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演讲竞聘演讲稿

时间:2021-02-17 17:19:48 竞聘 我要投稿

【热门】演讲竞聘演讲稿十篇

  好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。在社会一步步向前发展的今天,需要使用演讲稿的场合越来越多,演讲稿的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编帮大家整理的演讲竞聘演讲稿10篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【热门】演讲竞聘演讲稿十篇

演讲竞聘演讲稿 篇1

各位领导、同志们:

  大家好!

  此时此刻,我能以一个竞争者的身份走上演讲台,向各位展示自己,心里既激动又紧张。激动是因为我幸运地赶上了公平竞争的大好时机,紧张是因为我害怕有负领导和同志们的厚望。但无论如何,我要对局党委这一英明而富有魄力的决策表示衷心地感谢!

  并借此向所有关心支持我的领导和同志们表示深深的谢意!至于说到对竞聘的认识,我想局属xx单位竞聘的成功实践已经作出了回答,全局上下呈现出的百川归海,百舸争流的可喜局面就是最有力的证明。对此,我一举双手赞成,二要积极参与。我要竞聘的职位是业务科室副职。

演讲竞聘演讲稿 篇2

  竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘演讲之前写成的准备用作口头发表的文稿。竞聘演讲的目的,就是要使听众对演讲者有充分的了解和认识,从而鉴别其是否能胜任该职位。演讲稿的撰写,是竞聘上岗演讲的一个不可忽视的重要环节,值得每一位竞聘者注意。

  一,竞聘演讲稿的写作要求

  1,气势要先声夺人

  竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性,而竞争的实质,是争取听众的响应和支持。而做到这一点的有效方法之一,就是要有气势,"气盛宜言"。这气势不是霸气,不是骄气,不是傲气,而是浩然正气。有了渊博的才识,正大的精神和对党的事业和人民的深厚的感情,作者就不难找到恰当的语言表达形式。

  2,态度要真诚老实

  竞聘演讲其实就是"毛遂自荐"。自荐,当然应该将自己优良的方面展示出来,让他人了解自己。但要注意的是,在"展示"时,态度要真诚老实,有一分能耐说一分能耐,不能为了自荐成功而说大话,说谎话。

  3,语言要简练有力

  老舍先生说:"简练就是话说得少,而意包含得多。"竞聘演讲虽是宣传自己的好时机,但也决不可"长篇累牍"。应该用简练有力的语言把自己的思想表达出来。

  4,内心要充满自信

  著名演说家戴尔·卡耐基曾说过:"不要怕推销自己。只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。"当你充满自信时,你站在演讲台上,面对众人,就会从容不迫,就会以最好的心态来展示你自己。当然,自信必须建筑在丰富的知识和经验的基础上。这样的自信,才会成为你竞聘的力量,变成你工作的动力。

  二,竞聘演讲稿的写作方法

  1,竞聘演讲稿的开头方法

  竞聘演讲的时间是有限制的。因此,精彩而有力的开头便显得非常重要。有经验的竞聘者常用下面的方法来开头:

  (1)用诚挚的心情表达自己的谢意。这种方法能使竞聘者和听众产生心理相融的效果。例如:

  我非常感谢各位领导,同志们给了我这次竞聘的机会。

  简要介绍自己的有关情况,如姓名,学历,职务,经历等。例如:

  我叫李明新,1983年毕业于北京大学哲学系,1985年加入中国共产党,现任哲学教研室副主任。

  (3)概述竞聘演讲的主要内容。这种方法能使评选者一开始就能明了演讲者演讲的主旨。例如:

  我今天的演讲内容主要分两部分:一是我竞聘人事局副局长的优势;二是谈谈做好人事局副局长工作的思路。

  2,竞聘演讲稿的主体内容

  竞聘演讲的目的,就是要把自己介绍给评选者,让评选者了解你的基本情况,了解你对竞聘岗位的认识和当选后的打算。所以,竞聘演讲的主体内容应该包括以下几方面:

  (1)介绍自己应聘的基本条件

  所谓基本条件就是政治素质,业务能力和工作态度等。这一部分实际上是要说明为什么要应聘,凭什么应聘的问题。竞聘者在介绍自己的情况时,一定要有针对性,即针对竞聘的岗位来介绍自己的学历,经历,政治素质,业务能力,已有的政绩等等。并非要面面俱到,而应根据竞聘职务的职能情况有所取舍。

  (2)简要介绍自身的不足之处

  竞聘者在介绍自己应聘的基本条件时,要尽可能地展示自己的长处,但不是对自身的不足之处,闭口不言。请看某竞聘者的表述:

  我从没有担任过班干部,缺少经验。这是劣势,但正因为从未在"官场"混过,一身干净,没有"官相官态","官腔官气";少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲。正因为我一向生活在最底层,从未有过"高高在上"的体验,对摆"官架子"看不惯,弄不来,就特别具有民主作风。因此,我的口号是"做一个彻底的平民班长"。

演讲竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!著名的物理学家爱因斯坦说过:对一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。今天,正是出于对财政事业的热爱才走上讲台参与镇财政局副局长的竞聘。

  我叫xxx,中共党员,工商管理学士,会计师职称。

  我认为,我们财政工作事关我镇工作的大局,做好这些事情对我镇的发展具有重大作用。而要做好这项工作,不仅需要具有扎实的专业技能,较强的业务能力,而且还要求有工作认真、扎实心细的个人素质和任劳任怨、作风正派的思想素质。我认为,我具备这个岗位所要求的综合素质,为了推动我行更好的发展,所以我来了!

  经过综合权衡,我认为自己具有以下几点竞聘优势。

  一、我具有丰富的财务工作经验。

  二、我工作任劳任怨,认真负责。

  三、我具有一定的协调能力。

  如果承蒙领导厚爱,让我走上这工作岗位,我将尽职尽责,以财政工作为突破口,以服务新农村建设为目标,把工作做好。

  一、完善财务制度,加强内部财务控制。

  二、立足本职,做好综合协调。

  三、以效益为中心,积极为乡镇节约开支。

  四、当好副职,积极做好其他工作。

  如果能够承蒙大家的厚爱,让我走上这个岗位,我将不遗余力地做好本职工作,以出色的业绩回报大家的厚爱!给我一个机会,我还您十份的精彩!

  谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿 篇4

尊敬的家长:

  你们好!

  大家在百忙之中来参加这样一个会议,我代表我自己和所有的任课教师对大家的到来表示热烈得欢迎和衷心得感谢,同时对今天的家长会影响了各位的正常工作表示抱歉。

  今天的家长会有四项议程,一是请我们班班长李舒心同学介绍一下班级情况和班内学习现状,二是,结合这次中考模拟成绩和开学以来学生的表现向大家作一下汇报。三是请一位成绩优秀的学生的家长谈谈自己的教子经验,与大家共享。四是请各位家长填写“家长意见反馈表”我们将把它带给您的孩子。

  一、学校为初三毕业班所做的教学工作

  初三年级的工作是学校工作的重点,也是各位家长所关注的。今年的初三又是实行新课程改革后的第一届毕业生,因此显得犹为重要。学校为了做好初三年级的工作,主要采取了以下措施:

  1、选配优秀教师担任初三年级的教学工作,初三年级的教师整体呈现出了敬业、爱生、奉献的良好精神面貌,是我们全校学习的榜样,也是我们学校信赖的一支队伍。初三的每一位教师也都深知责任重大,都在千方百计把教育学生的工作干好,各科教师认真研究教学,各学科的教学情况也有了很大突破。每天从早晨六点钟开始和学生一起晨训一直陪学生学习到晚上十点以后。

  2、加强备课组的建设,备课组内教师实行资源共享、优势互补,保证上课有效率、学生有收益、教学有质量。

  二、班级情况简介

  总体情况我们还是比较满意的,大部分同学表现的很团结、勤奋、守纪律、好学、上进。但个别同学人染存在上课睡觉、讲话,不交作业,不尊重教师地现象,希望引起各家长重视。下面我介绍一下近一阶段表现突出的学生。

  目前距中考还有50多天,同时从这次一模考试中我们也发现了一些问题。

  1.学习方法不科学。

  2.学习自觉性还存在一些问题。

  3.最严重的是部分学生自信心严重不足,少部分同学盲目不知自己的中考过后的生活是怎样的。这要引起重视,同时希望家长配合教育。

  4、书写潦草,中考扫描入电脑很不占优势。

  二、针对毕业班我们主要抓以下几个方面的管理工作:

  1、严格管理,依法治校。一个学校没有严格的管理,就不可能有高质量的成果,一个班级没有严格的纪律,也不可能取得好的成绩。为此,我们重点强化了纪律教育,强化时间观念,晚四主动参加的学生由老师值班监督,不参加晚四学习的同学到宿舍及时就寝,由行政值班人员、班主任到宿舍检查督促,保证晚上休息有个良好的纪律。

  2、加强思想政治教育,增强学生信念与成才欲望。每天早晨增设晨会,由老师讲解每科的学习方法,董事长,、政教主任、年级主任、亲自对学生进行品德教育。

  3.既要全面抓,又要重点抓。初三年级189人,一个学生就是年级的189分之一,这是微不足道的,但对每个家庭来说却是百分之百的希望,所以我们始终坚持“不放弃每一个学生,关心鼓励每一个学生的健康成长”的宗旨,有重点、有计划地展开各项工作,努力使他们在中考有个更好的成绩

  三、希望和建议:希望正确引导孩子面对初三紧张的生活,家长应注意一些教育细节

  抓好初三年级的工作,单靠教师的努力还远远不够,更多地需要家长的关心、支持与配合。可以说在学习上,每个同学都是平等的,关键是学生学不学的问题,任何一个同学只要想学习好,都能成功,学生学不学的关键在于他们对待学习的态度,即爱不爱学习,思想能不能投入到学习中去。而这个学习的观念同时也需要家长来给学生灌输。可以说学生读书的好坏很大一方面取决于家长的期望。那么,面对孩子紧张的初三学习生活,家长应注意哪些教育问题呢?

  1、强化教育意识,努力提高教育质量。

  未来的社会是一个文明平等竞争的社会,若不具备一定的知识储备和能力,就难于在激烈的竞争中维持自己。人生最大的烦恼莫过于儿女的不成器,为人一生最大的欣慰莫大于孩子的有才有德。作为家长,首先明白,孩子的智力基础和品质基础是在家庭中奠定的,人的智力和品质是在家庭的塑造下成型的,学校是接过这块毛坯进行继续加工的,从家庭,幼儿园,小学到初中,这已是第四棒,在学校塑造和加工的全部过程中,离不开正确家庭教育的配合,倘若没有良好、正确合理的家庭教育配合,再好的师资和学校都不可能产生好的教育效果。你想,同样一个教师在同样一个班级上课,为什么有的学生学习成绩好,而有的学生学习成绩差一些呢?有关键的一部分因素在于孩子的智力基础及家庭教育。

  往往一个学生学习的动力来源与家长的期望,家长要经常了解学生的学习情况,在学校表现情况,和学生共同制订学习目标。家长要更多一点的投入精力关心学生的学习。对学生的学习过程进行管理,了解知道孩子什么时间该上学,什么时间放学,完成没完成老师布置的作业。这样,孩子感受到家长对其学习的关注,当然在学习上就会非常用功,努力把学习搞好。有的家长总是说,工作太忙。我说,家长在忙,又是为了什么?现在有许多的家长把精力用在为孩子攒钱,为孩子攒个房子,为孩子攒个媳妇,那你有没有想过用你现在的精力去为孩子攒个高素质,攒个孩子将来吃饭的饭碗。

  “十年树木,百年树人”一个人材的培养没有几十年的精心培养是成不了人材的,靠朝夕之功是培养不成人材的,靠侥幸心理也是断然培养不好孩子的。

  2、要把教育孩子如何做人放在第一位。

  学生在学校接受教育有两个基本的任务,一是学会做人,二是学会学习。“要做好事,首先要做好人”已经成为社会的一种共识。而会不会做人跟家庭的教育有密切的关系。当前我们的极个别初三学生中,有打架、上课不遵守纪律以及不尊重老师等不良行为,对此,学校一方面加强对学生的教育,另一方面也根据学校的规章制度对极个别屡教不改的学生进行必要的处分,以保证极大多数学生和家长的利益,希望各位家长能够理解。

