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园林绿化工作总结

时间:2023-05-09 19:31:13 工作总结 我要投稿

园林绿化工作总结13篇

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以促使我们思考,不如我们来制定一份总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家收集的园林绿化工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

园林绿化工作总结13篇

  园林绿化工作总结 篇1

  20xx年根据市委市政府及市住建局整体工作部署,认真学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会精神,落实“百城提质工程”和“百日攻坚行动”,统筹安排,有序推进我市园林绿化工作。现将20xx年工作汇报如下:

  一、城市道路绿化

  1、对人民路中段补栽垂柳134棵(胸径12cm),以及1.1万株绿化带苗木补栽、树穴整理、路沿石更换、换土、垃圾清理;仿古街补栽银杏82棵(胸径10cm)。

  2、元对吉磬路南段、振中路东段、和平路东段补植红叶石楠、金叶女贞。

  3、目前正在对友谊路、建设路、车站路补栽黄杨,对人民路补栽红叶石楠。

  二、游园、道路提升改造

  贯彻落实“百城提质工程”和“百日攻坚行动”。

  1、在大禹湖B区C区、边庄游园、比干游园、纱厂游园、镇国塔游园,栽植乔木880棵、灌木1920棵、球类植物2530棵、绿篱2600平方米。

  2、在比干北路、建设路、车站路与下园路、电业局与鼎力府苑,栽植栽植灌木300棵、球类植物1120棵、绿篱5300平方米。

  三、游园、公园绿化

  1、迎“五一”、“十一”,共投资14万元,在顺城关公园、卫州广场摆放孔雀草、千头菊、大菊花、孔雀草、玻璃海棠、矮牵牛、一串红、鸡冠花等花卉共11万余盆。

  2、对卫洲广场柳树、法桐进行修剪,移栽百日红、松树;顺城关公园播种草籽4500平方及补栽麦冬。并对公园、游园、广场进行日常养护管理。

  四、公园维修、维护

  1、对顺城关公园厕所进行整修。

  2、对顺城关公园设施进行维修。

  3、对卫州广场防溺水护栏维修。

  五、防汛及黑臭水治理工作

  1、对纱厂泵站水泵、水带、线路、电瓶等防汛设备进行更新及维修养护;对10只防汛船只进行维修养护;对护城河、玉带河及各坑塘排水口进行排查、清理;对政府前坑及东湖抽排水;安装警示牌20个;防汛人员配置雨衣、雨鞋及配备救生衣、救生圈等救生设备。

  2、目前正在对北玉带河黑臭水体进行清理,已清理漂浮物及周围垃圾30车。

  六、行道树修剪涂白,病虫害防治及绿化带扬尘治理

  1、对建设路行道树进行修剪,并对全市所辖绿化带、公园、游园打药进行病虫害防治。

  2、对市区各条道路绿化带进行冲洗降尘。

  3、11月9日开始对全市行道树进行涂白。

  七、党建工作

  1、召开组织生活会和党员民主评议,定期开展“三会一课”,积极组织参加“领导干部讲党课,党员人人上讲台”活动。

  2、加强党支部建设,一是加强学习,提高政治思想。抓好党支部的.思想、组织和作风建设,团结协作,积极开拓进取,发挥集体智慧,为发展我市绿化建设提供新思路。二是巩固深化党支部建设成果,加大建设力度,充分发挥党员的先锋模范作用,积极发展优秀青年入党,培养后备人才。

  八、存在问题

  1、绿化养护资金投入严重不足,制约了我市园林绿化的发展,使我市目前的管理水平停留在粗放型管理阶段。

  2、绿化队伍人数严重不足,年龄偏大,专业技术人员缺乏。

  九、20xx年工作计划

  1、大禹湖A区、D区绿化。

  2、对行政路进行绿化。

  3、对现有绿化面积进行养护管理。

  4、完成上级部门安排的各项临时工作。

  园林绿化工作总结 篇2

  今年以来,我所在XX县城市管理行政执法局的领导下,以创建文明城市作为统领,抓学习、抓创新、抓长效、抓落实,进一步提高了对城市管理和行政执法工作的认识。以抓好养护管理,确保绿化养护管理更上一步台阶为目标;以全心全意为人民服务为宗旨,狠抓作风建设工作和密切联系群众;扎实地做好了公共绿地建设与管理工作。单位领导班子带领全体职工共同努力奋斗,克服各种困难,圆满完成了1-9月的各项工作任务,现将具体工作情况总结如下:

  一、思想政治工作完成情况

  1、学习是武装头脑、提高人员素质的重要途径。我所坚持集中学习制度,要求人人写学习笔记,会后要有心得体会。截至目前,先后集中学习传达了省、市、县相关文件及会议讲话精神、学习了两本《手册》,进行了专业技能知识的学习和培训。通过学习和培训,使全体干部职工统一了思想、明确了目标、提升了业务技能,为完成各项工作任务奠定了坚实的基础。

  2、在执法局的统一安排下,在全所干部职工中扎实有效的开展了“作风建设和密切联系群众”活动和“实现伟大中国梦,建设美丽繁荣和谐XX”主题教育活动。制定了《XX县园林绿化管理所改进工作作风密切联系群众工作措施》,同时根据局党组制定的“实现伟大中国梦,建设美丽繁荣和谐XX”主题教育活动实施方案,安排组织全所干部职工认真学习活动相关文件精神以及资料并做好笔记,开展了讨论。通过活动的开展,全所干部职工在思想上得到了极大的改变和进步。所领导率先垂范,支部认真组织实施,干部职工充分认识活动的重要性积极参加活动,提高了干部职工的学习兴趣,激发了开展工作的积极性;增强了全体职工的意识观念,转变了工作作风,强化了干部职工队伍素质,促进了我所各项工作的顺利开展。

  3、根据执法局的统一安排,在全所干部职工中扎实有效的开展了“正确认识局情,推进精细管理”讨论活动。积极组织制定了我所关于开展“正确认识局情,推进精细管理”讨论活动实施方案、计划。并于7月24日上午组织全所干部职工进行了“正确认识局情,推进精细管理”大讨论,发现问题36条。通过层层动员和广泛发动,全所干部职工在思想上得到了极大的改变和进步,把以“精为目标,以细为手段”和精细化理念贯穿到生产与管理的`整个过程,逐一解决了发现的问题,提出有利建议26条。

  4、根据局党组关于开展“学习型、服务型、创新型”机关创建活动的实施意见,积极在党员和职工中进行宣传和动员,成立了园林所开展“三型”机关创建活动工作领导小组,拟定了相关学习计划。

  5、认真做好“走、建、惠”工作、台账工作、一线工作制和网格化管理工作。做好了民情日记的记载和统计上报。加强了台账工作的组织领导,落实专人负责,规范了台账工作制度,做到了工作明细化,规范化和制度化。及时发现问题及时处理,做到事事有纪录有结果。严格落实网格化管理。责任落实到人,认真履行职责,加强巡查力度全面推进了园林绿化管理工作的实施。

  6、强化基层组织建设工作;各项制度健全,运行正常;计划、总结完善。同时也积极组织全所干部职工参加局系统的各项活动,按时按质完成各项工作任务。

  二、日常管护工作完成情况

  1、认真完成绿化苗木补植和移植,确保成活率。1-9月先后5次对城区内绿地需补植的苗木品种和数量进行了清理,并及时安排工作人员进行了补植,共种植、移栽各种树木1300余株,灌木5000余㎡,草坪3900㎡;补植品种包括香樟树、兰天竺、十大功劳、金叶女贞、红叶石楠、大桅子、红花继木、油葱草、洒金珊瑚、小桅子、海桅子、杜鹃、八角金盘、鸭脚木、麦冬、混播草坪等。开道口移植树木3次,移植树木70株,麦冬草坪248.4平方米;二环路取死树357株;魁山公园地质灾害移植树木90余株。

  2、加强绿化管护力度。为保证树木正常生长,巩固已取得的绿化成果,针对城区绿化点多、线长、面广的特点和园林绿地逐年拓展、树木逐年增加的实际和不同树种的生长要求,严格实行责任到人,分片包干,定人员、定任务、定质量的管理制度。始终严格按照日常管护技术规程,适时进行抹芽、修剪、除草,定期进行浇水、施肥、打药、病虫害防治等,同时总结经验,探索新方法,掌握新引进树种的生长习性,不断提高养护管理水平,重点加强对新植树木的养护管理,确保树木成活。1-9月对我所管护区域共计修剪灌木草坪18次,施肥10次,防治病虫害乔灌木打药12次;除城区绿地杂草近5000平方米。同时,做好了抗旱保绿地工作,坚持节约、高效的原则,针对不同植物的特性及生长状态制定了严密的浇灌计划,利用我所仅有的2台水车,每天工作不少于14小时,及时对城区各路段行道树及无水桩接入的街头绿地苗木进行浇灌,每天用水量达70余吨,保证了管护区内苗木正常生长。

