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企业文化口号

时间:2021-01-16 12:01:22 口号 我要投稿

企业文化口号

企业文化口号1

 

企业文化口号

 01 企业的成功来自于每一位员工的付出

  02 争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业

  03 要有好的灌溉,才有好的成果

  04 我们的理念是:没有最好,只有更好

  05 持续改善是企业文化的精髓

  06 转变观念转变作风,让企业文化生生不息

  07 和传统的昨天告别,向规范的未来迈进

  08 每天进一步,踏上成功路

  09 今天工作不努力,明天努力找工作

  10 一等二看三落空,一想二干三成功

  11 五湖四海聚一厂,情同手足友谊长

  12 培育礼仪员工,创造文明团队

  13 宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背

  14 只有勇于承担责任,才能承担更大的责任

  15 保持环境清洁,做位可爱的人

  16 爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展

  17 生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒

  18 为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象

  19 遵守厂规厂纪,争当优秀员工

  20 合格的员工从严格遵守开始

  21 自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持

  22 心态正,事业成,不成也成

  23 事不三思总有败,人能百忍自无忧

  24 得意时应善待他人,失意时你会需要他们

  25 立足新起点,开创新局面

  26 塑造人的品质,建立管理根基

  27 企业以人为本,员工以厂为荣

  28 以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀

  29.态度决定一切,细节决定成败

  30. 态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运

  31.诚信立足,创新致远

  32 持诚信互利共荣,以厚德载物

  33. 有一份耕耘 ,就有一份收获

  34.您的自觉贡献,才有公司的辉煌

  35. 要想不被淘汰,只有跑在前面

企业文化口号2

  1. 用户就是上帝,下道工序就是用户。

  2. 今天工作不努力,明天努力找工作。

  3. 一个疏忽百人忙,人人品管少麻烦。

  4. 作业不正确,顾客受连累。

  5. 人人齐努力,创造好品质。

  6. 老问题,小地方,常是品质致命伤。

  7. 若要产品好,个人品质要提。

  8. 品质管制人人做,优良品质要提高。

  9. 品质管制人人好,优良品质有把握。

  10. 企业接受市场的挑战,员工接受公司的挑选。

  11. 作业标准记得牢,架轻就熟除烦恼。

  12. 人人品管做得好,顾客抱怨自然少。

  13. 品质加效率,大家齐努力。

  14. 眼到、手到、心到,一个不良也逃不掉。

  15. 只怕不改善,不怕改善少。

  16. 马虎是追求品质最大的障碍。

  17. 精益求精,有条不紊,以诚相待。

  18. 百年大计,质量第一。

  19. 创质量第一让顾客满意。

  20. 我们创造质量,质量满足顾客,顾客惠顾我们。

  21. 认真细致,高效低耗,追求完美,顾客满意。

  22. 诚信为本质量佳,优质服务誉天下。

  23. 检验记录要可靠,统计分析才有效。

  24. 自主检验做得好,生产顺畅不得了。

  25. 作业标准合理化,品质保证国际化。

  26. 质量连着你我他,企业兴旺靠大家。

  27. 产品批次能鉴别,问题产生能解决。

  28. 清扫给油照

  29.专心工作为首要,质量安全皆顾到。

  30. 第一次就把事情做对才有最好的质量和最大的效益。

企业文化口号3

  企业精神:开拓 创新 求实 奉献

  企业使命:全心全意为全人类服务。

  企业经营管理理念:核心是服从,服从上级,服从领导,服从公司。

  企业质量方针:客户至上,品质卓越,同心同德,追求完美.

