关于岗位竞聘演讲稿模板九篇
演讲稿可以提高演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在日常生活和工作中,越来越多地方需要用到演讲稿,写起演讲稿来就毫无头绪?下面是小编精心整理的岗位竞聘演讲稿9篇,欢迎阅读与收藏。

岗位竞聘演讲稿 篇1
尊敬的学院领导、学校领导:
早上好!今天,我怀揣着一份激动、一份自信,走上了竞聘的平台,竞聘学校的教学管理岗位。
本人**年毕业于**师范大学生物技术系本科,现正积极报考**师范大学教育硕士学位。
自**年参加工作以来,在学校领导的关心培养和教研员的悉心指导下,已逐步成长为一名具有师德水平,具有较为扎实的专业知识基础和实践能力的教育工作者。近三年来由于学校的栽培和自身的努力,获得了**区教育系统“青年岗位能手”称号,荣获“**杯”生物学科评优大赛二等奖,参与了《**市生命科学课程标准解读》内容的编写工作,撰写的论文也分获全国、市级比赛二等奖。
我认为,教学管理工作是学校正常教学秩序的保证,是学校培养“勤于思考,敏于学习,勇于实践,善于总结,乐于奉献”的教育人才、优化课程改革,落实课堂教学的有效载体。因此管理者除了兼备一定专业知识和教育理论以外,还应具有与岗位相适应的组织能力,分解、解决问题的能力,决策、调控、自控能力及熟练的现代技术手段,能做到平等负责地落实每一项学校工作,协调各项活动,明确服务意识,以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。
如果我能有幸踏上教学管理的岗位,我将树立以人为本,以教师和学生的共同发展为本的理念,向骨干教师学习专业理论,向部门领导学习管理经验,进一步提高自身的教育理论水平、业务素质和教学管理水平,思考可行可检的工作策略,做好教导主任的助手,深入了解每一位教师的优点和长处,发挥团队的最大合力。
新课改下的教师需要新的观念、新的教学理念、新的教育理论来武装自己,因此倡导自我发展,让教师做好终身学习的主人是教学管理中不可忽视的一项常规工作。教师自我发展的秘诀之一就是提高教师理论素养,普及教科研方法,使教师能善用理论去研究理论,善用理论去拓展实践;教师自我发展的秘诀之二是熟读善用《课程标准》和《课程标准解读》,前者通过对于学科总体目标和具体目标的规划,体现了学科课程的价值追求和课程理念。后者通过细致入微、浅显易懂的语言描述,将原本晦涩难懂的学术语言和学科目标以形象、具体的方式加以表达,更有利于教师对于课堂教学的把握;教师自我发展的秘诀之三则是力争在上好每一堂“家常课”的过程中加强自我反思、学习和改进。在课堂教学“实战”中,每一位教师都能从中积累丰富的教学经验,生成在书本上无法找到的教学智慧,这些东西都是教师专业发展、教学能力提升的关键性因素,都需要教师个体细细体验、默默领会的,是别人难以教会的,属于教师个体性知识、实践性知识的范畴。
通过理论层面的学习,让教师逐步认识到提高常态课的有效性,对提高教学效率和教学质量将起着举足轻重的作用。
课堂是教师专业成长最重要的阵地,教师必须“在教学中学会教学”,因此化理念为行为,倡导“做中学”就显得至关重要了。通过教研组集中培训(主要是明确前段或他人的研究成果,如调动“教苑报”的潜在优势)——有针对性的集体备课——个人的课堂实践——基于跟踪调研下的小范围互动探讨与改进——公开示范课(或改变评价方式,尝试多元化的评价体系),在个体与团队的互动中提升教师有效教学和因材施教的能力,改变教师以主观臆断为主的传统教学方式,促进教师专业化发展。
网络媒体的作用亦不可忽视,既能丰富教学手段、活跃课堂氛围、增强教学实效性,又可提高教师有效应用信息的能力与增强教师获得有效专业支持的机会。面对“家校互动”平台的潜在优势,组织有能力的教师制作个人教学网页,展示自己的科研成果,获取他人的评价和建议,增进与学生、家长、教师的沟通与交流。
校本研修无疑是学校教学管理中最有效的一个方法。通过教师群体围绕课堂教学不断改进实践与探索,将来源于常态工作中的研修深深扎根于课堂教学主战场中。
就我校基于“自我反思、同伴互助和专业引领”的校本研修模式而言,虽然“合作伙伴”的研修模式使我们受益匪浅,但可以看到第一轮的合作伙伴并未覆盖到全体教师,因此在第二轮的“合作伙伴”项目申报上,老师们更多地把眼光投向到以备课组、教研组为单位的集体申报项目上,以期达到教学研究的最大合力。所以我认为我校的校本研修更应该倾向同伴互助,因为同伴之间的互助,对于教学管
管理而言,是最为实用的方法,它不拘形式,又能兼顾教师本身的自尊心及自信心,重要的是激发教师的研究积极性,张扬和发挥教师的主体意识,建立在此基础上的“专业引领”则会投射出更夺目的光芒。
与此同时,我们还可以进一步深化与兄弟学校的教育教学交流活动,用心做好每一次教研,精心策划、全员参与、全程管理,提升自己努力成为优质教育“点”的同时尽可能发挥“链”的辐射作用
岗位竞聘演讲稿 篇2
尊敬的各位领导,各位评委:
大家好!
