医师演讲稿13篇
演讲稿具有逻辑严密,态度明确,观点鲜明的特点。在学习、工作生活中,接触并使用演讲稿的人越来越多,怎么写演讲稿才能避免踩雷呢?以下是小编精心整理的医师演讲稿,仅供参考,大家一起来看看吧。

医师演讲稿 篇1
我叫xxx,xx岁,主治医师,本科学历,我竞争的岗位是科室主治医师。
我之所以竞争这个职位,主要是因为我具备以下几方面的优势和能力:首先,我认为自己具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。一是我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。这是干好工作的基础。二是我的思想比较解放,接受新事物比较快,爱学习,勤思考,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强。这有利于开拓工作新局面。三是我办事稳妥,处世严谨,原则性较强,能够严格要求自己。这是做好工作的保证。四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较强的协调能力。第二,我认为自己具备担任此职务所必须的知识和能力。一是我专业知识全面扎实,对常见病、多发病、疑难病能进行中西医诊治,能对急危重症进行有效抢救。二是有担任急诊科负责人的经历,有一定的管理经验。
我的成长离不开领导和同志们的辛勤和汗水,是他们的帮助和支持,使我从一个不谙世事的实习医生成长为中心的一名中层领导;是他们的谆谆教导,使我逐步树立起“以德为先,以诚待人,尊重领导,团结同志,以工作为重,不计较个人得失”的.做人理念;而三年的从军经历更使我受益终身,造就和培养了我坚韧顽强,不怕吃苦的性格和工作作风。
在医德上以病人为中心,关心病人的疾苦,对病人耐心安慰、解释,按病人的需要检查、治疗,不过度检查、治疗,尽可能解决老百姓“看病贵”问题。
如果我是门诊部主任,我初步设想以下工作思路:
1、实现角色的转变,坚持“上为医院和领导分忧,下为同事和病人服务”的原则,由原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎么办好”的方式转变,对工作超前计划,周密安排,保证各项工作落到实处。
2、按照“一切为了病人,一切以病人为中心”的服务理念,给病人爱心,关心和责任心,组织和带领门诊部一班人,改进方法,苦炼内功,努力提升服务水平。
3、在设立名医堂后,门诊医生要不定期的跟师学习,继承老中医的宝贵经验。尽快使中青年医生挑起大梁,使中医院能可持续性发展,中医后继有人。
4、空出的二楼门诊科室,可以分成心血管科(兼高血压门诊)、内科1、风湿免疫科(兼内科2)、消化科(兼内科3)、中医妇科、神经内科(兼肝病门诊)等科室,一个诊室可以挂两个牌子。医生按对应的科室坐诊,不跨科坐诊。厕所旁的现在韩院长诊室可以作为门诊部办公室,作为开会学习用。建议口腔科正常全天上班,以慢慢积累病人。
5、加强科室之间会诊、协作,专科病专科看,不截留病人。
各位领导、各位同事,古人言:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为对于年轻的我来说,面对激烈的竞争,参与的过程有时可能比结果更为重要。总之,无论怎样,我都会用同样年轻的心态,直面挑战,笑对人生!给我一次机会,我将还您一个惊喜。
6、加强导诊力度,免费为病人测血压,并引导病人到相关的科室就诊,树立良好的窗口形象。
谢谢大家!
医师演讲稿 篇2
尊敬的各位领导、各位评委:
大家下午好!首先感谢医院领导组织这次医师竞聘上岗活动,我很荣幸有机会参与到这次竞聘中来。
如果我医师竞聘上岗成功,我决定做到以下几点:
1、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度。
2、认真完成医院各项任务。
3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实。
4、着重加强提高医务人员的整体业务水平5、保证上级相关检查达标。
如果我医师竞聘上岗成功,我将努力地配合院领导进一步加强医院医疗管理工作,以严谨的'工作作风来要求自己,并不断加强学习以不断提高自己的业务水平和管理能力,完成医院下达的每一项工作指标和任务。
谢谢大家!
医师演讲稿 篇3
尊敬的各位领导、各位代表:
大家好!
