公务员面试模拟试题及分析

时间:2018-07-28 公务员面试试题 我要投稿

  1、群众举报某乡政府违规出让、出租土地,县里准备成立调查组调查。乡里听说后,召集群众开会,把可能问到的问题的答案让农民背会。领导将调查的任务交给你,你怎样保证调查的真实性、准确性?

  【参考答案】

  (1)召集调查组所有成员进行开会,明确本次调查工作的目的和调查纪律,就调查所面临的难度向大家进行说明,鼓励大家畅所欲言,献言献策;

  (2)采取迂回曲折的调查方式,应对乡政府迷惑群众、抵制县政府进行调查的做法。比如说,我们会努力避开乡政府耳目,走向田间地头,与农民进行交谈,做好农民的思想工作,让农民打消疑虑,努力配合我们的工作。我们还可以深入到农民家里,告知农民可以通过上网的方式反映问题;我们也可以选择在星期六、星期天休息日进行调查,以确保信息的真实性和准确性。

  (3)在调查过程中,要告诫和提醒调查组的工作人员注意调查的态度和方式,要用政策和真情打动村民,使村民主动配合我们的调查工作;提醒工作人员提高安全意识,确保工作的顺利进行;让纪律性强的工作人员,注意查收每天的邮件,对调查信息进行整合和筛选。

  (4)调查活动结束之后,形成调查报告,及时向领导进行汇报。

  2、小于是新来的公务员,与局长关系好。他自恃自己很优秀,工作中缺乏合作精神,很难相处。年终,局长未经局里员工评选,就将小于上报为优秀公务员候选人。针对局里其他员工的下列做法,你认为哪个较合适?

  ⑴局里其他员工到其他处室抱怨。

  ⑵局里有人找局长大吵一架。

  ⑶局里其他人说以后工作都让小于一个人干了。

  ⑷局里有人写匿名信向上级反映。

  【参考答案】

  如果必须要做出选择的话,本题的答案是(4)。理由如下:第(1)、(2)、(3)项,与公务员的基本行为准则相违背,也很难使局长警醒,也无法使小于受到教育,都不是问题得以妥善解决的明智之举。第(4)项,虽然行为有些过激,但是可以使局长得以警醒,反思工作中的失误,纠正工作中的偏差。同时使小于能够受到教育,收敛个人行为,严格约束自我,做一个受到众人认可的德才兼备的人。

  3、假如你是陈光标,面对记者“高调慈善”的发问,你怎么回答?请现场模拟。

  【参考答案】

  (1)以平和、真诚的心态应对记者的发问,绝不迁怒;(2)简单而扼要地向记者解释高调慈善的目的,以诚为本;(3)以谦和之词表明坚定不移地进行慈善事业的决心,并主动接受全社会的监督。

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