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总务科工作总结

时间:2023-10-20 17:35:46 春鹏 工作总结 我要投稿

总务科工作总结(精选23篇)

  时间飞快,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,不妨坐下来好好写写工作总结吧!我们该怎么去写工作总结呢?以下是小编为大家整理的总务科工作总结(精选15篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

总务科工作总结(精选23篇)

  总务科工作总结 1

  在20xx年度里,我总务科工作以坚持“强化素质、完善管理,物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作计划提出的工作目标,结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况,能认真完成院领导下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门。在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗、保健、教学工作的顺利进行。现就一年来的工作总结如下:

  一、加强学习,树立服务育人的理念。

  总务科根据工作需要和医院对科室的学习要求,积极认真地参加医院组织的政治学习和业务学习。特别是我们把制定每个人的岗位职责作为一次深入的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,员工各尽其职,工作努力,认真负责。通过加强政治和业务知识的学习,全科人员精神风貌焕然一新,进一步增强了做好本职工作的自豪感、责任感和使命感。大家在日常工作中,力争在管理有法,服务有情等方面发挥了积极的作用。

  二、明确责任目标,全面做好后勤服务工作。

  1、总务科工作存在量大面广的问题。

  为了加强对基建维修、物资采购、水电管理、资产管理、院区绿化、食品卫生安全等方面的工作,我们根据总务繁杂细琐、临时性强、突发情况多的特点,全面提高服务质量和服务水平,努力增强服务意识,力求使后勤服务落到实处。

  (1)、发挥能打“硬战”精神,出色地完成基建、维修等工程项目。根据市卫生局的卫生发展规划和我院的五年发展规划,在程院长及陈付院长的领导下,我科的基建工作又取得了飞速的发展。

  (2)、在经过9个多月时间的不懈努力,完成了医院门诊附属楼工程写作网的建设工作。该工程总投资60万元,2层框架结构,建筑面积390平方米,于9月份完工并投入了使用。

  (3)、在克服了重重困难后,计划投资3300万元,地下一层,地上6层框架结构,建筑面积9172平方米的病房综合楼工程,也于9月份正式进入开工阶段,其后工程进展顺利,并将于20xx年下旬结顶进入彻墙阶段。

  (4)、在院行政楼完成搬迁工作后,我科按照院领导的指示和要求,投入了30余万元资金,顺利完成了对门诊3楼、四楼的装修工程,并于10月份之前完成了胃、肠镜室,心电图室,动态心电图室,理疗科,体检中心,b超室,病理科,生化室,门诊化验室,门诊放射科等科室的搬迁工作,基本上腾空了已被评为危房的医技楼,进一步完善了科室布局,为医院下一步建设工程的顺利实施打下了良好的基础。

  (5)、热情服务,做好日常维修工作。我科本着勤俭办院的原则,在保证维修质量的前提下,力争节省开支。面对平时经常碰到的繁杂的种种维修项目,总务科都能及时保证质量,按时完工。对重点部位,组织人员每月检查和巡视,发现问题及时处理,为医院的临床工作解除后顾之忧。

  2、加强水电管理,做好水电使用和维修工作。

  落实管理岗位责任制,实行每日巡查、记录,发现问题及时解决,接报必修,年来共维修水电办公设备150余件,保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。并对20xx年—20xx年水电用量情况进行了认真的分析,形成报告上报院办,得到院领导好评。

  3、顺利完成爱国卫生的检查工作。

  在院领导的重视和领导下,在各个科室的大力协助下,本年度,总务科多次组织清洁公司对全院的卫生进行彻底的清扫,由专业的公司进行药水喷洒消毒,统一投放了老鼠药和蟑螂药,清除卫生死角,消除蚊蝇、蟑螂孳生场所;并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置;还重点加强了垃圾堆放场所、太平间等地方的消毒处理,保证了全院环境卫生的整洁、舒适、明亮。

  4、整治环境污染,为职工和病人创造一个更为洁净的生活环境。

  原先的医疗废物堆放处因众多的.工程造成影响,使医院的医疗环境受到极大的影响,很容易造成二次污染,形成极大的院感隐患。因此,在院领导的重视和总务科及医院感染科的共同努力下,在合适的地方新建了一处比较规范的垃圾房和医疗废弃物仓库,从而基本解决了这个院感的地雷。

  5、加强职工的安全知识培训,提高安全防范意识。

  为了提高职工在有紧急情况下的逃生技能和应变能力,总务科、综治办还组织职工并专门聘请了消防人员就消防安全基本知识:如火灾的种类、灭火器的使用、遇火灾等紧急情况应采取的应变措施等方面结合实例进行现场讲解,提高了职工的安全防范意识和逃生技能,得到了大家的一致好评。

  6、总务科对食堂内部管理进行了调整。使之能更好的服务于 临床工作,即发挥食堂服务人员各自的能力,提高了经济效益,又提升食堂的工作质量,调动服务人员的工作积极性,也解除了广大师生的后顾之忧。目前食堂工作井然有序,讲究卫生,价格稳定,主副食花样翻新,广大病人和职工非常满意。

  一年来,全体后勤管理人员,齐心协力,以大局为重,积极配合医院方方面面的工作,内练素质,外树形象,圆满完成了各项任务。特别是暑期、节假日,我们几乎没有休息过,并且任劳任怨,不计报酬地坚守岗位,认真履行职责,完成院领导交办的各项工作任务。

  “兵马未动,粮草先行”,这是古人对后勤工作的作用、地位的一个精辟的表达,形象的概括。医院是个大家,运行一天开支实在不少,总务科不仅要做开源,更要做节流工作。下一阶段,在出色完成各项日常工作基础上,力争通过我们的努力,为大家营造更好的工作、生活环境。我们要锐意进取,不断完善自身工作,在幕后为医院临床一线各项工作的顺利进行铺平道路,力争做到工作使人信赖,态度令人满意。我们的目标、目的都是一致的,既要做好本科的业务工作,又要相互写作网配合,只有这样总务科才更有凝聚力、战斗力。

  总务科工作总结 2

  在20xx年,我任总务科副科长,主持总务科的全面工作,在过去的一年里,我在学校领导和分管校长的直接领导下,紧密围绕学校总体工作要求,执行总务工作计划,以为师生员工服务为重点,认真开展各项后勤服务工作;在工作中坚持“强化素质、完善管理,物尽其用、杜绝浪费,服务教学、保障后勤”的原则,不断开拓创新,积极做好本职工作,较好的完成了全年工作任务。现就一年来的工作报告如下:

  一、加强政治和业务知识学习,树立“以校为家、以人为本”的服务育人理念

  一是加强业务学习,适应角色转换。加强对总务科业务和管理知识的学习。通过向老前辈学习、向同事学习和向书本学习,自己很快适应了角色转换。

  二是加强科室内部管理。每月底召开一次科室人员的工作会议,总结本月工作情况及安排下月工作计划和任务。严格贯彻执行学校各项规章制度,一切工作对事不对人,发现问题按制度办事。严格工作标准,克服赖散现象,坚持小修小补自己动手,使每个人都能尽职尽责。

  通过加强政治和业务知识的学习,全科人员进一步增强了做好本职工作的'自豪感、责任感和使命感,进一步明确了学校总务工作的重要性,更加充分认识到后勤工作所具有的服务保障性、经济性、教育性和艰巨性,在日常工作中,力争做到管理有法,服务有情,育人有责,牢固树立“以校为家、以人为本”的服务育人理念。

  二、明确责任目标,全面做好后勤服务工作

  学校总务工作存在量大面广。为了加强对物资采购、基建维修,水电使用、设备维护、资产管理、校园绿化、食品卫生安全、环卫保洁等方面的工作,我们根据总务繁杂细琐、临时性强、突发情况多的特点,坚持抓内部管理,全面提高服务质量和服务水平,努力增强服务意识,力求使后勤服务落到实处。努力做到主动、及时和快捷。

  一是加强水电管理,做好水电使用和维修工作。落实管理岗位责任制,实行巡查,发现问题及时解决,接报必修,保证了学校使用水电的需要。过去的一年重点抓了节电节水工作,成效明显。加强了对用水用电设施的巡视和对学生宿舍的检查。同时也有效制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。

  二是热情服务,做好日常维修工作。本着少花钱多办事的原则,在保证维修质量的前提下,力争节省开支。面对各部门提交的大量维修项目,热情接待,按章办事,修理及时,保证质量,按时完工。对重点部位,坚持检查和巡查,发现问题及时处理,为教学解除后顾之忧。

  三是加强管理督导,逐步改善校园环境和卫生状况。加大了对保洁工的考核,对保洁人员进行了调整和加大检查力度,加强了对大环境、教学楼及卫生间的卫生检查和保洁,基本做到垃圾入箱并及时清运,校内道路通畅干净,公厕清洁好用。按时对树木花卉修剪、施肥、养护,对死树和枯枝败叶进行了处理,各类树木花卉保持良好生长状态。绿化美化了校园。

  四是严格财产管理制度,保障物质供给。加强和健全了固定资产的管理制度。仓库定期清理,物品摆放整齐,对学校各部门领物品热情服务,按章办事,力争做到物尽其用。按时完成教学用品、办公用品等物质的采购和发放工作,有力支持了教学和学生管理工作。

  五是搞好假期维修工作,努力为教学提供强力支持。按照学校的要求,假期对学校食堂进行了较大规模的改造,同时新添置了电冰箱和消毒柜等厨卫电器,极大的改善了食堂条件。同时,对学校教学楼的教室、课桌椅、门和其它相关设备、体育场地和设备等进行了全面检修和更新配制。有力保障了学校各项工作有序开展。

  六是严于律己,严格执行党风廉政责任制。

  本人能认真执行上级和学校各项党风廉政规定。一是平时能够加强自身学习,不断提高思想道德修养。二是工作

  中坚决贯彻反腐倡廉的各项规定。学校较大的物资采购和维修项目按照规定分别进行招标采购、网上采购。低值消耗品也是货比三家,比质量比价格,降低了学校采购成本。三是及时进行了公示,接受全校监督。

  任职以来虽然做了大量的工作,取得了一定的成绩,但是由于自己担任副科长工作的时间短、经验少,工作中也存在不足。在以后的日子里我将更加热爱和努力做好总务的工作。最后,感谢组织、领导对我的关心和信任。感谢大家对我的支持和理解。