  确保管辖区内全天不间断卫生保洁。凯西河、小东河、二改四至闸桥河道每天专人打捞漂浮物,保持河水河面的清洁。及时清除了辖区公园内山体斜坡上的垃圾,春节后及时组织人员清理了树枝上的许愿灯及杂物。

  3、做好美化亮化工作,盈造节日气氛。在元旦节、春节期间布置各鲜花16万余盆,插绢花造景4万余朵,分别摆放于公园广场、职中门前交通岛和德中路入口等处。按照执法局工作安排,认真制定国庆节日气氛营造方案并组织实施。

  4、加强安全生产管理和园林设施维护。做好重大节日前后公园防火预备工作,不定时开展防火安全检查。定期对管辖公园山体上存在的火源隐患的芦苇及杂草进行了清理。完成了东河公园内存在安全隐患的高大黑杨树进行了截干,并指导、督促供电公司对遮挡供电线路的危险树枝进行了修剪。1-9月共修剪城区行道树约20xx余株。

  5、完成城区公园绿地配套设施损坏情况的统计工作。其中:交通岛围栏及其它护栏102m,靠背座椅木条112根,青石板及步行青石916块,各色大理石及地砖(瓷砖)688块等。拆除有隐患的健身器材3处。定期对街道、公园内园林设施进行检查维修,对东河公园、玄武公园、凯西公园、火神庙广场、滨江景观和北塔公园等处已坏的果皮箱进行了更换和增添,更换果皮箱35个;维修北塔公园山顶广场栏杆85.3m;维修公园厕所7次;维修更换公园厕所排水及绿地浇水设施80余次;维修公园内水泵7次,确保了绿地、公园内正常用水。

  6、加强园林绿化督查力度。坚持管养并重和日常巡查与反时差巡查相结合的方针,对破坏园林绿化及设施的行为及时发现,及时处理。1-9月共查处损坏园林树木及园林设施事件38起;发现与市政、环卫及其他单位工作相关的事件并与之联系处理的事件13起;巡视发现病虫害28次。确保园林树木及园林设施的完好,发挥了其正常功能。

  7新接管护任务。接管理了滨丽雅郡至仓山路口的麦冬草坪,泰和绿洲对面的绿地及草坪,宏发电声厂行道树等处的绿化养护任务,新保健院侧街头绿化、体育馆侧街头绿化、消防中队两道路绿化和看守所外街头绿化的养护任务。

  三、督查督办事项和重点工作(项目)完成情况

  1、监督并指导施工单位完成了中江大道绿化工程的实施工作。该景观工程全长:4300米,绿化面积3825平方米。该项目元月20日正式入场,20xx年3月21日已基本完工,施工过程中严格按照《建筑法》《合同法》《招投标法》《建筑质量验收条例》严格施工程序,并于20xx年3月27日完成工程初验。配合施工单位完成了该项目的审计工作。

  2、完成了一二环道路绿化工程方案报批和一、二环道路绿化工程及工程监理服务招标工作,并开工建设。

  3、办XX县委督查督办事项共25条,办结17条。

  4、回复效能微博件1条。

  5、办理“96918”事件共14条,反馈处理情况14条。

  在今后的工作中,我们将以“作风建设工作和密切联系群众”活动、“实现伟大中国梦,建设美丽繁荣和谐XX”主题教育活动和开展“三型”机关建设活动为契机,深入贯彻落实十八大会议精神,紧紧围绕县委、县政府中心工作,在执法局党组的领导下,以抓“项目攻坚”和“作风转变”为着力点,打造优秀团队,建设阳光城管理,创建“学习型、服务型、创新型”机关,弘扬“质朴敞亮,勤勉奋进”的城市精神,保持“健康、快乐、向上”的精神状态,发扬“敬业、包容、大气”的工作作风,推动园林事业更好更快发展。

  园林绿化工作总结 篇3

  20xx年热水村委会城乡园林绿化及生态建设工作年在乡党委、政府的正确领导下,热水村委会城乡园林绿化及生态建设工作取得了显著的成绩。在这一年里热水村委会以环境问题的治本和提高环境质量为目标,努力做好热水村委会的城乡园林绿化及生态建设工作。现将热水村委会一年来的城乡园林绿化及生态建设工作总结如下:

  一、生态环境建设宣教工作

  1、充分发挥各社区(村)作用,在各社区利用宣传标语、主题黑板报、及环保知识传单,围绕全县环保中心工作,推进生态环境宣传教育社会化进程。引导和发挥公众在生态环境保护中的重要作用,鼓励和支持社会各界开展有利于可持续发展和生态环境保护的宣传教育活动,不断在宣传教育的深度和广度上下功夫。针对群众关心的环保热点、难点问题做好宣传工作,做好环保科学知识的普及教育。

  2、搞好了环境警示教育,把公众和新闻媒体参与环境监督作为加强环保工作的重要手段。以正面宣传为主,报道我村委会生态环境保护工作的先进事例和个人。

  二、日常工作

  1、做好生态环境保护档案整理保存工作,规范生态环境保护档案管理工作。

  2、加大对城镇污染较重的`企业、单位的监督力度。

  3、做好生态环境保护信息采集反馈工作。

  4、做好生态环境保护资料积累整理,装订成册工作,便于查阅。

  5、加强生态环境保护知识宣传工作。

  三、农村环境建设

  抓住农业产业结构调整和加快社会主义新农村建设的契机,在大力发展农业和农村经济的同时,开展农村环保科普宣传教育,把控制农业面源污染和农村生活污染、改善农村环境质量作为环境保护的重要任务。

  1、保护各村饮用水源。划定各村集中式饮用水源保护地,加大保护力度,确保农村集中式饮用水水源地的水质基本达到标准。

  2、防止农作物污染,确保农产品安全。加强农药和化肥环境安全管理,推广高效、低毒和低残留化学农药,禁止在蔬菜、水果、粮食生产中使用高毒、高残留农药。防止不合理使用化肥、农药、农膜和超标污灌带来的化学污染和面源污染,保证农产品安全。结合农业产业结构调整,大力发展生态农业、有机农业和节水农业,积极发展绿色食品和无公害食品。

  3、控制规模化畜禽渔养殖业的污染。推广畜禽养殖业粪便综合利用和处理技术,鼓励建设养殖业和种植业紧密结合的生态工程;加强渔业水域生态保护。开展畜禽渔养殖污染、面源污染的综合防治示范。

  4、秸秆综合利用。大力推广秸秆还田、秸秆气化和其他综合利用措施。发展沼气、节能灶等新能源和新型节能技术,加强农村能源综合建设。

  5、保护乡村生态环境。采取有效措施防止高消耗和高污染的落后工业向农村,加强各村环境保护规划,促进各村环境基础设施建设,特别是要因地制宜地建设全乡污水处理设施和垃圾处理设施,开展环境优美新农村建设活动。

  四、生态环境建设

  1、加强国土和矿产资源开发的环境保护。搞好土地利用总体规划和实施,合理调整土地利用结构和布局,保证生态功能用地需求,优先保护具有重要生态功能的林地;加快小流域治理,减少水土流失,确保河水和饮用水源保护区的环境安全。

  2、加强旅游业的环境保护。积极推进风景区及各类旅游景点水、大气、垃圾和噪声污染防治,保护自然景观、人文景观和生态环境;建立完善的环境保护管理体系,合理控制旅游规模,严格旅游设施建设项目的环境管理,促进旅游业的可持续发展。

  3、在林业站的关心指导下,热水村委会积极动员群众开挖沼气40口,有效节约了能源。

  4、在全村委会范围内组织开展爱国卫生运动,督促落实村民“门前三包”责任制,在9月17日至9月23日期间,热水村委会各村社干部与村民们一起每天对村里的卫生死角,沟渠以及房屋周边的垃圾进行1次清理。并开展农业污染整治工作,各村民小组,矿业主要开展多样化卫生清理和灭鼠、灭蝇等工作,做好卫生死角消毒杀菌工作,倡导农业生产禁用高效、高残留农药的耕作方式。