我竞聘医师有以下几方面的优势:
1、热爱护理工作。
2、有21年临床护理和近10年的护理管理经验。
3、有健康的身体和充沛的精力。
4、有较强的组织、协调、指挥能力。
任期目标:
1、以病人为中心,提高病人的满意度。
2、加强护理管理,提高护理质量。
3、增收节支,提高经济效益。
主要措施和方法:
首先要给病人以人文关怀。
其次,以热情、亲切、温暖的话语,理解、同情病人的痛苦。
再次,从病人敏感的一日清单入手。
提高护理质量关键是人力资源的管理和护理质量的控制。
1、落实各种规章制度,明确各班职责。
2、建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准。
3“以人为本”关心、爱护、尊重、理解护士。
增收节支,提高经济效益。
增收方面:
节支方面:
首先感谢医院领导
1、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度。
2、认真完成医院各项任务。
3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实。
4、着重加强提高医务人员的`整体业务水平
5、保证上级相关检查达标。
如果我医师竞聘上岗成功,我将努力地配合院领导进一步加强医院医疗管理工作,以严谨的工作作风来要求自己,并不断加强学习以不断提高自己的业务水平和管理能力,完成医院下达的每一项工作指标和任务。
医师演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、各位评委:
大家下午好。
非常感谢院领导给我这个机会参加今天的岗位竞聘。
我叫xxx,今年xx年,医学中专学历,19xx年参加工作,现任内科主治医师。19xx年取得中级职称。本次竞聘的岗位是全科主治医师,中级8级岗位。
我的任职优势有如下三点:
一、40多年的实践,使我具有了丰富的经验和独立处理疑难复杂问题的能力,有全面系统的'业务理论知识和诊疗技术。特别在内科临床工作中起到独挡一面的作用
二、具有谦虚谨慎和进取精神,坚持以身作则,以医院集体为重,切切实实掌握实际情况,保证医疗质量。协同全院人员搞好医疗、预防、健康教育等工作。同时,通过言传身带,在年轻同志面前树好形象,有利于不断提高医院整体诊疗水平。
三、具有较强的职业道德。工作中,服从领导安排,从不计较个人得失,有时为了工作需要经常加班;团结同事,与同志和睦相处;对患者关心爱护,能急病人所急,想病人所想,想方设计为他们排忧解难,自觉维护病患者的个人隐私。
下面是我的工作思路,请各位领导、同事们批评指正。
第一方面:坚持以服务为核心,切实提高医疗服务质量。加强自身的思想教育,转变服务观念,改善服务态度。参加多层次的职业道德思想教育,树立起服务至上、病人第一的思想,坚持以病人为中心,真正做到“诊治一个病人、奉献一份爱心、结交一个朋友”。围绕“一切为了病人、一切方便病人、一切服务于病人”的宗旨,想病人之所想,不断推出便民利民为民的措施,千方百计把方便让给病人,把实惠送给病人。
第二方面、提高法律意识,规范职业行为。增强法律意识,严守职业道德。做到一切医疗行为必须严格遵守操作规程,避免医疗差错事故、减少医疗纠纷发生。
第三方面、严守规章制度,强化自我管理,严格遵守医院的规章制度,做到职责明确,光荣退休。
以上就是我今天的竞聘上岗演讲思路阐述,还请大家指点和评判。我的演讲结束,谢谢大家!
医师演讲稿 篇5
尊敬的院领导、同事们:
大家下午好!
非常高兴能够与大家一起共同庆祝我们自己的节日,非常感谢院领导给我这个机会成为我院退休医生的代表,接受大家的尊重。在此,让我代表全体离退休老医生,向工作在一线的同志们问好,你们辛苦了!祝大家节日快乐!
我亲眼目睹了我院近xx年来的历程,从创三甲号角的吹响到二甲医院的复审,经历了多少坎坷与艰辛。在我院领导的正确领导下,借二甲复审的东风,使我院走向规范,焕发了新机,重生了希望。
今天是我们自己的节日,我作为一名老医生看到医院今天的变化,为医院的未来充满了希望。借此机会浮浅的谈一点我从医xx多年来的职业感想与大家共勉。
一、如何对待病人
医生的确是一个最苦最累的职业,同时也是最高尚,最具有幸福感的职业,因为一个鲜活的生命掌握在你的手中,他是一个有情感的人,只要你热爱生命,你就会去为之努力学习,寻求那些让他感到哪怕是微不足道的改变生活质量的良方,为之解除病痛,让他产生希望,他就会感恩你,而你也就富有成就感与幸福感,会更加激励你去学习、钻研,去为更多的需要你的人付出,你的.成就感、自豪感、幸福感就越来越强烈,你周围需要你的人,就会越来越多,你的付出就会越来越多,你的朋友就会遍天下,你也就会更加热爱自己的职业。这源自于“真诚相待”!