感谢各位领导,以一颗宽容而严厉的心和一双宽厚而有力的手扶我走上了干事业的征程,应该感谢在座的各位领导和评委,你们的鼓励和帮助使我从有勇气到有一定实力,充满信心地参与竞聘。我叫蔡志文,1987年12月出生,本科学历,兽医师职称。今天,本着接受组织挑选的宗旨,站在这里参加竞聘。我竞聘的岗位是动物防疫监督站站长,希望得到大家的支持!
非常感谢大家给我提供这次竞聘机会。在参加这次竞聘前,我也曾度德量力,思虑再三,之所以参加这次竞聘演讲,一是表示我对机关推行这种竞聘上岗机制的拥护和信任,二是通过这次演讲展现自我,经受锻炼,让我的生命更精彩。
我叫蔡志文,现为一农场兽医站兽医,我竞聘的岗位是兽医站站长。
记得刚到兽医站的时候,我发现这是一个专业性非常强的单位,曾有过煎熬、徘徊。也有过呐喊、彷徨。但我的头脑是比较清楚,始终在告诫自己,一定要坚持学习,努力工作,做一只会飞的笨鸟。
四年来的兽医站的业务学习和执法锻炼,逐渐明白了畜产品安全的重要和我们兽医工作的使命,使我明白畜牧业在民生工作种的重要地位,有了一个较深的认识,悟出了一个道理:工作平凡使命重大。
四年来在兽医站工作尽心竭力:
1.在基础建设方面。
零七年刚开始工作的时候,
2.强化服务意识,给内给外任劳任怨。
在连续多年的强化服务意识过程中,涌现出了随叫随到,风雨无阻,坚持动物诊疗的;用双脚丈量村与村距离的段留柱;几十年如一日坚守在风雨摇摆旧兽医站中的张一起;被牲口踢坏眼睛而没有获得任何补偿却依然默默无闻坚持到退休的,
3.大力发展畜牧业,创造和谐的养殖环境。
随着产业结构的调整,贫困山区的出路在哪里?对发展养殖业,在当地虽有一定的认识,但发展比较慢,仍处在小、散、乱的情况。经过和乡村两级多次探讨反复沟通,最后才形成了共识:贫困山区只有养殖业才是尽快致富的一条路。于是规模场从无到有,从小到大,从少到多。靠养殖致富的观念深入人心。依法养殖的观念逐渐形成,积极参加各项技能培训的热情空前高涨。在一次养殖培训中,参加人数达到一百二十多,为全县乡镇级培训最多一次,以至于没有地方坐,宣传资料不够发。
3.积极打造外部环境,站室地位显著提高。
在兽医站工作四年,是获得政府支持力度最大的四年,是兽医站在乡镇就地位提高最快的三年。连续两年在乡镇府劳模表彰大会上占比例最高的两年,零八年在乡政府劳模表彰的九个农村致富的带头人中养殖占到六名。
兽医站长,工作重要,我有最前线的工作经验,我也知道他们最直接的要求,我也知道他们最痛恨什么,。假如我能竞聘成功,我将努力工作,扮演好一下几个角色:
1:以身作执,当好工作的“落实者。”注重细节,深入本质,率先典范。
2:立足本职,当好领导的“参谋者。”尽心尽力,出谋划策,任劳任怨。
3:与时俱进,当好时代的“开拓者。”改进方法,不断创新,提高效率。
俗话说:“平静的湖面,炼不出精悍的水手,安逸的环境,造不出时代的伟人。”我深深地懂得,做好以后的工作,光坐而论道、纸上谈兵是无济于事的,重要的是脚踏实地地去干。我希望组织能给我一个施展抱负的空间,给我一个展现自我的平台。我愿将此次竞岗的激励化做永恒的动力,不断完善自己、开拓潜力,勇于争峰,刷新业绩。请你们相信我支持我。谢谢!