  五、环境绿化

  今年五月份,在乡党委、政府的领导下,村委会对款庄河热水段进行绿化,种植杨柳树300多棵。八月份,在乡党委、政府的领导下,在村“两委”的努力下对款庄河热水段、公路沿线以及坟地进行绿化,种植杨柳树6000多棵,柏树10320多棵,每星期浇水一次,完成了绿化任务。

  一年来的工作,通过大家齐心协力的努力,完成了上级交给的园林绿化及生态建设工作任务,今后村两委还要继续努力,团结一致,不断改放思想,更新观念,扎实工作,为热水城乡园林绿化及生态建设做出新的贡献。

  园林绿化工作总结 篇4

  半年来,在局领导的大力支持下,我站全体干部职工坚强团结,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,开拓创新。全站干部职工严格执行国家的法律、法规和政策,有良好的职业道德和精神风貌。经过全站干部职工的共同努力,我县的'绿化建设和管护都取得了一定的成绩。现将绿化站20xx年上半年工作开展情况总结如下:

  一、基本情况

  1、面积:双水城区绿化总面积为97779,城区绿化覆盖率3.26%。

  2、管护工人:我站现有十名聘用工人对绿化进行管护,其中包括一名驾驶兼管护人员。

  二、工作完成情况

  1、加强绿化养护,适时进行补种植,认真做好病虫害防治。我站绿化养护的工作范围包括钟山路、行政区、水黄路、商贸区及凉都大道。对城区绿化面积管护到位,修剪草坪及绿篱4次;施肥两次,投入化肥2吨;清除三叶草两次,投入资金9600元购买除草剂120瓶;除虫3次,投入资金1.5万元。种植草坪6000平方米,投入资金1万余元。年初对百花苑的补种工程进行了验收,编写了验收报告,验收结

  果。人行道铲草一次,保证花坛、树坛及人行道无杂草、落叶;绿篱不缺塘、缺段,线条流畅、造型优美、富有人文景观;行道树树形美观、分枝点合适,主、侧枝分布均匀,数量适宜、内膛不空又通风透气;草坪修剪平整一致,整体效果良好。并对所有花草树木适时浇水,保证不出现缺水现象,对病虫害防治以预防为主,综合防治、仔细观察、适时用药、勤防勤治、抓住时机、重点防治、将病虫害控制在最低限度。

  2、加强绿化队伍管理。为适应城市绿化建设和管理需要,不断提高绿化养护和管理水平,我们加强业务培训工作,采取理论学习与实际操作相结合,不断提高管理技能。同时组织绿化管理人员到城市园林绿化搞得好的地区参观学习和培训,从而增长见识,拓宽工作思路、进一步提高业务素质和管理水平。

  三、存在的问题

  1、目前我站有临时工10人,绿化面积约10万m2,春夏季节,由于工作量增加,无法对绿篱和草坪等进行及时修剪维护。

  2、绿化作业车辆破旧,经常修理,导致工作滞后无法正常开展。

  园林绿化工作总结 篇5

  大家好,在辞旧迎新的日子里,我们迎来了公司的年会,我是第一次参加康雅之家的年会,在这里发言,难以抑制内心的激动,当然啦,也倍感荣幸!我对于在座的'各位兄弟姐妹们来说是一个新面孔,请先允许我自我介绍一下,我是来自贵阳花果园项目部的张连虎。!我自加入深圳xx这个大家庭一年的工作时间中,我感触颇深,有以下几个总结!

  首先有几个好,来表达一下我的感受:

  第一好,xx总的领导好!

  第二好,xx司的领导班子好!

  第三好,公司的员工工作面貌好!

  第四好,公司的文化底蕴好!

  第五好,公司管理好!

  对于在xx项目部的工作,一共承接了4个项目,包括xxx山体公园主要做的园路景亭,仿塑木栏杆,目前已经完成80%。,xx广场的绿化及硬质景观已完成80%,商业街的室外景观绿化工程已完成100%,以及一个新项目,湿地公园的改造工程。

  时间又给予我一次总结的机会,每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时,结合自己好的工作经验,在对于贵阳片区的工作,我会尽的努力抓好,顺利为将来的项目进行更好的铺垫。

  园林绿化工作总结 篇6

  当前和今后一段时期,区园林局将坚定不移贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以全域增绿为抓手,深入实施乡村振兴战略,推进社区发展治理,建设生态宜居新双流。

  一、完善生态体系建设,以规划促生态空间布局

  (一)规划生态区、绿道、公园、小游园、微绿地五级城市绿化体系,实施空港中央公园(五湖四海)东冀xxxx亩建设,建设“小游园、微绿地”xx个以上,形成“xxx米见绿、xxx米见园”的绿地格局。

  (二)规划绿道网络体系,依托天府绿道,逐步形成连接中心区域、覆盖全域的绿道网络。

  (三)规划山地公园体系,对永安、胜利、黄龙溪三个山地森林公园进行补植补造、抚育改造,实现森林生态资源的增长和永续利用。

  二、强化资源保护力度,以管护促生态本底夯实

  健全完善生态保护机制,构建横向到边、纵向到底的生态管护体系。

  (一)强化天然林管护。实现天然林管护全覆盖,xxxx亩退耕还林等管护到位。

  (二)强化林地资源保护。有效管理xxxxx亩林地资源,严格林地临时占用审批及永久征占审核。

  (三)强化城市绿化管护。实施精准管理,确保城市绿地面积持续增长,大气污染程度有效减缓。

  (四)强化绿化专项治理。开展闲置土地植绿、行道树增量提质、背街小巷整治等专项行动,对可增绿、可补绿的绿化空间增量。

  三、提高绿化建设标准,以项目促生态环境优化

  全面提高并推行规划导则、建设标准、监督标准、验收标准、管理标准等五大标准,推进绿化项目建设,打造城乡水陆景观。

  (一)湿地公园鲜明化。以空港中央公园等建设项目为重点,打造绿量丰富、绿态鲜明的城市中心公园、区域公园、社区公园,并积极参与锦江生态带绿道、锦城绿道及“小游园、微绿地”建设。

  (二)城市花园景观化。以x芯谷等项目为重点,大力打造绿色宜居空间,达到城乡居民生活环境景观化、花园化。

  (三)交通绿廊分明化。对剑南大道等骨架道路实施绿化新建和改造,以高速公路、轨道交通等跨境交通为重点,全面实施植绿行动,打造四季景观分明的'绿色生态交通廊道。

  (四)水系廊道慢行化。实施江安河协和段(双华路桥上游)等综合整治,以慢行系统为构架,以文化景观游园为节点,打造“林水相依、林路相映、林园相趣”的大型生态水系廊道。

  (五)“增花添彩”特色化。建设银杏林等点位,逐步实施城市门户、交通道路、滨河、公园等增花添彩工程,推广花树和彩叶树种,增加立体花卉、彩叶植物比重,丰富四季景观,为城市添彩。

  四、鼓励社会力量参与,以共建促生态资源共享

  广泛宣传,推行人人共建,人人共享,增强广大市民的生态环境保护意识,积极参与生态文明建设。

  (一)发展社会苗木基地。大力发展都市观花基地、苗圃基地,推广培育本地优质树种、观花彩叶植物。

  (二)开展社会增绿美化。实施幸福美丽新村等乡村绿化,构建点、线、面结合的新村绿地网络格局,实现居民推窗见绿、出门见树;实施商业、住宅增绿行动,创建园林式居住小区,鼓励开发商拆墙透绿;引导市民开展家庭种花植绿行动,利用屋顶、阳台、墙体等空间实施立体绿化;大力开展全民义务植树活动。

  园林绿化工作总结 篇7

  时光匆忙,不知不觉中,进入粤升园林建设有限公司一年的时间很快在紧张忙碌中过去了。回顾这初入公司的一年,我付出了很多,也收获了很多,深刻体会到一名施工员的职责所在,清楚感觉到自己的成长,同时也在工作中深深认识到自己的不足。

  在这一年多的工作中,我学到了很多,在工作中积累了更多的工作经验,学习了更多的施工方法,生活上锻炼了协调和交际能力。从青涩到成熟,从对工作的`盲目到工作娴熟,回头想想这一年的工作,有汗水有快乐,有迷茫有成长。