  3、对你的孩子要有信心。

  教育孩子做好人、做有用的人是我们的共同责任。当前可能你的孩子由于学习基础、学习方法等方面的因素而造成学习成绩不理想或离你的要求还有差距的话,那他们更需要的是老师和家长对他们的信心。在历年的中考中后来者居上的例子有很多,只要他们能克服浮躁的心态和懒惰的习惯,把全部的时间、全部的心

  思和全部的精力都投入到学习中去,那完全有信心在07年的中考中取得满意的成绩。要对你的孩子说“只要有1%的希望,就要付出100%的努力”。同时对你的孩子有合理的定位,否则会挫伤他的自尊心的。

  4、家长要多一些时间和耐心去和孩子交流。

  要重视心理健康,有些家长对孩子的身体备加呵护,却忽视了孩子的心理健康。孩子并不仅仅满足家长物质上的给与,学生需要的是和家长的真诚交流。要学会欣赏孩子,要善于发现他们的闪光点,要让他们认识到自己能行,是好样的。试想当一个学生认识到自己也同样很优秀,当他内心成材成功的欲望被激起时,学生能学不好吗?事实上,学生要求也不在乎家长给他们买多少好吃的多少穿的,有时一句鼓励的话语、一个慈爱的眼神就可以使他们很满足、充满动力了。

  家长对教育的投资是最明智的投资,是回报率最高的投资,所以我认为家长同志应该和孩子共同努力,把精力更多的投入到关心孩子的学习中去,把孩子培养好。

  家长同志们,我们的目标是统一的,我们的任务是一致的,愿我们相互合作,把我们的学生,您的孩子,培养成学习勤奋,品质优良的优秀人才,为将来学生的升学、就业、乃至整个人生的发展打下坚实的良好的基础。

  祝大家身体健康、工作顺利、家庭美满、万事如意,谢谢!

演讲竞聘演讲稿 篇5

各位领导:

  你们好,很感谢这次能够这样的机会站在这里竞聘,如果没有这次机会,我都不知道自己能够反思和总结出这么多工作中忽略的小细节,现在我院的改革已经驶入快东首,即使你不曾参加竞聘演讲。也会被这跃跃之心、烈烈之情所吸引,所感染、拥护、支持、参与、投身改革是我院每个教职工的共同心声和光荣使命。首先借此机会向多年来一直关心、支持、帮我的各位领导表示诚挚的谢意。

演讲竞聘演讲稿 篇6

尊敬的各位评委、老师,亲爱的同学们:

  大家下午好!

  首先,很高兴也很荣幸能够站在这里参加今天的省优干竞选,干部竞聘演讲:积极进取,勤奋务实。

  我叫××,来自电信工程系通信工程设计与监理29班,现任我班学习委员,系学生会学习部部长。作为一名大学生,我们应该自己勉励自己,“学习让我们聪慧,合作给我们力量,勤勉促我们成功。”我知道,要想成长为一名对国家、对社会、对人民有用的人,就必须要德、智、体全面发展,品学兼优,综合素质过硬且有所专长。因此,我在各方面一直严格要求自己,向着既定的目标努力。回首这一年半的时间,我认为自己在各方面都有所进步。秉承着“修德、砺能、笃学、善用”的校训,我努力学习,积极参加学校各项活动,认真完成工作。现将我的基础情况介绍如下:

  一、思想方面:向党靠拢,积极进取。

  中国共产党是中国工人阶级和中华民族的先锋队,代表中国最广大人民的根本利益。一直以来,我都积极向党组织靠拢,高中时就递交了入党申请书,而且参加了入党积极分子的培训,最终成为了一名入党积极分子。在大二上学期,我又被评选为预备党员。我时刻以一名共产党员的标准来要求自己,永记党的宗旨,全心全意为人民服务,竞聘演讲稿《干部竞聘演讲:积极进取,勤奋务实》。因此,在大一时,我又加入了青年志愿者协会,参加了许多活动。在平时的学习、工作和生活中更是严格要求自己,力争做到在工作中勤奋务实、任劳任怨,在生活中艰苦朴素、勤俭节约,时刻在同学中起到表率作用。

  二、学习方面:努力刻苦,成绩优异。

  《礼记》有云:“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。”这正是我多年来的学习方法和学习态度。我始终牢记:学习才是学生的第一要务。在过去的一年半中,我努力务实,刻苦学习专业知识。在老师的指导、同学们的帮助下,我取得了比较理想的成绩:1.连续两次获得学院一等奖学金,并荣获国家奖学金;2.荣获学院“优秀学生干部”和“三好学生”称号;3.参加全国大学生数学建模大赛,而且荣获全国大学生数学建模大赛国家级一等奖。看着自己用汗水换来的成绩,我知道自己在一直进步,同时我会更加努力,以取得更大的进步。我时刻提警自己:成绩只代表过去,我要把握自己的命运,掌舵自己的未来。

  三、生活方面:艰苦朴素,勤俭节约。

  在生活中,我朴素节俭﹑性格开朗、严以律己、宽以待人。平时善于和同学沟通,乐于助人,所以在同学间建立了很好的人际关系,得到了大家的尊重和支持。我始终严格要求自己,脚踏实地,热爱劳动,实事求是。因此在宿舍卫生评比及宿舍文化建设中取得了优异成绩,所在宿舍被评为五星级优秀宿舍。

  四、工作方面:勤奋务实,认真负责。

  在担任学习委员的一年半中,我成了老师和同学之间沟通的纽带,及时传达老师布置的任务,反馈同学们的意见。同时,我始终坚持以身作则,努力学好专业知识,督促同学们努力学习。在担任学习部部长时,我们每周不定时的查考勤,以帮助我系保持一个良好的学习氛围。同时我又组织并参加了学习部主办的学习经验交流会,锻炼了自己的活动策划和活动组织能力。除了努力做好自己的本职工作外,我还虚心向别人学习,以乐观向上的工作态度认真做好每一个任务。 。

演讲竞聘演讲稿 篇7

  你们好!

