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后勤月工作计划

时间:2023-01-11 11:55:59 工作计划 我要投稿

后勤月工作计划(精选22篇)

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又迈入新的阶段,我们要好好计划今后的工作方法。相信许多人会觉得工作计划很难写吧,下面是小编帮大家整理的后勤月工作计划,希望能够帮助到大家。

后勤月工作计划(精选22篇)

  后勤月工作计划 篇1

  搞好两个服务:一是搞好为教育教学的服务,为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充沛的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。

  抓好三项学习:即政治理论学习、学校各项规章制度的学习以及财务知识、制度的学习。这三项之中,我们后勤处对于财务知识及相关制度的了解是最缺乏的,所以在本学期我和李栋老师首先必须进一步学习相关财务制度,深入学习专业会计财务知识,争取把会计上岗证考出。

  本年度后勤工作的总体目标是:做到二个确保、一个力争。

  一、确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;

  首先,做好固定资产管理,提高使用效益。我们总务处要落实校产重新清点和登记。剔除已损坏无法使用的物品,对于能够使用但有小毛病的物品进行维护修理,并对校产进行分类登记。建立好校产固定资产总帐和明细帐、充分用好现有教学设备。做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节工作,增强教师和学生爱护公物的意识。

  其次,定期检查学校水、电设施及教育教学、办公生活用品,发现隐患及时排除,并对师生提出节水、节电、节约办公用品的倡议。对于校舍之类的大型维修,做到预算化。

  再次,严格执行采购、审批、验收、入库、报销、领用制度。逐步添制教学仪器等设备,供教育教学使用。

  最后,抓好课桌椅的管理,将课桌椅维护纳入教师绩效考核管理中。每学期学生课桌椅的损坏是相当多的,我们总务处将定时对课桌椅进行一次检查,损坏来重的按价赔偿,。

  二、确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;

  1、认真学习、贯彻落实财政法规、财务制度,严格财务制度,严肃财经纪律,加强学校经费管理的监督、审计,保证各项经费的合理使用,发挥学校财力物力的最佳效益。

  2、进一步规范对学校经费的管理,各项经费按要求全部入专户,进一步规范经费支出审批程序,进一步规范并加强了对经费收支明细的公开。

  3、开校按照有关部门的文件规定的收费标准收费,严肃收费纪律,杜绝乱收费现象的发生。期末及时按实给学生结算,监督并落实各班的退费工作、学生减免工作。

  三、争创平安校园,力争火电灾害、食物中毒、医疗事故等事件发生率均为零。

  积极配合安全办,做好学校、学生安全工作,力争使火电灾害、食物中毒、医疗事故等事件发生率均为零。(略)

  在学校党总支、校长室的领导下,在各科室和全体老师的理解支持下,我们总务处全体工作人员团结一致、同心协力、不辞辛苦、想方设法,较好地完成了学校布置的各项工作,保证了教育教学工作的顺利进行,现对今年的工作情况总结如下:

  一、以学校工作计划为指导,围绕学校中心工作制定总务工作计划和双周工作安排。

  根据上级有关部门的要求,制定了社会治安综合治理工作计划,学校法制教育工作计划,平安校园创建工作计划。并分类进行了年终总结。今年以来,积极准备台帐资料,接受了泰州市交通安全示范学校创建工作的检查和验收,接受了泰州市人大检查组对交通安全的检查,接待了泰东实验学校对交通安全示范学校的参观和咨询。同时,我校接受了姜堰市平安校园、泰州市平安校园的检查验收,目前为泰州市平安校园,江苏省平安校园尚未正式批复。

  二、财务工作。

  财务室坚持按照上级有关部门的文件精神和财务规定进行财务列支和核算以及报表。特别是在规范办学、制止乱收费方面把关非常严格,学校不该收的钱一分不收,多次得到上级财务部门和物价部门的好评。财务室的会计人员老同志多,精力视力有所下降,但她们克服困难,按时完成各种繁杂的报表和收费以及调资等工作。有时加班加点、不辞辛苦,按时完成校长交给的各项工作和任务。

  三、食堂工作。

  为加强食堂管理,节约成本,减少支出,进一步规范了食堂采购招投标活动。食堂招投标领导小组每两周进行一次荤蔬菜的招投标。事前,负责同志基本上要到菜市场上去询价,了解行情,同时跟兄弟学校食堂联系,把他们招投标的价格作为重要的参考依据。平时,食堂能够严把食品卫生安全关。从业人员要领取有效的卫生健康证。原料采购坚持索证制度,坚持原料和成品验收制度,坚持成品48小时留样制度,坚持熟品品尝制度。食堂保管员都是女同志,她们克服年龄大、身体差、要起早的诸多困难,把食堂保管工作搞得有声有色。

  四、学校保管工作。

  东校区保管是专职保管,西校区保管是总务处陈主任兼任的。

  五、门卫工作。

  门卫人员能够较好地执行门卫制度,对来校人员进行查询和登记,特别是对中途离校的学生包括看病的坚持查询和登记。平时注重门前环境卫生和车辆停放秩序。放学时,能够较好地维持秩序。每天认真分发好报纸和信件,完成领导交给的各项临时任务。学校有重大活动时,能够起早带晚,积极做好服务工作。

  六、勤杂工作。

  勤杂人员基本上能够做好各种勤杂服务工作。及时地做好电灯电话、门锁玻璃、课桌椅凳的更换和维修工作。认真供应茶水,积极为各种大小型活动做好服务工作。尽力搞好校园环境卫生,完成各种临时性突击性工作。

  七、存在问题。

  我们总务处有的同志含编外工作人员,组织纪律性还有待进一步提高。思想观念还存在一定问题。服务师生、满意师生的服务理念还需加强。有时强调客观因素的时候多,自找主观原因的时候少。有的同志不能吃苦,不肯吃苦,或者吃了一点苦,牢骚满腹,怨言四起。这些都有待于今后进一步改进

  后勤月工作计划 篇2

  一、指导思想

  总务处坚持为学校教学、为全体师生服务的宗旨,加强后勤工作人员的队伍建设,在新的一学期里要使全体职工的工作岗位进一步明确,责任清楚、共同提高、真抓实干、求实创新。认真做好开源节流、艰苦创业,从而减轻学校的经济负担。要求总务工作人员在思想作风上要廉洁自律,进一步牢固树立“双服务”的观念,加强我校后勤管理,使我校的总务后勤管理有特色、上水平。

  二、主要工作目标任务

  1、在新的一学期里,积极配合校领导,以教学为中心,认真做好学校后勤的常规管理工作,确保学校的教学秩序正常进行。做到实际需要与可能要用相结合,克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理,做到物尽其用,一物多用,提高校产和设备的利用率。

  2、关心爱护全体教职工,解决部分职工的实际困难,使后勤职工体会到学校领导对他们的关心、爱护和尊重,增强他们工作热情和责任心。

  3、以人为本,加强校园管理,营造一个“以美促德,以美益智”的育人环境。加强对包干区的检查和督促,做到真正意义上的净化、美化、绿化,为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。

