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秋季开学工作会议教育局局长讲话稿

时间:2022-05-09 11:23:46 发言稿 我要投稿

2022年秋季开学工作会议教育局局长讲话稿(精选7篇)

  在日常生活和工作中,各种讲话稿频频出现,讲话稿是讲话者为了在会议或重要场合上表达自己想要讲的话而事先准备好的文稿。还是对讲话稿一筹莫展吗?下面是小编收集整理的秋季开学工作会议教育局局长讲话稿,欢迎阅读与收藏。

2022年秋季开学工作会议教育局局长讲话稿(精选7篇)

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇1

同志们:

  迎着金色的阳光,趁着秋日的凉爽,我们召开全县20xx年秋季开学工作会议。借此机会,我代表县教育局向在座的各位,衷心感谢大家过去一年对教育局工作的大力支持和为教育事业的发展所付出的辛勤努力!衷心祝愿你们在新的一年里身体健康、家庭幸福、工作顺利、万事如意!

  过去一年的工作,需要我们认真回顾总结,新一年的工作,亟待我们科学全面部署。刚才,胡局长就新学期如何齐心协力抓常规管理、革故鼎新促教学改革做了很好的报告,我完全赞成。请大家认真领会,抓好贯彻落实。下面,我讲三个方面的意见。

  一、客观评价上半年工作,切实增强加速发展信心

  上半年,是“十一五”规划的收官之年,也是全县上下深入实践科学发展观、积极开展创先争优活动之年。在县委、县政府的正确领导和亲切关怀下,在县各职能部门和社会各界的大力支持与无私帮助下,全县教育系统万余名教职员工精诚团结、同舟共济,攻艰克难、逆势奋进,振奋精神、开拓创新,坚持走“质量立校、特色办学、均衡发展”之路,不断规范管理、加大投入、深化改革,“两基”成果进一步巩固深化,教学条件明显改善,教育质量明显提高,社会声誉和教育整体形象得到了全面提升。

  一是教育教学质量夺取全面丰收。全县高考成绩显著,本科上线人数创历史最高记录;本科上线率、全县理科总平均分和各单科平均分都名列全市第一,广受社会各界关注的清华、北大学子取得突破。中考成绩大幅提高,高分段800分以上1451人,位居全市第二。

  二是教育教学条件得到不断改善。总投资2664万元,实施了校舍维修改造、校安工程、初中工程、农村寄宿制学校建设等项目48个,建好了合格学校18所。

  三是师资队伍建设取得新成效。共组织教师参加省、市、县各类培训达6000多人次;通过聘请专家讲座、赴教育强省考察等方式开展了校长培训;正式启动“名师工程”,聘任首届骨干教师50名;招聘了特岗教师243名,招录了小教大专(本科)班定向培养对象93名。

  四是创先争优活动全面铺开。我们通过进行公开承诺,学习先进事迹,重温入党誓词、开展“我身边的优秀共产党员”评选等丰富多彩的活动,把创先争优活动与教育教学实践和提升党的执政能力、提高工作水平紧密结合起来。

  五是教育发展环境不断优化。组织了校长安全管理知识培训、校园安全知识抢答赛、安全应急演练、安全隐患排查、校园周边环境集中整治等活动,积极创建“平安校园”;扎实做好了信访维稳工作,妥善解决教职工关注的热点问题,把矛盾和问题解决在基层、化解在了萌芽状态;教育电视台和《新化教育网》及时宣传党和政府的教育方针政策、全县教育改革和发展的决策和部署,弘扬教育战线的先进典型,总结推广基层学校实施素质教育的先进经验,为全县教育事业的发展营造了良好的舆论环境。

  六是办学行为不断规范。我们严格执行党风廉政建设责任制,狠抓教师职业道德建设,组织了全县教师职业道德建设演讲比赛,紧紧围绕“乱收费、乱补课、乱办班”等家长、社会特别敏感和关注的问题进行严格督查和严肃处理,同时召开千人动员大会,拉开了师德师风建设年活动的序幕。另外,工会、计生、教育基金会、关工委等工作也如火如荼开展,呈现出一派蓬勃生机。

  回顾一年来的工作,我们深切地感受到,新化教育的发展离不开县委、县政府的坚强领导和各级各部门的大力支持,离不开教育行政管理干部的精诚团结、务实开拓、勇于创新,离不开广大教职员工的敬业爱岗、无私奉献、奋力拼搏。一年来的不懈探索与追求让我们懂得,只有确定发展目标,才能明确方向;只有理清发展思路,才能形成合力;只有把握发展重点,才能突破瓶颈;只有优化发展环境,才能提振信心;只有善借发展外力,才能加速赶超。这些成绩和经验,为我县教育在“十二五”时期实现又好又快发展奠定了基础、创造了条件、增添了信心。

  在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒地认识到发展道路中面临的困难和问题。主要是:义务教育阶段教育发展水平仍然不高,特别是小学阶段教育教学质量堪忧;基础教育城乡之间、乡镇之间、学校之间发展不够均衡,缺乏鲜明的办学特色;素质教育的整体推进缓慢,新课程改革步履蹒跚,课堂教学效率不高;少数学校管理水平较低,评价体系不够科学,综合办学效益不明显;学校安全工作亟待加强,校舍、交通、消防、食品等安全隐患大量存在;相当一部分学校行管干部或作风飘浮,疏于管理,懒于钻研,在其位不谋其职,或因循守旧,固步自封,没有创新的思路,没有改革的魄力,还不能完全适应时代发展的要求。此外,我们的优质教育资源还不够充足,还有许多学校距离合格学校有较大差距,无法满足人民群众对优质教育的需求,教师队伍素质有待进一步提高等等。这些问题都需要我们以科学发展观为指导,客观、冷静地分析,并采取有力措施,在发展中认真加以解决。

  二、把握当前教育发展要求,切实推动加速发展进程

  20XX年,是实施“十二五”规划的开局之年,也是实行《国家中长期教育改革与发展规划实施纲要》的第一年,更是我县教育乘势而上实现新突破,借势发力开创新局面的关键一年。今年我县教育工作总的要求是:坚持以“三个代表”重要思想、党的十七大及其全会精神和《国家中长期教育改革与发展规划纲要》为指导,用科学发展观统领教育改革发展全局,积极实施科教兴县、教育强县战略,不断提高教育管理水平,提升基础教育质量,推进教育均衡发展,努力办好人民满意的教育。

  具体工作思路是:突出“一条主线”,即坚持真抓实干,夯实常规管理,旗帜鲜明地抓好教育教学质量。深化“两项改革”,即深化管理体制改革,增强教育发展活力和后劲;深化教育课程改革,促进素质教育内涵发展。加强“两项建设”,即加强干部作风建设,增强机关干部服务基层、基层干部服务学校一线教师的主动性;加强师德师风建设,增强广大教师教书育人、服务学生的自觉性。促进“教育均衡发展”:即一方面抓城区学校新、扩建,另一方面抓农村合格学校建设,促进城乡教育均衡发展;一方面抓高中教育,特别是职业教育,另一方面抓学前教育,促进高中教育优质发展,职业教育健康发展,学前教育加快发展。

  根据总体要求和具体思路,今年着重抓好以下几个方面的工作:

  (一)积极开展创先争优,深入推进教育强县战略

  一是深入贯彻落实科学发展观和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,积极开展教育系统创先争优活动,科学制订《新化县教育事业“十二五”发展规划》,指导、督促各校制定完善相关中长期发展规划。二是依法落实教育经费投入的各项政策,确保“三个增长”,促进财政性教育经费占GDP比例4%目标的实现。三是广泛动员社会力量捐资或投资办学,鼓励学校依法多渠道增加教育投入。在全面化解农村义务教育债务的基础上,依托政府逐步化解非义务教育债务。理顺教育财务管理体制,落实教育强县投入监督机制。

  (二)协调发展各类教育,不断促进教育公平

  一是加大学前教育投入,建好6所乡镇公办中心幼儿园。二是科学规划、合理调整学校布局,在6月份前深入各乡镇调研,做出十二五学校布局规划。三是统筹各类中小学建设项目资金,实施合格学校建设、中小学校舍安全等各类工程项目,建设合格学校12所,改造危房1.5万平方米。四是争取城区新建2所义务教育学校,解决城区 “大班额”的问题。五是优化民办教育发展环境,鼓励社会力量兴办教育;坚持中等职业教育与普高协调发展。

  (三)不断提素质调结构,大力加强教师队伍建设

  一是做好特岗教师招聘工作,完善教师招考长效机制,完善城乡教师对口支援和交流制度。20XX年新进教师300名,继续教育培训在职教师3000人次。二是强化师德师风常规管理,深入推进20XX年“师德师风建设年”活动。三是积极推行“名校长工程”“名师工程”,加强骨干教师、学科带头人队伍建设和后备干部建设。

