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当班主任的工作总结

时间:2021-02-06 11:00:58 工作总结 我要投稿

【精华】当班主任的工作总结范文九篇

  总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家收集的当班主任的工作总结9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【精华】当班主任的工作总结范文九篇

当班主任的工作总结 篇1

  紧张的一学期结束了,我圆满地完成本学期的各项任务。这学期我担任六(1)班班主任工作。六年级一班共有学生52人,从学生的学习状况来看处于两极分化状态,有3名特困生和1名身体情况特殊的学生。虽然班级的情况比较复杂,但从学生以及家长反馈的信息来看,收到了一定的效果,现将本学期的工作做如下总结:

  一、用自己的的言行影响学生。

  工作中严格要求自己,团结同志,服从领导的分配,责任心较强,自觉遵守劳动纪律。时刻注意自己的一言一行,用自己的的言行影响学生。

  二、关心爱护学生。

  为了让一个班级有凝聚力,我对自己的学生付出了最大爱心,就像对待自己的孩子一样。当他们遇到了困难,你就一个像朋友伸出一双温暖的手来帮助他们,让他们真正觉得我是爱他们的,于是学生能愿意和我交朋友。

  三、用信任去鼓舞学生。

  即使学生真的是在骗我,我也善意的相信他一次,让他觉得我是充分的相信他,让他自己觉得欺骗了我是不对的,让他自己深感内疚,让他主动的向我承认自己的错误,这比逼着他或者打他一顿效果要好。记得有一次,我班的张南国同学没有完成作业,我主动的找他对他和颜悦色地说:张南国同学,老师相信你作业做了,对吗?那么请你把作业明天给我带来好吗?你先回去吧。可是他却站在我面前迟迟也不肯离开,而且一句话也不说。过了一会我看到他在偷偷的哭,于是我拉着他的手问他:你想对老师说点什么吗?”他哭得更历害了。从这之后班里不写作业现象渐渐的减少了,说谎的同学也没有了。所以我觉得孩子有时候说谎也是很正常的,连我们大人还有犯错误的时候,更何况一个孩子了,最主要的是你怎么去面对你的学生所犯的错误,怎样来帮助他解决问题改正自己的错误,保证在今后的学习生活中不在犯类似的错误。让他明白做人的道理。

  四、培养学生良好的习惯。

  六年级学生由于年龄变化,自控能力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用班队课、思品课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。在今后的工作中,我会不断完善班主任工作,争取来年有更加不错的表现。

当班主任的工作总结 篇2

  一、做好体质健康的训练和测试:

  认真配合体育老师做好学生体质健康的训练,利用晨会训练学生跑步,立定跳远。针对立定跳远没优秀的学生,组成提高小组,男生由罗彪负责,女生由王兴负责,并结合班级的评星活动,对负责得力的组长加星,对训练中刻苦努力的、提高较快的同学加星。在这次体育训练中真的十分感谢体育老师周老师,还有谢敏峰老师和张董军老师,有了他们的帮助才使我班的体育达标顺利进行,有所提高。

  二、做好教学工作计划,做好期末复习前的思想教育:

  采用个别教育和集体教育相结合的形式,以多鼓励,少批评为教育机制,动员学生争取期末考试获得好成绩。教育学生珍惜时间,合理安排时间,争取在有限的复习时间里提高学习效率。特别是抓好后进生的教育,对已出现的不良苗头,及时制止和教育。尽自己的力做好班级的教育教学工作。

  三、作好家长会准备和迎“六一”的活动:

  召开家长会前夕,自查教室环境布置,精心出刊黑板报,围绕“为了孩子的成长”这一主题召开家长会。出刊迎“六一”的队报,推选班级十佳少先队员,在班中进行汇报,树立典型。

  四、加强卫生教育,注重家校联系。

  天气转热,教育学生每天要做好个人卫生工作,同时做好对教室环境卫生的监督与检查。教育学生勤洗头、洗手,勤剪指甲,勤换衣,教育学生少吃零食,特别是不吃不洁食物,杜绝疾病的传播。对班中出现的麻疹、水痘情况及时向校长室教导处汇报,对生病的同学进行了解,并作好安心养病的电话家访,对已返校的病愈孩子做好补习和善后工作,以确保完全康复不留后患。