  总务科工作总结 3

  后勤保障是医院工作的一个重要环节,在本年度,我科在医院领导的正确带领和科室全体同志的配合下,完成了医院给予的任务,为临床科室提供了优质服务。

  随着卫生改革的不断深入,后勤工作的改革势在必行,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键。这样有效地发挥职工的主观能动性、创造性,才能全面提高后勤服务水平,促进后勤与医疗同步发展。

  在20xx年度里,我积极参加院里外各项活动,并组织本科人员进行政治学习和相关业务学习,认真完成院部下达的`各项工作,热情服务于医院各个部门。全年的供排水、电力等系统的维修,综合治理院内外环境卫生,氧气、物品供应、车辆管理,医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实。

  随着医疗体制改革的不断深化,医疗市场格局的多元化,竞争日趋激烈。为创造适宜的工作、生活和就医环境,在加强内部管理的同时,在硬件设施的改善方面,我院自20xx年起积极投入大量资金完善基本建设。

  在基建工程方面,根据医院的布置安排,在制定20xx年工作计划的同时,将20xx年各项工作完成情况进行总结,提高科学管理水平,强化科学建设,充分调动和发挥积极性,给我科完成好各项工作营造了一个良好的环境。

  1、在上级领导的指导下,我院附属医疗用房工程前期工作顺利完成,其中包括完成施工图设计,招标及征地拆迁。加上施工、监理方的配合附属医疗用房工程已进展一半,由于遇到制剂楼(含配电、供水、污水处理等)无法拆除的问题,工作较繁杂,不可预测因素较多,一定程度上影响了进度。

  2、关于我院另外一项重点工程:新住院大楼项目的项目建议书及可行性研究报告已审批通过,并协调各有关单位保证基建工作的顺利进行。在20xx年下半年的工作中基建规划处进一步强化内部管理,完善监督机制,不断提高职工的综合业务素质,加快进度,已完成招标工作。11月底总施工方、监理方正式进场,工程进入施工初期阶段。

  3、已完成放射科、CT室的迁移改造装修工程。

  20xx年基建工程规划:

  1、上半年完成附属医疗用房的建设及交收工作。

  2、住院大楼、地下停车场项目

  3、制剂室整修

  4、饭堂迁移

  5、门诊楼各科室调整及行政办公室迁移改造

  6、配电房迁移

  7、门诊花园改造

  未来的一年建设项目较多,任务繁重,希望能与各个部门单位协调完成各项工作,扎扎实实地圆满完成医院交给的各项工作任务。

  总务科工作总结 4

  20xx年,分部后勤总务科在主任室正确领导下,在后期基建处的悉心指导下,围绕分部中心工作,秉承全心全意为师生服务理念,贯彻执行“管理育人,服务至上”,坚持主动服务,高效优质的导向,致力为师生创设一个良好的工作、学习、生活环境。取得了一些的成绩,现总结如下:

  一、加强校园绿化建设,优化校园育人环境

  为美化校园环境,构建积极向上的校园文化,营造浓郁的人文气息,上半年,学校投入5万元多元,建设校门口的休闲绿化广场,在主任室的指导下,把校门口的一个废墟之地变成了绿化广场,对校园内草木进行剪修,学校的整体形象得到美化;同时,致力学校育人环境建设,对校园内宣传广告栏进行整改,对学校食堂、图书馆的进行了人文文化布置,校园环境旧貌换新颜,良好的校园环境不知不觉中达到潜移默化的育人作用,陶冶了师生情操。

  二、加强后勤管理,建设服务型科室

  建立后勤总务科学习制度,办事制度。根据分部后勤总务繁杂,细琐,临时性、突发性、任务多的特点,服务对象上有一千多名师生,而处室人员少,为此,组织员工一起树立“我为学校做什么?我为学生做什么”的人本理念,变被动服务为主动服务,提出主动服务和高效服务相结合的原则。上半年,三次参加学生会生活部长会议,三次组织总务科教职工主动到各寝室学生中去,了解学生需求,听取学生意见,发现问题予以改进落实,针对十一届学代会有关后勤总务科、图书馆、食堂提案,均予以及时答复落实。同时,建立总务科日常报修登记本,后勤服务人员常主动放弃休息时间,做到随叫随到,随报随修,注重高效高质,开学来,共完成报修200多件,为广大师生解除后顾之忧。学校的`团委、学生会文艺汇演,期末考试、招生宣传等中心工作,我们后勤人员全力以赴,提供优质服务,保证各项工作正常进行。

  三、加强食堂监管,维护校园平安

  根据师生反映食堂米饭质量差的情况,总务科专门从xx粮食公司进来珍珠大米,以同等的价格让学生吃上可口的米饭,提高免费菜汤的质量,1元价格菜的占比达60%。落实xx电大07级、08级大学生补贴xx人,共计xx元,维护校园平稳。启动大学生文明素养提升工作,改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯,营造大学生文明就餐环境。重视食堂人性化的服务,在端午节日为学生赠送餐点,免费提供粽子和鸡蛋,致力办好师生满意食堂。

  四、强化内控管理,建设节约型校园

  重视内控建设,开源节流,进一步规范食堂财务管理,做好学校食堂和小买部使用金龙卡结帐,杜绝使用现金,避免财务混乱,学校食堂在提升服务品质的同时,实现了饭菜质量和食堂盈利双丰收,进一步加强学校浴室财务监管,引进学生勤工俭学,财务收支更趋透明规范。重视水电管理,积极做好节省水电的宣传和监管工作,做好学校漏水的维护检修工作,6月份消防用水比3月份节省6119。40元。加强后勤制度建设,完善各项管(收藏好范文,请便下次访问)理制度,实行了购物、领物、登记制度,实物台账制度。

  五、创新图书服务、打造书香校园

  开学初,图书馆全体人员通力配合,对学生的课本进行有序的分发,保证开学工作顺利进行。图书馆积极创新服务,6月17日,图书馆联合学生会实践部“启航讲坛”开讲,聘请韩素莹副教授作《会计人员的专业发展》,开拓了学生专业发展视野。作好图书馆新书推荐,开设会计专业专栏新书推荐,引导同学多读书,读好书,致力打造书香校园。

  总务科工作总结 5

  20xx年上半年,总务科后勤工作在院领导的指导下,在总务主任的带领下全科人员密切配合,齐心协力。依据总务科年初工作计划的要求,积极开展工作。坚持“强化素质,完善管理,物尽其用,服务临床”的原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作计划提出的工作目标,完成了院领导下达的各项工作任务。现将上半年工作总结如下:

  一、加强政治理论学习,不断提高政治素养。

  在完成自己本职工作的同时,加强政治理论学习,开展“三严三实”教育学习,积极学习“两学一做”,学党章、党规,学系列讲话,做合格党员。提升了党员素质,充实了政治思想。工作中,严格要求自己,不干与工作无关的事,不做违反医院制度和纪律的事,时刻提醒自己,要发挥好党员干部的带头作用。

  二、努力提高食堂服务质量。

  (一)工作态度。坚持以人为本,关心职工生活。为广大职工办好事、办实事,使职工食堂真正成为职工满意的场所。特别是八项规定出台以来,根据单位实际情况,做好廉政灶的管理。坚持对食堂员工进行“生活服务无小事”、“做好各项接待和为职工服务好是我们的本职”等教育,使大家从思想上认识到了做好本职工作的重要性,从而自觉的投身到各项服务工作中去。今年上半年,食堂的所有工作人员,都能尽心尽力的做好各自的本职工作,受到了院领导和职工的一致好评。

  (二)服务质量。搞好环境卫生的管理,给就餐职工提供良好的.就餐环境。同时也加强了操作间的管理,操作的每一步都要求绝对清洁,力保职工能享受到放心的餐饮。

  三、继续加强了绿化保洁工作。

  绿化工作代表医院形象,也是“创卫”工作的重点,继去年“创卫”工作结束后,继续按照“创卫”的标准要求来严格要求自己,补栽苗木花草及修剪草坪和各类树木的剪枝磨芽,对院内垃圾桶定期检查,对全院进行了灭蝇灭鼠打药放药工作,保证了医院环境卫生工作顺利开展。

  四、继续加强污水处理的管理。

  协助主管院长做好污水处理工作的管理。出现异常时及时与厂家联系,并解决。同时还做好用于污水处理的.消毒液的购置和安全管理。

  五、后勤设备维修与安全管理工作。

  1、协助做好后勤设备的使用、维护、维修保养工作,如电梯,氧气等,设立专人负责,切实落实风险防范措施,发现隐患及时处理,坚决杜绝各种事故的发生,并做好其使用维护维修保养的记录。

  2、不定期对科室用电安全等进行检查,发现隐患及时解决。发现影响照明等情况立即更换,将隐患降到最低。

  3、协助完成供应室板房搭建工作。

  六、完成领导交办的其他工作。

  总务工作较为繁杂琐碎,还有很多工作未及时完成,我将继续努力,力争在出色完成各项日常工作的基础上,通过我们的努力,为大家营造更好的工作和生活环境。我们要锐意进取,不断完善自身的工作,在幕后为医院临床一线各项工作的顺利进行。工作使人信赖,态度令人满意。

  总务科工作总结 6

  紧张有序的20xx年已经过去,回顾这一年的工作,总务科根据学院构建绿色校园的目标要求,按照年度工作细化分解指标,在处领导和各部门的大力支持及协助下,通过总务科全体同志共同努力,克服人手缺、任务重等困难,尽职尽责,有计划、有步骤、有重点地完成了校园卫生保洁、园林绿化美化、通信保障等方面的任务,圆满完成各项工作,达到计划要求,现将本年度总务工作作如下总结:

  一、内部管理方面:

  1、按照《后勤处岗位工作规范》的要求,严格执行落实学院和后勤处的各项规章制度,对违反规定者进行了严肃处理,严明了纪律,警示了他人;

  2、不定期召开全科室会议,及时快速将学院、处里的政策、规定、制度、要求传达到每个人,以指导我们的具体工作;

  3、聘请园林学校的老师举办了绿化养护方面的知识培训,普及了专业知识,拓展了眼界,开拓了工作思路;

  二、园林绿化完成工作方面:

  1、完成绿地、花坛、盆栽的卫生清洁和花卉苗木草坪的日常管护,完成草坪养护约2200平方米,盆栽近300盆;

  2、在苗木生长期定期修剪整形,全年累计修剪8次约50000平方米;