  企业环保方针: 1、严格遵守相关的环境法律、法规及其他要求。

  2、建立并持续改进环境管理体系,减少和预防对环境的污染。

  3、合理利用资源、能源,持续降低耗费。

  4、不断提高全员环保意识,改善工作环境。

  企业安全方针:1.遵 守 法 规 要 求,履 行 企 业 责 任,

  2.完 善 安 全 管 理,降 低 职 业 危 害,

  3.加 强 员 工 培 训,提 高 全 员 意 识,

  4.致 力 持 续 改 善,追 求 永 久 生 存。

  企业愿景:扎根珠三角,走向全中国,展望全世界。

  企业人才观:以善为先,诚实、简单、勤奋、高效四原则。

  员工价值观:好好学习,天天进步;

  有错必纠,从我做起;

  尊重同事,坦诚沟通;

  同甘共苦,忠于企业。

  人力资源管理:制度用人 培训育人 事业留人

企业文化口号4

  1、要么不干,要干就要争第一。

  2、每一个人都是责、权、利的中心,“人人是经理,人人是老板”把每个人的潜能释放出来。

  3、只有淡季的思想,没有淡季的市场。

  4、卖信誉,而不是卖产品。

  5、要给用户意想不到的惊喜。

  6、能者上,庸者下,平者让。谁砸企业的牌子,企业就砸谁的饭碗。

  7、有缺陷的产品等于废品。

  8、企业强大难,保持长盛不衰更难;重要的不是个别人,一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满活力才行。

  9、企业家只有两只眼睛不行,必须要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住内部管理,最大限度地调动员工积极性;另一只眼睛盯住市场变化,策划创新行为;第三只眼睛用来盯住国家宏观调控政策,以便抓住机遇,超前发展。

  10、没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。

  11、上下同欲者,胜。

  12、管理有模式,无定式,这是管理的艺术性和科学性。

  13、素质究竟是什么?是一种自我的约束能力。

  14、企业只有一项真正的资源——人;管理就是充分开发人力资源,以做好工作(世界管理之父德鲁克名言)。

  15、佛经上说:“要想一滴水不干涸,唯一的办法就是把它放到大海里。”

  16、一旦你产生了一个简单的坚定的想法,只要你不停地重复它,终会使之成为现实。提练、坚持、重复,这是你成功的法宝;持之以恒,最终会达到临界值——通用电气公司总裁韦尔奇名言(全球二十世纪最优秀经理人)。

  17、求才,识才,容才,用才,培才,育才,护才,将才,“八才” 。企业必须关心人、理解人、尊重人、爱护人,即把人当作“人”而非“非人”。

  18、我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你:“我们唯一害怕的只是我们自己”。

  19、下棋找高手。

  20、高标准,精细化,零缺陷。

  21、说了,不等于做了;做了,不等于做到位了。

  22、永远比对手快一步。

  23、学历有上限,不是越高越好;其次是动手能力强;此外,人际关系还要和谐。智力比知识重要,素质比智力重要,觉悟比素质重要。

  24、“日事日毕,日清日高”的OEC管理模式,其含义是全方位地对每个人、每一天所做的每件事进行控制和清理,做到“日清日毕,日清日高”,每天的工作每天完成,而且每天的工作质量都有一点儿(1%)的提高。(日事日毕,解决基础管理问题;日清日高,解决速度问题)。

  25、领导在与不在,企业照样良性运转。

  26、在新经济时代,什么是克敌制胜的法宝?第一是质量,第二是质量,第三还是质量。

  27、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额,而是去另创造一个市场,即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。

  28、海尔的价值观是什么?只有二个字,创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标,不断打破现有平衡,再建立一个新的不平衡;在新的不平衡的基础上,再建一个新的平衡。

  29、核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

  30、永远战战兢兢,永远如履薄冰。

  31、周瑜号称“一步三计”,却总失算于孔明的“三步一计”。计不在多,而在高。

  32、我们不是“居安思危”,而是“居危思进”。

  33、与狼共舞,必须自己成为狼,而且变成“超级狼”。

  34、在位要受控,升迁靠竞争,届满要轮换,末位要淘汰。

  35、作为一个领导,你可以不知道下属的短处,却不能不知道下属的长处。

  36、管理无小事,“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”(老子所言)可谓“成也细节,败也细节”。