  (四)积极推行素质教育,促进学生健康全面发展

  一是深入推进中小学校德育整体建设工程,开展学生心理健康教育和养成教育,加强校园文化建设,深入开展学生阳光体育运动,深入开展“国防、科普、环保、禁赌禁毒、文明礼仪、健康卫生知识进课堂”等教育活动,配合县“双创”工作积极创建“卫生文明”校园。二是立足教育科研先行先导,改革创新教学研究合作方式,狠抓“向课堂要质量”活动,创建教育科研样板乡镇和教育科研样板学校。

  (五)加大改革创新力度,着力提升教育管理水平

  一是深化教师人事制度改革,稳妥推进义务教育学校岗位绩效工资制度改革,进一步完善教师绩效考核评价制度,完善干部选拔任用机制,坚持“德才兼备、注重结构、调优调强”原则,调整充实学校领导班子和后备干部队伍。二是深化教育管理体制改革,深入实施《新化县教育系统20XX—20XX年教育工作绩效评估实施方案》,完善对学校和教师的评价机制。三是在3月份前完成对全县各乡镇的“两项教育工作督导评估”。

  (六)积极构建和谐校园,努力办好人民满意教育

  一是全面落实中小学在校寄宿生贫困生生活补助政策,全面规范中小学办学行为,加强中小学安全教育,加大学生安全防范力度,强化安全工作责任追究制,坚决遏制重大安全事故发生。二是加大校园周边环境综合治理力度,做好群众来信来访工作,确保教育系统的安全稳定。三是进一步抓好教育工会、教育基金会、教育宣传和系统党、团、青、妇以及老科协、关工委、计划生育等工作,充分调动各方面积极性,营造尊师重教氛围,提升教育整体形象,打造风清气正的良好教育环境。

  三、明确当前教育工作重点,扎实做好开学各项工作

  (一)科学防范,不折不扣抓好安全工作

  学校安全是一项长期性、复杂性的工作,不是靠几项措施、几个活动就能解决的问题。上半年,由于思想重视,领导有力,全员参与,重心下移,管理到位,各个学校狠抓落实,成效显著,全年安全形势总体上趋于平稳,没有发生重大安全责任事故。各校要总结经验,找准差距,举一反三,扎实抓好今年的学校安全工作。我县教育系统“线长、人多、面广”,一些刑事案件、治安案件、溺水事故、触电事故等问题仍时有发生,这说明我们的安全管理还存在漏洞。

  我们应看到,个别学校对安全问题认识不足,思想麻痹,认为“安全工作抓过了头”,安全检查走过场,整改措施不到位,制度流于形式;有些校长工作不深入,管理不到位,缺乏忧患意识,我认为,这种忽视安全、疏于管理的不良表现,应该及时纠正。抓安全,关键在于防范措施的落实。要根据季节变化,根据学校的实际情况,对哪个时期应该重点抓些什么,什么季节容易发生什么事故,应如何做好防范,哪个阶段存在哪些隐患,应采取哪些措施,都要做到心中有数,并提前采取防范措施,把事故苗头都消除在萌芽状态,切实做到警钟长鸣,常抓不懈。坚决纠正“预防跟着事故跑,工作随着问题转”的被动应付的工作状态。

  预防工作要突出一个“早”字,先一步,快一招,始终跑在事故、案件、违纪问题的前面,切实防患于未然,做到发现得早,控制得牢、处理果断,功在事先。今后一个时期,我们要加大安全管理“三个力度”,狠抓“五个重点”,突破“两个难点”,强化过程管理,确保师生安全。一是加大“三个力度”,即加大安全教育力度,提高师生安全意识,提高自我保护和自我防范能力。开学初,学校要组织上好安全第一课,做到有计划、有师资、有课时。

  加大隐患排查整改力度,以岗位自查、学校自查为重点,建立台帐,明确责任,限期整改;加大督查力度,教育局将进一步加强经常性的明查暗访,凡因思想不重视,学校管理不到位、措施不落实的,多次督查整改不力的,视其情节轻重,分别按相关文件精神予以扣分、黄牌警告直至“一票否决”。二是狠抓“五个重点”,即狠抓校舍安全、食品卫生和疾病防疫、交通安全、消防安全、校园周边整治及治安安全。

  开学前,学校要对校舍进行一次全面检查,凡是D级危房一律不得住人。各校要建立和完善学校卫生防疫体系、卫生突发事件应急处理机制和应急预案,加强食堂、食品卫生和饮用水安全检查。学校要严把食品卫生“五道关口”,严禁“三无”食品进入校园。各校要坚持“预防为主”的工作方针,对学生进行健康知识和传染病预防知识教育;春季是各类呼吸道疾病及流脑等疾病多发季节,学校要在当地医疗部门指导下,服用预防药或打预防针,采取有效措施预防疫情发生。要抓好消防安全,对校舍、电网、线路等进行排查,排除楼道通行障碍物,确保安全通道畅通,确保消防设备设施完好;认真落实楼道值班制度,加强学生空档时间管理。

  要狠抓交通安全,教育学生不搭乘摩托车、农用车、超速超载和有安全隐患的车辆;要强化学生上学、放学路上的安全教育和管理,实行教师路队护送交接制,确保学生校外安全。要坚持校内外巡查,抓好门卫保安工作,防止外来人员进入校园伤害学生,要定期收缴学生中的刀具等危险物品,教育学生不进营业性网吧,不去不安全的地方,不做不安全的事。三是突破“两个难点”。突破农村村小的安全管理难点。

  中心学校要加强对村小安全工作的督查,建立学校行政领导包片包村校责任制度,对村小安全工作坚持定期检查与不定期暗访相结合,督促其针对实际扎实抓好过程管理,做好安全工作记录和安全档案建设,逐步建立科学规范的村小安全管理模式;突破民办学校的安全督查难点。局相关职能股室要加强对民办学校的安全督查,签订责任书,督促其抓好安全常规工作,确保师生安全。同时,各校要进一步加强教职员工思想政治、法制安全教育,不断增强教职员工维护安全稳定的意识,确保教育系统的安全、稳定。

  (二)严格按省、市收费文件精神搞好开学收费工作

  根据省、市文件精神,我县所有义务教育学校都属于农村学校,除了收取课堂作业本费和自愿在校就餐学生的伙食费外,不得再向学生收取任何其他费用。课堂作业本费按小学1—2年级每生5元、3—6年级每生7元、初中每生10元的标准收取;需要收取伙食费的学校,必须上报县物价局和教育局核定后,方可收取。面向学生发行的教育刊物、其他教学辅助资料,一律由学生或家长自愿向出版发行部门订购,严禁违背学生自愿原则强制学生购买。从今年春季开始,高中学校停止收取卫星远程教育收费。所有学校必须按照收费文件后的附件格式设立规范的永久性收费公示牌(高中学校公示时应特别说明“课本费不包含教辅资料费”),不允许只是简单地写在黑板上或用一张红纸贴在墙上。

  (三)扎实深入地推进“师德师风建设年”活动

  去年12月12日全县召开了声势浩大的千人大会,对开展师德师风建设年活动进行了广泛动员和全面部署。年底,我们对第一阶段(学习动员阶段)的活动开展情况进行了督查。在督查中发现,大部分学校能按照局里的统一部署,认真扎实地开展了第一阶段活动,其中新化三中和科头、石冲口等乡镇中心学校,行动早、形式新、方案实、措施细,通过广泛发动、积极宣传,做到了所有教师人人知晓、人人参与,产生了良好的活动效果。但也有个别学校还没有真正行动起来,没有召开专题会议进行研究部署,没有召开教师会议传达会议精神,没有活动实施方案和成立领导小组,也看不到任何有关“师德师风建设年”活动的宣传标语。希望对活动没引起高度重视的学校迅速行动起来,严格按活动实施步骤扎实开展好各项活动,真正掀起师德师风建设的活动热潮。

  现在这项活动很快进入第二阶段(查摆问题阶段),这个阶段要求搞好个人查摆和单位查摆两方面的工作。个人查摆,要求各学校组织全体教职员工对照《中小学教师职业道德规范》和《新化县中小学教师职业道德考核评价方案》,采取自己找、同事提、学生评、家长议等多种行之有效的办法,进行问题查摆。并在找准存在的差距和不足的基础上,提出改进的措施和方法,写出自查材料。自查材料要重点查摆遵纪守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习等六个方面的问题,学校要将自查材料归档备查。单位查摆,要坚持开门搞查摆的原则,通过校园网、意见箱、召开家长座谈会和教职工讨论会、发放征询意见信、公布监督举报电话等多种形式,广泛征求教师、学生、家长、社会对学校和教职工个人在师德师风建设方面存在的问题、意见和建议,找准本校和教师个人存在的问题,并寻找存在问题的原因,进行深刻反思,制定整改措施。这次开学工作检查,教育局将对活动开展情况进行重点督查并予以通报。