岗位竞聘演讲稿 篇3
有位名人曾说过:"不想当将军的士兵,好士兵!",我站在了这里。我竞聘的岗位是主管设计师,下面介绍一下我的工作经历、感受和竞聘优势。
我于20xx年毕业于xx大学,本科学历,并学士学位,毕业后应聘到xx工作,曾混凝土搅拌运输车的试制,散装水泥运输单车、挂车的图纸设计等工作。20xx年民品研发中心与建萨和通用合并为建成专用车有限公司,开始做常压车的产品设计,包括奶车、电脑加油车的产品设计和结构改进,轻质燃油运输车的产品设计,整理图纸等,独立。20xx年,公司与雀巢公司签订的奶车的订单,此批奶车在结构上与我公司生产的奶车结构完全不同,我客户的要求和本公司的工艺重新设计出图,在生产过程中全程做技术。从20xx年开始做容器的产品设计:与同事合作整理容器标准图册和标准件的结构改进,新增标准件等工作;液化气体运输车、液化气体半挂运输车的产品设计等。
多年来,在大家的培养下,在和同事们的支持和帮助下,一步步的成长,积累经验,每天的工作,学习,注重理论知识与实践相,自身素质。在工作中,与同事相处,遇到问题虚心向老请教,爱岗敬业,工作职责。我的一位老曾经说过:做设计不要害怕做错就不敢去做,要放开手脚去做,才会有创新,才会有进步。这句话给我的印象最深,也一直着我,在产品的结构改进上,大胆尝试,勇于创新
我竞聘此岗位的优势是:多年的产品设计工作经验,可以独立产品的设计工作,助理工程师的资格证书,意外,年底我将拿到工程师的资格证书。对工作的和的责任心,我竞聘,将的工作,对待每一项工作,要求,扬长避短,的优势,本职工作,为xx的发展做一分
最后,我衷心祝愿参加竞聘的同事都能有理想的工作位置。我真诚希望大家鼓励我、支持我、帮助我、监督我,谢谢大家
岗位竞聘演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、老师、同学们:
大家好,我是康x,今年20岁,来自沈阳xxx烹饪学校。我是一个性格开朗的男孩,曾经从事过钳工 车工 后期在大连造船厂工作。非常感谢xx集团能给我一次展示自我,参与竞争的机会,我本人十分也珍惜这个机会。
我生活在一个非常美丽的边境小镇上,xxx城,第一次工作,第一次还念家里的饭菜香,第一次在外地过一个人的生日,第一次,当看到新船下海试水,那悠扬美妙的汽笛,让我所有的辛酸劳累都有了回报,原来自己也为这个城市做了这么多。 XX新年前夕,因为体型原因,不适合工种,所以选择了辞职。在热闹的家里思索着自己的未来,我听到过这么有关这么年龄的种种梦想,无非是能找到一个体面的工作,无非是能在多少岁之前有什么样的成就。可我的生活,不需要靠体面来支撑。 体面,应该是你对工作的热爱和态度、对社会所做的贡献而变得体面。 大家从我的身材可以看出来,我热爱美食,也热爱烹饪,所以我选择了xxx,但这当中,也有压力,这就是自己最后一次的选择,已经没有更多的光阴值得我去浪费。过去,失败的原因有许多,因为年轻而没有重视学习;因为相信自己头脑聪明而没有下苦功;因为不喜欢填鸭式的教学和题海战术。但,这只是我的过去,而今天,我为每一次刀工评测的分数而感到高兴,每一次翻锅进步让我感到欣喜,理解了老师和我说的千锤百炼,其义自现。感谢谢xxx的每一位老师和同学“操碎心,磨破嘴”的班主任,有教无类的科任老师,乐于助人的同学,还有温馨的寝室。让我真正的体验到了家的感觉,当学习上的小目标一次次被实现,原来,只要够努力,今天的目标,就是我明天的现实。我跟自己说,一定要对得起衣服上的金牌两个字。
上课时,老师和我们说过,法国,土耳其,还有我们中国 ,是烹饪的三大发源地,通常我们提到国际大餐,多数人会想起法国,法国蜗牛,法式龙虾,鹅肝,为什么,很多人不会想起具有中华民族特色的满汉全席呢? 在中国,我们烹饪行业有许多杰出的前辈,他们在烹饪技艺上,有很高的造诣,但却不被人们重视,多数文化程度不高,而在法国,只有最优秀的人才,才可以去烹饪学校学习,相当于中国的清华北大,在社会上,也倍受人们的尊敬。听到这些话,让我有了很多的想法,为什么我们不把烹饪人员的社会地位提的更高呢?手机,我们每个人都在使用,我们从上面可以看到时间,可以上网得到即时讯息,可以和亲朋好友通信,中国也在的发展,随着盛会水平的提高,都市里,高楼大厦,车水马龙,人们却学会了停下自己的脚步,重视起自己的健康。营养师,成了一个新兴的热门词汇。可什么是营养?维生素,碳水化合物,钙,其实就在我们日常的菜肴和视频中,举一个最简单的例子,菠菜和豆腐,分别含有草酸和钙,如果烹饪不合理,就会形成草酸钙,有害物质,容易让人体产生结石。新时代的烹饪,我们就让他变得更营养,更美味。