当班主任的工作总结 篇3

  这段时间以来的工作已经结束了,对于这一阶段的工作而言,我觉得自己还是非常充实的,作为一名班主任,我认为自己在这样的状态下面确实是有一定的进步的,在这样的状态下面,这段时间我也充分的意识到到了这些细节,对于这一个学期的工作,我认为我需要总结一番。

  在这样的环境下面还是应该要落实的更好一点,在学生的学习我是比较上心的,平时多喝学生们沟通,建立起联系,这一点是毋庸置疑的,作为一名班主任,这也是我的职责所在我应该自主去安排好,现在回想起来确实是非常有意义,和学生们拉进关系是工作第一步,只有这样才能够更好的去了解学生,虽然这次期末考试的时间已经结束了,但是在这方面我还是要做的更加认真一点的,期末考试到现在也告一段落了,平时督促好学生们按时上课,保证每天的到课率百分之百,这一点是非常重要的,在这一点上面,这是非常重要的,期末考试到现在,我作为一名班主任,这也是我应该要去遵守的,现在会想起来我也是做出了很多决定,管理好一个班级需要花心思和时间,这很重要。

  再有就是学生们平时在学习方面的情况,我也会定期的和任课老师了解,通过了解心理也清楚每一位学生在这个学期的以来的情况,有必要的时候也是应该反应给家长,哪些学生需要加强管理,在学习方面需要加紧,和家长做好沟通,这是非常重要的,作为一名初中班主任,我觉得在这方面,我应该要认真的去规划好,提高自身的工作能力,除了这些之外,平时也注意学生在学校的情况,身心健康和安全情况,这些都是需要重视的,我会多注意学生的情况,有什么不对的地方及时的做出调整,学生有什么不对的情况还是应该要做出调整,定期去学生宿舍查寝,关注学生在学校的情况,在这一点上面应该保持足够好的耐心,在这期间,也应该要认真的去落实下去,初中阶段的学习应该重视起来,未来应该要做的更好一点。

  当然过去的一个学期我认为,我也有一些做的不够好的地方,在学习方面确实,还是有一些不足之处,我在这一点上面,还是应该做出好的判断,纠正自己的缺点,做好班级管理工作,建设好班级,在接下来的工作当中,一定会进一步的去做好。

当班主任的工作总结 篇4

  这一年来,在正、副班主任以及科任教师的共同努力下,我们班的总体情况还不错。我作为六年级一班的副班主任,我只是在旁边起到学习的作用。我觉得赵平老师班主任确实当得很不错,各方面的管理都很严格,班级各项工作都开展的井井有条。也因此,我们班的纪律是全校最好的一个班级,在她的管理下,这一年来班级未出现过任何事故。

  一、培养学生的良好习惯。

  我管理的范围比较小,仅仅是自己数学学科上的一些小细节需要注意的,或者是赵老师不在时处理一些小事务,但是我学到很多。比如说,赵老师教育学生当你从老师手中拿过奖品或者是帮你批改好的作业时,你应该心存感激,学会感恩,应该要说“谢谢老师”,不管是校内校外都应该做到有礼貌,见到老师要问好。另外,为了维持我们班容班貌赵老师每天都带领学生将班级和卫生责任区打扫得干干净净。每月让学生自己去出一期黑板报,培养学生自己动手的能力。

  二、关心爱护学生。

  为使学生能健康快乐地成长,我们都努力做到言传身教。当班级学生生病时,我们及时和家长取得联系,关心孩子的身体和学习的发展情况,重视安全教育工作。在这个学期的家长会上也和部分学生的家长做了沟通。尊重家长、注意联系。家长是学生的第一任老师,是学生的依靠。只有家里和学校里的工作都做到位了,那么小孩子也就被管好了。

  三、培养良好的班集体。

  班集体的建设是班主任工作的左右手。每天早上安排两名小老师上讲台前领读并监督其他学生读书,起到督促的作用。每天中午自修下课后有班干部检查每个学生每个学科的作业完成情况并汇报,这一点做得比较好。这个学期我们还开展了一次题为“感恩的心”的班队主题活动。同时,我们班三位学生参加学校里组织的“数学之星”比赛中三位学生分别获一、二、三名。团体总分在同年级名列第一。在师生的共同努力下,取得了非常不错的成绩。