  (四)深入开展创先争优活动

  创先争优活动已进入第二阶段的工作,从前段工作来看,我们取得了很大的成绩,涌现出了一大批先进基层党组织和党员先进个人,先进基层党组织有新化三中、新化四中、炉观中心学校等,党员先进个人有新化二中曾文波、新化三中罗贵雄、新化四中陈满平、炉观中心学校邹泽文等同志,这些先进个人都受到了县委的张榜表扬。当然,有个别单位对创先争优活动仍然不够重视,采取应付式的态度,敷衍了事,希在以后的工作中认真整改,使这项活动真正落到实处。开学期间创先争优活动有以下几件事情需要迅速落实:

  1、各单位要迅速写好党员冬训总结材料。

  2、各单位要迅速填好群众评议表(包括附件1、2、3、4的相关内容)。

  3、各单位要迅速做好领导点评工作,填写好领导点评表(包括附件1、2的相关内容)。

  4、迅速做好20XX年党员公开承诺。

  以上四个方面的所有表格均见教育局的xx年的第2号文件,填好以后请各单位于2月25日前送交局政工组办公室。

  (五)迅速启动学校各种项目建设

  上半年的项目普遍启动较慢,到现在,还有部分项目完全没动,甚至还有个别学校xx年的项目到现在还没开工,进度严重滞后。各中心学校务必高度重视,要安排专人务实抓好项目建设工作,开学后必须尽快启动建设,不能再延误。以后相关项目的安排,将重点参考以往的项目实施情况,实施情况特别差的,安排项目时将会打折扣。

  (六)积极稳妥、务实有序地做好幼儿园整治工作

  各幼儿园开学在即,各中心学校要主动做好幼儿园整治的各项基础性工作,在当地党委、政府的大力支持与配合下,积极向幼儿园园主、家长及全社会加强政策宣传与耐心解释工作,凡在督查中发现存在严重安全隐患的(包括办学场所的建筑安全、消防安全、校车安全、食品安全等)幼儿园,该整改的是否整改到位,整改后没达标的应坚决予以取缔,同时要积极做好幼儿的分流入学工作,妥善就近安排到有办学资质的幼儿园就读。决不允许出现“幼儿到不安全的幼儿园就读”和“因整治工作不力产生不稳定事件”的现象发生。

  同志们,新学期新的开始,我们要收拾心情、调整心态,投入到紧张有序的工作中,第一时间进入状态,第一时间狠抓落实。在新的一年里,我们要以更加饱满的创业激情、更加昂扬的拼搏斗志、更加务实的工作作风,抓住机遇,迎接挑战,攻艰克难,共同谱写新化教育改革发展的崭新篇章,为党的华诞献上一份厚礼!

  最后,衷心祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇2

各位校长、同志们:

  暑期即将结束,新学期又将开始。今天,我们在这里召开20XX年秋学期开学工作会议,主要任务是总结上半年工作,安排部署下半年工作,确保完成20XX年度各项目标任务。

  一、上半年工作

  今年上半年,教育局紧紧围绕区委、区政府中心工作,以“125”工作思路为目标,明确工作思路,强化措施落实,加大过程督查,突出重点工作,争取重大项目,有效化解教育热点难点问题,形成了凝聚共识谋发展、团结力量促改革的新局面,实现了科学管理保质量、教育工作惠民生的新突破,保持了教育事业科学发展、健康发展、快速发展的新态势:

  一是教育质量稳步提升。20XX年xx区高考录取4523人,录取率83.3%,比上年提高了1.7个百分点,连续六年位居固原市榜首,宁夏理科状元落户我区;中考平均成绩517.6分,及格率78.5%,位列全市第一。

  二是民生工程进展顺利。上半年已争取到学前教育项目、初中薄弱校舍改造、生态移民工程等项目共10个,总资金1.43亿元,涉及新建、续建中小学幼儿园60所,改造校舍面积10.2万平方米。其中:寨科九年制学校、张易中学教师周转宿舍、四幼等续建工程已经竣工,开学即将投入使用;逸挥基金中学迁建项目、黄铎堡小学等31乡村学校安全饮水工程正在按计划保质保量的实施;金堡移民新村幼儿园等一批新建工程正在进行主体施工。总的来说,今年的建设工程时间过半、任务过半。

  三是素质教育全面推进。把宣传贯彻十八大精神作为深化素质教育的主旋律,通过扎实开展“道德大讲堂”、“我的中国梦”等主题教育活动,坚持把立德树人融入学校教育教学之中,融入校园文化建设之中,融入师生日常行为之中。深入开展体育艺术“二加一”工程、阳光体育运动,成功举办全区第七届中学生篮球赛,首届中学生、第二届小学生乒乓球比赛、“唱响中国梦,建设新xx”暨第九届“小三手”比赛等系列活动,进一步丰富了校园文化生活,促进学生全面发展。

  四是队伍建设全面加强。以“学党章,守纪律”集中教育、“三同六送六帮”、树师德新风,促质量提升”等活动为载体,不断加强师德师风建设,初步形成了良性的师德建设长效机制。坚持“走出去,请进来”相结合的培训方式,积极争取“世界宣明会”支持,选派骨干教师、教研员56人次参加清华大学师资培训学院研讨交流活动,有力地提升了教师的教研能力;借助“连心工程”,充分发挥基地校作用,通过“小专题”研究、专家讲座、送课下乡等形式,开展教研活动14场次、送课280节次,培训校(园)长220名、教师(含班主任)402名、特岗教师187名,举办全区特岗教师暨青年教师技能大赛,选派教师参加自治区第十一届优质课大赛和学科教学竞赛,增强了教师驾驭课堂的水平,有力地促进了教师专业化成长,为提升教育质量打下坚实的师资基础;争取国家和地方特岗教师165名、国家免费师范毕业生21名,为教师队伍补充了新生力量,优化了教师队伍结构。今年教师节期间,区委、政府将拿出近120万元表彰教育教学先进集体19个、个人182名,进一步激发广大教师扎根山区、奉献教育的热情。

  五是惠民政策得到落实。20XX年春季,全区义务教育阶段学校共落实“三免一补”资金4353万元,其中:公用经费3059万元,教材304万元,教辅资料120万元,一补资金870万元,惠及义务教育阶段学生6.3万人。农村义务教育学生营养改善计划涉及我区学校178所,惠及学生29807人(小学生23213人,初中生6594人)。完善了包括从学前教育到职业教育在内的贫困家庭学生救助体系,建立健全了贫困学生台账,通过政府资助、社会捐助、结对帮扶等办法多渠道开展困难学生救助工作,通过燕宝基金等项目争取助学金696.6万元,确保了高中家庭困难学生顺利完成学业,实现了中职学生和xx区籍考上二本以上大学生新生资助全覆盖;认真落实国家生源地贷款工作,受理并签订合同5000余人。

  教育是一项民生工程,是一项周期性长规律才能显现的工程,也是关乎千家万户的系统工程。作为教育工作者,一串串喜人的数字见证着我们艰辛的努力,是在原有的基础上我们工作的拓展和推进,是在全体教育工作者夜以继日的辛勤劳动得到的结果,也得益于各级党委、政府关心支持,面对改革发展的新形势、新任务,面对党和政府的要求,老百姓的企盼,我们没有理由自满和懈怠,必须在每个新的开始回顾和总结经验和教训,着力解决发展中的困难和老百姓关心的突出问题,查找工作中的薄弱环节,真正扑下身子,想教育、思教育、抓教育从一件件小事抓起,点滴成河,推动xx教育可持续发展。

  我们应该看到,教育工作还不是百花齐放,还有突出的一些矛盾和问题:一是城市教育发展还不均衡,而且差距仍在拉大,从硬件看城乡办学条件配置基本均衡,但软件差距逐步拉大,老百姓对孩子留在农村读书已不放心,千方百计找门路转入城区读书,造成城市学校“大班额”、择校等问题不能彻底解决;二是教师队伍结构性问题仍然存在,农村小学教师老龄化现象比较严重,特别是近几年教师职业倦怠情绪逐渐显现,安于现状、不思上进的思想情绪比较普遍。城区中小学教师在利益驱动下的乱办班、指定学生购买教辅材料之风屡禁不止,且有蔓延之势,广大老百姓对此深恶痛绝,这不仅有损教育形象,更有损教师这一高尚职业。三是教育管理规范化、精细化程度还不高,经过十多年的努力,城区中小学教育管理制度已经建立起来,但在管理中随意性仍然较大,不能严格按制度管理、激励、约束,制度只是写在纸上,装在档案盒中。四是特色办学思路不明确,没有具体可操作的方案,把特色办学与文体混淆一体,从而导致创建特色学校提出近3年,还没有一所真正意义上可供借鉴的特色学校示范点。五是校长和教师学习的主动性、全面性和可持续性还不够,不要说树立“终身学习”的思想,就连平常的时事政策、教育教学法规、自身可需专业知识也是敷衍塞责,这势必影响教育管理,教育质量的提升。