  4、加强对食堂的管理,认真执行食品卫生法,对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务态度加强督促检查,尽努力杜绝食品事故的发生。认真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作,从根本上严把病从口入关。

  5、财务开支方面严格执行上级的收费规定,不随意增加或减少收费项目,不擅自提高收费标准,杜绝乱收费和变相收费现象,坚持校长“一支笔”签批制度,严格采购进仓、出仓等一系列手续,健全规章制度,防止学校的校产物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度,做到用管相结合,严格财务管理,对大批物品的采购、工程、实行招标制度。

  x月份具体工作安排:

  1、做好省示范初中有关总务处创建材料。

  2、加强食堂卫生监督检查力度。

  3、做好校园环境卫生的常规管理。县政府采购办“三新”学习讨论活动。

  后勤月工作计划 篇3

  一、食品安全监管到位

  很不幸,因为上个月我们后勤部的某个员工疏忽造成了员工们出现轻微食物中毒的现象,虽然说只是简单的的拉肚子,这也可以说明我们后勤部对食物的监管力度不强,有松懈的情况,这让我非常的重视,对于犯错误的员工,我已经给予严惩,并且要他写了保证书。对于这个情况,我将在五月份进行如下工作:

  1、更换、增派人手到食物监管的工作岗位上,保证把任何可能出现食物问题都扼杀在摇篮里。

  2、加强食物监管的力度,我们之前是进行随机抽查的,现在我们将实施全部统一查验,如果一批食物当中合格率超过了80%,还没有查到不合格的,就可以允许入库。

  3、后勤部门所有人员都拟定一份食物中毒的应急方案。然后开会来决定最后实施那一份方案。

  这些这个月内必须要落实到位的,这次的工作失职让我这个后勤部感到十分的丢人,我坚决不允许这样的事情再发生。

  二、单位各项设备机器的检修

  每年的五六月份本就是单位一年一次的检修工作,单位的各种工作设备、机器都要在这个月陆陆续续的检查完成,把需要更换零件的、超过使用年限需要更换的、只是简单的清理灰尘的等等这些都要在这个月完全记录工作,然后具体的维修、更换设备的工作,就留到下个月。但是一定要保证单位的每一项设备都妥善的得到了处理,绝对不允许出现遗漏的情况,这样才能保证单位里各个岗位的工作人员能够正常的工作,不会发生任何的安全意外。

  三、安全工作要加强

  作为在单位后勤部工作了三年的职员来说,我一直认为单位的安保还有消防工作是短板,没有得到重视,很多地方都是存在着漏洞的,现在我也已经是后勤部有话语权的领导了,我就要在这个月妥善的解决这个问题,首先我要在各个执勤点,再多增派一个人,这个就可以做到轮班,不至于太累。消防设备的安放位置,我也觉得要有所调整,因为很多地方如果发生火灾了,没有办法及时的使用消防工具。

  作为后勤,就要想尽办法迎合其他部门的工作,保证他们工作的正常进行,这就是我们的职责所在。

  后勤月工作计划 篇4

  一、是注重思想教育,积极探索,与时俱进

  1、思路清晰,振奋精神,增强信心,在改革大潮中,适应变化,努力学习,掌握优秀技能。

  2、加强整体互动,提升学习效果,产生求知欲和渴求,有不断向新目标定位的欲望。

  3、充分发挥群体智慧,自觉积极参与优质服务行列,用心去做,用心去体验一切。

  4、掌握不进不退的原则,不断超越自己和目标。

  5、这学期是全市幼儿园分类、分级、评估的重要时期。为整个幼儿园提供优质服务,是后勤所有岗位的基本要求。

  6、学会发现自己的重点,敢于创新,不断创新。

  7、向书本学习,向同事学习,向自己学习,在学习中积极探索。

  8、推动“四个社会”的深化,即“学会学习、学会做事、学会合作、学会生存”。

  9、增强集体观念,以热情和激情努力,努力提升业务。

  10、主动有计划、有针对性地工作,克服等待、等待的消极心态,以积极的态度去工作,与整个园区的工作是一致的。

  11、大家写好工作计划,学期工作总结,做读书笔记。

  二、安全工作不容忽视

  1、每周一做好大型玩具活动、运动器材的检查和维护工作。

  2、每个月初,对班级和办公室的风扇进行全面的检修和维护。

  3、每周对食堂电器、电器、门窗进行全面检查和维修。

  4、每月检查一次班级门窗,发现问题及时处理。

  5、尽快熟悉大一新生和家长。值班老师坚守岗位,按时锁门。

  6、继续注册,查询访客。

  7、值班老师每天下班前要检查电器、电源、门窗。

  8、食堂每天进行餐具消毒、食品验收、儿童餐留样和登记。

  9、食堂下班前继续做各种检查,人远离门锁,防止外人进入。

  10、司机做好汽车保养和行车安全。

  三、各部门日常工作要点:

  (1)仓库管理和采购

  1、为新生购买和分发床上用品。

  2、开学前做好班级卫生用品和办公用品的采购和发放工作。

  3、开学前到处张贴安全清单。

  4、做好市政评估材料的采购和生产工作。

  5、学期结束前做好班级物品盘点和仓库盘点工作。

  6、每月做好固定资产的对账和盘点工作。

  7、做好各种节日和员工福利的采购工作。

  8、每节课都要修坏床。

  (2)维护工作

  1、每周检查各班、走廊、大厅、办公场所的照明设施,发现问题立即修复。

  2、开园前把空调清理干净,到处放遥控器,学期末收公共遥控器。

  3、定期对电脑进行升级和消毒。

  4、放假前检查老师办公室电脑,关机。

  (3)财务工作

  1、收大一各种费用,收班级杂费。

  2、每月按时公布食品盈亏账目。

  3、按时发放各种工资、奖金、津贴。

  4、做好各班请假登记工作。

  5、做好月度财务报表的上报工作。

  (4)食堂工作

  1、每天保持室内外餐厅干净整洁。

  2、根据孩子的饭量大小和用餐顺序分配饭菜。

  3、学期结束前清点餐具。

  4、非工作人员严禁进入食堂。

  后勤月工作计划 篇5

  转眼10月就要到来了,十一国庆的长假的到来势必会为医院的后勤工作带来压力,为此我们也提前在9月末的时候做好了大部分的准备工作,安排好了留守的轮班人员。但是作为维持医院每天的后勤工作,国庆之后的日子还是要好好的安排。

  在10月中,除了一些日常的工作,对许多需要改革提升的地方也要好好的规划,严格的执行!以下是对医院10月份后勤工作的计划安排:

  一、国庆节安排

  国庆七天基本按照之前安排的进行,在各个岗位都留守了最基本的人员保证后勤工作的正常运行。由于之前已经将工作的准备都做好,需要维修的地方也在国庆到来之前维修好,在国庆期间应该不会出现什么大问题。