  一、20xx年初,陈村中式绿化工程进入施工阶段。由于陈村的任务重,且正处于春季天气、种植条件特殊,所以我们在施工过程中时时注意、时刻要求。在施工前认真研读施工图纸、查阅工程资料、做好施工计划,并在施工前及时与班组进行沟通,交代工作任务。在施工过程中积极与监理单位联系,对现场的苗木进行检查、验收,不合格苗木全部要求退场,严格按照相关技术规范要求施工。对于定点、放线等严格对照施工图纸,按施工图纸要求进行施工,做到线形流畅、圆润。对于苗木栽植的技术要求严格把关,出现图纸变更或需要局部调整的情况,及时与技术负责人进行沟通、商讨整改方案,并根据现场的实际情况作出调整。对于陈村中式绿化施工面较广、且施工交叉问题严重等情况,及时做好施工计划避免施工任务的重复和施工成本的加重。对于因特殊原因造成的施工任务的重复,及时做好相关准备,理清事件原因。如果此次事件问题不在我方,对于当事责任方及时交涉,降低我方损失。

  二、20xx年10月广乐颐景园体验区绿化工程开始了,在这次的绿化施工任务中,由于部分施工现场与施工图纸不符,且大部分场地缺少土方并且还有多处位交出,无法施工。在看到这种情况后,及时请示项目部领导,在项目部领导的带领下与甲方交涉,按照园林绿化栽植要求,给予我们合适的施工场地。在此期间严格要求我认真学习施工图纸和施工规范以确保施工质量,并且详细了解每个施工工序和施工技术,在施工中严格按照方案实施,施工期间在施工现场巡视,对施工重点情况落实检查,对施工质量进行控制,并及时协调绿化施工场地,做好与甲方沟通的工作。由于广乐体验区交叉环境特殊并有总包塔吊在进行作业,有许多的不安全因素。围绕广乐体验区建设需提醒施工工人注意人身安全,在施工前对于班组进行安全教育,提高工人安全生产意识。

  当然在工作中也存在很多的问题,最重要的是自身经验的不足,在很多方面优柔寡断,对问题的考虑不够全面。我希望在这新的一年里,在以后的工作中继续坚持优秀的一面,克服工作上的不足,努力完善自身。认真学习工程法律法规,多读书掌握专业知识,提高工作能力。针对自己的不足加强锻炼,努力克制自己并且充实自己。做好工作总结,经常反省自己的所作所为,树立正确的方向,正确履行好岗位职责。

  园林绿化工作总结 篇8

  本人于20xx年x月毕业于xxx学院xxx专业,由于我对园林的爱好和在校期间利用业余时间对园林工程方面的学习,于同年在xxxx园林有限公司任技术员,先在本公司苗圃学习和实践对园林植物的栽植和管理,在此期间,我对园林植物的品种、生长习性、移植技术、病虫害防治以及维护管理有了一定的了解,为以后的园林工程施工打下了坚实的基础。就植物的移植技术,我总结了以下三个重点:一是植物起挖的时候尽量要带足够大的土球,减少对植物根系的损伤,乔木土球大小一般为胸径的8—10倍,灌木为树高三分之一或冠幅的二分之一,土球要用草绳包扎,防止松散;二是栽植过程的控制,先对植物的枝叶、根系进行适度修剪,并用药剂处理好伤口;栽植回填种植土时要分层捣实并做好水圈;三是要及时浇灌定根水,以后视土壤情况补浇水,浇水的原则是“不干不浇,浇则浇透”。经过不断的努力和积累经验,自己的努力得到了公司领导的肯定及赞赏。

  20xx年x月开始,本人参加了园林工程的施工,先后负责技术员和施工员的工作,并从工程的质量、进度、资料等全面参与。以交大怡家小区景观绿化工程为例,简单说明本人的参与情况:该工程是一个综合性的园林景观工程,包括了小区园路铺装、亭台小桥等景观小品、室外灯光照明和给排水、植物等,工期紧、任务重,还有跟土建单位交叉作业,我们和土建单位的技术骨干们一起并肩战斗在施工一线。

  工程质量:首先从原材料的合格证、外观质量三方面来保证原材料的质量及收集资料的完整性,避免工程竣工时给工程资料的交验带来不必要的麻烦;其次是施工质量的控制,做到谁施工谁负责,谁验收谁负责,做到当天的活当天验收,并于七天一小评,一个月一大评;同时抓好各班组、各职工之间的相互交接验收,谁的施工质量交验不过关谁就承担相应的责任;另外积极抓好成品的保护工作,这样既节省了班组的劳动力,同时也节约了工程的原材料,避免造成不必要的返工和浪费材料,同时也提高观感质量。

  工程进度方面:首先是要有一个好的切合实际的进度计划以及切合实际的施工场地布置,有了一个明确目标的进度计划,对总体进度的落实就起到了指导作用;有了一个切合实际的场地布置,就可放置足够的原材料,同时也节约了材料的二次搬运费用;其次是人员按排,班组长和职工都是长期跟随本项目的老工人,这样工程质量比较稳定,安全意识较强,便于管理;另外,要抓好后勤工作,给职工提供一个温馨的大家庭的生活,这样利于团结,也才能充分发挥职工工作积极性和操作技能,才能最终保证工程质量,按时按量完成施工任务。

  工程资料方面:首先要全面收集资料,施工过程中要收集各项原始的工程技术资料,工程中间验收或竣工前,更要全面整理资料,要保证各批次进场材料均要合格,同时又要求工程施工严格按规范进行施工,资料务必使别人看得懂也理得清,资料的好坏直接关系到工程的竣工验收能否顺利进行。

  通过这个工程使我认识到园林景观工程与建筑、市政工程的不同:较强的现场灵活性和对艺术的审美观。

  20xx年xx月,我到了xx公司工作,这时我已经取得了园林项目经理证书,担任了xx小区总平绿化工程的.项目经理,独立完了该项目,并得到了xxx县政府主管部门和市民的高度评价。在项目施工过程中,我重抓质量、安全、工期和成本控制。质量方面主要分两点抓:一是原材料的采购;二是对施工班组的培训和高标准要求。安全方面从三点来抓:一是针对本工程实际列出各项具体的安全操作规程,制订安全措施,工程开工前编制各专项施工的安全施工方案,并交公司和甲方审批。二是配备足数合格的安全管理人员,各班组长必须配备兼职安全员监督本班组的日常施工安全生产,发现安全隐患及时解决,力争把安全事故消灭在萌芽状态。三是提高项目经理的安全意识及各生产职工的自我安全保护意识,让整个施工现场真正做到:安全第一,平安是福。工期方面我召集项目班子人员根据实际情况制定出了总工期计划、月施工计划和周工作安排,每周对完成情况进行检查并及时修正。成本控制方面,我在项目进场前根据投标预算制定了一个成本分析表,建立了成本数据系统,每月将项目实际开支费用与成本分析进行对照,及时、有效地进行控制。本工程对我也是一次挑战,因为攀枝花的气候是属干热河谷气候,以南亚热带为基带的岛状式立体气候著称,年平均气温20°C,年平均日照2754小时,分干、雨两季,降水量高度集中在雨季(6~10月),冬、春季节干旱,特别是春季,好伴有阵性大风,植物移栽难度很大,相反在夏季栽植植物的成活率很高,而且浇水的方式和浇水量较四川大部分地区也有所不同。就在进场后不久,我很快意识到这一点,并带上我们的技术人员请教了当地的园林专家和技术人员,向他们认真的学习,最终大大的提高了植物的成活率,圆满完成了该项目。

  20xx年至xx年x月,我受xx园林有限公司的委派,独立完成了一个又一个的工程项目,均达到合格要求,并给公司带来了经济效益的同时也提升了企业信誉和口碑。

  20xx年xx至今,受聘于xx公司,主持技术工作。经过多年的园林工程施工现场管理,使我增长了知识,开阔了视野,总结了不少的现场施工经验,学到了先进的管理经验和施工技术。书本的理论知识和现场实践经验实现了完美的结合,同时随着建筑施工水平的不断提升,要求我们在以后的工作中更要跟上形势,在工作中更要严肃认真、一丝不苟,学好新技术,迎接新挑战。我不但要继续发扬过去的不怕吃苦、积极进取的精神,还要不断提高综合管理水平和技术水平,将以极大的工作热情、务实的工作态度,严谨的工作作风投入到工程管理中去,为园林事业奋斗终身。