  本学期,通过我们和全班学生的努力,我班纪律稳定,学生学习积极性高涨,班级凝聚力强,各项日常工作井井有条,初步形成了具有良好的班风,班纪,学风的班集体。

当班主任的工作总结 篇5

  20xx年8月28日9月5日,新疆师范大学成人教育学院承担了全疆公开招考教师岗前培训工作。此类工作时间短,任务重,办得好坏与否直接影响着学校此类工作的进一步开展。根据成教院工作计划的执行情况,本人有幸在此期间担任公开招考教师岗前培训四班的班主任工作,现将本次班主任工作总结如下:

  一、学院领导重视,精心安排培训学员培训工作

  在培训教师报到的前一天,成人教育学院的赵院长,孟院长及徐老师就召开了培训班班主任工作会议,对班主任的工作进行了认真的部署,不漏掉每一个细节,对学员的报到程序,住宿的安排,如何就餐、课程安排、上课地点等都一一作了详细的安排,充分体现了人性化的管理制度,确保学员在培训期间不发生任何意外。学院领导对此次培训工作的大力支持和倾心的关心,是此次中小学教师岗前培训工作圆满完成的保证。

  二、学院建立专职班主任制度,创造良好的学习环境

  作为班主任严格落实有关各项规章制度,根据师大成人教育有关规定,保证提前到岗,来确认学员及教师的到课率。为了加强对学员的思想教育,端正学习态度,采用班长轮班值日对号打考勤的方式来确认培训学员的上课率,再由班长每天将班级的考勤情况上报给班主任,如果有学员没有正常到课,班主任利用课间时间单独找学员询问原因,争取每一位学员都能按时参加培训课程。

  三、主要工作

  成教院的领导为了使培训学员每天能够有一个良好的精神状态,在培训期间要求必须每天八点跑操。经过早晨的锻炼,在上课时,每一位学员都感到精神奕奕,取得了良好的效果。班主任的精神面貌可以反映整个班级的精神面貌,为了能更好督促班里的学员积极地参加早操,我每天都按时到操场,检查学员的出操情况。

  班主任每天与学员一起吃饭,及时地了解学员的情绪变化,并积极地解决班里出现问题,及时将其反馈到学院领导处,尽快地解决,处处为学员着想。在课前、课间进班了解学生的出勤情况,及时与参加培训的老师进行交流、沟通,解除各种疑问,以保证班里全体学员能安心学习。在学习过程中要求大家做好学习笔记,并结合自己的教育教学实践定时写出总结和感悟,以更好的指导实践,院里领导小组的几位成员在培训过程中还对大家的笔记进行了检查,从不同方面确保学员的培训质量。

  在培训工作即将结束的时候,也是班主任工作最繁忙的时候。安排学员考试,以及核对每位学员的信息,确保信息正确无误;为一位学员填写报到证,核对姓名、岗位代码、身份证号等等。虽然班主任工作都是一些比较琐碎的小事,但是都是很重要的工作,这就要求班主任必须要特别细心,而且要有耐心,以免在工作中给学员造成不必要的麻烦。

  四、经验及心得

  通过课间时间和学员的交流和沟通,我了解到每一位学员通过参加培训,他们都认为虽然参加培训的时间短暂,但是取得了很大的收获。通过培训,不仅增强了政治思想觉悟,提高了投身于教育教学工作的责任感和事业心,而且丰富了他们的教育理论知识,提高了应用现代教育技术手段的能力,明白了作为一名教师应具备的素质,并增强了自己将投入到艰苦的教育第一线岗位的决心,并准备为教育事业贡献自己的'力量。这与学院领导及任课教师做出的榜样作用分不开。全体参加培训青年教师也将努力把所学到的现代教育理论知识和现代教育手段应用到实际的教学与班组管理中去,在平凡的教学工作中努力进取,勤奋开拓。

  通过培训,每一位培训学员都顺利通过的结业考试,取得了教师资格,成为一名真正的任命教师,奔赴大疆南北开始投入到辛勤的园丁工作当中。

  在整个培训过程中,成教院全院领导、老师以高度的责任感和强烈的事业心,在实际工作中团结一心,甘于奉献,取长补短,积极进取,任劳任怨,切身位学员着想,他们付出了辛勤的劳动,换来了学员们的恋恋不舍之情。在培训即将结束时,全体学员与全院领导合影留念,共同珍惜这次培训的美好回忆。