  但是这并不代表工作就能放松,因为只留守了基本的员工,所以会比平常做的更多也是无法避免的,所以更要打起精神,完成工作的同时保证对安全及危险的预防。

  二、假期后的工作

  假期过后并不代表放松,正应为假期的人手不够,所以在收假的前期要及时的处理假期间堆积起来的工作。也不要忘记了对国庆期间的病人们收集服务意见,对未来的工作做好改进,提升假期的服务质量。

  三、日常工作

  在10月中的规划里,要对供电及安全方面做着重检查,主要是对医院各方面的安全检查,检查各病室的用电安全情况。还有对仓库的检查安全及存储品的检查,防止堆积过期或是腐霉物品,对灭火器等消防设施做好详细的检查和记录。

  对食堂,加强厨房的卫生管理对员工的个人卫生要经常检查,勤提醒。食堂的负责人要及时的听取群众的意见,及时的改善食堂的菜单,迎合大众口味。同时也要做好各项安全、卫生的防护工作。对食堂的水电气等做好节约且安全的使用。

  加强卫生的管理,把关好各科室死角的卫生问题,对医院的打扫要严格要求。对各科室人员也要严格要求主动维护环境卫生。对病患和亲属也要做好宣传,共同维护好医院的卫生环境,创建更加舒适、整洁、健康的医疗环境。

  医院的安全是我们后勤需要保证的重要保障,同时,保证在医院的人们能有一个舒适的环境也是我们的职责。为了做好自己工作,我们还需要更多的提升自己。

  后勤月工作计划 篇6

  四月工作总结:

  1、汇同结算中心对采暖期开支状况进行结算。

  2、对院落花草、树木进行浇灌、种植、修剪。

  3、对办公楼、家属区进行彻底环境卫生大清除。

  4、对所有卫生间、公厕、生活垃圾等地方进行喷洒农药,将病虫害消灭在萌芽状态。

  5、加强管理落实任务,没有发生任何责任事故。

  6、完成了后勤中心其它日常工作任务。

  7、完成了局领导布置的其它临时性工作任务。

  8、发现自来水主管网破裂后,我们当即采取措施,用近五个小时时间处理正常。

  五月工作安排:

  1、对集中供热进行调研。

  2、继续抓好环境卫生预防各类传染病发生。

  3、继续抓好安全生产力争不发生任何责任事故。

  4、完成后勤中心其它日常工作任务。

  5、完成局领导布置的其它临时性工作任务。

  后勤月工作计划 篇7

  学校后勤服务中心公司是学校生活的核心部门,肩负着为全校师生提供周到生活服务的重则,各项工作必须有所目标,有规可依。

  因此,制定新一年后勤服务中心工作计划:

  第一、建立为教育教学服务,学生和教师服务的服务中心。

  根据师生反映的后勤部门没有良好办公场所的情况,现后勤服务中心考虑在这一学年开办后期服务中心办公室,地址选于东区食堂西部楼底。

  第二、完善工作制度,改进工作方法。

  继续健全制度,以严格的工作制度来规范管理,明确个人的责任,提升工作约束力,力求职责明确,管理有序,监督有力,高效服务。

  第三、加强学习,提高整体素质。

  基于后期基层员工受教育程度普遍不高,我后勤服务中心在今年要开展两次教育培训工作,以提高员工思想、技能,并不断提高工作质量。

  第四、科学高效管理。操作和管理是一门科学,我后勤服务中心也应该经常积累工作管理经验,不断地改进改善工作。

  锦江区把街道便民服务中心和社区代办点规范化建设工作与街道管理体制改革和创新社区治理机制相结合,构建覆盖全区、城乡均衡的公共服务网络。按照社区服务“网格化”的原则,结合街道、社区的地域和人口特点,在全区16个街道办事处采取“一站一居”或“一站多居”方式,建立了28个“公共服务站”,设立统一规范的服务窗口,作为街道办事处和社区向居民群众提供公共服务的窗口和平台。并通过统一的笔试和综合考核,建立了一只具备较高素质的300余人的社区公共服务站专职工作人员队伍,为提高基层公共服务水平提供了人才保障。

  语文:背诵本单元要求背诵课文;熟记本单元新学实词、虚词;完成本单元练习册上的习题;写两篇作文;坚持每天写日记。

  九月搞好秋季压欠的各项资料准备工作;搞好村级财务二季度报结记帐工作;突击10天组织站内人员进行外欠资金的清收工作。

  第五,做好工作经验指导交流会议。培养员工高度的责任感和敬业精神。

  以上就是新的一年后勤服务中心工作计划,望各部门成员努力工作,为后勤服务中心的美好明天努力奋斗。

  深入企业调研,了解企业情况,按照专业要求,做好选点工作,建立学前教育、会计、会计与审计、茶艺、船舶技术、新能源技术、材料成型技术、多媒体技术等8个新专业校外实训基地,每个新专业拥有校外实训基地2个以上。

  在加强对校内公共设施的日常维护巡查的基础上,进一步摸清校内水、电、暖及通信线路情况,并绘制相关维修布局图,有条件成熟时可采取编号管理以提高维修效率和管理水平。

  后勤月工作计划 篇8

  做后勤的工作,得有计划性,才能更好的去把工作给做好,五月份也是将近,我也是要把这个月份的工作来做好计划,让自己能清楚要做的事情有哪些,又该如何的去做好。

  做好采购的工作,采购在五月份也是非常重要的一个月份,我们单位也是有许多的物资是有需求的,而且人员都是回到了岗位上,无论是食材或者是办公的用品都是有一定的需求,而做好采购也是这个月的工作重点,虽然每个月都是需要采购,但是今年的情况有些特殊,我们也是刚工作没有多久,而且四月份也是有一些采购的标准要去调整,到了五月之后,也是要按照新的一个标准去做好工作,并且我也是知道目前疫情虽然也会快要结束了,但是防护依旧是不能放松的,对于防护用具也是需要及时的去采购,并且对于其他物资的采购,也是由于受到疫情的影响,有了新的一个标准,要去按照新的来做好采购的工作,去寻找供应商,找到合适的物资。

  做好后勤服务工作也是我们后勤该做的事情,除了日常的防护工作,帮同事量体温,做好办公区域的消毒之外,对于单位同事的一个需求,我们后勤也是要去满足,去把服务做好,这样他们才能更好的去把日常的工作给做好,只有我们后勤服务做到位了,那么同事们也是没有那么多的后顾之忧,能更加从容的把事情做好。特别是五月份也是会有一批新的同事进入到我们单位,很多的方面也是不太熟悉,更是需要我们后勤部门来帮助他们熟悉了解单位,去更好的融入到我们单位里面来。