  3、根据不同季节不同时期病虫害的发生危害程度,全面灭杀2次,定向灭杀3次,共计喷洒药液5000余斤;

  4、加强对大树的管理养护,对病残枝、蘖生枝、枯枝、下垂枝等等影响植物生长、楼宇采光、车辆人员通行的枝条及时清理和修剪,已完成树木主杆刷白518棵,修剪65棵;

  5、完成了车库出入口新建花坛的绿化施工;二号住宅楼南绿地、三号、十号住宅楼之间安装绿地及教学区部分绿地改造,翻耙土地420平方米

  6、在校园绿化配套设施设备上加大投入,投入2.5万元分别在学术厅北高花坛边及一二号教学楼之间绿地旁定制安装园林座椅12套;对附中北门紫藤架进行了修缮,在一号教学楼南门新建藤袈一座,并栽植蔷薇花10窝;新建17.4米*3.2米温室一座、绿地防护栏140米;投入2.4万元购置树枝粉碎机一台,不但节省了树枝清运费,粉碎后的残渣又可还田积肥,废物利用;

  7、积极打造浓厚校园绿色氛围。新生开学之际、主要节日和重大活动期间,在校园主要场所摆放鲜花造型、悬挂绿植9000余株(盆);

  8、查缺补漏,栽种移植,拓展可栽植绿地面积。全年共种植树木95棵、花卉5000余棵(窝)、苗木23000多株、竹子近百平方米;

  9、认真做好中长期绿化规划方案,有条不紊,循序渐进调整植物布局,增加新品种,提高绿化率;

  10、充分利用绿化人员现有的技术能力和花卉种苗繁育条件,自己动手,培养和繁育各种花卉种苗1000余株;

  11、集中力量整治绿化土地,翻整追肥

  三、卫生保洁工作完成方面

  1、完成保洁员岗位调整,核岗定责;

  2、完成对住宅楼卫生日常清扫保洁;

  3、完成对住宅楼周边和楼道内堆积物的清理及全院卫生死角的全面治理;

  4、完成全院道路及公共区域地面的清扫保洁;

  6、对主干路雨水管道和楼宇门洞挑檐排水管疏通和清理疏浚,清理杂物8立方米,

  7、完成学术厅一层大厅墙面636平方米、玻璃雨棚、朱雀琴行玻璃雨棚的清洁和冲洗;

  8、完成内涝后全院地面冲刷和消杀工作;

  9、完成各类垃圾废弃物的集中和清运,全年清运垃圾500余车约9000立方米;

  10、应对雨雪冰冻天气,及时铲除冰雪清扫落叶,保证道路通畅和车辆行人安全;

  11、对垃圾收集站围墙进行加高、地面进行硬化,定制保洁工具箱5套,建设和改造保洁员劳动用品及住宿简易房120平方米,很好的解决了垃圾站周边环境和劳动用品存放问题;

  12、自制劳动工具和更换、维修果皮箱垃圾桶23件套,保证了工作的顺利进行。

  四、通讯保障

  1、完成了中国电信、中国联通两家电信公司在学院的基站场地合同续签,中国移动的基站场地租赁合同明年到期,已联系对方办理相关手续;

  2、协调各通信运营商及时办理业务、处理故障。

  五、服从上级安排和调遣,协助配合其他部门完成各项临时性工作。

  六、存在的不足:

  本年度总务科基本上按计划完成了各项任务,取得一定成绩,但由于工作任务重,人员紧张,管理能力和技术水平有限,还存在许多的不足:

  1、班组的设置不尽合理,岗位人员的职责需明晰;有的管理制度缺失(如垃圾中转站管理制度、总务库房管理制度等等);

  2、工作中单兵作战能力强,团体作战能力比较差;缺少全局观念和大局意识;

  3、在遵守职业道德和各项规章制度(遵章守纪)上意识淡薄;

  4、班组长的模范带头作用不明显,组织管理能力亟待提高;

  5、工作的主观能动性和创新性不够,完成工作的效率和质量不高;

  七、20xx年主要工作思路和工作计划:

  1、围绕20xx年学院教学审核评估对校园环境的要求,周到细致做好环境的日常清扫保洁,不留卫生死角;全面完成校园绿化工作及配套设施的定制安装。

  2、进一步健全和完善相关的规章制度,根据学院特点和实际修改岗位工作细化标准。

  3、展开职业道德、法律法规及业务技术的学习培训,逐步提高人员综合素质和业务技术能力,并使之常态化。

  4、加强对校园绿化美化的宣传,给树木定制铭牌,在绿地树立文明提示牌,提高大家爱护环境、保护环境的意识。

  5、建立形式多样的监督检查机制,组织班组成员之间互相到责任区域给对方“挑刺”,将各层级的抽检同组员之间的相互检查结合起来。

  6、分别举办保洁、绿化劳动技能大赛,全面提高劳动技能。

  八、特别说明

  1、在面对因极端天气造成的内涝清理、铲除积雪、大面积落叶清扫工作中,班组之间的'相互支持,全体职工的密切配合有力促进了工作责任心和集体意识的增强

  2、节约投入:在经费投入有限的情况下,自己培育花卉;购置了树枝粉碎机,粉碎后的树枝还田再利用,绿化班组行道树刷白。以上工作的完成节约经费3万元左右

  3、坚持把“迎接审核评估校园整治”工作与日常工作结合起来,是校园的整体环境得到很大提升。

  4、在党支部的组织支持下,全处人员义务劳动,在清理行道树树皮、积雪铲除、内涝后的冲洗消杀等工作方面,给予总务科极大帮助。在此,我代表总务科全体职工表示衷心的感谢,感谢党组织的强有力领导,感谢各兄弟部门的鼎力相助,总务科取得的每一份成绩都有你们的功劳,谢谢!!

  总务科工作总结 7

  在20xx年度里,我总务科工作以坚定“强化本质、完满办理,物尽其用、办事临床、保险后勤”的原则,紧紧环绕我院整体成长构思,周全落实我院年度工作筹划发起的工作目标,结合我科室工作人员少、任务沉重的现实情况,能当真结束院带领下达的各项工作任务,热忱办事于全院各个部分。在新

  的局势下,立足本职工作,进步熟悉、变化不美见解,服膺总务围着临床转的原则,自动自动与相干人员到各科室做益办事工作。以确保我院医疗、保健、传授工作的顺利进行。现就一年来的工作总结以下:

  1、加强进修,建立办事育人的理念

  总务科根据工作必要和病院对科室的进修要求,自动当真地参加病院构造的政治进修和交易进修。特别是我们把订定每个人的岗亭职责作为一次深切的交易进修,使大师明白了本身所从事工作职责范围,带领有的放矢地教导展开工作,员工各尽其职,工作尽力,当真当真。经过进程加强政治和交易知识的进修,全科人员精神风采景象一新,进一步加强了做好本职工作的高慢感、责任感和任务感。大师在平常工作中,力图在办理有法,办事有情等方面阐扬了自动的感化。

  2、明白责任目标,周全做好后勤办事工作。

  总务科工作存在量大年夜面广的题目。为了加强对基建补缀、物质采购、水电办理、资产办理、院区绿化、食物卫生温和等方面的工作,我们根据总务复杂细琐、临时性强、突发情况多的特点,周全进步办事质量和办事程度,尽力加强办事意识,力图使后勤办事落到实处。

  1、阐扬能打“硬战”精神,高雅地结束基建、补缀等工程项目。根据市卫生局的卫生成长筹划和我院的五年成长筹划,在程院长及陈付院长的带领下,我科的基建工作又获得了飞快的成长。

  ⑴、在经过9个多月时候的不懈竭力,结束了病院门诊从属楼工程的培育工作。该工程总投资60万元,2层框架布局,构筑面积390平方米,于9月份完工并投入了利用。

  ⑵、在克服了重重坚苦后,筹划投资3300万元,地下一层,地上6层框架布局,构筑面积9172平方米的病房综合楼工程,也于9月份正式进入开工阶段,其后工程进展顺利,并将于20xx年下旬结顶进入彻墙阶段。

  ⑶、在院行政楼结束搬家工作后,我科根据院带领的任务和要求,投入了30余万元资金,顺利结束了对门诊3楼、四楼的装修工程,并于xx月份之前结束了胃、肠镜室,心电图室,动态心电图室,理疗科,体检中间,b超室,病理科,生化室,门诊化验室,门诊发射科等科室的搬家工作,根本上腾空了已被评为危房的医技楼,进一步完满了科室布局,为病院下一步培育工程的顺利履行打下了高雅的根本。

  ⑷、热忱办事,做好平常补缀工作。我科本着勤俭办院的原则,在包管补缀质量的前提下,力图节省开支。面对平常凡是凡是碰到的复杂的各种补缀项目,总务科都能及时包管质量,按时完工。对重点部位,构造人员每个月检查和巡查,发觉题目及时处置,为病院的临床工作清除后顾之忧。

  在xx年度里,在院部的领导下,总务科能主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院内、外的各项活动,本科人员能进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的'形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作。

  本年度总务科为节省开支,物尽所能,依据每人的特长和技能,组织相关人员,制作维修了分院电工房防护拦、药房防盗栏、病人急救推车、检查床、诊疗床、医疗仪器车等,配备缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。依据市场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在总务管理工作中,总务科各部门在人员短缺的情况下能团结互助不分份内份外任劳任怨。如:电工房正常情况下需三人,现在有两人在轮换值班。担负全院的电力线路和电器用电的维修检修任务。不论何时都要确保电路正常和医疗用电。电工房的同志均无怨言任劳任怨确保了医疗工作的正常工作。再如:锅炉房需有6人运行工作。现仅有两人,两人担负着锅炉的安全运行和管道维修工作,二人对工作能认真负责不辞劳苦确保锅炉的安全运行及供暖。

  总务科工作人员都身数职任劳任怨,物品保管和物品会计对工作均认真负责物品及帐目均无差错、无霉烂变质等差错,同时还兼负着零杂维修等、医疗废物管理在现有的条件下均能尽力按规定执行,而且管理员均能认真负责,同时还兼负着零杂维修等。木工一人年令偏大点而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的维修。工作中均认真踏实随叫随到发现损坏及时修补。做到了修旧利废能修则修。废物相配确保了科室的正常工作。总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的情况下均能参与后勤零杂维修等工作,在全年的供排水、电力等系统的维修、综合治理、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、物品供应、设备安装维修管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院外的每周清扫大街工作。同时协助院部完成我院的病房改造工程、产房的改造、儿科的监护室和供、派水改造、病房楼的消防拴管道改造及血库、透析室、儿科的隔离完成,完成了新病房大楼的场地房屋扒迁平整场地建设等工作,协助院部完成县上分给我院的各项劳动任务。