  通过这次培训班的班主任工作,自己感觉也成长了不少,这些工作经历都是宝贵的、不可多的成长经验,对于自己以后开展工作有很大的帮助。工作虽然很辛苦,但是看到每一位学员在培训结束时对着你的笑脸,听着他们发自内心对班主任的谢谢声,所有的劳累都抛向了脑后,在那时只有一个感觉,就是自己的工作得到了肯定,辛苦没有白费,心里的滋味是甜的。

  短暂的七天班主任工作结束了,总结班主任的工作,就是要有耐心、要细心,更要有爱心,处处为学员学着想,体现新疆师范大学“以人为本”的管理制度,这些是班主任工作顺利完成的必要的因素。

当班主任的工作总结 篇6

  xx年的八月份,我带着一颗梦想走进了东海学校小学部。几年来,我一直担任班主任工作。可以说我是幸运的,因为每一届我教过的学生都是我人生巨大的财富。教师劳动的收获,既有自己感觉到的成功的欢乐,更有学生感觉到的成功的欢乐。在小学生教育教学中,我们经常遇到一些特殊的学生,可能会让我们束手无策。我认为只要走进学生的心灵世界去,就会发现那是一个广阔而又迷人的新天地,许多百思不得其解的教育难题,都会在那里得到答案。而通向学生心灵的钥匙则是教师与学生之间的心与心的沟通,用我们的真心去唤醒一颗颗干涸的心,去换取学生成功的笑容,下面是我班主任工作中的几点做法。

  一、少一些批评指责,多一些真心赞赏,为自信心找一个落脚点。

  假如没有阳光,世界会怎样;假如没有空气,世界又会怎样?没有赏识的教育就好比是没有阳光和空气的世界。美国诗人爱默森曾说过这样一句话:“自信是成功的第一秘诀”。蹲下来看学生,每个人都是天才。一个长岛的学生基础比较差,有一次,我们学新课,临下课时,看到;李玉龙一直在沉默,我就试着检查一下他的掌握情况,便说:“李玉龙,你来读一下第一自然段。”他没有推辞,站起来,把头深埋在胸前,鼓足勇气开始读。不料,才读一句话同学们就哄堂大笑,原来他不仅把“天放晴了”的“晴”读成“睛”了,而且还有点口吃,就这样一句简单的话他重复有5遍之多。错已成现实,我显然不能批评他。本来他就信心不足,我应该帮他找到长处,帮助他建立自信心。大家笑过之后,我说:“我发现,李玉龙同学有了进步,他开始独立思考问题了”,同学们先是一怔,紧接着大家为李玉龙鼓起掌来,大家理解了老师的意思:“晴”和“睛”是形近字,他能根据“晴”的字型想到“睛”的发音说明他的确经过一番独立思考,而不是遇到不认识的字不读。这表扬使李玉龙增强了自信心。落后的同学要找他们的缺点,批评他,毫不费力就能找出许多条来,但这样做,只能打击他们的自信心,增强他们的自卑感。所以,刚进班级我总让同学们找自己的长处,自己找不到,同学帮助找。

  李玉龙是以倒数第二的成绩进入我们班的,所以在刚进班时,我就注意培养他的自信,在第一节班会课上,我让同学们找自己的优点。但是李玉龙却怎么也找不到自己的优点,憋得满脸通红。我说:“你肯定有优点,你必须找到自己的优点,每天向我报告你的发现,找到一条给你发一张卡片奖励”。第二天,他兴奋地告诉我说:“老师,我热爱劳动,主动帮班级倒垃圾,这是不是优点?”我立即鼓励他说:“你太了不起了,知道吗?劳动创造了美,爱劳动的人是最美的人,是最值得大家尊重和喜爱的!”他高兴了,以更高的热情投入到班级劳动中,不怕脏,不怕累。学习也开始认真了,每课的生字总是提前学,现在都是他带领大家学习每课的生字,成了我们的生字老师了。只有发自内心的赞赏,才会激发学生内在的前进动力,点燃他积极进取的自信之火。

  二、少一些回避退缩,多一些诚心帮助,在孩子内心深处播撒爱的种子。

  俗话说:“铁的纪律,爱的教育”。爱是一种力量,是一种教育。只有了解学生、贴近学生,读懂学生的心,少一点责备、多一点鼓励,做学生的知心朋友,才能理解和帮助他们。对自制力差的学生晓之以理,动之以情,以情感人,这样来培养他们热爱学习,热爱劳动的美好品德。我们班有个叫于小玮的学生,,家长介绍以前老师对他的评价是“三懒”即手懒,不爱动笔,腿懒,不爱运动,嘴懒,不爱说话。学生性格特别拗,跟老师犟嘴,对学习没有兴趣。有一次因为妈妈没有及时到幼儿园接他,竟然自己抓破自己的脸。刚来到我们班,他把自己封闭起来,不与任何人接触、交谈。