  首先,很感谢本公司及各位领导给我这次应聘营销主管的机会,我想这样的机会,不止是我个人努力就可以得来的结果,也有公司优良制度的帮助,才让我有这样一个更好的平台,能够更好的发展。

  xx厂系一五计划期间建成的重点企业,80年代中期以来,经扩建和持续进行系统的技术改造,现今形成了120万吨水泥的年产规模,整体装备和技术工艺居全国同行业湿法生产先进水平。四十余年来,企业一直保持在全省同行中的龙头地位。为xx的经济社会发展,尤其是基础设施建设、重点工程和重大建设项目作出了应有的贡献。现在,随着中央政府与东盟国家建立更紧密关系,xx毗邻东盟三国的地域优势日益突出,多项重大基建项目正在建设当中为xx水泥行业的发展创造了良好机遇,这也对昆明水泥能否继续保持领先地位提出了全所未有的挑战。

  当初应聘的就是本公司的营业员,首要搞营销工作。初到公司,看到前进前辈完美的市场处事、至诚的处事理在几年多的工作中,我也积累了不少的工作经验,这次的竞聘中,我感受有很强的优势来应聘这个营销主管的岗位。我有一颗热爱公司、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和要有一颗爱心。我有一颗爱心,我相信能够把本职工作做好。几年来的工作磨炼了我的心理素质。

  我从不因神色而工作、清洁干事、精悍干事,的果敢抉择妄想和组织能力。工作进取的抉择信念和勇气,就拿此次竞聘来说,我站里,在迎接挑战,从挑战中自我、改良的,也想经由过程的向巨匠证实:本公司的员工是开拓进取的员工,是敢于发出挑战并迎接挑战的员工,是永远的挑战者!既然是挑战,就会有会有失踪败,若是次失踪败了,说剖明我还良多问题和,我会加倍全力的考验。用尽自己全部的真诚和能力,去迎接更始路上方面的挑战,去迎接时代暴风骤雨的挑战,在工作的挑战中立于不败之地,去拥抱时代的辉煌!

  我们以团队的任务为导向,使每个团队成员明确团队的目标、行动计划,为了能够激发团队成员的激情,应树立阶段性里程碑,使团队对任务目标看得见、摸得着,创造出令成员兴奋的幻想。

  我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务发展做好后台支撑。主要实现以下目标:

  1、贯彻落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、人员管理办法,库存计划,保障卖场的安全、高效、稳定运行。

  2、加强检查、监督力度和人员能力开发,组织店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、配合厂家的现场促销,有效降低企业运营成本。

  3、组织业务培训,员工的业务知识和销售技巧,制定技术规范、开展技术支援,提高全店人员整体水平。监督对员工下达促销商品的了解及主推情况。

  4、保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门点得到畅通传达、从分理解和有效执行过程有效控制,并对结果反馈、分析。

  以上四个目标是相辅相成的,全体销售人员整体水平的提高,必将能够保障公司的安全、高效、稳定运行,也必将降低企业在运行维护方面的各项运营成本。

  如果这次我能够顺利竞聘成功,我将做好以下工作履行自己得岗位职责:

  1、协助各部门搞好公司内部销售,提高岗位执行力,高质量的做好计划、组织、领导、控制和管理工作我认为,作为管理人员,是对部分部门管理的分担者,因此,我要摆正自己工作主动积极不越位,协助管理不越权,加强团结不分散。充分调动部门员工的工作积极性,发挥他们的聪明才智。加强内部员工的业务技术培训,提高整体员工的技术水平。加强各项运行维护管理制度、作业流程、管理办法的执行力度,做好监督、检查、指导、考核,使得各项维护工作能够贯彻、落实。

  2、创新解决问题的方法,加强技术交流和对外协作

  售管理人员在不断提高自己水平的同时,还应该能够组织各方面技术力量,我将充分利用公司先进的交流平台,为各部门、各单位提供更加丰富和完善的数据技术支持。另外还要加强全店销售人员的交流与培训,组织更多更高水平的讲座,提高整体防范意识和技术水平,以保证全店的安全、高效、稳定运行。

  3、加强应用开发,利用先进的方法进行科学管理,提高管理成效

  作为一家营销企业,我们在为用户提供优质产品及服务的同时,也应该充分利用自己的资源和行业优势,为本企业建立先进的科学管理平台。以后我们还应加强应用管理开发,充分利用我们的网络资源,进行科学管理,提高企业管理效益和管理水平。

  众所周知,随着经营的日益多样化,服务工作所面临的问题也越来越复杂。俗话说,“道高一尺,魔高一丈”,服务售后的领域就是在此消彼长中不断发展,不断进步。服务永远面临着挑战,没有一劳永逸、尽善尽美的解决方案,所以在各项日常售后工作中,不仅要求我们的售后人员随时跟踪,了解售后维护重点工作内容,还要在各种服务中不稳定、不安全情况的发展中不断提出新要求,解决新问题。我们每一个团队都有其优势和弱点,而团队要取得任务成功又面对外部的威胁与机会,通过分析团队所处环境来评估团队的综合能力,找出团队目前的综合能力对要达到的团队目的之间的差距,以明确团队如何发挥优势、回避威胁、提高迎接挑战的能力。

演讲竞聘演讲稿 篇8

尊敬的领导,各位同事:

  大家好!

