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消防中队工作总结

时间:2023-03-27 09:27:22 赛赛 工作总结 我要投稿

消防中队工作总结(精选26篇)

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,为此我们要做好回顾,写好总结。如何把总结做到重点突出呢?以下是小编精心整理的消防中队工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

消防中队工作总结(精选26篇)

  消防中队工作总结 篇1

  20xx以来,xx市消防中队在总队、支队、大队党委的正确领导下,以“新时期公安消防精神”和“战斗力”提升为目标紧紧围绕年度各项工作部署,创新队伍管理模式,全面打造现代化公安消防铁军;全年实现了“火灾形势稳定”“队伍管理稳定”“无任何安全事故”等工作目标性任务。

  一、积极做好官兵的思想政治教育,牢固树立安全稳定的良好局面

  思想教育是做好一切工作的开端,今年来我队先后开展了“三句话学习”、“作风纪律教育整训”、“拒腐防变”“向孙茂辉同志英雄事迹学习”、“赞颂科学发展成就、忠实履行职责使命”主题教育、“忠诚、为民、公正、廉洁”主题教育、“保持党员先进性教育”等系列活动,解决了队伍中存在的突出问题,提高了战士的思想觉悟,坚定了政治信念,取得了明显效果。

  (一)加强党支部成员思想教育,增强党支部凝聚力和号召力。今年三月以来,中队党支部调整后,进一步统一了所有成员的思想认识,加强了支队全年工作任务和目标的学习。成员间始终保持精诚团结,遇事相商,讲原则、讲大局,讲政治的局面。同时,我们充分发挥士官党员和入党积极分子的模范带头作用,在执勤训练、思想教育、警营文化、队伍管理等各个阵线上,党员始终树立了一面“旗帜”作用,形成了支部有活力、党员有动力的良好氛围。

  (二)规范教育形式,抓好专题教育活动。在教育活动中,我们边摸索边总结边提高,积极探讨总结了规范政治教育的一些好形式、好方法。一是抓好“三个环节”,做到“十有”。“三个环节”,即教育准备、教育实施、教育总结。“十有”,即教育有计划,授课有教案,课前有备课,课堂有提问,课后有作业,课余有讨论,专题有心得,阶段有小结,结束有总结,教育有档案。一年来,我们准备备课2本,课堂教学80多课时,干部战士写心得体会、剖析材料2万余字。二是建立规范统一的“一本一会”。“一本”就是个人课堂上有学习笔记本;“一会”指动员学习后,由支部组织开展民主生活会,以中队目前存在的问题为主线,广阔的开展讨论。

  (三)注重专题教育与形势任务相结合,做到互相补充,互相促进。

  (1)抓好专题教育与学英模活动相结合。在今年的先进性教育活动中组织官兵学习了“孙茂辉同志”等英雄事迹材料,从而进一步增强了广大官兵的荣誉感、责任感和为民意识。

  (2)坚持教育与贯彻共同条令相结合。今年,我们把对条令条例学习纳入政治教育的重要内容,特别是针对个别班长存在的过激行为和战士对班长的不理解行为,组织开展“假如我是班长”、“我能为战士做什么?”的换位思考讨论,从而进一步融洽官兵关系,增强了条令条例意识。

  (3)专题教育与群众反馈活动相结合。我们以“开门评警”活动为暨机,从“人民群众满意的地方做起、人民群众不满意的地方改起”这个切入点,把实践全心全意为人民服务作为“和谐警营、和谐社会”的落脚点。今年以来,我们共为驻地老百姓送水12次,共计80余吨,为群众取钥匙、高楼爬窗开门、掏蜂窝等共10次。

  (四)注重方法,寓教于管做好经常性思想工作。在经常性思想教育工作中,我们坚持教管结合,寓教于管,把经常性思想工作与经常性的管理结合起来,渗透到日常管理的具体环节中,做到“看、听、问”。“看”即,操场看情绪、活动看兴趣、就餐看饭量、走路看神态;“听”即开会讨论听发言、日常生活听言谈、点名答“到”听气势;“问”即常到战士中间问一问、训练间隙问一问、日常交往问一问、八小时以外问一问,有针对性的做好疏导工作。同时,我们还制作了“精确化管理表”,从思想动态、作风纪律、工作训练、日常生活等方面进行综合评论,年度考评作为入党、学车、改选士官的评估条件,也借此随时了解掌握官兵的思想状况。

  二、狠抓责任区基本情况,装备器材熟悉,全力做好灭火战斗准备,夯实战斗力基础

  随着社会生产力和经济建设的发展,高层建筑,地下工程,石油化工,大型商场等重要场所不断涌现,灭火救援面临着越来越多的问题,在扑救特殊火灾,处置特殊灾害的实践中,迫切需要灭火救援基础工作先行,对于此,我队在进行技,战术训练的同时,狠抓责任区情况和装备器材熟悉,真正做到了“知彼知己”。

  (一)、抓辖区交通道路,消防水源及重点单位的情况调查,使官兵个个成为“活地图,水源通”。一是根据辖区交通道路复杂,人员密集等特点,我队多次组织官兵走街串巷,尤其是易发生火灾的城区和城中村,反复调查熟悉,使全体官兵对各条交通道路,大街小巷,以及每一个市政消防水源和天然水源情况都心中有数。二是针对可能发生火灾的部位,场所以及重点消防保卫单位开展调查,让官兵重点熟悉掌握辖重点单位的水源、道路(通道)、建筑结构、使用用途(工艺流程)、重点部位、周边环境、建筑消防设施等情况。在此基础上,指导蔡刚逐一对施救中可能遇到的.坍塌,触电、爆燃,中毒,坠落等复杂的情况进行了深入分析,制订和修改了重点单位灭火救援作战计划359余份,各类突发性灾害事故处置预案200份,为成功扑救各类火灾事故,打下了坚实的基础。

  (二)、立足于现有装备,加大装备器材熟悉力度,向器材装备要战斗力。消防装备是为灭火救援实战服务的,作为消防指战员,如果不能全面了解和使用,那么再先进的装备也会失去它的价值,全面装备熟悉器材是使装备转化为部队战斗力,达到人与装备的最佳组合的关键和必经之路。为此,中队支部定制了《器材装备训练手册》,并结合辖区交通道路,重点单位等调查的有关情况,《辖区六熟悉手册》、《辖区水源手册》等应知应会内容,有效地提高了业务练兵的效率。

  三、全力打造现代化公安消防铁军,不断提高队伍的攻、坚、克、难能力

  在打造铁军活动中,无论职位高低,我们采取“人人达标”“科科达标”的方式形成了争当“铁军”的良好氛围,中队四名干部代表支队参加总队打造现代化铁军比武对抗赛,并取得优异成绩。

  (一)、狠抓身体素质方面训练,增强官兵战斗“资本”。在身体素质训练方面,我们主要官兵的力量素质,速度素质,耐力素质,灵敏素质,柔韧素质和消防专项身体素质。重点进行单双杠,俯卧撑,30米翻越板障,5000米跑等训练;坚持一、三、五早晨进行五公里长跑制度,每晚睡觉前“三个一百”即:100个俯卧撑,100个立卧撑、100个仰卧起坐。从而增强了官兵的身体素质,强化了官兵的体能。另外,我们还积极采取干部带头、尖子开道,骨干攻关、交流以经验,总结推广的方法,以分解结合、高空地面并举的落实各项训练指标提高训练质量。

  (二)、加强战,技术训练,熟练掌握手中武器。开展分级,分类训练业务技;因材施教,将不同年度的兵和不同岗位人员分工,狠抓基本功训练和应用训练。加强战术与装备相结合训练,着重使执勤人员熟悉战斗分工,战斗动作和注意事项。

  (三)、各级开展灭火演练,增强官兵火场感性的认识。为了适应新时期消防工作要求,我们针对辖区高层建筑,闷顶火灾、大型商场等单位进行了灭火演练。在演练中,我们紧紧围绕“练为战”的原则,深入贯彻“救人第一”的指导思想,积极探索灭火与救人的有效方法和途径,充分发挥器材装备的作用,提高了官兵‘实战“经验。

  (四)以执勤备战为中心,展现岗位练兵。我们始终把岗位练兵和提高部队战斗力挂上钩,注重提倡在当地政府、人民群众中树立形象。在今年的“龙虾节”和“十八消防安保”工作中,我队全体官兵以高昂的斗志、饱满的热情、优良的作风赢得了市委、市领导的充分肯定,树立了我队消防官兵的良好形象。

  四、紧紧围绕“以兵为本”,精确队伍管理

  在队伍管理上我们始终贯彻“以兵为本、以队为家,士兵第一、中队至上”的管理模式,并以此作为中队队铭。一是“以兵为本”。士兵为中队各方面建设的主力军,要及时发挥每名士兵的主观能动性,鼓励他们对准自已的岗位和职责,通过他们发挥主观能动性,去推动中队的建设。同时,中队支部及时督促各班班长、骨干发挥模范带头作用,在平时日常生活、工作、训练中以身作则,用自身的行动带动其他战士的积极性。形成层次分明的“金字塔”式管理。使中队战士确实立足于本身岗位,发挥自己的优势,投身到中队的各方面的建设中去。二是以队为家。以队为家是建立在以兵为本的基础上的。在做好以兵为本的同时,从干部做起,要求全体官兵树立主人翁意识。平时的工作中,不当客人,要当主人。积极发挥每个人的各方面优势,为中队的建设添砖加瓦。提出了把自身素质的提高和以队为家结合在一起,使个人的发展与中队的建设紧紧连在一起。也切实的体现了“队兴我荣、队衰我耻”这一口号。从根本上带动了中队各方面建设。三是士兵第一。所谓士兵第一,则是把士兵的利益摆在第一位。切实为中队战士谋福利。为此,中队坚持从点点滴滴做起,从小事做起。大到士兵的终身利益,小到士兵的日常生活、工作。不但是中队现役士兵,从中队退伍的战士中队也同样为他们排忧解难。四是中队至上。中队的利益也就是集体的利益必须是至高无上的。只有始终坚持这个原则,坚持把中队的利益放在首位。建立了健全了“四个秩序”,对中队日常生活等各个环节都做出了制度落实。竭力使中队始终处于一个正规有力的环境。各项工作围绕着中队建设转,并将此作为以队为家的实质落实,四个方面的贯彻,使中队紧紧结合在一起。全体官兵能始终摆正自己的位置,真正精确了队伍管理,形成了良好的氛围。也推进了中队的发展步伐。

  五、抓好器材革新,提高灭火救援能力

  中队在重视基础设施建设的同时,注重器材装备的革新,今年,我队积极向市政府请示,投资137余万购置的A类泡沫消防车已经投入执勤备战,投资90余万元与省厅装备配套采购的城市主战车也已付款到位,目前,部局15个打铁造铁军训练项目场地器材已全部到位,新购的30万元灭火器材已全部投入使用。

  六、严防安全事故,保部队稳定

  在今年的安全防事故中,案例较多,教训较为深刻,中队按照总队要求,在车辆管理上严格落实“谁开车、谁负责,谁派车、谁负责,谁跟车、谁负责”的原则,行车前做好安全教育,车辆归队后,听取安全汇报。在后勤采购方面,责成给养员采购食品时要从严从细,多学习一些鉴别霉变、腐烂、过期变质食品的方法,并要求菜要过三次水才能下锅。另一方面,我们注重加强安全警示教育,先后开展安全警示教育30余次,官兵心理行为教20余次,特殊时期安全训练、心理行为训练等20次,安全笔记达到两万字。除此之外,我们均在所有场所设置了安全提示标语,在上下楼梯处粘贴安全提示100余张。中队通过四个严防措施等系列举措确保了xxxx年无一起安全事故。一是严防特殊时期安全。中队注重不同时段的安全防事故工作,即新兵下队、节假日、老兵退伍等各个时段的安全工作,特殊时段都有方案有措施。二是严防训练安全。所有训练必须有干部在场,准备活动要充分,场地器材要检查,准备不足不训练。三是严防车辆事故。车辆定人,出车必须有干部跟车,不开带病车,带病不开车。司机每周六有学习,车辆每周六有检查每月有大检修。四是严防灭火救援事故。每周一和周六进行器材装备检查,个人防护要到位,带病不出警,现场必设安全员。

  七、后勤有保障,营造栓心留人环境。

  抓好后勤建设是中队各项工作正常开展的有力保障。一年来,我们从营区建设、警营文化建设等方面入手,努力做到:

  (一)、加强营房硬件建施。新营房搬迁进来后,我们严格按照建设要求,高标准建起了“十六室、三房、二部、一部”(办公室、会议室、班寝室、班学习室、浴室、战研室、图书室、储藏室、对外开放室、荣誉室、司机活动室、电话值班室、干部值班室、干部寝室、理发室、卫生室、健身房、客房、厨房、车库、器材库、俱乐部),和五场(篮球场、羽毛球场、业务训练场、器械训练场、晾衣场)。通过一年的努力,中队形成了春有花、夏有荫、秋有果、冬有青的园林式营区营造了栓心留人的工作环境。

  (二)、加强警营文化建设。为丰富中队文化生活,全面加强警营文化建设,中队支部研究决定重建小乐队,经常开展文娱活动。首先,对中队人员进行摸底,确定小乐队成员。既要保证小乐队成的稳定性,又要保证后备力量的储存,最终组成以士官队伍为主,义务兵队伍中优秀同志为储备力量的小乐队。其次,聘请1名在乐器方面有一定研究外教乐队老师,每天定时到中队讲课。第三,规定每天2小时练习不放松,即早操后坚持练习半小时,晚饭前坚持练习1小时,晚饭后坚持练习半小时。老师精心讲课,小乐队成员勤学苦练,大部分同志已基本能完成整曲的练习。同时,我们每周开展2场篮球赛,在节假日,自行组织文娱活动。营造了良好的文化生活环境。