  总务科工作人员在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,加强各项管理,增强创新意识,后勤总务工作是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤总务工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院总务保障的工作关键。

  只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高总务服务水平,促进总务与医疗同步发展。为我院的快速健康发展做出应有的努力。

  总务科工作总结 8

  xx年是不平凡的一年,金融危机肆虐、新中国成立60周年、哥本哈根会议召开、房价在泡沫中继续疯涨……这一年,寒冷中透着温暖,危机中孕育着良机。在年终岁尾,新年伊始之际,我们仔细梳理一下xx年的工作和生活,尽管仍有“蜗居”的不如意,尽管仍有“蚁族”的迷茫和困惑,但我始终相信温暖已经在每个人心底扎根,这是xx年的希望,也是xx年继续前进的力量。

  一、回顾xx

  对于我来说,xx年可以说是人生的一个转折。结束了为期2年的日本研修之旅,带着公司的信任和期待回到上海分公司。是否能够胜任将来的工作,是否能够发挥所长,把2年来所学的知识运用于实际工作中,是否能够在工作中实现自身价值,是否……就是在这样的忐忑不安中度过了xx年的最后2个月。也是在2个月的迷茫与反省中,渐渐找到了方向,明确了今后的工作定位。在公司临港仓库即将运营的大背景下,业务开展急需营业人员,所以在进公司之处被分配到新成立的营业部。由于之前没有从事过营业相关的工作,对于营业基本没有概念,相当于一张白纸,开营业会议时就像是在学校上课一样,基本上是被动地接受,对于营销方案也不能提出一些有建设性的建议,而现在的情形要求我们最大限度地开发更多的客户源以开展临港仓库业务,而我却感觉不能胜任此重任。所以,有一段时间有些消沉,对自己的能力产生怀疑,也开始考虑营业的工作是不是真的适合自己。也正是在这个时候,公司欲建立独立的总务部,因此,从xx年开始正式接手了总务工作。新的`一年新的开始,希望工作方面也有新的进展。

  二、展望xx

  总务作为一个的综合管理部门,集行政管理、人事管理、总务后勤管理于一身,是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分,为提高公司的管理水平,凝聚企业团队力量,给员工营造一个良好的工作环境、氛围,新年伊始,拟定以下工作目标:

  1、协助公司领导,完善、制定公司规章制度,并执行贯彻公司规章制度。

  2、加强对新近员工的业务培养。

  3、加强沟通:与员工面对面解决问题,使员工工作有章可循,做到违纪有据可查,使他们了解、支持后勤工作,取得了良好的效果,并注重后勤质量的提高。

  4、能很好地履行岗位职责,办事效率的提高。

  5、控制成本,节约开支。

  6、按时按质完成上级交办的其他任务。

  三、工作建议

  行政人事总务工作对一个正在成长和发展的公司而言,是非常严峻而重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部门配合共同做好工作的项目较多,因此需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否,各部门提供支持与配合的程度如何,都是行政人事总务部工作成败的关键。

  总务科工作总结 9

  尊敬的领导:

  回顾一年来的工作,科室落实年初工作计划制定的工作目标,结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况,科室人员按照轻重缓急的维修顺序认真有序的完成各项工作任务,确保我院医疗工作的顺利进行。现就一年来的工作总结如下:

  一、加强学习,树立服务理念。

  进一步增强做好本职工作的自豪感、责任感。大家在日常工作中,力争在管理有法,全面提高服务质量和服务水平,努力增强服务意识,力求使后勤服务落到实处。

  二、全面做好后勤服务工作。

  1、完成对制氧机、空压机、负压、手术室重症监护室空调、中央空调、生活区换热站机房等重点设备的日常保养和维修工作,其中更换上水管327根,下水管265根,水龙头431个,锁芯207个,角阀685个,节能灯1531个,维修内门226次,修窗户178次,更换马桶内件163套,维修轮椅85次,维修病床27次,维修板凳、转椅、长条椅若干次,维修病房中央空调电磁阀若干次,对监控设备进行升级。

  2、洗衣房管路改造:因洗衣房新购置设备后原先水管管路口径偏小,不能满足现有设备的'供水需求,科室人员加班加点,仅用两天时间完成对新设备的装卸、安装及水管管路的重新铺设。

  3、中央空调维修保养:对中央空调机组进行维修保养,期间科室人员对发现的问题进行集中处理,更换空调房内250阀门9个、压力表15个、清洗空调过滤器四组、更换风机8个、

  三、物资采购实行招标制。

  全年物资采购60万元。为了加强我院物资采购的管理,规范我院采购行为,提高我院采购资金的使用效益。

  20xx年的工作计划。

  1、完善水、电、五金、设备维修安全责任管理工作制度,责任落实到人。

  2、合理编制办公耗材、五金电料、印刷品等零星物品的采购计划,抓好质量关,确保满足临床科室需求。

  新的一年意味着新的起点,新的挑战。我们总务科全体成员将再接再厉,使工作更上一层楼。在今后的工作中,我们将一如继往地服务临床,加强安全管理,提高服务意识,全力打造一支现代化的总务科。

  总务科工作总结 10

  总务科在医院党总支及院领导的正确领导下。按照科室综合目标责任书的要求,科室全体职工完成了项目建设、全院能源、物资供应,后勤设施设备维护保障、维修改造等相关工作。现将总务科年度工作总结如下:

  一、科室管理工作

  在科室管理工作中,科室全体同仁集思广益,团结奋进,在工作繁杂、新任务、新项目不断出现的情况下,在科室全体人员的共同努力下完成了科室日常工作。全年共召开科室早会45次,科室协调会65次。干事、维修班、司机班3个24小时值班电话平稳运行。

  维修班全年开展维修维保工作共计3768次:卫生间堵塞疏通475次;储物柜门修理684次;漏水维修175次;门、锁修理326次;其它修理460次;更换灯具630次;其他电器维修298次;设备巡查720次;日均10.3次。

  全年公务用车合计1333台次(不含拼车),用车同比增加87台次,同比上升7%。20xx年业务科室用车465台次,占比34.9%,同比上升23%;行政科室用车868台次,占比65.1%,同比下降2.4%。市外长途用车174台次,占总用车13.1%,同比上升142%;市内短途用车1159台次,占总用车86.%,同比下降1.35%。

  二、日常保障工作

  (一)招标与采购

  科室对日常采购物品集中进行了招标工作。在日常零星采购及定点采购的过程中严格遵循法律法规,采取定点采购和询价采购等形式规范采购过程,降低采购成本。现总务科90%以上的物品采购执行的是招标、网络集采和政府定点单位采购。采购过程进一步规范合理。

  (二)冷热水及电力线路、管路维护

  认真做好医院自来水、供电、有线、电话、暖气、直饮水、景观用水、污水等管网的维护与保养工作,定期对院内电路、水路进行巡查,确保医院水、电,正常供应。在今年的`工作中着重关注和解决了部分科室在日常工作中的一些疑难问题,对部分保障设施通过更换、改造、维修等形式进行了优化。对全院管道井、办公室杂乱线路进行整理,消除安全隐患。10月份组织人员对院内老旧供水管道进行更换,杜绝浪费。

  (三)重要指标监测

  为切实增强保障水平,确保设备安全。总务科建立了配电房、燃气锅炉、污水处理站、变压器、直饮水设备的日巡查制度,做到重要设备的每日巡查记录。尤其对直饮水设备、污水处理设备签订维保合同,聘请专业公司开展日常设备维保及定期采样检测分析工作。确保了饮水安全和污水处理效果达标。

  (四)医疗废物回收

  在院感科的指导下认真学习相关知识,扎实做好医疗废物的回收及暂存间管理工作,全年顺利接受了各级各部门的多次检查,全年无事故发生。

  (五)绿化及除四害工作

  与市卫健公司一同开展日常除四害工作。集中对全院投放了老鼠和蟑螂药,清除卫生死角,消除蚊蝇孳生场所。

  进入冬季后组织物业人员对院内树木进行了修剪和防护,对部分区域绿植进行优化调整。

  (六)车辆管理工作

  认真学习及落实上级部门的相关文件及要求。加强车辆管理,春节、十一等长假均对所有车辆进行了封存,杜绝公车私用,在司机班人手紧任务重的情况下合理调配,满足了业务及行政用车需要,完成了日常车辆保障工作。

  (七)基建工作

  在项目建设过程中加强环节管理,确保工程质量。同时结合临床一线使用意见,将各科室反映的问题在施工过程中进行优化改进,不断提升建设水平。在改造前充分征求使用科室意见,改造过程中不断优化施工工艺,降低成本,规范材料及颜色运用。进一步加强施工管理,对施工过程中的人、物、设施设备等环节加强管控力度,建立制度、明确责任。在确保工程质量的前提下,优化流程安排,缩短工期,降低施工影响,顺利完成以上新建及改造工程。

  (八)社会化单位管理工作

  全年组织召开后勤社会化单位协调会12次,每周总务科安排专人至少对环境卫生、饮食供应、被服供应及陪护管理工作,进行一次检查,考核其工作的同时不断督促及要求其工作质量在保持平稳的基础上稳步提高。

  (九)计划生育、治安、消防工作

  根据人员变化及时调整消防预案,科室全体人员均无违犯计划生育和社会治安综合治理法规情况的发生。

  三、科室党风廉政建设工作

  在科室工作中着重加强科室党风廉政建议工作。在科室采购工作方面组织相关人员,认真学习政府招标采购相关法律法规,按照《院货物、服务及工程采购与招标工作管理办法》组织并开展日常采购工作,不断规范招标采购行为。全年组织并参与了28个项目的招标工作。在日常零星采购及定点采购的过程中也严格遵循法律法规,采取网络集采、定点采购等形式规范采购过程,降低采购成本。在劳动纪律建设方面,要求科室全体职工,不迟到不早退,因公外出做到提前请假,按医院要求利用科室早会等时机不断强调遵章守纪的重要性和严肃性。