  面对这样一个孩子,我小心翼翼地与她接触,经常给她补课,休息时间与她谈心,关心她的生活起居,为她送上一瓶洗发水,递上一支笔等等。有人说:人心是土地,感动是泉水。慢慢地,我们的距离拉近了。我便在学习上引导他将受罪改为享受,先品尝学会一个字、一句乘法口诀、一个英语单词的乐趣,然后施加一个快乐的意念。渐渐地,他变得活泼了,敢于和同学们接触了,每次回家父母见到孩子总是夸他进步大。对待于小玮这样一个学生,只有教师的真诚关心,持久关爱,才能溶化学生心中的"坚冰",才能增进彼此之间的关系。我相信只要善于播种,到处都有播种的机会;只要善于培植,你就能生活在长满感情之树的森林中。

  三、少一些心浮气燥,多一些耐心引导,使学生上进于反复之间。

  后进生有上进心,也能上进,但是上进的过程充满了反复。要反复抓,抓反复。能这样认识后进生,也就能正确看待后进生的反复,要在反反复复的过程中把后进学生引上上进之路。

  李冠南同学,脑瓜机灵,有露脸的机会一次也不放过。就是上课管不住自己,作业拖拉的是屡屡发生。他也想改好,多次下决心,当过一段时间便落空。有一次,同学们在完成老师布置的作业,组长批评他作业拖拉,他立刻走上讲台说:“老师,我一定好好表现!以后不再惹你生气。”我知道这是他的肺腑之言,但是他心中自由散漫的一面势力太强了。一句誓言,当然起不到太大作用。于是,我决定帮助他。珍惜他这一句誓言,帮助他把誓言变为具体的行动,反复肯定会有的,只要他开始向自己的后进面作战,就表扬,就鼓励。于是,每节课,我都特别注意他的听讲以及作业完成情况。一节课一总结,一总结一表扬。这几天,李冠南开始写作业了,写日记了。

  又过了两天,我检查学生日记,发现他又有一天没写日记了。什么原因?很好理解,懒病又犯了。于是,我对他说:“困难像弹簧,看你强不强,你强他就弱,你弱他就强。正确的态度是,应该做的事,偏不犹豫,也可以不想做的质量好还是坏,一头扎进去,先做着看,这是治懒病的办法之一。”他果然开始写了,而且不停地写,结果不到20分钟,他顺利完成了一篇日记,我把日记读给同学们听,同学都为他鼓掌。他感受到了按时完成作业的甜头,所以一连几天,什么事都抓紧干。谁知,此后不久,数学正规作业上交时,缺少一本,原来又是李冠南。问一问原因,他说:“我没有笔了。”我想若用先进同学的标准去衡量他的言行,真使人怒火冲天。但他此刻正处于点状思维的控制中,我若生气,就只能使自己想不出好办法。所以,我想先让他摆脱自己是个不写作业的人的思想,便说:“你这几天各科作业都及时完成,这么点数学怎么能不写呢?一定是想明天再写,会写得更好,是吗?”他露出了笑容。我又说:“你有了进步,但有时懒虫还会拖你的后腿,如果你自己不警惕,就又可能重新滑到昨天,甚至比昨天还要落后。所以,我认为你应该立刻写完,我陪着你。”他点点头,30分钟后,李冠南写完作业了,一身轻松,见我陪着他,不好意思地笑了。我们要珍惜后进同学的每一点进步,耐心引导,才会在他们出现反复的时候不至于丧失信心,不至于指责埋怨。

  在今后的工作中,我还要勇于创新,不断地总结经验、改进工作,一定会拥有一个团结向上、充满凝聚力的班集体。我还要在各方面加强学习,不断地提高自己,真正地为学生做个好榜样,真正地成为学生的核心。我们不能奢望在学生荒芜的心田上撒几粒种子,淌几滴汗水,就能收获丰硕的自我教育的果实。但是,只要我们对学生诚心帮助,真心赞赏,耐心指导,对学生做细致入微的了解,就会使我们的教育工作如同有了源头活水,常做常新。祝愿我们所有的老师们,以神圣的态度,在这神圣的岗位上,把属于我们的那一片园地,管理得天清日朗,让学生真正快乐地生活,愉快地学习!