  面对现实,我们深感重任在肩。在加强规范建设的工作中,我们仅仅是做了有益的尝试和探索,还有许多不完善的地方。我们今后将继续努力,继往开来,与时俱进,全面加强中队各项建设,不断开创潜江消防工作新局面。

  消防中队工作总结 篇2

  加强官兵心理健康教育工作,推进心理疏导教育向纵深发展,是保障官兵健康成长,构建和谐警营的重要条件和必要前提。广大消防官兵面对复杂多变的灭火抢险救援任务、日益繁重的消防工作形势以及纷繁复杂的社会环境等诸多问题,消防官兵的心理压力越来越大,由心理因素而引发的问题也不断显露出来。为此,**中队党支部高度重视当前部队心理疏导教育工作,紧密结合部局《关于加强公安消防部队心理工作的意见》,采取多种措施,配合有效载体,本着“以人为本、和谐带兵”的指导思想,积极开展官兵心理健康教育工作,通过把心理教育和部队各项工作的开展紧密结合起来,切实落实到基层官兵生活、学习、训练的各个环节。现将中队20xx年心理健康工作总结如下:

  一、注重把官兵心理健康教育与经常性政治思想工作相结合。

  中队把心理健康教育纳入经常性政治思想工作中,使心理教育与思想教育有机结合起来。始终要坚持以思想教育为主、心理教育为辅,进行具体情况具体分析。中队干部针对每名战士的特点,分别动之以情,晓之以理,使每位队员逐渐认识到自己身上存在的一些心理现象、心理障碍是不足为奇的,为他们提供了许多解决问题的新的思路和方法。

  二、注重把官兵心理健康教育与部队的一日生活秩序相结合。

  针对官兵心理压力日益增大的实际,把心理健康教育和部队的一日生活秩序有机的结合起来,不断调节和改善官兵警营文化生活,使官兵既有训练场上的严格训练、严格要求,也有学习室里浓厚的学习氛围,还有篮球场上龙腾虎跃的身影,更有文艺舞台上健美的舞步、嘹亮的歌声。

  三、建立心理档案,把官兵心理健康教育与官兵的实际情况相结合。

  中队通过问卷调查形式,针对每个官兵的特定情况,建立了官兵心理档案。同时充分利用平时谈心活动、官兵思想汇报和思想分析会知道官兵在想什么、干什么、需要什么。积极了解掌握官兵的家庭情况、个人思想动态等,因材施教、分层次、分阶段进行教育。

  四、注重把官兵心理健康教育与开展岗位大练兵活动相结合。

  随着科学技术的不断进步,高科技消防救援设备和装备在部队中所占的比重越来越大,对官兵的要求越来越高,这无意中给官兵带来了强大的思想负担和心理压力,在进行岗位练兵的过程中,中队非常注重心理健康教育和心理素质的锻炼,消除官兵紧张、恐惧等心理障碍。通过锻炼,全体官兵正逐步达到“临危不惧、从容不迫”的状态,部队战斗力的正常发挥得到了有效保障。

  五、注重把官兵心理健康教育与构建和谐的人际关系相结合。

  和谐的`人际关系,可以增加自信和理解,减少心理的不适感,实现心理平衡。中队注重抓好部队内部良好风气的养成,建立友爱互助的官兵关系,通过培养官兵深刻、持久的战友之情,使广大官兵在处理人际关系上,懂得每一个人都不是完美无缺的,在个性、行为习惯、价值观念和情绪状态等各方面都是有差异的,教育官兵学会对他人有宽容态度和宽阔胸怀,防止心理失衡造成不必要的苦恼。

  总之,中队通过各种行之有效的工作的开展,心理教育取得明显效果,使中队心理健康教育活动做到了及时化、规范化、实效化,确保了心理健康教育的顺利开展,提高了官兵的心理素质和心理健康水平,极大地提高了队伍的士气和战斗力,确保了部队内部的安全稳定。

  消防中队工作总结 篇3

  为认真贯彻落实新《消防法》,全面提高部队的灭火与应急救援能力,依据《公安消防部队灭火救援业务训练与考核大纲》和《贵州省消防部队20xx年度执勤岗位练兵计划》,我中队结合实际,认真开展了以下工作:

  以科学发展观为统领,以“拉得出、打得赢”为目标,坚持“练为战”的指导思想,贯彻依法治训、按纲施训、科技兴训、从难从严、从实战需要出发的方针,遵循训战一致、科学练兵、注重效益、保证质量的原则。立足官兵基本体能达标,基本数据熟悉,基本业务技能熟练,基本处臵程序掌握,大力开展以理论学习、体能、技能训练,情况熟悉、装备操作等为基础,以指挥训练、装备训练、操法训练、实战演练、作战研究为重点的岗位练兵,全面提升中队和义务消防队的灭火与应急救援能力,科学有效处臵各类灾害事故,为望谟县社会经济建设创造良好的'消防安全环境。

  为确保执勤岗位练兵的顺利开展,我中队在动员部署阶段制定了练兵方案,并成立了领导小组,我中队严格落实7:3的业务训练与政治教育时间比例。在练兵中,我中队认真组织干部学习消防法律法规、灭火救援业务理论;开展队列、体能、岗位技能、组织指挥训练;开展情况熟悉、掌握灭火救援预案。

  对士兵,我中队认真组织官兵学习消防法律规章、基础业务理论;开展队列、体能、岗位技能、现场急救、情况熟悉等为主要内容的训练。同时,我中队召开火灾扑救和应急救援专题研究会,组织中队骨干,借助专家和科技力量,开展灾害事故灭火救援专题研究,内容包括:灾害事故的特点和危害、指挥作战的程序和要求、所需装备器材及灭火救援大的注意事项;对处臵灾害事故需要的主要装备器材进行战术技术性能测试,对消防车和特勤装备器材进行侦检、搜索、救人、供水、控火、排烟、攻坚以及移动装备与固定设施结合应用测试,实地检验和总结现有车辆装备器材最大、最佳、最有效的作战性能数据及操作方法;我中队结合处臵灾害事故需要和现有装备器材,编制科学实用的灭火救援操法;编制火灾扑救或灾害事故处臵预案。我中队注重实战操法训练,中队结合现有人员和装备,开展第一出动力量编成操、火情侦察操、火场排烟操、初战内攻救人操、高层建筑供水操、大型商市场和大跨度厂房(仓库)强攻灭火操等战术操法训练。特勤班要结合现有人员和装备,开展第一出动力量编成操、侦检警戒操、堵漏输转操、现场洗消操、举高车救人射水操、地下建筑内攻救人操等战术操作训练。我中队实行每月“演练周”制度,通过实地熟悉、现场推演、实装实战等形式,对辖区重点单位进行逐一演练和夜间演练。

  在动员部署阶段我中队制定执勤岗位练兵计划,组织召开执勤岗位练兵动员部署会议,层层动员、统一思想、明确目标、分解任务,确保了练兵工作有序开展。

  在练兵实施阶段。3-4月份我中队重点抓灭火救援业务理论学习、各类灭火和抢险救援车辆装备在不同环境条件下的作战性能测试训练、体能、急救训练和各类战训业务培训;5-6月着重抓好全队官兵器材装备的“五知一熟练”、辖区情况“六熟悉”、灭火救援预案熟悉、作战研究以及业务技能、组织指挥训练和实地演练;9月份,支队组织开展大练兵和比武大赛,我中队认真选拔出先进练兵个人,按比例上报支队;8月份,支队组队参加总队组织的先进练兵个人集大开展岗位练兵大比武,我中队认真选取两名战士参加;8-9月,我中队重点开展实战操法训练以及跨区域拉动演练。

  在整个练兵过程中,我中队加强领导、明确责任。切实把练兵工作臵于部队建设的重要内容,形成军政主官负总责、明确专人专门抓、官兵积极参与的工作格局。结合实际,因地制宜、因人施教、把握重点,科学施训,士兵训练与警官训练相结合、部队内部训练与社会联动单位演练相结合、基本体能、技能等基础科目训练与装备测试、作战研究、特勤科目等专业训练相结合,不断提高勤务工作实战化与灭火救援工作专业化水平。

  为保障练兵工作的胜利开展,我中队积极争取党委、政府支持,保障训练经费和建设经费,改善中队训练场地、设施、器材等训练条件,加快完善训练设施,配齐训练器材装备,确保练兵活动有序开展,为执勤岗位练兵提供有力物质保障。

  我中队高度重视安全管理,严防训练事故。军政主官树立“生命至上、安全第一”的观念,时时、处处讲安全,抓安全。针对训练工作的特点,健全安全组织,定期召开安全会议,分析安全形势,严守安全制度,教育和引导基层官兵严守安全操作规程,坚决消除隐患苗头,严防各类安全事故的发生。

  通过开展此次岗位练兵活动,使我中队官兵的业务、理论、体能素质得到明显提高,官兵综合素质得到显著提升,中队战斗力得到全面加强。

  消防中队工作总结 篇4

  11月1日至30日,公司按照上级的要求和相关文件的精神,结合公司实际,开展了以“提高四个能力建设”为主题的“119消防日”活动,现将工作开展情况总结如下:

  一、指导思想:

  公司深入贯彻《消防法》,以预防和遏制重特大火灾事故为目标,通过开展丰富多彩的消防宣传教育活动,切实提高公司职工群众消防意识,增强消防素质,提高抗御火灾的`整体能力,为构建社会主义和谐社会创造良好的消防安全环境。

  二、加强领导,明确工作职责

  领导重视,组织有力是开展好消防宣传工作的根本保障。公司为确保今年“119消防日”活动开展的扎实有效,按通知要求,成立了以总经理为组长,综治办主任为副组长,机关各部门负责人,各单位负责人为成员的 “119”消防日活动领导小组。

  三、活动实施内容

  (一)11月5日,组织各单位悬挂宣传标语、板报、粘贴图片等形式重点宣传“两规定三提示”、“四个能力建设”内容,广泛开展消防宣传教育活动,积极营造良好的宣传氛围。活动期间共出板报4块,横幅3条,贴图片200多张。

  (二)11月6日至7日,开展了消防安全大检查,发现隐患6处:

  1、xx南面出口处安全出口灯坏。

  2、xx东侧消火栓无水袋、水枪。

  3、xx南面疏散通道卷帘门营业期间锁闭。

  通过检查,增强了公司职工安全防范意识和各项安全防范措施,进一步消除了公司内部各种设施的安全隐患,确保公司职工群众生命安全。

  (三)11月8日至9日,各单位自己组织消防培训,进一步普及消防知识、提高消防安全认识、增强防火安全意识。

  本次“119消防日”活动取得了很好的效果,公司职工群众的消防安全意识大大提高,同时获得了有效地消防安全知识自我教育,自我管理,自我防护的意识和能力。

  消防中队工作总结 篇5

  为全面提升部队应对灭火救援主责主业的能力,充分激发基层官兵工作活力, 支队党委组织执勤中队干部开展轮值驻训活动,目的通过交流驻训,达到补齐短板、增强长处、优势互补的效果。经过一个月的实战锻炼,不仅看到了差距、听到了建议、获得了经验,更为自己在今后的部队灭火救援、部队管理等方面奠定了一定的基础。 下面结合在湖西中队轮值驻训期间的工作情况进行梳理汇报。

  执勤战斗

  自轮值驻训一个月以来中队共出警46起,其中火灾扑救27起,抢险救援5起,社会救助4起。

  取长补短,共同提高

  通过灵活开展一系列交流活动,营造了互帮互助的良好氛围,在驻训中队日常管理和执勤处警中发现好的方面,用手机记录下来,分享到原中队工作群,搭建了两队之间的沟通桥梁,达到了在队伍管理及指挥能力等方面取长补短、共同提高的目的。

  量化管理,细化分工

  中队党支部把中队工作进行了梳理,分别在LED显示屏内体现出来,共分:每周之星(内务之星、训练之星、作风之星)、曝光台(内务卫生、工作问题)、周训练计划、干部分工、力量编成、每日出动等六个模块进行轮流播放,使中队工作一目了然,同时曝光台对中队官兵的一言一行有警示效果,从而起到了监督作用。

  备战半年考核,梳理制作台账

  为迎接上半年的'总队、支队工作考核,对中队台账资料认真梳理,查缺补漏、装订成册,并主动申请与本大队的柳园中队、古城中队开展了台账互查互评的活动,查找兄弟中队工作中好的方面以及不足之处,对于好的方面中队之间相互借鉴、采纳施用,对于不足之处中队共同研究、深入剖析、找出解决办法,从而达到取长补短、创新工作方式的效果。

  学榜样,树典型

  6月20日,湖西中队战士毕经钊在出警过程中充当输液架托举吊瓶长达20多分钟,不顾高温暴晒、肌肉酸痛,凭借顽强的毅力直至伤者被抬上救护车,被群众称为“吊瓶哥”。其先进事迹先后被央视《新闻直播间》、《齐鲁晚报》等多家媒体报道。

  中队轮值驻训干部积极抓住典型培树机会在中队开展了向“吊瓶哥”毕经钊同志学习的主题实践活动,举行了一次演讲比赛和一次座谈会,畅谈如何学习典型、学习典型的哪些方面、如何成为典型,激励引导中队官兵增强 “学先进、赶先进、争先进”的意识。

