三载有余,期间有领导热心栽培和照顾,还有同事们的关心和帮助,其中意味深长,受益不匪,回味无穷,给身居异乡的我无穷的快乐,家一般的温暖,很荣幸……

  如今,家中有事,事突时急,刻不容缓,故急须回故一望,且时长不具难定,其具体事情不便详之!几经深思熟虑,终心意已决,特向公司提出辞职申请。回家心切,望领导能够体会谅解……

  惟憾,自进公司三年来,虽有领导苦心教导用心栽培,而自我不才,难操重任,掘井,九韧不及泉也,力微难负重,未能给公司做些力所能及的事情,作出大的贡献对此不胜愧也!天下无不散之宴席,一个人总不能一直呆在摇篮里,毕竟世界还是美好的,毕竟xx之旅漫长得我永远也走不到尽头,毕竟我的青春不多了…我必须要试着爬出这个摇篮,只有这样才能更多的了解这个残酷而又现实的社会。更好的提高自己…为此身感困惑和无奈!

  君有自知之明,现位卑权微,离之尚不为大震也。希望领导尽快找到贤能者接替,交接之时我一定竭力以赴,做到善始善终…缘起而聚,缘尽而散。此次前离不知何时再会,来日方长,望有朝一日身怀一技之长,再缘于xx公司,效于xx!权力愈大,责任越大,愿所有领导及全体员工齐心协力,不松懈,不忘使命,助xx公司更大,更强……

  诚祝,领导节节高升,身体健康!祝xx公司市之永兴,其锐进不退!!!

  此致!

  申辞人:

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