  作为后勤的工作人员,我们的工作虽然不会产生什么业绩,但是也是非常重要的一个部门,我们的工作做好了,也是能更团结单位,让同事们对单位更加的有认同感,愿意在单位工作,我也是需要在五月份去按照计划,去把后勤服务的工作给做好了,同时对于采购也是要按照要求做好,确保物资是充足的,满足单位的需要。在实际的一个工作之中,我也是要根据一些情况来调整计划,更好的服务于单位,工作之中,我也是要继续的去提升,多了解后勤相关方面的信息,去让自己有更多的收获,只有自己经验更加的丰富,懂得更多了,那么我的后勤工作也是能更好更顺利的去做。

  后勤月工作计划 篇9

  转眼之间,暑假已经过了,幼儿园即将迎来开学。为了提前做好幼儿园开园的准备,让幼儿们在xx幼儿园能够过的愉快、安全,让家长们放心的把孩子交到我们xx的手上,我决定提前做好幼儿园9月份的后勤工作计划,让幼儿园能够顺利的开园。

  一、准备工作

  在幼儿园开学、幼儿正式开始上课之前,先做好准备工作。

  1、打扫各个教室、宿舍的卫生,不放过任何一个死角,对所有的房间进行通风消毒,消毒包括消毒水消毒和紫外线消毒,保证幼儿园的安全、干净。

  2、清洗幼儿午睡的枕套、床单、被罩,并进行消毒;所有的被子都要在太阳底下进行暴晒,用紫外线杀菌,并去除湿气。

  3、对幼儿的所有玩具、桌椅、餐具和户外的娱乐设备进行逐个的消毒,保证卫生与安全。

  4、检查所有房间的照明和电器,有损坏的及时进行维修与更换,保证所有电器能够正常的使用。开学之后9月份的天气是非常的炎热的,所以要保持教室和宿舍的舒适。

  5、检查教室和宿舍是否有安全隐患存在,如果有,及时解除,以免对幼儿的身体造成伤害。

  在幼儿入园之前必须完成以上所有的工作,并在工作完成之后再次进行检查,以免有遗漏的现象。

  二、正式工作

  在幼儿园开学之后,也有很多的工作要做。

  1、要求每日都要对幼儿园内的所有区域进行清扫和消毒,重点要注意幼儿活动频繁的区域,比如教室和宿舍。

  2、制定好工作计划,以免出现漏扫的情况,给幼儿的生命安全和身体健康带来不好的影响,同时也让家长感到放心。

  3、每日对娱乐设备、幼儿玩具、桌椅和餐具进行消毒,防止细菌滋生,给幼儿的身体带来影响。

  4、厨房、厕所等地也要经常的清扫和消毒,每周清洗一次枕套、床单、被罩。

  5、对保育老师进行预防传染病和急救知识的的培训,以免幼儿发生中暑等情况的时候,保育老师不知道如何处理。

  6、每日采购一定量的瓜果蔬菜,让老师和幼儿都吃到新鲜的食品。九月份的气温还是比较的高的,有变质或者过期的食品要及时的清理,以免造成交叉污染。

  7、厨房的菜单要根据时令蔬菜进行更新,不要老是做一些重复的菜品,幼儿比较的挑食,所以菜品要丰富一点,但也不要浪费粮食。

  作为后勤,我必须要保证幼儿和教师在园内的舒适和安全,要做好卫生工作,以免造成不必要的损失。

  后勤月工作计划 篇10

  5月份即将要来临,我作为幼儿园的后勤,对之后的工作也要提前计划好,才能方便开展工作,把后勤做好,为幼儿园里的所有人提供良好的服务。下面就是我在后勤5月份的工作计划:

  一、每天为园里进行消毒

  我作为后勤,幼儿园的安全是我要重点负责的,5月份吸取在4月份没有做好这方面的工作的教训,争取在之后的每天都对幼儿园进行消毒,早上和晚上哥儿消毒,保障所有幼儿的身心健康,充分做好维护健康安全的工作。所有人包括老师、工作人员以及幼儿吃过的碗筷,在第一时间就要高温消毒,以保证大家吃的安心。在早上的消毒格外的重要,一定要在幼儿来园里之前,把卫生搞好,把地面喷洒酒精消毒,对个教室的桌椅以及其他上课设备都要消毒一遍,并通风消散气味。厨房也是重点关注的地方,病从口入这不是开玩笑的,所以所有的器具都要消毒,把细菌消灭掉。

  二、购买新鲜的食材

  后勤负责所有人的饭菜,在购买食材做饭做菜,就要注意食材的新鲜,因此早上分配好人员去生鲜市场购买新鲜的食材原料。同时也要注意幼儿的吃食,购买的材料一定要符合幼儿吃的,要以幼儿为主。选取的食材也必须是要充分保障他们的营养的,不能盲目购买。新鲜是第一的,营养健康是第二的。总之5月份是一定要为幼儿们补充足够的营养的,家长把孩子交给我们,那就要做好所有的安全措施,吃食是必须要注意的地方。

  三、对园里的设备进行维修和更新

  上个月发现很多设备以及老旧了,所以5月份就要对园里的所有设备进行检查维修,彻底坏了的,就直接进行更换,把坏了的舍弃,购买新的设备安装,一定要保障所有人的安全,不然老旧设备坏了,就很容易发生故障,这是对生命安全没有保障的。因此只要一经发现不能用的设备和器具,都全部换下来,并做好记录。

  以上是后勤5月份的所有计划,我相信按着计划工作,一定可以把幼儿园的后勤做好,让大家生活在安全有保障的环境,能够为大家提供服务,是我们后勤的荣幸。我们争取在5月份把所有的工作做好,为其他的工作做好后头的保障,一定会有更好的发展的。

  后勤月工作计划 篇11

  作为一个单位的后勤部门,我们的工作是琐碎的,但这不代表我们的工作是不需要计划就可以随便进行的。为了保证本单位后勤部五月份的工作能够有序开展,现将五月份的工作计划如下:

  一、新一轮后勤学习培训工作

  后勤工作是琐碎的,但不代表我们可以随便做一做就好的。正因为琐碎,更需要我们对其进行计划和管理。每个月我们都会进行一轮后勤学习培训工作,为得也就是让后勤部的员工们都更明白该如何进行本单位的后勤工作。五月份的后勤学习培训工作将继续开展,希望本单位后勤部的所有员工都积极主动参加培训,大家一定能够在其中学习到进行后勤工作的智慧的。五月份的后勤学习培训工作将由我们后勤部的部长亲自进行培训,欢迎大家与会参加。

  二、修订和完善后勤工作制度

  五月份还将进行后勤工作制度的修订和完善。对于后勤工作的制度,本部门的员工或许还没有意识到其重要性。本部门的工作是琐碎的,而这种琐碎是最容易导致工作开展毫无制度性的。为了避免这种情况的再次发生,本部门在五月份将修订和完善后勤工作制度,以保障后勤工作的正常运行,保证各位后勤部的员工能够有制度可依、有制度可循。希望本部门的领导和员工都积极配合此项制度的修订和完善,大家一起协商制定的工作制度,才最能够有效进行。

  三、加强食堂卫生与营养管理

  五月份是春末夏初的升温时期,为了确保我们单位用餐的卫生和营养,我们后勤部将在五月份加强食堂的卫生保障工作和员工用餐的营养工作,我们部门将一齐对食堂工作进行整顿和管理,让本单位的员工在未来都能够吃得放心吃得舒心,让大家都不用为了一日三餐而发愁。这一点是我们后勤部在五月将进行的终点工作,希望我们后勤部的同事们都能够引起重视,现在就树立起正确的用餐意识,以免到时候难以完成。

  以上差不多就是五月份我们后勤的具体工作计划了,希望我们后勤部的每一位员工都能够提前做好准备,让我们五月份的工作能够像今年前几个月的工作一样,顺利展开!后勤工作的琐碎,全靠这样的计划才可以穿起来,有序的开展起来,希望大家引起重视!