  熟悉演练,未雨绸缪

  为切实提升应对各种复杂局面的能力,做好“六熟悉”及汛期抢险救援工作,驻训干部主动带领中队官兵对辖区重点单位开展熟悉演练,中队辖区共重点单位37家,市直17家,大中队20家。现已对昌润大酒店、如家酒店等8家单位进行了熟悉并完善了灭火预案。

  组织参与,备战夏训

  为不断提升部队初战制胜和攻坚打赢能力,驻训干部认真研究部局下发的9种操法,带头行动参与其中,组织官兵反复练习。

  积极备战操法考核同时制定了中队的操法训练计划。在前几次考核中,枪炮协同灭火操、楼层火灾内攻操、楼层火灾救人操三种操法均在前六名。

  消防中队工作总结 篇6

  20xx年,xx县消防中队在支队党委、大队党支部的直接领导和关怀下,以党的十八大精神为行动指针,认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》精神,进一步强化官兵“全心全意为人民服务”的宗旨意识,有力地促进各项工作的圆满完成,并取得了一定的成绩。严格按照《军队基层建设纲要》、《基层大队、中队建设标准》、《消防部队正规化管理》、《条令条例》建设、管理部队,积极开展思想政治教育、业务训练和岗位练兵活动,结合消防部队特点,坚持以执勤备战为中心,切实开展灭火救援、抢险救灾工作。截止11月7日,共受理火警15起,出动车辆26台次,出动警力188人次,灭火成功率达100%,保护人民财产387.5万元;参加社会抢险救援、公务执勤等16次,出动车辆18台次,警力134人次。现将我中队一年来的主要工作总结如下:

  一、主要做法和体会

  (一)加强政治学习,不断提高官兵的思想政治素质

  依据支队二Oxx年政治工作计划和实施要求,及年初支队下发政治工作会议的有关指示和精神,结合我队实际情况以及当前部队新形式新任务,认真贯彻落实党的十八大和第二十次全国公安工作会议的精神,以抓好党支部建设和队伍建设为重点,开展部队的思想政治教育和学习计划。紧紧围绕服务东盟博览会及民歌节工作为出发点,扎实开展“依法执勤,文明执勤”以及“立警为公,执法为民”为主题的专题教育和经常性思想教育,引导官兵全面提高素质,思想信念更加坚定,服从大局意识,遵纪守法意识增强,思想道德更加纯洁,部队内部安全稳定,官兵思想高度统一,确保以灭火为中心的各项任务圆满完成。结合“161”工程方案,发挥党员在争先创优的活动中先锋模范作用。

  在执勤备战任务繁重的情况下,我们中队坚持每星期安排两个半天时间进行政治思想教育课,今年共安排65个半天进行学习。不断加强部队政治思想建设,提高官兵的政治素质。通过专题教育、开展讨论、谈心、写心得、谈体会、演讲比赛、参观者革命遗址等形式多样的方法,使政治思想教育渗透到各项工作中去,让官兵从中受到启发和教育,明白什么事该做,什么事不该做;什么是好,什么是坏,从而树立正确的人生观、革命观和价值观。把学习贯彻落实党的十八大和第二十次全国公安工作会议的精神,作为首要的政治任务来抓。在思想建设方面以贯彻落实《军队基层建设纲要》为契机,结合学习湖南衡阳“11·3灭火救援英雄群体和井冈山模范消防大队等一大批先进集体和英雄模范人物,促进基层政治工作的新发展,推进基层全面建设。并努力探索新形势下政治教育工作的新措施、新方法。

  同时,针对战士思想活跃,人生取向不定的特点,在基层中有目的、有组织地传授共产主义思想和为消防事业作贡献的革命信念,并结合当前形势,经常、及时地开展思想教育,通过上党课、政治课、个别谈心等方式,回答和解决战士在服役期间遇到的各种问题,帮助他们学会怎样学习、怎样生活、怎样做人的基本道理,提高辨别是非、善恶、美丑的能力。关心国家大事,坚持组织官兵收听、收看广播电视新闻,及时了解国家动态及世界形势。组织开展执法为民、争做党和人民的忠诚卫士演讲比赛活动,铸造官兵爱岗奉献服务部队,做部队争先的排头兵。

  组织官兵学习了解国家所取得的伟大成就,以增强官兵的爱党爱国之心,坚定政治信念,拥护中国共产党的领导,紧密地团结在党中央的周围,坚持高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,继往开来,与时俱进,立足本职岗位,为“全面建设小康社会,开创中国特色社会主义事业新局面”做出自己应有的贡献。目前,中队一些满服役期的老战士也纷纷表示,要服从组织安排,做到“一颗红心,两手准备,在队一分钟,战斗六十秒”,认真站好最后一班岗,以实际行动贯彻落实十八大精神做好东盟博览会消防安全保卫工作。

  全年共安排个半天进行学习,每月开展不同专题内容的思想政治教育活动;官兵共撰写心得体会84篇。并且积极发挥宣传栏作用,宣传党的最新理论和成果,学习期间每个专题出一期板报,全年共出板报9期。

  通过一系列的政治思想教育和理论学习,目前,全队上下官兵关系比较融洽,官爱兵、兵尊干的思想得到进一步的增强,整个队伍人心比较齐,士气高,部队稳定,官兵安心工作,各项工作正努力朝着年初即定的目标前进。

  今年,中队根据部队文件精神,在20xx年度冬季老兵退伍和士官选取工作上,结合中队老兵情况,有针对性地进行老兵退伍思想教育。通过开展宗旨教育和形势政策、遵纪守法,文明返乡等教育,并结合党的“十八大”会议的召开,大力宣扬党的富民政策和社会主义的优越性及改革开放二十多年来,党和国家所取得的伟大成就,用先进的思想鼓舞老同志,尤其是即将退伍的老兵,让他们重新扬起前进的风帆,继续为党和国家的事业,为全面建设小康社会贡献青春和热血。总之,退伍期间,老兵思想较为稳定,能够正确对待走留得失,自觉服从组织安排,做到要走得愉快,留得安心。

  (二)抓好队伍管理工作,促进队伍正规化建设

  我中队于20xx年4月28日正式挂牌成立,为加强部队正规化建设,提高部队战斗力,中队多次召开各级会议,研究队伍的管理问题,制订了各种规章制度。中队针对新修订的《共同条令》加深学习和理解,达到以条令条例约束人,以规章制度管理人的目的,做到奖罚分明,自觉用制度约束自己;严格按照《军队基层建设纲要》建立健全中队各项规章制度,达到制度基本上墙,建立部队正规化管理机制。在严格一日生活制度方面,中队干部首先做好表率,纪律上严格要求自己,生活上关心、爱护战士,带领全体战士完成业务训练、执勤备战、扑灭火灾等各项任务。严格各项规章制度控制人员外出,中队干部坚持查铺查哨制度,保证了人员的在位率;晚上中队干部一般不能外出,如有特殊情况时必须向大队领导请假,战士一律不得外出。加强队伍行政管理教育,组织官兵认真学习条令条例、《消防法》、《兵役法》等法律法规,增强广大官兵“条令条例就是法”的观念,自觉依法履行服兵役的职责与义务。结合今年开展“依法执勤,文明执勤”以及“立警为公,执法为民”为主题的专题教育活动,使官兵进一步增强遵章守法的自觉性。同时,在开展“百日安全无事故”活动中,中队干部对安全防事故工作进行重点教育,结合我中队的实际情况,通过典型案例,及时召开安全事故分析会,对官兵进行教育,防患与未然,杜绝各类事故的发生。

  (三)严格抓好业务学习和体能训练

  年初,中队依据《南宁市公安消防支队20xx年度执勤业务训练计划》及《南宁市公安消防支队20xx年度执勤岗位练兵实施方案》的要求,进一步深化训练改革,针对性的加强执勤业务训练,按上级要求制定切合实际的训练计划,明确训练方向及训练重点。提高训练质量,加强专业理论学习,不断提高官兵自身军事业务素质和部队整体战斗力,较好地完成灭火救援等各项任务。

  1、岗位业务理论

  中队针对基层警官、士官、义务兵等人员的训练重点,采取理论与实践相结合的方法,突出指挥员对各类火灾和突发事故的组织程序、处置方法和扑救对策训练。业务理论学习方面,中队干部结合“依法治执勤,文明执勤”教育学习方案,针对士官、驾驶员、义务兵等各类岗位人员,认真备课授课,坚持每月组织全体官兵学习灭火救援专业理论。

  2、军事训练和体能训练

  根据支队《二00四年度队列会操实施方案》的通知精神,我们主要通过利用早操等课余时间组织全体官兵开展军事训练。通过训练,切实提高了全体官兵军人姿态、仪容仪表的养成,从而促进部队正规化管理,并且在6月15日,通过了支队的队列会操考核。

  中队根据年初支队制定训练计划,积极开展重点性体能训练项目,内容则侧重于体力、耐力技巧和灵敏性训练。年初,新同志下队,各方面体能跟不上,中队干部、班长、骨干为确保训练任务的顺利完成,多次召开会议,利用课余时间加班加点,定人、定时、定量做好传、帮、带。同时,组织多次体能测试,检验官兵的身体素质。在支队半年体能考核中,全体官兵都成绩比较好,及格率为100%。

  3、专业技术训练

  围绕着部队“打赢大仗、恶仗、贴近实战”的总体目标,中队坚持“练为战”的指导思想,从当今火灾规律,中队人员编制特点,结合现有装备器材及部队担负任务的多样性,不断深化训练方法,有针对性的开展警官、班长、战斗员、驾驶员、通讯员等岗位训练。坚持从岗位人员特点出发,抓住训练重点,抓好单个练习、分组练习、集中练习和理论与实践等有机的结合训练。适时开展原地着战斗服、一人两盘水带等训练项目。通过强化训练,全体官兵对各项练内容较为熟悉,从而为灭火救灾、抢险救援及服务东盟博览会打下了坚实基础。

  4、灭火预案制定和灭火战术演练

  灭火预案制定和灭火战术演练是中队全年工作的`重点,且今年中队才开展这方面的工作,我们克服了时间紧、任务重等重重困难,采取多头并进、多批并举的方法,不等不靠,坚持从难从严,从实战需要,从各类人员的本职岗位出发,深人辖区开展重点单位灭火预案素材的搜集工作。在次基础上,我们精心组织人员制定了灭火作战预案30个,并各组织一次演练以上,同时开展辖区道路、水源和重点单位分类、分布等“六熟悉”工作。尤其是针对四个南博会接待场所的演练,每个单位均演练不少与三次,有力地保证了南博会在我市的圆满举办。

  (四)加强执勤备战,切实做好灭火和抢险救援工作

  在大力抓好业务训练、不断提高队伍战斗力的同时,我们坚持队伍的从严管理,切实加强队伍的日常执勤备战工作,保证执勤队伍随时都能拉得出、用得上、打得响。一是加强值班制度的落实,每天做好车辆、装备、器材的保养工作,切实做到值班领导在位、值班人员在岗、值班车辆在库,做到接、处警迅速、准确,保证灭火抢险救援工作的顺利完成;二是积极配合大队加大消防宣传和义务培训力度,经常深入辖区开展单位、工厂、企业消防疏散演练和演习,增强社会的消防安全意识;三是充当政府的得力助手,做好安全保卫和社会救助工作,充分发挥了消防队伍在防火、灭火和社会抢险救援中的职能作用,为保护我县经济建设和人民群众生命财产安全做出了贡献,深受当地政府和群众的好评。

  (五)密切警政警民关系

  一年来,我大队注重与驻地县委、政府和各单位的联系,密切警民关系。如在今年公安部开展大练兵活动以来,中队在人员少的情况下,仍抽出部分人员帮助公安局开展队列训练。又如,帮助、指导县烟草公司培训开展消防技能、灭火演练活动。中队还给驻地单位和学校近4000多人进行了消防常识、初起火灾扑救及火场逃生方法的讲解与演练。此外,我们还与驻地其他单位进行了二十多次篮球友谊比赛,既增加了警民友谊、密切军民关系,又丰富了部队的文化生活。中队还充分利用部队现有装备,积极为民排忧解难,为群众送水一百吨,摘除马蜂窝7个,为群众开门等10次。

  (六)严抓财务管理,提高后勤保障

  中队是基层战斗堡垒,后勤保障的好坏,关系到中队日常的执勤、训练、工作、学习的正常开展,我中队认真执行公安消防部队经费管理规定,明确经费管理责任,按照“统一领导,按级负责,分工管理,财务归口”的财务管理原则,合理管理和使用经费。财务管理实行严格的财务制度,做到经费开支日清月结,严格控制现金库存量,防止出现现金超量的现象。同时,为了进一步改善中队伙食管理,促进后勤正规化建设,落实各项制度的实施,实行制度上墙,并坚持每天采购验收制度,及月伙食支出、伙食管理登记等项目公布上墙。同时发挥中队武警委员会的民主监督作用,使他们了解账目收支情况,加强财务管理的透明度。同时,要求大队领导与中队官兵共同进餐,确保部队的稳定。

  二、存在问题

  1、由于训练器材短缺、没有正规的训练场地和训练塔,一些技术战术训练项目无法开展。

  2、在部队管理和经常性思想工作方面抓得不够深入细致。

  3、训练项目没有能按时按质按量完成。

  三、今后努力方向

  1、加强政治学习教育,进一步巩固和深化教育成果,力求做到融会贯通,学以致用,把认真贯彻落实“十八大”、《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》精神,贯穿于消防工作的方方面面中去。

  2、按新条令内容严格规范“四个秩序”,加强学习,抓好点滴养成,认真贯彻落实支队月目标管理规定,强化干部、骨干职责意识,加强“五条禁令”的贯彻落实,持之以恒抓好落实。

  3、牢固树立“练为战”的思想,加强战术训练和业务基础训练,进一步抓好对责任区情况的熟悉;抓好对车辆器材的熟悉,尤其是新装备,注意培养战斗班的技术骨干;技术技能训练要充分发挥骨干“以点代面”、发挥“传帮带”的作用,加强训练强度,全面提高业务技能水平;圆满完成以“执勤备战、灭火抢险救援”为中心内容的各项工作任务。

  消防中队工作总结 篇7

  一、工作方面

  服从安排、认真负责、踏实肯干、讲求实效、凡事积极主动!迎难而上、争当排头兵、干一行、爱一行!不怕苦、不怕累!