  我叫任梅,竞聘的岗位是南山国际会议中心餐饮主管职位,首先感谢董事长及各位领导给我这次公平、公正竞争、展示自我的机会,竞聘上岗是公司用人机制改革的一项新的举措,是顺应企业发展需要的,竞聘工作总结。企业的发展需要人才,为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地,我们不仅需要服务技能过硬的员工,还需要懂业务、善经营的管理者,只有平时严格要求自己,不断提高自身业务素质,才能把握好每一次展现自身才能的机会,从而实现自我价值。

  从20xx年开始我一直从事餐饮工作,在担任主管期间,我尽心尽力为酒店的发展做出了应有的贡献。众所周知,酒店经历了多次变革,但我始终一如既往地尊重、支持各任领导的工作,维护领导的威信,愿当配角、甘作绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位而不越位,补台而不拆台。在保证自己所管辖的工作符合要求外,还不断提升自己,端正自己的工作态度、随时做到热情、主动、微笑,竞聘上餐厅主管后我更加努力地工作,并在平时不断的对员工进行培训,多与员工沟通,随时随地展开教育,在部门评选先进,学习先进,提倡互帮互助,共同提高团队意识,使餐饮部员工能够更好的对客服务。由于本人忠于企业,踏踏实实工作,带着不以物喜,不以己悲的心态永往直前,敢想敢做。所以有幸地得到了领导的认可和表扬,并提升为酒店副总经理一职。

  副总经理主要协助总经理确立酒店的整体经营目标和发展方向,制定价格政策,提出阶段性工作重点,并指挥落实;组织制定和完善中心各项规章制度,协调各部门关系,建立建全内部组织系统和合理、有效的运行机制;建立、保持并发展与社会各界的广泛联系,负责接待重要客人,塑造良好的企业形象;负责选拔培养、使用和考核中层以上管理人员;关心员工生活,不断改善员工的工作条件和福利待遇,发挥员工的'积极性。

  我没有辉煌的过去,只求把握好现在和未来。从我担任副总经理职位这三个月以来,我发现自己有许多优势适合于这个岗位,主要基于以下几个方面的考虑:

  一是我有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在酒店的每一个岗位工作上踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,充分体现出“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的爱岗敬业的良好品质,工作总结《竞聘工作总结》。

  二是我有虚心好学、开拓进取的创新意识。09年参加南山学院旅游管理的自学考试,随着酒店的发展需求;当我当上副总经理后,我又自学了管理学,懂得了怎样才能调动员工的积极性,怎样才能节省酒店的成本等等。

  三是我学以致用、从实践中来到实践中去的务实精神。一直来我不唯书、只唯用,不唯虚、只唯实。我基本做到了文理贯通。能够将我所学到的专业知识和管理知识运用到位,并能够为酒店贡献出我最大的力量。

  四是我有勇于实践、敢于挑战的求是精神。经过在餐厅的实践锻炼,培养了自己多方面的能力,能说,能干事,干成事。这三个月的副总职务也让我思想活跃,勇于实践;同时我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、工作干劲足,也得到酒店领导的好评。

  五、我有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我担任副总期间,既维护了领导的权威,又和服务员们打成一片,正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,才和同事们建立了亲如姐妹的深厚感情,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,得到了领导和同事的认同

  我非常有信心自己能够做好这个职务,在任职的这三个月及以后的工作中,我在做以下方面的努力:

  一,加强创新意识,真正把创新落到实处

  我生活中最忌讳的是办事推诿、拖拉,大酒店的全面运行靠的是组织协调和效率,有了效率才有效益;结合酒店实际,结合原有的岗位职责,创新服务,创新管理。创新管理方面,要积极组织下属员工熟悉技能服务,在对客服务中灵活运用理论知识,在对客服务中善于真纳故我和了解客人的心态及消费需求,各部门经理密切配合,全面抓酒店的经营管理,创新出针对个人的管理方式,向管理要效益,为企业形象升级做贡献。

  二、从控制成本抓起, 以最低的资金量保证营业的正常进行,节支很重要,饭店的挖潜节支要对员工起到积极地激励作用

  如水、电、能源的节约等,完善定期将盘存制度,通过盘存,明确重点控制那些品种,从而减少库存资金占用,加快资金周转,节省成本开支。对人员进行考核,采用严格的考核制度,实行末尾淘汰制,每月对员工、厨师进行业务及素质考核,对分数最低的进行淘汰。这样一是为了保持企业活动,二是为了搞好竞争环境。经常推陈出新,由厨师长组织骨干力量,定期研发,推出新菜,丰富自家品种。

  三、抓培训并做好选人、育人、用人、留人工作。员工所提供的有形的和无形的服务是酒店对外宣传的窗口,因此我们一定要下大力度抓好员工的培训工作,从礼节、礼貌、服务技能等方面入手,内强素质,外树形象。继推行“将微笑服务传遍酒店”的活动,每月进行明星服务员的评比、奖励工作,树立楷模,从服务理念和服务方式上入手,尤其要在总台及客房、餐厅服务员开展“微笑服务”,通过活动真正把微笑服务做到最好。酒店内部员工的流动性强也给企业发展带来很多不利,因此我们要在育人和留人上下功夫,想问题多从职工角度出发,调动员工积极性,营造能吸引人的企业文化,降低人员流动而带来的二次培训成本,稳定基层,稳步提高酒店的经济效益。

  回顾过去,我们的成绩令人欢欣鼓舞,展望未来,我们的工作机遇与挑战并存,今年工作中要解决的主要问题和努力的方向:即做好礼貌服务、完善查房程序、规范收银管理、加强物品考核、严肃员工纪律、完善奖惩制度、加强营销力度等七大工作任务,,使酒店的经济效益有一个新的突破.我深知自己在工作中还存在着许多不足,需要领导和员工同志们的帮助,请大家支持我、鼓励我,让我们每一个人都以一个主人翁的身份加入到酒店的每一个决策中来,加入到我们集团公司的建设中来,献计献策,共谋发展大业;我们有决心、有能力,壮大企业规模,增强企业实力,实现企业大发展的宏伟目标。

  南山国际会议中心

演讲竞聘演讲稿 篇9

  尊敬的各位领导,各位同事们:

  你们好!我叫***,今年25岁,20xx年7月毕业于广西邮电学校的邮政通信管理专业。毕业后分配在**邮政支局工作,20xx年因工作需要调往**支局,20xx年7月至今在县局报刊发行台担任班长,主管报刊零售业务。古人讲:天生我材必有用。适逢这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠自己的能力更好地为我局的邮政事业服务。今天,我竞聘的岗位是储汇班班长,我竞这个岗位主要基于以下两个方面的考虑:

  一方面我认为自己具备担任该岗位的素质。我虚心好学:有这样一句俗话:活到老,学到老,一个人不管在哪一个岗位工作,都不要放弃学习的机会,在学习中不断提高自己的各方面能力,使自己与工作一起发展,做到与时俱进。我中专毕业后,第二年就参加了石家庄邮政学院的大专函授学习,并于20xx年7月取得了毕业证书。毕业后又参加该年的全国成人高考,并考取了重庆邮电学院,准备就读本科的工商管理专业。在不断提高自己的文化知识的同时,也在工作中不断学习业务知识,工作至今业务处理上没有出过大的错误,做到文化、业务知识两不误。

  另一方面,相对别的业务,我觉得自己更熟悉更热爱储汇工作。我认为在哪一岗位工作并非最重要,重要的是这个岗位是否有利于个人专长和优势的发挥。我参加工作有5个年头,其中有将近4年的时间我都是在储汇一线工作,在工作中与之结下不解之缘,积累了一定的工作经验,并在工作中取得了相关的上岗资格证书,在支局所工作的时候,因为比较精通业务知识并有一定的专业会计知识,平时同事们在工作中所出现的错账和调账工作主要都是我负责理清。假如我有幸竞聘成功,以我刻苦学习的决心和较快的接受能力,相信我可以在新的工作岗位上如鱼得水、不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。 储汇事后监督工作做为邮政储汇管理中不可缺少的一环,在整个储蓄业务中起着重要的作用。它对于保证各储汇网点帐务的准确、杜绝差错和漏洞,同危害国家资金和储户利益的现象作斗争,都起着不可忽视的作用。下面我就三个方面谈谈我的工作设想:

  一、刻苦钻研业务,尽心做好我局储汇工作合格的人工“防火墙”。

  (一)对所负责的储蓄点前一天发生的结算、清算业务的真实性、合规性、完整性、准确性、安全性和及时性进行审核。如账户的开立是否符合有关规定,有无违规开户现象。资金收付业务是否符合有关规定,大额取款有否逐笔登记,存取款凭单上的储户的签名是否与账户一致及业务员所应盖的各种章戳是否集全,每天各点的备用金的数额有否超限,严把备用金这一关,使我局的资金尽可能多及时产生效益。

  (二)对调拨资金拨付及上缴的核查。检查拨付、上缴资金依据及手续是否齐全,审批单内容与汇款凭证内容是否一致。资金拨付、上缴是否及时,是否有遗漏现象。要核查人工开立的收付款凭证与日报单上所反映资金拨付账目及会计记录是否一致。

  (三)内部往来的核查。内部往来的记账依据是否完备,记账凭证的使用和凭证要素的填写是否正确,入账是否及时准确,凭证传递是否及时,有无遗漏,以监督前台业务员是否有空缴现象,即单到款未见,而造成挪用公款的现象发生。

  (四)账户管理的检查。检查前台营业员是否按照人民银行《账户管理办法》规定为客户开立新账户,账户的使用范围是否属审批范围,一般账户是否存在违规支取现金现象,如代取人员是否证件集全,以防有纠纷发生或冒领事件的发生。

  (五)结算印章及重要空白凭证管理的检查。各点寄上来的交接登记薄上是否按照印章使用范围使用和印章保管是否符合证章分管原则,做到证章分离,是否按交接制度办理印章交接。每天的空白凭证的交接及总数是否与日报单上的分录一致。是否建账核算,并做连续登记,实物与登记簿数量是否一致,有无遗漏现象,以防空白凭证的流失而造成经济案件的发生。

  (六)审核票据是否真实有效。票据填写是否规范,包括各项要素填写是否齐全完整;票据日期是否在提示付款期内,有无受理过期或远期票据情况;大小写金额是否相符;金额、收款人有无涂改添加痕迹;签章是否齐全有效;票据背书是否连续。业务操作规程是否符合核算规程;自制凭证是否有原始凭证作为依据;会计科目使用是否正确;冲正错账是否经会计主管人员审批。

  (七)对监督中发现的问题,及时电话要求被监督部门和人员立即对账,解决问题,如遇重大问题或差错,则直接向上一级监督管理部门或专业管理人员汇报。

  (八)每日登记监督日志。工作日志的内容包括监督的时间、范围、事项、发现的问题、改正或纠正意见及分析建议。年度终了,将日志装订成册,作为会计档案保管。

  (九) 定期编写事后监督报告,总结分析一定时期内发现的问题,向上一级监督负责人汇报。书面报告中详细反映监督中存在的问题,包括:被监督部门名称、时间、监督事项、发现问题、改正或纠正意见、报告人、报告时间等,对日常管理的完善和改进提出的分析和建议。

  · 财务竞聘报告 ·办公室主任竞聘报告 ·教师竞聘报告 ·核算员竞聘报告

  二、作好桥梁的作用。

  我清楚地认识到,做为一个储汇班的班长,除了要精通业务,完成业务工作的同时,还要起到一个桥梁的作用,认真负责地将领导和职工的思想、意见表达清晰清楚,不欺上不瞒下。那么如何做好一个合格又称职的班长呢,?我认为首先应该认清角色、摆正位置,认真履行好工作职责,具体概括为“一个原则”、“四个做到”,一个原则“就是上为领导分忧,下为群众服务,并把它作为全部工作的出发点和落脚点”。对领导需要的储汇数据都能及时准确的提供,为领导出台的政策提供更好地依据,将局领导的政策向职工及时传达。同时从工作上生活上关心每一位班成员,想他们所想,做他们所需,互相帮助,团结协作,尽心工作。“四个做到”就是:第一全面提高自己的综合素质,努力做到政治上成熟、思想上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破。第二增强改革创新意识,钻研业务,熟中生巧,积累工作中的经验,摸出自己一套有效的监督办法。第三妥善处理三个关系,做到对上级要尊重,充分发挥自己的参谋助手作用;对待下级要多关心、多帮助充分调动他们的积极性、主动性、创造性;对待同级要多沟通、多交流,相互配合、亲密合作;第四树立良好形象,做到有权不滥用、有名不专争、有功不专居、有责不专推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增强本班组的凝聚力和战斗力。

  三、谦虚上进,完善自我。

  我知道我现在所掌握的各方面知识是远远不足的,还需要更努力地学习,向其他同事虚心地学习工作经验和做人的道理。提高对会计管理工作重要性的认识,在前台工作的几年,从自身和同事们的亲身体验中感受到作为一个从事储汇工作的人员,懂得相关会计知识是多么重要的事情,因此,我认识到我现在所掌握的专业会计知识是不足够的,从今以后,除了工作,函授之外,还要继续自学会计专业,争取取得更好的成绩,这样工作起来更得心应手。平常要以“自重、自省、自警、自励”来严格要求自己,全面提高个人各方面的素质,做一个胜任而出色的储汇事后监督员。

  尊敬的各位领导、各位评委、全体同仁们,我知道我年轻,我资历浅,我经验少,但是也正因为我年轻,我好学,我接受能力强,只要大家给我机会,我相信以我的努力,我的工作经验也会在工作学习不断丰富起来的。竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、下也好,一如既望;进也好、退也好,一片青心。最后我用这么一句话结束我的演讲,“你选择了我,我选择了你,让我们一起风雨同舟,为了**邮政事业的美好而努力奋斗吧?”!

  谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿 篇10

列位教员,列位同窗,列位伴侣,巨匠晚上好:

  可能巨匠不知道,我为什么要把声音提得这样高,因为啊,一是我尊敬巨匠,而是我害怕上台措辞,出格是面临咱们这些帅哥靓女芊芊学子,更是胆寒,因为也许不久的未来,听我演讲的人们,将会是率领,将会是艺术界出伦拔萃的人物,当然,也有可能是我的老板。

  今天,我们要谈的是关于就业的问题。

  这是一个老生常谈的问题。我当初念书的时辰,我的理想很弘远,很宏伟,那是一个令人感动的奋斗方针,是什么理想呢?我的理想是做一手刺子放映员。

  然而很是遗憾的是,我一向都没做成片子放映员,不外后来的工作却与影视或多或少的有关系。一是在昭通电视台曾经工作过,二是有辛介入到中国一些知名年夜导演拍片子的工作中去,三是此刻与我的亲爱的同事门一路全力做影视拍摄和筹谋工作。所以,我与我的理想,看上去几乎很接近了。可是良多同窗这时辰就会问我,那你命运好啊,你会选择就业啊。经常碰着这样的问题,我城市说,关于就业啊,仍是一个心态问题。好的心态,就会跟着感受走,这让人感受咱们不是来打酱油的,是吧?

  年夜学生结业找工作,是人生中一件很是主要的工作,找不到工作,却是件很是疾苦的工作。可是并不能声名咱们没工作能力,也不是说咱们没工作经验。

  在元朝成立初期的一个风和日丽的下战书,一个年青人驰驱风尘,他走过居庸关,跨过蒙古草原,他一向来到了正在关外带兵作战的成吉思汗的帐篷外,年青人向卫兵声名来意后,卫兵细心搜查了他的身上是否是刀兵,发现没有,然后让他走进帐篷。成吉思汗见来人很有礼貌,加上那几天他正伤风好一点,神色也欢快,年夜手一挥,说你坐下你坐下,问到,你来找我有什么工作么?这一问才知道,原本年青人是来找工作的,成吉思汗很是诧异,一般很少有人找工作直接找他的,而且这个年青人应聘表也没填过,笔试也没加入过。下面的官员也没发个电子邮件或打个电话通知说,有这样一个年青人要来应聘。年青人是甩着两条腿就直接来找成吉思汗面试了。成吉思汗想想这家伙也挺搞笑的,归正也闲着也是闲着,正没有人和成吉思汗聊天,便按照应聘的流程起头问,一问又才知道,年青人叫耶律楚才,是个契丹贵族,发展在燕京,也就是今天的北京,他的祖先耶律阿保机,是赫赫有名的辽国辽太祖。人家一个契丹贵族来找工作,这点工作还有点难办,要放置一个什么工作岗位给他呢,而且人家又读过年夜学,一看结业证书,仍是师专艺术系结业的。

  作为率领者,成吉思汗稳重地端详着这个年青人,听他谈话很有看法,因为初度碰头,不知道对方的能力,看见举荐表上说,耶律楚才还在金朝的朝廷里实习过,而且还有点点成就。说到这里啊,我顺便布鼓雷门简单的说一下那时的历史:宋朝后期,辽国日益强年夜,以至摇摇欲坠的宋朝最终衰亡,而辽国正在欢快的时辰,俄然又杀出一个金朝,没多久,耶律家族成立的辽国也被金朝衰亡,而山河都还没坐稳的金朝,也如好景不常般,消逝踪在蒙古年夜军的铁蹄下。经由此次碰头,耶律楚才被成吉思汗放置了一个职位,什么工作呢,就是天天写会议纪要的书记官,偶然也为蒙古贵族算算命,占卜占卜一下星相什么的。遗憾的是,只到成吉思汗逝世,耶律楚才也没获得重用,也没把自己的专业用上。只到窝阔台即位,耶律楚才才才从一个小小的官做到宰相,而且一做宰相就是元朝的名宰相,为元朝的成长做出了巨年夜的进献,也实现了他的人生价值。

  我给巨匠说的这个故事,其实是想声名三点:

  一、作为即将结业的年夜学生,应该敢于自动去找工作,敢于自动去寻找机缘就业。

  在国家不包分配的今天,自动寻找就业,是职业生涯生计中一个很是关头的技巧,而不是期待家庭的放置或者是期待机缘的到来;什么是就业?我的理解和新东方的总裁俞敏洪师长教师理解的几乎一样,就是找上一份工作,不管喜欢不喜欢,能有工作干,能经由过程自己的全力获得一份薪水,不再需要花怙恃的钱,这就是就业。

  二、任何工作都需要持之以恒、都需要认定工作是不分贵贱的。

  适才我们说到的耶律楚才的故事,就是一个贵在坚持而最后做到宰相的事例。一小我在工作岗位上,作为率领者,不是来看你今天跳槽明天跳槽的,他需要看见自己招聘的工作人员是不是能安心守份地上班。

  三、只有在寻找就业的时辰放下自己,那么才能在工作中欢快。

  你可以让自己起点高,你可以直接去找成吉思汗去应聘,这声名你起点高,也是一个充实有自傲的默示。可是能给你的岗位,也许并不是如你意的,或者仍是与你专业背道相弛的,这个时辰,要沉下心来,坚持你的岗位,坚持就业的标的目的。跳槽是许可的,可是必然要前提成熟。