当我学有所成,我要带着我的团队,把中餐馆开到国外,让他们品尝到比伏特加更酣畅淋漓的川菜,比奶油更甜美的苏菜,比法式龙虾更鲜美的闽菜,让他们知道,中国的满汉全席才是真正的视觉,味觉,文化大餐,如今除了梦想,我一无所有,可正是因为我有梦想,风雨何畏,战败何忧,坎坷何愁?我相信,只要努力,烹饪我最棒,今天,我们努力的学习烹饪,我们的明天,xxx会为为我们感到自豪!
岗位竞聘演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
大家好!
我叫xxx,今天是我第一次面对大家进行竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的机会,感谢评委在百忙之中抽出时间来给我讲评,感谢同志们对我的信任和支持。我个性活泼,充满激情;我做事踏实不张扬;我为人正直,善于听取别人的意见。
我已经步入人生的不惑之年,在这充满生机和活力的新世纪,机遇和挑战总是并存。我常常问自己:“我还该不该有自己的梦想,我还有没有梦想?我的梦想在哪里?”我总是为这些问题纠结,凭心而论,我工作时间虽长可人生平过得太过于普通毫无亮点。二十多年来,我一直默默地工作,是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡的斗志。我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。为此,我来这里展示自我,让大家认识我,帮助我,进而喜欢我,支持我。我希望能靠自己的知识和水平,靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。
我这次竞聘具有五个优势:
一、有丰富的机关工作经验。我在机关工作近二十年,特别是在基层科的十多年里,我对基层可以说是了如指掌,我能服务好基层,有丰富的基层工作经验。
二、有较强的工作能力。在日常生活和工作中,我一直不断的加强个人素质,以“明明白白做人,实实在在做事”为座右铭,脚踏实地,诚实待人。在领导和同事的关心帮助下,我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。
三、有乐于奉献的敬业精神。我出生在农村,种过田,进过厂,吃过苦。我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,努力把工作做得更好。
四、有一定的写作能力。我喜欢看书读报,在平时的工作中,也撰写一些信息、先进事迹、经验材料和调查报告,具备较好的文字功底。
五、有较大的年龄优势。我正值人生中年,身体健康、精力旺盛、敬业精神强,能够全身心地投入所热爱的工作中去。
假若我有幸竞聘成功,我将不辱使命,努力工作:
一、加强学习,提高素养。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务知识的学习,一直不断的学习新的知识来提升能力。尽快完成角色转换,胜任本职工作。
二、摆正位置,当好配角。在工作中,向领导多请示多汇报,真正做到工作到位而不越位。
三、勤奋工作,不计得失。我将兢兢业业,脚踏实地,任劳任怨。
今天,我是本着锻炼、学习、提高的目的来参加竞聘。如果我竞聘成功,我会努力;如果我竞聘不成,我会更努力。我想,在一个人的成长过程中,每走一步,包括参与这次竞聘,都属于成功。走出这一步才能看到更广阔的天空,我将以这次竞聘为新的起点:对待人生,会多一份梦想;对待工作,会多一份努力;对待领导,会多一份尊敬;对待同事,会多一份微笑;对待生活,会多一份热爱;对待家庭,会多一份责任。我相信,只要努力,有时我们自己都会惊讶自己的潜能。
岗位竞聘演讲稿 篇6
亲爱的领导们:
下午好!