  37、打价值战,而不打价格战。

  38、坚持每天提高1%,70天工作水平就可以提升一倍。

  39、如果拼了命,什么问题都没解决,就说不上卓越。

  40、否定自我,创造市场。即赶在别人之前否定自己。

  41、部下的素质低,不是你的责任;但不能提高部下的素质,是你的责任。

  42、事前反复研究,慎之又慎;一旦做出决策,必须坚决执行,不容含糊。

  43、抓反复、反复抓,抓重点、抓提高。

  44、我能在冬天的严酷环境中生存下来,可能我会在春天是最漂亮的。

  45、顾客的难题,就是我们开发的课题。

  46、有记者问:“您的最终理想目标是什么?”张瑞敏回答说:“成为一个真正的世界品牌,不管走到全世界任何地方,大家都知道海尔是一个非常好的、我喜欢的品牌。”

  47、盘活企业,首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来,每个人都是一个太平洋,都是一座喜马拉雅山,要多大有多大,要多深有多深,要多高有多高。

  48、人无我有,人有我优,人优我奇。

  49、企业文化培训有三个层次:企业文化精神,企业文化制度和企业文化物质。

  50、市场永远不变的法则,就是永远在变。“变易,不易,筒易”《易经》上这样说。

  51、生产一代,研制一代,构思一代。

  52、在任何时代,能满足人最深层、也是最本质需要的不是金钱和物质,而是自我价值的发现和实现(生理,心理,安全,尊重,自我实现)

  53、只要派出一位主要领导人以及一个管文化的、一个管财务的、一个管质量的人(指海尔兼并一个企业后,派出四位这样的干部,就能激活这个企业)。

  54、世界上最无价的东西是人心,要赢得别人的心,只有拿自己的心去交换。

  55、没有思路,就没有出路。

  56、改善是无穷的。()

  57、企业说到底就是人,管理说到底就是借力。

  58、有记者问:“你在企业中应当是什么角色?”张瑞敏答:“第一,应是设计师;第二,应是牧师。”

  59、人人是人才,赛马不相马,给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

  60、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住,而努力之后才可能有机迂。

企业文化口号5

  1、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背

  2、品质,企业未来的决战场和永恒的主题

  3、品质你我做得好,顾客留住不会跑。

  4、您的自觉贡献,才有公司的辉煌。

  5、一旦你产生了一个简单的坚定的想法,只要你不停地重复它,终会使之成为现实。提练、坚持、重复,这是你成功的法宝;持之以恒,最终会达到临界值——通用电气公司总裁韦尔奇名言(全球二十世纪最优秀经理人)。

  6、与狼共舞,必须自己成为狼,而且变成“超级狼”。

  7、隐患险于明火,防范胜于救灾。

  8、安全保证生产,生产必须安全!

  9、百年大计,质量第一。

  10、斜坡球体理论:企业在市场所处位置,如同斜坡上的一个球体,需要强化内部基础管理,才能产生强有力的止动力。否则,球体肯定会向下滚动。

  11、培养优质素养,提高团队力量。

  12、追求卓越质量,创造世界名牌。

  13、搞企业,如不能先谋几着棋,赢的可能性不大;“善奕者,谋势;不善奕者,谋子。”

  14、超越自我,敬业创新。

  15、建一流企业、创百年品牌。

  16、以科技为动力,以质量求生存。

  17、自我提升,良性竞争。相互欣赏,相互支持。

  18、自我提升、良性竞争,相互欣赏、相互支持

  19、企业的成功来自于每一位员工的付出

  20、热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作!

  21、要给用户意想不到的惊喜。

  22、你思考,我思考,品质提升难不倒。

  23、重回旧战场,再度创辉煌!(平圩工程)

  24、每一个人都是责、权、利的中心,“人人是经理,人人是老板”把每个人的潜能释放出来。

  25、革除马虎之心,提升产品品质。

  26、争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业

  27、树立企业安全形象,促进安全文明生产。

  28、树立安全观念,坚持安全生产。

  29、企业只有一项真正的资源——人;管理就是充分开发人力资源,以做好工作(世界管理之父德鲁克名言)。

  30、思路决定出路、态度决定高度。

  31、计不在多,而在高。

  32、人人守规章,个个保平安!