  二、学习方面

  坚持学以致用不断提高工作水平,刚来消防队在业务上和工作中不很熟悉。但我能利用一定时间加强学习不断充实完善自己努力,使自己成为工作明白人,随着形势发展,学习永无止境,只有不断学习适应形势变化勇于面对问题敢于探索才能使自己适应工作不落伍。

  三、训练方面

  虽然刚开始训练的时候感觉特别不适应,训练令人又累又痛。所做的一切都要听从命令,不能随心所欲,但是我能一直坚持下来。哪怕在最累的时刻丝毫没有放松对自己的要求,托强时身体感到酸痛。我一直咬牙坚持,保持下来,积极磨练自己的意志品质,后来汗流多了,适应了,也就不觉得累了。每天的训练让我明白做一名合格消防员就要纪律严明、服从命令,穿上战斗服的我便是半个军人。通过在训练中严格要求自己,我的体质和意志被磨练得更加坚强。这中苦与累可能我以后永远不会遇到,但也可能会遇到更加苦累的`挑战,经过这段训练我在个人比赛中取得第三名的荣誉,班组合取得了第二名荣誉。之前的苦我没白累,今后我会更加努力取得更好的成绩。

  四、内务方面

  衣柜衣服摆放不整齐,被子还要加强,只有不断的拆了叠叠了拆才能进步,我会及时更改以上不足的地方,要做一个内务标兵!

  五、生活方面

  勤俭节约、爱护公物、讲究卫生、热爱劳动、严于律己、诚实守信、淡泊名利、助人为乐、尊敬领导、团结战士、但是本人还存在一些缺点和不足,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,工作扎实。有待今后的工作中一步完善和提高。

  六、下一步工作打算

  加强学习努力提高自身素质;注重团结协作从严要求自己始终坚持工作作风努力培养时间观念和快、准、细、严、实工作心,事实求事扎扎实实做好自己本职工作。

  消防中队工作总结 篇8

  一、基础设施不断完善,值勤战备能力逐年增强

  公安消防大队设立之初,是由县公安局代管的一个消防股。代管期间,全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后,在地方各级党委、政府和上级消防部门的关心支持下,由队里全体官兵亲手建盖起地处县城新建街上段右侧的综合办公大院,院内有两幢二层钢混结构的营房综合楼及其他附属设施,内含消防车库、食堂、宿舍、办公室及各项配套用房。

  通过多方争取资金,购买数码照相机1台,接通了因特网、金盾网(局域网),办公条件得到改善。为适应形势发展的需要,对营门和部分库室进行改造,用于政府专职消防队住房。配置有东风牌消防车1辆,手抬消防机动泵1台,及消防水带、水枪,消防员防护服,消防空气呼吸器等消防装备,使消防队的值勤战备能力逐年得到增强。

  二、服务于地方经济建设,成绩斐然

  近年来,大队在大理消防支队和地方党委、政府、公安机关的领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实公安部“二十公”、公安厅“二十一公”精神,坚持“立警为公,执法为民”,坚持“一手抓队伍建设、一手抓业务工作”,以《军队基层建设纲要》为主线,以作风建设为重点,加大组织建设力度,狠抓党风廉政建设和经常性思想教育工作,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,保持了部队高度稳定,完成了以防火灭火为中心的各项工作任务,在政治工作、业务建设、部队管理、内外关系、营房环境等方面都取得了好成绩,受到当地人民群众的好评和各级领导的肯定。

  按照“同呼吸、共命运、心连心”的宗旨,首先认真落实了群众工作五项制度,先后与县人行、县财产保险公司两家单位开展了警民共建活动。只要是群众需要就义不容辞,积极为单位群众送水、运水,取钥匙,参与社会救助等,通过开展这一系列的活动,大队官兵受到了社会各界的一致好评,增强了警民血浓于水的深厚感情。牢固树立“立警为公,执法为民”的'思想。

  深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,抓好“消防监督业务规范化”建设,不断提高执法水平和服务质量,努力探索消防监督工作新机制,抓好派出所消防监督管理和消防工作进社区,推进消防工作社会化,开创“政府领导,行业管理,单位负责,群众参与,消防监督”的新局面。本着“消防工作服务于地方经济建设”的方针,认真开展专项治理活动。严格执法、热情服务,对不符合消防安全要求的单位,严令其整改。

  消防中队工作总结 篇9

  一、积极争取经费投入,加强器材装备建设

  为确保中队全年工作能全面、有效开展,灭火救援任务的圆满完成,根据中队建设需要,中队积极向大队请示汇报,在政府、大队领导的关心和支持下,在今年年初政府斥资300余万元购买城市主站消防车。同时投入50余万元为中队购置了液压破拆工具组、水驱动排烟机、无线移动遥控水泡、红外线热成像仪等35件(套)的特种器材和一批个人防护装备。根据市政府《关于进一步加强多种形式消防队伍建设的意见要求》文件精神,中队在6月份新招收3名合同制消防员,8月份又招收2名合同制消防员,现中队队员已达12人。

  二、开展执勤岗位练兵工作,努力提升队伍实战能力

  年初,中队根据《xx市消防支队xx年度执勤岗位练兵实施方案》的要求,结合中队实际,制订了中队xx年度业务训练计划,制定相应的训练奖惩措施,以及每周、每月、每季度训练工作安排表,确定了各项训练项目的时间和负责人,实行每月一小考、每季度一大考,全面了解和掌握阶段训练成果。同时还结合各类专项训练工作,规范执勤业务训练内容,提升执勤岗位练兵质量,不断提升队伍灭火救援实战能力,如大轮训大培训、三个基础训练、季度会操以及比武竞赛工作。

  三、加强执勤备战工作,确保安全保卫任务的圆满完成

  今年来,中队进一步加强了对值班执勤的要求,认真做好器材装备的维修保养工作,特别是在春节两会、五一、国庆以及十九大各大节假日期间,中队按照二级战备要求,取消一切休假,确保人员在岗在位,坚持对车辆器材和个人装备每天早、中、晚各小检查一次,每周大检查保养一次,并做好登记,确保了人员的在位和车辆器材装备的完好有效,为完成以执勤灭火为中心的`春节两会消防安全保卫任务提供了保证,并将之与练兵活动有机结合起来、与队伍实战能力结合起来,这样在确保战斗力量的基础上又提高队伍的实战能力,圆满完成了上级交于的各项任务。

  消防中队工作总结 篇10

  20xx年的工作即将告一段落,回顾这一年来的工作,本人在中队党支部的正确领导和全体战友的帮助支持下,认真按照条令条例和规章制度去严格要求自己,认真落实上级的指示精神,一年来,不管在工作、生活、学习上,还是在思想觉悟上都取得较大的进步,下面我就全年来的工作、学习、生活等情况作以下总结:

  一、政治思想方面

  一年来,本人在思想上牢固树立以队为家的思想,保持高度的稳定,团结在中队党支部的周围,作为一名士官,在中队组织的各项政治理论教育及落实科学发展观的教育中,积极参加,并且从中查找自身存在的不足,通过科学发展观的学习和特色社会主义理论的专题教育,使我在思想上提高了思想觉悟,作为士官要真正的把科学发展观在部队的工作中落到实处。

  一年来,我和积极参加中队组织的政治教育和理论学习,积极学习领会上级的各项指示和规章制度。思想基本上保持稳定,没有任何事故的苗头,真正做到了中队所提出的要求,本人能够从思想上提高认识,积极汇报自己的思想状况,确保了自身思想上的高度稳定。

  二、工作方面

  本人在担任xx以来,能够严格要求自己,认真履行好自己的职责,立足本职,干好工作。一年来,能够紧紧的团结在党支部的四周,积极发挥士官骨干的模范作用,完成了上级交给的各项任务。

  在xx演习以来,工作任务较重,我本人没有被这大项的'任务所压倒,而是在内心默默的化艰巨为力量,尽职尽责的干好工作。对领导交给的每项工作,及时顺利圆满的`完成。并力求高标准,高质量。

  三、生活方面

  本人在日常生活中,团结同志,关心战友,帮助其他同志解决困难。在生活中,把战友们当作自己的亲兄弟,时常同战友们拉家常,聊天谈心,即营造了和谐的氛围,又与战友们更进一步的拉近了距离。

  四、存在的问题

  1.思想上有放松现象,在大项任务面前,有畏维情绪。

  2.履行职责上缺乏雷厉风行的工作作风,存在老一套的思想。

  3.在理论学习和基本技能上,只求表面的学习,而没有深入的探索,没有真正达到学以致用的目的。

  4.在士官发挥作用上还有待于进一步加强。

  5.工作积极性有待于加强。

  6.在关心战友方面还存在漏洞,没有真正深入战友中去。

  取得的成绩只能代表过去,在明年的工作中,我将吸取经验教训,争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。以上的我一年来的述职,如有不足之处,敬请领导和同志们批评指正。

  消防中队工作总结 篇11

  为认真贯彻《消防法》、《黑龙江省消防安全责任制规定》等法律法规以及省、市、区三级政府关于春季防火安全工作会议精神,切实落实消防工作责任,全面做好20xx年春季防火工作,有效预防和遏制较大以上尤其是群死群伤、连营火灾事故的发生,着力解决影响春季防火期消防安全的突出问题,确保火灾形势稳定,我局积极组织辖区建筑工地春季防火安全专项检查行动,现将总结验收阶段工作开展情况总结汇报如下:

  一、全面部署,具体落实,积极开展专项检查行动

  自春季复工以来,我局利用复工安全大检查这一契机,对辖区各结转工程施工现场复工前各项准备工作落实情况进行检查,对施工现场春季防火工作各项落实情况更是加大检查力度和频率,要求各项目认真开展自检自查,重点对施工现场的`易燃、可燃物品堆(存)放、用火用电、疏散通道、消防车通道、消防水源、灭火器配置、重点岗位人员持证情况,以及施工人员居住地(工棚)的防火措施等进行认真排查,发现火灾隐患问题,及时整改,同时要求施工企业利用春季复工对入场人员进行安全教育培训,对防火自救知识进行讲解并组织开展消防应急演练活动,提高工人消防安全意识,消除火灾隐患,保证生命财产安全。

  自防火安全专项检查行动开展以来,我局检查在建项目20余项,包括阳光嘉城一期、阳光嘉城二期、富强新城、银浪温馨家园二期、世纪家园地下车库、松雷购物广场、新潮购物长廊、奥优商务中心、蓝湾华府、龙岗市场改造工程、大庆市劳教所迁建工程、奥林国际公寓四期、鑫馨家园住宅小区、大庆经济技术开发区内在建工程等,共下达安全监察指令书97份,其中限期整改83份,停工整改14份,共查出各类火灾隐患问题80处。通过检查,进一步加强了建设工程消防监督管理,提高了在建工程施工、管理人员的`消防安全意识和防范自救能力,明确了建设、施工、监理、设计单位的职责和应承担的.责任,有效消除建筑工程存在的先天性火灾隐患,保障了建筑工程的消防安全。

  二、领导重视,认真检查,全面开展复检验收工作

  目前,辖区安全防火专项治理行动已进入总结验收阶段,针对辖区建筑工程安全监管严峻形势,我局领导高度重视建筑工地安全防火问题,亲自带队深入施工现场组织进行复检验收工作,针对辖区所有在建项目进行拉网式检查,从检查情况看,各在建项目对于防火安全问题给予高度重视,均能积极配合进行自检自查自改。

  三、下一步工作打算

  我局将深入开展建筑工地火灾隐患排查治理工作,督促施工单位严格遵守各项法律法规的规定,遵守有关安全技术标准和各项消防安全要求,文明施工,安全施工,层层落实消防安全责任,建立并落实各项消防安全制度及措施,提高从业人员消防安全意识,确保消防安全工作落到实处。

  消防中队工作总结 篇12

  20xx年的工作已经接近尾声了,我的工作是一名消防员,做好xx地区的安全、保卫工作,在总经办和车队的领导下能顺利完成各项工作。我作为一名罗钾人能够服从领导安排,作为罗钾人的一员,感到很骄傲,尽心尽力干的更出色。作为一名消防员的工作以来,能履行好自己的职责,对工作的态度也很认真,从自己的一言一行抓起,立足本职,发挥自己的职责,自己对车辆性能和器材方面,做到四会,在车队领导下本人的日常工作能顺利开展,出现问题能及时上报,发现隐患及时纠正,保证无事故发生,做好保卫安全工作,下面本人将这一年来的工作总结如下:

  一、加强业务理论学习,增强全面发展

  作为消防员自己要加强学习,来武装自己的头脑。这一年来,自己不断学习消防业务理论,火灾的隐患性,对车辆和器材的性能,基本上要懂,保证车辆器材完整好用,发生任何情况,及时出警,按规定时间出警,迅速赶往现场.学习别人的长处来弥补自己的不足,增强自己的全面发展。

  二、日常工作训练方面

  在这一年来自己的训练没有放松,紧紧围绕车队的领导下完成任务,火怎样灭、就怎样练、做到练为战,战为练的原则,对消防器材的`掌握到位,器材的质量、性能和维修,在日常给各部门送水,用的器材,做到及时清洗,对器材勤检查、勤擦拭,保证器材的完整好用。

  消防演练主要是在安环部的领导下,到各部门演练。对灭火的讲解、使用、灭火剂的用途,主要灭初期火灾。发生火灾第一时间,使用灭火剂灭火。

  三、执勤灭火方面

  作为消防员自己知道,我们的两辆消防车载水量和泡沫数量,发生突发情况,怎样开展灭火战斗,自己牢牢记在心里,对车辆上的器材,会操作、会维修,是保证执勤战备的一项,给自己时刻提醒战备的观念。

  四、安全防事故工作

  做好安全防事故工作是自己工作的前提,在车队的领导下安排出车,提醒安全的重要性。在灭火和训练的日常工作中,把安全问题放在首位,让领导放心,让公司放心的原则,这一年来自己在安全方面,没有事故发生,但存在的隐患,能及时纠正、改进。

  总之,xx年的工作已到尾声,这一年来自己的工作对比别人,自己还做的不够、不细、多学习别人好的做法、想法,自己做为x的保卫人员,我会用自己的行动努力,请车队的领导放心,自己会不断学习,不断加强。在自己平凡的岗位上做出不平凡的事业。为罗钾的明天添砖加瓦!