二、如何对医院
医院为我们提供了展示自我,实现价值人生的平台,我们要常怀感恩之心,要倍加珍惜自己目前的工作岗位,要以自己扎实工作和实际行动回报医院和领导。一个人,只有将个人的价值与单位的发展紧密联系起来,聪明才智才会发挥到极致,生命价值才能得以完美展现。
爱岗是我们的责任,敬业是我们的本分,青春是你们的资本,奉献是我们的追求。让我们满怀激情和希望,爱岗敬业,无私奉献,把青春年华奉献给这个崇高的事业,奉献给我们所钟爱的xx第一人民医院,让我们携手共进,共同建设我们更加灿烂辉煌的美好明天!
谢谢大家!
医师演讲稿 篇6
同志们:
今天,我们组织座谈,庆祝首届“中国医师节”的到来,同时表彰通过努力和辛勤工作获得先进医生荣誉的同志们。首先我代表医院领导班子
向全院医师致以节日的问候和崇高的敬意,向评选出的先进医生表示热烈的祝贺。去年11月3日,国务院确定每年8月19日中国医师的节日。这对于加强医师队伍建设,保障医师合法权益,在全社会营造尊重医师、尊重医学科
学的良好氛围,激励我们医师队伍自尊、自强、奋发向上具有十分重要的历史和现实意义。随着公立医院改革的深入推进,我院进入了一个发展建设的重要阶
段,如何立足医院长远发展,加快医院品牌和内涵建设,保持我院这种快速健康发展的好势头,成为摆在我们面前的重要任务。对此我提以下几点意见:
一、以人为本,打造一支技术过硬的医师队伍。
当前,医院之间最大的竞争是人才的竞争,没有高素质的专业技术人员和职工队伍,再好的基础设施设备也用不起来。因此,人才培养和梯队建设应是当前一切工作的“主线”。目前我院医师共有248人,其中主任医师10人,副主任医师48人,主治医师81人,住院执业医师70人。他们是我院当前发展的重要力量。但是,我们这支队伍存在着一定的问题,如,
人才缺乏、技术骨干年龄不断增大、中间力量薄弱、年轻力量不足。我院现阶段人才培养的重中之重,就是年轻医师的培养。要充分利用科室轮转、住院医师规范化培训、进修学习等各项措施,切实加强对年轻人的培养教育。作为一名年轻医师,要树立正确的人生观、价值观,讲奉献、不讲索
取;求知识、不求名利。尊师重道、团结协作、谦虚谨慎、不骄不躁,立志做大事;要始终树立主动学习、超前学习、终身学习的观念,以一种良好的精神状态,坚持学习并不断地自我完善。而作为一名资历较深、年龄较长的医师,特别是科室主任,要以身作则、率先垂范,发扬无私奉献精神,切实肩负起培养人、发展人的责任,让医院的高层次、高学历、高水平、高素质的优秀医师逐步成长起来,成为的中坚力量,为学科建设和医院快速、健康、和谐发展做好人力储备,全力推动医院各项事业不断进步。
二、以德为先,营造一片风清气正的发展环境。
“德不近佛者不可以为医,才不近仙者不可以为医”。名医不仅治病救人、助人健康,而且德才兼备、兼济天下。我们要时刻铭记维护医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求,发挥“大医精诚”精神,
恪守白衣天使治病救人的'神圣职责,大力弘扬新风正气,坚守良好的行业风尚,对待病人满腔热忱,坚持“以病人为中心”,全心全意为病人服务。医院是精神文明的窗口,每个医务人员的一言一行都代表着医院的整体形象。我们医师要加强自身道德修养,努力成为医德医风好、业务能力强、工作作风正、服务水平高的专业技术队伍,树立医务工作者的良好形象,不断转变服务观念、改进服务方式、改善服务态度、提高服务水平,向广大人民群众提供优质的医疗卫生服务,增进病人满意度,为医院营造一片风清气正的和谐发展环境。
三、提升能力,探索一条综合全面发展的道路。
我院是县级二级甲等综合性医院,各项工作成绩显著,这与全院广大干部职工的无私奉献密不可分,但与市级医院和其他县市的同等先进医院相比,还存在者一定的差距。借助医院等级评审的契机,全面提升医院核心的管理和技术水平,坚持走综合全面发展的道路。同志们,我们要以蓬勃朝气、奋发的精神风貌,用阳光的心态,感恩的心情,昂扬的斗志,全新的姿态,充满激情地去工作,推动医院继续全面快速的发展,造福全县人民,为推进孝昌健康事业的发展献出微薄之力。谢谢大家!