  33、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额,而是去另创造一个市场,即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。

  34、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒

  35、企业以人为本,员工以厂为荣

  36、有缺陷的产品等于废品。

  37、我想引用美国历史上唯一位连任四届总统的罗斯福的名言来回答你:“我们唯一害怕的只是我们自己”。

  38、素质究竟是什么?是一种自我的约束能力。

  39、建设节约型企业从我做起,节约就是效益节约就是增效。

  40、没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。

  41、坚持以质取胜,提高竞争实力。

  42、安全第一,预防为主。

  43、坚持“三不放过”的原则,进一步落实安全生产责任制。

  44、安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹。

  45、安全是最大的节约,事故是最大的浪费!

  46、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

  47、找方法才能成功,找借口只会失败。

  48、转变观念转变作风,让企业文化生生不息

  49、高标准,精细化,零缺陷。

  50、管理有模式,无定式,这是管理的艺术性和科学性。

  51、克服困难,精心施工,优质、安全、准点完成工程建设任务!

  52、只有勇于承担责任,才能承担更大的责任

  53、质量赢得顾客,信誉创造效益。

  54、成本连着你和我。

  55、质量是安全基础,安全为生产前提!

  56、领导在与不在,企业照样良性运转。

  57、产品是企业的形象,质量是企业的信誉。

  58、鲜花在轻轻地诉说:我的盛开需要您的关怀,当你伸手采摘我时,美丽已不存在。

  59、“鲶鱼效应”——即通过内部竞争机制,把每个人的活力激活起来。(挪威民间传说:渔民捕沙丁鱼通常很难活着返港。偶尔一次发现有一艘船的沙丁鱼全活着返回。秘密原来里面有一条鲶鱼,它的存在使沙丁鱼们惊恐万状,左冲右突,结果反而都保全了性命)。

  60、塑造人的品质,建立管理根基

  61、坚持团结稳定,齐心协力干事业。

  62、以厂为校,以厂为家;互相学习,互相关怀

  63、对工程负责,让用户满意!

  64、事不三思总有败,人能百忍自无忧

  65、不接受不良品,不制造不良品,

  66、企业家只有两只眼睛不行,必须要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住内部管理,最大限度地调动员工积极性;另一只眼睛盯住市场变化,策划创新行为;第三只眼睛用来盯住国家宏观调控政策,以便抓住机遇,超前发展。

  67、我们依靠企业生存,企业依靠我们发展。

  68、事故不难防,重在守规章。

  69、在新经济时代,什么是克敌制胜的法宝?第一是质量,第二是质量,第三还是质量。

  70、严格工艺纪律,确保工程优质!

  71、我们的承诺:不做不良品。

  72、否定自我,创造市场。即赶在别人之前否定自己。

  73、美好家园靠我们共同建造。

  74、给我一次机遇,还你一个奇迹。

  75、事故不难防,重在守规章!

  76、永远战战兢兢,永远如履薄冰。

  77、部下的素质低,不是你的责任;但不能提高部下的素质,是你的责任。

  78、从管理中创卓越,在施工中树形象!

  79、培育礼仪员工,创造文明团队

  80、干甲中华工程,创新世纪名牌!(外高桥工程)

  81、一等二看三落空,一想二干三成功

  82、培育礼仪员工,创造文明团队。

  83、创新突破稳定品质,落实管理提高效率

  84、海尔的价值观是什么?只有二个字,创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标,不断打破现有平衡,再建立一个新的不平衡;在新的不平衡的基础上,再建一个新的平衡。

  85、周瑜号称“一步三计”,却总失算于孔明的“三步一计”。计不在多,而在高。

  86、每天自我检讨,品质自然更好。

  87、自我提升,良性竞争;相互欣赏,相互支持。

  88、以质量求生存,以信誉促发展。

  89、认真学习“三个代表”,身体力行“三个代表”。

  90、不要小看自己,人有无限可能。

  91、遵章守纪,杜绝隐患,落实责任,保障安全。

  92、企业强大难,保持长盛不衰更难;重要的不是个别人,一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满活力才行。

  93、衷心感谢社会各界对电建事业的理解、关心和支持!