首先,我要感谢领导们给我提供了这样一个展示和考验自己的舞台。我竞争的职位是计划财务部的预算管理职位。我的名字是 并且我有一个经济管理的大专学位。我还获得了会计从业资格证书。从XX到XX,他在博罗县邮政局计划财务部做出纳。在这五年的财务工作中,在上级领导的正确指导下,我严格执行了现金管理和结算制度,及时对账,确保了资金的安全,在收付、反映、监督和管理四个方面履行了我应尽的职责,很好地完成了各项任务。从XX到XX,他在博罗县邮政局市场部担任管理员。主要负责全县24个分局的沟通协调工作。从XX到XX,在物流公司博罗快递运营部做了两年的收款管理员工作,使我对快递的各项业务和收入管理有了一定的了解。与竞争预算管理职位相比,我有三个优势:
一、注意数字,注意工作,勤奋好学五年的财务工作培养了我在数字和会计方面严谨细致的工作作风,我能熟练地使用和管理计算机和网络。
二、较强的沟通和协调能力在市场部工作已经很好的锻炼了我的沟通、协调、人际交往能力。
三、具有良好的专业基础和丰富的实践经验如果我能被这个职位录用,我会以100倍的热情和奉献精神投身于这项工作。以实际行动履行职责:
1、加强用户欠费管理;
2、加快收款,确保收入回收率达标。
3、降低企业管理风险;
4、做好财务收入和成本预算一旦被录用,我会做好目前的工作,加强学习,用知识武装头脑。我会以这次比赛为契机,在工作中提高自己,提高自己的综合素质,努力在今后的工作中取得新的成绩。我希望领导们能给我一个机会。谢谢大家!
岗位竞聘演讲稿 篇7
尊敬的各位领导、各位评委:大家好!
我叫***,现任县邮政局副局长。我要竞聘的是省邮政速递局副局长岗位。首先感谢组织上为我提供这个机遇,让我能够展示自己、挑战自己、提升自己!我记得拿破仑曾说过这样一句话:成功是努力加上机遇。今天,机遇已经摆在我面前,我要让大家看到我的努力!
为了让各位更全面的了解我,我将做简要的自我介绍。
我今年**岁;本科学历,20xx年6月获得高级工商管理MBA证书。我于xx年6月加入中国共产党;**年**月进入武警部队服役。**年*月进入邮政部门,历任县邮政局保卫干事、后勤主任、办公室主任、副局长等职务。多年来,我在工作中兢兢业业、克尽职守,取得了丰硕的成绩,曾多次被评为市邮政局优秀共产党员和先进生产工作者,20xx年被评为省邮政系统岗位成才能手和安全先进个人。
各位领导,各位评委,我深知,如果没有领导的扶持与同事们的帮助,我头上很难戴上这些荣誉的桂冠,更不会取得今天的成功。在此,请允许我向我的领导和同事们表示感谢。
经过综合权衡,我自认在这次竞聘中有如下优势:
第一、我思想具有前瞻性,具有良好的综合素质。我是军人,接受过良好的训练和教育,因而勤于思考、力于创新,敢于吃苦、勇于挑战,能够接受新思想、新观念,能够前瞻性地开展工作;工作中能保持清正廉洁的工作作风,和胸怀全局、谦虚谨慎的处世态度。尤其在部队的锻炼,更加完善了我的个人修为,使我办事讲原则,讲纪律,严谨朴实,与同志们能和睦团结,相互关爱,这一切不仅为我奠定了良好的群众基础,也使我在政治品德和综合素质上经得起考验。
第二、我了解邮政快递市场,工作中能以客户为中心,以集体利益为重。进入邮政部门多年,本着干一行、爱一行、钻一行的原则,我的视角从未离开过市场行情,俗话说知已知彼,正因为我把握市场脉搏,了解行情变化,工作中能以客户为中心,以集体利益为重,所以我才连续多年被省邮政系统岗位成才能手和先进生产工作者。我相信,这在今后的工作也将是不可或缺的优势。
第三、我善于学习,谙熟相关法律法规和最新管理理念,曾撰写多篇管理营销论文。大诗人歌德曾说过:人,不是生来就拥有一切,而是靠从学习中所得到的一切来造就自己。多年来,我从未停止过自己的学习步伐。从xx年至今,我先后参加了法律函授专科学习,工商企业管理本科班、高级工商管理MBA研修班、产品及市场营销管理培训、职业经理人营销管理及创建优秀团队培训,这一系列的学习和培训,使我谙熟相关法律法规,掌握了最新的管理理念,对市场经济体制下的企业经营管理有了更深的认识。正是基于理论和认识的不断提高,我撰写出《现代邮政与现代营销》、《区、县邮政局三级营销管理办法》、《邮政客户营销管理策略》、《邮政企业员工管理的方法与艺术》等多篇论文。