医师演讲稿 篇7
毕业已有三年的时间,作为一名刚进入卫生行业工作的初职者,我想结合自己的工作讲一下自己的感受。小时候,在我的脑海里,医生的形象,永远是圣洁、崇高的。医生是病人危难时候的救命稻草,是患者值得以性命相托付的白衣天使!中考前夕,因父亲患病,半身不遂,让我真正体会到了病魔的可怕,从而更加坚定了我学医的决心。很幸运后来自己能进入医学殿堂,每次想起校门前神圣的医学生誓言,内心无比激动。健康所系、性命相托 。当我步入神圣医学学府的时刻,庄严宣誓:我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。
毕业后,我从一名医学生转变成为一名医务工作者,成为了一名超声医师,一间诊室,一台仪器,一把探头,我们每天都重复着同样的动作,为上百名患者做检查。我们身兼技师和医师两职,这是一个真正手脑并用的工作,看似简单的十几分钟一个病人检查,其实我们一直处于紧张的高强度的工作状态。超声科作为医技科室,虽然我们与病人沟通的机会相对较少,但每当患者来检查,我们会真心对待。从登记到检查,到做出诊断报告,每一个细节都要用心做好。随着二胎政策的全面开放,我们每天的大部分工作都是给准妈妈们做产前超声检查。我们始终树立这样一个理念,那就是我们面对的不是一个患者,而是一个家庭的希望和未来!因为每个畸形儿的出生,都将带给家长无尽的痛苦以及沉重的经济负担。所以,任重而道远,我们只有不懈的努力,刻苦的学习,不断的提高自己的诊疗水平。在科室主任的`带领下,我们加强业务学习,每每遇见疑难病例,我们请教上级医师,积极讨论,发表各自意见,并查阅相关资料求证。
有时候也会因为工作强度太大,不知不觉间变得烦躁和脆弱,有时候也会因为家人的抱怨和不满偷偷地流下难受的泪水,但是无奈过后是我们不变的微笑,辛劳过后是我们执着的坚持。因为我们知道,我们选择了这个神圣的职业,我们无怨无悔;医院选择了我们,负于重托。炎黄子孙在为中华民族的伟大复兴艰苦奋斗,作为医院新一代的主人翁,我们要为医院的振兴和人民的健康幸福尽职尽责。在科室的每一天,我都感受到医务人员的价值,以病人为中心,以服务树信誉,在竞争中求发展,牢记“院兴我荣,院衰我亡”的忧患意识。我们一定要珍惜自己的工作机会,爱岗敬业,忠于职守,在自己的本职工作岗位上争创一流的成绩。
作为一名普通的医护人员,学好医术,做好本职工作固然可贵;然而学好做人,敢于担当,拥有无私奉献的精神更为重要。我们要弘扬老一辈的医德医风,掌握先进的医疗技术,承前启后,继往开来,百尺竿头、更进一步。
对于我们年轻的一代,我没有资格谈什么大理想,也没有资格谈什么发展,可是我却和大家一样,对医院有着难言的真诚和热爱。有着一颗炽热的心,将救死扶伤、解决病痛为重大己任,为医院的发展贡献着自己微薄的力量。在这平凡的岗位上,闪耀着青春的光芒!
我衷心的希望我们人民医院的员工们都能团结一致,尽忠尽职,严于律己,在领导们的带领下让我们思南县人民医院越走越远,越创越辉煌!