当班主任的工作总结 篇7

  班主任工作是琐碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一个好教师的标志,也能从中体验到做教师的快乐。班级像一个大家庭,同学们如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着,互相鼓舞着、照顾着,一起长大了,成熟了,便离开这个家庭,走向了社会。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体,需要每一位班主任做大量深入细致的工作。

  一、把学生位置摆正

  孩子还小,在严格要求的同时,我们应尽量多鼓励他们,多表扬他们,这就要求班主任在批评和表扬的时候掌握好火候,并尽可能多地让学生爱到赞扬,让他们感受到成功、感受到学习的乐趣,形成良性循环。有一位同学好打架,批评了几次都不管用,我想,看这样子油盐不进了,不能做小炒,我给他加把糖吧。我就让他去找好事做,比如帮值日的同学扫扫地,捡捡地上的纸呀等等,每次周会课时,我都对他的点滴进步给予表扬,这一下子,他也没时间打架了,经常找好事做,我再在班上一表扬,同学们一羡慕,他就天天乐滋滋地像换了一个人。

  二、班主任必须为人师表,在言传身教中陶冶爱。

  加里宁说过:“教师每天仿佛蹲在一面镜子前,外面几百双精细的富有敏感的善于窥视出教师优点和缺点的孩子的眼睛,在不断地盯视着他。”因此,作为教师要为人师表,力争用自己的言行去感染学生,使他们从自己的言行中受到良好的熏陶。现在的学生几乎都是独生子女,娇生惯养。在家里父母根本舍不得让孩子干活,因此在学校、在教室看见地上有纸,哪怕是踩上也不捡起来。每当这个时候,我就指使学生把地上的纸捡起来,放入纸篓。这样持续了一个多月,学生还是你让我捡我就捡,你不吱声我也看不着,没有一点儿积极主动性,这时我就开始思索,怎样才能使学生人人关心班级,人人讲卫生呢?从这以后,发现地上有纸再也不喊学生了,而是自己把它捡起来。几天过后,有些同学看见地上有脏东西主动打扫干净,再也不用老师去指派了,对这些同学我及时的予以表扬,夸奖他们爱干净、讲卫生的优良品行,渐渐地全班同学都养成了这种良好的习惯,谁往地上扔一块纸屑,马上有人谴责他,大家都把破坏班级卫生看成是可耻的事。全班同学都有了为班争光的集体荣誉感。通过这件事,使我认识到,大声喊、指派别人不如自己亲自去做,给学生做出个样来,学生有样可学受感染才能更快。

  三、实施素质教育,因材施教。

  学生是教育的主体。一点不错,学生好比一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年龄段、心理特点都不一样,你要知道他做些什么、想些什么,怎么让他接受你的教导。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,设身处地的以他能够接受的方式进行启发引导。其实,学生到学校来,谁都想成为好学生,他们对老师充满了尊敬和依赖。只不过因为智力的差异和自制力水平的不同,导致学生良莠不齐,我们就要区别对待,好比有的人,他是种田能手,你非要让他去钻研高尖新技术,怎么可能呢?不要高尖新技术没研究成,搞成个心理不健康就麻烦了,所以要因材施教,教师的心态要放宽一些,任意拔高要求无异于拔苗助长,得不偿失。

  四、安全教育。

  安全问题是学校的重点之重,作为班主任一定要时时刻刻提醒孩子注意安全,不管是在乘车方面还是在饮食、居家、在校、交通、活动等等各方面都要提醒,每天都要利用夕会或其他时间提醒很多次。一旦发现有人做危险性游戏或其他危险活动,我都会及时制止并对孩子进行思想教育,让他明白其中的危险并保证以后不会在犯。

  五、继续抓好对学生各项常规的培养

  1、早读习惯

  俗话说,“一年之计在于春,一日之计在于晨”。可见早读的重要,五年级的孩子,自觉性还是不是很高,早上来得早,有不少有人不自觉读书。需要要老师在旁边不停地督促、提醒。针对这一情况,我每天来到就到教室里去督促他们认真读英语或者听英语磁带并取得很明显的效果。