  后勤月工作计划 篇12

  漫长的假期终于在x月的时候结束了,但因为流行病的影响还没有消散,我们的工作也一直没能回到正轨。这段期间以来,酒店为运转正常,已经辞退了不少的员工,但是我幸运的留了下来。如今,四月终于还是来临了。领导也计划要在这个月对目前的情况做一个突破!为此,我们尽管作为后勤部的员工,也同样要做好工作的准备,打起十二万分的精神来面对这个月的工作。

  总结了前面一段时间的工作情况,针对目前的工作发展,我对自己在四月份的工作的做如下的规划,希望自己能严谨的完成工作目标,为酒店带来利益。以下是我的工作计划:

  一、个人准备和安全防范

  随着四月的到来,酒店的业绩和入住量也开始慢慢的回复。为此,做好个人的防护工作也是必不可少的。好在作为后勤人员,我们也并不用常常在顾客面前露脸,为此可以更加全面的做好卫生防范工作。

  在这个月的工作中,我要注意工作的时候,口罩不离,手套不摘。在检查和整理物品的时候,更要严格的做好防护,并记得及时的喷洒酒精消毒。此外,我也要注意在日常工作前后的安全准备,需要接触的地方尽量用酒精消毒,勤洗手勤通风等习惯更要时刻保持好。

  二、工作准备

  面对四月的工作,我要做好面对众多压力的准备,因为前段时间的裁员,我们要负责的区域也更加的广,为此,我不仅仅要做好工作,还要提高工作的效率。

  其次,酒店为我的的工作配发了消毒清洁用品,我要积极的在工作中使用好,并注意在死角处的打扫消毒。保证酒店的干净卫生,更是为了顾客们能住的更加健康。

  最后,面对近期的工作,酒店也配备了不少的消毒用品。其中,酒精是最常见的消毒品,在工作中被我们大量的使用。但是,我要注意使用的时候不要用在危险的区域,避免造成危险。

  三、结束整理

  四月的工作,尽管顾客比起以往来说还是不多,但是毕竟人来人往,我们大家都要注意好健康问题,加强防范管理。并且,在工作中也不能有所疏忽!希望我们xxx酒店能顺利的度过这段危机时期,重新走上进步的道路。为此,尽管只是后勤人员,我也会努力的期做好自己的这份工作!

  后勤月工作计划 篇13

  时间过的飞快,转眼间,20xx年已经就在眼前了!面对这新的一年,我们必须打起精神,以全新的态度和责任,去面对新的工作!

  如今,马上就要到一月了。在元旦节后,小朋友们要在20xx年里第一次重返校园,为此,我们要努力的做好准备和计划,保证这个20xx年能有一个美好的开头!以下,是我们xxx幼儿园后勤组针对20xx年一月的工作计划和准备:

  一、卫生方面

  新年新气象,在卫生方面自然的也要全面清扫。在收假之前要彻底对幼儿园的卫生进行打扫和完善,保证幼儿们能我在新年里,面对一个干净如新的校园。

  在打扫中,除了对一些细节死角的处理外,也要做好全面的消毒和开窗通风,做好完善的安全措施。此外,利用这次的大扫除,我们也可以对幼儿园的里里外外都做一次全面的检查。针对幼儿园的电路,墙壁,以及一些保护措施的老化情况。做好记录,并对重要的地方进行及时的处理。

  二、储备的更新和准备

  除了对卫生的检查和打扫,对幼儿园储备的更新和准比也是必须的。每个教师的桌椅、各区域的器材,以及最为重要的食堂的食材等等,都要做好及时的准备,不要等开学了才发现“缺油少盐”,年初采购人数众多,所以要尽早准备的,尽量一次性准备好。

  此外,在其中,还有医务室的日常药品以及酒精等都要严格检查有效期,并及时的补足所需品做好全面准备。

  三、日常的工作

  接送方面:

  在迎来幼儿们返园后,我们要注重幼儿们的身体变化,防止有幼儿在假期里出现健康问题或是感冒发烧,在幼儿返园的前几天要着重检查。并在今后也要多多注意,注重幼儿们的健康安全。

  卫生方面:

  在幼儿返校后,保洁要尽快回归常态,及时的做好卫生清扫工作。当然,针对天气寒冷等问题,也要做好适应的调整和防护。

  食堂方面:

  食堂上要根据季节和气候准备适合的事物,务必做到营养全面,色香味俱全。保证能适应幼儿的口味,健康营养。

  总的来说,在新年到来之际,我们要对幼儿园也进行一次全面的更新,让xxx幼儿园能在20xx年里以一个更好状态与大家见面。我们也相信,在新的一年里,xxx幼儿园中会充满更多的欢乐和笑容。我们也会认真做好后勤准备,为xxx幼儿园的师生们准备一个健康优良的教育环境。

  后勤月工作计划 篇14

  五月份的工作马上就到来了,作为一名后勤工作人员,我深刻的为自己的工作而感到幸运,因为这几个月来进步了很多很多,作为一名幼儿园后勤工作人员,我时刻都在准备着五月份的工作,是让我能够得到很大的锻炼,我深信不疑,也为自己所努力的东西而坚持着,现在也规划一下五月份的工作。

  首先在后勤工作上面,我认为我应该吸取之前的教训,过去几个月来,虽然工作做的还是不错,但多多少少还是有一些做的不足的地方,相信有些东西是能够用行动去做好的,工作上面不能够粗心大意,一定要好好的去认真做好,幼儿园后勤工作是一件非常细心的事情,我始终都认识到了自己应该如何去选择,保持好心态,非常有必要,我现在也一直在坚持做这件事情,努力去保证一个工作的状态,做幼儿后勤工作有三年的时间了,我一直都在追求自己的一个方向,努力提升自己,得到了很大的升华,我也相信未来很长一段时间我会受益匪浅,毋庸置疑,我肯定能够得到进步,在幼儿园工作是一件非常轻松的事情,轻松之余也能够体会到工作当中的乐趣,这种乐趣是没有办法代替的,自己主动去钻研,很有必要。