  所以巨匠在就业的时辰,城市走入一些误区:

  例如:

  1、错把理想当方针。一小我,有理想是应该的,那样才有动力,可是理想不是就业时辰的方针,就业的方针是做好本职工作。

  2、错把就业当择业。就业,我们适才已经说过了,是经由过程社会实践和经由过程劳动获得自己所得

  的一个过程。可是当在就业的时辰就抱着择业的思惟,那是不合错误的,只有先就业了,有了必然工作经验和社会资本,在这样的平台上,也才能选择自己的职业。

  3、错把常识当手艺。有的同窗,认为我有了书本常识,即是一种手艺,这对于此刻日益竞争的社会来说,充实适宜社会才是最好的手艺,常识,有的时辰,是辅助自己工作的一种必备前提,而不是工作手艺。

  4、错把履历当能力。在就业的过程中,良多人都把实习的经由或者是糊口的履历认为是一种能力,其实这也是不合错误的,因为每个工作岗位,都是分歧的,在新的情形下,你就是一个新人,这样连结一种谦逊勤学的立场,在每个就业岗位上,你城市博得很好的印象。

  所以,初期的工作,必然要放下自己,调整好心态,这就是就业。

  说了找工作,我们说说年夜学生应不应该一路头就创业。其实这是一个很滑稽的话题,为什么说滑稽,因为创业可以实现自己的胡想,而就业可能就默默无闻。也有同窗说了,比尔盖茨还连年夜学都没结业就去创业,人家不是成功了吗?可是问题是,象比尔这样的好同志,全世界也仅仅他一人。也有同窗说了,像李想、高燃、娄雷、丛松、孙甜等等这些成功创业的80后,他们不也是年夜学一结业或者没结业就创业了吗?可是,我依然说,他们是许良多多失踪败者中少数成功的代表。

  说到这里,有同窗也许会问我,那你为什么要创业?我要回覆巨匠,我是就业都快十年摆布之后,才创业的,那时我选择创业,也是因为各类前提已经具备才起头的,而且当草创业的时辰很艰难,说直接点是被迫的,也许巨匠城市说,不被迫谁愿意去创业啊,都是因为糊口所迫啊。我可以说,那时我创业的时辰,一般的小日子是完全已经能过的,那时我已经任过几个公司的总司理,已经把自己定位为职业司理人,可是因为率领的无作为,使得我的工作根柢无法开展,最后被迫我出来创业。在这里就不多说那些辛酸的工作,我的小我主张是,年夜学生不适合一走出校门就去创业,而是要找了工作,获得磨炼而且有必然机缘时辰,再起头创业。当然,若是一向找不到工作,或者找了工作又无法忍受的时辰,可以考虑创业,可是不要沉沦,必然要在任何时辰,都要顽强地站起来。

  有这么一天,在唐朝一条旧道上,一个身跨宝剑,穿一身清洁长袍,气宇不凡的男人疾步走来,他面青唇白,但眼神判定,边走,他还边从腰间取下一个酒壶喝一口酒,他这是要去什么处所?看到有同窗笑了,我知道你们这是听出我在描写的人叫李白,是的,他是李白,他正去那时的首都,长安。巨匠也许会诧异,这个关于年夜学生就业思疑是演讲,怎么会说到李白?

  李白生平很传奇,最为传奇的是他生平没没找到好工作。虽然,他很想找工作,其实也在一向找工作,可是最后仍是没找到他认为合适的工作。他处处游历,但愿结交伴侣,结交社会名人,但愿获得引荐,一举登上高位,去实现政治理想和理想。可是,十年漫游,却一事无成。有人说以李白的文化常识,他要找个好工作是简单的,可是这位年夜诗人却一向找不到,最好的一次工作是在翰林院,职务是起草文告,这个官职此刻的人可能有点难理解,可是只要诠释一下,巨匠就懂了,这个职务也就是在随侍皇帝摆布,写点纪行,弄点博客日志、整点qq空间什么的。但这份好工作,也在不久后,草草竣事了。史籍记实他丢失踪这份工作的原因是:李白放浪形骸的行为被良多人,也就是长安街上那些所谓的主流不认可,加上又被翰林学士张坦所离间,两人之间发生了一些矛盾,最后,李白在竞争中失踪业了。

  失踪业之后的李白几乎再也没工作,加上安史之乱,原本想创业做个酒吧的李白也没了心思,短暂地和一个伴侣在酒厮里呆了几天后,喝得酣醉的李白在一个黄昏又起头上路漫游了。可是此次,伟年夜的诗人选择了一条不归路,公元762年,时年62岁的李白病死在他漫游的路途中。

  我适才说的这个故事,也是想告诉巨匠几点:

  一、有常识,更应该顺应社会情形的成长,使自己融入到社会巨匠庭中来;有常识,也要沉下心来,先找好工作,再展示能力,最后追求自己的理想;

  二、不管是工作,仍是自己创业,必然要成立在国家的不变繁荣的基本上来,李白想创业,凭他那时的社交关系和名声,他开个酒吧,完万能做年夜做强,可是面临安史之乱,他能成功吗?而我们此刻要感谢感动我们不变强年夜繁荣的祖国,给了我们这样的保留情形,我们更应该爱护保重,更应该找好工作岗位,为国家的不变繁荣做自己应该做的工作;

  三、在座的同窗们,都是80后,而80后多是独生后世,据说80后的人,据有欲望很强,不轻易和人分享。其实和人分享自己的劳动果实,也是一种交往,我们要进修伟年夜的诗人李白,他给后人分享了他伟年夜的诗篇,也给那时的人分享了交往,他熟悉了良多人,所以说,不管是就业仍是创业,与人分享,与人交往,是今世年夜学生顺应社会的一种手艺!所以,巨匠结业回抵家中,不要做宅男宅女,明天,你就步履起来,为自己的就业去寻找机缘吧!

  最后,因为说到了李白,我就用李白的一句诗歌作为结尾,巨匠共勉:生成我材必有用,千金散尽还复来!

  感谢巨匠!