  成绩鼓舞士气,差距催生动力。我们必须辩证看待目前的教育形势,正视面临的困难与矛盾,进一步增强加快发展教育事业的紧迫感和责任感,紧盯问题不回避,面对问题不退缩,一件一件疏理,一条一条分析,切实制定可行的办法,沉下身子,静下心来,对症下药,有效应对,强化措施,认真解决。

  二、下半年工作

  下半年,我们继续围绕区委、政府确定的发展目标,务实苦干,开拓奋进,努力抓好“125”工作思路的落实,确保圆满完成全年各项目标任务,促进全区教育事业科学发展。为此,要着力抓好以下工作:

  一要切实加强校园安全工作。各学校要切实把学校安全工作摆在突出位置,严格管理,落实责任,确保各项安全工作落到实处。今年暑期全国发生了几起青少年溺水事故,交通事故更是时有发生。请各校开学前再做一次校园安全的全面检查,全面提升学校安全监管水平,确保师生生命财产安全万无一失。一是加大宣传力度,营造安全工作氛围。充分认识安全工作的重要性、长期性,克服麻痹大意思想,牢固树立安全教育“警钟长鸣,常抓不懈”的思想,强化居安思危意识,认真分析存在的安全隐患,不断改进工作办法,充分利用校园广播、黑板报、橱窗等渠道,大力宣传安全常识,形成强大的舆论攻势。

  二是加强安全教育,增强安全防范意识。根据学生年龄特点和认知能力,把安全教育纳入课堂教学计划,渗透到社会实践、教学活动、日常生活、节假日各个方面,开展防意外伤害、防交通事故、防食物中毒、防运动伤害、防火和心理健康教育,定期开展安全事故预防演练,提高学生的安全防范意识和能力。三是强化安全措施,健全安全防范体系。秋季开学,各校特别是寄宿制学校要组织人员排查安全监控设备是否正常。要加强上学、放学、晚自习等重点时段、重点部位的安全监控。要坚持放学路队制和教师护送出校门制度,坚持“小黄帽”和“让”字牌制度,严禁学生搭乘无证、无牌、无安全保障的.车辆。实施营养改善计划的学校和寄宿制学校要对设备进行维护,在开学第一天让学生吃到卫生、热乎、营养、可口的饭菜。

  加强从业人员的管理,保证品行良好、身体健康的人员持证上岗,督促从业人员定期到卫生防疫部门体检,杜绝疾病患者上岗操作,确保饮食安全。严格食品定点采购、索取证件、入库登记、样品留存制度,规范操作流程,分开放置生熟食品,定期消毒碗筷厨具,严防食物中毒等恶性事故发生,确保学校饮食安全。要加强校园周边环境治理,规范门卫管理,积极主动地争取当地公安、工商等部门的支持,加大整治力度,净化校园周边环境,建设平安、文明、和谐校园。

  二要严格规范教育收费行为。近年来,我区通过完善制度、强化管理和不断加大问责力度,规范教育收费工作取得了明显成效,教育收费信访投诉大幅下降,行风建设取得了一定成效。尽管如此,但是违规收费、有偿补课、强迫或变相强迫学生订购大量辅导资料的问题仍然不容忽视,这些问题如果不能及时、有效、坚决的治理和惩处,不但影响教育自身的形象,还会影响党和政府的威信。各校务必做好强调和自查工作,营造良好的教育发展环境。一是坚决治理中小学乱收费。各校要利用校务公开栏,将学校收费项目、标准和投诉电话向社会公布,自觉接受学生、家长和社会的监督,不得变相搭车收费。

  要认真落实农村义务教育经费保障机制改革政策,严格执行公办高中招收择校生“限人数、限分数、限钱数”的三限政策。二是切实减轻学生过重课业负担。各校要认真贯彻落实自治区《关于进一步加强中小学管理、规范办学行为的实施意见》,合理安排学生休息时间、在校学习时间、体育锻炼时间,市区学校要严格控制作业总量,不得借双休日、节假日向学生布置大量、机械、重复的作业。严禁学校设立尖子班、重点班、实验班。三是加强教师师德师风建设。要把“树师德新风、促质量提升”活动与庆祝教师节结合起来,开展教学质量分析、教育教学先进个人表彰、座谈交流等活动,学典型,养正气,树形象,切实增强“行为世范”、“教书育人”的责任感。坚决禁止侮辱体罚学生、有偿家教、强迫和变相强迫购买教辅资料行为。对中小学乱收费、个别教师强迫或变相强迫学生乱订辅导资料等违规案件,一经发现,要一查到底,决不姑息,特别要对明知故犯、顶风违纪的案件,从严追究学校领导和当事人的责任。

  三要强化教育经费管理使用。针对票据管理不够规范、经费开支欠合理、个别学校赤字现象等问题,我们的校长一定要高度重视,引以为戒,必须采取强有力的措施,切实加以解决。一要严格落实预算编制制度。将各项支出全部纳入经费预算管理,健全预算资金支付管理制度,严格按照预算,办理各项支出,精打细算,厉行节约,提高资金使用效益,真正做到“有预算不超支,无预算不列支”。二要进一步加强收支管理。必须实行“收支两条线管理”,所有经费全额纳入学校大账,不得设“小金库”或“账外账”,要规范使用各类票据,严格报销程序。三要切实加强经费审计。做到不留死角,不留盲区,对检查出有挤占、挪用、截留资金的行为,坚决处理,决不姑息。要大力推进基层学校财务公开制度、定期公示制度,接受群众的监督,确保经费使用合理、公开、透明。

  四要严格规范教师管理制度。着眼于提高师德、提高能力、提高幸福感,着力建设一支结构合理、学科配套、师德高尚、业务精良的教师队伍。一要进一步强化师德师风建设。要加强教师职业道德规范教育,建立师德考评制度,将师德表现作为教师考核聘用的首要内容,对存在体罚或变相体罚学生、有偿家教、乱订教辅资料等行为的教师,发现一起、查处一起,绝不姑息。二要进一步加强教师队伍管理。要完善绩效考核及奖励性绩效工资制度,逐步建立符合教育规律、有利于优秀教师脱颖而出、充满生机和活力的人事分配新机制。要采取有效措施,坚决治理个别教师中存在的庸、懒、散、软等工作作风,严格教师上下班考勤,请假等制度,高度重视并认真解决部分农村学校教师随意缺课,提前离校,无故旷工等问题。坚决制止越权越期请假。积极稳妥地建立教师流动交流机制,管教结合,切实提高广大教师履行岗位职责的积极性和自觉性。

  五要着力推动教育内涵发展。教育内涵建设是一项系统工程,是反映教育本真、体现教育职能和促进教育可持续发展的内生动力。一要大力推进素质教育。紧紧围绕立德树人这一根本任务,把社会主义核心价值体系融入课堂教学、社会实践、校园文化和学校管理的各个环节,不断创新德育途径,提高德育工作科学性、针对性和实效性。大力推进中小学体育艺术“2+1”项目,开展形式多样的阳光体育运动,确保学生每天1小时锻炼时间,每个学生至少掌握1项艺术特长和2项体育运动技能。二要着力推动特色学校创建。要严格按照区直中小学每年突出抓好两件亮点工作,乡镇每年打造2-3所亮点学校的目标,坚持标准,措施跟进,整改反馈,确保特色创建有规模、有效益、有典型,促进全区学校内涵发展。三要进一步强化教科研工作。各学校要将校本培训与日常的教科研活动、业务学习结合起来,完善教科研与教学实践融为一体的工作制度,创新教科研评价和激励机制,进一步调动广大教育工作者的教研积极性,营造浓厚的教研氛围。

  六要全力做好助学控辍工作。各学校要进一步落实义务教育阶段助学控辍工作,做好适龄儿童少年入学和学生返校工作,切实降低中小学生辍学率,不断提高学龄前儿童的入园率。及时盘点、清查每一个应该到校报到注册而未到校学生的情况,摸清去向。如果发现因家庭困难上不起学的,必须派人登门做工作,将我区目前已经出台的救助政策向学生、家长宣传,确保特困学生应助尽助。各学校要从关注民生、保障教育公平、维护社会稳定的高度,务实做好扶困助学工作。请各位校长多怀一点恻隐之心,多尽一点社会责任,让每一个需要救助的学生及时感受到应有的温暖。此外,各学校要高度留守儿童管理,新学年在关爱行动要有实实在在的动作,所有义务教育阶段学校都要建立留守儿童之家。

  今年要实现均衡发展目标的学校,要进一步摸清底数,对照自治区标准查漏补缺,学校能够自行添置的图书、器材,要挤出一定经费加以补充,确保年内达标。明后两年达标的学校要及早谋划,按要求同步推进,确保20xx年全区实现义务教育均衡发展的目标。

  七要精心组织教师节庆祝活动。各学校要以全国第29个教师节为契机,本着“隆重、热烈、节俭、务实”的原则,举行庆祝活动,进一步营造尊师重教的良好社会氛围,激发广大教职工爱岗敬业,辛勤耕耘的工作热情。利用板报、橱窗、网站、校园广播等相关媒体,宣传本学校的优秀教师事迹,展现人民教师立足岗位、忠于职守、淡泊名利、甘为人梯的良好精神风貌。

  八要进一步强化过程性督查。对于今年教育局确定的“125”工作思路的贯彻落实情况,将加大过程督查力度,采取分类检查和随机抽查相结合的办法,对各乡校落实教育重点工作进行督查,并将结果纳入年度考核中。

  同志们。新学期、新任务、新考验,希望大家会后迅速进入新学期的工作状态,正式开启新学期的工作征程,努力营造教育工作新气象,用我们的辛勤努力,为全区教育事业添砖加瓦,再作贡献!