  园林绿化工作总结 篇9

  今年以来,我单位按照市委、市政府年初提出的振兴三大经济、推进三大目标的发展思路,统一思想,凝聚力量,锐意进取,真抓实干,各项工作均取得了明显成效。现将20xx年园林绿化工作情况及20xx年工作计划汇报如下。

  一、20xx年园林绿化工作情况

  根据全市经济工作会议确定的今年城市园林绿化工作任务,我单位承担国家园林城市创建工作。目前,国家园林城市创建工作已完成,进入提档升级和巩固成果阶段。

  (一)公共绿化建设

  今年绿化建设任务新增绿化面积20万平方米,年底预计全市共新增绿化面积21.4万平方米,其中道路绿化新增0.44万平方米,公园绿地新增2.25万平方米,居住区及单位庭院新增绿化面积6.7万㎡,生产绿地新增绿化面积4万㎡,生态建设新增绿化面积8万㎡。

  1、完成新田路分车带绿化升级改造工程。新田路分车带绿化升级改造范围自风雷街向东至原大运二级路口,路长5000余米,花池总长8500余米。绿化提升面积2.4万㎡,工程建设已完成,目前进入苗木管护阶段。中间分车带花池增植连翘、丁香、紫薇、榆叶梅、花石榴等花灌木1500余株,对缺失的桧柏、黄杨球、大叶黄杨、月季、毛白杨进行了补栽补植,以期达到三季有花、四季常绿的效果。

  2、加快实施动物园改建呈王公园工程。该公园占地52亩,绿化面积1.97万平方米,人工水系面积1500余平方米,绿地率64%,规划建设秦汉风格的仿古建筑、广场、水系、摩崖石刻、驿亭、群马雕塑、树木栽植等,目前景观建设工程已完成85%,其他工程加紧实施,力争入冻施工期结束前完成园内景观工程。

  3、完成新田路人行道加宽绿化苗木移植工作。从合欢街至五道口路段,人行道加宽绿化苗木移植已全部完成。现进行浇水、打药、疏松土壤、修剪、清理枯枝等工程苗木精细化管护工作。

  4、完成呈王路立交桥配套绿化工程。对4个长280延长米,宽2米的呈王路立交桥花池实施绿化,内植卫矛、金叶女贞、海棠、碧桃四个品种,同时对立交桥两侧栽植雪松、黄杨等植物,新增绿化面积3000余平方米。目前正在进行工程苗木管护阶段。

  5、完成春季苗木补植工作。今年春季,为积极配合大西高铁项目及新田路改造工程,对新田路、市府路、浍滨街、大运高速连接线、文明东路、北环路和各游园缺失苗木进行了补植补栽,共移植雪松、毛白杨、桧柏、黄杨球、卫矛、金叶女贞、月季等乔灌木7万余株,确保大西高铁项目及新田路改造工程的顺利实施。

  6、完成市府路架设观景花盆工作。为打造文明示范路,在市府路全线广告杆上安装铁艺花架,悬挂鲜花花盆,目前进入养护阶段。

  (二)社会绿化建设

  居住区及单位庭院新增绿化面积6.7万㎡。计生服务中心、财富家园小区、路东办等社会单位正进行新栽植苗木的管护工作。惠泽苑二期、锦都经典二期、财富家园等小区绿化工程已完工。

  (三)绿化管护工作

  1、推动园林到园艺的`转变。在新田路、市府路部分街头游园及新田广场、市民公园进行春季植物局部修剪造景,并对造景植物进行后期养护和精细修整,初步尝试了园林到园艺的转变。

  2、推动粗放管理到精细管理的转变。中心继续按照“两个办法,一个标准”即:《园林中心绿地管理办法》、《园林中心绿化检查考核办法》及《园林绿化养护管理标准》,创新园林管理机制,通过采取年初建帐、季度考核、奖优罚劣等措施,加大苗木管护力度,推行园林绿化标准化管理新模式,全面提升园林养护管理水平,从而推动粗放管理到精细管理的转变。今年,为打造文明示范路,我单位对新田路、市府路等道路行道树进行了五次枯枝修剪及精细修剪。对绿带内枯枝死叶、白色垃圾等实施了六次清理整治,并进行中耕除草、树穴松土、树枝等垃圾清理管护工作。同时督促沿街社会绿化单位对所属路段绿化进行精细化管护。

  3、苗木日常规范管护有序进行。今年以来,为缓解春季旱情,3、4月份中心共出动浇灌车200余车台次,喷灌设施全部启动,进行抗旱保苗。在市区主要街道分车带、街头游园、广场公园的春季修剪工作中,绿篱及模纹带修剪面积达30余万平方米。对望桥街、文明东路、高速引线、紫金园、各街头游园、市民公园的蚜虫、蛴螬等病虫害进行防治,施药面积20余万平方米,对新补植苗木进行重点管护,保证成活率。

  4、市容环境整治。为整治市容环境,中心共6次粉刷树木25万余棵。重点清除北环路、合欢街绿带内杂草9万余平米、清除垃圾360立方。

  (四)新田广场、市民公园建设与管理

  1、在建设方面,新田广场(市民公园):相继完成了湖底清理、湖壁修复、湖内景石砌筑、平台栏杆粉刷等四项工作;广场舞台亮化设施改造已完成,广场外围的景观灯已安装完成,亮灯运行,共安装路灯28盏、庭院灯26盏、钻石灯2盏、射灯10盏,并为高杆灯安装新光源40盏。今年,广场苗木补栽、移植等绿化改造面积约5000㎡,共栽植地被植物1500㎡、草坪20xx余㎡、金叶女贞等模纹带1800㎡、灌木4000余株。

  2、在管理方面,新田广场管理处依照“科学组织,纪律严明,分工明确,责任到人”的总体思路,紧紧围绕一个“勤”字核心,即“工作勤奋,纪律勤抓”,“勤检查,勤落实”,重点抓好新田广场、市民公园的卫生、绿化、秩序、设施运行维护、重大活动管理等五个方面的工作。

  (五)省级园林单位、小区、道路创建工作

  组织北方风雷、锦都佳园、城市先锋等社会绿化单位申报省级园林单位,大运高速引线申报省级园林道路。目前已完成材料汇编和报送工作。

  (六)严格执法、依法治绿工作

  今年以来,我中心继续严格执行《国务院城市绿化条例》、《山西省城市绿化实施办法》和《临汾市城市绿化管理办法》等各项法律法规,加大对破坏城市园林设施行为的查处力度。截止目前,中心执法巡查队共查处损坏绿化设施案件10余起,挽回直接经济损失5万余元,有效地维护了我市城市绿化建设成果。

  (七)党风廉政建设工作

  1、继续完善党风廉政建设各项制度,认真落实党风廉政建设责任制。

  2、进一步完善惩治和预防腐败体系建设,今年我单位无大操大办、吃拿卡要、公车私用、迂腐案件发生。

  3、健全完善公务用车管理使用制度。加大对公车管理使用的日常监督检查力度,严肃查处违规配备和使用公务用车的行为。

  4、继续开展制止大操大办借机敛财集中整治活动,狠刹大操大办借机敛财歪风邪气,继续实行婚丧事宜申报审批、公示及现场监督制度。

  (八)开展集中教育整顿活动工作

  今年,我单位根据市委、市政府关于做好“开展“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动有关文件精神,认真开展了“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动。经过五个阶段的集中教育整顿,通过仔细查找,认真剖析,总结出当前园林工作中存在着三个比较突出的问题:

  1、绿化管护简单粗放,与国家园林城市标准还有较大差距。

  2、在工作中由园林向园艺转变的意识不够,园艺修剪造景艺术性不强,还停留在简单的修剪、绿地管护上。

  3、社会绿化管理薄弱,亟待加强。

  为解决上述问题,我们充分利用查找问题阶段的成果,重点围绕思想认识、责任落实、制度建设、工作作风等方面存在的突出问题,分类、分领域、分层次梳理出了整改项目,建立了整改台帐,确定了整改责任人,明确了整改时限。对我单位已制定实施的《绿地管理办法》、《绿地植物养护技术标准》及《绿地考核检查办法》,进行了修订和完善,对各科室的工作职责进行了重新划分,进一步细化了任务与责任,从而推动城市园林绿化工作向精细化、标准化、规范化迈进。