  狠抓作风建设,严明纪律,严防纪律松弛、克服组织涣散。做到无论大会小会或是个别交流谈心时,都强调此项工作,做到警钟长鸣,对苗头性倾向,一经发现,通过与当事人进行谈话的方式,晓以利害,进行必要的提示。基建工作及其他重大问题,做到了及时汇报、保证透明、阳光操作。认真落实并带头执行上级部门及医院的相关规定,及时报告科室工作相关事项,坚决杜绝不正之风。

  四、工作亮点

  (一)基建项目。完工并投入使用,新项目签订合同,项目开工在即。

  (二)节能降耗。全院逐步推行节能设备,改造照明设备,直饮水设备。

  (三)安全工作。科室全年无安全事故发生。

  五、新年工作计划

  度总务科工作计划围绕:转作风、抓落实,明确岗位职责;提升个人技术水平;优化科室管理服务流程和科室运行及管理体系四个方面开展。

  六、存在困难

  现在科室存在的主要问题是各科室对后勤服务的要求与科室完成工作任务的水平和质量存在一定的差距。计划性开展工作的事情少,被动应对日常所发生的突发事件的情况多。同时科室各项标准及数据统计不够。随着科室工作职责的扩大,在医院管理水平和要求不断提升的情况下,科室所负责管理和组织的事物已远远超出现有人员的能力范畴,建议对科室部分同志开展外出培训工作,提高专业技术水平,提升服务能力。有两名重要岗位上的同志即将退休,需要提前安排相关工作。希望增加干事1名,电工2名。

  总务科工作总结 11

  时光飞逝,20xx年在忙碌和充实中度过,一年来,总务的工作比较多、工作范围广、任务重,由于大家较好地履行了职责,发挥了各自的长处,较好的完成了科主任布置的各项工作任务。

  后勤管理工作涉及面广、杂,一年来总务科以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。

  政治思想方面:认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,以及“三个代表”重要思想,加强自身的思想和世界观的改造,使自己的思想政治跟上时代的步伐,加强自身的政治思想素质建设,认真贯彻拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度和党的各项方针政策,坚决贯彻单位的各项规章制度。

  我主要负责的是仓管管理和后勤保障工作,能做到有计划及时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等情况的发生。为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。

  在设备仪器方面出现故障和问题能及时处理,处理不了时请专业人员来处理,做到不耽误正常工作的运行。我一年来在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努力配合,圆满地完成了20xx年的后勤和仓库保管工作。

  存在的主要问题:要进一步学习理论知识,进一步改进工作方法,提高工作效率,从而提高工作能力。在工作中虽然能够圆满完成领导交给的各项任务,但是在实际工作中我仍存在着许多不足,主要表现在理论学习不够,思想认识有待于进一步提高;工作经验不足,在实际工作中不免有些弯路,工作效率需进一步提高。在今后的'工作中,我将在科室领导和同事的帮助下继续加强学习,进一步提高思想意识和业务素质。同时在以后的工作中请领导和同事能够传授更多切身经验,进而避免工作中的失误,提高工作效率。

  今后,我将在工作中坚守岗位,兢兢业业,协助领导搞好后勤工作。为单位建设尽到自己最大的力量。

  在新的一年里我为自己制定了新的目标,要向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步,更要围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本职工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,更好的完成20xx年的各项工作任务。

  总务科工作总结 12

  20xx年,在院部和主管院长的的坚强领导和指导下,总务科各部门团结协作,加班加点,任劳任怨,不计较个人得失,保质、保量、及时完成了全年总务后勤工作和院部下达的目标任务,充分体现了敬业、务实的院训和乐于奉献的精神。现将主要工作总结如下:

  一、政治思想方面

  认真组织全科职工参加政治学习,贯彻落实党的方针、政策,尤其是提出的“三严三实” 重要思想的论述和中国共产党廉洁自律《准则》和纪律处分《条例》,以提高大家的政治素质,做到廉洁自律。在践行“三严三实”活动中,科室负责人按照上级要求,做了模范守规履职的思想汇报,并认真进行了述职述责述德述廉,全年无违纪投诉。科室职工积极响应组织号召,为扶贫村、为生病的职工、为社会需要的人群捐款多次,培养大家的社会责任感,弘扬了正能量。

  二、业务工作方面

  1、基建建设、维修、环境美化工作:全年完成了万源分院附属设施、二楼改造、北院区和地震局路面铺设、妇产科一楼及五楼过道的PVC地板更换、外科大楼外墙面装饰、原地震局宿舍、原制剂室楼的拆除工程,洗浆房、中药库房、锅炉房、制剂室改建、急诊科改造等工程,并办理了预结算和验收工作。大力绿化美化环境,集中修剪花草树木2次,院内除草6次,树木防虫喷药2次,门诊 大楼、内外科楼摆放花盆等。通过软硬件设施的修缮、改造,美化了环境,塑造了医院良好形象。

  2、水电气维修工作。在科室负责人的领导下,水电班工作人员不怕脏、苦、累,不分上下班、随叫随到,任劳任怨,完成了全院水、电、气的安装、改造、日常维护和检修。具体完成的工作:日常维修一万多件、次;第二住院大楼用空调线路,洗浆房、锅炉房、制剂室、中药库房水电气的改造和安装;万源分院的.水电改造和安装,对院内的水路进行的排查,及时维修了门诊及河街分院的管道破裂,减少了浪费,木工更换了门窗拉手和窗户安全栓,增添了万源分院及公共区域卫生间的纱窗等。全年没有发生一例安全事故,较好地完成了承担的各项任务,保证了全院水、电、气的正常运行和设施设备安全运行。

  3、后勤物资保障工作。总务科严格执行物资采购管理制度和

  固定资产管理制度,对采购回来的物资和固定资产的及时组织验收和入出库,保证了临床需要。本年度采购其他材料的入库金额210多万元,涉及材料品规1000多种。全年一般设备购进400多台件,价值270多万元。采购、保管、会计在分管领导、科室负责人的领导下,工作认真负责,兢兢业业,制定合理采购计划,及时完成了院部下达的采购任务和各项物资及固定资产的入出库、调拨、资产交接工作,并在保证供应的前提下,尽量加快物资和财产周转,减少了积压。

  4、布类供应工作。20xx年,洗浆房工作环境得到极大改善,增加了洗衣设备,有了固定的晾晒场所,虽然工作量在增加,仍然保障了全院布类的洗涤、消毒工作,并负责修补并自行加工制作各种手术用方巾、孔巾等。全年完成工作量292360件,比20xx年增加了13574件。

  5、污水处理和锅炉房工作。由于国家加大了对污水排放的管理,我院也加快了污水处理设备的更新和技改,并重新采购安装了二氧化氯消毒器及相关设备,让污水排放更加符合标准。锅炉房本年度供气6.8万多立方米;工作人员认真负责,精心维护,发现跑、冒、滴、漏现象立即处理,保证了锅炉全年运行安全、经济及正常运行,接受上级检查合格。

  6、食堂工作:我院现有三个食堂,基本上能保证了在院病员、职工的就餐问题。按照上级要求,并积极创建标准化食堂,就餐环境有了较大的改善,南北院区食堂形成竞争态势,利于改善食堂服务质量。在院科相关领导的监管下,实行订餐配送,增加饭菜花色品种,对病员增加了药膳品种,改进服务态度,缓解了病员对食堂的不满,病员满意度逐步回升。全年未发生食品安全问题。

  三、存在的问题及整改情况

  (一)存在的主要问题:

  第一、职工的责任意识不强,主人公责任感不够,科室执行力还需加强。

  第二、水电维修有不及时,不到位,巡视检查不仔细,记录不完整。

  第三、病人对食堂的服务及菜品质量仍有意见。

  第四、部分设施维修不及时等。

  第五、业务学习氛围不浓,团结协作还需加强。

  (二)针对存在的不足,在今后的工作中,首先我们要加强科室职工的政治思想教育,多宣扬正能量,并在晨会上反复强调职工的责任意识,要求各项工作做细、做实;其次要求提升服务质量,科室负责人要经常到临床了解情况,督促检查本科室员工的执行力全科,尤其是食堂要改进服务态度,重视食品卫生,尽量满足病人

  的合理需求;水电班要严格执行交接班制度、水电气巡视检查科室签字制度,加强责任心,不拖、不推,敢于担当;最后科室负责人加强定期检查,发现问题及时处理。

  四、20xx年工作打算

  1、认真践行提出的“三严三实” 重要思想,深入贯彻落实市纪委六届五次全会精神

  2、加强对科室职工的政治、业务、职业道德教育,尤其是学习中国共产党廉洁自律《准则》和纪律处分《条例》,并认真贯彻执行。

  3、认真落实和执行院部下达的各项任务,重点是协助分管领导完成医院医疗业务综合楼项目开工前的各项工作。

  4、认真编制采购计划,保证全院物质的供应,减少积压。

  5、加强维修工程的监管和预结算,对控制性支出严格把关。

  6、加强科室的日常管理,尤其是水电、设施维修的管理和节能减排工作。

  回顾过去的一年,展望20xx年,总务科工作任重道远,一方

  面要认真学习贯彻认真践行提出的“三严三实” 重要思想,深入贯彻落实市纪委六届五次全会精神;另一方面在院部和主管院长的的坚强领导和指导下,我们还需倍加努力,扬长避短,更新观念,加强各项管理,增强创新意识,树立主人翁意识,全面提高总务服务水平,进一步为职工和患者营造更好的工作、生活和就医环境,为医院更美好的明天而努力奋斗。

  总务科工作总结 13

  本学期总务处在校长和书记的领导下,重点是改善师生的教学与学习的环境,以人为本,对师生的`教学设施、生活设施、运动设施、学校校道、绿化等进行了较大的改善。具体工作情况如下:

  一、学校环境整治方面

  1、在球场与西校道之间新铺砌广场砖两千多平方米。在功能楼与高中楼间铺砌广场砖八百平方米,科学馆前面铺砌广场砖一千平方米等。大大改善了西北面杂草丛生,脏乱差的现象一去不复返。同时新种大榕树40棵及对全校的绿化树木、草坪进行了修剪整治,全校环境又有了较大的改观。