医师演讲稿 篇8
全体医师同仁们:
你们好!
值第三届中国医师节到来之际,我谨代表医院党政领导班子向奋战在各条战线上的医师们致以节日的问候和崇高的敬意!道一声“节日快乐!你们辛苦了!”
自古医生皆怀仁,济世救人留美名。医师节的设立,既是国家对从医者的.尊重和肯定,更是一种鼓励和鞭策。我们每一个从医者要心系百姓,想百姓之所想,急百姓之所急,解百姓之所愁。简而言之,就是要行良心医。
辰溪县人民医院自改制以来,经历了风风雨雨,也跨过了不少沟沟坎坎,这一路走来,我们攻坚克难,同心同德,取得了一个又一个让人瞩目的成绩。而这些成绩的取得离不开你们的无私奉献和付出,离不开你们家人的信任和支持。是你们把大爱留给了医院和患者,是你们把与家人团聚的时间用在医院的发展中。
多少个日日夜夜,多少次早出晚归,多少次废寝忘食,你们用自己的行动实践着自己在医学这面旗帜下曾经宣下的铮铮誓言。从改制时的一无所有,到如今的蓬勃发展活力无限,我要感谢你们的一路相随,感谢你们的众志成城。我相信今天的人医因你们而骄傲,明天的你们会为人医而自豪。
亲爱的医师同仁们,我们已踏上创建三级医院的新征程,让我们共同携手,擂战鼓,树征旗,唱征歌,再谱人医新华章。
寄语蓝天白云,愿你们拥有天空一样广阔的心胸;寄语高山流水,愿你们始终不改淡泊明志的医者情怀。
最后,再次祝你们节日快乐!祝你们的家人幸福安康!祝我们医院发展再上新台阶!
医师演讲稿 篇9
尊敬的各位领导、专家、评委:
大家晚上好!
我叫xxx,xx岁,主治医师,本科学历,我竞争的岗位是门诊部主任。我之所以竞争这个职位,主要是因为我具备以下几方面的优势和能力:
首先,我认为自己具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。
一是我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。这是干好工作的基础。
二是我的思想比较解放,接受新事物比较快,爱学习,勤思考,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强。这有利于开拓工作新局面。
三是我办事稳妥,处世严谨,原则性较强,能够严格要求自己。这是做好工作的保证。四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较强的协调能力。
第二,我认为自己具备担任此职务所必须的.知识和能力。一是我专业知识全面扎实,对常见病、多发病、疑难病能进行中西医诊治,能对急危重症进行有效抢救。二是有担任急诊科负责人的经历,有一定的管理经验。
医师演讲稿 篇10
有一种职业,叫白衣卫士;有一种责任,叫救死扶伤;有一种精神,叫仁心仁术;有一种人生,叫一路前行,义无反顾。
尊敬的各位领导、各位同仁,大家好!我叫xxx,是一名普通的急诊科医生,能够站在这里发表演讲,心情十分激动,也感到无比荣幸。今天我演讲的题目是《这就是我们急诊人》
有这么一个地方,寒冷与温暖交织,无奈与希望同在。又是生命绽放出最美丽的花朵,有时死神却悄然降临。重生的笑语,绝望的哭泣,冲动于严谨,沟通与隔膜,几乎所有的情感状态都在此碰撞。这里就是急诊,一个充满悲欢离合的地方。
如果说医院是一个生与死较量的战场,那么急诊科就是这个战场最激烈的前沿,急诊科的医护们就是那些冲锋陷阵的勇士。科室永远是喧嚣的,步履永远是匆忙的,我们苦在其中,乐在其中,凭借着对生命无限的敬畏和尊重,许多人把自己生命中最美丽的人生时光都献给了这个与死神较量的竞技。我们的工作中除了承受繁重的抢救任务,还要承受每天真是上演的室内情景剧——人间的喜怒哀乐,人间的生离死别。
有人说,这里的工作最脏,不是接车祸,就是接外伤。是的,这就是急诊;有人说,这里的'工作最累,吃饭没定点,困了不能睡。是的,这就是急诊;还有人说,这里的工作没有四季,面对生命,初夏秋冬都要坚守阵地,是的,这就是我们急诊。多少个垂危的病人从这里走出去我们没有计算过,但我们唯一记得的是病人走时那眉宇间绽放的笑颜。对于急诊科来说,时间就是生命,赢得了时间,就等于赢得了一分生的希望。