  消防中队工作总结 篇13

  时光匆匆,转眼间又到了5月月末,外国语学院学生会消防志愿中队坚持“预防为主、防治结合”的消防方针,秉承“团结、创新、高效、持续、务实”的优良传统,继续配合校消防科、校级消防志愿大队做好了20xx年5月的各项消防安全工作。5月的工作繁琐但充实,具体工作如下:

  一、5.11防灾减灾大演练

  20xx年5月11日(星期五)14:35开始,各教学楼全体师生员工、“保消合一”志愿服务人员,电力、通讯、交通抢修人员等总计约5000余人参加了5.11防灾减灾大演练。

  14时20分,由任课教师或学院负责老师对学生进行本次演练的安全教育及防灾救灾知识简要培训,重点是通过防灾应急知识和技能的教育、培训,让学生充分了解和掌握应急常识和避险逃生技能和演练的重要性、严肃性。同时,有秩序地引导疏散,决不能发生拥挤、踩踏等意外事故。

  防灾警报鸣响后,各建筑物内的消防监控室值班人员立即启用消防广播,通知正在上课(自习)的师生员工迅速有序的撤离。同时,正在上课的任课教师(学院负责老师)要组织教室内的学生进行有序撤离。

  各学院将学生队伍带至会议区域后,由外国语学院学生会消防志愿中队xxx通过对讲机向两办主任xxxx汇报,“外国语学院所有人员均已疏散完毕,演练过程中无事故发生,无人员伤亡,特此报告”。随后,由xxx向总指挥xxx副书记报告。

  二、消防维权标语征集与宣传

  (一)、活动内容:以“消防知识和维护自身利益”为主题,征集优秀标语(每人不得低于2条,不得高于5条);并以此为契机宣传消防知识和怎样维护自身利益等相关知识,为营造安全良好的学习生活环境打下基础。

  (二)、报名阶段:20xx年5月11日5月14日。下发通知,各专业、各班级进行积极地宣传动员,做好标语征集工作。作品以word文档的形式发送到xx或者直接交到xx栋xxx寝室。

  (三)、评选阶段:20xx年5月15日。由外国语学院学生会消防志愿中队与外国语学院学生会消防志愿中队外国语学生会纪检部仔细审核选出部分优秀作品参与评选。

  (四)、活动实施:

  1、20xx年5月15日评选结束后,对优秀作品予以奖励,并且积极通过各种方式进行宣传,如QQ、人人、MSN、微博、百度空间等。通过这种宣传,使消防知识与维权深入人心,营造良好的学习生活环境,积极为同学们服好务。

  2、建立“外国语学院学生会消防志愿中队宣传微博”,以此为平台广泛高效的宣传消防知识,扩大影响。

  以上为外国语学院学生会消防志愿中队20xx年5月的工作总结,我们将继续以饱满的.热情和求真务实的工作态度努力工作,努力完成各项计划,并做校级消防志愿大队下发的各项工作,外国语学院学生会下发的各项工作,使外国语学院学生会消防志愿中队的工作更上一个台阶,为本部门的长足发展打下坚实的基础。

  消防中队工作总结 篇14

  (一)主要工作完成情况

  1、正副小队长及指战员20xx年度测评:中队于1月2日和1月4日对两个小队的正副小队长和指战员进行了年终测评。正副小队的测评内容包括业务技能(占40%)、民主测评(占40%)和中队评价(占20%),各项的成绩和即为本人的综合成绩。而指战员则由所在小队的小队长对其一年来的表现作出评价。此次考核秉着公平、公正、公开的原则对中队的小队长和指战员进行了年终评定,考核结果较为客观的反应了目前中队管理现状,此次活动开展的也较为顺利,取得了预期效果。

  2、1月31日,中队参照大队下发的《20xx年元旦春节假日期间应急预案》,针对东胜中队服务区域特点制定了自己的元旦、春节应急救援预案,并组织中队全体人员学习。在春节值班期间严格按照预案执行,确保了万利矿区春节节假日期间安全无事故。

  3、本安工作:2月12日、13日战训科针对本安系统上线对我中队进行了为期两天的培训,培训效果良好,对于区队管理的隐患录入和不安全行为管理录入均以掌握。自此本安管理系统在东胜中队正式上线运行,在第一季度里完成了中队既定的任务,并得到了大队的好评和肯定。

  4、大队月季验收考核:在一季度的'验收考核中,我中队整体表现较为良好,在内业资料、后勤管理和本安建设方面取得了较好的成绩,也成为了我们的东胜中队的工作亮点。存在的问题主要是小队的装备管理不到位、小队内业资料不够齐全、中队月总结、月计划不够详细合理。做为中队管理我们一定继续发扬自身的亮点,使之更加完美;存在的问题,一定深挖问题原因,从自身找毛病,向其他做的好的中队积极学习取经,将中队建设的拦路虎打到,以取得进步。

  5、其他工作

  1)3月7日为支援大队迎接国家局质量标准化认证验收工作,中队委派王永刚、吴纬到直属中队支援工作,并圆满完成临时安排的各项任务。

  2)3月28日、3月29日上午,应万利一矿邀请到万利一矿参加公司一季度生产经验交流会第三组现场交流会的会前预备工作,预备工作期间中队很好的完成了会方安排的任务,并得到了有关领导的好评。

  (二)安全技术工作情况

  1、东胜中队一季度下矿预检9队次;消防“六熟悉”9队次。

  2、消防执勤:1月份我队为韩家村煨煤干燥系统进行热运行执勤5天,分别为1月20日、1月21日、1月25日、1月26日和1月27日。执勤期间我队不畏严寒一直坚守在干燥车间外围,系统运行安全稳定,无事故发生

  3、1.19万利一矿地面火灾消防演习:1月19日,东胜救护消防中队与万利一矿通风队及各单位兼职消防员在地面排矸场进行了一次地面火灾消防演习。为提高各单位及驻矿救护队应急能力,利用“119”消防宣传日,在地面排矸场燃起一堆火,使兼职消防员能够正确使用灭火器材进行灭火和避开下风侧进行应急救援。同时,启动地面火灾应急预案,生产指挥中心全程参与指挥与救援,副总指挥在第一时间赶赴现场,并通知相关单位进行救援,驻矿救护队在30分钟内赶到现场并灭火完成。

  消防中队工作总结 篇15

  XX年以来,在大队和中队法律、法规和业务理论知识,积极参加各项教育活动等,通过一系列的学习,使我能够更加深刻地了解党的性质,坚决不移地贯彻党的基本路线、方针、政策,在政治上,思想上、行动上始终与党中央保持高度一致,在思想常情上有了很大的提升,准确树立了世界观、人生观、价值观。树立了社会主义和共产主义的两个信念。保持和发扬了我军艰苦奋斗的优良传统,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,树立了军人的良好形象。

  一、积极参加执勤业务训练和中队正规化建设,提升自身管理队伍的能力。

  本人积极参加支队和中队组织的执勤业务训练,通过与战士一起训练、生活,既温习了消防技能,又提升了自己带兵的能力。在组织训练的过程中和在中队日常管理中,能做到不懂就问,虚心向老同志请教。在中队正规化管理建设过程中,通过参与正规化建设,使自己得到一次难得的学习机会,为今后的工作积累经验,同时,我能发挥特长和所学知识,在中队的文体活动、灭火演练等方面做出自己的贡献,并开展中队医疗保健工作,为官兵们服务。通过近半年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚决了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念。当然,自己要学的东西还有许多。在今后的工作中,我将继承努力,利用所学知识服务于消防部队,服务于宽敞官兵。

  二、严抓条令条例的'落实,保持部队的高度稳定。

  本人认真贯彻落实条令条例和部队的各项规章制度,严格抓认识,抓环节,抓重点,抓养成。如:抓认识,

  一是抓住我中队战士的条令条例学习,警容风纪的严重性。

  二是依据不同时机班人员的变化等,定时进行全方面的整顿教育。

  三是针对全班出现的新旧问题,协助中队党支部搞好思想教育,及时发觉问题,及时教育。四是利用早检查,和班委会等形式进行一针见血的批评教育,通过这些教育,要求战士们凡事从小做起,自己做起。

  三、总结经验教训,提升自身综合能力。

  通过近半年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚决了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念。当然,自己要学的东西还有许多。虽然我在工作上取得了一些成绩,但通过这次见习,发觉自己在工作中存有一些不足:

  (一)与战士的沟通不够多,没能很好的开展经常性思想工作。在以后的工作中我将同战士打成一片,做到“五同”以合格党员的标准来要求自己,和官兵一起为中队建设持续努力。

  (二)业务水平还不高,不够钻研,故在开展工作中比较盲目,有时缺乏一定自信。在今后我将增强政治理论和业务的学习,持续用新知识、新文化、努力学习实践“三个代表”重要思想,改造自己的世界观、人生观、价值观,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。

  (三)是工作方法简单,处理事情方法简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善,给自己工作带来事半功倍的效果。应持续的提升对业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,扎实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。

  回顾半年来的工作情况,在纪律作风,自我严格要求,以及部队其它工作上,作为一名见习排长,本人发觉了许多新问题,例如:某段时期工作责任心有所下落,对自己放松要求,所学的知识未能与实际工作的结合不够紧密等一系列的问题,鞭策自己持续前进,这都对本人明年的工作提出了明确的目标,作为前进路上的一股动力,我相信在中队领导的关心和关心下明年的工作一定能有更大的进步。

  消防中队工作总结 篇16

  转眼XX年已经过去了半年,这半年工作里在队党支部领导和业务部门的有力指导下,完成好了队(所)里的各项工作!在这半年里,工作生活中受到了无微不至的关心和帮助,同时也得到领导的指导和点化,我深感荣幸!结合自身工作实际,我从以下几个方便进行总结:

  <一>:政治思想

  政治思想稳定、在工作中不断加强自身学习,坚持用政治内容知识武装自己,使自己在思想认识和能力素质上有了很大的进步、学习中使我开阔了视野,拓宽了知识、坚定了政治立场、政治思想素质和内容水平有了明显提高,签别是非能力也得到了很大的提高!

  <二>:作风纪律

  作风纪律严、工作和日常生活中严格要求自己,不做违纪违规事,严格按条令条例办事!作为机关公勤人员,我清楚的知道贯彻条令条例是打牢部队基础的经常性工作,是确保部队正规工作生活秩序安全稳定的根本保证!

  <三>:思想素质

  本人思想素质好,首先是尊重领导团结战友,工作中时刻服从命令、听从指挥,保持时刻听召唤、认真完成了上级赋予的各项任务,平时能够摆正自己的位置,时刻保持清醒头脑,做到了不该看的不看、不该听的不听、不该问的不问,不该说的不说,坚决不再背后议论领导、战友!在生活中相互关心、相互帮助,共同健康成长,工作中相互学习、相互鼓励、共同进步!

  <四>:工作能力

  自从调入机关以来,积极学习本职业务,奋发向上、力求进取,不断提高工作能力,精通本职业务,高标准高质量的完成了上级和本职工作任务,得到了上级的一致好评!

  <五>:存在的问题和整改措施

  回顾上半年工作和生活,虽然取得了一点成绩,但、在不同方便、不同角度依然存在许多不足和和差距集中表现在:

  (1):内容学习不够经常、主要体现在、侥幸心里、不求甚解!不经常、不细致、不深入、不系统、不全面、不规范,内容学习与实践结合的.不够紧密等问题…没有完全达到学以致用,用以指导实践在把内容学习成果转化为工作实际上做的不够、效果不明显,内容素养没有达到一个新的高度!