  二、20xx年工作计划

  1、实施北环路(浍滨街—东环路段)隔离带绿化工程、新田东路(五道口—凤城段)绿化工程、新田路绿化升级改造工程。

  2、围绕明年5月召开的月季花卉,在全市范围内栽植月季20万株。

  3、加强现有苗木及新栽植苗木的日常管护工作,同时做好抗旱、防涝、病虫害防治等工作。

  4、实施绿色图章制度,解决社会绿化管理薄弱的问题。督促指导各单位、居住区做好庭院绿化、居住区绿化工作,大力开展市级园林单位、园林小区创建活动。

  5、借鉴长治市园林绿化管理模式,结合观摩学习的经验与思考,逐步建立分工明确、责任到人、监督有力、科学规范的园林绿化长效管理机制,进一步推动园林到园艺、粗放管理到精细管理的两个转变,全面提升园林绿化建设管理水平。

  园林绿化工作总结 篇10

  园林工程包括水景、园路、假山、给排水、造地型、绿化栽植等多项内容,无论那一项工程,从设计到施工都要着眼于完工后的景观效果,营造良好的园林景观。由于园林工程有多项内容,在施工过程中往往由多个施工单位建造,因此,若在施工组织、施工配合、成本控制上出现问题则会影响施工进度,拖延工期,影响工程质量。因此,施工管理中应注意以下几方面问题。

  1施工组织

  园林工程既然包括了多个单项工程,在施工中往往涉及到各项园林工程项目的协调和配合,因此,在施工过程中要做到统一领导,各部门、各项目要协调一致,使工程建设能够顺利进行,这也就是常说的施工组织。根据园林工程的实际特点,园林工程的施工组织设计应包含以下几方面的内容:

  在取得工程施工项目后,应按照设计要求做好工程概预算,为工程开工做好施工场地、施工材料、施工机械、施工队伍等方面的准备。根据对施工工期的要求,组织材料、施工设备、施工人员进入施工现场,计划好工程进度,保证能连续施工。

  施工组织机构及人员施工组织机构需明确工程分几个工程组完成,以及各工程组的所属关系及负责人。注意不要忽略养护组。人员安排要根据施工进度计划,按时间顺序安排。

  2施工现场管理施工

  现场管理是施工管理的重要组成部分,也是整个施工管理工作的基础。因此,施工现场管理水平的高低,直接影响园林工程的质量和企业的经济效益。长期以来,园林企业被戏称为“城市农民”,忽视经营管理,更不重视施工现场管理,因而企业管理较为落后,在一些工程项目施工中存在消耗高、浪费大、质量差、技术不求进步等问题。从施工现场管理来看,主要反映出施工组织计划性不强,操作不严格执行标准规范,规章制度形同虚设等问题。因此,劳动生产率低,生产力得不到较大增长,经济效益不高,工程质量不好,严重制约了企业的发展。

  2.1施工现场工作主要工作包括:施工准备、正式施工、竣工验收和养护管理等个阶段。

  (1)施工准备阶段的管理工作主要有:落实分包协作单位和施工条件;主要物资苗木的订购;具体落实施工任务。

  (2)正式施工阶段的管理工作主要有:组织综合施工;落实各项技术组织措施;跟踪检查计划的实施,及时反馈;加强组织平衡,保证供应;对施工进度、施工质量和施工成本进行严格控制;保证施工安全,做到文明施工等。

  (3)竣工验收和养护管理阶段的管理工作有:预检、隐检及签证工作;整理和审定交工验收资料,组织办理工程交工验收;负责编写施工技术与管理的总结资料;做好工程的养护前技术交底,编写保养计划,落实养护任务。

  2.2现场施工项目部近年来,园林工程全面实施工程的投标制度,加强了园林绿化施工企业对施现场管理的重视,推动了施工现场管理项目制的建立。工程中标后,首先组建现场施工管理组织机构———现场施工项目部,由项目部统筹管理。施工项目部作为企业临时性的基层施工管理单位,通常由企业经理任命工程项目的施工项目经理组成施工项目部。其目的是为了发挥项目管理功能,为项目管理服务,提高项目管理的整体效率,以达到项目管理的最终目标。

  (1)施工项目部设置的原则:其一,高效、精干的原则;其二,责、权一致的原则;其三,命令一致的原则;其四,协调原则。

  (2)施工项目部组建形式。一是对于小型的园林工程,采用直线式的组织形式,整个组织结构自上而下实行垂直领导,统一指挥。由公司下属分公司组建施工项目部,分公司经理即为现场施工项目经理,分公司下设多个施工队。这种形式适用于小型的园林工程。其特点是施工项目部相对稳定,任务下达后,很快即可运转,工作易于协调,而且职责明确,职能专一易于实现一元化领导,但是,不能适应大型项目管理的需要。二是对于大型综合园林工程,适合矩阵制,施工项目部的组织机构可由企业各职能部门中抽调专业人员组成,从而使多个项目与各职能部门有机结合。该形式的特点是:不同部门专业人员汇集在一个施工项目部内,可以充分发挥各类专业人员的作用,集思广益,密切合作,有利于工程施工难题的解决;矩阵制中的每个成员虽然接受双重领导,但是强调施工项目经理的综合管理,有利于目标实现;可充分发挥专业人才的作用,使施工项目部具有弹性;发挥职能部门的`纵向优势的同时,可发挥项目部的横向优势,使决策问题集中,管理效率高;企业各职能部门保持稳定,施工项目部随项目施工完毕而结束,是临时性的组织,各职能部门人员在施工项目结束后,便回到原来的职能部门,有利于施工项目部的优化组合和动态管理。

  3施工成本管理

  园林绿化施工管理中重要的一项任务就是降低工程造价,也就是对项目进行成本控制。成本控制通常是指在项目成本形成过程中,对园林绿化施工管理中重要的一项任务就是降低工程造价,也就是对项目进行成本控制。成本控制通常是指在项目成本形成过程中,对生产经营所消耗的能力资源、物质资源和费用开支,进行指导、监督、调节和限制,力求将成本、费用降到最低,以保证成本目标的实现。

  3.1园林绿化企业施工项目成本的构成根据园林绿化施工项目费用标准的内容,施工项目成本主要由直接成本和间接成本构成。直接成本主要由种植土方费、工程苗木费、种植人工费、辅助材料费、机械台班费及其他直接费组成;间接成本包括现场管理人员工资、管理人员工资附加费、办公费、差旅费、固定资产使用费、行政工具使用费、职工教育费、劳动保险费、待业保险金和劳动保护费、工程保修费、工程排污费等。

  3.2园林绿化施工成本控制的原则成本控制的原则包括:全员控制原则,全程控制原则,中间控制原则,目标管理原则,坚持节约原则,例外管理原则。

  3.3成本的控制方法

  (1)通过内部招投标模式,在保证质量前提下降低成本。园林绿化企业将施工工程项目在公司内部采用招投标模式选定中标施工队(组)

  (2)对在施工工程项目中占较大比重的开支实施重点监控。

  (3)以施工图预算控制成本支出。在施工项目的成本控制中,按施工图预算实行“以收定支”,或者叫“量入为出”是最有效的方法之一。具体做法如下:一是人工费的控制,可通过实例来说明这个问题:假定绿化工程总计人工费用为578.5元,用工为50工,平均每工为11.57元,加上每工人工补差和流动津贴50x4.9=245元,合计人工费为578.5+245=823/5元,823.5元/50工=16.47元/工。在这种情况下,项目经理部与施工队签订劳务合同时,应该将人工费定在15元/工日以下,或者减少用工将50工减为25工,人工费单价定在30元/工日以下。如此安排,人工费就不会超支。二是材料费的控制。绿化材料价格随行就市,实行信息价的控制。在材料采购上要货比三家,选择质量优、价格合理、运输方便的苗木。三是施工机械使用费的控制。由于园林建设项目施工的特殊性,实际的机械利用率往往不可能达到预算定额的水平,因此施工图预算的机械使用费也往往小于实际发生的机械使用费,形成机械使用费超支。由于上述原因,有些施工项目在取得甲方的谅解后,于工程合同中明确规定一定数量的机械费补贴,或按实际发生的台班数请甲方鉴证认可,在决算时一并计算,从而控制机械费的超支。

  (4)加强质量管理,控制质量成本。一是降低停工、返工损失,将其控制在成本预算的1%以内。二是减少质量过剩支出。施工员要严格掌握定额标准,力求在保证质量的前提下,使人工和材料消耗不超过定额水平。三是健全材料验收制度,控制劣质材料额外支出。材料员在对现场材料进行验收时发现有病虫害或规格不符合要求时,可拒收、退货,并向供应单位索赔。