第四,我具有较强的沟通能力、管理能力和组织协调能力。我从最基层做起,一步步走上了领导岗位,20年的工作经历不仅丰富了我的阅历,更增强了我的交际沟通能力、管理能力和组织协调能力。同时,多年的管理工作使我在体制机制创新、经营模式探索、管理方式提升方面总结出一套行之有效的方法,能在促进企业利益最大化的同时,重视员工价值利益的实现,进而提升本局的双重效益。
尊敬的领导、评委,省邮政速递局副局长对我来说不仅仅是一个追求的目标,更是我上进的动力。
如果承蒙领导和评委的厚爱,让我走上这一工作岗位,我将拿出自己的`全部激情和胆识,凭借事业心和责任心,不辱使命,开拓创新,用具体的行动和丰硕的业绩来回报领导厚爱和同志们的支持,具体来讲,我将做好以下几点:
第一、协调局长积极开发高端客户市场,寻找业务增长点,促进竞争能力全面升级。上任后我将摆正自身位置,做好局长的参谋助手,深入市场做好调查工作,分析市场状态,积极推进单证、票据专递业务开发;以寄递及高端客户市场为主,努力开掘新的业务增长点。我还将转变经营机制,不断推出新的营销策略,做好城区重点用户特快邮件的收投服务工作,促进本局竞争能力全面升级。
第二、抓服务、搞培训、培养大客户,创品牌形象,实现经济效益最大化。对邮政业而言,服务是工作的重点,服务的好坏直接决定着我们的工作效益。上任后我将努力搞好服务建设,加强对员工的技能培训,着力培养一批牢固的大客户群体,用个性化、差异化优质服务换回客户的信赖与支持,从而塑造并提升我省邮政速递的品牌形象,争取实现经济效益最大化。
第三、我将加强内部组织与管理,完善各项制度,健全售后服务制度和措施。我上任后将着力于内部机构的整合管理,明确工作任务、岗位职责、工作目标,完善工作机制,健全工作计划、售后服务制度和措施,抓作业组织流程实施规范,保证封发关系顺利运转,最大限度减少用户损失,维护邮政信誉。
第四、我将做好监督检查、推进指导工作,扩大我局的影响力和知名度。上任后,我将利用自身的人际沟通协调优势,加强与地方党委、政府有关部门的沟通协调力度,并做好宣传解释工作,努力扩大我局业务的影响力和知名度,争取社会各界更大的支持。同时,我将尽全力完善监督检查以及奖惩考核、统筹工作,对业务存在区域发展不平衡的情况,我将配合局长加强业务指导,制定科学合理的考核办法,推进业务协调发展。
各位领导、各位评委,我是个执著的人,只要确定的目标,就会持之以恒地走下去。如果今天能竞聘成功,我将如无须扬鞭自奋蹄的拓荒牛,积极投身速递行业,为千家万户搭建一座快捷的邮政通道,为全省***父老乡亲交上一份满意的答卷。
谢谢大家!
岗位竞聘演讲稿 篇8
大家好!感谢组织上为我提供的这次演讲机会,使我能够把自己推介给大家,接受检验和挑战,希望领导信任我,支持我。
竞争上岗是我国人事制度改革的重大举措,这一制度的推行,可以促进人才资源与工作职位的合理配置,有效推动各项工作的发展。基于这一认识,我报名竞争副科这一职位。关于副科这个职位,我是这样理解的:它是在科长领导下、为配合科长工作而设的职位,所以,首先是如何当好助手是这个职位的关键,其次,在这个岗位上,是否有利于个人专长的发挥。工作年以来,我与社区工作结下了不解之缘,积累了一定的工作和管理经验,在如何开展社区工作、特别是如何做好社区居民思想工作方面,我感到自己的专长和优势可以得到充分发挥;其二,我很在乎工作环境氛围是否融洽愉快。多年来,我在社区工作得到领导和同志们的大力支持和积极配合,社区工作虽然较忙较累,但和街道办事处领导和同志们朝夕相处,心情舒畅,更为重要的是,对社区工作我有着太多的眷恋和深厚的感情,因此,竞争副科这一职位,是我最佳的选择。
光阴似箭,蓦然回首,我已在社区工作岗位上工作了个年头,可以说我最美好的年华是在社区工作岗位上度过的,我爱我从事的社区工作,我爱每日里同他们打交道的社区居民,我愿为街道社区工作尽自己的一切努力。
下面,我谈谈竞争副科这个职位,自己的优势和工作设想。
一、竞岗优势
1有良好的思想品德修养
我为人处世的原则是:踏踏实实做人,认认真真工作,自己一贯注重个人品德的修养和个人素质的提高。努力做到尊重领导,团结同志,工作负责,不计较个人得失;敢于承担责任,勇于向困难挑战。因而在街道、社区有较好的群众基础和威信。
2有较长的工作经历和较丰富的街道、社区工作经验