  94、在社会做一个好公民,在单位做一个好职工,在家庭做一个好成员。

  95、奋发努力,扎实工作,创精品工程,建一流电厂!

  96、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化,规划未来。而要做到这一点,领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。

  97、贯彻iso系列标准,树立企业新形象。

  98、打价值战,而不打价格战。

  99、消灭习惯性违章作业,牢固树立安全第一的思想!

  100、核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。

企业文化口号6

  1.不断超越,追求完美。

  2.诚信为本,创新为魂。

  3.居安思危,自强不息。

  4.关爱生命,保护环境,预防为主,持续改进。

  5.严守标准,履行合同,工程优质,信誉至上。

  6.对工程负责,让用户满意!

  7.公司是我家,发展靠大家。

  8.创建精品工程,加速与国际接轨!

  9.创建精品工程,回报XX人民!

  10.全力干好电厂工程,努力振兴安徽经济!(省内其他工程)

  11.带出一流的队伍,创出一流的业绩,展现一流的风貌!

  12.向质量要市场,向管理要效益。

  13.人人爱岗敬业,公司兴旺发达。

企业文化口号7

  一通在手,专业你有。

  待人热忱,办公快捷,服务自动,回答满足。

  我服装整洁,因为是专业服务。

  你使用放心,我们努力用心。

  追求卓越,服务尽善尽美。

  吃降生界的出色,做出人生的大餐。

  新单续保并肩上,业绩倍增创辉煌。

  动作轻一点,嘴巴甜一点。

  时代精神演绎民族灵魂,优质精神构筑时代精神。

  优质产品,是走向世界的桥梁。

  行政有矩,服务无距。

  真诚服务,师生至上。

  送给别人微笑,别人也自然报以你微笑。

  为老百姓服务,让老百姓放心。

  提高卫生意识,建立文明健康生活方式。

  群众至上,服务至周。

  做人重在以诚,说话重在以信,办事重在以实。

  尽管不是无所不能,但是也是竭尽所能。

  客户服务,重在回访。仔细倾听,你认心情。

企业文化口号8

  企业战略愿景

  建设新同煤,打造新生活。

  企业“五个一”战略要求

  营造一个公平正义、风清气正的工作环境;

  建设一支团结务实、勇于担当的干部队伍;

  形成一个管理创新、决策民主的运行机制;

  创建一个廉洁奉公、和谐稳定的良好局面;

  坚持一个关爱员工、惠及民生的根本宗旨。

  企业“三个三”战略思路

  坚持“三个依靠”,依靠各级组织、各级干部、广大员工;

  抓好“三项重点”,抓好安全稳定、转型发展和惠及民生;

  改进“三种风气”,改进作风、会风、文风。

  企业“十条”战略路径

  煤炭主业做强的路子;

  电力扩容做大的路子;

  融资扩张、分级经营、以质增效的路子;

  物流贸易做实的路子;

  新兴产业链条式拓展、园区化布局、规模化扩张的路子;

  兼并重组

  企业精神

  爱企敬业, 创新发展。

  企业道德理念

  敬业诚信,博爱奉献。

  企业安全理念

  安全第一,超前预防,贯穿全程,关键落实;

  人人都是安全员;

  人人都是通风员;

  安全第一,生产第二;

  居安思安,居安想安,居安干安,居安紧安;

  带着感情抓安全,珍爱生命保安全;