  (2):方法不够科学,主要表现在方法单一,缺少灵活性、原则性与协调性结合的不够,效果不明显、不到位、不恰当,发现和指出问题多,盯着问题和跟踪抓落实还有所欠缺,导致工作不细致、不具体、不深入、不扎实等问题…

  (3):素质能力不够过硬,主要表现在对部队建设、机关管理不断出现的新特点、新问题、新规律研究探索的不够,在解决工作中遇到的问题时针对性实效性上有差距,综合素质和工作能力与胜任本职工作还有差距,在实际工作中经常会出现一些这种或那样的问题,没有达到最佳效果。

  (4):上述的问题和差距都是现实生活工作中存在的,自己有决心在今后工作和生活努力纠正和克服,努力倾心于自己所爱的事业,不断加强思想政治建设和内容修养,始终保持昂扬的精神状态,进一步增强事业心、责任感、紧迫感和危机感,扎实工作、求真务实,进一步强化法规和政治意识,廉洁自律,认真履行新使命,努力把下半年工作完成的更好、更出色。

  以上是本人的半年工作总结,不到位的地方请领导给予批评指正。

  消防中队工作总结 篇17

  根据《郫筒街道消防安全隐患大排查大整治专项行动方案》(郫筒委发〔20xx〕41号)要求,现将我社区20xx年9月开展消防安全隐患大排查大整治专项行动小结如下:

  一、加强领导,落实责任

  为确保本次安全生产专项整治行动工作有效落实,和平社区高度重视,李春梅书记多次在工作例会上对进行安全工作进行安排部署,

  一是要求各工作人员、网格员要详细了解用电、用气安全知识;

  二是要求网格员及工作人员开展自建房区域、生产企业、临街饭馆的用电、用气安全检查,防范杜绝火灾事故的发生;三是要求对高层建筑消防安全进行检查。

  二、组织排查、治理隐患

  本月和平社区出动消防安全隐患排查组9个,组织工作人员、网格员和街道下沉干部60余人次对辖区内的住宅小区、居民院落、自建房和临街商铺、在建工地等开展消防安全检查。共计发现安全隐患13处,均已对告知负责人进行及时整改。

  三、消防安全工作存在的.主要问题

  一是和平辖区处于郫筒街道老城区,商铺众多,一些商铺的灭火器已失效,亟待更新购买;

  二是辖区老旧院落和自建房较多,且处于城乡结合部,部分租住户及辖区在建工地工人安全意识不强,存在严重的违规用电用气行为;三是部分商铺(场所)、个人不重视消防安全工作,消防安全主体责任不落实或不明确,电器线路私拉乱接、违规用火用电用气普遍,消防安全基础有待进一步提高。

  四、工作

  一是坚持预防为主、群防群治,坚决遏制重特大火灾事故的发生;

  二是坚持做实基层、打牢基础,全力提升抗御火灾能力;三是严格岗位责任,及时组织力量处置各种突发事件和异常情况,严防事故发生,确保一旦发生紧急情况,能够快速处置,有效防止意外事故的发生。

  消防中队工作总结 篇18

  xx年,杭州市上城区消防救援大队政府信息公开工作在杭州市消防救援支队、区委、区政府的正确领导下,杭州市上城区消防救援大队认真学习国务院办公厅《公共企事业单位信息公开规定制定办法》,贯彻落实《浙江省政府信息公开暂行办法》及《杭州市人民政府办公厅关于进一步规范政府信息公开工作的实施意见》精神,牢固树立为民执政的理念,把开展政府信息公开作为密切党群干群关系、加强机关作风建设的重要突破口和载体,通过政务公开各个平台,及时对大队相关工作进行公告发布、信息公开,对政务公开所包含的依法行政、人事信息、财政信息、报告规划、应急处置、回应关切、重点领域、民生实事等方面内容进行更新维护。

  一、20xx年工作总结

  1、加强制度建设。今年,政务公开系统做了相应调整,大队积极参加业务培训,在区府办的指导下,大队在工作中坚持把政务公开工作与完善机关服务功能紧密结合起来,制定完善了相关工作制度,将“六办三中心”、政府工作报告等需要对外公开的政策法规、工作范围对象、办理程序和工作时限等利用各种途径予以公示,以最简洁的方式让群众了解政务公开的内容,更好地服务群众、方便群众,接受群众监督。

  2、规范公开内容。今年以来,大队推进政府信息公开工作,对回应关切、财政信息等信息及时进行更新。大队围绕群众切身利益深化政务公开,特别是加强对政府信息的管理和公开,以便广大人民群众了解大队各类信息,大队完善了政府信息公开指南,定期整理各类信息,通过政府信息公开平台向全社会公开政府信息,规范公开内容,扩大公开范围,认真受理通过依法申请要求办事处公开的政府信息,及时回复申请人想要了解并可以公开的各类政府信息,今年大队主动公开政府信息39条,其中政务动态20条。

  3、回应群众关切。大队及时公开涉及群众切身利益、需要社会广泛知晓的重大政策措施,使政策执行更加阳光透明。今年,大队收到依申请公开申请41件,均按规定时限办理答复,相关建议也得到了有效的落实。联系率、答复率、反馈率均为100%。

  4、加强工作监督。大队不断从基层实际出发,改进重点时期工作作风,加强责任、使命和担当,加强法治政府建设,提高治理手段多样化和治理能力现代化,定期不定期地对办事处的政务公开、便民服务中心、社区的政务公开工作进行明察暗访,进一步深化政务公开工作。

  二、存在的.问题

  当前大队信息公开的广度和深度不足,对可进行政府信息公开的内容认识还不够全面,有待进一步加强学习;政策解读形式单一,多以文字为主,缺少用图片、表格等简易化的形式加强解读。

  三、20xx年工作思路及建议

  1.加强政府信息公开深度与广度。围绕大队中心工作、信用修复、“最多跑一次”业务等方面,深度拓展主动公开的内容和形式,让政务公开真正起到为民服务的作用。

  2.扩展多形式的内容解读。加强用图片、表格等简易化的表述形式,方便群众直观的了解大队各项工作。

  3.加强对平台的信息维护。将政务公开工作学习纳入年度宣传教育中,加强对政务公开各级文件的学习贯彻,开展信息员队伍的管理及培训,增强政务公开的意识,让政务信息公开工作落到实处。

  消防中队工作总结 篇19

  xx年,全区消防工作在区委、区政府的正确领导和相关部门的共同努力下,紧紧围绕党委中心工作,以“消防安全专项整治三年行动”为抓手,推进法治政府建设工作,深化责任落实,对存在的消防安全隐患违法行为进行严肃查处,有效地消除了一批火灾隐患,取得了一定成效。现将我大队20xx年工作情况汇报如下:

  一、基本工作情况

  20xx年,我大队共检查单位2196家,发现火灾隐患1463处;督促整改1436处,下发责令改正通知书1044份,下发行政处罚决定书297份,下发临时查封决定书36家,下发强制执行决定书3份,责令“三停”46家,罚款238.8万元,拘留7人,保持了刚性执法力度。“双随机”抽查单位682家,“跨部门”联合检查14次,共抽查单位15家,抽查任务完成率100%、检查完成率100%、公示率100%。

  我大队对日常消防监督检查,行政处罚、公众聚集场所投入使用、营业前消防安全检查、一般程序火灾事故调查时,使用执法记录仪全程进行录音录像。每月不定期采取了案卷自查和互查互评等方式开展执法质量考评工作,共组织评查各类案卷47次,其中纸质案卷和网上考评共12次,实地核查35次,综合各项指标,20xx年我大队执法质量考评排名全市第一。

  二、主要做法

  (一)强化组织领导。

  一是进一步落实全面深化消防执法改革,深入宣传实行行政执法责任制的目的、意义、内容和要求,切实提高全体执法干部,特别是领导干部对落实行政执法责任制的认识,进一步增强依法行政的自觉性。

  二是加强业务学习,有计划、分阶段地组织执法干部和辅助执法文员认真学习新修订的《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《行政复议法》、《浙江省消防行政处罚裁量标准》等行政执法方面的法律法规和政策规定,使执法干部和辅助执法文员在具体操作中能够熟练运用有关法律、法规和政策,解决问题,切实增强依法行政的能力。努力提高执法干部和辅助执法文员的整体素质。

  三是结合工作实际,梳理行政法规、分解执法任务、明确执法主体、落实执法责任。坚持做到执法责任、监督机制和评议考核“三到位”,努力创建主体明确、权责统一、运转协调、廉洁高效的行政执法新机制。

  (二)加强法制审核。进一步完善法制审核流程,我大队严格执行消防救援局下发的《消防救援机构办理行政案件程序规定》和浙江省消防救援总队制定的《浙江省消防执法公示公开规定》、《浙江省消防执法全过程记录制度》和《浙江省消防救援机构法制审核、审批和集体议案工作规范》要求,对于一般程序行政处罚案件必须经过法制审核,由大队法制员审核把关;对于较大数额罚款、责令停产停业等属重大行政处罚的案件进行集体讨论后生成行政处罚告知笔录,向违法行为单位告知处理情况和金额,五日后,在主要负责人不提出陈述和申辩后,制发行政处罚决定书,再发送给支队法制科审核。建立行政处罚案件严格把关制度,对案情复杂、把握不准的行政违法案件的办理,经常性与支队法制科和区司法局等单位进行交流,确保办理程序符合法定要求、法律法规适用正确无误、证据取证完整、办理结果公平公正。

  (三)加强培训、充分提高执法力度。进一步完善了消防监督执法、行政处罚、“双随机、一公开”监督抽查的机制等,从源头上加强执法干部和辅助执法文员在实施具体行政行为过程中的规范化、法治化水平。开展监督执法回头看,定期开展行政执法案卷检查和互查,及时发现行政执法过程中存在的程序不到位、法律法规适用错误等问题,并及时反馈给相关执法干部和辅助执法文员,及时纠正和完善。

  三、主要成效

  (一)规范执法工作,加强软硬建设。

  一是硬件建设迈上新台阶,按建设标准完成执法库室正规化建设,我大队更新配置执法记录仪装备11台。

  二是监督执法队伍正日益壮大,拓展取得辅助执法证的文员和消防救援站指战员参与执法。

  三是执法制度执行更加规范。

  大队未出现因执法过错导致具体行政行为被撤销、变更、确认违法,或者引起恶劣社会影响的上访和舆情事件。所有执法活动100%网上受理、网上流转、网上审批,并落实执法信息公开要求。无火灾调查案件因调查存在过错引起恶劣社会影响的上访和舆情事件。

  (二)加强行政执法监督规范化建设。制定了消防监督执法培训计划,严格按照《中华人民共和国消防法》和《浙江省消防条例》要求开展消防执法。执法干部在开展消防监督检查过程中,按照“说理式、教科书式”执法开展工作,对发现的火灾隐患要求单位人员当场予以改正,不能当场改正的,下发《责令限期改正通知书》,并将监督检查情况录入消防监督管理系统,在三个工作日内对违法行为进行立案查处。行政处罚等案件在办结后的一个月内进行立卷归档处理。

  (三)强化法治能力建设的组织保障。全体干部和辅助执法文员落实集体学法制度,加强对行政法规、地方性法规和规范性文件的学习,提高行政执法人员的法治观念和法律素养,自觉将法治思维运用在日常工作和监督执法工作中。

  四、存在问题

  (一)执法规范化建设程度有待加强。因执法不规范、不严谨导致的项目未及时结案,监督执法活动中录入监督系统表单不准确、缺项等现象仍然存在。

  (二)执法办案质量有待提高。大队每月开展了业务学习和岗位练兵活动,但是培训形式以课堂讲解为主,形式较为单一,能力培养跟不上繁重的工作要求,从支队、大队组织开展的.执法质量考评、执法稽查和案卷互评的情况看,部分执法人员对执法质量的重要性认识不足,办案程序不规范、证据收集不充分、裁量标准执行不严、违规删除项目等现象时有发生。

  (三)执法人员综合素质参差不齐。部分执法人员消防业务知识、法律法规知识学习不深、理解不透,尤其是法律法规、规范性文件及新的规范标准不能融会贯通。在执法办案中案件定性把握不准,对处罚裁量实施难以把握等。部分监督检查人员主动学习少,对新修订的《中华人民共和国消防法》以及《浙江省消防行政处罚裁量标准》等一系列配套规范性文件未主动学习研究,对浙政钉掌上执法模式还停留在初学者心态,再加上当前消防执法工作日益繁重,执法业务水平一时不能完全适应实际工作需要。

  五、20xx年度法治政府工作计划

  (一)加强执法规范化建设。严格落实执法全过程记录、公示公开、法制审核三项执法规范化制度,加大日常自查检查力度,抓住受案、裁量、执行等重点执法环节,紧盯安全检查、行政强制、减轻处罚、不予处罚、案件作废删除等敏感执法项目,规范执法记录、落实法制审核、促进公示公开,提高执法质量。

  (二)全面提升执法业务水平。深化执法岗位练兵,落实岗位练兵理论普考。继续开展防火业务学习,加强业务学习交流,不断提高业务能力水平。同时,鼓励大队干部积极参加消防注册工程师以及在职学习等活动,提升防火干部业务水平。

  (三)强化执法队伍管理。紧盯执法过程中容易滥用权力,滋生腐败的关键环节,强化监管措施,完善执法制度。严格执行执法过错追究等制度,对案卷考评、综合考评和执法稽查中出现重大执法过错的,按照执法过错相关规定严肃追究责任,确保消防监督干部队伍的整体素质。

  消防中队工作总结 篇20

  今年来会龙镇在县委、县政府的领导下,在县消安委和县消防大队的帮助指导下,全面认真贯彻落实了县消安委的各项会议和文件精神。镇党委、政府高度重视消防安全工作,认真研究部署各项消防工作,积极探索消防工作新思路,按照消防安全网格化管理目标,实施领导干部“一岗双责”责任制。推行消防安全网格化精细管理,逐步探索完善火灾监控和预防机制,实行重点管理,重点排查,加大了消防宣传力度,进一步加强群众消防安全意识,形成全民参与。有力推进了全镇的消防工作,为全镇经济和社会事业较快和谐发展提供了消防安全环境。现将我镇20xx年消防安全工作总结如下:

  一、加强组织领导,抓好网格化管理

  镇政府成立了消防安全网格化管理领导小组,下设办公室。明确2名专职人员负责日常工作。镇长负责全镇的安全生产工作,分包消防安全“大网格”。班子成员负责分包村的消防安全生产工作,驻村干部分包消防安全“中网格”。村干部负责村组的消防安全生产工作,村干部分包消防安全“小网格”。做到明确责任主体,明确工作任务,明确管理标准。严格落实重特大亡人火灾事故责任追究制度。实施责任倒查追究制,确保做到责任到人,管理到户。按照消防安全网格化管理制度。镇政府每年年初都专门组织召开消防安全工作会议,对全年消防安全生产工作做出具体部署。同时,镇政府与各村签订《消防安全目标责任书》,将消防安全工作纳入村年终目标考核。

  二、加强队伍建设,抓好消防救援演练

  镇政府从机关干部中抽调20名年轻精干人员组成消防救援应急分队,负责日常消防火灾营救培训和演练。同时各村挑选了4名消防志愿者,负责消防宣传、教育、巡查等工作。确保在出现火情时能够拉得出,用得上。

  三、加强网格管理,抓好火灾隐患排查

  今年以来,我镇全面落实“四抓三防二落实一到位”建立健全消防工作机制。镇政府多次组织派出所及相关部门业务骨干组成联合执法组,对辖区人口聚集区、重点企业、学校、液化气经营站(点)、氧气充装点、超市商场等火灾隐患进行排查,共查出各类消防安全隐患10余处,依法取缔液化气经营点1家,并及时发放整改通知书,要求其整改到位。

  四、加强宣传教育,抓好消防培训工作

  镇政府充分利用春节、“五一”等节假日,深入广泛地开展消防法律法规和消防知识宣传。共出动宣传车3台次,悬挂横幅4幅,散发宣传资料2000余份。使消防宣传工作“进学校、进村、进企业、进家庭”活动得到有效落实,使广大群众参与消防意识明显得到提高。

  五、加强督促指导,抓好社会单位管理

  督促指导社会单位贯彻落实公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》。组织重点部位、人员密集场所开展检查,以会检查消除火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散逃生和管理标准化、标识明细化、宣传常态化为主要内容的“三会三化”建设。全面提升社会单位“四个能力”。我镇以争创“无亡人火灾镇”为目标。通过行之有效的`措施,截至目前,全镇无大小火灾事故发生。

  六、下一步工作打算

  20xx年,在县消安委的指导下。一是认真做好冬季森林防火工作,加大春节期间消防安全大检查的力度,及早发现火灾隐患,及时处理。二是认真做好冬季、春节期间群众用电、用气等易发火灾的防范工作,降低火灾发生几率。三是利用冬闲时节,再对全镇11个村的义务消防队员进行消防知识培训,努力提高他们的业务能力,切实做好消防安全各项工作。总之,在20xx年镇政府将进一步加大力度,采取更加有效的措施,创新工作新思路,把全镇消防安全工作推上一个新台阶。

  消防中队工作总结 篇21

  20xx年,天心区消防救援大队在长沙市消防救援支队党委的坚强领导下,精准对标应急救援主力军和国家队职能定位,紧紧围绕“夯实基础、破解难题、推动转型”的主基调,始终坚持“五个不动摇”,各项工作呈现出稳中有进、稳中有为的良好态势,持续保持队伍形势和火灾形势“双稳定”。现将20xx年消防工作开展情况汇报如下。

  一、政治引领,示范先行,全面彰显“领航领率”核心作用。

  一是强化思想武装。始终以“坚持五个不动摇”教育实践活动为主线,完成党史5次集中研讨,“牢记领袖训词,永做忠诚卫士”主题教育4个专题研讨以及党史第一次读书班8次集中研讨。截至目前,大队党委理论中心组集中学习20次、政治学习47次、廉政学习12次、开展主题党日活动6次、党史专题简报3篇。

  二是丰富教育模式。落实“线上线下”教育模式,组织党员干部前往红色教育基地开展主题党日活动。指战员常态化利用“复兴壹号”等APP进行线上学习。由大队编发“湖南长沙消防救援人员,缅怀身边先烈弘扬消防精神”上稿人民日报客户端、人民日报民生网等主流媒体。

  三是强化骨干培养。推进人才队伍建设,持续打造“专职消防干部摇篮”劳动路站,20xx年3月,付银、常大千、王超军等3名同志进入全市专职消防员后备人才库,并进入实习阶段。同时,2名国家队消防员刘峰、刘曙考入消防学院,充实了基层干部后备力量。四是抓好典型示范。深入开展典型培树活动。大队荣获大队党委被省总队评为“先进基层党组织”,大托铺党支部评为市级“先进基层党组织”。朱江被市支队评为“优秀党务工作者”。因“6.5”天心区海智顺物流有限公司南塘仓库火灾扑救中,表现突出,刘运芳、陈南竹两名同志荣立三等功。为大队全体指战员做出了表率,起到了良好的激励作用。

  二、落实责任,净化环境,坚决守住“火灾防控”基本盘。

  一是筑牢“责任防控”体系。坚决贯彻落实《消防安全责任制实施办法》。20xx年以来,区委书记、区长多次就消防工作做出批示指示。先后召开4次会议研究部署消防工作,召开专题会议部署消防工作。“四大家”累计带队督导消防安全50余次。

  二是夯实“重点防控”体系。依托区消安委平台推动三年专项整治,完善“隐患抄告、执法联动、信息共享”机制,细化分解重点工作任务,分类制定标准制度。全区共检查单位2339家、督促整改火灾隐患和违法行为2069处、下发责令整改通知书628份、下发行政处罚决定书324份、临时查封111家、责令“三停”31家、罚款452.94万元。

  三是创新“智慧巡查”体系。通过互联网,实现实时上报采集的巡检数据,运用网络化和存储的安全化技术,达到有效的消防安全生产管理目的。区消安委于7月28日下发了《关于加快全区范围内推进智慧消防巡查系统建设工作的指导意见》。目前湖南省科学技术馆,恒泰物流等近40家企业单位已安装使用了智慧消防巡查幅系统,节省了时间,提高了效率。

  四是构建“全民防控”体系。积极与省、市电视台相关栏目合作,联合媒体曝光火灾隐患8次,消防车下社区宣传共100余次;区科普教育馆共接待参观体验群众16000余人,发放宣传资料10万份。同时,通过购买消防服务,20xx年已完成区内5个街道和经开区管委会的消防安全普训工作,并对“七类人员”集中开设培训班300余次,受教育人数达18万余人。119宣传日,大队创新宣传模式,组织全区区直单位、重点单位、中小学代表近300人,首创消防“嘉年华”活动,9大活动精彩纷呈,得到一致好评。大队陈冶同志代表市支队参加全省宣讲大擂台,荣获分赛区第三名,参与全省开学第一课、湖南省广播电台、全省巡讲等活动,参与观看人员达200余万人次。五是紧盯“新兴产业”管控。部局《密室逃脱类场所火灾风险指南和检查指引的通知》的要求,依照《风险指南》《检查指引》,指导相关部门、街道加强场所管理。10月,央视新闻频道对天心区密室逃脱整治工作进行了专题报道,好的经验和做法推广至全国。

  三、立足打赢,厚植根基,始终坚持“战斗力”根本标准。

  大队紧紧围绕主力军、国家队职能定位,完善工作机制,实现救援理念、救援力量、救援装备、救援机制的`转型升级,积极推进应急管理体系和能力现代化。始终树立实战打赢的练兵导向,全面实施战斗力提升工程。大队党委牢固树立练兵工作“主业、中心”意识,建立每月考评、张榜公示、定期通报促训机制,每月召开党委会专题研究练兵工作,开展体能普考3次。夯实练兵基础,修订各类预案227份。成立大队疫情防控机动队,紧盯涉疫医院、集中隔离点酒店,逐一制定突发火灾及应急救援灾情处置预案14份,强化疫情处置程序学习、拉动和演练工作,上调力量调派等级,全力做好应急处置工作。

  四、开源节流,从优落实,稳稳把牢“后勤保障”时效性。

  一方面大力克服疫情经济下行压力巨大,积极对接协调政府加大消防事业关心力度,努力争取消防事业经费和专项经费,奋力推进暮云中心消防站驻队投入使用和新路消防站主体完工,装备经费、人员经费均据实保障到位,严格执行规章制度,节省和压缩不必要的项目和经费,统筹部署,科协调配,率先在内五区推动四项奖励经费,保障全体指战员优待政策落到实处,85.07%预算执行率排名全市前列;

  另一方面,大队在支队的部署和全体指战员的不懈努力。对近十年以来的固定资产和库存物资进行了全面清查盘点,清查并处理了历年未处理的住来款,从最初盘亏3515.76万元到现如今44.29万元,取得了阶段性进展,获得了全市(公交、湘江新区大队除外)此项工作推动力度最大、成绩效果显著、排名第一的优异成绩!

  消防中队工作总结 篇22

  20xx年以来,我大队共成功处置警情289起,出动消防车379辆次、指战员2236人次,抢救被困人员17人,疏散人员50人,抢救财产价值3350万元,未造成人员伤亡和社会影响。其中参与扑救火灾137起,全县火情基本稳定。

  一、20xx年全县消防工作情况

  1、持续开展火灾隐患排查整治。以消防安全专项整治“三年行动”为主线,统筹推进高层建筑、打通“生命通道”、电气火灾、电动自行车等专项治理行动,保持对火灾隐患排查整治的高压态势。今年以来,结合“双随机、一公开”消防监管工作,大队累计检查社会单位1219家,发现并督促整改火灾隐患1666处438处,下发《责令改正通知书》293份,《行政处罚决定书》29份,《临时查封决定书》18份,责令“三停”场所7家,受理火灾隐患举报投诉82起,罚款47.7万元,切实消除和整改了一大批火灾隐患,为罗源县经济建设发展创造了良好的消防安全环境。

  2、夯实基层火灾防控基础。积极主动对接推动金港、飞竹消防站建设工作,罗源县罗源湾金港消防站已成立筹备工作小组,并召开县政府专题会议,向县政府申请50万元作为消防站前期规划设计经费,目前总平面图已报支队,待支队确定方案后开展可研立项等工作。飞竹消防站确定将原飞竹镇供电所进行改造成小型消防站使用,同时县政府专题会议已研究同意拨付50万元对租用场地进行改造建设。

  3、加强消防多种形式队伍组织建设。大队现有人员64名(大队部行政编干部6人,消防文员11人,凤山消防站21人,开发区消防站26人)。目前配备执勤车辆7辆,其中,压缩空气泡沫消防车1辆、抢险救援车1辆、大功率水罐消防车4辆、举高消防车1辆。今年以来,我大队共开展了79次实战演练,158次六熟悉,137次战评、战例研讨,修订了92个数字化预案,拉动了21次多种形式消防队伍联合训练、45次装备训练、29次安全管控训练。大队开展多种形式消防队伍业务技能培训,提高多种形式消防队伍灭火救援能力。在此基础上不断完善多种形式消防队伍建设,推动乡镇建立健全专职、志愿消防队建设,一定程度上缓解了偏远乡村救援力量不足的'困难。同时,推进乡镇消防委托执法工作,与凤山镇重新签订乡镇委托执法协议书,在白塔乡率先成立消防工作站,大队5名消防文员派驻乡镇,进一步解决乡镇消防安全管理存在的权责不一致、执法缺位、管理力度薄弱等问题。6月底,对全县多种形式消防队伍开展了指导培训,进一步增强企业单位抗御火灾的能力。

  4、强化消防宣传教育培训。结合消防安全专项整治三年行动,以预防“小火亡人、小火成灾”为中心,以提高消防安全意识为重点,广泛发动社区(村)工作人员、物业人员、派出所民警、网格员、社区消防宣传大使、消防志愿者等各种力量深入辖区重点场所,组织开展消防安全隐患自查、消防教育培训演练等活动。

  二、20xx年消防重点工作思路

  1、继续推进消防安全专项整治三年行动。继续严格按照《消防安全专项整治三年行动方案》方案要求,在风险管控、基础改善、素质提升等方面持续发力,扎实推进各项措施落实,确保全县消防安全形势持续稳定。

  2、不断加强基层消防组织建设。推动各乡镇结合乡镇综合执法改革,将消防执法事项纳入综合执法事项清单,并全部设置消防工作站,安排专人专岗负责消防工作。依托综治“网格化”管理平台开展消防工作,组织基层网格员深入农村地区开展“四清一查”和入户宣传工作。

  3、强化重点场所日常消防指导。对人员密集场所、危险化学品重大危险源企业、文保单位、高层建筑、大型商业综合体、“九小”场所及老旧社区等“不放心”场所加强日常消防指导,特别强化对老旧小区、高层建筑的消防安全管理,督促物业公司及时上报小区消防设施、器材检查等发现的隐患,在防火巡查、检查中,加强对消防车通道、楼道的清理,以及电动车安全的排查。同时,推动属地政府集中对商住场所、小经营场所、“三合一”、群租房、加工作坊、老弱病残群体住所等开展排查整治。

  4、整治区域性火灾隐患。辖区松山镇北工业区、台商投资区创业园室内、室外消火栓均无水,普遍存在消防设施损坏及配置不齐的问题,存在区域性火灾隐患。计划提请县政府由住建、水务部门负责,消防大队配合,完成隐患整改工作。

  5、提升灭火救援能力建设。针对高层建筑、地下建筑、大型综合体、地震、水域、山岳等不同类型的事故灾害,细化制定专项应急处置预案,同时,强化应急预案演练,通过多层次、多领域的演练活动,不断修改完善,提升预案可操作性及有效性。