我在街道、社区已经工作了整整个年头,在平时的工作中,我一向注重在提高自己工作能力的同时,针对工作过程中出现的新情况和新问题,及时总结经验和得失,并力求在今后的工作中,该发扬的发扬、该克服的克服。多年来我坚持探寻如何开展街道、社区工作的新路子,积极投身于广大社区居民当中,与他们交流、谈心,不断了解社区居民的新情况、新动向,要求自己对管辖的片、区,做到心中有数,使自己的工作经验不断得到丰富,分析问题和解决问题的能力不断得到加强。我在文教科负责健康教育和社区文化方面的工作,20xx年,在街道开展的“健康教育档案达标”活动中,我发现卫生局要求的档案资料,只有内容方面的要求,没有统一的标准格式,致使我街道办事处上报的13份档案五花八门,极不规范。针对这一情况,我主动给居委会整理出一套统一的档案格式,最后使街道档案工作顺利达标。又如:20xx年为了打造社区文化品牌,我对社区10年来文化工作情况进行了回顾,发现以往的文化工作无论是内容还是形式都流于表面现象,没有真正形成特色。于是我主动与主管领导沟通,又与文体协会和部分文教主任进行了深层次的探讨,最后确定了20xx年的文化工作重点,决定在全街道开展“特色社区文化创建”活动。我还帮助汉江里主动联系微山路中学,将新疆班的新疆歌舞,与汉江里的现有社区文化结合。利用漓江里“老少乐艺术团”能编能导能演的特点,鼓励、支持他们多编排一些反映东海街各方面工作成绩的文艺节目。通过这次活动,我感到主动为居委会提供一些好的想法和思路,不就是对领导提出的“提速服务”的工作要求最好的贯彻吗?
3有较强的工作能力、较突出的工作业绩和必要的牺牲精神
从选择街道、社区职业的第一天起,我最大的心愿就是做一名受社区居民欢迎的普通工作者,多年来,为了这一心愿,我一直在不懈努力着。要求自己牢记“社区工作者就是社区服务者”的理念,不断加强自身的改造和学习,牢牢掌握新形势下社区工作的新特点,不断提高自己的工作能力。20xx年月,市里的扩街改造工作涉及到我们辖区,当时我负责18号院的拆迁工作。之前我没有搞过此类工作,毫无经验可谈。88户居民走了72户时,其余16户说下啥也不走了,工作出现了从未遇过的难题。当时我就想,同样住一个院,为什么别人走了,剩下的16户不走?采取什么办法才能完成领导交办的任务?根据领导对我们的要求,我和组里其他同志进行了认真讨论分析,一致认为:部分居民不走,责任不在居民,而是我们工作没有做到家,无条件的完成此项工作是我义不容辞的责任,最后,我们在充分掌握剩余户家庭情况的基础上,一方面通过这些居民的领导做工作,一方面找他们的亲属做工作。通过苦口婆心,反复耐心的细致工作,终于用我们的真诚打动了他们,按时完成了领导交办的任务。
那些天,我白天在拆迁工地奔波,晚上到医院照顾生病住院的母亲,
轮到倒班休息时再赶到单位检查、整理档案。我常想,一个人如果具备了高度的责任感,什么样的困难也能战胜,同时,只有充满责任感,工作中才能永远充满激情和活力。
二、工作设想
如果这次竞岗得到领导和同志们的支持,我的工作设想主要有以下四点:
一是要以此为契机,进一步加强学习,积极进取,求真务实,开拓创新,不断提高自己的综合素质、创新能力和驾驭街道、社区工作的能力,用诚挚的感情团结全体同仁,充分调动大家的工作积极性,同心同德,搞好社区各项工作。
二是要做好本职工作。副科长不仅是一个职务,更体现了一种责任。作为副科长,一定要有强烈的事业心和高度的责任感,敢于负责,善于负责。要以身作则,甘于奉献,不仅要想得比别人多,而且要干得比别人多。工作中我会不遗余力发挥自己的潜能和专长,从大处着眼、小处着手,高标准完成各项工作任务。注重在工作实践中摸索经验,创新思路,加强调查研究,增强工作的针对性和合理性,创造性地开展工作。坚持以诚待人,以信处事,做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,以自己的言行创造和谐的人际环境。
三是要摆正工作中的位置,当好配角,积极主动的协助科长做好各项工作,分清职责,掌握分寸,做到工作到位而不越位,求实而不死板,竭力当好科长的参谋和助手,积极向科长提建议,主动搞好配合,增强整体合力。围绕相关政策和领导意图,为领导献计献策,充分发挥参谋助手的作用。
四是坚持把个人追求融入党的事业之中,坚持党的事业高于一切;坚持个人利益无条件服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业奉献毕生精力,永远保持思想的纯洁性和党员先进性。
竞争出人才、出效益,出成果。我将以这次竞争为工作的新起点,与街道、社区的全体同志一起积极努力,同干新事业,共创新辉煌!