  2、对饭堂前沥青路进行了维修,美观了校道,新筑花基砖四百多米。

  二、教学设备设施方面

  1、科学馆落成使用:已安装多媒体阶梯室两间、物理化学实验室各两间,实现了年初的计划。

  2、利用暑假期间更换了高中部黑板二十板,新装多媒体课室两间,对各年级安装了饮水机,配备了上网电脑。维修更换了一批桌椅、水电、门窗整治,保证教学秩序正常进行。

  3、新建体育器材室一间,补充了大量体育设施,满足师生第二课堂的需要。

  三、宿舍管理方面

  1、新装饮水机两台,热水供应机一台,改善了学生长期饮水、洗澡两大问题。

  2、补充了床板30块,更换了风扇26台,改善了学生生活环境,住宿生人数已达到了饱和状态,创历史最高纪录。

  四、食堂管理方面

  对不合理的地方进行了整改,食堂卫生、安全设施定期检查,了解学生饮食情况,及时反馈信息,提高食品质量,未发生因食物所引起的事故,保证师生用餐问题。

  五、安全工作方面

  1、补装了饭堂礼堂的消防设施,消除了安全隐患。

  2、加固了北面围墙,加装射灯,新装了电子监控系统。

  3、安装了高中楼、功能楼、科学馆的防盗网700多平方米。

  六、财务管理方面

  坚持用好每一分钱,不多收一分,也不少收一分,做到收支两条线,少花钱,多办事的原则,受到上级领导的好评。

  总务科工作总结 14

  二〇xx年上半年,总务科按照医院整体工作目标要求,落实年度工作计划。总务科全体工作人员,立足本职,努力工作,以优质服务,保证临床工作为己任,完成了各项工作任务,现将上半年工作总结如下:

  一、在20xx年上半年里

  科室始终坚持服务临床一线的工作方针,在人员少,工作量大,服务门类繁杂的情况下,要求所属人员,对工作认真负责,重视效果,坚持不懈的把本职工作做好,保证了医院后勤保障工作的正常运转。

  在上半年里,主要完成了以下工作任务,一是在冬季供暖期间,维修班坚持每天24小时值班,精心操作,保证了医院20xx年--20xx年的供暖任务及层流手术室的供暖工作。二是完成了锅炉房一台热水锅炉的维修,保证生活热水正常供应。三是完成了锅炉房三台锅炉计量表的校验。四是对北区业务楼一跨三大厅进行了改造,并对防水重新进行了铺设。五是对急诊科用房、消毒供应室进行了内部改造,使房间布局适应急诊和消毒工作的要求。六是对门厅进行了重新装修。七是组织实施了业务楼地下室的内部装修,地下室区域增加吊顶、铺设木地板、对墙面进行了粉刷、在消防泵房、水箱间、锅炉房、电梯机房等区域地面进行了红油漆粉刷,根据三甲医院的要求补充规章制度完善应急预案,库房、洗衣房、配电室增加货架和办公桌,使地下室的面貌焕然一新。八是组织维修班对一层大厅的供暖系统进行改造,改善冬季一层温度低的情况。九是按照医院应急供电的要求,组织电工进行了供电应急演练,同时按要求配备了安全防护用具。十投入人力和财力,在院内外增设盆景,美化了医院就诊环境。十一在技术监督局特检处完成了我院电梯和扶梯的登记注册。十二完成了团结路社区卫生服务中心下水主管的疏通,同时更换两组暖气,解决了社区三层卫生间漏水。

  在物资管理上,保管员对所保管的各种物资出入库一丝不苟,认真负责。在人员少,物品多,工作量大的'情况下基本做到了下收下送,得到了广大医务人员的肯定。每月定期盘点,做到账物相符,物品无发霉、变质的现象。

  驾驶班上半年,安全行驶无交通事故发生,出车2500余车次,在工作量大的情况下,上半年平均每人值班达40天,不分昼夜随叫随到为医疗一线服务,圆满完成了幼儿园春季入托体检用车服务、保健部在七区一线的业务督导用车,保证了医院业务用车,120急救出车及时,安全准时,服务热情,得到医院和患者的肯定。

  以上的任务完成,说明了总务科的同志乐于奉献,不计报酬,不辞辛苦,埋头苦干,无私奉献,爱院如家的工作精神。

  二、做好医院环境卫生保洁工作

  20xx年春季购买灭鼠灭蟑药物和器具,投放到医院各楼层。在保洁卫生过程中做到定点、定人、定期,同时按照院感办的要求投放消毒物品、收集转运医疗废弃物,每月组织检查小组定期、不定期的对室内外卫生进行巡视和检查,从而改善了医院环境卫生。投入资金在医院内外进行了绿化,为患者创造了舒适良好的就医环境。做好医院爱国卫生运动工作,改善院内环境卫生,积极做好创优工作。

  小结:

  20xx年上半年已经过去了,总务科全体工作人员将继续齐心合力,积极配合医院方方面面的工作,内练素质,外树形象,圆满完成了医院下达的各项任务。对工作中存在的不足,我们有决心在下半年的工作中不断地纠正不足,总结经验,以更好的精神状态投入到下半年的服务工作中去,力争把保障工作做的更好,为医院的发展和建设做出我们的贡献。

  20xx年下半年总务科工作计划

  1、7月完成锅炉房两台供暖锅炉的检修保养

  2、7-8月完成医院门、窗检修更换工作。

  3、8-9月完成供暖管道的冲洗工作,做好1层供暖的改造工作。

  4、9月完成换热机组、水泵房检修保养。

  5、入冬前完成排水管线的疏通清理工作。

  6、安全行车,做好车辆保养工作。

  7、按采购计划做好后勤保障供给工作。

  8、坚持做好医院的卫生保洁工作,美化医院环境。

  9、9月完成电梯、扶梯年检工作。

  10、配合医院做好文明单位创建及医疗质量万里行检查工作。

  总务科工作总结 15

  一、准确及时,诚心实意做好自己的本职工作:

  根据医院领导及总务科的整体安排,确定思路,确定方法,明确目标,按时按质按量完成自己的本职工作。在不断的工作过程中,我主要做好了自己的以下工作:

  1、以掌握医院中央空调、太阳能、电子监控、中心制氧、负压吸引的管理为主要工作,认真管理,维护好各项系统,确保全院正常运行,并为了提高自己的实践水平,到上海、青岛等厂家,深入学习,提高自己的专业水平,以便于更好地工作。

  2、在掌握好弱电组的操作规程的同时,认真学习强电组、电梯组、锅炉组等其他装置的操作规程,全面提高自己的业务水平。

  3、放弃休息时间,以院为家,不计日夜,值班值夜。由于今年我们组的同事和我都是刚刚结婚,家里很多事情,需要自己去做的事情,比如装修新房子,带孩子等等,这些事情相对于工作,只能选择放弃,这些事情也只能全部由家人代劳,舍小家,顾大家,我想这是每一个员工应该具备的基本的职业道德。

  4、完成领导交办的其它工作。

  二、发挥部门整体优势,发扬团队精神,认真对待每一项工作。

  总务科是一个相当团结的部门,我一直坚定的认为,个人的力量是有限的',一个人自己的工作做得再好,但是一个集体,一个团队,把整个部门的优势淋漓尽致的发挥出来,就可以把医院交给我们的任务胜利完成。只有大家心往一处想,劲往一处使,工作的效率就可以显现。

  三、提升业务素质,提高业务水平,努力使自己成为学习型工作人员。

  总务工作繁琐、事务性工作较多,作为总务工作人员,有时容易陷入事务堆里而得不到提升,而部门整体水平的高低取决于部门每位员工的工作水平,提高个人工作能力尤为重要。本人及同事在平时工作中,比较注重业务学习,结合专业,以实践为第一要务,认真学习,认真工作,以医院搬迁为契机,对自己所学内容在工作之余与大家共同讨论,学习其他工作人员的工作经验,通过学习,通过一次次的提高,找到自己在工作中的差距和不足。

  四、提高工作创新意识,提升工作热情。

  我个人认为,工作创新并不是执意的一种创造,更重要的是体现的一种工作激情,一种激发自我潜能、提高工作价值的热情,在今年的工作中,我在此方面做了一些小小的努力,对自己的工作有一些帮助,也希望对以后的总务工作中能有一些新的突破。

  五、时刻绷紧学习这根弦,努力打造学习型科室。

  1、人人具有严谨细致的工作作风,吃苦耐劳的奉献精神,争做医院的合格员工,争做丰城人民医院的优秀员工;

  2、心胸开阔,待人真诚,不在工作中患得患失,而在工作中不断努力,不断进取,不断练习自己,成长自己,提升自己;

  3、在工作中有创新意识在工作中没有畏难情绪,注重在工作中有所创新。

  4、认真学习理论知识,弱电组三名都是年轻人,但是都是具有多年党龄的共产党员,工作的同时,需要以理论来武装自己,牢固树立科学发展观,为创建和谐单位、和谐城市、和谐社会做出自己个人的努力。

  以上是弱电组近段时间的工作报告,我也特别想借助这样一个机会,衷心感谢医院领导给我一个施展自己才能的平台和给我的每一个工作的机会,感谢同事们在工作中对我的支持和帮助,也希望在以后的工作中,一如既往的得到医院领导对我的关心与厚爱,一如既往的得到同事们对我的支持和帮助。

  总务科工作总结 16

  在一年度里,在医院领导下,总务科主动的参加院里的政治思想学习、业务学习和院内外的各项活动,本科人员能进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院领导下达的各项工作任务。添置了胎心监护仪、电动综合产床、心理监护仪、心电动态、西门子彩超、消毒锅、干燥恒温箱、翻新了全院病床120张、粉刷病房200m2等。热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识,转变观念,牢记总务围着临床转的`原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作,不计个人得失,任劳任怨,加班加点,随叫随到,爱院如家。

  在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,加强各项管理,增强创新意识。后勤总务工作是医院工作的一个十分重要环节,是一项重杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤总务工作的改革势在必行,立足本职,改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务。;抓好以人为本的管理,是医院总务保障的工作关键。只有以人为本,培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高总服务工水平,促进总务与医疗同步发展,为我院的快速健康发展做出应有的努力。

  总务科工作总结 17

  在这里,我总务科工作以坚定“强化本质、完满办理,物尽其用、办事临床、保险后勤”的原则,紧紧环绕我院整体成长构思,周全落实我院年度工作筹划发起的工作目标,结合我科室工作人员少、任务沉重的现实情况,能当真结束院带领下达的各项工作任务,热忱办事于全院各个部分。在新的局势下,立足本职工作,进步熟悉、变化不美见解,服膺总务围着临床转的原则,自动自动与相干人员到各科室做益办事工作。以确保我院医疗、保健、传授工作的顺利进行。现就一年来的工作总结以下:

  1、加强进修,建立办事育人的理念

  总务科根据工作必要和病院对科室的进修要求,自动当真地参加病院构造的政治进修和交易进修。特别是我们把订定每个人的岗亭职责作为一次深切的交易进修,使大师明白了本身所从事工作职责范围,带领有的放矢地教导展开工作,员工各尽其职,工作尽力,当真当真。经过进程加强政治和交易知识的进修,全科人员精神风采景象一新,进一步加强了做好本职工作的高慢感、责任感和任务感。大师在平常工作中,力图在办理有法,办事有情等方面阐扬了自动的感化。

  2、明白责任目标,周全做好后勤办事工作。

  总务科工作存在量大年夜面广的题目。为了加强对基建补缀、物质采购、水电办理、资产办理、院区绿化、食物卫生温和等方面的工作,我们根据总务复杂细琐、临时性强、突发情况多的特点,周全进步办事质量和办事程度,尽力加强办事意识,力图使后勤办事落到实处。

  3、阐扬能打“硬战”精神,高雅地结束基建、补缀等工程项目。根据市卫生局的卫生成长筹划和我院的五年成长筹划,在程院长及陈付院长的带领下,我科的基建工作又获得了飞快的成长。

  ⑴、在经过9个多月时候的不懈竭力,结束了病院门诊从属楼工程的培育工作。该工程总投资60万元,2层框架布局,构筑面积390平方米,于9月份完工并投入了利用。

  ⑵、在克服了重重坚苦后,筹划投资3300万元,地下一层,地上6层框架布局,构筑面积9172平方米的病房综合楼工程,也于9月份正式进入开工阶段,其后工程进展顺利,并将于下旬结顶进入彻墙阶段。

  ⑶、在院行政楼结束搬家工作后,我科根据院带领的`唆教和要求,投入了30余万元资金,顺利结束了对门诊3楼、四楼的装修工程,并于__月份之前结束了胃、肠镜室,心电图室,动态心电图室,理疗科,体检中间,b超室,病理科,生化室,门诊化验室,门诊发射科等科室的搬家工作,根本上腾空了已被评为危房的医技楼,进一步完满了科室布局,为病院下一步培育工程的顺利履行打下了高雅的根本。

  ⑷、热忱办事,做好平常补缀工作。我科本着勤俭办院的原则,在包管补缀质量的前提下,力图节省开支。面对平常凡是凡是碰到的复杂的各种补缀项目,总务科都能及时包管质量,按时完工。对重点部位,构造人员每个月检查和巡查,发觉题目及时处置,为病院的临床工作清除后顾之忧。

  总务科工作总结 18

  一、工作思路

  20xx年总务后勤工作的基本思路是:围绕一个中心,搞好两个服务。围绕一个中心,即总务后勤工作要始终围绕医院正常运营这个中心。搞好两个服务,一是搞好为临床工作的服务,为临床工作提供优质保障;二是搞好为员工和患者的生活服务,解决医务人员的后顾之忧,让全院职工以旺盛的精力和充沛的体力投入到临床工作中去,为全面提高我院的医疗质量而努力奋斗。

  二、工作目标

  本年度后勤工作的总体目标是:做到五个确保、五个力争。五个确保是:确保医院环境建设及医疗设备、医院设施的维护、维修;确保医院药品、耗材、物资的采购、保管、供应及时到位;确保医院水电气正常供应;确保医院车辆安全正常运行;确保医院食堂的安全、卫生、丰富。五个力争是:力争进一步完善后勤管理制度、流程、奖惩制度;力争进一步完善医院设施;力争进一步提高后勤服务质量;力争进一步提高医院环境卫生;力争进一步节约后勤开支成本。

  三、工作措施

  1.优化、修改医院后勤管理制度、工作流程。

  (1)根据20xx年工作经验总结,按照我院实际情况修改、完善后勤各项管理制度,做到精简、实用。

  (2)从20xx年的工作中发现的流程问题及反馈的意见来修改各项工作流程,包括维修、采购等,并将工作流程贯彻到各科室及各位员工身上。

  2.加强后勤职工的思想建设、制度学习。

  (1)认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求,增强服务意识,提高服务质量。

  (2)认真落实精细化管理的各项要求,为临床工作创造优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力量。

  3.加强医院物资、药品、耗材管理。

  (1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必须收回旧的。

  (2)每月底对库房进行盘点,做到帐物相符。

  (3)固定资产形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。

  4.节约后勤支出,节约使用水电气。

  (1)加强全院职工爱护公物的公德心,达到物品的最长使用寿命。

  (2)加强采购的价格审核和质量把关,尽量购买物美价廉的物品。

  (3)节约使用水电气,做到人离电(水、气)断,防止安全隐患的发生。

  5.做好医院清洁工作。

  (1)加强清洁工医院感染知识的培训,让其意识到清洁工作对医院感染的重要性。

  (2)增强对清洁工的管理力度,明确职责、责任,严格考核、奖惩分明。

  (3)提高医院清洁质量。

  6.提高维修工作的质量与时效性。

  (1)优化维修流程,提高时效性。

  (2)严格挑选维修材料质量、提高维修工作质量。

  7.完成院内出现的一些临时性工作。

  8.把安全防范工作放在首位。

  1、进一步抓好院容院貌和两个文明建设,强化院内外环境卫生的整洁,完善各项卫生工作制度和保洁措施调动广大员工的积极性和主动性,努力提高服务质量做到经常与突击相结合,实行岗位责任制,坚持进行卫生工作检查评比制度。继续努力把全院的卫生各项工作全面推向社会服务代管理,使我院的环境卫生工作落到实处,营造一个干净、整洁、环境舒适、绿化优美的就医环境。

  2、加强医院后勤仓库的管理工作,严格遵守各项规章制度,对全院部分固定资产低值消耗品及其他材料等物资的妥善保管的同时树立为临床一线医疗服务的思想,做到有计划、有步骤地购进所需物资,对一切物资分类存放整齐,注意物资的'积压、变质、霉烂的处理,保证全院的物资供给所需,严格落实出入库、实物验收、清点、发放等制度,并做好物品分类建账,账物相符。保持室内外货物摆放有序,卫生整洁,并彻实做好防火、防盗、防破坏工作。

  3、进一步加强和完善洗衣房的各项工作制度,严格对医院的被服衣物隔离消毒等工作的管理,按时下收下送,保障供给,彻实做好全院的被服、衣物等的交账、清点、登记手续,严防错漏和丢失,严格遵守各种机电设备的操作规程,做到用电安全、生产安全,杜绝一切事故的发生,保持室内外环境卫生整洁。

  4、加强落实医院职工饭堂的管理制度,完善职工饭堂必须做到民主管理、虚心接受和听取职工意见和建议,努力提高烹调业务技术和服务质量,做到菜式品种多样化,饭热菜香,积极改善职工伙食,严格对各种票据及实物验收、餐票登记,定期清理结账等制度积极搞好饭堂的环境卫生及个人卫生,坚持从业人员每年进行身体健康检查,严格做好防蝇、防尘、防毒、防霉及各类餐具的消毒工作,保持室内外的环境卫生整洁。

  5、加强医院安全保卫工作及消防安全管理工作

  (1)医院的安全保卫工作:加强组织全体保安人员学习《治安管理条例》和医院有关安全保卫的规定,明确保安人员的任务和职责,积极维护本院内的治安秩序和一切车辆管理秩序,随时应付突发事件的发生,及时向院部或上级部门报告,控制事态的发展。坚守工作岗位,并做好着装整齐及交接班制度,保护好医院的电房、仓库、药等医院的重要设施,确保医院各项工作顺利进行。

  建议:在经济允许的情况下将医院安全保卫工作推出社会,由社会服务业负责。

  (2)医院的生产安全消防安全管理工作:彻实加强对全院的机电设施消防设施检查和落实,严格遵守各种机电设备、消防设施的操作规程,坚持做好检修保养。积极开展消防安全宣传短程教育,努力提高广大职工的安全意识和自我保护能力,以防为主,防范结合,消除不安全生产的隐患,杜绝事故发生。

  6、医院基础设施建设及科室设置装修改选工程:积极配合医院按规划对科室的设置有计划、分步、合理地进行改造装修。妥善处理建筑材料的堆放,及时处理现场的建筑残留物,保持环境卫生整洁。并按有关规定做好工程预算、结算和质量验收等工作。

  总务科工作总结 19

  总务科在20xx年的工作中,不断探索创新,全面加强基础性、细节型管理,助力学校稳健高质普及发展,以下是总结:

  一、推进数字化服务

  总务科推进数字文化深度融入,为学校和各部门提供更加便捷、高效、安全的数字服务,引领学校“智慧校园”建设新风向。

  二、优化整合后勤资源

  总务科开展后勤资源优化整合工作,协调资源整合优化配置及使用,推进后勤现代化服务管理,提升学校后勤管理水平,满足全校日益多样化的服务需求。

  三、进一步提高安全防范

  总务科加强安全例行巡视,完善安全管理制度,切实提高员工、师生的安全防范意识和应急处置能力,确保学校安全生产和稳定运行。

  四、深入推进管理创新

  总务科创新工作思路,探索管理创新,推行标准化、信息化、智能化和模块化管理,帮助学校解决诸如人才培养、教学、研究、服务等方面的管理难题。

  五、发挥人才优势

  总务科在人才队伍建设上,发挥人才优势,注重培养管理创新人才,构建学校教育管理人才成长体系,打造一支专业化、标准化、高素质的.管理队伍。

  综上所述,总务科在20xx年工作中,取得了一定的成绩,但仍需要面对挑战和机会。未来,总务科将全面加强管理创新,持续推进数字化智能化服务,全力积极干事办事,为学校的稳健发展提供有力支撑。

  总务科工作总结 20

  在xx年度里,总务科工作以坚持“强化素质、完善管理,物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作计划提出的工作目标,结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况,能认真完成院领导下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门。在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作。以确保我院医疗、教学工作的顺利进行。现就一年来的工作总结如下。