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇3

各位校长、园长、教研员和社区教育的同志们:

  下午好!

  暑假即将结束,开学在即,今天我们召开全区教育工作会议,目的就是总结上半年教育工作情况,分析存在的实际问题,再振精神,再树标杆,努力实现新学期教育教学工作新跨越。

  一、上半年主要成绩和亮点

  1、校安工程建设有序推进。全区20XX年校安工程总建设面积37758平方米,涉及到5所中小学(港中北校区、实验小学、丁卯小学、大港小学、石桥小学)和1所幼儿园(大港中心幼儿园),加上xx第一外国语学校新校园建设装配,全区教育工程量大,质量要求高,而且时间紧迫(今年暑期雨水还特别多),我们教育战线的同志发扬了无私奉献的精神,每天奋战在高温一线,目前,丁卯小学、大港中心幼儿园等项目基本竣工并交付使用,确保了9月1日如期开学,也为下半年区域教育现代化创建验收提供了可能。同时,在建的银山小学及少年宫、姚桥中心幼儿园、大路中心幼儿园、葛村新苑幼儿园等项目也在按时序积极推进中。

  2、教育多元特色逐渐彰显。区域义务教育总体形成了以大港为主轴,丁卯和东片乡镇为两翼的“一轴两翼”发展格局,大路中学、大路中心小学两校合并,进一步实现了教育资源的优化整合;学前教育迈入了公、民办并举发展的新轨道,截止20XX年,民办省优质幼儿园占比提升到29.4%;高中、职业(社区)教育高速发展,枫叶国际学校喜获办学以来的最大红利,首届38名毕业生全部被国外大学录取,其中50%以上被世界排名前100名的大学录取;区域“五大社区板块”以社区学院、社区教育中心、村(居)民学校为载体,逐步由散乱走向规范和现代,其中,省级社区教育中心已达60%。

  3、教育教学质量实现稳步提升。20XX年中考,我区在参考人数连续减少的情况下,被四星级热点高中录取人数271人,录取率29.7%,比上年提高6.1个百分点;小学在市质量调研中,英语单科有突破,全区英语合格率95%,A水平比率75.3%,均列市区第二,科技新城实验学校小学部进入市区第一方阵行列,三科平均达A水平的学校数2所。体育学科各项抽测优良率均排前列,各项目间均衡度较高。

  4、师资队伍建设成效显著。以区本培训为抓手,我区积极启动教师培训三年行动计划,扎实推进教师素质提升工程。上半年开展师资培训项目五大类(教育综合、信息化应用、装备管理、学科教学、社团师资)40项共3560人次,其中班主任及德育工作培训450人、中小学校长(园长)高级研修56人,中小学骨干教师研修61人、社团师资培训12项420人次,学科新课标培训200人次。幼儿园还以青年教师基本功竞赛为契机,开展“研培赛一体化”系列活动,先培再赛,以赛促培,提高教师参与培训的主动和有效性,提升教师专业技能。按照苏南教育现代化示范区师资队伍建设工程要求,上半年圆满完成拔尖人才培养目标,打造省特级教师1名。

  5、教育均衡化建设达到新高度。经过持续不断的努力,全区中小学基本实现班班电子白板、校校百兆宽带,三通两平台建设走在全市前列;按照“整体规划、分步实施、形象与内涵并重”的基本要求,科技新城等学校积极启动校园文化标识建设,着力打造内涵丰富、格调健康、个性鲜明的校园特色文化。实验小学体教融合显现成果,网球队在全运会(少年组)斩获两金一银;上半年,我区招聘教师45名,流动教师22名,建立省(市)内外、区域校际之间结对发展学校8对,申报市级特色学校2所,创成市优质幼儿园1所。在20XX年度教育督政考核优秀的基础上,今年6月,顺利通过了省教育督导考核。

  二、教育现状与问题

  盘点上半年教育工作,成绩、亮点频现,但存在的问题同样值得客观正视,主要表现:一是“学前教育改革示范区”创建难以推进,公办园明显资源不足,民办园普遍生源多,收费超标,区域无证办园现象仍然存在;二是教育现代化建设压力巨大,按照省教育现代化指标,我区自评得分80.92分,虽高于大市平均分值,但对照目标值,我区在教育投入、内涵发展、特色建设等方面仍差距较大;三是学校办学水平提升困难,区域“省”字头学校、幼儿园比率增长缓慢,省(市)窗口、特色性名校更是缺少;四是教育综合改革遭遇瓶颈,针对教师工资绩效后所产生的负面影响,还缺少科学的管理、制约机制,学校新矛盾、新问题不断涌现,安全隐患和潜在的不稳定因素长期存在;五是干部、教师队伍建设任重道远。少数学校领导忙于事务,疏于业务,对学校管理和教学业务钻研不够,缺乏教育领导力。部分学校教师工作责任性、教学战斗力不强。上述问题,务必引起高度重视,需要我们在今后的工作中采取有力措施,逐步加以改正和解决。

  三、下半年教育工作重点

  下半年,新区教育的总体目标是以教育综合改革为统领,以示范区建设为载体,全力锁定全面教育现代化、学校自主发展各项任务指标,按照“对标找差、定标量差、消差争先”的要求,积极推进教育创新,努力实现区域教育科学、持续发展。重点工作:

  1、全力以赴推进创建工作。下半年,我区创建任务重点是两个:一是省“学前教育改革示范区”创建。该创建涉及到全区所有的公办、民办幼儿园;二是市教育现代化先进单位创建。该创建涉及到区域内的街道、学校、幼儿园、社区教育中心共14个单位。这两个创建都签订了相关目标责任状,并被列为政府对教育工作年度考核的重要内容的项目,大家思想上一定要高度重视。

  在此,我再次明确,各相关单位负责人就是创建项目的责任人,必须确保创建圆满成功。在今年还有四个月左右的时间内,我们要进一步快节奏推进新建校(园)建设(包括今年校安工程建设项目学校,均要高起点有序推进,确保20xx年全面完成我区校安工程建设任务),按规范(省一类标准)配齐、配全教育技术装备设施(各单位要提前申报,为招投标预留时间),高标准(对照具体评估细则)做好迎检台帐及各项准备工作,务必保证既定的两项创建任务高质量完成。

  2、多措并举锤炼教师队伍。陶行知先生说:“要有好的学校,先要有好的教师”。我认为,一所现代化的、孩子快乐、教师幸福的学校有大楼,还要有大师,更要有大爱。当前,教育系统教育实践活动应以锤炼师德、师能“双过硬”的教师队伍为主题,引导大家认真“洗洗脸、照照镜、治治病”。xx籍特级教师于漪在很多年前就说过:教师吃的是良心饭,我们就是要旗帜鲜明地要求教师要“讲良心、负责任、有本领”,并将这九个字的要求内化成每个新区教师的从业根本和自觉追求。师德建设方面:7月8日,教育部出台了《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》。

  8月24日,市教育工作会议,副市长曹丽虹通报,市政府牵头联合纪检、监察、教育、公安等多个部门开设了“有偿家教”举报平台,可见,师德师风整治越来越严。在此,再次重申,“有偿家教”高压线千万不能碰,请大家一定要认清形势,向教师讲清楚,治理在职教师有偿家教不是运动式、一阵风,而是常态化治理。不管什么人,什么时候,只要从事有偿家教,凡有举报,一经查实,一律严肃惩处。师能建设方面:教育发展中心一定要开展一些实实在在的研究活动,新时期的教师既要有精深的专业知识,又要有广博的科学文化知识,更要有智慧,有悟性,有灵性,要让学生学得轻松快乐,更学得扎实高效。