  6、提升应急救援保障能力。目前我大队两个消防站仅有一部抢险救援车,且开发区消防站车辆车况老化严重,严重影响安全和执勤效率。为满足我县抢险及灭火救援工作需求,提请县政府采购一部抢险救援车和一部水罐车。同时,加大政府专职消防队员招收力度,拟建议20xx年再增加15人编制,为后期金港和飞竹消防站投入使用做好招收与培训准备。

  7、推进消防站建设。罗源县罗源湾金港消防站目前总平面图已报支队,待支队确定方案后开展可研立项等工作,飞竹小型消防站待经费下达后,尽快完成消防站改造工作。

  消防中队工作总结 篇23

  今年11月9日是北京市“119”消防日,为深入宣传贯彻《全民消防安全宣传教育纲要》和《北京市人民政府关于进一步加强和改进消防工作的意见》,广泛普及消防常识,彻底消除火灾隐患,全面提高防控能力,结合火灾隐患攻坚整治“铁拳”行动。

  本次活动宣传的主题是“生命至上,平安和谐”。为了确保此项活动重点突出,紧扣主题,结合本车间的实际情况,汽机维修车间就“119”消防宣传日在职工中进行广泛的宣传消防安全知识,力求进一步提高全体职工的消防安全意识,使消防意识扎根于广大职工心中。车间实施“谁主管、谁负责”的安全管理职责,进行了一系列安全检查和宣传活动。

  一、结合我社区实际,及时制订街道办事处开展“119”消防日宣传活动的实施方案的通知》,为确保此次活动落到实处,车间成立“11·9”消防日宣传活动领导小组,组长由车间主任担任,成员由安全员、施工员、各班组班长、班组安全员组成。

  二、利用板报、安全消防常识培训、周二安全活动进行消防安全知识学习等形式向广大职工宣传消防知识,让职工提高防火意识和能力,掌握扑救初期火灾的方法;火势蔓延时,能够及时报警,配合消防人员进行有效及时灭火。

  三、车间消防日宣传活动领导小组于11月9日对办公室、职工更衣室、库房等进行检查,着重对库房存在易燃易爆物品、配电箱、消防器材进行一次全面的'消防安全隐患检查,发现问题及时整改。

  通过参加此项活动,让大家真正认识到“走进消防,了解消防,人人参与消防”工作的重要性,使职工的消防意识增强了,时刻牢记“消防安全、警钟常鸣”。

  消防中队工作总结 篇24

  今年11月9日是喀什市“119”消防宣传日,为切实做好以“认识火灾、学会逃生”为主题的消防宣传工作,普及消防常识及消防法规、整改重大火灾隐患,提高我校全体师生的'消防安全意识和自救、互救能力,提升学校消防安全“四个能力”建设,营造人人关注消防安全,人人参与消防宣传的浓厚氛围。我校在11月4日——8日在全校范围内开展“119”消防宣传周活动,现将活动开展情况总结如下:

  一、高度重视,积极做好消防安全的宣传工作。

  只有思想上重视起来,安全行为才有保障。为此,我校十分重视此项工作,特别成立了“119”消防宣传周活动工作领导小组,深入开展消防安全宣传教育,增强我校全体师生的消防安全责任感,提高师生消防安全意识,自觉防范火灾事故发生,减少火灾危害;最大限度地发动和教育广大师生参与火灾隐患整治工作,切实将消防安全大检查和火灾隐患整治工作引向深入。

  二、活动开展的情况

  1、学校消防宣传周活动工作领导小组的全体成员对学校的环境、设施、火灾隐患等进行了排查,并做了详细记录。

  2、开展清剿身边火灾隐患活动,以此警示提醒教育师生注意防火安全。

  3、组织全体师生观看消防讲座,并在全校学生中开展了“认识火灾、学会逃生”征文活动。

  4、组织全校各班以“认识火灾、学会逃生”为主题开展主题班会,学生受益匪浅。

  学校消防安全工作是一个艰巨的长期的工作,不是一劳永逸的事情。我们在加强日常工作管理的同时,要真正树立一种防患于未然的`安全意识。只有防治结合,才能保证学校安全。我们相信,在全校师生的共同努力下,我们一定能将消防安全工作做的更好,为学校发展做出我们应有的贡献。

  消防中队工作总结 篇25

  半年来,我县森林防火工作在县委、县政府的领导下,在上级主管部门的指导下,全面贯彻执行“预防为主、积极消灭”的方针,狠抓各级防火责任制的落实,严格管理野外火源,加大防火宣传力度,切实做到严防死守,有效地遏制了山火发生。截至目前,全县发生1起一般森林火灾,较好地完成了森林防火工作任务,各项指标均在市局规定的范围以内。半年来我们重点抓好了以下几项工作:

  一、领导重视,全面落实防火责任制。

  我县各级党政高度重视森林防火工作,将其纳入了重要议事日程狠抓落实。

  一是召开会议,及早落实。1月14日县委、县政府召开了全县农田水利基本建设暨森林防火工作会议,县委副书记、县长王成在会上作重要讲话,要求各乡镇、县级各部门着力提高依法治火、科学防火、预警响应、应急处置和综合保障“五个能力”,坚决防止重特大森林火灾发生,切实保护全县森林资源安全;县委、副县长、县林林防火指挥部指挥长xx对全县防火工作进行了部署,要求做好六个方面的工作:

  (1)筑牢“四道防线”,严格管控火源。

  (2)完善工作预案,增强防控能力。

  (3)强化应急处置,及时扑灭火灾。

  (4)改善装备条件,强化基础保障。

  (5)加强队伍建设,增强救火力量。

  (6)加强值班守护,强化督促检查。

  二是制定政策,狠抓落实。在森林高火险期县政府、县护林防火指挥部先后印发了15个关于森林防火的文件,要求上下狠抓落实,做到一级抓一级,层层明确责任,确保无任何纰漏。

  三是签订责任书,明确任务。县政府与20个乡镇签订了森林防火目标责任书,乡镇与林区施工单位、煤矿业主、重点林区村社签订了森林防火责任书,乡镇对特殊人群、林区坟主严格落实监管和坟主责任并签订责任书,严防玩火、弄火及上坟烧纸引发的森林火灾。全县共签订森林防火责任书3314份,通过层层签订责任书,逐级分解防火任务,层层落实森林防火任务和责任,全县形成了上下一心、齐抓共管的良好氛围。

  二、狠抓宣传教育,增强全民防火意识。

  为了提高全民防火意识,我县大力开展森林防火宣传教育活动。

  一是抓林区宣传。结合“全国安全生产月”,全县“科技三下乡”宣传活动,全县组织6个宣传工作组,出动宣传车40辆次,组建宣传小分队下乡宣传森林防火6次,发放资料5万余份,共接待群众4万余人,群众受教育面达90%以上。

  二是抓学校宣传。全县86所中小学校森林防火进校区、进教材,并且每学期开设5节以上防火课,乡镇与学校联合举办森林防火讲座40起。县护林防火指挥部、县林业局、县教育局联合印发6万份告全县中小学生及家长的一封信。

  三是抓社会宣传。全县在重点林区、旅游景点定制固定防火牌600个,书写各种墙标、岩标5000余幅,发放宣传资料5万余份,与电视台联合制作防火专题新闻8条,实行滚动播放并发布到开江在线进行广泛宣传,播放森林防火警示标语50余次,在“清明节”前夕,播放20余次倡导平安清明、文明祭祀专题片。

  三、加强火源管理,消除火灾隐患。

  加强林区野外火源管理,是做好森林防火工作的关键环节。

  一是推行和完善“两项制度”建设,切实加强防火第一线力量。我县对重点林区村专职巡山员实行动态管理,随时调整充实村级巡山护林人员,全县95个重点林区村、5个旅游景点的131名森林防火专职巡山员在防火紧要期和节假日上岗到位履职尽责,全天候监测森林火情,做到了早发现、早报告、早处置;全县765个重点林区村社实行了村民轮流挂牌值班制度,保证了林火监测到位。

  二是加强重点时段的火源管理。在元旦、春节、清明、五一、国庆等节假日,除加强值班外,对一些游人较多的重点林区增派人员,加强巡护。

  三是加强对重点人员的监督管理。我县对988名痴、呆、傻等智障人员和1585座林内坟墓进行了登记造册,并落实了监管责任人。

  四是加强隐患排查及监督检查,消除火灾隐患。在森林高火险期,县护林防火指挥部组织相关人员对各乡镇、国有森林经营单位进行了森林火灾隐患排查。重点检查了值班看守,巡山员、协管员履职上岗、应急储备准备等方面的情况。在检查中做到了“沉到底、查重点、不遮丑”,坚持深入第一线,到林场、管护点、林区村、施工作业点进行明查暗访,发现问题,及时提出整改意见,限期整改到位,绝不姑息迁就。五是根据市森防指《关于开展“争创百日无重大森林火灾单位”活动的通知》精神,我县积极响应,迅速行动,制定实施方案,在全县开展“争创百日无重大森林火灾单位”活动。各乡镇按照“争创活动”的目的、意义和要求,扎实开展“争创活动”,取得了好成绩,受到省市的表彰。

  四、强化保障,应急准备工作到位。

  县、乡(镇)两级结合实际情况于年初修订了《处置森林火灾应急预案》,根据预案要求,及早做好规定的各项准备工作。

  一是县、乡(镇)两级储备了足够的砍 刀、斧头、铁铲、灭火拍、风力灭火机、油锯等扑火机具,并对现有扑火机具进行了检修,保障扑火工作需要。

  二是县、乡(镇)两级23支森林消防中队队员,充实到位,做好备勤应急准备,随时待命赶赴火场。同时,组织森林消防队员开展森林防火技、战术基本知识培训,不断提高扑火实战能力。

  三是做好扑火物资保障。为保障扑救森林火灾的需要,今年新购置了3.5万元的.扑火工具,扑火物资储备充实,保障扑火工作需要。

  四是积极参与省厅组织森林火险预警监测综合演练。1月中旬,由省森林防火指挥部办公室组织的全省视频指挥调度系统、网络办公系统、网络地图、森林火险预警监测系统和森林消防水泵应用操作等综合演练中,我县护林防火办克服了技术上困难,积极参与、准备,圆满地完成了演练任务,受到了省防火办的通报表彰。

  五、加强值班调度,确保防火信息畅通。

  半年来,我们严格执行护林防火指挥部领导片区值班负责制、林业局领导轮流带班制和防火办工作人员值班制,坚持做到森林高火险期24小时值班。在“元旦、春节、清明、五一、国庆”节假日期间防火办对各乡镇专职巡山员、国营飞播工区和下属林业事业单位进行定期或不定期的点名查岗,防止脱岗漏岗现象出现,及时核查反馈热点,确保信息畅通,调度有序。

  半年来,护林防火工作虽取得了显著的成绩,但也存在一些不容忽视的问题。主要表现在以下几个方面:

  一是由于农村青壮年大量外出,在家的老人儿童安全意识较差,扑救力量较弱,给森林防火工作带来了一定的压力。工程建设、生态旅游的增加也对野外火源管理带来了新的问题。

  二是个别乡镇对森林防火工作重视不够,预警机制运转不畅,森林防火投入不足,队伍力量不足,基础保障跟不上,火情报道迟缓,扑火救灾组织不力,应急处置没有形成合力。

  消防中队工作总结 篇26

  我公司在上级主管部门及公司领导的大力支持下,公司的消防工作在20xx年的工作基础上,进一步深入贯彻落实《消防法》,全公司紧紧围绕“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,按照“谁主管,谁负责”的原则,强化了消防安全工作的管理,加大宣传力度,全面提高了广大员工的消防安全意识,使公司的消防安全工作落到了实处。通过公司各部门和全体职工的.共同努力,我公司全年实现无重大生产事故、无火灾事故、无人身伤亡事故。为公司的物质文明、政治文明和精神文明建设,提供了良好的消防安全基础保障,现将20xx年消防安全宣传月总结汇报如下:

  一、加强组织领导,切实落实消防工作责任制

  为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在各级主管部门的大力支持下,把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓,专门成立安全工作领导小组,确定专人分管日常消防事务。

  积极参加消防安全培训,提高管理者的消防意识,明确消防管理责任,根据签订《重点单位消防工作目标管理责任状》把消防安全工作任务层层分解到各部门、站所、班组,并实行隐患事故排查责任制,建立了防火例会制度、消防活动日制度、学习培训制度、安全隐患零报告制度及消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

  二、创新宣传形式,深入开展消防安全宣传教育

  长期以来,由于种种原因,消防宣传教育形式局限于拉几条横幅、贴几张标语、印发几本宣传资料,过于单调和表面化。

  针对这些问题,我们在确保搞好以上活动的同时,采取以广大人民群众喜闻乐见的形式和各种传播媒体大力开展消防安全宣传教育。在实际工作中,积极开展安全月、“119”消防宣传日等活动,深入开展消防法律法规的宣传教育;通过经常开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传,有力地提高了人民群众的消防安全意识和消防法制意识。

  三、注重消防投入,加强消防基础设施及培训建设

  从众多的火灾事故来看,完善消防设施是减轻火灾损失的重要保障。因此,我们本着“一分消防投入,十分安全回报”的理念,在加快经济建设的同时,十分重视消防基础设施建设。

  一是搞好消防规划。

  二是加大消防硬件投入,对消防设施、消防器材进行了更新和维护,完善了监控系统和报警系统。

  三是邀请消防大队到公司检查指导机培训工作,及时消除安全隐患,组织员工进行消防知识和消防器材使用培训,开展火场逃生、防震疏散演练,通过培训和演练,有效地提高员工防患意识和应急、自救、逃生的能力,为现实生命安全提供了保障。

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