  当然在能力上面,我也渴望能够得到一个提升,我会遵守我们园的规章制度,后勤工作是需要细心,但同时也要认真去做好自己的本职事情,对工作上有一定的认可,相信自己,而且需要端正心态,什么事情该做什么事情不该做应该一目了然,五月份的后勤工作我也做好了,足够的准备,我认为自己一直在坚持着一件事情,哪里有需要哪里就有后勤,这是永远不变的,在下一阶段的工作当中,我肯定会异常的努力把自己的心态调整到最好,努力做好后勤工作,同时也提高自己能力,能力是考验一个人的关键,我深有感触,我的工作还是比较热情的,平时也比较努力,也一直都在认真的执行好工作当中,每一件事情不会拖拖拉拉,没有懒惰习惯,下个月的工作马上就来了,我会全力以赴做好幼儿后勤。同时我也坚信自己能够坚持走下去,能够在幼儿后勤工作上面得到自己一直以来想要做成的事情,成为一名优秀的后勤工作人员,我还需继续努力,在即将到来的五月份,肯定会让自己看到一些缺点,这样的缺点,我不会姑息,肯定会让自己更加努力的去完善好。

  后勤月工作计划 篇15

  炎热的八月即将过去,在九月到来之前有些工作还是要做好计划的,作为酒店的后勤部门在下个月的工作当中,也是做好了很多准备,坚持去做好分内的事情,这还是很有必要的,后勤工作不能够忽视,对于后勤工作从来都是不马虎的,新的一个月到来也有很多工作需要计划一下。

  后勤工作是非常重要的,首先是酒店的食材采购上,一定要层层把关,严格按照酒店标准办事,保证采购到的都是新鲜合格的食材,坚决不用不合格的食材,保证给顾客一个好的用餐体验,除了保证食材不出问题之外,还有需要认真的去做好工作才是关键的,九月份的工作是应该做好准备,后勤工作是很重要的,对于即将到来的工作我也应该做好足够多的准备,在这段时间以来的.工作当中我也一定会努力搞好后勤部门的工作,我们酒店向来都是对员工比较严格的,过去一个月来我认真的做好了很多方面的工作,也不断的在工作当中提高后勤部门的配合能力。

  九月份除了食材上面要注意的,还有卫生情况,酒店卫生是非常重要的,在这方面工作是必然要去做好的,酒店的卫生情况向来都都是比较好的,在下个月的工作卫生是一大重点,酒店前厅的工作是非常重要的,顾客来到酒店第一印象就是前厅,所以九月份一定会不断的去搞好工作,每天酒店卫生都会定期的打扫,包括在工作当中一定要认真,本着一个好的工作态度,坚持做好后勤,配合酒店各个部门的工作,主动去纠正不足之处,有些不足是不能够耽误的,在工作方面不断的提高自己能力,做好相关的准备。

  当然九月份不仅仅是除了工作,还有更多的事情要去完善,对于酒店而言这些都是应该去处理好的,后勤工作中这些都是不能忽视的,保证部门员工积极的配合工作,在下一阶段的工作当中更加用心的处理好本职,九月是全新的一个月,对于接下来的工作一定要督促到位,当然在工作当中还是有很多的不足之处,后勤工作对酒店而言是非常重要的,在这方面一定呀认真的去做好,相对而言这一阶段还是应该去做好更多有意义的工作,不断的提高工作能力,在九月份一定认真的去做好后勤工作,并且及时根据工作的变化而调整,相信接下来一定是可以有大突破。

  后勤月工作计划 篇16

  一、指导思想

  节约分学校后勤工作坚持以学校工作计划为指导,协助学校全面贯彻党的教育方针,抓好硬件建设;以学校教学工作为中心,以为教育教学服务,为教科研服务,为师生服务为宗旨,确保后勤工作保障有力,服务到位,努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。

  二、工作目标

  九月份后勤工作的总体目标是:工作有计划性、思维有创造性,提供优质、高效的服务质量,全心全意服务于师生,服务于教学,营造安全、稳定、舒适、和谐的校园

  三、工作措施

  1、加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,服务育人的思想。

  九月份,学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念,后勤人员要利用与学生接触的机会,以身立教,对学生进行劳动教育、爱护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、服务育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是:

  (1)认真学习和贯彻落实学校对后勤工作的各项要求,增强服务意识,提高服务质量。

  (2)认真学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。

  (3)认真落实精细化管理的各项要求,为教育教学创造优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力量。

  2在服务上下功夫,做到精细化管理。

  我们将立足本职,清正廉洁,克己奉公。努力做到:后勤服务规范自觉,服务管理效益显著。总务处要对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍维修、设备使用等进行经常巡视,做到了然于心,及时发现问题、及时解决问题。认真做好校园花木的护理保养工作,及时浇水、修剪、治虫。细致入微地做好教辅循环教材、办公用品的分发工作,做到准确无误,服务到位。实行网上报修制度,及时修理自然损坏的物品。主动做事,脚踏实地地做事。3加强校产管理,健全校产档案

  (1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必须收回旧的。期末对库房进行盘点,做到帐物相符。

  (2)无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格履行登记手续。

  4、做好后勤常规服务工作

  (1)管好校产校具是总务部门的重要职责,要规范、科学地管好物品,做到账目清晰、账物相符。履行借还手续,领取物品必须实行登记手续,做到物尽其用。开学初与班主任进行班级公物交接手续,责任到人,明确谁损坏谁赔偿,力争把人为损耗降到最低程度。认真做好固定资产的清查、登记、管理工作。建立学校资产管理网络平台,实现资产网上管理,提高管理效率。

  (2)开学初,在总务主任的组织下,做好:书本的提取和发放,卫生工具的采购和发放,教室的调整,各班桌凳的配备,检查水电是否正常,各部位照明设施检查维修等等。

  (3)其他学校财产的管理。包括办公室和各功能教室的财产、个人领用的学校财产,办公室和各功能教室的财产每学期检查一次,发现人为损坏按《学校公物管理办法》处理,自然损坏的要及时维修。个人领用的学校财产交回时要检查完好情况,及时做出相应处理。完善购物制度,学校物品的采购,执行先请购、后采购的原则。严格执行物品验收、登记入库、报账制度。对物品的订购要统筹考虑,要用的则订,不用的不订。购买物品,管好用好,不是将物品束之高阁,而是为了更好地使用,限度地提高物品的利用效率。

  (4)管理和使用好水电,把节水节电放在后勤工作的首位,教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯,杜绝长流水和长明灯,校内不能使用大功率用电器。由后勤主任牵头不定期检查各部门的违规用电情况,并做出相应的考核或罚款处理。要及时更换损坏的水设施,防止跑水和漏水。从“小”处着眼,杜绝浪费。纸张采购有计划有预算。对硒鼓进行收集、整理,重装粉末,进行循环使用,努力巩固市级“节能示范校”创建成果,安全隐患排查、整改经常化。经常性地开展房屋、用电、用水、楼梯通道、消防器材等方面的安全隐患排查,发现问题及时整改。