  1、本年度总务科本着勤俭办院的原则,在保证维修质量的前提下,力争节省开支。

  面对平时经常碰到的繁杂的种种维修项目,总务科都能及时保证质量,按时完工,为节省开支,共焊制38个库房货架,维修病床30张、皮肤科胃镜室的水电暖安装,公用卫生间节水改造,CT机房线路改造,依据市场价,为我院节约开支今年近两万五千元钱,在总务管理工作中,总务科不光服务于本院还服务两个社区四个服务站的水电暖维修,总务科各部门在人员短缺的情况下能团结互助不分份内份外任劳任怨。工作中均认真踏实随叫随到发现损坏及时修补,做到了修旧利废能修则修.废物相配确保了科室的正常工作。对重点部位,组织人员每月检查和巡视,发现问题及时处理,为医院的临床工作解除后顾之忧。

  2、加强水电管理,按时交纳水电费,做好水电使用和维修工作。

  落实管理岗位责任制,实行每日巡查、记录,发现问题及时解决,接报必修,一年来共维修水电设施300余件,保证了医院社区服务站使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。

  3、顺利完成爱国卫生的检查工作。

  在院领导的重视和领导下,在各个科室的大力协助下,本年度,总务科多对全院的卫生进行彻底的清扫,药水喷洒消毒,统一投放了老鼠药和蟑螂药,清除卫生死角,消除蚊蝇、蟑螂孳生场所;并在药库等地方增设防鼠防蝇等装置;还重点加强了垃圾堆放场所的消毒处理,保证了全院环境卫生的整洁、舒适、明亮。

  4、总务科各部位的`工作人员在不影响正常工作的情况下均能参与院内其他科室的工作。

  在全年的供排水、电力等系统的维修、综合治理、爱国卫生、环境保护、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、物品供应、设备安装维修、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。经常协助保卫科清扫院内工作。同时协助院办党办完成各项检查前准备任务。同时协助药械科完成各种新进设备的安装前期准备工作。

  总务科工作人员在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,加强各项管理,增强创新意识,后勤总务工作是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤总务工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院总务保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高总务服务水平,促进总务与医疗同步发展。为我院的快速健康发展做出应有的努力。

  总务科工作总结 21

  回首20xx年,总务科在党委领导下,认真履行职责,团结协作,不断创新,取得了一些阶段性成果,具体总结如下:

  一、科研管理工作

  总务科在科研管理方面做了大量的工作。加强对科研课题的管理,完善科研课题申报、审核、结题等各个环节的管理流程,使科研课题管理更加规范、科学、有效。

  二、后勤服务工作

  总务科根据学校的需求,积极改进后勤服务工作,将学校的服务质量不断提高。其中,积极推进后勤服务自主收费及自己服务的经营、服务品质和效率得到了高度认可和赞誉。

  三、信息系统管理工作

  总务科在信息系统管理方面也做了大量的工作,不断完善各种管理信息系统,为学校各项工作提供了有力的支持和帮助。

  四、安全保卫工作

  总务科在学校安全工作中做出了努力,积极开展各项安全保卫工作,保障学校师生的生命财产安全,全面提升学校的安全保卫水平。

  五、其他方面的工作

  总务科还积极开拓工作领域,尝试开展新的'工作模式,增强了工作的实效性,未来将继续努力,在各项工作中继续发挥优势和作用。

  总的来说,总务科在20xx年的工作中取得了一些成果,但也面临了一些问题和挑战,未来需要在团结协作、开拓创新方面更加努力,带领学校攻坚克难,不断发展壮大。

  总务科工作总结 22

  总务科在20xx年的工作中,坚持以服务为本,以质量为先,认真履行职责,取得了一些成果:

  一、推进数字化智能化服务

  总务科加大数字化智能化建设力度,不断加强信息化服务能力,提升数字化智能化服务水平,为学生教师提供便利快捷、安全可靠的信息和服务。

  二、优化后勤服务管理

  总务科全面加强后勤服务管理,优化服务内容、服务流程,增强服务质量,以用户需求为中心,提升服务水平,为师生学习、生活提供保障。

  三、防范安全风险

  总务科严格执行安全制度,加强安全器材、设备管理,加强日常巡查、查缺补漏等安全防范措施,提高安全意识和应急处置能力,有效预防和应对各类安全风险。

  四、提高工作效率

  总务科规范工作流程,推进标准化、集约化管理,提高工作效率,不断为学校的`各项工作提供精准、高效的服务。

  五、持续推进创新

  总务科持续推进创新思维,以多元化的方式和形式开展创新学习和比赛,不断挖掘和培养创新人才,为学校的创新发展提供有力支持。

  总的来说,总务科在20xx年的工作中取得了一些成果,但面临的机遇与挑战依然存在。未来,总务科将秉持服务至上的理念,紧密团结协作,深入推进管理创新,为学校可持续发展提供有效保障。

  总务科工作总结 23

  在20xx年里,总务科工作以坚持“强化素质,完善管理,物尽其用,服务临床,保障后勤”的原则,紧紧围绕我院总体发展构思,全面落实我院年度工作计划,提出的工作目标,结合我科工作人员少,任务繁重的实际情况,能认真完成领导下达的各项工作任务,热情服务于全院各部门。在新的形势下立足本职工作,提高认识,转变观念,牢记总务围绕临床转的原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作,以确保我院医疗、保健、教学工作的顺利进行,现就一年来的工作总结如下:

  一、加强学习,树立服务育人的理念。

  总务科根据工作需要和医院对科室的学习要求,积极认真地参加医院组织的政治学习和业务学习,员工各尽其职,工作努力,认真负责,大家在日常工作中,力争在管理有法,服务有情等方面发挥了积极的作用。

  二、明确责任目标,全面做好后勤服务工作。

  总务科工作存在量大面广的问题,为了加强对基建维修、物资采购、水电气管理、资产管理、院区绿化、食品卫生安全、安全保卫反恐等方面的工作,我们根据总务繁杂细琐,临时性强,突发情况多的特点,全面提高服务质量和服务水平,努力增强服务意识,力求使后勤服务落到实处。

  三、认真组织后勤施工,塑造良好的医院形象。

  1、今年我科完成的主要工作:

  住院部供热系统进行了改建,安装了空气能热水器一组;因业务开展的需要,对B超室4号机房及骨密度检查室进行了改造;在住院部三楼新建胎心监护室;院内新建2个宣传窗,并安装了LED显示屏;因医院停车紧张,对院内的停车位进行了重新规划,新增机动车位37个、非机动车位5排;完成了家庭医生签约门诊的改建;根据上级要求,开展“污水零直排”改造工程,重新铺设污水管网,并改建了污水处理站;加强平安医院建设力度,对监控硬件进行升级改造,新增了21个高清摄像头,画面存储时间从30天延长至90天,内保人员持证上岗;安装了8对围墙反侵入系统并配备高音喇叭一个;对医院部分危墙进行了改造,长度约40余米;医院消控室内内火灾警报控制器故障,无法维修,对其进行了更换;努力创建区级公共机构节水型单位,院内全部安装节水型水龙头,每幢楼安装计量水表;因住院楼原晾衣棚年久破损,存在安全隐患,对其进行了重建;对发电设备进行了维修保养以及办公家具采购定做等工作,尽管时间紧、任务重,但我科随时跟踪监督装修施,圆满完成任务。推进了医院工作的进程,大大改善了医院的形象,保障了医院安全工作的顺利开展,保证了工作质量。

  热情服务,做好日常维修工作。我科本着勤俭办院的原则,在保证维修质量的前提下,力争节省开支,面对平时经常碰到的繁杂的种种维修项目,总务科都能及时保证质量,按时完工,对重点部位、组织保安人员每日检查和巡视,发现问题及时处理,为医院的临床工作解除后顾之忧。

  2、加强水电气管理,做好水电气使用和维修工作。

  落实管理岗位责任制,实行每日防火巡查、记录,发现问题及时解决,接报必修,保证了医院使用水电气的需要,同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏气现象的发生,为节能降耗,作出了突出贡献。

  3、做好全国文明城市创建工作、努力创建健康促进医院、加强平安医院建设,加大医院反恐力度,为党十九大顺利召开保驾护航。

  在院领导的重视和领导下,在各个科室的大力协助下,本年度总务科多次组织保洁公司人员对全院的卫生进行彻底的'清扫,由专业的消杀公司进行喷洒消毒,统一投放了老鼠药和蟑螂药,清除卫生死角,消除蚊蝇、蟑螂孳生场所,并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置,还重点加强了医废、生活垃圾堆放场所等地方的消毒处理,生活垃圾每日由环卫站清运二次,上午、下午各一次,保证了全院环境卫生的整洁、舒适、明亮。

  4、坚守岗位,及时完成维修任务。院内场地之大,科室之多,使维修工作复杂而繁重。但是我科成员加班加点、任劳任怨、随叫随到,及时完成了院内及社区各站点,各种零星维修,保障了水、电、气的及时到位和空调、电灯等设施设备的有效运转。

  5、加强职工的安全生产知识培训,提高安全防范意识。为了提高职工在有紧急情况下的逃生技能和应变能力,专门聘请了消防大队人员就消防安全基础知识,如火灾的种类、灭火器的使用方法、遇火灾等紧急情况应采取的应变措施等方面结合实际进行现场讲解,提高了职工的安全防范意识和逃生技能,得到了大家一致好评。

  6、积极做好消防安全户籍化管理系统录入及污水处理每日记录。

  每日防火巡查记录、每日消防控制室值班记录、每周防火检查记录、每月消防工作自我评估、每月底消防器材检查记录和每月一次污水监测采样工作。

  7、积极做好宁波市安全生产事故隐患排查治理信息系统录入,每月一次信息录入,每季一次信息汇总。

  四、立足本职,保持积极进取的心态。

  为了使医院工作能顺利高效地开展,保证医院水电、消防设备的顺利运转,保障医院水电、消防使用安全。

  以上就是我科今年工作情况,但要取得更大的进步与成功,还需要不断的努力,在我科还存在很多弱点和不足,比较明确是:工作计划性和主动性不强,平时学习不够。这些都需要在以后的工作中加以改进。为此,我科得将从下几点方面做起。

  1、完善我院后勤在量化服务、人性化服务的具体方案。

  2、重新观念、增加创新意识,为我院快速发展作出更多的努力。

  3、实施节能减排的细则,降低运营成本,真正做到医院的绿色消费。

  4、派送后勤工作人员培训进修,以适应实际工作的需要。

  5、坚持学习、服务医院,在学习中争取取得更大进步。

  后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大,但后勤工作又是必不可少而且至关重要的,但我相信,通过我科的努力,后勤人员将会认真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩。

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