这就是我们的急诊人,把苦、累、怨留给自己,将乐、安、康送给病人。记得那是去年一个寒冷的夜里,一名80多岁的老人孤身来到急诊科就诊,老人呼吸困难,口唇发绀,病情危急,但是他没有家属在身边。当时我想都没想,以患者为第一,开通绿色通道,立刻积极救治给予对症治疗。抢救了2个多小时,老人终于转危为安,问老人有没有家人,老人说他是五保户,没有家人。看着老人苦涩的面容,我的心中百感交集,想到老人肯定饿了,给他买了牛奶和面包,这时才想到自己还没吃晚饭。在我们一夜的精心照顾下,老人的症状缓解了,精神也好多了。第二天早晨,老人将身上仅有的一百多元钱拿了出来,要交医药费,我将情况反映给了主任,考虑到老人的情况,给予了适当的减免,老人含着热泪感谢我们。淡薄宁静无怨无悔,以救死扶伤为己任,用真心,爱心,同情心呵护每一位患者,这就是我们的责任,当患者治愈出院和我们告别时,我的内心感到无比的自豪和开心。
古希腊医师希波克拉底曾用一段精练的语言概括了一名医务工作者的责任,他说:我愿尽余之能力与判断力所及,遵守为病家谋利益之信条,我愿以此纯洁与神圣之精神,终身执行我职务。有时候我总在想,我怎么做一名合格的医生,有时候我不禁扪心自问:我如何尽到了一名医务人员的责任?答案就是站在病人的角度思考。
假如我是病人,当我身心憔悴的走进医院的时候,我希望迎接我的是一张张亲切、和蔼的面容以及循循善诱、耐心解答、耐心检查的医务人员,能让我放心、安心,有信心地将自己托付。我希望医生能平等地与我交流,同情我的处境,理解我的心情,解答我的疑惑,打消我的顾虑。假如我是病人,我希望护理我的白衣天使们都是那样的可亲可爱,不但拥有丰富的专业知识、娴熟的专业技能,更要有爱心、细心、责任心和同情心,她们和蔼的笑容、亲切的问候、温柔的安慰和鼓励,便是我生命中的阳光!这阳光能给我温暖,能给我安全,能给我战胜病魔的信心与勇气,假如……有太多的假如,但这却是病人对我们实在而具体的期望,这更是处于弱势的病人对我们心的呼唤!换位思考,令我凝重;将心比心,让我顿悟。视病人为亲人,医道所指,为病患分忧,责无旁贷,刻不容缓。
这就是我们急诊人,没有豪言、没有壮语,却让很多垂危的病人重新闪耀出生命的灵光。这,就是我们急诊人,虽然岁月里经受了太多的委屈,可崇高的信念依然在我们身上展现。医学泰斗裘法祖老先生曾说过:德不近佛者不可以为医,才不近仙者不可以为医,请善待每一位病人,也请善待每一位医者。
医师演讲稿 篇11
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!首先非常感谢院领导给我这个机会,参加今天的岗位竞聘。同时感谢各位领导与同事对我的帮助与支持。对我来讲,我这不仅仅是一次竞聘,更是一次展示自我的舞台。
我叫xxx,今年x岁,本科学历,现任放射科主任,放射医学主治医师。20xx年毕业于xxx医学影像技术专业,20xx年获得放射医学主治医师资格,20xx年获得超声波医学主治医师资格,从事放射医学工作十余年,从事超声医学工作7年,本次竞聘的岗位是放射医学主治医师,中级专业技术九级岗位。
本人自20xx年毕业以来一直从事放射医学工作。20xx年进入咱院放射科从事放射医学与超声波医学工作。一份耕耘,一份收获,在放射医学的岗位上,我尽自己最大的努力尽职尽责的完成任务,工作成绩得到了领导、同事的认可。
思想上,作为一名中共党员,我始终以优秀共产党员的标准约束自己,认真学习党的先进理念,坚决拥护党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持一致,立场坚定,旗帜鲜明,清白做人,干净做事。
工作中,始终秉持着尊重领导,服从分配,团结同事,任劳任怨,不计个人得失,坚持“以病人为中心,以服务为核心”的理念,努力工作。把自己当成一块砖,哪里需要往哪里搬。多年的工作实践,使我深刻的领悟到专业知识的重要性,放射科虽然是辅助科室,但放射工作对临床疾病的诊断起到举足轻重的.作用,为临床提供准确的放射影像诊断是我们放射人的职责,因此在完成本职工作的同时努力钻研业务,广泛吸纳各方面的新知识、多思考,积极去上级医院进修学习,不断地丰富自己,提高自己,开阔视野,拓展思维,通过自己的努力,以及在领导的提携和同事的帮助下慢慢的成长为一名能够独当一面的放射主治医师。
尊敬的各位领导,同事们,这次竞聘,对我而言不仅仅是一次历练,也是一次学习和提高的机会。无论竞聘成功与否,今后我都会一如既往,用满腔的热情去工作,以更加严谨的工作作风要求自己,努力学习、努力奋斗,不忘初心梦想,为医院出尽每一份力量。
最后再次感谢各位领导及同事的聆听,谢谢大家!