  3、千方百计提高办学(园)水平。8月2日,教育部制定印发了《义务教育学校管理标准(试行)》,该标准以学生和教师为中心设置了6项管理职责、22项管理任务、92条管理要求,基本涵盖了学校管理的主要方面。新标准虽然还在试行,但是,标志着素质教育的导向越来越明。近日,教育部长袁贵仁在全国学校体育工作座谈会上表示,新一轮基础教育课改中,将在总课时减少的情况下增加体育课时数,任何学校不得以任何理由和借口占用体育课时。这一系列信息,要求我们在谋划新的学年工作时,必须认清形势,理清思路,找准路径,关注每个学生的综合素质提升和全面、健康成长,坚持内涵发展之路,努力提升中小学校、幼儿园管理水平、教育质量和品位档次。中小学:要加强与包括xx一外、枫叶国际学校等省、市名校的沟通联系,抓住校园文化特色打造契机,用好专项经费,争取近年内推出一到两所区域名校。幼儿园:按照新出台的20XX年市政府教育督导考核细则(镇教督〔20XX〕11号),区域省优质园占比必须达75%以上,目前,我区省优质园还不到70%,各幼儿园(特别是合格园)要制订目标,尽快实现转型。

  4、常抓不懈维护安全稳定。上半年以来,特别是青奥会期间,各校安保工作得力有效,全区未发生一起安全、卫生责任事故。新的学期,校园周边环境整治、校内安全管理、安全保障依然十分重要,当前,安全工作要着力抓好以下几点:一是安全隐患排查整改。开学前各校要组织力量,对校园及周边安全隐患进行一次全面、深入、细致、彻底排查,校舍排查要细到顶棚围墙,器械要查到实验药品及球架,校园周边要查到每一个探头,要通过全覆盖、无缝隙的排查,把安全隐患真正排查出来。对排查出的问题,要落实专人进行整改;对暂不能整改或需要部门协调的问题,要主动汇报,研究方案,落实措施。

  二是要抓好安全稳控工作。严格学校、幼儿园(尤其是民办园)门卫检查管理制度,严防闲杂人员随意进出校园。要认真落实维稳工作的各项要求,对有可能上访的人员,要认真做好思想疏导工作,落实好稳控措施,严防越级上访现象的发生。要加强教师教育与管理,教育教师不要随意上网发帖发表不当言论,更不得煽动人员集体上访、转帖。三是抓好重点部位的防控工作。要严格落实校安办下发的《紧急通知》中提出的“八个严禁”的要求。要抓好食堂设备设施的检查,损坏的要及时维修或添置,确保师生“舌尖上”安全。有校车的学校,要主动联系交通部门,在开学前,对校车行驶线路再次进行一次全面勘查,发现问题要及时提请上级部门尽快予以整改,确保校车运行安全。

  5、尽心尽力服务教育民生。党的群众路线教育实践活动要求我们,要坚持以问题为导向,主动深入群众,多方征求意见,努力改进工作作风。当前,民生服务的重点是努力完善教育基本公共服务体系,让更多群众分享优质教育资源,让更多的教育成果惠及学生。学前教育:快速推进普惠性幼儿园建设,大港瑞鑫、丁岗葛村、大路、姚桥、幼儿园要不断跟进建设进度,确保适龄幼儿园“有园上”;已开班的幼儿园要不断思考提升档位,让在园幼儿“上好园”。基础教育:要加大主动关爱留守儿童、弱势群体和贫困家庭学生力度,让他们有尊严、自信地生活在班级群体中。

  改变目前的课堂教学方式和学习方式,现代教育一定是面向个体的教育,所以各校课堂教学改革一定要坚持三个原则:一是把课堂时间尽可能还给学生,二是课程设置让学生有选择性,三是改变学生活动的原则,由学生参加改变为学生参与。社区教育:要加大“学习型”社区建设创建活动,省教育现代化评估统计数据显示,新区社区教育最大的问题是网上注册学习人数很少,覆盖率与目标值相差甚远。今年,我们进一步充实了社区教育力量,希望大家创造性开展好工作,实现社区教育发展水平整体提升。教育督导室要积极发挥挂牌责任督学作用,将常规督导、专项督导深入到学校、社区、家庭各个层面,贴地服务,敦促各教育机构提升服务效能,建树教育形象。

  各位校长、园长,同志们,新的学期,新的形势,新的挑战,我们要学会自觉站在更高的起点,以更宽广的视野,思考教育面临的形势和任务、机遇和挑战。在座的都是新区教育的中流砥柱,在此,我想再提“四个用”的要求:一是用情。大家要以使命之情对待责任,以报恩之情对待职位,以亲近之情对待师生,增强情感领导力;二是用心。校长、园长要学会以思想来凝聚发展愿景,以思想来勾勒发展规划,以思想来引领学校文化,增强思想领导力;三是用智。一个优秀的校长、园长一定是一个充满智慧的人,我们要学会以智慧推动管理创新,以智慧推动手段创新,以智慧来增强判断事物的敏感性和预见性,增强创新领导力;四是用力。教育家李镇西说:教育从来没有捷径,来不得半点浮躁。我们的校长、园长就是要做给大家看,带着大家干,坚定不移地维护大局,扎扎实实地推动教育实践,切切实实转变作风,增强实践领导力。

  古往今来,凡成大事者,必定思想集中,激情澎湃。为所谓“激情成就梦想,责任承载希望”,带着激情干工作,带着责任谋事业,我们就一定能变压力为动力,化挑战为机遇,实现新区教育的攀高走强。最后,希望大家按照严格执行各相关部门关于收费、招生等相关政策规定,精心安排好开学各项准备工作,确保开学工作平稳、顺利!

  谢谢大家!

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇4

各位家长、各位教师、同学们:

  大家上午好!

  很高兴参加兴发中专的开学典礼。刚才王书记对学校工作进行了全面的总结,提出了本学期工作思路和工作目标,对下一段学校工作做了详尽的安排和要求。过去的一年是兴发中专发展历史上浓墨重彩的一年,故事精彩,情节感人、可圈可点。兴发中专几年来历经了坎坷曲折、彷徨徘徊之后,重新奋斗、锐意创新、开拓进取,使学校职业教育步入正轨,阔步前进。经过广大师生的艰苦努力、团结奋战,你们明确了发展道路,积聚了发展资源,建立了发展制度,打造了发展的队伍,形成了发展规模。

  形成了具有有本校特色优势的专业体系,形成了以封闭管理为特色的学生管理模式,形成了以专业特长为培养特色的教学管理模式,形成了以校企合作为特色的发展模式。教师队伍成功实现向职业教育的战略转型,初步造就了一支结构合理、师德高尚、专业过硬、技能突出、教学与管理并重的双师型教师团队。校园基础建设突飞猛进,为教育教学的全面开展打造了坚硬的物质基础。全面改造维修了教学楼、学生公寓楼,实施了校园亮化工程。

  教学设施设备从无到有,从根本上保证学生职业能力的全面养成。校企合作深入开展,广结硕果,支撑了教育教学开展和改革探索,促进教学有效化、技能实训生产化。校园文化建设、规章制度建设、校园环境建设成效显著,彰显了文化价值的引领作用、规章制度的保障作用、绿色文明的无声育人作用。总之,通过你们一年多来的辛勤努力,学校声誉得到迅速提高,获得了广泛的社会认可和好评。在此,我谨代表教体局领导对全体师生的辛勤工作表示衷心的感谢!希望大家在新的学期中,齐心协力、共同奋斗;众志成城、共谋发展;不断创新,再铸辉煌。借助开学典礼这个宝贵时机,我想和同学们谈谈两方面内容。

  先来谈第一个问题:大家为什么到职教来,到职教学习什么,达到什么要求,到职教学习后参加工作与直接参加工作有什么区别?