  安全生产比天还大,瓦斯治理重中更重。

  企业经营理念

  人人精打细算,个个当家理财;不花该省的钱,不省该花的钱。

  企业管理理念

  从宏观处着眼,从细微处着手。

  企业“十条”战略路径

  煤炭主业做强的路子;电力扩容做大的路子;融资扩张、分级经营、以质增效的路子;物流贸易做实的路子;新兴产业链条式拓展、园区化布局、规模化扩张的路子;兼并重组和国际化战略发展的路子;装备机械化、自动化、信息化、现代化高产高效矿井发展的路子;管理创新的路子;安全发展的路子;和谐惠民的路子。

  企业质量理念

  今天的质量,就是明天的市场。

  企业科技理念

  科学、严谨、务实、超前。

  企业人才理念

  不识人才是失职,浪费人才是渎职,人尽其才是天职。

  企业竞争理念

  竞争激发动力,竞争造就强者。

  企业创新理念

  领先一步,胜人一筹。

  企业培训理念

  成功企业重视培训,优秀员工终身学习。

  企业标准化理念

  事事有标准,人人抓落实。

  没有做不好的标准,只有尽不到的责任。

  企业销售理念

  定单是生存饭碗,用户是衣食父母。

  企业服务理念

  用户需求是我们的`追求,用户满意是我们的目标。

企业文化口号9

  1.看伤口目标模糊,看目标伤口不痛

  在追求成功的过程中,要能以平常心处理失败,因为成功与失败总是伴随的。

  2.人人都是创业者

  在职业生涯中,要把职业看成事业,才能在职业生涯中树立目标,有所发展。

  3. 四项全能走四海

  精通国际商务知识,富有创新精神,具备文化适应能力,能够换位思考。

  4.“逼”出领导力

  将降大任于斯人,苦其心志;逆境催生领导力,逼出成功。

  5.磨练成就新领导

  经验和智慧并非人皆有之,却能成就出色的企业领导者。企业组织如何促进下一代领导人的成长?