医师演讲稿 篇12
尊敬的同事,领导:
你们好!
今天我演讲的题目是:《爱,一个医者得责任》
我是一个自小就体弱多病的孩子,那个时候,我就有一个小小的梦想,要是长大了我能发明出一种万能的药水,吃了以后人就再也不生病了该有多好,而随着年岁渐长,学医成了我的坚定不移的理想之一,特别是读到了毛主席著名的文章——《纪念白求恩》后,更坚定了我这个想法。毛主席在这篇文章中高度赞扬了“白求恩伟大的国际主义、共产主义精神,毫不利己、专门利人、无私奉献的精神,对工作极端热忱、精益求精的精神将永远被中国人民学习和纪念。”
在古代,三国时期东吴有位叫董奉的名医,他医术精湛,长年隐居深山,为人治病却不收报酬,凡患重病被他治愈者只需在其宅边、园内栽下5棵杏树。
光阴荏苒,栽下的杏树也愈来愈多。到了收获季节,只见红杏竞秀、压弯枝头。董奉便在茂密的杏树林中建一间草屋,对前来买杏的人不收钱币,而以谷子交换。董奉用杏换来的谷子年年堆满仓,他用这些谷子救济贫困百姓和路过该地缺少盘缠的人。
自此,“杏林”一词便成了中医界的代称,“杏林高手”便代指医术高超的医生,“杏林之家”一词也屡见报端。
在我国古代,就有医术高明的大夫悬壶济世,他们身上体现的救死扶伤的美好品德给我们后人留下了宝贵的精神财富。而今,在市场经济的冲击下,一部分从医者开始为经济利益服务,有的所要红包,有的推销产品,有的变相提成,等等,这些现象,虽在少数,却极大的损害了白衣天使这个光辉形象在人民群众中的形象,一些不明是非的人,动不动就对医生护士来到医院就对医生护士大吼大叫,一旦有医疗纠纷就对医生护士大打出手,认为是院方的责任,寻端闹事者数见不鲜,这些社会转型期的突出矛盾也凸显到了我们医卫工作者的身上,但我本着一颗赤诚的心,本着我做人的本分,本着我工作的职业道德和操守,我还是一心为着病人着想,我想,是金子总会发光的。
在我的日常工作中,我总是怀着一颗爱心去关爱每一个病人我曾为病人送过饭,捐过款,护理病人时尽职尽责。其实,有些工作是别人能看到的,有些工作是别人看不到的。别人对我的工作评价是认真,我就针对认真来说说我的工作。谁都知道,护士岗是一个萝卜一个坑,每个人都可以完成自己份内的工作,但有时是要分质量的。这时候,工作细节尤为重要。就比如说,在测完病人的血压后帮病人把衣袖整理好;在执行静脉输液治疗时,如果看到病人正在吃饭,我总是让他先吃饭后输液或者病人要求先去入厕后输液,对于这些,我一直持理解的态度,没有丝毫的怨言或表情上的不愉快。输液时,我都要征求病人的意思,是愿意输在左手还是右手;输完液后,我会及时把输液架拉到床头,以方便病人上下床活动,病房看上去也整齐。对于术后的病人,除了常规的饮食、活动方面的讲解外,必要时协助病人下床,指导术后第一次排小便。手术科室,手术对于医护人员来说是司空见惯,而对于病人来说,或许有些病人还是第一次,她需要医护人员的帮助和心理支持。我们知道,生病的日子,是一个人心理比较敏感、脆弱的时候,如果给一个微笑,一份指导和关注,相信信任和尊重是相互给予的。我是这样想的,也是这样做的。
我深深地体会到,要改变这些病人和家属对于医生护士的看法,树立良好的医德医风形象,我们必须付出最大的热情,因为一切最好的方法,一切最好的教学艺术,都产生在我们对病人的无私的`奉献之中。