  大家为什么没有去普通高中而到职教来,主要是中考成绩差,中招成绩仅仅说明文化课有些差,不说明你就是一个弱者。尺有所短,寸有所长,天生我材必有用。关键看你有没有成功选择到适合自己发展的道路,有没有发挥自己的优势和特长。什么是正确的选择呢?扬长避短、发挥优势就是最正确的选择,来兴发中专就是我们在座的最正确的选择。职业教育是人人成功教育,在这里只要你学到一技之长,并且运用这一技之长为社会做出贡献,对家庭做出贡献,那么你就是人才,你就是一个成功者。为什么这么说呢?第一,在这里学习能掌握一技之长,能够凭借技能实现优质安置,为你找到一份称心的工作。像今年暑假期间我们学校有30多名学生去江苏勤工俭学,一个月拿到3000——4000元不等的工资。

  当前中国已进入工业化、信息化时代,中国制造已经遍布世界每个角落,社会对拥有一技之长的产业人才的需要与日俱增,然而职业教育的发展规模和水平却远远赶不上形势需要,由此而引发的技能人才荒过一阵紧过一阵。因此各级政府也不得不高度重视职业教育,相继制定各种优惠政策来大力发展职业教育。同学们之所以能在这里免费就读,靠的就竖家对职业教育的优惠政策。所以职业教育恰得天时、地利、人和,是青年学生成长、成才和成功的一条金光大道。

  今年能有这么多同学能来到兴发中专就读,我感到十分的高兴。可以说:你今天能够参加这个开学典礼,你已经拥有一个成功的开始,进入迈向成功的行列,将来你能参加毕业典礼,你就已经完全成功。到职教学什么?学会做人、学会处事、掌握一种专业技能。职教教的是技能,更偏重于应用和操作,主要是动手操作,生动有趣,人人有份,简单实在,易于掌握。二是职教重点在于学会做人,学会处事,学会与人交流、沟通,养成良好行为习惯和高尚道德品质,这些对于你们来说至关重要,会给你们的人生开创出无限巨大的发展空间和发展优势,使你们的前途一片光芒。三是职教的技能学习会使你们掌握一种产业从业技能,为你们找到终生从事的事业打下坚实基础,是你们能够凭借自身能力找到一份体面地工作,有一个稳定收入,过一种有尊严的生活,可以帮助你们进一步实现人生梦想。

  再来谈第二个问题,对大家的要求和期望。

  期望你们在这所学校好好学习,掌握技能本领,一个年轻人,应该有两个基本的东西。要有基本的谋生手段,谋生本领,不要当废人,要从最可爱的人变成最有能力的人,就必须要学习,要向书本学习,向实践学习,向有经验的人学习,使自己成为名副其实的,有本事的人。当今社会竞争很激烈,竞争的核心就是科学文化的竞争,是人才的竞争。如果你没有一技之长,没有知识文化,就会被激烈的竞争所淘汰,竞争是很残酷无情的,一个国家、一个民族企业一个,就需要本事,如果没有本事就落伍,李囨志先生为你们创造这么好的条件,你们要很好的珍惜机会,学习一技之长。还要有基本的品德,大家都很年轻,今后的路还很长,要树立良好的思想品德,思想品德主要是遵纪守法,要热爱学校,热爱自己的工作,热爱同学、朋友,热爱社会,现在年轻人比较浮躁,想追求名利的思想比较重,没有长期的艰苦奋斗,没有勤勤恳恳,名和利不会从天上掉下来,是靠自己长期的艰苦奋斗、实践才可以获得名和利,坚持努力吧同学们,从小事做起,严格要求自己,每天坚持进步一点点,到毕业时你的理想一定会实现!

  老师们,同学们!帆已扬起,船已起航,我们必须集中精力、开足马力;聚精会神、坚持始终;把握方向,永远前进!为使我们的人生航船驶向光辉的未来而不断努力!最后我祝愿兴发中专兴旺发达,祝愿学校事业进步,祝愿在座的各位老师身体健康、家庭幸福!

  谢谢大家。

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇5

尊敬的各位家长、老师们、同学们:

  大家下午好!

  秋风宜人,丹桂飘香。今天我们在这里隆重集会,举行园林二中八年级学生“自我成长”实践活动结营仪式,我谨代表市教育局向参与本次活动的学校和基地所有教师及工作人员表示诚挚的问候和衷心的感谢!向在百忙中准时到现场参加此次结营仪式的各位家长以及莅临现场的社会各界人士表示热烈欢迎!

  九月,是金色满园的季节,是硕果累累的季节。在短短的五天时间里,同学们在训练中经历考验,在考验中感受成长。学会如何去关心他人,在团结互助中共同进步;学会如何认识自己,在自我认识中增强了自信;学会如何面对困难,在自我磨砺中懂得了感恩!祝贺你们用坚强的意志和辛勤的汗水圆满完成了此次“自我成长”教育实践活动!祝贺你们在这个季节里收获了人生成长历程中的一次独特体验与心灵感悟!我相信,这样一次独特的经历一定给你们留下了难以忘怀的印象。活动中所有的体验与感悟,一定会成为你们茁壮成长的动力之源,成为你们一生的宝贵财富!

  同志们,家长们,同学们,综合实践活动课程是我国新一轮基础教育课程改革中新增的一种课程形态,在我国新的课程体系中占有十分重要的位置。对丰富学生的经验,形成对自然、对社会、对自我的整体认识,发展创新精神、实践能力,以及良好的个性品质,都具有重要意义。

  开设综合实践课是服务国家战略,体现国家意志,建设世界有影响力的创新型国家的重要举措。创新型国家必须要有创新型人才。《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步加强和改进未成年人校外活动场所建设和管理的意见》指出:“要把校外活动列入学校教育教学计划,逐步做到学生平均每周有半天时间参加校外活动,实现校外活动的经常化和制度化”。但是,目前学校的场地空间小、设施有限和专业教师缺乏,综合实践课程现阶段无法在学校完成。针对这种现状,市委市政府作出重要决定,在原浩口中学修建了潜江市中小学综合实践基地,这是市委市政府前瞻性思维和战略性决策。

  潜江市中小学综合实践基地今年九月份顺利开营,是潜江教育史上一次从应试教育到素质教育的里程碑式的进步,是认真贯彻落实《中共中央关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》文件精神的完美体现。建设好、利用好综合实践基地,努力培养学生的社会责任感、创新精神和实践能力,是当前乃至今后一个时期的重要任务。

  同志们,培养一批具有本土情怀和国际视野,具有创新精神的开拓型人才,是每一个有教育梦想的人必须深思的问题。在科学技术突飞猛进、知识经济蓬勃发展的今天,实践基地建设与学校建设要同等对待,纳入教育事业发展和教育现代化的总体规划。我们将进一步加大投入,迅速完成各主题场馆建设,争取湿地公园项目落户。

  同志们,我们要站在全球视野的高度,重视中小学综合实践活动的开展,积极主动地与综合实践基地搞好对接,切实做好学生参加综合实践活动的服务工作。提高认识,加强领导;广泛宣传,精心组织;坚持自愿,亮证收费;严格考评,注重实效;明确责任,确保安全。市教育局将对各学校带队领导、教师工作情况以及学生参加综合实践活动情况,进行全面科学的考核与评价,考核结果将通报全市,并纳入学校督导评估的重要内容和学校办学质量评估指标体系。要将学生参与实践活动的表现纳入学生综合素质评价和毕业生学业评价体系,各学校要高度重视,认真落实好综合实践活动的各项工作。

  各位家长朋友,孩子的教育是一个系统工程,孩子的成长离不开家长的支持与配合。我们真诚希望你们放心将孩子送到基地,把孩子交给我们,把责任交给我们,把放心留给自己,把自信与成长留给孩子。

  同学们,你们是我们国家的希望和未来,你们肩负着促进我国21世纪经济繁荣与社会进步的历史重任。一个国家、一个民族的强盛,总是以文化兴盛为支撑的,文化的兴盛离不开人才培养。让你们成为有良好专业的人,有创新能力的人,有学习幸福感的人,有健康人格的人,有不朽精神的人,会生活的人,是我们共同的愿望。你们要百倍珍惜这次实践收获,希望你们能将这次实践感悟运用到以后的学习生活中去,在追梦的道路上飞得更高,走得更远!同志们,家长们,同学们,教育是全社会的事业,是民族兴盛的希望,是国家富强的根本。我相信,有基地的精心组织,有学校的大力配合,有家长的充分理解,有学生的积极参与,我市的综合实践活动一定能书写出更加辉煌的篇章!春华孕秋实,往来成古今,让我们携起手来,用理解和爱,为孩子的健康成长撑起一片蔚蓝的天空,让孩子们的梦想之花在自信与担当中绚丽绽放!

  谢谢大家!