  2、卫生习惯

  这个学期跟上学期一样,我们班有公共场地,现在的孩子娇身惯养居多,很少会打扫卫生。开学初,我就选了两个劳动委员负责平时的卫生检查,并在平时的班会课上强调公共场地是我们班的门面,代表我们班的形象,刚开始,会有几个班干部自觉主动打扫公共场地,随着他们带头起榜样的作用,现在不用老师督促,学生到校后也会自觉打扫公共场地的习惯。平时对教室会进行突击检查,对卫生比较干净的一组则进行相应的有奖励,而对卫生最差的一组则有对应的措施,比如罚擦黑板一个星期,慢慢的,学生会自觉观察自己周围的卫生是否干净。再者,我经常检查学生的指甲,是否剪了,衣服是否换洗了,发现没有的及时批评教育是他们养成良好的卫生习惯

  3、注意培养孩子的文明礼貌习惯

  上学期时就发现我班孩子在文明礼貌这块做的不好,所以这学期着重培养文明礼貌。在语言行动上,要求孩子们懂得讲文明礼貌,无论在校内、校外,见到老师要有礼貌地叫声“老师好!,同学之间团结友爱,互相帮助,拾到东西交公,”懂得体谅父母、老师、同学。现在从他们的行动已经可以看到:在他们小小的心灵里已经发出美的嫩芽。

  六、狠抓学困生工作,善于发现闪光点

  “尺有所短,寸有所长。”每个学生都有自尊心、闪光点。作为班主任要了解他们,发掘他们心灵中的火花,给他们闪光的机会。如在课堂上多把一些简单的问题留给学困生回答;做练习时,把较简单的题目留给学困生做,使他们感受到“我也能回答”、“老师也重视我”,增强他们的自信心。七、做好家校联系工作。

  老师要教好学生,除了做好校内的教育、管理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长协助,才能把学生教育好。平时我都注意做好这个工作,特别是那些顽皮、学习习惯不太好的同学,更要与家长共同管教。比如李乐经常不按时完成作业,做事总是拖拖拉拉,得过且过。因此,我及时联系家长,向家长反映孩子在校表现,并于家长共同商量解决办法,对家长提出加强对孩子的监督管理和家庭辅导的要求。后来,经过老师和家长的多次教育,学生现在改变很大,基本能及时完成作业了,学习成绩也提高了不少。

  总之,只要我们心中是真诚地为孩子,为孩子的健康成长而付出,端正自己的工作态度,一切都为提升孩子生命状态为出发点,我相信,我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。通过一个学期的工作,我的班主任工作在校领导的关心与指导下,有所进步,也提高了!班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,让我在实践中去探索总结行之有效的方法经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

当班主任的工作总结 篇8

  时间如白驹过隙,回头一看,当班主任已经快一年了。当初接上这个班时,心里无比忐忑,刚走出校园的我,突然要面对这样一帮有着纯真眼神的孩子,还是有点担心的。不知不觉,这种担心随着时间的流逝消失了,班主任的工作也越来越像个样子,这个成长的过程有着意想不到的遭遇,开心的不开心的,夹杂在一起,似乎更像一首交响曲,有悦耳的快乐,更有那刺耳的辛酸。

  都说教师是天底下最光辉的职业,当自己加入这个行业后发现,这个光辉的职业背后埋藏了那么多不为人知的辛酸故事。班主任工作在教师中更为辛苦,起早贪黑,但没有多少学生理解你的心情,相反的是他们更反感班主任的教导。刚开始,这个问题困扰了我很久,一直在想如何让他们听进去自己的道理,于是我就尝试去倾听他们的心声,观察他们一天在想什么,也许这样就靠近了他们,更能找到问题的解决方法。过了不久,我发现真的起作用了,他们也意识到班主任是真的为自己好,也最能保障自己的权益,渐渐地他们不再排斥我。

