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外交学专业简历

时间:2021-02-14 16:34:08 简历范文 我要投稿

2017外交学专业简历范文

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2017外交学专业简历范文

  陈X

  两年以上工作经验 |男| 25岁(1986年7月15日)

  居住地:上海

  电 话:139********(手机)

  E-mail:chenX@XXXX.com

  最近工作 [1 年8个月]

  公 司:XX影视文化发展有限公司

  行 业:影视/媒体/艺术/文化传播

  职 位:项目经理

  最高学历

  学 历:本科

  专 业:外交学

  学 校:同济大学

  自我评价

  有良好的分析问题及解决问题的能力;对数字敏感,注重细节,充满激情,愿意接受挑战,有亲和力,熟悉市场营销,大客户管理,营销沟通,市场活动举办;可以承受适当的工作原理,能适应经常出差。

  求职意向

  到岗时间: 一个月内

  工作性质: 全职

  希望行业: 影视/媒体/艺术/文化传播

  目标地点: 上海

  期望月薪: 面议/月

  目标职能: 部门经理

  工作经验

  20XX/4—至今:XX影视文化发展有限公司[ 1年8个月]

  所属行业: 影视/媒体/艺术/文化传播

  企划部 项目经理

  主要负责影视剧和演员的宣传事宜:

  1. 项目策划案的制定与执行;

  2. 新闻稿件的撰写,网络新闻的发布;

  3. 与客户沟通、媒体关系维护,电视媒体的联系;

  4. 相关通告、商务活动的执行;

  5. 领导安排的其他工作。

  20XX/3—20X/3:XX软件开发有限公司[ 1年]

  所属行业: 计算机软件

  工商企业部 区域销售经理

  1. 负责华东区制造业、零售、网游三个行业的客户,销售XX全系列产品;

  2. 维护签约老客户的关系,努力实现品牌产品在老客户身上的持续销售;

  3. 监督和指导售后服务团队的工作,以保证服务态度和品牌形象的`维护;

  4. 挖掘新客户和新的销售机会;

  5. 每个季度度能带领团队成功完成公司分配的销售指标并超额完成;

  20XX/7--20XX /2:XX外交部[ 8个月]

  所属行业: 政府/公共事业

  Public relation 公关/媒介助理

  1. 起草针对内部员工面对媒体采访参考方针。

  2. 处理与接听来自外界组织和个人的询问邮件与电话。

  3. 协调项目每天的日程,工作量以及日常活动。

  4. 起草涉及组织内外交流的各种文件,包括项目进展记录,工作简讯,对外新闻,网站更新信息,宣传海报以及各种宣传册。

  1. Developed guideline for internalstaff to deal with media interview.

  2. Handled email/ telephone/ personalinquiries and advises.

  3. Coordinated schedule, workload, andactivities on a daily basis.

  4. Developed publications supportingexternal and internal communications, including progress documentation,newsletter, press release, website update, awareness-raising, poster andbrochure.

  教育经历

  20XX/9 --20XX /7 同济大学 外交学 本科

  证 书

  20XX/12 大学英语六级

  20XX/12 大学英语四级

  语言能力

  普通话(精通) 听说(精通),读写(精通)

  英语(精通) 听说(精通),读写(精通)

  法语(一般) 听说(一般),读写(一般)

  相关阅读:填写简历的目的是为了让招聘者寻找符合他们需求的东西,而并非是为了让我们自己看着满意。所以当我们填写完一份简历之后进行阅读时,自己觉得这份简历已经非常完美,可是结果却得不到招聘者的认同,究其原因就在于你提供的东西不符合对方的口味。

  我们举个很简单的例子吧,对方公司需要的是一位懂得计算机的员工,但是你却是一个非常出色的销售员,尽管你取得的销售业绩相当突出,但是对方怎么会要你?因为这个销售能力并非是对方所需要的,对方要的是你的计算机能力。因此,我们填写简历一定要学会将那些和对方无关的东西给剔除掉。尽管你觉得很可惜,这明明是自己的一个亮点却不能在对方面前亮出来。你要知道对方的心思,对方并不是要你的亮点,而是要你和岗位相一致的能力。

  简历当中的工作经历、性格爱好其实都应该尽可能地向应聘岗位靠拢,和应聘岗位关系不大的东西少说为好,或者不说也行,但是不管怎么样一定要记住少说为上。只有围绕对方的需求去详细叙说有关的技能,才能够让他们对你产生面试的想法。我们想想简历的篇幅其实很有限,比如说一页简历给你填写的内容只有100个字,难道说你用70以上的字去描述和对方无关的东西吗?这样对方还能够看到多少东西?我们应该利用70字以上的内容去描述对方需要的东西才是一个最明智的做法。

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