  (5)坚持现场标准化,堵塞浪费漏洞。根据现场及工程特点,合理安排施工现场,加强现场安全生产管理,节约人力物力。

  (6)通过考核,赏罚分明,促使成本降低。通过成本考核,做到有奖、有罚,调动企业的每一位职工在各自的施工岗位上努力完成目标成本的积极性,为降低施工项目成本和增加企业的积累做出自己的贡献。

  4结束语

  园林工程的施工管理是一门实践性很强的学科,在实际工作中既要掌握工程原理,又要具备指导现场施工等方面的技能,只有这样才能在保证工程质量的前提下,较好地把园林工程的科学性、技术性、艺术性等有机地结合起来,建造出既经济、又实用、且美观的园林作品。

  园林绿化工作总结 篇11

  20xx年的工作忙忙碌碌,就要结束了,而我单位也更名为“x市园林绿化养管中心”。在宋主任的带领下,我单位等到进一步的发展、壮大,随着长风西街绿化养管的接手,我们的管护面积又将有大幅度增加,这一切使得我车队全体司乘人员深感责任之大,任务之重,非比寻常。回顾过去,我们在“和谐”、“团结”的养管中心领导集体的正确指挥和带领下,与各养护队股协调配合,按时完成各项工作任务,为x、x两街的绿化工作做出了自己的贡献,现将全年学习、工作情况向大家汇报:

  一、认真学习园林局安全例会精神及交通法规从思想上杜绝麻痹大意粗枝大叶的工作作风

  为了确保安全生产无交通事故的发生,每月按时召开安全例会,带领广大司乘人员认真学习传达局安全例会精神及单位队务会议内容,每日班前班后小结;在具体的工作中,在人员密集的便道、非机动车道、花池边装卸树木、残花、死树等作业过程中可能存在的不安全因素,要求大家养成规范的工作习惯,结合给车辆喷“警示标识”,摆放安全隔离墩等措施尽努力排除在道路绿化作业过程中有可能产生的不安全环节和潜在的危险、隐患等等……时刻提醒检点驾驶员在严格遵守交通法的同时了解车辆性能,对容易出现的故障及时地排查、维修,从而确保车辆安全上路、文明作业,思想上始终把安全放在首位。

  二、积极适时有效地办理各项车管手续确保作业车辆能安全高效地投入一线的绿化工作中去

  随着我绿化养管中心的不断壮大和发展,目前已拥有机动车17台,车辆的年检、通行证等手续的办理更加的频繁,特别是我们的自卸货车、水车属特种车辆,其业务要到清徐车管二分所办理,排队检车、验车常是人满为患。就在前些日子,给新水车上牌照时,我们早早去验车场排队,等到上班时间到了,却出现了网络故障,一等再等,过一会儿有网了,还没轮到上检测线又有了设备故障,一天办不成第二天一大早继续去,就是这样心里想的始终是不办完事绝不罢休,一定要尽早完善每台车的手续。无论是在炎炎盛夏还是寒冷的冬天,我队内勤赵新平同志一次次往返在检车线、尾气站,特别是在今年更换车辆行驶证的过程中,整理手续、安排照像、喷写门字等真正付出了常人所想象不到的辛苦和努力,如此这般使得一台台作业车辆顺利、安全、高效地投入到街上的绿化工作中,完成着各自的运输、浇水任务。

  三、人尽其才车尽其用早出晚归全力以赴配合各队栽树种花

  春季栽树,夏季种花,无论是运输还是浇水,是在长风东延小游园还是在南寒路心池,处处都留下我车队职工辛勤工作的身影和汗水。早春,货车开始清运绿地内的垃圾、纸屑、炮皮;水车则开始浇解冻水,以唤起植物的早日返青。

  然而,近几年来道路上的机动车数量猛增,给我们的运输、浇水任务带来极大的难度,尽管如此,广大司乘人员为提高工作效率,他们错峰工作,早出晚归,用满腔的热情服务于迎泽、长风两街的绿化、美化事业。

  春季绿化开始,广大司乘人员就更加忙碌了,既行来回运输新种植的乔木、灌木,又得及时清运挖起来的死树、枯草、渣土等。

  清楚的记得某一天已经是下午的5点多钟了,在清徐挖起五、六株七、八米高的大条桧急等用车,雇车吧又进不了市区的迎泽街,我看看表就快6点了,只得招呼还在街上的x等司机忙完手头的工作,陆续往清徐赶,等到我们返回来将树卸到红三角门口的绿地时,已经是零点左右了,此时看着卸下来刚种起的大树大家这才松了口气;要知道,超过车箱长度一倍以外的.大树,从几十公里以外的地方,冒着夜色往回运输,得有多么的费心……

  夏天,迎泽大街的路心池要种植各种草花,一次我们的货车将一箱箱的牵牛花、鸡冠花运往花池边给各个队股,然而,临近中午了等到种完花我车队司乘人员准备收集箱子时正赶上下起雨来,而且还是越下越急,没有停的意思,看着满地成百上千个箱子,我们的公益岗装卸人员:x等冒着大雨往车上收集箱子,工作结束时,大家个个浑身上下都水湿,汗水混着雨水,以及粘满两手的泥,而这会儿,已接近两点了,他们连午饭还没顾上吃,这就是我们的职工,他们在平凡朴实的工作岗位上做出了不平凡的事迹;在倾倒运输垃圾时,他们在泥泞的道路上行驶,车陷了,走不动,他们下来推车,相互间拿绳索牵引,在苍蝇满地、蚊子乱飞的垃圾场,尘土飞扬,臭气熏天,他们一耙一耙地卸车,这就是我们的职工;他们把满腔的热情献给x市的街道绿化工作。一年来,除运输苗木、花卉外,共计倾倒垃圾2370余次,基本做到辖区的绿化垃圾随产随清,尤其是迎泽东大街,我们努力做到日产日清,没有过夜的绿化垃圾。

  谈到水车,他们除了对新种植的绿篱、乔木、灌木树苗进行常规的浇三水以外,更主要对新接收的长风东延小游园三万多平米绿地进行浇灌;对迎泽西大街四万多平米管道破损的绿地,以及长风西大街水压不够的绿地三万五千多平米都要浇灌,他们既有分工,又有合作,遇到烈日高温,旱情比较严重,采取夜间作业,人歇车不歇等办法。此外,两条街上293个花钵,160多个木制花盆,100多个花柱、花球都要进行适时浇水,尤其浇到长风桥中央两米多高的花柱,水从花柱的层向下方淋在他们身上,流入鞋里,就是这样一次次反反复复地完成对花卉、树木的浇灌任务,在这过程中涌现出了不少先进人物,象x加班加点,x随叫随到,x早出晚归等等的先进人物和事迹。

  回顾全年,车队无论是在职正式工、公益岗还是聘用的驾驶员,都能够以单位全局为主,任劳任怨、兢兢业业、齐心协力、团结一致、不计得失地去面对各自的任务,才得以使车队全年的工作安全、顺利地完成。在这里,我作为车队负责人感谢在车队辛勤工作的每一位司乘人员,感谢所有支持、帮助、配合车队工作的各位领导和同事!谢谢大家,希望来年继续得到大家的支持!