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇6

老师们、同志们:

  在这金风送爽、硕果飘香的美好时节,我们又迎来了教师节,我代表市教育局向全市广大教育工作者表示亲切的问候,并向大家致以节日的祝贺,向关心支持我市教育事业的各级领导、各界朋友和广大学生家长表示衷心的感谢。

  今年以来,在市委市政府的正确领导和全市人民的大力支持下,广大教育工作者牢记重托,锐意进取,解放思想,创新思路,强化措施,狠抓落实,新区学校建设步伐进一步加快,老区教育水平得到巩固提高,中小学人事制度改革、农村义务教育体制改革、基础教育课程改革逐步深化,招商引资工作取得重大进展,高招上线人数再创历史新高,特别是面临今年春夏之际的非典疫情,全市广大教育工作者万众一心、迎难而上、共御风险,坚持一手抓防止非典这件大事不放松,一手抓教育事业的发展这个中心不动摇,取得了抗击非典和教育教学的双胜利。

  这些成绩的取得,离不开市委市政府的正确领导,离不开全市人民的大力支持,离不开广大教育工作者的顽强拼搏。特别是工作在教育教学一线的广大人民教师,忠诚党的教育事业,执行党的教育方针,切实履行教书育人的崇高职责,吃苦耐劳,甘当人梯,勇于探索,富于创造,甘于奉献,在社会上树立起了新时期人民教师的良好形象,受到了广大学生的衷心爱戴和全社会的普遍尊重。在此,我再次向全市广大教育工作者表示慰问——你们辛苦了。

  新的学期已经开始,下半年的工作和任务依然繁重,在下半年乃至今后一个时期,我市教育工作将进一步创新思路,以全面推进素质教育为核心,以加快教育创新为主题,以教育结构调整为主线,以优化教育改革为动力,以招商引资开发建设高校园区为龙头,整合教育资源,实施名校战略,用3—5年时间建设1—2所在全省乃至全国有影响的名牌学校,全面提高教育教学质量,最大限度的满足人民群众对教育的需求,奋力实现全市教育的新跨越,要实现上述目标,仍然离不开广大教师的辛勤耕耘、扎实工作,离不开全体教育工作者的同心同德、艰苦奋斗。在此,我向全市的教职员工提出几点希望和要求:

  希望你们始终牢记自己肩负的历史使命和承担的时代重任。百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。党和政府对你们有很高的要求,人民群众对你们有很高的期望,你们只有发奋努力,才能不辱使命,不负众望,才能无愧于人民教师的光荣称号。

  希望你们不断加强理论修养和业务学习,全面提高自身素质。教育的改革和发展,对教师的素质提出了新的、更高的要求,只有不断用科学的教育理论武装头脑,不断掌握现代教育技术和教育手段,才能在教育改革的大潮中,抓住新机遇,迎接新挑战,开创新局面,做出新贡献。

  希望你们加强师德修养,锤炼高尚品格,教书育人,为人师表。教师的人格力量来源于教师高尚的师德,来源于教师对教育事业、对学生的深厚之爱,经师易得,人师难求,我们的教师要做到经师和人师的统一,做一个脱离低级趣味的人,做一个高尚的人,做一个深受学生热爱和尊敬的人。

  光荣存在心头,责任放在肩上;毋忘发展重任,不负人民重托。让我们团结一致,同心同德,聚精会神干事业,一心一意谋发展,为全市教育的腾飞,为两个率先目标的实现做出我们新的更大的贡献。

  最后,祝广大教师节日愉快、身体健康、工作顺利!

  秋季开学工作会议教育局局长讲话稿 篇7

各位领导、同志们:

  下午好!

  刚才,我们聆听了四位师德先进个人的事迹报告。这些报告,平凡之中显伟大,简朴之中见真情,感人至深,催人奋进,使我们受到了一次心灵的净化,得到了一次灵魂的洗礼,接受了一次生动而深刻的师德教育。在此,我代表教育局和全县广大教职员工向市师德先进事迹巡回报告团致以崇高的敬意和衷心的感谢!并借此机会,向一直关怀和支持教育发展的县委、县人大、县政府、县政协各级领导和社会各界人士表示诚挚的感谢!

  建设一支师德高尚、业务精湛、充满生机活力的中小学教师队伍,是提高教育教学质量的核心问题,是树立教育系统良好行业作风的前提。市教育局立足教育事业持续、健康发展的战略高度,从起,利用三年时间集中精力突出抓好师德建设,今年是最后一年,也是关系师德建设成效最关键的一年。今天,市教育局组织第二批报告团赴我县开展“师德先进事迹巡回报告会”,充分表明市教育局抓师德建设的力度和决心。为深入贯彻市教育局精神,三年来,我们在全县教育系统重点开展了以“规范行为,塑造职业形象”、“奉献爱心,履行职业责任”、“崇教厚德,提升职业形象”为主题的师德建设系列教育活动。

  每年教师节期间召开“师德建设表彰大会”,通过电视台向社会广泛宣传我县师德标兵突出事迹,积极开展健康向上、陶冶情操的庆祝活动。通过对教师职业形象、职业责任、职业纪律、职业道德等全方位的教育,引导广大教师全面规范从业行为,不断提高师德建设水平。经过几年的努力工作,我县涌现出了一批批师德建设先进集体和个人。今年十四道沟镇冷沟子小学周世山老师被评为全市唯一“全国模范教师”,并在市教育局“光荣与感动”颁奖大会上获奖。这些成绩的取得,离不开县委、县人大、县政府、县政协的正确领导,离不开社会各界的大力支持,更离不开全县广大教育工作者和教师的辛勤工作。在这里,我代表县教育局再一次向各级领导和老师表示衷心的感谢!

  通过今天的报告会,我深切地感到:这些真人、真事、真情,必然引导和激励广大教育工作者去感悟教育真谛,追求教育真理,创造教育真果。这些师德先进典型身上都具备了优秀教师的共同特点,具有深刻的启示意义。提炼这些师德典型的共同之处集中表现为:爱生乐教、教书育人、无私奉献,这也是我们号召全县教师学习、弘扬和实践师德先进事迹的核心内容。下面,向全县广大教师提出三点希望:

  第一,希望大家学习师德先进典型爱生乐教的工作态度。爱是教育的灵魂,没有爱就没有教育。尊重学生、关爱学生,是作为合格教师的基本前提。周世山和杨丽老师放弃了都市的繁华,把青春的美好时光都奉献给了农村的教育事业,倾心桃李,润物无声,他们把对学生的爱都倾注到平时的教育教学实践之中,在茫茫大山深处,甘做无怨无悔的守巢人。毕春林老师拥有一种“用爱滋润学生的心田,用爱打开孩子的心扉”的朴素情怀,他用全新的理念实践着教育的理想,用独到的方法抓班级的建设与管理,让孩子们快乐的成长,让生命绽现活力。孙玉凤老师以心换心,用一颗做母亲的心关爱每一个孤儿,用情感搭起与孤儿沟通的桥梁,使孤儿懂得了感恩,学会了做事、学会了做人。师德先进典型把爱献给学生,他们以情育人,热爱学生;他们以言导行,诲人不倦;他们以身示范,堪为“人师”,这应该成为我们每一位教师学习的榜样。

  第二,希望大家学习师德先进典型教书育人的职业品质。教师职业有着不同于其它职业的特殊性,有着教书与育人的双重职责。师德是一种最重要的素质,作为一名教师,以自己的高尚情操和人格魅力感染学生是我们的神圣使命。师德先进典型勤于实践,勇于探索,致力于课改实践,用自己的人格力量和教育智慧营造了一种富有情感和知识魅力的教育环境,其高尚的师德正是通过过硬的业务能力得以充分反映。他们身上集中体现了学高为师、身正为范的高尚师德,他们热爱教师岗位,辛苦忙碌而又快乐踏实。教育部周济部长指出:人民教师有两层涵义,一是为人民服务,二是让人民满意。对照这一要求,以师德先进典型为榜样,我们要进一步增强责任感、荣誉感和使命感,牢记自己肩负的重任,忠诚于党的教育事业,甘为人梯,愿为春蚕,扎实工作,努力创造一流工作业绩,不断拓宽教师这一神圣岗位的职业内涵。

  第三,希望大家学习师德先进典型无私奉献的高尚精神。教师常常被人们比喻为“燃烧了自己照亮了别人的红烛”,比喻为“精心培养呵护花朵的园丁”,比喻为“甘心俯下身子让其他人攀向高处的人梯”,比喻为“默默让人脚踏实地前行的铺路石”,无论怎样比喻,其核心思想就是:教师必须无私奉献。x老师以对事业的责任和追求,对生命的坚定和执著,为我们的山村教育涂上了青春的亮色。老师以“大爱母亲”的情怀,让迷路的孩子找到回家的路,让丢弃的孤儿感受到了母亲的体温。x老师以“用文化的方式发展生命化教育”的思想,为激荡成长的心灵,碰撞智慧的火花,提升精神的境界。这些无私奉献的精神都是他们在长期的教育教学实践中积淀升华的教育理想和信念。这种无私奉献的精神,必将激励我们在平凡的工作岗位上,恪尽职守,勤恳工作,探索进取,谱写新时期教师的华丽乐章。

  同志们,今天的报告会虽然短暂,但我们从中受到的教育却是深刻而久远的。在师德先进典型事迹的感召和鼓舞下,全县教育系统一定会掀起学习先进、争做先进的热潮。今后,我们要广泛深入有效地开展师德建设系列教育活动,不断丰富和发展师德建设的内涵,“铸高尚师魂,塑师表形象”,进一步提高教师队伍的整体素质,为教育教学工作的深入开展打下坚实的基础。

  最后,衷心祝愿市师德先进事迹巡回报告团领导和同志旅程愉快、平安顺利。祝愿各位领导和广大教师身心健康,工作顺利,阖家幸福!

  谢谢大家!

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