  (5)图书室和阅览室按照学校要求按时开放,健全借阅登记花名册备查。各功能室要充分发挥仪器、器材的作用,有效地为教育、教学服务。对音乐、美术、图书、阅览等各功能室加强管理,责任到人。认真做好固定资产的清查、登记、管理工作。建立学校资产管理网络平台,实现资产网上管理,提高管理效率。

  5、做好校园的绿化美化工作

  加大对现有学校校园环境管理,适时种植、更换花草树木,定期修剪,净化、绿化、美化校园,做到“环境育人”。加强校园文化建设,营造绿色校园文化氛围。

  6、规范收费管理,合理使用资金。

  严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的收费项目、收费标准,收费公示,坚决杜绝乱收费。预算合理规范,做好校长的财务参谋工作,准确提供有关数据、情况。财务审查及时明晰,在经费使用上,努力做到精打细算,少花钱,多办事。

  7、严格后勤职工上下班时间,实行不定期查岗制度。后勤职工要和教师统一上下班时间,随时处理各部位的突发事件。

  8、加强用工管理。对于学校日常安排的杂工,安排之前要有通盘考虑、统筹安排,明确用工的人数、天数,做到心中有数,合理规范。

  9、根据县局要求进一步做好校安工程建设,完成校内出现的一些临时性工作。

  后勤月工作计划 篇17

  一、指导思想

  后勤处坚持为集团服务的宗旨,加强后勤工作人员的队伍建设,在八月里要使全体职工的工作岗位进一步明确,责任清楚、共同提高、真抓实干、求实创新,

  认真做好开源节流、艰苦创业,从而减轻学校的经济负担。要求总务工作人员在思想作风上要廉洁自律,进一步牢固树立“双服务”的观念,加强我校后勤管理,使我校的总务后勤管理有特色、上水平。

  二、主要工作目标任务

  1、积极配合校领导,以集团为中心,认真做好集团后勤的常规管理工作,确保集团的秩序正常进行,做到实际需要与可能要用相结合,克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理,做到物尽其用,一物多用,提高集团财物的利用率。

  2、关心爱护全体集团职工,解决部分职工的实际困难,使后勤职工体会到集团领导对他们的关心、爱护和尊重,增强他们工作热情和责任心。

  3、以人为本,加强集团管理,营造一个“以美促德,以美益智”的环境。加强对包干区的检查和督促,做到真正意义上的净化、美化、绿化,为全体集团员工营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。

  4、加强对食堂的管理,认真执行食品卫生法,对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务态度加强督促检查,尽最大努力杜绝食品事故的发生。认真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作,从根本上严把病从口入关。

  5、财务开支方面严格执行上级的收费规定,不随意增加或减少收费项目,不擅自提高收费标准,杜绝乱收费和变相收费现象,坚持校长“一支笔”签批制度,严格采购进仓、出仓等一系列手续,健全规章制度,防止集团物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度,做到用管相结合,严格财务管理,对大批物品的采购、工程、实行招标制度。

  后勤月工作计划 篇18

  一、安全工作

  幼儿在园的安全是很重要的,幼儿园首先要保证幼儿在园内的安全,才能够让家长们放心的把幼儿交到我们x幼。

  1、每周检查幼儿频繁活动区域的安全性,比如教室和宿舍的一些电器等,排查有无安全隐患,有则及时解除。

  2、每日检查幼儿娱乐活动区域的设备,比如户外的大型娱乐设备,户内的玩具等,以免幼儿发生危险。

  3、在幼儿入园时,检查幼儿有没有携带危险的物品,也要检查教室有没有能够导致幼儿受伤的尖锐物品。

  4、每日检查厨房的食品,有变质的及时处理,以免与其他食品交叉感染,引起幼儿食物中毒。

  二、卫生工作

  要保证幼儿园的卫生,保证幼儿的身体健康。

  1、每天打扫幼儿园的所有区域,重点是教室、宿舍的卫生,死角也要打扫干净,并要进行消毒。

  2、每日对幼儿的玩具、桌椅、餐具进行消毒,户外的大型娱乐设备也要消毒。

  3、每周清洗一次幼儿的床上用品,每周周末晒一次被子,让幼儿能够休息的好,养足精神。

  4、教师在入园之后要进行一次全身消毒,每次上课之前都要洗手、消毒,注意卫生。

  三、其他工作

  1、进入10月份之后天气多变,要家长们放一套衣服在幼儿园备用,教师根据气温的变化及时给幼儿添衣服,防止感冒。

  2、制定保育老师的培训计划,培训内容为急救知识和预防传染病,以及感冒的初期症状,能够第一时间发现幼儿的不对劲。

  3、制定每周的食谱,根据食谱每日采购新鲜的食品,让幼儿在园能够吃的健康。

  4、关注天气预报,做好准备,以免因为天气让幼儿园有财产损失。

  后勤在幼儿园中是很重要的一个部分,只有我的工作做好了,幼儿园的其他工作才能够顺利的展开。所以我必须要制定好自己的工作计划,保证万无一失。我的过错给幼儿园带来的影响是很大的,也会让幼儿和教师受到影响。我必须要保证幼儿在园内的舒适和安全,让家长放心。

  以上只是我10月份的初步工作计划,具体的工作内容要根据实际的情况调整。10月份我一定会认真的完成我的所有的工作,帮助幼儿园更好的展开其他的工作。

  后勤月工作计划 篇19

  时间过得真快,五月份悄然来临,伴随的是对于五月份的工作安排,毕竟五月份的工作与四月份不同,需要从新规划。

  我们后勤部门维系的是整个单位的基本运转,在单位里面每个同事的工作都有一些基本要求,如我们必须要维护单位的饮食住宿,卫生,一些基础的办公资料等这就是我们后勤人员需要准备好的工作,更具上个月时间工作分析,五月工作计划如下。

  一、协调部门关系

  在公司内,各个部门的工作任务都不同,职私不同所以负责的任务也不同,在工作过程中也会出现部门之间的矛盾,在出现时需要靠我们协调,为了避免出现问题,我们后勤部,会在五月份工作中做好各个部门的信息统筹,做好规划,毕竟单位的发展还需要各个部门共同齐头并进,所以我们就成为了他们中间的润滑剂这就可以让我们重视到一点,必须要记住自己的责任,每天我们都会记住自己的任务,会牢记工作任务。

  二、绩效考评

  在今后的工作中,为了给人事部门减轻压力,我们后勤分担了考评工作,为了保证在这个月里做出公正的业绩评价我们会让后勤人员经常私下到访到各个岗位去分心和考虑他们的情况,做好最终的评价,做到公平公正,在评价中更具大家最后的工作结果和平时的工作态度结合评价,毕竟在单位里面最重要的不是过程,而是要考我们注意结果。