  一波刚平,一波又起,新的问题又来了。有几个男生不太听话,心高气傲,学习不好还不积极,可能因为我是个女

  老师,更不把我放在眼里。我就先了解他们的家庭背景,了解他们与同学相处的情况,他们的爱好特长,然后找他们谈话,发现他们有问题的时候就及时反馈,这期间我也有没耐心的时候,没到那一瞬间我就克制自己,告诉自己一定要淡定,控制住自己的情绪,表现的非常从容。多次的谈话让这些调皮的孩子终于开始改变了。有一天,其中一个男生过来给我说:“老师,我想跟你说几句话。知道你是我们的班主任时,我心里很担心,你看起来很年轻,我怕你耽误了我们,所以我有好几次都没做到尊重你,一学期过去了,我发现你真的为我们好,你很认真很负责,所以我向你道歉。”听了这些话,我有气也没了。作为班主任,不期盼学生会怎样报答我们,只是想让他们学会做人,学会学习,虽然他们有那么多问题,但是当他们有一点进步时最高兴的还是我们。也许你带了几十个学生,可当其中有一个学生小有收获时我们就已经兴奋不已了。我想这就是我们做老师的快乐,更是作为一个班主任的快乐。

  学生在时间流逝中慢慢成长,作为班主任的我也在不知不觉成长。从开始的急性子到现在的从容,就是这样熬出来的。曾经有很多时候,被学生气得想大哭一场,想丢下他们不管,想得过且过,然而每当看到他们的笑容时,气就不知不觉消了。

  班主任的工作琐碎又细致,稍微有点心操不到,可能就要出乱子,这学期我更加小心,每次班会我都必讲安全,总害怕讲不到学生会忘记,毕竟他们还是不知天高地厚的孩子。这一路走来有多少汗水、多少辛酸只有自己知道,周末不能按时回家,忙起来连给自己家人打电话都忘了,但这么多委屈却敌不过学生的一句问候,一次分数的前进。当看着他们拿到自己理想的成绩时,那一刻,觉得仿佛自己的世界开满了鲜花。

  蝉的鸣叫声越来越响,一学期就这样完了,我这个班主任终于可以休息一下了。笑声让我暂时忘记烦恼,汗水又让我明白班主任的不易,泪水更是让我成长,与他们的谈话拉近了我们之间的距离,也见证了我的成长。随着新课改的推动,对教师的要求越来越高,对班主任的要求更高。像我这样刚踏进教育之海的人,脚跟还没站稳,远行之帆还没挂起,班主任的工作需要改进的地方还很多,在以后的工作中我会继续努力,扬长避短,争取当一个优秀的班主任。尽管这一路走的很辛酸,但是这一路确实让我成长了不少。

当班主任的工作总结 篇9

  一学期以来,我担任七年级的班主任。在担任班主任期间,我认识到了一位班主任“身正为范”的重要性。七年级是初中阶段的起始年级,如果起始年级没有带好,就会留下不少后遗症,贻害学校的就不只是一年,而是几年,给学校的教育工作带来很大的麻烦。因此,我觉得七班级管理工作是学校教育工作的基础,而良好的开端是创建优秀班集体的关键。

  这学期我主要采取以下几个措施:

  1、增强班级的凝聚力。七年级学生刚进入新校园时,通常有一种陌生的感觉。要消除陌生的感觉,集体的力量是无限的。集体主义精神是在活动中产生的,因此,我组织互帮互学活动。通过活动加强学生之间的协作精神和团体意识。这样既能在班级的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。

  2、加强班级管理,努力培养“真诚、严格、活跃、奋进”的班集体。在活动中选拔班干部。选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。所以应认真选拔。班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。通过活动,比如演讲、卫生劳动、分发课本等活动,从中发现并挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,然后,让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。班委会成立之后,尽快使他们明确自己的职责,我大胆放手,把一些具体事务派下去,建立层次分明的立体型管理体系。同时,给予定期的指导监督。这样,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培养了他们的主人翁意识和责任心。一方面,我通过各种方式让学生在自我意识的基础上产生进取心;又注意指导学生如何进行自我管理和自我设计、自我组织活动。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些活动,例如,学习经验交流,习惯养成教育,安全你我他等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。

  3、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心帮助,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。

  4、采用各种方式开展活动。有意义的活动有利于学生的成长。在今年,我还采用各种方式开展活动,试图提高活动的质量和水平,收到了很好的效果。如开展“找差距、定目标、争上游”主题班会,深受师生的好评。

  5、以远大的理想激发学习。一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。学生刚进入初中学习阶段时,班主任应积极创造机会对他们进行理想教育。因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习、生活的动力。他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习计划,把对理想的追求转化为学习动力。

  总之,万事开头难,但良好的开端是成功的一半。一个班级的管理如果有了一个良好的开端。那就是说,在这个班级的管理上你已成功了一半。总的来说,一学期来,我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学经验,在实践中学习。

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