岗位竞聘演讲稿 篇9
看到铁源公司经理竞聘公告后,我心潮澎湃,激动万分,觉得自己各方面条件十分符合铁源公司经理竞聘要求,经过郑重思考和全面权衡,决定竞聘铁源公司经理,有关情况陈述如下:
一、岗位认识
铁源公司经理是个重要的工作岗位,要在XX公司的领导下,带领全体员工认真努力工作,完成各项工作任务,取得良好成绩,促进铁源公司发展。当铁源公司经理,要有坚定的政治思想觉悟和扎实的业务工作技能,按照XX公司的工作精神与工作部署,刻苦勤奋、兢兢业业工作,完成各项工作任务,创造良好经营效益,为XX公司发展作贡献。
二、竞聘优势
1、综合素质良好。我热爱学习,通过自学获得大学本科学历,具有土木工程助理工程师和注册安全工程师职称,1997年7月参加工作,从基层干起,从事过劳资员、机械车辆驾驶、材料员、现场管理、机械管理、安全管理、办公室及党建等相关工作,20xx年11月至今任项目部书记。我政治素质和业务素质好,有强烈的事业心、责任感,无论干哪一行,都做到忠于职守、爱岗敬业,精益求精、一丝不苟做好每项工作,取得优异成绩,得到上级领导的认可。为此我先后获公司优秀安质部长、四届十大杰出青年、优秀党务工作者,股份公司青年安全管理先进个人等荣誉称号,还连续8年当选为公司宣传报道先进个人。
2、工作经验丰富。我参加工作已有16年,平时认真学习,刻苦钻研,善于积累和总结经验,注重理论和实践相结合,具有较为丰富的工作经验,能够做好铁源公司经理工作,完成各项工作任务,取得良好经营效益。
3、组织协调能力强。我有较强的问题处理、系统分析、理解判断、组织协调和沟通能力,能够团结同事,密切合作,共同把工作做好,满足XX公司对铁源公司经理的工作要求,促进铁源公司健康、持续发展。
三、工作打算
如果我竞聘铁源公司经理成功,着重做好三方面工作:
1、抓好自身建设,全面提高素质。我将努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己,加强政治理论与业务知识学习,全面提高自己的政治、业务素质,做到爱岗敬业、履行职责,公平公正,吃苦在前,享乐在后,努力争当一名优秀的铁源公司经理,为铁源公司发展作贡献。
2、抓好经营管理,提高经济效益。我一是要健全铁源公司工作制度,以制度管人管事,促进工作发展,实现企业管理现代化、规范化。二是要制定工作目标任务,落实到服装厂、宾馆、超市、幼儿园和广告部,使全体职工干有目标、身有重担,做到认真努力工作,完成工作目标任务。三是建立工作奖惩考核措施,细化任务,落实到岗到人,杜绝干好干坏一个样的弊病,激发全体职工的工作责任心,做到刻苦勤奋工作,努力干出工作成绩。
3、积极拓展业务,促进公司发展。我要坚持以市场为导向,以效益为中心,积极拓展业务,促进公司发展。服装厂要狠抓产品质量,扩大销售;幼儿园要改进教学、做到卫生安全,让幼儿快乐学习,幸福成长;宾馆、超市、广告部要提升服务,稳定业务,努力获得顾客满意。通过积极拓展业务,提升服务质量,树立铁源公司的良好形象,增强铁源公司的社会信誉,扩大铁源公司的影响力,创造更好经济效益,促进铁源公司又好又快发展。
当前全国进入全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的新时期,我决心通过自己的辛勤努力工作,干出事业,取得成绩,为XX公司奉献力量,实现自己的人生理想和人生价值。
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