  6.克服逃避心理,勇于承担责任

  勇于承认自己的错误可以提高一个人的信誉,并且有助于自我完善和对管理工作大有裨益。

  7.不要拖延工作

  世界上每个人都有推后任务或工作的冲动,每个人都会在不同程度上拖延工作。无论你拖延的习惯有多严重,请记住:不要拖延工作。

  8.战斗、学习、领先

  对于职业生涯的规划,请永远的记住:战斗、学习、领先。

  9.巧问出真知

  要在职场中寻求发展,就要多问,善问,巧问。特别在职场中,巧问出真知。

  10.目标一致,你我携手;互帮互助,风雨同舟。

  在组织中发展,要讲求团队精神,而团队的发展,可以有助于个人目标的实现,但是,团队的发展,必须要目标一致,风雨同舟。

  11.我受训 我成长

  获得知识,提高技能,改变态度,改变将来。

  12.激情燃烧的文化

  文化始自热情,态度决定成就。

  13.控制工作,而不是受制于工作。

  职业生涯中,要想取得真正的工作成绩,必须要控制工作,而不是受制于工作。

  14.真金不怕火炼

  职场竞争日趋激烈,但是要坚信,真金不怕火炼。

  15.成功,来自不懈的努力

  成功,不靠命运的垂青。机遇,来自用心的把握。

  16.迂回也是前进

  成功之道,犹如下跳棋;横走侧走,为了向前走。

  17.学以致用 知行合一

  知识经济中职业规划成功的关键,在于能否将所获得的知识转化为实际行动。

  18.转变态度,迈向成功

  良好的思维方式可以让你拥有正确的处事态度,而这种态度是成功的关键。

  19.立于生命顶峰

  要成为处于顶峰状态的员工,关键在于自我责任感。

  20.不怕失败

  以失败为师,把生活装点得丰富多彩,充满激情。

  21.永不为迟

  请记住,无论年纪多大,照样能开辟新的领域,再领风骚。

  22.先做人,再做事

  做人的态度,决定做事的最终结果。

企业文化口号10

  1) 顾客的微笑是我们不懈的追求。

  2) 守信用:说到做到,信守承诺。

  3) 提供诚信优质服务,构建和谐文明窗口。

  4) 铸造辉煌,唯有质量。

  5) 始于百姓需求,终于百姓满意。

  6) 质量是制造出来的,而不是检验出来的。

  7) 百尽竿头,更进一步。

  8) 改善提高,永无止境。

  9) 多创优质产品,提高企业形象。

  10) 强服务,抓建设,创特色。

  11) 专业执着,精益求精。

  12) 春光乍现,拜访争先,客户服务,情义无限。

  13) 给我一份信任,还您一身健康。

  14) 好货不愁卖,好店不愁客。

  15) 微笑令自己的日子过得更有滋味。

  16) 礼貌服务从早做起,你我微笑没距离。

  17) 用我百分百的努力,换您百分百的满意。

  18) 我们以一百分的努力,换您十分满意。

  19) 一通在手,专业你有。

  20) 待人热忱,办公快捷,服务自动,回答满足。

  21) 我服装整洁,因为是专业服务。

  22) 你使用放心,我们努力用心。

  23) 追求卓越,服务尽善尽美。

  24) 吃降生界的出色,做出人生的大餐。

  25) 新单续保并肩上,业绩倍增创辉煌。

  26) 动作轻一点,嘴巴甜一点。

  27) 时代精神演绎民族灵魂,优质精神构筑时代精神。

  28) 优质产品,是走向世界的桥梁。

  29) 行政有矩,服务无距。

  30) 真诚服务,师生至上。

  31) 送给别人微笑,别人也自然报以你微笑。

  32) 为老百姓服务,让老百姓放心。

  33) 提高卫生意识,建立文明健康生活方式。

  34) 群众至上,服务至周。

  35) 做人重在以诚,说话重在以信,办事重在以实。

  36) 尽管不是无所不能,但是也是竭尽所能。

  37) 客户服务,重在回访。仔细倾听,你认心情。

  38) 品质有缺陷,寸步难行。

  39) 回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。

  40) 学先进,创新业,共树文明风;担责任,树形象,服务为大家。

  41) 超凡品质,超越价值。

  42) 以质取胜,用心服务。

  43) 始于群众需要,终于人民满意。

  44) 杜绝不良思想,发扬优质精神。

  45) 微笑问好,喜迎客到。

  46) 没有十全十美的产品,但有百分之百的服务。

  47) 我面带笑容,因为我热爱工作。

  48) 对所有人微笑,献出你的真诚潇洒。

  49) 你谦我让,文明至上。

  50) 团结奋进,开拓创新,拼搏向上。

  51) 细微显真情,平凡塑仁心。

  52) 追求客户满意,是我们最大的责任。

  53) 规范办理青田事,微笑服务侨乡人。

  54) 讲究实效,完善管理,提升质量,强化服务。

  55) 我充满自信,因为我做得最棒。

  56) 放我的真心在你的手心。

  57) 热心,耐心,诚心是我们服务窗口的心脏。

  58) 本周破零,笑口常开,重诺取信,受益无限。

  59) 我们的承诺:不做不良品。

  60) 物美价廉,沟通无限。

  61) 用笑容温暖周围的人。

  62) 依法行政,诚信公正。

  63) 用心专业勤拜访,你追我赶要争先。

  64) 顾客感动是下一个竞争战场。

  65) 有限的空间,无限的服务;审批有终止,服务无上限。

  66) 服务创造价值,专业赢得信任。

  67) 自检互检,确保产品零缺点。

  68) 以人才和技术为基础,创造最佳产品和服务。

  69) 专心专注,敢于创新。

  70) 热心接待人,耐心说服人,诚心感化人。

  71) 为您,我们会做得更好。

  72) 服务回访辞旧岁,全力举绩贺新春。

  73) 全心全意为客户服务。

  74) 头脑活一点,效力高一点。

  75) 语言到位,微笑到位,卫生到位,装备到位。

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