  三、保证工作正常进行

  为了维护单位的正常运转,保证单位的卫生健康,在食堂做好消毒安全管理,保证大家所用的食物是健康的可以供人实用的食品,每天都会分析资源用度然后考虑如何改变,总会加大对于工作的一份责任心。五月是挑战的一月,也是我们提高的一月,这需要我们全员努力共同发展,积极配合彼此提升。

  四、维护单位形象

  在单位工作就有责任做单位的形象大使,维护我们单位在外的形象,要做好这一点我们在接人待物方面都会遵行基本的要求,不傲慢,也会把忘记自己的责任,多留一份心,多考虑一下自己的任务,做好自己的每天工作量,完成基本的工作任务,同时在工作的时候及时传播单位的信息和形象让所有的人共同维护,我们知识公司的纽带,只要我们带好头,做好基本的带领这就个我们带来了帮助,当然维修形象需要长久的工作塑型,最后我们会成为单位的保护墙。

  后勤月工作计划 篇20

  在金风送爽的日子里,我们迎来了稻谷飘香的秋季,也迎来了充满阳光、充满希望的新学期。为了全面、周到、细致扎实地做好后勤工作,特制定如下计划:

  一、指导思想:

  继续贯彻落实服务育人、环境育人、科技育人的宗旨,全力打造创新、节约、发展型校园,努力为一线教师服务,为学生服务,为师生营造一个良好的工作学习环境。

  二、目标任务:

  1、调换班牌,安排桌椅,发放清查备品,使师生能够舒心地进行工作学习。

  2、协助学校购置办公用品,及时合理地发放到班级教师手中,使师生能够正常地上好每一节课。

  3、做好美化校园工作,修剪好花树,让全体师生在优美的环境中生活、工作、学习。

  4、本学期把安全和取暖工作放在首位,首先对锅炉、用电等进行全面检查,发现问题及时修补、及时更换以确保师生能够在安全舒适的环境中进行工作和学习。

  三、加强科技育人工作,提高学校科技育人手段。

  加大对电教设施的投入力度,节约资金,加强对教育教学硬件的管理和使用。强化育人环境,鼓励教师合理的运用电教手段,创新教学。

  四、具体措施:

  1、树立正确的育人观念,加大教育设施的投入。

  2、加强后勤工作管理,做好防寒工作。

  3、勤俭节约,自立自强,确保后勤工作合理实效。

  后勤月工作计划 篇21

  后勤科根据单位的总体部署安排,结合单位后勤服务特点和本科室工作任务及特点,积极开展后勤保障服务工作,九月份具体工作计划如下:以单位后勤科服务职责为依据,紧紧围绕单位的中心工作,认真贯彻执行“坚持后勤服务一切,一切工作后勤在先。”强化后勤服务意识、营造具有特色的后勤服务理念,突出后勤精细化管理,为实现单位的各项工作目标提供良好的后勤保障。

  积极做好节水节电工作,工作重点放在开源节流上。采取行之有效措施,坚决杜绝“跑、冒、滴、漏”和“长明灯长流水”等现象,管好用好每一度电、每一吨水。具体做法是:

  (1)每天上班后巡查走道、楼道和卫生间等地方的灯,发现有亮着的立即关闭,坚决避免开日间灯。

  (2)巡查卫生间卫生洁具,发现有漏水情况,先关闭阀门,再立即报修,尽量防止自来水流失。

  (3)做好节水节电宣传工作,使广大职工充分认识当前水电资源紧缺形势和节水节电工作的重要性,更重要的是通过宣传教育使大家对水、电资源有一个正确的认识,养成节约用水用电的良好习惯,让职工带动家庭,家庭带动社区,使之进一步增强珍惜、保护和节约水、电资源的意识。

  进一步深化改革,加强管理,大力提高膳食服务质量和管理水平。

  (1)加强饮食食品卫生监管力度,确保食品安全。

  (2)强化岗位技术,提高烹饪技术,不断开发新品种,推出“创新菜肴”。

  (3)加强采购管理,深挖潜力,堵塞漏洞,降低伙食成本,稳定饭菜成本,保证伙食供应。

  (4)进一步深化“文明用餐公约”内容,搭建互动平台,使更多的职工深入了解公约深远含义。

  (5)推行“微笑服务在食堂”活动,想方设法增加花色品种,合理搭配营养,使就餐职工能吃饱吃好。

  后勤月工作计划 篇22

  9月要来了,也是幼儿园要开学的时候,进入金秋,给人的感觉就是会收获满满。新的一月幼儿园的后勤工作也要开展起来了,后勤是为幼儿园服务的,所以要把工作计划先制定好了。因此接下来就做如下的工作计划:

  一、给幼儿园的厨房进行清洗和消毒

  厨房是关乎幼儿的吃食的地方,又是后勤管理的地方之一,所以9月份到来,要先把厨房的卫生给搞干净了,把所有的厨具全部都清洗一遍,然后进行高温消毒,保证幼儿吃饭的安全。尤其是厨房存放食材的冰箱,已经有两个月没有使用,所以现清洗,后消毒,再去插电进行运行,让冰箱恢复工作。这样就能保证9月食材的新鲜。

  二、维修园里的设备和增添新的设备

  园里的后勤还分管对设备进行维修和采购,进入9月,就要把园里所有的设备,比如桌椅、多媒体、路灯、垃圾桶、门窗等等设备进行损坏排查,有需要维修的就进行维修,以后出现很严重的损坏的就直接更换新的,尽可能的把这些设备都能用作正常的使用。同时也添加一些新的设备,用作备用,以防中途损坏而没有备用,导致工作无法进行。另外就是孩子要玩的玩具,也将会把坏了的换成新的,并购买对幼儿无任何危险的玩具回来,也是对幼儿的安全进行保障。

  三、采购新鲜食材,平衡饮食

  幼儿正在长身体,最是需要去注意饮食的,因此9月幼儿刚入学,早中餐的食材必须采购新鲜的去制作,同时幼儿这个年龄段需要饮食均衡,所以所有的饭菜都将经过调研后,制定出幼儿每天的饮食平衡餐,保证幼儿足够的营养摄入,让幼儿在园里的健康得到保障。食材会在一大早就去采购,并且每天都会是新鲜的,前天的食材要是没有做完,就会让厨师和工作人员带回家里当天做,一定不会留到第二天,这对幼儿的健康是不好的。

  后勤在幼儿园里与各项工作都息息相关,所以这份工作计划能够更好在当月里被执行,也能够让幼儿园迎接新的学期,让幼儿在园里的生活更好。后勤工作做好了,对幼儿园来说是很大的帮助,可以省去很多的麻烦。9月份,我相信经过幼儿园后勤的工作,可以更加顺利的开展幼儿的教学,让幼儿园的建设更加完好。

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