要知道,爱可以化冷漠为热情,化忧郁为振奋,化悲伤为喜悦,化懒惰为勤奋。爱是真正促使病人复苏的动力。而这种爱,在我们每一个护士的身上,都能体现出来,我们每个人都应该贡献自己的一颗爱心,而每个人也应当获得病人的理解和支持。
我相信,只要我们努力付出这自己的爱,我们就一定能收获到更多的爱!因为爱可以使人与人的关系变得和谐,可以化腐朽为神奇,增加生命的动力,只要本着一颗爱心,全心全意为病人服务,我相信我们的医德医风不久之后一定会被广大的人民所颂扬,我相信我们付出了爱,就一定会收获爱,因为爱本身,就是我们医者从业的最大责任。
而在这样一个社会分工非常细化的今天,护士工作和会计,教师,工人,农民等职业一样,都是社会劳动的一个重要组成部分,同时,作为一个职业,我们的工作也是平凡的,平淡的,或许还会有人感到一些枯燥单调。
我们大家要学习他毫无自私自利之心的精神。从这点出发,就可以变为大有利于人民的人。一个人能力有大有小,但只要有这点精神,就是一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人
当我用爱的火焰融化了学生心里冰块儿的时候,我像是看到了春苗在萌发;当我用智慧的钥匙为学生打开通向理想大门的时候,我仿佛闻到了百花的芳香;当我住进医院醒来看见孩子们围在我床前的时候,我好像飘游在爱的海洋;当我和同学们欢歌笑语的时候,我似乎感到青春的旋律在身上跳荡;当我新年收到孩子们贺年片的时候,我宛如喝着一杯玉液琼浆.........朋友,听到这里,您难道不感到作为一个教师的欣慰和幸福吗?
医师演讲稿 篇13
各位领导、同仁:
你们好!
首先感谢医院领导组织这次医师竞聘上岗活动,我很荣幸有机会参与到这次竞聘中来。
今年,正是医院改革的关键年,全员聘用竞争上岗在各行各业轰轰烈烈地开展,在这种改革大潮的推动下,以“经营”医院、科技兴院的思想为主导,我竞聘医院儿科医生岗位,我自信有能力做好儿科科的工作,如果我医师竞聘上岗成功,我决定做到以下几点:
1、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度,根据医院走“大保健、精临床”思路,重点抓好专科建设、科技兴医,以进一步提高我院的品牌效应与知名度。
2、认真完成医院各项任务。定期在科内组织政治学习,抓好职工的政治思想教育。带领全院人员钻研医院管理业务,提高全科人员的医院管理水平。
3、进一步抓好医疗常规及规章制度的`落实。
4、着重加强提高医务人员的整体业务水平,加强业务学习,加快医务人员知识的更新,提高医务人员的竞争意识,以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。
5、在任职期间,将负责组织完成新技术引进20项以上,完成专科建设,组织编写完成诊疗常规并负责落实,确保120急救任务的落实,保证上级相关检查达标。
如果我医师竞聘上岗成功,我将努力地配合院领导进一步加强医院医疗管理工作,以严谨的工作作风来要求自己,并不断加强学习以不断提高自己的业务水平和管理能力,完成医院下达的每一项工作指标和任务。
以上是我的医师竞聘上岗条件和思路,希望领导及同事给与支持,无论是否当选,我将都会以更严格的要求来完善自己,为医院出尽每一分力。
谢谢大家!
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