  园林绿化工作总结 篇12

  20xx年公司的发展有了新的飞跃。我们按照年初提出的工作思路,出台了一些新政策,树立了一些新观念,产生了一些新变化,取得了一些新成绩。下面分三个方面作简要总结:

  一、20xx年完成的主要工作。

  (一)取得了内部改革的初步成效。

  企业改革是一件关系到职工切身利益的大事,上下都十分关心。今年来公司先后在工程部试行了项目制。在设计院试行了绩效挂钩。在公园管理中心推行了竞争上岗。在全公司实行了按系数分配奖金。对技术人员实行了职称津贴等等改革尝试。使部分职工的思想观念发生了烈变,向市场化迈出了艰难而又沉重的一步。一些陈旧的观念开始逐步转变,为提高公司市场竞争力打下了基础。

  (二)奠定了公司发展的坚实基础。

  今年公司在七个方面为做强做优企业创造了良好条件,打下了坚实的基础:

  一是荣获国家建设部批准的城市园林绿化一级企业。

  二是城建公共建设工程监理公司提升为三级资质。

  三是通过了iso—9000认证。

  四是蝉联三届省级文明单位。

  五是新组建了园林绿化科研所。

  六是进一步完善了朱洪村花圃建设。

  七是改善了总公司和园林规划设计院的办公条件。

  所有这些就是一个目的:为做强做优企业作充分准备,为提高综合竞争力,增加发展后劲作充分准备。

  (三)完成了上级党委交给的各项任务。

  一是出色地完成了“创建省级园林城市”和“经贸会、极限运动会”环境布置任务。为完成这些任务,公司新建改建绿化工程量200多万元。先后修剪、清理绿地约80多万平方米、行道树45公里。上街草花30多万盆。雕刻石质警示牌32块。整治了出租房和露天茶座。清洗了楼、台、亭、阁等等,做了大量的工作,涌现出了xx、xx、xx、xx、xx等18位先进个人和许多先进事迹,公司为此进行了专门的通报表彰。园林是一支拉得出,打得响,战斗力强的队伍。为了创建园林城市广大干部职工确实是舍小家,顾全局,付出了很多辛苦。

  二是出色地完成了市、区重点工程。余家漾公园是市重点工程。该工程由陆曙光副总经理带领刘小民、舒建华、赵建成等职工,经过89个紧张、扎实的日夜施工,冒高温,顶酷暑,终于高质量地按时竣工并通过验收。受到市领导和市民的好评。 318国道绿化项目和西南园区绿化项目是区重点工程。这两个工程在工程部副经理王峰和总师室副主任曹华带领下,已基本竣工。

  三是较好地完成了为民办实事任务。今年我们围绕“四城联创”来开展为民办实事。我们本着群众利益无小事,努力为民办实事的理念,全年先后处置96500电话及居民来信、来访要求排忧解难的事项1000余次。尤其是今年7月在“薄公英”台风的袭击下,全市被刮倒大树20xx余株,公司组成的抢险突击队,急群众所急,日夜不停的突击抢险,为保证市区主要交通的畅通,为旧城区上千户家庭排除险情做了大量工作。为树立政府良好形象,为“四城联创”做出了贡献,受到了领导和广大市民的好评。

  (四)实现了年初提出的奋斗目标。

  一是超额完成外接业务指标。承接工程项目20多个,工程量比去年递增近20%。设计产值比去年递增40%。有偿养护、花卉盆景摆设、旅游等多种经营收入比20xx年递增8%。

  二是精神文明又上新台阶。在三次蝉联省级文明单位的同时,总结提炼出了“厚德践言、勤俭广业”的.企业精神。“精、竞、敬、净、静”的企业意识等内容的企业文化。更新了《湖州园林》网站。为宣扬公司新业绩,塑造新形象采编了《播撒绿化文明的使者》在有关报纸刊登。

  三是超额完成草花产生指标。培植草花110多万盆,上街草花约90万盆,市场销售30多万盆。四是各类费用比20xx年下降6%。控制费用成本主要有三点做法:首先,出台班组决算办法。其次,采购苗木实地比价后再竞价。第三,落实费用承包制。

  (五)完善了内部管理规章制度。

  在去年建立和完善各项规章制度,加强内部管理的基础上,今年公司仍然十分重视进一步完善规章制度。先后出台了《招投标实施细则》、《施工班组工程结算管理暂行办法》等多项制度,并狠抓落实。较好地规范了职工的言行举止,为公司大多数工作提供了操作依据。

  二、存在的主要问题。

  今年公司虽然取得一些成绩,但问题也不少:

  (一)外拓展业务的力度不够。承接业务缺少钻劲、闯劲。和民营企业、个体户相比,明显的缺少敢闯的劲头,能钻的精神和灵活的手段。

  (二)内部管理需进一步加强。

  三、几点启示。

  (一)要完成各项任务,要推动公司发展增强公司竞争力,必需特别重视三个方面。

  首先是要依靠党员干部和技术骨干。如:外拓业务。项目施工等等。其次是要狠抓工作落实。无论是政府任务还是公司工作都必须一项一项地去完成(每月有布置、有检查、有总结)。最后是提高职工的整体素质。

  (二)团结和凝聚人心是战胜一切困难根本办法。

  (三)建立健全规章制度是强化管理,降低成本的主要途径。

  园林绿化工作总结 篇13

  20xx年公司的发展有了新的飞跃。我们按照年初提出的工作思路,出台了一些新政策,树立了一些新观念,产生了一些新变化,取得了一些新成绩。下面分三个方面作简要总结:

  一、20xx年完成的主要工作

  (一)取得了内部改革的初步成效。企业改革是一件关系到职工切身利益的大事,上下都十分关心。今年来公司先后在工程部试行了项目制;在设计院试行了绩效挂钩;在公园管理中心推行了竞争上岗;在全公司实行了按系数分配奖金;对技术人员实行了职称津贴等等改革尝试。使部分职工的思想观念发生了烈变,向市场化迈出了艰难而又沉重的一步。一些陈旧的观念开始逐步转变,为提高公司市场竞争力打下了基础。

  (二)奠定了公司发展的坚实基础。今年公司在七个方面为做强做优企业创造了良好条件,打下了坚实的基础:

  一是荣获国家建设部批准的城市园林绿化一级企业;

  二是城建公共建设工程监理公司提升为三级资质;

  三是通过了iso-9000认证;

  四是x届省级文明单位;

  五是新组建了园林绿化科研所;

  六是进一步完善了朱洪村花圃建设;

  七是改善了总公司和园林规划设计院的办公条件。

  所有这些就是一个目的:为做强做优企业作充分准备,为提高综合竞争力,增加发展后劲作充分准备。

  (三)完成了上级党委交给的各项任务。一是出色地完成了“创建省级园林城市”和“经贸会、极限运动会”环境布置任务。为完成这些任务,公司新建改建绿化工程量x多万元;先后修剪、清理绿地约x多万平方米、行道树x公里;上街草花x多万盆;雕刻石质警示牌x块;整治了出租房和露天茶座;清洗了楼、台、亭、阁等等,做了大量的工作,涌现出了x等x位先进个人和许多先进事迹,公司为此进行了专门的通报表彰。园林是一支拉得出,打得响,战斗力强的`队伍。为了创建园林城市广大干部职工确实是舍小家,顾全局,付出了很多辛苦。二是出色地完成了市、区重点工程。x公园是市重点工程。该工程由x副总经理带领xx等职工,经过x个紧张、扎实的日夜施工,冒高温,顶酷暑,终于高质量地按时竣工并通过验收。受到市领导和市民的好评。x国道绿化项目和x园区绿化项目是区重点工程。这两个工程在工程部副经理x和总师室副主任x带领下,已基本竣工。三是较好地完成了为民办实事任务。今年我们围绕“四城联创”来开展为民办实事。我们本着群众利益无小事,努力为民办实事的理念,全年先后处置x电话及居民来信、来访要求排忧解难的事项x余次;尤其是今年x月在“薄公英”台风的袭击下,全市被刮倒大树x余株,公司组成的抢险突击队,急群众所急,日夜不停的突击抢险,为保证市区主要交通的畅通,为旧城区上千户家庭排除险情做了大量工作。为树立政府良好形象,为“四城联创”做出了贡献,受到了领导和广大市民的好评。

  (四)实现了年初提出的奋斗目标。一是超额完成外接业务指标。承接工程项目x多个,工程量比去年递增近x%;设计产值比去年递增x%;有偿养护、花卉盆景摆设、旅游等多种经营收入比20xx年递增x%。二是精神文明又上新台阶。在x省级文明单位的同时,总结提炼出了“厚德践言、勤俭广业”的企业精神;“精、竞、敬、净、静”的企业意识等内容的企业文化;更新了《xx》网站;为宣扬公司新业绩,塑造新形象采编了《xx》在有关报纸刊登。三是超额完成草花产生指标。培植草花x多万盆,上街草花约x万盆,市场销售x多万盆。四是各类费用比20xx年下降x%。控制费用成本主要有三点做法:首先,出台班组决算办法;其次,采购苗木实地比价后再竞价;第三,落实费用承包制。

  (五)完善了内部管理规章制度。在去年建立和完善各项规章制度,加强内部管理的基础上,今年公司仍然十分重视进一步完善规章制度。先后出台了《招投标实施细则》、《施工班组工程结算管理暂行办法》等多项制度,并狠抓落实。较好地规范了职工的言行举止,为公司大多数工作提供了操作依据。

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